岗位职责: 1. 负责生产现场流程的持续优化与改善工作 2. 及时处理生产过程中发生的技术异常，保障生产高效运行 3. 协同团队协作，提升产品品质及制程运作效率 任职要求： 1. 具备较强的现场管控能力与问题分析解决能力 2. 能够与团队成员顺畅沟通，推动项目顺利开展 3. 对食品科技领域具备一定认知或从业兴趣 4. 熟练运用5why、鱼骨图等工具进行根因分析并制定改善对策

岗位职责： 1. 负责生产过程中基础数据的收集、整理与分析（如工时节奏、制造成本、物料损耗等）； 2. 持续跟进并改善生产环节中存在的八种典型浪费现象； 3. 推动精益生产理念的宣导与实施引导； 4. 协调各相关部门，保障精益生产项目的顺利推进与落地执行； 5. 跟进精益项目各阶段模块的实施进度与目标达成情况； 6. 主导生产现场6S管理活动的推行与持续优化； 7. 编制相关培训资料，并组织一线员工开展精益生产及5S专项培训。 任职要求： 1. 年龄不超过40周岁； 2. 具备全日制大专及以上学历，专业为工业工程或机械类相关方向； 3. 有3年以上在建材或工业品行业从事相同岗位的工作经历。

岗位职责: 1. 负责生产现场流程的持续优化与改善 2. 及时处理生产过程中发生的技术异常，保障生产顺畅运行 3. 协同团队协作，提升产品品质及制程运作效率 任职要求： 1. 具备较强的现场管控能力与问题分析解决能力 2. 能够与团队成员高效沟通，协同推动项目落地 3. 对食品科技领域具备一定认知和职业兴趣 4. 熟练运用5why、鱼骨图等工具进行根因分析并制定改善对策

【岗位职责】 1. 负责现场生产过程的持续改进和优化 2. 解决生产现场出现的技术问题，确保生产效率 3. 与团队合作，提升产品质量和生产流程效率 【岗位要求】 1. 具备良好的现场管理能力和问题解决技巧 2. 能够与团队成员有效沟通，共同推进项目 3. 对食品科技行业有一定的了解和兴趣 4. 善用5why、鱼骨图等分析法来挖掘问题点并提出解决方案

1. 过滤器方案设计 2. 成本核算 3. 绘制生产图

【岗位职责】 1. 承接研发体系工艺标准融合落地工作，负责SE议题说明书工艺需求的梳理、补充与标准化整理，将专业工艺要求转化为标准化设计点检项，保障研发设计常态化应用。 2. 前置开展车型工艺风险识别与日常管控，跟进各车型工艺需求落地执行，推动问题闭环整改；收集汇总研发及量产工艺问题，输出优化建议，协助完成工艺标准迭代，配合关键节点风险排查与预警。 3. 负责工艺核心知识资产沉淀，承担工艺数字化管理平台相关工作。

毕业时间：2026年 招聘截止时间：2026.08.01 面向2026届优秀应届毕业生，为公司生产制造体系定向培养兼具技术能力与管理潜质的复合型人才。通过系统化轮岗机制、导师全程指导及实际项目参与，快速掌握精密加工工艺、生产运营流程与质量控制规范，未来成长为生产管理、工艺技术或生产计划领域的核心骨干力量。 岗位职责： 在生产制造、工艺技术、质量管理、生产计划等岗位开展轮岗实践，深入理解产品全流程生产环节、工艺规范及品质要求。 岗位要求： 本科及以上学历，2026届应届毕业生； 机械设计制造及其自动化、工业工程、材料成型、数控技术、机电一体化、自动化等相关专业优先； 能适应从基层岗位起步，踏实肯干，具备较强的学习意愿与发展潜力。

（1）具有亚临界机组或更高规格机组的运行实践经验。 （2）熟悉专业工艺运行流程，能够独立开展故障处理、问题调查及原因分析。 （3）具备工艺能耗评估能力，可对生产过程进行潜力挖掘与优化，提升机组整体运行效率。

