
冲焊技术主管(宜宾)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专工艺设计技术支持
1、负责技术团队的搭建及分公司工艺技术管理事务,统筹下属人员工作分配,监督、指导和培训项目技术实施与工艺进度管控;
2、制定新产品研发计划及现有产品技术优化升级方案,并推动落地执行;
3、主导APQP、PPAP等技术文件的编制与审核,包括控制计划、图纸、作业指导书等相关文档;
4、组织开展新产品开发可行性分析、执行推进、评审协调及验证工作,确保项目顺利实施;
5、对接客户技术部门,就技术事项或变更内容进行沟通、确认并推动问题解决;
6、组织客户样件的验证、评审及相关确认流程;
7、牵头制定工艺改进方案,建立和完善技术管理制度,并监督制度执行情况;
8、协调跨部门协作事宜,完成上级领导交办的其他工作任务;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相同岗位工作经验;
2、具有汽车冲焊白车身零部件开发相关背景;
3、熟悉奇瑞产品开发流程者优先考虑;
4、拥有集团化平台集中研发团队管理经历;
5、能够接受公司安排的各项任务并积极配合执行;
KD工厂厂长/KD实施岗(海外)-E01
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年本科整车汽车开发质量控制质量保证汽车行业
岗位职责:
1. 参与构建KD项目本地化实施的标准化框架与流程体系,确保项目运行规范且高效
2. 统筹管理KD项目开发过程中核心资料的输出与落实,严控关键节点,保障项目按时推进
3. 制定区域化开发方案,主导整理本地化实施清单,推动KD项目在地开发与落地执行
4. 协同研发、采购、制造等相关职能部门,整合资源应对项目执行中的难点问题
5. 高效完成领导安排的临时任务及专项工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,汽车、机械类相关专业优先考虑
2. 英语能力良好,可开展专业技术沟通,熟练操作Office办公软件
3. 具备3年以上汽车行业开发或海外KD项目运营管理经验
4. 熟知汽车产品开发全周期流程,掌握从项目启动至开发实施的完整业务链条
5. 具有质量控制与质量保证相关知识,能承担KD零部件及整车质量管理工作
6. 熟悉项目管理工具与方法论,具备全流程项目管控能力
7. 具备优秀的跨部门协作能力,能够有效促进项目执行与落地
资深制造主管
1.1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科安全管理质量管理现场管理全面质量管理体系
岗位概述:
全面负责车间生产运营管理工作,实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况,推动团队成员专业水平与管理能力成长,持续提升生产效率、控制制造成本、保障交付进度达成。
岗位职责:
1、全面统筹车间生产运作,主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署;
2、监督并指导生产各工艺环节的时间规划与执行,持续优化作业节奏,提高整体生产效能;
3、落实成本管控措施,涵盖人工成本、库存水平、物料损耗及报废管理,推动制造成本不断下降;
4、依据公司质量目标与团队规划,提升产品品质表现,统筹调配生产资源,确保订单按时交付;
5、负责下属主管、助理等人员的能力培养与绩效辅导,跟进生产进度,及时处理突发问题并上报;主导区域内重点项目的策划、执行推进、现场督导及结果闭环管理。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验,有锂电池或相关领域从业背景者优先;
3、熟悉制造流程,掌握生产管理核心知识,具有较强的质量管控、流程改善及问题解决能力;
4、具备良好的组织统筹、跨部门沟通协调能力及高效执行力;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
质量主管/经理(显示行业薪资15-18K)
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责模组制程质量体系的建立与持续维护,优化并完善制程质量控制的相关流程、标准及文件系统
2. 负责模组制程质量的监督与提升,执行产线巡查与抽样检查,把控关键工艺环节和质量控制节点
3. 主导模组制程及后续阶段(整机、市场)重大质量问题的调查、分析与处理,推动内部改进措施落地并实现闭环管理
4. 负责模组品质团队的管理与能力建设,统筹制程QC人员的日常管理、任务分配、绩效评估及技能培训
任职要求:
1. 大专及以上学历,质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先
