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硬件开发工程师
7000-10000元/月
硬件工程师3-5年本科及以上硬件项目管理经验电子电气/自动化相关专业硬件开发经验音视频/显示类产品
1.需求分析:与需求方沟通,将功能与性能指标转化为硬件设计的技术规范。 2.架构设计:制定硬件系统架构、电路原理图及元器件选型方案,确保系统稳定性与兼容性。 3.硬件开发:负责PCB布局布线、样机制作及电路调试,确保硬件模块正常工作。 4.底层编程:开发硬件驱动程序与底层控制代码,实现软硬件间的数据通信与协同运行。 5.测试验证:制定并执行功能、性能及EMC等测试流程,识别并优化设计中的技术问题。 6.文档编写:整理输出设计说明、测试报告等技术文档,支撑产品生产与售后服务。 7.生产协作:配合量产环节,解决出现的硬件技术问题,保障产品质量与生产效率。 8.售后服务:响应客户硬件故障反馈,提供维修指导与升级技术支持。 9.合规管理:依据医疗器械相关法规标准(如ISO13485、IEC60601),协助完成认证申报工作。 职位要求: 1.本科及以上学历并具备3年相关工作经验,或硕士学历; 2.熟悉机械制造、电气自动化等相关专业知识体系; 3.具备良好的判断力与沟通能力;了解医疗器械行业法规与标准;熟悉产品生产工艺流程。 工作时间:8:00-17:30(双休-冬令时)、8:00-18:00(双休-夏令时) 公司福利: 五险一金;食堂提供三餐/对外地员工发放餐补;年度全员健康体检;节日福利丰富,中秋节、春节发放实物或礼金;工龄工资每年递增100元;满五年工龄享国内七日旅游;配备话费补贴、交通补贴、出差补助等多项津贴。 职位福利:通讯补助、定期体检、员工旅游、节日福利、五险一金、交通补助
硬件开发工程师
8000-13000元/月
硬件工程师3-5年大专及以上逆变器变频器电源变流器板卡
岗位职责: 1.负责光伏逆变器、变频器、工控电源等工业控制类硬件的测试与维修,确保产品符合技术标准及性能指标。 2.参与硬件系统方案的设计讨论,并协同团队完成相关实施工作。 3.持续优化硬件配置,提升产品的运行效率与稳定可靠性。 4.执行硬件故障诊断与排查,保障产品质量并提升客户使用体验。 任职要求: 1.具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力。 2.熟练使用各类硬件设计与测试相关工具。 3.拥有良好的团队协作意识,能与多专业背景成员高效配合。 4.对硬件技术保持高度热情,具备主动学习和掌握新技术的意愿。
生产车间主任助理
生产运营
协助车间主任管理生产,人员调配等
硬件工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
岗位要求 1、根据产品整体需求制定硬件与软件设计方案,完成电路原理图及PCB绘制 2、负责嵌入式软件的编写与调试工作 3、开展产品板级调试、整机联调及相关测试任务 4、承担产品软硬件的优化、修改与版本升级 5、撰写与产品相关的各类技术文档 任职条件 1、具备模拟电路与数字电路设计能力 2、熟练使用至少一种EDA设计工具 3、掌握至少一种嵌入式软件开发环境的操作 4、精通C语言在嵌入式系统中的应用 5、能阅读英文技术资料 经验要求 1、具有三年以上相关工作经验者优先考虑 2、有变压器检测设备研发经历,曾独立或主导完成至少一项完整项目开发 3、了解变压器内部结构及其关键测试参数的相关知识
铸造工艺工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上UGAutoCAD金属冶炼相关专业熔模铸造砂型铸造
岗位职责 1、承担产品铸造/锻造工艺的方案设计与开发; 2、优化和提升铸造加工的工艺流程; 3、处理铸造过程中各阶段的技术难题; 4、编写并持续完善产品相关的作业指导文件; 5、对生产现场提供工艺技术支持,监督操作人员执行工艺规范,确保生产按标准要求实施
硬件开发工程师
1-1.5万元/月
硬件工程师1-3年本科及以上PCB设计
