【公司福利】 1、免费提供住宿（环境优良，水电全包） 2、节日关怀礼包、系统化员工培训、专人指导带教；入职首月即可开单 3、定期组织团队建设活动，配备丰富多样的下午茶点 公司氛围：年轻化团队配置 + 积极向上、活力四溢的同事 + 亲切随和的管理层 【薪资待遇】 1、月综合收入1w以上 2、每月休息4天+享受法定节假日及带薪年假 3、收入可观，职业发展空间广阔，业务能力突出者可晋升为储备管理岗 4、每月15日准时发放薪资，确保不拖欠 高能力+高投入=高收益 【岗位职责】 1、主动挖掘闲置及待出租房源，开展房屋租赁托管服务 2、开发并积累客户资源，持续维护客户关系，深入挖掘潜在合作机会 3、陪同客户实地看房，推动租赁成交，与业主租客建立稳定合作关系，及时登记带看房源信息 4、主导客户沟通与商务谈判，完成租赁合同签署流程 5、跟进客户后续服务需求，保障服务质量 6、熟练掌握房屋租赁全流程及相关手续办理规范 7、达成团队每月下达的工作任务与业绩指标 8、按时完成每日、每周、每月工作总结，持续提升专业能力与服务水平 【岗位要求】 1、不限性别，年龄******，具备高中或以上学历（能力优异者条件可适当放宽） 2、热爱房产经纪行业，对销售工作有热情，有房屋租赁或托管从业经验者优先，欢迎优秀应届毕业生加入 3、形象端正，气质良好，普通话流利，具备出色的沟通协调能力与团队合作意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常维护，及时处理相关增减变动 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.处理日常人力资源咨询，协调部门间人力需求与政策宣导 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求大专及以上学历 2.具备人力资源基础实操经验，应届生亦可培养 3.熟悉劳动法律法规及HR基础模块操作流程 4.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致负责 5.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与分析能力

主要负责联系投递简历的，给介绍工作

职位名称：人事助理，保单服务专员 职位类别：售后服务 薪资待遇：3000+8000 招聘人数：20人 经验要求：有无经验均可 学历要求：高中及以上 职位描述： ①工作时长固定：6+5工作模式，每周1-6上班、每天5小时。 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：， ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 联系电话： 工作地址：河北省邯郸市馆陶县陶山街409号。

岗位内容： 1. 制定并落实招聘方案，保障人才引进质量的同时优化招聘投入。 2. 深入对接业务团队，精准把握岗位能力要求，高效匹配合适人选。 3. 评估招聘成效，挖掘并尝试新型招聘途径与方法。 4. 搭建并持续维护候选人信息库，实施系统化跟踪管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先。 2. 具备1年以上招聘相关经验，拥有成功招聘案例及人才资源管理实践者更佳。 3. 具有较强的市场敏感度与创新思维，熟练操作数据分析工具及招聘系统。 4. 优秀的沟通协调与执行推进能力，能胜任多任务并行及高强度工作节奏。

负责矿山设备维检工作

煤场装卸工小工清车底杂活不怕脏的来

唐山市迁西县招电焊、铆工/钣金工

河北唐山招聘后台制作人员5名，薪资为330元一天，工作时间为十个小时。

明天需要2名小工，负责拆除围挡并装车。

沉浸式交互剧场，演员规模40人，行政后勤20人，招聘总人事主管，经纪人，需要有经验！工资7-8k

经验不限，年龄18周岁以上，欢迎有主播/公会运营、娱乐行业、销售经验者和转行也可培训。 2.擅长与人沟通，清晰沟通表达能力，社交软件重度使用者，健谈爱交际。 3.网感强，熟悉社交软件平台规则，对直播行业、网红经纪有热情。 4.具备抗压能力想挑战高薪，社牛优先考虑。 【薪资待遇】 无责底薪5000，主播流水提成另算，月综合7000起~提成：1K-5K上不封顶。（招募越多提成越多，上不封顶。） 福利：缴纳五险，享受行业内具有竞争力的激励政策，所有节假日正常休。 【工作时间】 周一至周六：10：00-19：00，午休一个小时，节假日正常休。 我们拒绝一切形式画大饼，期待对主播招募有热情的你加