2. 具备三年以上模组品质管理工作经验
3. 熟悉五大质量工具及控制计划等核心质量管理方法并能熟练应用
4. 性格坚定,具备较强的跨部门沟通协调能力,可与生产、工程、研发等团队高效协同
5. 具备优秀的团队领导能力,能够有效激励并培养下属成员
任职要求:
1. 年龄45岁以下,大专以上学历,专业不限
2. 在电脑显示器或一体机行业拥有5年以上管理经验,其中至少3年担任经理级职务
3. 具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力
4. 有人员优化、产线精简或项目整合相关经验者优先考虑
5. 具备责任心、诚信品质及良好的抗压能力
福利待遇:
综合工资15-18K,根据经营情况享受年终分红,包吃包住,配备冷热水、空调、独立卫生间,水电费用均摊,工龄工资50-300元/月,缴纳五险一金,享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
产品管理主管/经理-L7253K
1.3-2.2万元/月
厂长/主管3-5年本科需求管理市场调研对标分析汽车行业产品商品化
岗位职责:
1. 协助建立并优化海外产品需求管理的体系与流程,确保业务规范运行
2. 汇总市场调研信息与产品策划方案,开展竞品对标分析,形成产品需求输出
3. 推动海外产品从立项至开发的全流程落地,促进产品实现商品化
4. 负责海外产品的全生命周期管理工作
5. 完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,掌握整车开发流程相关知识
2. 熟悉汽车产品开发推进的具体方式与实施路径
3. 掌握汽车产品研发的基本架构及研究方法
4. 具备国际汽车认证相关知识的基础认知
5. 了解市场分析及客户需求研究的基本方法论
采购专员
6000-8000元/月
采购专员/助理经验不限硕士机电设备电气设备电子设备
1. 制度建设
1.1 落实国家有关招投标的法律法规,严格执行公司采购相关制度与流程。
1.2 参与公司采购制度及流程的优化与修订,提出合理化改进建议。
2. 采购管理
2.1 根据申购需求,按权限和流程对项目预算、质量标准、技术参数及交付周期等进行审核确认。
2.2 汇总并整合采购需求计划,结合库存现状确定采购方式,实施采购计划的动态管控。
2.3 编制物资采购计划,确保采购工作有序开展。
2.4 针对不同物资品类,组织询价比价,拟定中标建议方案并完成审批流程。
3. 合同管理
3.1 主导合同条款协商与签署,并将合同信息准确录入ERP系统。
3.2 负责采购合同、比价资料、要货单等纸质及电子文件的归档与管理工作。
4. 订单与库存管理
4.1 跟进采购订单执行进度,保障物资按时交付。
4.2 维护采购数据在ERP、SRM、WMS系统中的准确性,确保单据与系统同步,保障及时入库。
4.3 按规定时限协调处理异常库存问题,维护公司资产安全。
4.4 持续优化库存结构,提升库存周转效率。
5. 战略供应商合作
5.1 编制物料类战略合作方案,制定战略推进实施计划。
5.2 推动双方高层沟通对接,维系核心供应商关系,促进合作深度发展。
6. 成本控制
6.1 运用多种途径与方法降低整体采购成本,助力企业增效降本,提升运营效益。
7. 质量验收管理
7.1 协调推进物资质量问题的退换货处理流程。
7.2 配合供应商及使用部门完成物资到货质量验收工作。
7.3 协同相关部门对使用中出现的质量异常进行现场核查,并向供应商反馈情况。
8. 异常情况处理
8.1 处理供应商履约过程中的各类异常事项。
8.2 承担紧急采购任务,确保关键物资及时到位。
9. 供应商管理
9.1 协同SQE开展供应商开发、评估及绩效考核等相关工作。
10. 其他工作
10.1 按合同约定发起采购物资付款申请流程。
10.2 协助完成部门年度预算编制并推动执行落地。
10.3 持续跟踪市场动态、行业新技术发展,开展对标分析,推动采购成本持续优化。
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产质量管理食品质量管理职业健康安全管理体系标准食品质量管理体系标准HACCP 质量管理体系标准环境管理体系标准GS认证
熟悉食品行业,负责工厂生产与研发的日常运营、人员培训等相关管理工作
凯翼汽车招仓管主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责日常盘点、年度盘点及相关差异的分析工作
2. 负责物流现场存货业务流程的梳理与执行检查
3. 负责SAP系统中失败数据的分析,开展COGI分析并完成设变调账操作
4. 负责库存资金的规划、过程跟踪及数据分析
5. 负责厂内物流呆滞物料处理及不合格品的处置工作