1、负责超声探伤仪相关板卡的方案设计与开发工作; 2、承担探伤仪整机硬件开发任务,重点完成原理图绘制及PCB布局布线设计; 3、开展硬件单板的详细设计、样机调试与测试等全流程开发工作; 4、主导超声探伤仪器整机元器件的选型、定制需求提出、性能评估、导入及系统级适配; 5、编写配套技术文档、制定技术规范,参与可靠性设计以支持产品质量持续提升; 业务技能要求: 1、掌握数字电路、模拟电路及电路分析基础理论,熟练操作AltiumDesigner等EDA工具,具有4层及以上PCB设计实际经验; 2、能熟练使用万用表、示波器、频谱分析仪等常规测试与调试设备; 3、具备电源管理、时钟电路、射频信号或高速数字电路调试经验者优先考虑; 4、了解CPLD、FPGA等可编程逻辑器件设计技术者优先; 5、全日制本科及以上学历,仪器仪表、电气工程、电子工程、自动化等相关专业。
饲料设备管培生
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上农林牧副渔生物制药食品/饮料
职位描述: 1、承担饲料生产车间设备的日常维护、保养及管理工作。 2、建立并完善车间设备的技术档案与管理记录。 3、参与新设备的引进工作,负责对接、安装、调试及试运行全过程。 4、组织实施车间生产技术管理、生产流程质量控制及人员协调安排。 5、结合生产工艺实际需求,推动现有设备的技术优化与改进措施。 能力要求: 1、20-23届毕业,本科及以上学历,机电、自动化等相关专业,统招一本优先。 2、具备良好的学习能力、分析判断力及问题解决能力,执行力突出。 3、熟练掌握Excel、Word及PLC编程等常用软件操作。 4、拥有较强的团队协作意识和沟通技巧,能适应高强度工作环境。
硬件工程师1-3年学历不限电子电气/自动化相关专业
岗位职责 故障检测与维修:熟练使用专业工具及标准流程,对消费级显卡进行系统性故障排查,准确识别硬件问题,包括芯片失效、电路通断异常、元器件老化等常见或复杂故障。根据诊断结果,执行高效、稳定的修复操作,确保显卡功能恢复正常运行水平。 维修方案制定与优化:针对疑难显卡故障,结合技术知识与实操经验,设计切实可行的维修策略。持续积累维修案例,深入剖析故障成因及处理难点,主动参与维修工艺和作业流程的改进,提升整体维修效能与品质稳定性。 维修数据记录与反馈:完整记录每台显卡的维修过程,涵盖故障表现、检测方式、修复手段、更换配件等内容。定期汇总并分析维修数据,及时向相关环节通报故障规律及潜在产品缺陷,为研发设计、生产制造及售后支持提供可靠的数据依据。 客户沟通与服务:在维修过程中保持与客户的顺畅交流,清晰、细致地说明故障原因与处理方案,回应客户关切。提供专业的技术咨询,给予合理的使用建议与保养指导,增强客户信任感与服务体验。 维修工具与设备管理:负责各类维修工具和设备的日常管理与维护,如高精度万用表、示波器、热风枪、BGA返修台等,确保其始终处于正常工作状态。严格执行设备操作规程与安全要求,定期开展校验与保养,保障设备性能稳定并延长使用寿命。 任职要求 专业知识与技能 电子信息工程、计算机科学与技术、自动化等相关专业,大专及以上学历。 熟悉电子电路基本原理,掌握模拟电路与数字电路核心知识,能独立阅读并分析显卡电路图纸。 具备扎实的手工焊接能力,熟练操作常用焊接工具,可完成精密电子元件的拆装作业,尤其在芯片级维修方面有实际经验。 熟练运用常规电子维修检测仪器,如万用表、示波器、逻辑分析仪等,能够精准实施故障定位与信号测试。 工作经验 具备2年以上消费级显卡维修实际经验,或长期从事电脑硬件维修工作并对显卡模块有深入理解。有知名硬件厂商或专业维修机构从业背景者优先。 综合素质 具有高度的责任意识和职业操守,工作态度严谨,重视维修质量与细节把控。 具备较强的学习能力和故障应对能力,能快速吸收新知识、掌握新技术,灵活处理各类复杂问题。 拥有良好的团队合作意识,能与团队成员及其他部门有效协同,推动任务顺利完成。 具备良好的抗压能力,能在高强度工作节奏中保持高效输出,按时保质完成维修任务,满足客户需求。
硬件研发工程师
1.3-2万元/月
硬件工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业计算机相关专业硬件开发经验
