1. 客户开拓：通过市场分析及渠道建设（如行业展会、客户引荐）识别潜在合作对象，开展初步沟通并对接业务需求； 2. 需求分析与方案设计：全面掌握客户运营场景与核心目标，结合企业产品/服务（如汽车新零售解决方案）提供针对性的定制化服务建议； 3. 商务推进与合同落地：对接客户决策层，主导价格协商与合同条款沟通，推动项目签约，确保销售目标达成； 4. 客户关系管理：定期拜访已合作客户，跟踪服务执行情况，协调处理使用中的各类问题，增强客户体验与长期黏性； 5. 深度开发与资源延伸：依托良好合作关系挖掘后续采购机会，促进多品类合作，鼓励客户推荐新客户资源； 6. 跨部门协作与信息同步：协同产品、技术服务等团队保障项目交付，及时反馈客户需求与市场竞争变化，助力公司策略迭代优化。

岗位名称：销售专员；互联网销售专员；客户经理（此类职位可能对客户的日常沟通、维护与互联网营销都有较高需求）。 岗位要求：1.年龄在18至40岁之间；学历不限。2.对互联网行业有浓厚的兴趣，有经验者优先。3.负责与客户日常沟通，维护客户关系，利用公司资源完成销售任务。 薪资待遇：小白无责薪资为每月人民币（RMB）2200元，加上全勤奖人民币（RMB）每月200元，以及提成。转正后平均每月薪资可达人民币（RMB）8000以上。员工享有每月公休四天，有全勤奖励和高提成。此外，公司还提供每月团队建设活动以及住宿补贴。工作时间为周一至周五早9点至下午6点半左右（夏季时间）。

有相关工作经验者优先考虑，薪酬待遇优厚 【招聘】家装顾问销售 公司简介：本公司是一家专注于家居装饰领域的企业，致力于为客户提供高品质的家居装修服务。因业务拓展需求，现诚聘一名优秀的家装顾问销售人员加入我们的团队！ 岗位职责： 1.与潜在客户进行沟通，深入了解客户需求并提供专业定制化解决方案； 2.结合市场动态制定营销策略，并有效执行各类推广活动； 3.达成个人及团队的业绩指标，持续提升产品销售量与服务水平； 4.构建完善的客户关系维护机制，增强品牌影响力与客户满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历

客户经理(面议) 经验不限|学历不限 1.具备良好的语言表达与沟通能力，掌握基本销售方法，性格亲切，善于与家长建立良好互动关系；能灵活应对各类情况，及时化解客户疑虑并妥善处理突发问题。 2.有财税领域从业背景者优先考虑 3.工作态度端正，积极主动，富有责任感，注重团队配合，服务意识佳；学习能力强，可迅速熟悉课程体系及销售规则。 4.熟悉常用办公软件操作，能准确完成学员信息归档及销售数据整理；具备基础数据解读能力，能结合实际数据发现工作短板并提出优化建议。 5.性别不限，身体状况良好，仪表得体；能承受一定工作强度，适应高效工作节奏及业绩考核要求

客户经理(面议) 经验不限 | 学历不限 1.具备良好的语言表达与沟通能力，善于倾听，能迅速赢得家长信赖；应变灵活，能妥善应对客户疑虑及各类突发状况。 2.有财税领域从业背景者优先考虑 3.工作态度积极，富有责任感，注重团队配合与服务品质；学习能力强，可快速熟悉课程体系与销售规则 4.掌握常用办公软件操作，能高效开展学员资料整理与销售数据汇总；具备基础数据解读能力，能结合数据反馈优化工作方法 5.性别不限，身心健康，仪态得体；能承受一定工作压力，适应高强度工作节奏与业绩目标要求

一、公司简介： 我们聚焦央企合作建筑企业的大额欠款回收赛道，提供"金融咨询＋律师对接＋资金垫付＋资产保全"全链条服务，客户回款后，现依托海量建筑公司资源名单，诚邀能打硬仗的客户经理，挖掘区域业务，攻克央企欠款回收项目，拿！ 二、岗位职责： 1．利用公司提供的建筑企业名单，拓展目标客户，搭建业务合作桥梁； 2．深入了解客户央企欠款情况，精准匹配公司服务方案，促成合作签约； 3．挖掘客户潜在需求，拓展长期合作机会，完成个人业务目标。 三、任职要求： 1．大专及以上学历，年龄25-45岁，优秀者可放宽； 2．持有驾照，熟练驾驶； 3．具备建筑行业、金融行业或大额欠款回收相关从业经验者优先； 4．目标感明确，抗压能力强。 四、薪资福利： 综合薪资：6000元／月＋，业绩上不封顶； 工作时间：8:30-18:00，中午1.5小时午休，周末双休； 保障：缴纳五险，享受法定节假日； 其他：公司提供精准客户名单，无资源顾虑；高提成激励，优质项目佣金丰厚