任职要求:
1. 熟悉仓储账务管理流程及BOM基础知识
2. 熟悉物流工艺及厂内物流运行流程
3. 具备WMS、LES、SAP、MES等相关系统的基本认知
官网资料员
3000-5000元/月
采购专员经验不限大专
1、年龄: 不超过40岁
2、学历:大专以上学历
3、专业:不限
4、熟练使用CAD和办公软件,具备基本的文字记录和报告撰写能力。
5、具备工程相关专业知识
6、具有良好的沟通能力。
7、身体健康:身体健康,无重大疾病、传染病。
8.心理素质:性格沉稳,责任心极强,能在压力下保持冷静,具备果断的判断力和原则性,具备强烈的责任心、安全意识和团队协作精神,服从指挥。
9.无犯罪违法行为记录
接力远东——采购专员
7000-10000元/月
采购专员/助理经验不限硕士外贸采购招标采购商务采购英语
1. 制度建设
1.1 落实国家有关招投标的法律法规及公司采购相关制度、流程要求。
1.2 参与公司采购制度与流程的优化修订,提出合理化改进建议。
2. 采购管理
2.1 依据申购需求,按权限和流程对项目预算、质量标准、技术参数及交付周期进行审核确认。
2.2 汇总并整合采购需求计划,结合库存现状确定采购方式,并实施采购计划的动态管控。
2.3 编制物资类采购计划方案。
2.4 根据物资类别组织开展询价比价,拟定中标建议并完成审批流程。
3. 合同管理
3.1 参与合同条款协商与签署工作,并将合同信息准确录入ERP系统。
3.2 负责采购合同、比价资料、要货单等电子及纸质文件的归档管理。
4. 订单与库存管理
4.1 跟进采购订单执行进度,确保物资按时供应到位。
4.2 负责采购数据在ERP、SRM、WMS系统中的维护,保障单据与系统信息同步一致,确保及时入库。
4.3 按规定时限协调处理异常库存问题,保障公司资产安全。
4.4 推进库存结构优化,提升库存周转效率。
5. 战略供应商合作
5.1 组织编写物料类战略合作方案,制定战略推进实施计划。
5.2 推动双方高层沟通对接,维系核心供应商关系,促进合作持续深化。
6. 成本控制
6.1 运用多种手段和渠道降低企业整体采购成本,助力利润增长和客户满意度提升。
7. 质量验收管理
7.1 牵头协调处理物资退换货等质量问题的后续跟进。
7.2 配合供应商及需求部门开展采购物资的质量验收工作。
7.3 协同相关职能部门对使用中出现的质量异常进行现场核查并向供应商反馈。
8. 异常情况处理
8.1 处理供应商履约过程中的突发或异常状况。
8.2 承担紧急采购任务,保障关键物资及时到位。
9. 供应商管理
9.1 协同SQE开展供应商开发、评审及绩效评估等相关工作。
10. 其他工作
10.1 按合同约定发起采购物资的付款申请流程。
10.2 协助完成部门年度预算编制并推动执行落地。
10.3 持续跟踪市场动态、行业新技术发展,开展同业对标分析,推动采购成本持续优化。
保安6-10人
南岸西区缇香湾附近需要保安兼职8人,年龄18-55岁,工资:180元一天,要求:必须要有退伍证或者有保安证人员,连续做5-7天,净身高168m以上,工作内容:简单轻松,需要联系:,
蔬菜水果采购经理
6000-10000元/月
采购经理1-3年学历不限采购蔬菜水果调料生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
1.会开车骑车
2.会使用电脑及办公软件
3.有连续一年以上蔬菜水果采购经验
4.熟悉王旗营关上骏祺凉亭等批发市场
5.熟知蔬菜水果品类价格品质等核心要素
6.有上进心工作有投入度愿意踏踏实实做事
7.给予分红
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强;
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
建筑施工现场负责人!采购主管
1.6-2.5万元/月
采购经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估
寻找优质面辅料供应商:评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。
二、供应链优化
建立多元化供应商(印花-绣花-面辅料)渠道,避免单一依赖,应对突发风险;定期审核供应商绩效,淘汰不合格合作方。
三、质量与技术把控
1、标准制定:
根据服装品类功能性需求(如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、)定制面料参数。
2、验货与测试:
安排第三方检测或实验室测试(耐磨性、PH值、色牢度),确保符合国标标准。
3、问题处理:
针对大货面料瑕疵(如色差、纬斜)协调供应商退换货或索赔,避免影响生产进度。
四、跨部门协同
1、与设计部门:
参与设计二次工艺开发