工地食堂招聘替班人员。

明天需要小工2名。

招聘修理工师傅1名，月薪5000元，工作内容不复杂。要求50岁以下，手艺扎实，踏实肯干。工作地址在武安市徘徊附近。

招聘修理工师傅1名，月薪5000元，工作内容不复杂。要求50岁以下，手艺扎实，踏实肯干。工作地点在武安市徘徊附近。有意者可报名。

金舵陶瓷招聘以下岗位：店长1名，优秀导购2名，设计师1名，要求：勤快，有上进心，责任心，心态好，工资待遇：底薪+提成+公休，每月准时发放，年龄：25---50岁。联系电话：地址，永年建材市场金舵瓷砖

一、岗位职责 1. 负责工序工时测定、劳动负荷分析、标准产能核算与人员配置固化，为产能平衡提供数据依据； 2. 开展生产线布局、物流动线、工位设置、人员配置与作业方式优化分析，输出改善方案； 3. 分析线边物流、物料配送、现场定置与工序衔接问题，提出效率改善建议并推动落地； 4. 建立并维护现场管理、目视化、5S、标准作业及改善推进的工具模板与检查标准； 5. 参与重大改善项目的立项、实施跟踪、收益评价、成果总结与经验推广，提供数据测算与改善工具支持； 6. 维护精益改善、现场管理、工时产能、工位器具等台账，组织精益理念与改善工具培训宣贯； 7. 配合计划、调度、仓储发运等岗位开展产能瓶颈分析、现场异常与效率损失分析。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程（IE）相关专业； 2. 掌握基础工业工程、运筹学、人因工程、设施规划与物流、精益生产等专业知识； 3. 具备工时测定、劳动负荷分析、标准产能核算、产线布局与物流分析等 IE 实操能力； 4. 熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件及 Visio 等流程图工具； 5. 正直、稳重，团队意识与责任感强；组织、协调、沟通能力突出；文字功底与复盘能力较强，结构化思维清晰。

【岗位职责】 1. 负责产品线布局、工位排布、产线线平衡改善，提升效率与人均产能。 2. 负责现场观测做线平衡分析，消除瓶颈工位。 3. 负责产品动作分解、现场工时实测，建立各机型 ERP工时库，供排产/人力核算。 4. 负责编制动作分解，优化作业流程，简化动作，通过标准化作业稳定各批次产出，提高生产效率。 5. 负责提出优化工装治具改善需求，评估方案可行性并跟进制作、验收落地。 6. 负责对产线布局、作业方式提出改善方案并推动落地，识别现场各类浪费。 7. 统计各机型换线时间，制定换线作业标准，缩短频繁切换的换线时间。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、电子等相关专业优先。 2. 5年以上制造业现场IE实战经验；熟悉耳机或电池工艺流程优先。 3. 精通工时实测、动作分解、线平衡分析，有搭建维护 ERP标准工时库完整实操经验，懂 PMC排产逻辑。 4. 熟悉制造业八大浪费、精益改善工具，会做产线布局规划。 5. 能够输出工装治具需求，跟进方案评估、制作验收；有参与新产品试产、可行性评估经验。 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力与团队协作意识，有效推动生产现场标准化落地。

【岗位职责】 1. 搭建设备OEE效率管理系统，定期对效率损失项进行分析检讨并推动提升设备利用率。 2. 对制造运营全流程业务流程和节点进行梳理和分析，优化过程各类瓶颈问题并形成标准流程文件。 3. 对公司生产车间layout进行布局规划，确保生产制程人流、物流顺畅及整体过程效率最大化。 4. 全流程价值流分析，识别瓶颈及浪费，运用各种IE工具拉通相关部门进行改善。 5. 能够联合IT对制程信息化进行分析、应用MES系统对进行数字化及无纸化改善。 【岗位要求】 1. 熟悉制造业业务和现场，逻辑思维能力，思考力，执行力强。 2. 具有较好的品质改善意识，能够运用QC七大工具对质量和客诉问题进行专项改善。 3. 能够运用IE工具，熟练使用ECRS原则、5W1H法、IE七大工具，具有全流程分析思路，识别瓶颈工序。 4. 有信息化、数字化、系统化认知能力，了解并可借助MES系统。 5. 有一定的项目管理经验，很好的沟通协作和主导改善活动能力。 【其他要求】 1. 工作经验：5-8年工厂生产/品质/IE工作经验。 2. 学历专业：本科学历，工业工程、机械自动化工程、电子工程优先。 3. 软件与工具：熟练使用AutoCAD、visio等绘图软件进行Layout及流程图的绘制。 【备注】 1. 目前过渡大小周工作制（预计明年初实行双休制）。 2. 包吃（三餐）包住、五险一金、年终奖、外宿补贴、全勤奖、活动丰富、员工旅游。

