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厂长/主管3-5年大专库存控制流程质量管控物流承运商管理仓储行业团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统发货收货库存管理
一、【岗位职责】 1、仓储日常运营管理: ①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。 确保所有操作流程(SOP)得到严格执行,保障作业效率和准确性。 ②处理日常运营中的异常情况,如货物差异、破损、系统数据不准等。 2、库存管理: ①确保库存准确性,组织并监督定期与循环盘点。 监控库存周转率,协同计划部门控制库存水平,避免缺货或过高库存。 ②管理滞销品、临期品和退货商品,及时上报和处理。 3、团队管理: ①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。 ②激发团队士气,提升员工的操作技能和工作效率。 4、安全与6S管理: ①全面落实仓库的消防安全、作业安全(如叉车操作)、货物安全制度。 ②维护仓库的整洁、有序(推行6S管理),确保符合各项检查标准。 5、成本控制: ①控制仓库的运营成本,如人力成本、耗材成本、能耗等。 ②提出效率提升和成本节约的改进方案。 6、系统与数据: ①熟练使用WMS(仓库管理系统),确保系统数据的实时性和准确性。 ②分析运营数据(如每日出入库量、工时效率、错误率等),撰写运营报告,并向仓库经理汇报。 二、【任职要求】 1、学历与经验: ①通常要求大专及以上学历,物流、供应链管理等相关专业优先。 ②3-5年以上仓储管理经验,有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队(10人以上)的经验是必须的。 2、专业知识与技能: ①精通仓储管理流程(WMS),熟悉物流配送各个环节。 ②具备良好的库存管理知识和经验。 ③了解物流设备(如叉车、PDA、 conveyor等)的基本操作和维护。 ④熟练使用Office办公软件,尤其是Excel进行数据处理和分析。 3、核心素质与能力: ①强大的执行力与抗压能力: 零售物流节奏快,节假日或大促期间工作强度大,需能适应加班和高效处理多任务。 ②出色的沟通协调能力: 需要与上级(经理)、下级(员工)、平级(运输、采购、计划等部门)以及外部客户(承运商)频繁沟通。 ③问题解决能力: 能快速发现运营中的问题并找到根源,提出切实可行的解决方案。 ④团队领导力: 能够带领团队完成目标,激励员工,处理团队冲突。 三、【薪资待遇】 ①范围:根据不同城市、仓库规模和个人经验,综合月薪7-10K。 ②构成:通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI(如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等)强相关。 ③福利:享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。 原标题:《仓库主管/经理》
厂长/主管3-5年大专中大型供应链管理经验流程质量管控物流承运商管理熟练使用WMS系统仓库作业流程制定
原标题:《分拣主管-澄迈》 一、岗位职责: 1、负责仓库日常运营的组织与管理; 2、合理安排供应商到货预约,优化作业节奏,提升团队工作效率; 3、组织实施商品库存管理及定期盘点工作,确保数据准确; 4、监督各项管理制度落地执行,检查并审核员工工作进展,负责考勤记录与绩效评估; 5、统筹仓库安全管理工作,发现异常或隐患及时上报并跟进处理; 6、完成产品出入库数据统计,执行每日盘点,保证账实一致; 7、开展员工岗位技能培训,并对工作成果进行考核评价; 8、科学规划货位布局,确保物资摆放整齐、标识清晰、方便存取; 9、提升仓内设备、空间等资源的使用效率; 10、协调入库班组与其他协作部门之间的业务衔接; 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,物流管理等相关专业优先,优秀者条件可适当放宽; 2、具备3年以上仓储、物流行业管理经验,有分仓运营管理经历者优先; 3、具备较强的计划组织能力、执行推动能力及任务落实能力; 4、具备良好的沟通协调素质,能熟练操作计算机,掌握常用办公软件; 5、熟悉仓储作业流程及物流管理规范,了解相关质量管理体系;
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专AutoCAD服装/纺织经验仪器仪表经验半导体经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责 1.生产管理:制定生产计划,优化工艺流程,跟踪生产进度,保障产品品质与产能达标。 2.人员管理:搭建并带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估。 3.设备管理:确保设备稳定运行,规划设备保养方案,保障生产设备满足生产要求。 4.安全管理:执行安全生产规范,开展安全教育,防范各类安全风险。 5.成本控制:管控生产投入,提升作业效率,减少资源浪费。 任职要求 1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理相关工作经验。 2.技能:掌握洗涤生产流程、设备操作及质量管理体系。 3.管理能力:具备优秀的团队管理与跨部门协作能力。 4.学历:本科或以上学历。 5.工作态度:责任心强,抗压能力强,富有创新意识。 薪资待遇 根据能力和经验面议。
全屋定制厂长
8000-13000元/月
厂长
要求在全屋定制工厂有工作经验,熟悉全流程
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1.全面主持食品工厂生产运营,依据公司生产目标制定车间详细作业计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。 2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品满足食品安全相关要求。 3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,控制原材料损耗与能源消耗,推动降本增效工作落地。 4.统筹生产团队管理,涵盖班组长及一线人员的招聘、培训、绩效评估与激励机制建设,打造高效稳定的作业队伍。 5.负责生产设备日常管控,组织制定并实施维护保养方案,保障设备稳定运转,降低非计划性停机频次。 6.落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。 7.对接采购、仓储、品检等协作部门,保障物料供应衔接顺畅、库存水平合理,支撑生产连续性运行。 8.定期汇总编制生产数据报告,分析产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标,向上级反馈运行情况并提出优化建议。 【任职要求】 1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任级别职务,熟悉食品加工流程与工艺特点。 3.专业知识:通晓HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法规及技术标准。 4.能力要求: -具备出色的生产计划统筹与执行能力,能高效调配资源保障交付进度。 -拥有良好的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队整体作战能力。 -具备快速响应与处置突发状况的能力,如设备异常、品质波动等问题。 -熟练操作办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析指导管理决策。 5.其他要求:责任心强,抗压能力佳,具备高度的安全意识与质量责任意识。