2、与生产计划部门:
根据订单排期制定采购计划,确保面料按时到仓,处理紧急补单或插单需求。
3、与仓库部门:
处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。
五、库存与采购准确率管理
1、采购准确率:
对采购的面料准确把控,与裁床退料做原因分析,提升采购准确率。
2、库存管理:
监控面料库存周转率,避免呆滞料堆积;处理滞销面料(改款利用)。
六、团队
1、团队管理:
领导采购团队,制定KPI(如成本节约率、准时率、采购准确率、);培养下属谈判与供应链管理能力。
2、时效与质量:
加强团队对回货时效意识,避免对后续生产按时出货产生影响,确保面料回货的质量把控(色牢度、PH值、抗起球、荧光)的基础检测,并做好检测记录。
招四川宜宾有经验的有机肥生产全流程厂长/车间主任
8000-15000元/月
车间主任包吃交通补助包住有提成1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验农用化工经验
重点:要有有机肥丰富生产经验!!!非诚勿扰
招聘有机肥厂长/车间主任。工作地点四川宜宾。岗位职责:负责有机肥生产全流程管理,包括生产组织、质量把控、安全环保等。任职要求:有有机肥生产全流程经验,熟悉生产标准和技术要求,具备团队管理能力。薪资待遇优厚,具体面议。有意者请联系
高级生产主管 (MJ050860)
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理质量管理安全管理IATF16949
岗位概述:
统筹车间生产运营,监督并快速处理各流程环节中的异常状况;通过团队培育与流程精进,持续提高生产效能、控制制造成本、确保交付时效。
岗位职责:
1. 生产体系协调与异常管理
全面负责车间生产运作,主导安全、质量、交付、效率及生产异常的分析与改进措施落地;
实时掌握生产进度,针对突发问题迅速响应、分级上报并跟进闭环处理。
2. 效能优化与成本管控
督导各工艺段的时间利用情况,识别制约环节,推动生产效率稳步提升;
管控人工成本、库存水平、物料损耗及消耗指标,持续压缩制造费用。
3. 品质维护与资源调配
依据公司质量方针与团队目标,整合调度生产资源,保障产品品质与交付节点双达标。
4. 团队发展与项目执行
指导并提升基层主管/助理的专业能力与管理水平;
牵头区域内重点项目的方案制定、推进实施、现场监督及成果验收。
岗位要求:
1、【基本条件】
本科及以上学历;具备3年以上大型制造企业一线管理经验。
2、【专业认知】
熟悉制造业典型生产工艺流程;掌握精益生产、标准工时设定、产能规划、SPC、5S/6S等关键管理工具。
3、【实操技能】
能够主导异常问题的分析与改善闭环;熟练使用MES系统或Excel进行效率与良率数据追踪;具备推动线体平衡、作业标准化等现场改善的能力。
4、【核心能力】
具备多任务协同能力、根本原因分析能力、成本控制意识及团队带教能力。
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理成本管理精益
岗位概述:
全面负责车间生产运营管理工作,实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况,推动团队成员专业水平与管理素养的持续提升,助力生产效率提高、制造成本下降及交付周期保障。
岗位职责:
1、全面统筹车间生产运作,主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署;
2、监督并指导各生产工艺环节的时间节点管控,持续优化作业节奏,提升整体生产效能;
3、落实成本管控措施,涵盖人工成本、库存水平、物料损耗与报废管理,推动制造成本不断降低;
4、依据公司质量目标与团队规划,协调配置生产资源,强化过程管理,确保产品品质稳定及订单准时交付;
5、负责下属主管、助理等人员的专业能力培养与管理能力发展;跟进生产进度,及时处理突发问题并反馈信息;主导区域内重点项目的策划、执行、过程督导及结果把控。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验,有锂电池或相关领域从业背景者优先考虑;
3、熟悉生产作业流程,掌握系统的生产管理知识,具有较强的质量管控、流程改善、问题分析与解决能力;
4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及高效执行力;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
涂装工艺主管工程师
1.5-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科涂装工艺机器人仿形
岗位职责:
