招聘需求： 负责室内装修项目的现场监督管理，及时响应业主要求，协调施工进度，管理施工团队，协助推进工程款项回收等工作。 要求：需持有一级或二级建造师资格证书，因涉及全国范围项目，需能接受外地出差，项目以装修工程为主，工期通常为2-3个月，工作地点多位于河南省内

一个项目要设计

需经常性出差！！！ 一、岗位职责： 1、前期熟悉公司产品，主要承担低压配电柜的配线与安装工作； 2、负责项目进度管理，跟进实施节奏，把控整体进程，确保项目按时交付； 3、负责项目质量管理，依据质量计划参与关键节点评审与过程监督，保障各环节符合标准； 4、负责项目成本控制，带领团队编制项目预算及资金安排，管理变更流程，并依激励机制对团队成员进行绩效激励； 5、对接客户，协调设备厂内验收、发货等相关事宜； 6、在项目执行关键阶段及收尾期间，开展对业主及相关方的拜访与沟通工作。 二、应聘要求： 1、本科及以上学历，电子信息、电气自动化等理工科或相关专业背景； 2、具备良好的逻辑分析、沟通表达、团队协作能力，学习与创新意识强，工作主动积极； 3、性格稳重踏实，有长期在企业发展的意愿； 4、愿意从基础岗位做起，吃苦耐劳，具备较强韧性和抗压能力，乐于探索新领域； 5、在校期间有学生干部、社团组织、社会实践活动经历者优先考虑。 三、待遇激励： 1、薪酬待遇：项目经理岗位薪资具备市场竞争力，设有独立的职级晋升通道，晋升机会更多，加薪幅度高于普通岗位； 2、绩效激励：除月度绩效奖励外，根据项目盈利情况，按机制直接兑现项目增利分红，价值创造有平台、评价更高效、分配更透明； 3、职业发展：公司干部选拔优先考虑具有项目经理经验的人员，该岗位履历将成为竞聘管理岗位的重要条件之一； 4、学习成长：岗位将全面锻炼系统思维、运营思维和财务意识，显著提升项目统筹、沟通协调、资源整合及跨团队协作能力，公司将提供专项培训资源支持成长； 5、岗位定位：项目经理为公司核心岗位，将获得重点培养与关注，优先纳入高潜人才库和骨干人才梯队。 职位福利：底薪+丰厚提成、孝德金、带薪年假、五险

招聘公司：河南晖泽工程咨询有限公司 岗位：土建/市政/安装/司法鉴定项目负责人 要求： 1. 持有一级造价师证书者优先录用 2. 熟练掌握各类造价相关软件操作，包括CAD及专业计价工具 3. 精通投标报价、预结算编制与审核、政府审计及司法鉴定业务流程 4. 具备1至3年相关工作经验，对外沟通协调能力强，能与委托单位高效对接，提升工作效率 5. 具有良好的职业操守和工作态度，踏实肯干，责任心强，能适应短期省内出差 6. 熟悉行业相关法律法规及政策规定，具备较强的风险识别与管控能力 薪酬待遇：4000—8000（具体可面议），薪资按月准时发放 联系人：*********** 有意者欢迎联系咨询

1、全面负责装修项目现场的施工管理工作，把控施工进度、监督工程质量、落实安全措施，确保项目按既定计划顺利推进，达成质量目标与交付节点。 2、统筹协调施工班组、设计方、材料供应商等各方协作，及时处理施工中出现的各类问题，保障各工序高效衔接，降低因沟通不畅引发的延误与矛盾。 3、严格执行公司安全文明施工管理制度，组织现场安全巡查与隐患排查，落实整改措施，杜绝安全事故隐患，打造安全有序的施工环境。 审核施工图纸及技术方案，结合现场实际提出优化建议，监督工艺流程与技术规范的执行，确保施工符合设计意图及相关行业标准。 4、负责施工现场材料的全流程管理，包括验收、存储、领用与使用监管，杜绝材料浪费与违规使用，有效控制材料成本。 5、定期向管理层汇报项目进展、现存问题及应对策略，提供真实准确的数据支持与工作报告，助力科学决策。 6、具备施工分包资源、持有二级房建建造师证书者优先考虑。