一、岗位职责： 1、甄选产业带优质企业及潜力商户，协助其布局线上业务，完成在B2B平台1688的入驻； 2、辅导已入驻企业掌握1688平台运营流程，实现线上订单获取； 3、针对企业主缺乏平台操作经验或专业能力的情况，提供1688代运营支持，公司配备专业技术团队保障服务落地； 4、具备实操经验者，可直接指导企业通过1688平台达成订单转化，并为匹配客户配套提供代运营服务；若企业有跨境出海需求，可延伸提供Facebook、亚马逊相关支持；若有抖音推广需要，亦可提供抖音代运营服务； 二、公司优势： 1、AI赋能：为客户经理配置AI智能助手，精准筛选目标客户，提升作业效率； 2、服务多元：聚焦企业数字化经营服务，涵盖四大板块：B2B类——阿里巴巴1688、百度推广；B2C类——淘宝天猫、拼多多；新媒体类——抖音、快手；出口贸易类——Facebook、亚马逊； 3、环境宽松：倡导主动性高、学习能力强、业绩导向明确的文化，优秀人才将获得充分发展空间，充分发挥个人优势； 三、能力要求： 1、具备互联网销售、金融销售或客户服务从业经历； 2、目标清晰，具备强自我驱动力；

福利保障 •专业岗前培训（销售技巧/整装产品知识）+月度绩效奖金 •月休3天（弹性调休）+每日餐补+节日福利（购物卡/定制礼品） •晋升通道：销售顾问→销售主管→区域经理（薪资与职级同步提升） 岗位职责 1.客户开发与维护：通过门店接待、电话回访、社区地推等方式开发客户资源，建立长期服务关系。 2.需求分析与方案推荐：结合客户户型、预算及装修需求，推荐全屋整装套餐（含设计、施工、主材一站式服务），并促成签约。 3.跨部门协作：联动设计师、施工团队及售后部门，确保客户从设计到安装的全程满意度。 4.活动执行：参与品牌促销活动（如“免费量房”“样板间体验”），提升转化率。 任职要求 1.年龄22-40岁，高中/中专及以上学历，沟通表达能力强，具备基础家装知识（如施工流程、材料环保标准）。 2.有1年以上家居/建材销售经验者优先，熟悉定州市本地楼盘及消费习惯者优先。

任职要求：年龄18-38岁，普通话沟通顺畅，具备较强的赚钱动力 岗位福利：周末双休，缴纳五险 教育背景：不限学历 行业经验：接受无经验者 岗位经验：有无经验均可 薪资待遇：无责任底薪2500元，阶梯式提成增长

岗位名称：销售专员；互联网销售专员；客户经理（此类职位可能对客户的日常沟通、维护与互联网营销都有较高需求）。 岗位要求：1.年龄在18至40岁之间；学历不限。2.对互联网行业有浓厚的兴趣，有经验者优先。3.负责与客户日常沟通，维护客户关系，利用公司资源完成销售任务。。 薪资待遇：小白无责薪资为每月人民币（RMB）2200元，加上全勤奖人民币（RMB）每月200元，以及提成。转正后平均每月薪资可达人民币（RMB）8000以上。员工享有每月公休四天，有全勤奖励和高提成。此外，公司还提供每月团队建设活动以及住宿补贴。工作时间为周一至周五早9点至下午6点半左右（夏季时间）。

尼龙棒库房招工： 库房工作人员，要求熟练开叉车，整理库房配货，吃苦耐劳，工作细心！年龄要求在30-40岁，月工资4000➕提成（试用期没有提成），每月10号发工资 上班时间：上午8点一下午6点，管饭，地址： 新河县安庄 电话☎李经理 注：不吸烟的优先录用

找打包工一名，25-40岁左右，8个半小时，100元，工资月结，山水如意小区附近，

充电桩场站施工，常年有活工资准当，能吃苦想学技术的来，工资待遇面谈

平乡县县城南环路位庄村东招二保焊

1招聘修理工6000+ 同微 2招聘工人工资3000—5000 (同微) 3招聘客服男女不限 底薪+提成10000 4招设计师综合工资8000同微 赶快进群吧，多岗位