【岗位职责】 1. 负责公司减振器生产线的精益生产优化，通过价值流分析识别浪费点。 2. 主导现场改善活动，每年完成不少于3项工艺流程优化项目。 3. 运用IE手法进行工时测定与标准工时制定，提升生产线平衡率至90%以上。 4. 设计并实施生产布局优化方案，降低物料搬运距离20%以上。 【岗位要求】 1. 工业工程或机械制造相关专业本科及以上学历。 2. 3年以上制造业IE工作经验，熟悉减振器行业者优先。 3. 精通价值流图、...

【岗位职责】 1. 负责主导工厂IE改善类项目的推进，优化生产工序流程； 2. 负责工厂生产力的提升和生产线平衡的控制； 3. 负责组织产品工艺及工艺流程分析，对工序及工序方法提出科学合理的改善措施； 4. 负责运用IE专业手法，设计相应辅助工具，制定工序作业标准，从而简化工序、改良做工、节约成本； 5. 负责IE管理、精益生产等相关内容的培训与落地； 6. 负责工厂IE团队的日常管理。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，工业工程、服装设计与工程等相关专业； 2. 5年以上服装行业IE实际工作及大型服装生产工厂工作经验； 3. 熟悉所有成衣车缝工序做法，熟练使用标准工时分析代码，能熟练使用标准工时分析软件； 4. 熟悉制衣流程及生产流程，精通服装全程操作。懂得如何解决生产瓶颈及如何提高生产效率，流水线的现场管理； 5. 工作认真负责，细心，善于沟通协调，有良好的职业道德。

岗位职责： 1.全面落实工厂和各项管理制度 2.组织安排和技术准备工作，产品检验 3.及时发现生产中的问题 任职要求： 全日制大专及以上 有过食品车间主任经验的优先 较强的抗压能力

CAD拆图，制图，3D排版，预算单价。 【岗位职责】 1. 模型准备。 2. 使用CAD软件进行操作，包括AutoCAD、SolidWorks、3ds Max。 3. 进行CAD制图或拆图。 【岗位要求】 1. 具备“CAD拆图，制图，3D排版，制图”能力。 2. 能胜任工作者，可上社保。

【岗位职责】 1. 负责机加工车间的生产管理，确保生产任务按时完成。 2. 监控和改进生产流程和设备操作，保证生产质量。 3. 分析生产现场的问题，并实施有效的改善措施。 4. 确保生产活动符合公司和行业的质量标准。 5. 组织员工培训，提升团队技能和工作效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和领导能力，能够带领团队达成目标。 2. 有能力分析和解决生产过程中出现的技术问题。 3. 熟练掌握生产流程和设备操作相关知识技能。 4. 具备优秀的沟通能力和团队合作精神。 5. 对生产质量持续改进有热情，能够实施有效的改进措施。

岗位职责: 1. 负责服装厂后整理班组的日常运营协调工作 2. 保障生产环节有序衔接，提升作业效率 3. 配合团队成员协同作业，确保产品品质达标 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与现场管理能力 2. 能及时应对并处理生产过程中的各类异常情况 3. 拥有良好的协作意识，能与同事共同推进任务完成

队长助理3名：高中及以上学历，********，掌握电焊技能，具备农机驾驶能力，具备较强的组织协调与执行能力；能适应出差及长期户外工作条件者优先。

职位描述 技能要求：机械加工车间，生产管理，生产计划 1.负责本工序人员调度与生产任务安排，确保质量目标实现，对工序内的质量、交付周期、成本控制全面负责； 2.组织推进本工序在工艺优化、质量提升等方面的技术改进与创新工作； 3.严格遵守生产工艺规范、设备操作规程及劳动纪律等各项管理制度； 4.对生产过程中出现的异常情况及时上报、跟进处理，并提供完整的过程记录和依据材料； 5.依据生产计划提前布置员工工作任务，协调解决生产中涉及设备、物料等问题，保障任务顺利完成与进度可控； 6.对生产现场存在的设备运行、工艺执行、质量进展等常见问题进行分析并推动改善措施落地； 7.实施员工绩效考核，对未达标人员组织培训直至达到岗位能力要求； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备3年以上机加车间管理岗位工作经验； 2.熟悉机械加工生产流程，掌握工艺、质量、设备相关的基础理论知识； 3.能熟练操作常用办公软件； 4.具备良好的沟通能力和学习意识，责任心强，能承受工作压力，执行力突出； 5.了解硬件类原材料市场（包括材料特性、加工工艺等），有工业设计或结构设计背景者优先考虑； 6.年龄范围为30至45周岁。