岗位职责: 1、编制项目交付计划，全面把控项目执行节奏； 2、科学分配项目团队工作任务，高效整合内外部资源，保障项目按预定方案顺利推进； 3、监督施工现场质量管理，快速响应并妥善处理实施过程中的各类问题，确保项目进度与质量达标，实现按时优质交付与验收； 4、主导项目各系统调试及试运行阶段的协调工作，完成验收准备及相关资料归档移交。 5、撰写项目实施全过程文档，规范管理并及时归档发布，包括：项目进度表、业务解决方案、实施流程、项目计划、培训材料等，并对客户开展现场培训与操作指导。 任职资格： 1、本科及以上学历，通信、计算机、自动化、电子类相关专业； 2、具备3年以上项目管理经历，掌握项目管理全流程，拥有扎实的实战经验与归纳总结能力； 3、具备良好的计划制定与执行监控能力，能有效识别项目风险，擅长变更管理与交付范围控制； 4、具有较强的文档撰写功底，可独立完成技术方案、项目实施计划、需求分析报告及建议书等文件编制； 5、持有二级建造师、系统集成工程师、中级工程师或以上职称者优先考虑； 6、具备强烈的责任意识、进取心和事业心，沟通表达顺畅，抗压能力强。 福利待遇： 1、缴纳五险一金，签订正式劳动合同。 2、薪酬结构：无责任底薪+提成+全勤奖+节日福利+电话补贴+交通补贴+餐补 3、享有正式员工各项福利：过节费、团建聚餐、公司旅游等。 4、提供舒适办公环境，倡导和谐企业文化，实行透明化薪酬体系，提供公平晋升通道。 上班时间：8:30-12:00，13:00-17:30； 双休，依法享受国家法定节假日。 地址：高新区金盏街16号亿达科技新城1号楼畅想高科3楼人事行政部 郑州畅想高科股份有限公司期待您的加入，共创美好未来！

根据主创或项目负责人的要求，参与农文旅类项目的构思与规划设计呈现。具体包括： 1、配合开展基础资料的搜集、整理与分析等前期研究工作； 2、参与或协助制定项目发展思路及设计策略方案； 3、按照主创或项目负责人指导，完成规划图纸绘制、设计分析说明撰写、文本编制等相关成果制作； 4、通过项目实践提升专业能力，积极投入并承担更多项目工作任务。

装修项目经理，能独立完成项目的策划施工以及资料等

智能化，弱电项目经理，有证

工作地点：全国各省。 岗位职责：承担工程项目总监相关工作职责。 任职要求： 1、持有住建部注册证书，以及水利部注册证书（涵盖水利工程施工监理、水土保持工程施工监理双专业）； 2、具有3-5年以上新能源领域项目（包括光伏、风电、储能、高低压配电、水利等）全过程工作经验； 3、具备较强的组织协调、沟通交流及问题处理能力，能妥善应对各类突发情况； 4、熟练掌握电子化办公操作，了解施工流程、监理工作流程、监理规范及相关施工标准；可独立开展工程资料的编制、审核、整理与归档工作； 5、遵纪守法，具备优良的职业素养和团队合作意识； 6、具备较强的监理团队管理与建设能力。

郑州市招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊，一天380，管吃住，工资可以日结，有意向电话联系我！

郑州金水招装修木工水电工，点工180-340/天，干好了可以包工，包工10000-15000/月，，长期有活，要求45岁以下能接受出差去外地干活，有意向联系我

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，暂时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 有意者请直接【添加微信 】或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