【岗位职责】 1、整合分公司及前中后台资源，为O2O项目提供技术支持，支撑全国性、全省性项目的落地实施，深度参与分公司重点大项目的执行。 2、推进O2O业务数字化工具与实际打项目深度融合，实现工具赋能实战。 3、推广BBC产品，收集前线关于新产品开发的反馈需求，并及时向总公司传递与沟通。 4、协助部门负责人搭建训战体系，配合督训推动项目及大区战区训战功能组的组建与运作。 5、提炼并复制优秀项目案例，组织经验交流与分享，开展BBC(O2O)业务专项技能培训。 6、主导策划与制作BBC业务营销推广所需的辅助工具及相关资料。 7、指导督训团队日常作业，对其在职能领域内的工作表现进行评估与反馈。 8、支持新项目上线运行，促进B端与G端协同推进。 9、落实作战地图管理机制，建立数据追踪台账，监控打项目各环节执行进度。 【任职要求】 1、本科及以上学历，金融、保险、经济类相关专业，硕士优先考虑； 2、具备良好的沟通表达与人际协调能力，性格开朗，富有团队协作意识； 3、工作踏实细致，责任心强，积极主动，具备较强耐心； 4、熟练操作Office及OA办公系统，PPT制作能力突出； 5、文字功底扎实，逻辑思维清晰，做事条理分明、严谨周密； 6、掌握基础的数据分析与处理方法； 7、具备一定应急处理能力，可妥善应对突发状况； 8、有银行、保险等金融行业工作经验者优先录用。 【工作时间】 8：30-5：30 周末双休 【公司福利】 1.六险二金 2.绩效奖金、年终奖金 3.职业晋升通道 4.提供正式编制（属于保险内勤岗位） 5.节日福利、定期体检、生日礼金、团队聚餐、带薪年假

广告公司招聘 待遇：工资4500/月底薪(到手）+项目奖金。双休，五险全。 要求：工作地点太原，工作经验不限，大专以上学历。会开车，能短暂出差。 主要职责：维护现有客户，配合开发新用户。无业绩压力。

值得继续发展自我的一个平台[加油R] 公司性质 区别于其他个寿公司，是合同制，非代理人制，签正式劳动合同，缴纳六险两金，有责底薪，相对稳定。 平台背景 泰康是500强企业，老品牌的保险公司，且专注高端养老社区，适合现在老龄化社会的发展。服务的单位主要是医院，金融机构，大型事企业单位，客户的素质水平平均比较高，不太会被刁难。 职工福利 假期福利那些全部跟国家一致，该发的礼品，该有的假期是标配，当然如果项目高峰期间，加班加点甚至出差还是要的（包括周末），且强度还是有的，而如果在项目过渡期，那时间会比较【自由】（dddd） 薪资组成 薪资由底薪和提成两部分组成，底薪属于金融行业里的农民工（对比银行，证券那些），不过对于绩效占大头的岗位来说，底薪只是保底，新入行或者行业经验少的小白会依赖底薪，成熟之后面关注的就是绩效了～而且公司提供客户资源，不用自己出去找客户，给到足够的成长空间～ Ps. 6个月的试用期，团队合作，团体服务，转正除非表现不好，否则不怎么卡，试用期期间参与项目服务也会有继续。 工作性质 不用骚扰亲朋好友！ 无需消耗个人资源！ 【公司提供对公客户资源，只做对公团体业务】 公司氛围 同事的年龄阶段很多都是90后或者95后，人都挺好的，公司氛围还不错，人情世故有，但相对扁平，且最重要是靠实力说话！ 成长路径 有比较完善的职业培训和师傅一带一教学，不用太担心跨行业专业知识跟不上，新同事里面也有来自各行各业的非金融行业的人，来到就空杯心态虚心学。

【岗位职责】 1.负责公司酒店供应链平台产品的市场推广与客户开发，拓展酒店、投资人、工程商等客户资源。 2.根据公司下达的销售目标，制定个人销售计划与执行方案，完成业绩指标。 3.维护客户关系，跟进客户需求、报价、订单及售后，提升客户满意度与复购率。 4.收集市场信息、竞品动态及客户反馈，为公司产品与服务优化提供建议。 【任职要求】 1.1-3 年销售工作经验，有酒店用品、酒店设备B 端销售经验者优先。 2.销售能力突出，具备较强的客户开发、谈判跟单及目标达成能力。 3.性格开朗外向，沟通表达流畅，逻辑清晰，亲和力与抗压能力强。 4.工作积极进取、主动高效，责任心强，执行力好，能独立制定并完成个人销售计划。 5.认可公司平台与行业发展，愿意长期深耕酒店供应链领域。 【我们提供】 1.稳定优质的供应链资源 + 正品保障的全品类产品 2.清晰的提成机制与晋升通道 3.简单务实的团队氛围，成长空间大 4.公司分配新线索