岗位内容: 1、参与数据采集系统的电气原理图设计、元器件选型、FPGA与ARM开发、PCB绘制及电路调试,并参与电磁兼容性试验的规划工作; 2、掌握模拟电路与数字电路的设计原理,具备扎实的理论基础; 3、具备高速电路设计及微弱信号处理电路的开发经验; 4、负责产品的性能测试、故障排查以及解决方案的制定与实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子、自动化等相关专业; 2、三年以上硬件电路设计相关工作经验; 3、熟练运用常用EDA工具完成原理图设计与PCB布局布线; 4、熟悉模拟与数字电路基本原理,具备嵌入式系统基础知识。
硬件开发工程师
3000-5000元/月
硬件工程师经验不限本科及以上汽车硬件产品芯片/半导体/集成电路
1.负责公司产品原理图设计、PCB布局及BOM编制等工作; 2.承担硬件单板的开发、调试与维护,处理生产中的技术问题,并完成相关技术文档的编写
河北秦皇岛家人们,现在谁有时间给我干个活?手机号是,现在就来
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河北秦皇岛龙城华府招聘夜班保安一名月薪2700元,月休四天60岁以内联系电话
2700元/月
保安1-2人月结
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1月14日 03:27拨打电话
临时工日结
好工作来了 招19号短期打卡人员,1天3次,连打10天 工资:500(立结) 年龄:25—50周(大专以上学历) 联系:
秦皇岛
1月14日 03:27拨打电话
射频工程师5-10年本科及以上通信相关专业示波器射频电子/电磁场/微波相关专业
职责描述: 1.主导高带宽示波器产品的射频技术方向制定与发展规划; 2.承担示波器产品整体射频方案的架构设计与实施; 3.负责硬件电路的全流程开发,涵盖元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线及电路调测等环节; 任职要求: 1.本科及以上学历,通信、电磁场与微波等相关专业背景,具备坚实的电磁场与微波理论功底; 2.具备五年以上射频开发工作经验,有示波器射频系统开发实践,熟悉功率放大器、射频链路的设计与调试方法; 3.熟悉大功率射频电源电路的设计流程,具备仿真分析、参数计算及系统级设计的理解能力; 4.具有示波器生产测试、品质管控相关经验,具备一定的成本管控意识; 5.熟知示波器技术发展动态,对行业技术演进具有前瞻性判断; 6.具备实际完成示波器射频模块设计与调试项目者优先考虑。
射频硬件工程师
射频工程师
射频专业,印制板制图方向,能熟练应用AD,射频TR组件制图
射频测试工程师
7000-10000元/月
射频工程师
岗位职责: 

1、负责滤波器、移相器,馈源,微带射频电路、阵列天线相控阵、LNA、小功率功放等射频产品的调试和测试; 
2、熟练使用仪器如网络分析仪、频谱仪、信号源等设备;3年以上调试经验。 3、熟悉各种射频器件电参数含义,及相关调试测试方法。 4、具备一定分析产品缺陷,提出改进意见的能力 任职要求: 
1.电子、微波射频调试类相关工作经验; 
2.熟悉办公软件操作,了解专业设备和软件的操作; 3.对射频装配有一定了解,能上手简单的射频装配; 
4.良好的职业精神和职业道德;工作认真负责,有较强的团队意识,能够承受正常工作压力,具有高效分析和解决问题的能力。 职位待遇: 1.公司秉承“不担心员工拿钱,担心员工拿不到钱”的结果导向。 2.月薪7~10k(能力强者可面谈薪资,可谈年薪),13薪,年底根据个人整年工作情况会制定额外奖金。试用期1个月(根据具体情况可能会延长,最长不超过3个月)。 3.试用期薪资为正式薪资的80% 工作时间: 1.上班时间:9:00~18:00 2.单双休轮换,加班少,原则上无需出差。
高级射频工程师
8000-13000元/月
射频工程师5-10年本科及以上