gfrc生产技术经理

【岗位职责】 1. 负责全厂的日常及行政管理工作，并对总经理负责。 2. 负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。 3. 负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。 4. 负责对科长、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。 5. 负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时地作出决策。 6. 及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。 7. 负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。 8. 负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。 9. 做好成本控制，确保生产目标达成、产品质量合格率的情况下，不断降低生产成本。 10. 完成公司交给的其它工作。 【岗位要求】 1. 5年以上从事生产运营、生产现场管理相关经验。 2. 有3-5年以上QA、QC工作经验（保健品、药品行业优先考虑）。 3. 熟练运用电脑办公软件。

岗位内容： 1. 负责焊接加工及工艺执行，确保产品质量与生产进度达标。 2. 按照设计标准进行材料匹配及工艺流程规划。 3. 承担焊接设备、工具及相关作业环境的安全检查与日常维护工作。 4. 配合相关部门完成协作任务，主动参与公司组织的各类活动。 任职要求： 1. 掌握焊接工程领域的专业理论与实操技能，了解焊接技术、材料特性及设备维护要点。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队意识，能适应多元化的作业环境与工作要求。 3. 学习能力强，能够迅速熟悉并应用公司内部系统软件和操作工具。 4. 具备独立思考与问题处理能力，重视工作精细度与成果质量。

负责钢构制作厂全面工作，主做型钢，重钢，钢结构厂房前期制作，会拆解图纸，有一定的工作经验，带过团队

岗位职责： 1、负责组织制定本部门相关流程与管理制度； 2、牵头编制各类技术规范，统筹规划技术类培训方案； 3、审核设计、生产及施工图纸，复核材料清单准确性； 4、抽查材料市场价格及采购成本情况； 5、全面负责本部门团队的建设、日常管理与绩效考核； 6、对接并协调其他部门工作，保障跨部门协作高效推进； 7、主导制定工厂技术与工艺优化方案，并跟踪落实执行； 8、及时完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、统招专科及以上学历，*****； 2、工业设计或结构设计等相关专业背景； 3、具备3年以上行业技术工作经验，其中2年以上技术管理经历； 4、掌握标识行业相关知识，熟悉生产或施工环节至少一项； 5、熟练使用行业常用软件（office、cdr/ai、CAD、Solidworks等）； 6、思维灵活，具备较强的分析与判断能力。

岗位职责： 1、工艺设计与优化：依据产品设计需求，制定科学的生产工艺流程及参数，持续优化工艺方案，提升生产效率与产品品质 2、审核工艺规程、作业指导书等技术文档，确保生产操作标准化；定期更新工艺文件，保障其准确性和实际适用性 3、按照公司文件管理规范，执行工艺文件的编制、修订、审批、发放、回收及作废流程，确保现场使用文件为最新受控版本，旧版文件及时回收或销毁 4、监督生产现场工艺纪律执行情况，确保生产严格按照工艺要求进行，快速响应并解决生产过程中的技术问题，保障生产顺畅运行 5、参与新产品工艺评审，提出可制造性改进意见；主导新产品的试制及工艺验证工作，确认工艺方案的可行性 6、对相关人员开展工艺技术培训，提升操作水平，指导生产人员正确使用设备与工装，确保产品质量稳定 7、其他工作：完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、机械、机电、材料、化学等相关工科专业背景； 3、掌握基本的机械制图知识，熟悉金属或化工材料等基础理论； 4、两年以上制造类企业或工艺技术相关岗位工作经验； 5、具备较强的实践操作能力、观察能力、分析判断及问题处理能力； 6、具备良好的沟通协调能力与组织能力；具有较强的阅读理解、文字撰写与语言表达能力；熟练使用计算机及常用办公软件