生产主管
6000-8000元/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验房地产/建筑经验AutoCAD
岗位职责 1、精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺,看懂图纸、会下料排版,把控生产技术和产品质量。 2、全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度,抓产量、抓交期、控材料损耗。 3、管理车间设备维护、安全生产、现场6S,对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。 4、带教工人、管理班组,优化生产流程,控制生产成本与报废率。 任职要求 1、25-45岁,有风管加工行业车间主管/厂长从业经验,熟整套工艺。 2、会看工程图纸,懂风管下料、制作、质检全流程,能处理现场技术难题。 3、懂车间管理、会带人管团队,执行力强,责任心强,做事稳重。 4、能对接工地与客户,沟通协调能力好,可长期稳定干。 5、有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。 薪资福利 薪资:计件,上不封顶。 福利:、包住包中+晚餐。 工作地点:三亚田独中寥村 有意者直接电话联系面谈。 联系人小雅
其他生产营运人员经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。 职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
设备管培生
5000-8000元/月
其他生产营运人员1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容: 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养; 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化或相关专业优先; 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境(含倒班安排)。 发展路径: 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责: 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
海产品加工厂长
1.5-2万元/月
厂长3-5年学历不限
熟悉海产品加工行业,有实际海产品加工厂长经验或相关技术经验。 对东南亚市场熟悉最佳 高薪聘请,薪资面议。 不符合以上要求请勿投!!! 不符合以上要求请勿投!!! 不符合以上要求请勿投!!!
海南澄迈招内架搭普通钢管架内支模架来小班组要来的速度
1.1-1.5万元/月
内架1-2人
澄迈县招内架搭普通钢管架内支模架 来小班组现金结算 要来的速度
澄迈
6月11日 00:00拨打电话
上什
澄迈金江急招炒锅,工资待遇面谈,最好是金江本地人。联系人:潘总(女士):电话(打电话时间回10点-7点)
澄迈
6月10日 23:30拨打电话
服务员洗碗工
招聘服务员三名,工资3200加300全勒,月休二天,有酒水提成,后厨洗碗摘莱大姐三名,工资3200,月休二天,地址金江名都北门牛十四酸菜肥牛肉,联系电话
澄迈
6月10日 23:11拨打电话
海南澄迈招(石膏线安装)
300-400元/天
石膏线安装石膏板吊顶石膏线1-2人
澄迈县招石膏板吊顶(石膏线安装)
澄迈
6月10日 22:35拨打电话
海南澄迈岩板材质的淋浴基石安装。
400-500元/天
石材安装1-2人
岩板材质的淋浴基石安装。
澄迈
6月10日 22:35拨打电话
车间生产厂长
8000-12000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
熟悉铝合金窗户每个生产流程及事项,有管理能力,能吃苦耐劳。能独立处理车间各个流程事项。
主管
车间经理(农药 PE / 高阻隔瓶生产线) 因公司生产发展需要,现面向社会公开招聘车间总经理1 名,负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入,共谋发展! 一、岗位职责 全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务,对车间生产效率与产品质量负总责。 精通模具更换、调试与维护,能快速处理生产过程中模具相关技术问题,保障生产线稳定运行。 熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺,熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护,确保配套包装工序顺畅。 统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理,落实各项生产管理制度。 带领车间团队完成生产任务,解决生产技术难题,提升车间整体产能与产品合格率。 负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设,打造高效稳定的生产团队。 二、任职要求 从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年,有同岗位或车间负责人管理经验者优先。 精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能,实操能力强,能独立处理各类技术问题。 熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。 具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。 工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排,能适应车间生产管理节奏。 身体健康,无不良从业记录,稳定性强,认同公司发展理念。 三、薪酬福利 薪资:面议。。 福利:包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。 平台:公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境,权责清晰,有充分的管理与技术发挥空间。 四、应聘方式 有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事,合则约见,非诚勿扰!
