【岗位职责】 1、对公司发送的车险和寿险客户进行维护、续保提醒及新产品介绍； 2、月度指标通话访量，及新产品成交量考核； 3、按时参加培训，具备专业的服务技能。 【任职资格】 1.年龄22一55周岁，有销售经验者优先； 2.普通话标准，具有良好的沟通能力； 3.有责任心，有冲劲，工作热情积极； 【薪资福利】 - 综合薪资：6000—9500元/月 工作时间： 8：30~12：00 14：00~17：30，午休两个小时

岗位名称：办公室车险客服（男女不限，单双休，五险） 岗位要求：20-40岁，男女不限，有销售经验优先，入职免费培训 上班时间：8:30-12;0013:30-18:00周末单双轮休法定节假日休 岗位薪资：3000-8000，根据个人能力上不封顶 工作内容：公司提供客户资源，联系车险快到期客户续保 岗位福利：+节日福利，没有加班不内耗 联系电话 ​地址:青屏大街与开阳路交叉口向东50米

岗位职责： 1.了解中高端客户的健康医疗和养老规划的需求，通过专业的保险保障和保险理财规划，对接公司健康医疗资源和养老资源，提供个性化定制方案，为客户提供家庭理财、健康医疗和养老服务的解决方案 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历大专及以上学历，金融、保险、市场营销、健康医疗、养老服务等相关专业优先 2.3年以上工作经验，过往近一年的收入12万，有保险、银行、证券、健康医疗、销售等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力

卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，借鉴保诚全球培训管理经验，由国内外资深从业者通力打造，是中国大陆开设时间最早，操作时间长，经验丰富，系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年，经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年，为了提升经理人品牌及影响力，并应市场发展需求，引入更多高端人才，推出超级经理人项目。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。 特别说明：本职位旨在招募优秀。 公司文化 愿景：成为服务全面、特色突出、风控严密、资本充足，能够提供最好的保险和理财方案的综合性保险公司。 使命：为大众的安康、幸福和成长保驾护航，追求客户、员工、股东和社会价值的最大化，并践行“六心”使命，即让客户称心、让家庭安心、让员工开心、让销售伙伴舒心、让股东放心、让未来充满信心。 核心价值观：诚信经营，互利共赢；精业进取，聚合创新；价值领先，快速稳健 企业风格：聆听所至，信诚所在 企业精神：变革创新，坚韧不拔；奋力开拓，勇于超越 经营理念：客户至尊，产品引领；跨界合作，平台互通 廉洁文化：正心律己，知足敬畏，守正严明 行为规范：尊重差异，信任授权；担当尽责，勤勉奋发；团结互助，快乐工作 上班地址 龙湖国际中心

【岗位职责】 工作内容： 1.老客户信息整理、资料维护、保单检视及客户加保; 2.确保资料的完整性和安全性; 3.给客户讲解所购保单内容 【职位要求】 · 1-3年相关工作经验 · 大专及以上学历 · 具备良好的沟通能力与团队协作精神 【工作时间】 上午8：30～11:30，下午2:30~17:30，中间午休3个小时，周一至周五全天，周六上午半天开会，不加班，整月出勤率达到90％就可以，国家法定节假日正常休息。 【薪资福利】 · 综合薪资：5000—7000元/月 · 五险一金齐全

岗位职责： 1.了解高端客户健康医疗、养老规划、财富传承的需求，通过专业的保险、银行理财、信托等金融知识，对接公司健康医疗资源和养老资源，提供个性化定制方案，为客户提供健康医疗、养老服务、财富传承等的解决方案 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历本科及以上学历，金融、保险、市场营销、健康医疗、养老服务等相关专业优先 2.5年以上工作经验，有保险、银行、证券、健康医疗、律师、销售等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责：1、主要负责车辆保险的出保单工作，包含新保和续保；2、负责保险算单等核保费工作；3、在《保险台账》中登记相关情况；4、与保险部续保岗的对接，每月及时将保险台账发于续保岗以方便续保岗的工作。任职资格：1、应往届毕业生亦可。2、普通话标准，有较好的沟通及表达能力，熟练使用办公软件3、要求年龄在18-40岁之间，形象好气质佳