招聘司机BC照，有从业快递经验优先，快递扫描装车，要求25-45岁，工资5000-7000元 谢先生

直招货运司机，不装不卸，月休四天! 原标题：《4.2货运司机》

对市政雨污分流有一定的经验，沟通能力强，形象好

石家庄市平山县招安全员/安全负责人

岗位职责 1. 统筹管理公司所有工程项目，制定施工计划，监督项目进度、质量与安全 2. 管理施工团队、项目经理与施工班组，优化工程管理流程 3. 负责工程技术指导、质量验收、成本管控与风险把控 4. 对接甲方与合作单位，处理工程重大问题，保障项目顺利推进 5. 完善工程管理制度，做好团队培训与考核工作 任职要求 1. 有装饰工程管理相关工作经验，熟悉工装/家装施工全流程 2. 具备较强的统筹管理、组织协调与决策能力 3. 熟悉装饰行业规范、施工工艺及安全标准 4. 有责任心、执行力强，能高效推进各项工程工作 薪资待遇：面谈

风机叶片大修，技改项目经理一名，要求25-40岁，有5年以上技改大修项目管理经验，可直接联系包总：

有家装管理经验，木工、防水工、涂装工至少会一门手艺，云南各地州就近分配工作，出任地州分部负责人，表现良好可做合伙人，要求敬业爱岗，能吃苦、负责任，服从安排！

瑞喜酒店诚聘： 客房服务员1名 底薪➕全勤奖➕做房提成，保底房10间，综合工资4000-5500，月休四天，管吃管住，工作氛围融洽，每月10号准时发放工资 欢迎咨询 地址: 郑汴路未来路 电话:

———————————————— 8⃣酒店客房招聘：保洁2名，工资2500—3500，长期工，有酒店保洁工作经验，会熨烫床单被罩优先。在万邦或者新县城居住者。 ☎

酒店招聘 客房服务员1名 岗位要求，踏实能干、 服从管理、熟手优先、麻利心细、有责任心、工作氛围好 联系电话:同

急招：北龙湖酒店招聘财务经理，人事专员，新媒体，餐厅服务员，前台服务员，工程，安全，洗碗工，办公室主任，有需要，联系张女士

酒店招收酒店铺床保洁 酒店招收铺床保洁，管饭，福利好，老板好。

招聘酒店前台接待两名 金水区丰产路附近 综合工资4000左右

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1.依据项目要求编制施工与养护方案，明确各阶段时间安排、资源调配及技术措施，保障绿化工程有序实施。 2.组织并管理现场施工，把控进度、质量与安全，及时处理技术难题，协调设计、监理及业主等相关方工作关系。 3.识别潜在风险（如极端天气、病虫害等），制定应急响应预案并执行预防控制措施，确保项目稳定推进。 4.统筹人力、机械与物资（如肥料、农药）使用，科学配置资源，提升利用效率。 5.建立养护质量标准（如植被覆盖度、成活率等），开展定期巡查并记录问题，确保符合行业规范和客户需求。 6.跟踪植物生长状态，适时采取物理、化学或生物手段防治病虫害，降低损失风险。 7.执行安全生产管理制度，监督作业规程（如设备操作、药剂喷洒），保障人员安全与生态环境。 8.定期向业主汇报工程进展，收集反馈意见并妥善处理，提升服务满意度。 9.归档整理项目资料（如施工计划、验收文件、会议纪要），保证信息完整且可追溯。 任职要求与资质 专业背景：具备园林等相关专业大专及以上学历 经验：拥有5年以上绿化种植与养护工作经验，熟悉苗木品种特性及施工工艺流程 技能：熟练操作CAD及常用办公软件，具备成本控制、风险识别与应对能力 目前工作地点在：安徽合肥

有证书，有社保配合度高，有工作经历，性格乐观开朗，积极向上，对待工作认真负责，拥有强大的责任心和执行力。具有较强的学习能力，能快速掌握新知识和技能勇于面对挑战，不断超越自我。

企业名称：郑州香堤湾酒店股份有限公司 招聘岗位及人数：礼宾员 3名 岗位要求：19-25岁 工资待遇：2800-3200/月 具体情况：包吃包住，月休4天，有节假日。 工作地址： 荥阳中原路与桃贾路交叉口北200米路西 联系电话：（）