一、岗位职责 1.技术研发:主导微波/毫米波天线系统的方案设计与仿真验证工作 2.产品设计:开展天线阵列算法研究(如波束赋形、遗传算法优化),协同总体完成系统联调及整机性能保障; 3.流程管理:负责天线研发全流程管控,涵盖方案论证、投产调试、测试交付及技术文档编制归档。 4.技术战略:制定天线技术中长期发展路径,跟踪雷达领域前沿动态,推进技术成果落地应用; 微组装测试 二、任职要求 1.本科及以上学历,电磁场与微波技术、电子工程、通信工程等相关专业; 2.5年以上天线系统研发及团队管理经验。 3.精通相控阵天线设计及其在军工领域的应用,掌握GJB标准及军品研发规范。
射频工程师
1.7-2.3万元/月
射频工程师1-3年硕士及以上硬件开发电路设计FPGA
磁共振射频组件及线圈设计开发
汽修厂负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验其他汽车经验
岗位职责: 1、统筹汽修厂日常运营管理,保障服务质量与客户满意度; 2、拟定并执行汽修厂经营计划,优化维修流程,提高作业效率; 3、负责技术团队的管理与培训,提升员工专业能力与服务水平; 4、管控运营成本,规范库存管理,确保物料高效使用; 5、妥善处理客户投诉,维护客户关系并提升客户忠诚度。 任职要求: 1、具有汽车维修行业丰富的管理经验,掌握汽车检测与维修相关技术; 2、具备出色的团队领导力,能有效激励成员完成工作目标; 3、拥有良好的沟通与协调能力,可高效应对客户问题; 4、具备较强的成本控制意识和服务意识,注重客户体验提升; 5、能适应高强度工作节奏,具备处理突发状况的应变能力。
铆焊班长-压力容器
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
压力容器铆焊班长,安排生产,识图,铆焊工件。
培训生产总监生产管理挂钩预算员
招聘:生产总监 薪资:15-20k 职位详情: 职责一 职责描述:建立并优化生产体系和流程; 工作任务:“组织实施战略生产规划,提高公司生产能力和生产效率;”建立完整的生产管理体系并不断完善和优化,确保体系运行效率持续提高。参与年度经营计划并制定公司预算计划 职责二: 职责描述:人才的选拔、培养和激励; 工作任务:建立人才评审选拔机制,确保人尽其才建立健全学习培训机制,打造学习型组织,将学习成果与组织绩效挂钩,合理配置资源,激励人才,努力提高组织活力和凝聚力 职责三 职责描述:过程质量管理 工作任务:做好工艺管理,确保各项操作按照工艺规程的要求进行。管理好流程事件和变更,确保所有流程变更都经过风险评估和验证,以降低其质量风险进行过程质量控制,持续提高过程质量一次合格率进行质量控制,确保不合格产品不流入下道工序 职责四: 职责描述:协调公司资源,快速解决生产过程中出现的问题; 工作任务:每周组织生产协调会议,研究解决生产过程中的问题,跟踪遗留问题。每月组织设备会议,分析设备故障原因及纠正预防措施,合理组织内外部资源,确保问题解决的恰当性和效率培养项目思维和闭环思维,解决问题并防止问题再次发生 责任五 责任描述:持续降低生产成本 工作任务:做好生产作业的预算和成本管理努力不断改善氛围,积小成大效益学习、研究和实施新技术、新设备,不断提高生产效率、降低生产成本。通过减少浪费和优化流程,我们不断提高工作效率并降低管理成本。 职责六 职责描述:安全环保管理 工作任务:建立健全安全环保管理体系,确保安全环保工作符合国家标准。识别和管理风险隐患,提高生产过程本质安全,提供安全环保标准、法律法规培训,提高全体员工安全环保意识
秦皇岛
1月9日 18:43拨打电话
种鸡场负责人
1.3-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上种鸡场长
职位描述: 1、负责种鸡场生产计划的编制,监督实施过程,确保各项工作有序推进,传达并执行公司各项管理规定。 2、建立健全种鸡场管理制度与生产操作规范,落实生产目标,严格执行生产流程,开展生产数据分析及成本管控工作。 3、统筹场区日常运营,组织人员招聘与技能培训,科学配置人力与物资资源。 能力要求: 1、大专以上学历,动物科学、动物医学、畜牧兽医等相关专业背景,曾作为主要负责人管理饲养规模达8万套以上的种鸡场,具备3年以上相关工作经验,掌握全面的养殖管理技能。 2、具有较强的团队协作意识,熟练掌握种鸡场各环节作业流程,能够对员工进行有效培训与现场指导。 3、熟悉种鸡养殖技术体系,具备兽医防疫、环境调控及饲养管理等方面的理论基础。 4、能适应封闭式管理模式。 薪资待遇: 1、月薪资13000-15000元。 2、缴纳五险一金。 3、享受带薪假期。 4、公司提供免费食宿。 5、享有节日福利。