1.支持异业合作，有合适的人可以拿来培养 2.发觉身边的人，能带来公司的给予永久丰厚奖励 3.给予身边资源有新媒体意愿，账号打造，景区，三农合作的。

岗位职责： 1.开发并维护客户资源 2.独立完成咨询、带看、谈判、签约等全流程服务 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有销售意识和服务意识，目标感强，结果导向 3. 学历不限，接受应届毕业生及跨行业转岗人员 4.无不良从业记录，认同诚信执业价值观

小白可招｜免费培训｜上六休一｜不加班｜清晰晋升通道 任职要求 18-30周岁，有无经验都可以，零基础小白欢迎应聘！ 工作上手简单，公司提供全套培训，有人带。 工作内容 在各大网络平台挖掘、沟通、对接意向主播，负责主播招募。 负责咨询答疑、面试邀约，维护意向人员，流程标准化。 工作时间 13:30 — 23:00，中间有1小时休息 上六休一，节假日正常放假 不加班！不加班！不加班！ 团队不定期下午茶，工作氛围轻松。 薪资待遇 前期新人：底薪2500元 + 50元/人 后期达标可转正晋升运营岗位：底薪3200元 + 主播提成 + 人头费

要求： 1年龄25—40岁 2经验不限，有销售经验优先 3有房产经验优先 薪资待遇： 1无责底薪3000，另有提成 2工作时间早9：30-11：30 下午14：00-17：00 （每天五小时工作制）

一.薪资待遇 1.无责任底薪3000元，收入稳定有保障，助你安心开启主播生涯。 2.提供单人单间住宿，环境舒适，灵宝安排入住，免除租房困扰，餐饮自理，周边美食丰富可自由选择。 二.任职要求 年满18周岁，不限经验，零基础也可报名，我们欢迎每一位有热情的伙伴加入！ 三.工作内容 在主流语音平台担任主播，分享日常生活，畅谈兴趣话题，与听众互动交流， 确保按时开播与下播。 四.福利优势 1.配备专业导师一对一辅导，涵盖主播技巧、内容规划及粉丝维护，助力快速成长，顺利度过适应期。 2.直播所需设备由公司统一提供，无需个人承担费用，轻松起步无压力。 3.每月享有固定3天休息时间，便于合理调节生活节奏，实现劳逸结合。 如果你期待开启一段充满挑战与机遇的职业新篇章，那就尽快投递你的简历吧！

岗位职责: 负责房产销售工作，根据客户需求提供咨询匹配房源，资源免费提供，不用外出找资源，轻松无压力 任职要求： 电脑简单基本操作没问题，都会有人教有人带 岗位福利: 电脑一人一工位，办公环境干净整洁 新人综合薪资6000以上 公司团建旅游，月月有奖金 不限学历不限经验，有老人教有老人带 给上五险月休4天工作时间早九晚六

石榴地产招聘全职，兼职35岁以上成熟稳重有责任心的销售人员，一天2小时，每月2天假，时间自由，底薪2500提成，月收入过万

有经验优先新人手把手带

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 2. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动 年龄：25-45周岁 面试时间：每工作日下午2:30 上班时间：上午8:30—11:30 下午2:00—5:00（不耽误孩子家庭） 联系方式：

1、根据公司年度招聘计划及预算，对接各部门明确招聘需求并推进招聘执行； 2、筛选并维护现有招聘渠道，开发新的招聘资源，发布职位信息，组织参与各类招聘会； 3、统筹安排面试流程，并开展人力资源初轮面试评估； 4、主导薪资协商，协调候选人入职事宜及体检安排； 5、跟进新员工试用期表现，定期开展试用期沟通与反馈； 6、办理员工劳动关系全流程手续（包括报到、转正、岗位调整、离职等）； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、英语等相关专业优先； 2、具有一年以上人力资源相关领域工作经验； 3、熟练掌握办公软件操作，熟悉人力资源管理系统，了解劳动合同法及相关人事政策法规者优先； 4、责任心强，富有敬业精神，具备良好的沟通技巧，耐心细致，逻辑思维严谨。