1. 负责涂装机器人仿形工艺相关作业,包括车身喷涂仿形调试与涂胶路径仿形调试
2. 主导新车型涂装仿形工艺方案的规划、开发及验证工作,建立并完善仿形操作规范,优化工艺执行细节,保障生产流程可追踪、可控制,推进工艺标准化实施
3. 承担生产过程中仿形技术问题的诊断与解决,及时响应现场异常,处理机器人仿形运行中的各类故障
4. 参与涂装车间智能化改造项目,协同完成机器人仿形相关的技术对接、方案执行及成效评估,助力生产工艺实现数字化、智能化升级
5. 完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限
2. 具备5年及以上汽车整车厂同类岗位工作经验
3. 精通安川机器人离线编程技术,能独立开展仿形轨迹规划、仿真模拟及现场示教调试
4. 熟知车身涂装工艺流程及关键控制点,具有独立完成仿形编程、现场调试及工艺异常处理的能力
生产设备维护主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
维修主管/维修经理
1. 学历:大专及以上,机械、机电、自动化类专业优先;
2. 经验:具备5年以上光伏单晶炉、铸锭炉设备的维修、运行维护及班组管理经历,掌握车间全套设备日常维保流程,熟练进行故障诊断与处理,具备较强的统筹协调能力;
3. 证书:持有高压电工证、低压电工证,具备水暖相关从业资格者优先;
能力要求:精通机械设备水暖管道及电气线路检修,可独立制定设备维保方案,合理安排人员调度,组织实施隐患治理与备品备件管理;
4. 管理能力:具有现场维修团队组织经验,擅长工单调度、安全管理及维修记录归档,执行力高,能积极配合厂区各项管理要求。
生产计划专员/主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划
岗位职责:
1. 负责制定并下达M+3月生产计划,推进计划落地执行
2. 搭建物料订单与库存管理模型,并持续优化运行机制
3. 开展车辆生产数据的统计分析,落实重大停线问题的闭环管控
4. 管理车间内滞留及超期未流转车辆
5. 监控生产关键指标的达成情况并推动改善
6. 统筹存货全流程管理工作
7. 负责非商品车相关事务的组织与管理
岗位要求:
1. 具备生产计划相关的专业理论基础
2. 了解整车制造过程中人员、设备、物料、工艺、环境等核心要素
3. 具有库存数据分析与管控的实际能力
4. 具备良好的问题分析与解决能力,以及较强的跨部门沟通协调能力
5. 熟悉数据统计处理和报告撰写者优先考虑
核素工厂主管
5-7万元/月
厂长/主管3-5年本科放射性药物
工作内容:
1、 建设规划与安装实施:牵头制定技术路线、设备选型及招标方案;确保设施建设满足生产需求及相关法规标准;负责向主管部门报送安全与环境评估材料,并获取建设许可;统筹资源调配与项目进度,保障工程按时推进;全程监管施工质量与作业安全,确保符合设计要求和技术规范。
2、 体系构建与生产准备:搭建运营架构与质量管控团队,建立质量保证(QA)与质量控制(QC)系统,保障未来生产活动符合GMP等监管规范;组织编制标准操作程序(SOPs)、生产排程及人员培训计划。
3、 生产与运营:统筹放射性同位素研发与生产团队的管理工作;监督加速器、放射性药物实验室等生产设施的日常运行、维护与技术升级;制定并落实生产方案,保障核素持续稳定供应。
4、 质量与合规:确保所有生产流程符合《药品生产质量管理规范》(GMP)及其他相关质量法规和行业准则;主导迎接药监、核安全、环保等部门的审查与检查。
5、 安全与防护:全面落实辐射防护、工业安全及生态环境保护措施;组织编制应急预案,开展安全演练,领导突发事件应急处置工作。
6、 工程与设备:在工厂建设阶段负责场地布局、生产设备的安装调试协调;统筹核药工艺设备与公用系统的日常维保管理,降低停机风险与故障率。
7、 团队与战略:负责技术人才的引进、培养与团队发展,打造高效协同的安全文化;编制部门预算,科学配置人力、设备及资金资源;推动新方法、新技术的研发与落地应用。
8、 商务与协作:与内外部合作伙伴(如监管部门、科研单位、客户)保持良好沟通;发掘潜在合作机会,助力新项目实现商业化转化。
任职要求:
1、 具备本科及以上学历,专业方向为核工程、化学、放射化学、药学等相关领域。
2、 拥有5年以上核素制备、核药生产或相关行业的实际工作经验。
3、 具备质量管理体系搭建与运行经验,掌握GMP、核安全管理等相关法规要求。
4、 熟悉辐射防护理论与实操规范,持有有效的辐射安全与防护资格证书。
5、 具备较强的组织领导力和团队管理能力,拥有良好的沟通协调、战略思维与问题解决能力。
采购员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专
“在这里,你的价值看得见!” ——政府合作+数智平台,让工作成果直接助力城市发展!