主管有经验懂管理高中文凭以上
一、软件排版 1. 电脑排唛:熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件,能审核纸样、优化排料,提升面料利用率、控制损耗;区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。 2. 裁床控制系统:精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统,导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。 3. 用料核算:根据订单算单件耗料、整批用料,做预缩、损耗预估,管控面料成本。 二、全自动裁床设备技能 1. 整机实操:开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。 2. 维保与故障排查:日常清洁滤网、润滑刀架;处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障,小故障自修、大件故障对接售后。 3. 辅机管控:自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置,匹配裁床铺布层数。 三、面料与工艺专业能力 1. 面料辨识:熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点(色差、破洞、横条),安排松布/预缩静置时间。 2. 全流程工艺:产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号,全工序质量管控。 3. 品质管控:首件试裁确认,管控裁片尺寸、纱向、对格、色差,杜绝批量不良;区分瑕疵裁片分级使用。 四、生产计划与现场管理 1. 排产统筹:根据生产部订单拆分日/周生产计划,合理分配拉布、裁床、验片人员,衔接车缝车间交期,加急单调整裁切顺序。 2. 物料管控:按单发料、余料/布头回收统计,控制面料损耗率,每日统计用料、损耗、产量台账。 3. 现场6S+安全:车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地,杜绝工伤、设备安全事故。 五、人员、数据与跨部门沟通 1. 班组管理:培训操作工、拉布工,排班、绩效考核,提升班组人均产能。 2. 办公数据:Excel做日报、损耗报表,会ERP/生产系统录入裁片入库数据。 3. 跨部门对接:对接版房(纸样异常)、仓库(面料来料)、生产跟单(改单/加急)、缝制车间(裁片异常退换)。
厂长5-10年本科有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产系统,确保生产任务完成; 2.统筹及管理与营销、研发、质控、采购等其他部门的横向联系; 3.全面负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等; 4.负责检查、监督、指导下属部门提升工作绩效,不断优化工作流程; 5.全面负责贯彻、执行生产成本控制,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本; 6.全面负责生产作业指导书的制定和审核,对相关人员进行培训、考核上岗; 7.全面负责制定安全生产管理办法,并对员工开展安全生产教育,定期检查部门安全生产执行情况,监控规范操作方法; 8.完成上级领导交代的其他工作。 职位要求: 1.本科及以上学历,电子、机械、生物医学等相关专业; 2.5年以上一定规模的生产制造企业管理经验,有医疗器械行业经验者优先; 3.精通先进的现代化企业管理知识,具有丰富的企业管理经验; 4.熟悉生产规程以及生产质量标准,了解ISO900.ISO13485和14000等质量/环境管理体系流程,熟悉6S管理; 5.了解医疗器械相关法律法规政策; 6.擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节; 7.具备生产管理、仓储管理、流程管理、质量管理等方面的知识; 8.具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。
主管5-10年大专造船厂二保焊项目管理技术管理有生产管理经验
工作职责 1. 统筹船舶建造全流程的质量管理体系落地,提供关键工序的技术指导与问题解决方案。 2. 主导船体结构、焊接工艺的报检工作,确保符合船级社规范及船厂质量标准。 3. 负责现场建造团队的日常管理与资源调度,保障生产计划高效执行。 4. 协调船厂内外部报检资源,推动质量问题的快速闭环处理。 5. 定期输出建造进度与质量报告,向公司同步项目关键节点信息。 6. 牵头处理现场突发质量问题,联动船检、船厂多方沟通,保障建造顺利推进。 7. 参与船舶试航与交船验收工作,确保交付质量达标。 任职要求 1. 具备5年以上船厂船体建造或焊接领域工作经验,拥有3年及以上班组管理经验。 2. 精通船体结构识图与全品类焊接工艺,能独立解决结构设计与焊接施工中的疑难问题。 3. 熟悉国内船级社造船规范,掌握分段制作、总组、合拢等全流程建造工艺。 4. 具备优秀的现场统筹能力与突发问题处置经验,能驻车间一线带班作业。
接单员
3000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年大专全职不需要出差跟单经验EXCEL经验
断桥门窗的制图,接单,下单