岗位职责： 1.了解客户健康医疗和养老规划的需求，通过专业的保险保障和理财规划，对接公司健康医疗资源和养老资源，提供个性化方案，为客户提供健康医疗和养老服务的解决方案 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历大专及以上学历，金融、保险、市场营销、健康医疗、养老服务等相关专业优先 2.3年以上工作经验，有保险、银行、证券、健康医疗、销售等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力

急招医院护工20人服务保险公司的车祸伤病人，一单服务时长15天左右。要求：58岁以内，男女不限，男士身高165cm以上，女士身高155cm以上，身体健康，血压稳定，识字并能完成书写，会使用智能手机；既往经历没，没有征信问题，有证即可。郑州为主，全省派单，工资190-240/天，每个月上单至少25天。月结！合适的联系赵老师

招聘副驾驶一名，负责郑州至广州线路的运输工作。车辆为斯堪尼亚进口车。薪资为7000元。

郑州市新郑市招消防水、消防安装必须有登高证 没证的不要联系

 管城区居家活独居老太太，80岁，体重130多斤，左侧偏瘫，右侧腿能使劲，插有胃管，吃饭从嘴喂，饮水打胃管，意识清醒，但不会说话。每天需坐起两次在室内做双腿被动训练（有训练器），找一位护理经验丰富、责任心强、懂轮椅转换技巧的女护工，年龄59岁以下，三证齐全，工资5000元/月，休2天，不休加钱。谁干？

替活:11用两天（星期四星期五。80多岁老太太，挪着会下床（不会走），和老太太一个房间两张床。找55岁以下有护理经验的女护工，会做饭，工资一天180元，住家电话

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

一、工作内容： 1、学习专业知识，提升专业技能 2、做好客户咨询、理赔，邀约客户参加公司活动等服务，根据客户需求，提供保险保障服务（公司发放老客户的资源，不需自我开发） 3、可以做业务精英，可以做培训讲师，可以做主管发展团队

岗位职责： 1.为客户提供保险产品咨询及个性化保障方案设计； 2. 根据客户需求分析风险状况，推荐合适的保险产品组合； 3. 维护客户关系，提供持续的售后服务与保障跟进； 4. 参与保险产品推广活动，完成销售目标并提升客户满意度； 5. 持续学习保险政策与产品知识，保持专业服务能力。 岗位职责： 1.为客户提供保险产品咨询及个性化保障方案设计； 2. 根据客户需求分析风险状况，推荐合适的保险产品组合； 3. 维护客户关系，提供持续的售后服务与保障跟进； 4. 参与保险产品推广活动，完成销售目标并提升客户满意度； 5. 持续学习保险政策与产品知识，保持专业服务能力。 招募要求： 1、25-45周岁 2、大专学历及以上 二、工作时间：早8：30-晚16：30午休2小时 节假日全休 三、公司福利： 日常团建、季度免费旅游 外出进修机会 一年四次晋升机会 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2. 对保险行业有热情，有较强的责任心和职业操守； 3. 具备一定的抗压能力，能适应目标导向的工作节奏； 4. 拥有良好的学习能力，愿意持续提升专业水平； 5.能够遵守行业规范，坚持诚信执业原则。 完善薪资明细，更吸引求职者

一、办公地点（就近入职） 1、丰台区：丽泽平安金融中心A座； 2、朝阳区：亮马桥平安国际金融中心C座； 3、朝阳区：百子湾广渠路能+中心A座； 4、海淀区：苏州桥亿德大厦； 5、石景山：古城中海大厦B座； 6、大兴：星城商厦； 7、顺义：星城商厦； 二、工作职责： 1. 负责指定社区网格内的存量客户日常维护工作，上门完成保单信息核对、保障责任讲解、理赔协助等基础服务，响应客户的各类保险相关咨询。 2. 收集网格内客户的服务反馈与需求建议，配合公司或部门完成客户活动的邀约接待工作。 3. 在客户售后服务过程中发掘客户需求，匹配新产品进行推荐完成老客户的二次签单。 三、薪资福利 底薪5600-7800元/月（试用期底薪3900元+转正津贴5200元）+业绩提成（6-50%）+新人津贴（1K-1K/单）+绩优达成（4-35%）+五险一金 四、工作时间 9-18点（午休2小时），周末双休，法定假日正常休息，不加班 五、任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，有社区服务、客户服务、销售相关经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，有较强的服务意识和责任心，能够耐心对接居民的各类需求。 3. 学习能力强，能快速掌握保险基础产品知识、理赔流程及相关合规要求，熟练使用基础办公软件。 4. 认可保险行业价值，工作踏实稳定，具备较强的执行力，能够按照服务标准完成网格内的各项工作任务。