岗位职责:
1、依据采购需求拟定科学的采购方案,保障物资供应准时、充足,并满足公司标准。
2、承担采购预算的制定与落实,严控采购支出,对预算执行过程实施监督与动态调整。
3、开拓并甄选符合要求的行业产品供应商,开展评估及日常关系维护。
4、定期组织供应商绩效考评,依据结果实施优化与调整策略。
5、跟进采购订单履约进度,及时协调处理采购环节中的各类问题。
6、参与质量标准与检验规程的制定,确保所采物资达到项目质量规范。
职位要求:
1、大专及以上学历,2年以上产品采购经验(冻品、米面粮油),其中至少2年担任采购主管或同等管理职务;
2、掌握产品相关知识,熟练运用采购谈判技能,具备较强的合同管理能力,可独立起草与审核采购协议。
3、擅长成本分析与预算管控,能制定切实可行的采购规划;
4、具备数据处理能力、市场预判力和风险防范意识;
5、具有强烈的责任心与职业操守,坚持原则,廉洁自律。
6、能接受一定频次的出差安排。
福利:入职买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等。
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采购管培生(生猪方向)
4000-6000元/月
采购专员经验不限大专食品饮品国内采购原材料供应链/贸易专业
1. 跟踪生猪市场价格变化,收集并整理基础市场信息,协助开展行情分析与趋势预判;
2. 参与生猪到货验收、称重及质量检验工作,确保采购环节的品控标准落实;
3. 协同养殖场供应商沟通对接,维护现有合作资源,协助开发优质稳定供货来源;
4. 负责采购记录登记,归集相关单据,完成日常基础性数据统计与汇总任务;
5. 在导师指导下学习采购全周期操作流程,具备能力后独立承担采购职责。
任职条件:
1. 大专以上学历,面向2024-2026届应届毕业生,畜牧、物流、食品、供应链管理等相关专业优先;
2. 适应能力强,能接受农牧行业出差及驻场工作安排,吃苦耐劳;
3. 性格积极向上,具备基本沟通协调能力,工作认真负责,原则性强,持有驾驶证;
4. 对农副产品加工或食品供应链领域有发展意愿,抗压性强,执行力佳;无经验者可培养。
生产主管(工作地:成都蒲江)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验日化品经验
1、全面主持工厂生产运营管理工作;
2、依据公司发展战略与实际需求,科学制定生产与物流战略规划、实施计划及具体执行方案,持续优化生产体系,提升运行效率,降低运营成本;
3、建立健全工厂各项管理制度与作业流程,并推动其持续改进与完善;
4、统筹管理各类产品的采购、销售与库存,设定畅销产品的安全库存标准,保障生产与销售顺畅衔接,确保仓库不断料、不积压、不囤积;
5、负责物流承运商的筛选、开发与优化管理,保障货物配送的安全性、准确性与时效性,高效满足客户需求;
6、结合市场销售预估及季节性波动,协同相关部门产能情况,合理编制月度生产计划,预算并管控各生产单元辅助材料及行政物资消耗,提出可行的成本优化建议;
7、开展生产与物流成本分析与管控工作,降低库存积压与过期损耗,提升库存周转效率,加速资金回笼;
8、组织并监督各仓库完成月度及年度盘点工作。
任职要求:1、本科及以上学历,具备正规食品类工厂中高层管理经验(含食品、饮料等相关行业)
2、有500人以上规模规范化企业运营管理背景者优先
年龄:30—45
栏目概述
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