【岗位职责】 1.负责公司酒店供应链平台产品的市场推广与客户开发，拓展酒店、投资人、工程商等客户资源。 2.根据公司下达的销售目标，制定个人销售计划与执行方案，完成业绩指标。 3.维护客户关系，跟进客户需求、报价、订单及售后，提升客户满意度与复购率。 4.收集市场信息、竞品动态及客户反馈，为公司产品与服务优化提供建议。 【任职要求】 1.1-3 年销售工作经验，有酒店用品、酒店设备B 端销售经验者优先。 2.销售能力突出，具备较强的客户开发、谈判跟单及目标达成能力。 3.性格开朗外向，沟通表达流畅，逻辑清晰，亲和力与抗压能力强。 4.工作积极进取、主动高效，责任心强，执行力好，能独立制定并完成个人销售计划。 5.认可公司平台与行业发展，愿意长期深耕酒店供应链领域。 【我们提供】 1.稳定优质的供应链资源 + 正品保障的全品类产品 2.清晰的提成机制与晋升通道 3.简单务实的团队氛围，成长空间大 4.公司分配新线索

负责产品宣传，拓客，纯线下，不电销，底薪4000+提成，缴纳社保

根据提供的电话号码，询问客户有没有需求？

通过电话、微信、抖音等方式开发客户，销售门窗、系统窗及门窗批发业务，提成丰厚，回报可观，收益高！底薪较低，属于实体经济，采用底薪加销售提成模式，负责北方区域招商工作。

【牛城会计】诚聘销售，压力小易成交，实习底薪3.6k+提成，转正4k+提成，欢迎致电同微

销售22——43岁之间 工作经验:高中学历，金融，房地产，4S店，保险，家具家电，建材物流等行业 薪资待遇:提成+奖励，综合工资3000——8000元 工作内容:公司提供意向客户，只负责解答项目内容 工作时间:早8点——17:30分（中午吃饭1.5小时）全天工作8小时，公休两天 工作地址:清河县渤海路 电话

岗位职责： 1. 通过电话与意向客户交流，挖掘客户需求并推广公司产品或服务。 2. 结合公司销售目标与策略，规划并落实电话销售工作安排。 3. 持续跟进意向客户，维护客户关系，推动销售转化达成。 4. 定期汇报销售情况及市场信息，参与团队会议与相关培训活动。 任职要求： 1、初中及以上学历，年龄25至***之间，男女不限 2、具备较强的适应能力与抗压性，善于沟通交流

坐班办公，会基础的打字即可 工作新潮：适合爱玩手机 富有团队精神，积极热情，有当老板的欲望 带薪培训，入职有师傅一对一带，一天就可以胜任 不定期聚餐团建，零食下午茶，国内旅游 公司都是00后，工作氛围轻松活跃好沟通 不限工作经验，应届毕业生，有无经验者都可以 每天工作时间上午9点～12点下午2点～7点每周日固定休息法定节假日带薪休假 底薪+提成+奖金多劳多得上不封顶哦 欢迎18岁～25岁的小伙伴们加入～

岗位职责： 1.通过电话回访与客户进行有效沟通，了解客户情况，挖掘客户需求， 2.接待来访客户，根据客户的实际需求，为客户提供最优的产品方案，签订服务合同，后期跟踪协调业务各环节的进展情况; 3.建立客户管理档案，定期维护老客户，建立良好的、长期的合作关系; 4.积极参加公司组织的业务培训、产品培训、渠道培训、技能培训等; 5.公司提供系统和客户，

储备城市经理/储备干部岗位： 1. 作为城市经营管理岗储备人才，通过三个月轮岗机制全面熟悉公司业务布局，深化业务认知与理解。 2. 系统培养城市运营思维，负责在当地组建人才梯队，并承担团队成员的成长与发展任务。 3. 负责团队日常管理与能力提升培训，落地执行公司制定的销售激励方案与政策。 4. 经培养成熟后具备独立运营管理城市业务的能力，晋升为部门负责人或城市经理，实现可持续发展。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，不限性别，******，表现优异者条件可适当放宽。 2. 具备团队管理经验，良好的人际沟通技巧，以及清晰的决策逻辑与问题解决能力。 3. 有明确目标导向，掌握计划制定与过程执行管控方法。 4. 认同企业核心理念，愿意从基础做起持续学习，致力于长期职业发展。 5. 适应变革环境，乐于接受挑战，品行端正，责任心强。

招聘业务员20名，底薪3100+全勤300+餐补500+高提成+奖金+公休+丰厚福利。 业务经理1名，工资面议。 地址:邢台市襄都区东郭村镇 新华南路508号