一、新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二、招募条件 1、年龄：45周岁以下 2、学历：大专及以上学历优先 3、基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2、为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3、拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项； 四、我们提供 1、强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴； 2、竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬； 3、完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长； 4、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。 5、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 6、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

招聘：2026河南郑州大学研究生院、党委研究生工作部招聘非事业编制劳务派遣工作人员1人公告为满足研究生院、党委研究生工作部工作需要，郑州大学研究生院、党委研究生工作部现面向社会公开招聘1名非事业编制劳务派遣工作人员。本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照招聘程序规范开展，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及人数管理助理岗1人二、岗位职责(一)管理助理岗1人1.负责研究生学位论文复制比检测相关的信息发布、数据整理、结果反馈等工作;2.负责学位论文盲评相关的信息发布、数据整理、结果反馈、收支等;3.负责优秀学位论文评选相关的信息发布、资料收集、信息上报、结果反馈、证书发放工作;4.学位办其他临时工作等。三、岗位任职要求(一)管理助理岗1.管理学、教育学、计算机类等相关专业，硕士研究生学历;2.原则上年龄不超过33周岁;3.熟练操作各类办公软件，具有较强的沟通协调能力和书面表达能力，具有良好的服务意识、团队合作意识;4.工作积极主动，责任感强，抗压能力强，能够独立开展相关工作;遵守各项规章制度，具备较强保密意识、合规管理意识;5.有高校研究生院或院系研究生教育管理助管半年及以上工作经历者优先。四、招聘条件(一)应聘人员必须具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，具有较强的政治敏锐性和政治辨别力;3.具备岗位所需的专业能力、学习能力和组织协调能力，工作严谨负责;4.身体健康，心理素质良好，能够胜任岗位日常工作。(二)有下列情形之一的不接受报名应聘1.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;2.被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的;4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;5.法律法规及相关政策规定不得聘用的其他人员。五、招聘程序(一)报名时间公告发布之日起至2026年11月17日23:59，逾期提交报名材料不予受理;(二)报名方式及材料要求本次报名采用电子邮件方式，所有材料齐全、规范且真实有效，视为报名有效，具体要求如下：1.下

1.游戏挂机 2.辅助工作 3.日结200 4工作6-8小时

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

日结工新郑市区现在大量要人，没有封过的，没有处罚过的，3到4个小时，100元整，顺便做快手在赚几十

二七区郑州中小学招聘八个岗位人员。

1.接受零经验，接受小白，接受小白！ 2.工作简单，主要负责发布视频 3.当天上手，长期工作，长期日结！ 4.多劳多得，一单一结，在家就能做 5.全国都可上岗，无任何要求，无任何要求

招聘岗位：三角洲手游， 三角洲（手游）陪玩，寻宝，熟悉各种地图，技术要求不是太高，有经验最好 .以上招聘不限性别 工作地址： ：丰庆路北三环 工作室直招：不是中介，欢迎适合的兄弟前来了解 公司可提供住宿 其余面议

有没有干小时工的，年龄五六十岁有的可以联系我。电话：

工作时间： 早上：8:30—11:40 下午：14:30—18:00 中午休息2小时 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料的对接，完成信息录入、资料更新及节日问候等相关服务 2. 安排并执行客户礼品的发放工作 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 传达各类活动通知 薪资待遇： 1. 单位，享受法定节假日，不安排加班 2. 提供旅游聚餐、定期组织团队建设活动 任职要求： 1. 具备专科或以上学历（条件优异者可适当放宽） 2. 有相关工作经验者优先考虑 3. 熟悉电脑操作，掌握常用办公软件使用 4. 具备较强的学习能力 5. 具备良好的语言表达与沟通能力 注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，支持现场填写简历，培训过程无收费项目，不收押金，请广大求职者知悉，谨防受骗造成财产损失。 职位福利：补充医疗保险、全勤奖、项目奖金、弹性工作制、朝九晚五、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析家庭及企业风险需求，量身定制保险保障方案 2. 负责保单销售、承保协助、续期服务及理赔协调等全流程客户服务 3.定期回访客户，维护长期关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心 4.积极进取，具备较强的学习能力与目标执行力 5.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先