1. 协助开展招聘活动的统筹与落地实施。 2. 负责简历初筛、候选人邀约及面试流程跟进工作。 3. 维护现有招聘渠道，并拓展新的渠道，保障招聘信息高效发布。 4. 参与销售类数据的整理与分析，为业务部门提供基础数据支撑。 5. 配合完成人力资源相关的其他辅助性事务。 6. 熟练运用办公软件，可高效完成各类表格制作。 欢迎有意者联系，期待你的加入！ 单休，入职即缴五险一金，薪资4K+招聘提成100-400元/人 接受单休安排的请积极联系！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助办理员工入离职手续、考勤汇总及基础人事台账更新 5.执行上级交办的其他文职类工作，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快者优先 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的文字表达与沟通协调能力 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.形象端正，普通话流利，能适应常规办公环境与节奏

岗位职责： 1. 公司专注于二手奢侈品领域，日常主要接触香奈儿、LV、GUCCI等知名品牌包包及首饰类商品； 2. 负责在淘宝、抖音等平台开展直播销售工作，通过直播形式推广品牌与产品，提升账号粉丝数量与互动活跃度，促进转化并推动销售额增长； 3. 遵守平台规则及公司制度，主动学习所售商品的专业知识，持续提升直播表现能力；按时完成既定直播场次与业绩目标； 4. 熟悉直播涉及产品的特点与细节信息，协同团队梳理直播流程，共同参与内容策划与方案制定； 5. 依据直播脚本及个人人设进行出镜直播，掌控直播节奏，营造积极互动氛围，灵活回应观众提问，洞察用户需求，有效引导加购下单，保障直播目标顺利达成； 6. 注重个人形象管理，具备强烈的责任意识和良好的粉丝服务观念；拥有敏锐的销售感知力，享受直播带来的成就体验； 7. 协同团队分析直播数据，反馈问题并参与优化，持续提升直播过程中各项核心指标的表现； 8. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在20至32岁之间，性别不限；可适应弹性工作时间安排； 2. 普通话流利，表达清晰有逻辑，外形条件良好，镜头前表现自然，具备一定临场应对能力； 3. 具备鲜明的个性特征，富有热情、气场与亲和力，能够产生一定感染力； 4. 学习能力强，积极进取，信念坚定，热爱直播事业，对高收入有明确追求，具备较强的抗压能力； 5. 有淘宝、抖音等平台直播经历，或具备线下门店销售经验，或播音主持类专业背景者优先录用。

还有在石家庄没找到工作的嘛 石家庄桥西西美招聘啦 人事4k加提成纯坐班 主播6到8k保底，公司氛围好 感兴趣的滴滴我

岗位职责: 1.设计并实施人力资源战略规划，以支持组织的目标和业务需求； 2.优化人力资源管理流程，包括招聘、培训、绩效评估及薪酬与福利体系； 3.促进企业文化建设，提升员工的参与感和归属感； 4.管理日常行政事务，确保办公环境的高效与支持； 5.解决劳动关系问题，确保企业活动的合法合规。 任职要求： 1.具备出色的沟通与协调能力，能够有效推进组织变革； 2.对人力资源管理流程有深入理解，并能够根据组织需求进行有效调整； 3.能够独立处理和解决员工关系和工作环境中的问题； 4.拥有良好的团队建设和管理经验，能够激励团队达成目标； 5.对企业文化和员工关系建设有独到见解，能够提出建设性建议。

双休法修 底薪3500

岗位职责: 1.负责公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理、招聘流程落实等工作内容。 2.配合上级推进人力资源规划与日常管理，保障人力资源配置的合理性与高效性。 3.参与各类人力资源项目及团队活动，助力提升组织协作效能与团队向心力。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队意识，能与各部门人员顺畅协同作业。 2.工作积极主动，具备较强的责任感和任务落实能力，确保工作按时保质完成。 3.熟悉人力资源管理专业知识与实操技能，适应高强度、快节奏的工作氛围。

岗位职责： 1.掌握产品知识，负责在抖音、快手等短视频平台进行直播工作； 2.维护直播间秩序，提升直播氛围与观众互动； 3.参与短视频内容拍摄，能够胜任多样化的出镜角色。 任职要求： 1.播音主持类专业背景者优先考虑； 2.表达清晰、性格活泼、具备较强的学习能力与沟通能力。 福利： 社保缴纳、免费员工食堂、员工宿舍、