生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责: 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作; 2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率; 3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应生产车间的工作条件; 2.工作认真,具有较强的责任意识和执行能力; 3.具备良好的沟通技巧和团队协作能力。
生产车间主管
6000-12000元/月
车间主任1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理热处理工艺水处理工艺焊接工艺全面质量管理体系职业健康安全管理体系环境管理体系
岗位职责: 1、全面主持工厂日常运营事务,统筹管理生产、质量、设备及人力资源等各环节运作; 2、编制并执行生产计划,保障生产任务按期高质量完成,提升整体运作效能; 3、牵头构建并完善生产管理体系,优化生产工艺流程,持续推进降本增效; 4、监督检查安全生产落实情况,推行安全责任制度,确保厂区安全平稳运行; 5、促进各部门间协作配合,加强跨部门联动与信息互通。 任职要求: 1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验,能高效推动多部门协同作业; 2、精通工厂生产运营流程,掌握生产排程、品质管控、设备维护等相关专业技能; 3、具备扎实的问题分析与处理能力,可快速响应并解决生产过程中的突发问题; 4、责任心强,执行力高,能适应高强度工作压力,符合制造业工作环境要求。
厂长/主管1-3年大专
岗位职责: 1、依据生产订单与物料准备情况,结合产线实际产能,科学制定生产排程,确保订单按时交付。 2、按照生产计划开具领料、退料及入库单据,落实物料全流程管理。 3、跟踪生产执行进度,动态掌握人员配置,协调解决生产过程中的异常问题,保障计划顺利达成。 4、组织本部门各类报表、数据及考核指标的汇总、分析与上报工作。 5、负责车间现场安全、环境卫生、工艺纪律以及设备的日常监督与管理。 6、开展新入职生产人员的岗前培训与实操指导。 7、完成公司及上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历。 2. 专业方向为食品、药品、生物等相关领域。 3. 拥有2年以上化妆品生产管理经验,了解化妆品生产设备及生产工艺流程。 4. 熟悉化妆品生产质量管理体系,具备良好的生产计划与过程控制能力。
砂浆厂,开叉车,工厂打包,干活,
主管
砂浆厂,招工厂管理,开叉车,装卸,杂工,要吃苦耐劳有责任心,非诚勿扰
主管3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责静设备(如压力容器、储罐、换热器等)的技术管理、运行维护及检修计划制定与实施 2. 编制、审核及归档设备技术资料、操作规程、维保记录等文档,熟练使用办公软件完成资料整理与汇报 3.统筹安排现场设备管理工作,合理调配人力与资源,保障生产连续性与安全性 4.参与设备选型、验收、改造及故障分析,提出优化建议并推动落地 5.协助开展设备相关培训、安全检查及合规性审查,落实特种设备管理规范 任职要求: 1.学历不限,具备机械设备或过程装备相关专业背景者优先 2. 具备静设备管理经验,熟悉GB/T 150、TSG 21等国家及行业标准 3. 熟练操作电脑,能独立完成技术文档编制、数据统计与PPT汇报 4.学习能力强,具备良好的逻辑思维、沟通协调及团队管理能力 5.责任心强,能适应现场工作环境,有制造、化工、能源类企业从业经历者优先
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
烘焙生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专面包厂生产
岗位职责: 1.负责烘焙工厂车间生产活动的监督与统筹管理 2.保证生产过程严格遵循公司制定的标准与规范 3.组织并协调车间人员的工作分配与任务落实 任职要求: 1.大专及以上学历,熟练掌握常用办公软件,具备1-2年车间生产管理相关工作经验 2.熟悉各类烘焙原材料、产品生产工艺流程及生产设备操作知识 3.精通车间现场6S管理体系并能有效实施 4.具备良好的生产组织与协调能力,能够高效执行生产厂长下达的任务 5.能够保障生产效率稳定提升,同时确保产品质量达标
烘焙厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专烘焙生产
任职要求: 1.学历大专以上,有3年以上车间生产管理经验。 2.了解各种烘焙原料及各种烘焙产品的生产流程,及各种设备的知识。 3.熟悉食品安全法、食药监及消防要求等。 4.精通车间现场6s的管理。 5.较强的团队管理能力并熟练使用各项办公软件 6.可接受外派和出差
发光字项目主管
3000-6000元/月
厂长/主管1-3年学历不限发光字制作安装雕刻物料制作/安装
岗位职责: 1、具备良好的职业责任感 2、按照标准完成雕刻文件的排版与制作,熟练使用tp3软件进行图纸设计及处理; 3、掌握PS、CDR等常用图形设计软件的基本操作; 4、能够独立应对生产过程中出现的问题,并按期交付工作成果。 任职资格: 1、具有2年以上雕刻相关岗位实操经验; 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力以及团队协作意识。
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成高社发[2019]12号
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