生产厂长
5000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验制药/医疗经验
招聘工厂生产厂长 1、要求专科及以上学历,药学、生物工程、制药等相关专业优先考虑 2、需具备10年以上药厂生产与质量管理经历,其中包含3至5年担任生产厂长的管理经验 3、掌握GMP认证的相关标准与实施流程,并具有实际操作经验 4、具备团队管理能力,了解医药产品生产工艺及相关法律法规 薪资待遇面议
生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上周末单休带薪年假
负责生产计划制定与工厂运营管理,全面主持工厂的生产管理事务
生产厂长
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上周末单休带薪年假
负责生产计划制定与工厂整体运营管理,全面主持工厂生产管理相关工作
车间文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专及以上仓管物流经验不需要出差单休EXCEL经验五险
岗位职责: 1、负责车间日常行政事务,包括文件整理、资料归档及信息传达; 2、配合车间主管推进生产计划的执行与协调,保障生产流程有序进行; 3、监督车间现场管理,落实安全生产规范,及时排查并处理安全隐患; 4、负责车间物资管理,涵盖物料申领、库存核对及工具设备的日常维护; 5、对接内外部沟通事宜,协调员工关系与客户意见,持续优化服务品质。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能高效处理多项工作任务; 2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel及ERP系统; 3、工作认真负责,注重细节,适应快节奏的工作氛围; 4、有制造业从业经历或相关领域工作经验者优先考虑; 5、抗压能力强,具有良好的团队协作意识。 6、工作时间早8点至下午4点半
生产储备
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上精益生产
岗位要求: 1、持续学习:主动钻研集团各产线相关专业知识,全面掌握各产线运作情况,并在某一专业方向上具备深入理解; 2、产线支持:参与生产产线的日常运营管理,负责数据的采集、分析、归集与问题诊断工作; 3、项目执行:参与新项目前期筹备,整理项目资料,跟进实施进度,复盘项目经验并形成总结报告; 4、制度协同:熟悉集团内部管理制度,配合相关负责人优化生产管理流程与制度,提升管理规范性与运行效率; 5、沟通协调:协助生产技术主管开展跨产线、跨部门的联动协作,处理综合性事务。 任职要求 1、本科及以上学历,机械、电气、食品科学、化工等相关专业 2、能够接受倒班安排并具备良好的适应能力 3、具备生产制造类相关工作经历 4、福利待遇:五险一金,节假日福利,带薪年假 5、该岗位为益海嘉里集团岗位,非金海粮油岗位
汽车维修厂厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限个体店新能源汽车定期团建大工经验小型车无销售性质修理厂德系车修理经验高端车修理经验机修有汽车维修经验4S店汽车电路钣金
岗位职责: 1.负责汽车维修作业,保障维修质量与工作效率 2.组织并带领维修团队,持续提升团队技术水平和协作效率 3.监控维修全过程,确保操作符合行业规范及公司管理要求 任职要求: 1.拥有扎实的汽车维修实践经验 2.具备良好的团队管理能力,能够有效激励和指导成员 3.工作细致认真,具备较强的组织协调与沟通技巧 4.以事故车辆维修为主,不涉及对外客户服务
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