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业务经理
5000-10000元/月
业务经理年终奖1-2人经验不限学历不限主要负责维护老客户、开发新客户渠道销售较多外勤销售额提成混合办公建材招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
维护老客户,开发新客户,底薪加提成
铜仁松桃苗族自治县家具区域销售经理,家具安装师傅,以及学徒,杂工,司机,打杂阿姨
5000-10000元/月
区域销售销售经理3-5人1-3年学历不限网络销售门店销售按单提成销售额提成
家具区域销售经理
销售经理包吃3-5人经验不限学历不限直销基本坐班按单提成弹性工作制国内院校优先企业服务
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备等工作 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳 4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 学历不限,具备基本读写算能力 总经理助理 市场部经理 前台接待 直播助理 、学员 人事财务收银 业务营销经理 服务员 清洁工 推销员(都招 公司正在起步 上升空间大 先到先得)
光伏推广业务经理
6000-15000元/月
业务经理包住包吃20人以上经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先企业服务建材其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场运作规律 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.目标导向强,具备数据分析与业务复盘能力 4. 具备优秀的谈判技巧与客户提案能力 5. 学历不限,有成功带队经验者优先
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多出差销售额提成TOC弹性工作制医疗/大健康招商/商户拓展类服务快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售经理1-2人1年以下高中电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售
岗位职责: 1、全面负责销售团队的日常管理与绩效考核,确保团队高效协作并达成季度/年度销售目标 2、结合市场动态与公司战略,独立制定并落地执行销售计划、渠道策略及客户开发方案 3、深度维护重点客户关系,主导商务谈判与合同签订,提升客户复购率与长期合作黏性 4、定期分析销售数据与竞品动向,输出市场洞察报告,为产品优化与营销决策提供支持 5、组织销售培训与业务复盘,持续提升团队专业能力与服务水准 任职要求: 1、具备3-5年B2B或行业大客户销售经验,其中至少1年团队管理经验,有成功带团队冲高业绩案例 2、熟悉销售全流程管理,擅长目标拆解、过程管控与结果复盘,具备较强的市场敏锐度与策略思维 3、出色的沟通协调与跨部门协同能力,能独立应对复杂客户需求及突发性客诉问题 4、本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先 5、责任心强,抗压能力突出,认同长期主义价值观,愿与企业共同成长
销售主管
5000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限按单提成销售额提成
装修公司
营销经理
4000-9000元/月
销售经理包住包吃保险生日福利20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成弹性工作制
一、核心工作职责 1. 制定营销计划:结合门店定位、淡旺季及节假日,制定月度、季度营销方案,含套餐、活动、会员推广等,完成业绩目标。 ​ 2. 客户开发与维护:拓展企业、商务、散客等客源,建立客户档案;维护老客户关系,处理客诉,提升复购率。 ​ 3. 活动策划执行:策划生日、节日、主题派对、团购、充值优惠等活动,落地执行并复盘效果。 ​ 4. 团队管理:带领营销团队,培训销售技巧、服务规范;制定业绩考核,激励员工,提升团队业绩。 ​ 5. 渠道合作:对接企业、旅行社、线上平台(团购、短视频)、异业商家,拓展合作渠道引流。 ​ 6. 数据统计分析:统计客流量、营业额、转化率等数据,分析问题,优化营销方案。 ​ 7. 品牌推广:负责门店线上线下宣传,提升门 店知名度与口碑。 二、日常工作内容 1. 每日:核对业绩数据,跟进客户预 订,对接团队工作,处理突发客诉。 ​ 2. 每周:召开团队例会,复盘业绩,培训员工,优化活动方案。 ​ 3. 每月:制定下月营销计划,核算业绩提成,维护重点客户,拓展新渠道。 福利:包吃包住,薪资:4000+
业务经理
4000-6000元/月
区域销售销售经理业务经理1-2人经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持 任职要求: 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认) 2. 最低学历:中专 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点、贵州铜仁九天阙商务秀场
业务经理20人以上经验不限中专/中技代理商销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
工作区域 许家坝、风云、青冈坡、杨家坳、乡坝、长坝、河棚、塘头 岗位职责 1. 负责辖区内光伏项目推广、农户对接、意向客户跟进 2. 入户宣传洽谈,完成客户登记与日常维护 任职要求 1. 本地人员优先,熟悉当地环境 2. 有人脉、房源、村组资源者优先录用 3. 沟通能力良好,踏实肯干,有无经验均可,免费培训 4. 可下乡开展工作,自备交通工具优先 薪资模式 无底薪,单户提成500-2000元,多劳多得 全职、兼职均可,工作时间自由,片区稳定,团队全程帮扶
快递员月结
招聘快递员。要求初中及以上学历,能熟练操作智能手机系统,能吃苦耐劳,四十岁以内,身体健康,有服务意识,自带三轮车者优先考虑。需熟悉玉屏各区域,负责每日快件的揽收和派送工作。薪资福利:每月轮休4天,实行计件制度,月薪3000至7000元,多劳多得。
铜仁
7月16日 00:37拨打电话
服务员包住包吃3-5人月结
招聘西餐厅服务员4名。要求服务意识良好、待人亲和,工作踏实勤快,服从餐厅管理安排,责任心强。负责西餐厅宾客接待、点餐服务、餐中服务、卫生维护、餐后收尾等日常服务工作。薪资福利:基本劳动报酬2900元/月,包吃住,缴纳五险,每月公休4天。工作地址:铜仁市江口县太平镇给嘟组梵净山大隐度假村。
铜仁 江口县
7月16日 00:25拨打电话
蛋糕师包住社保包吃1-2人月结
招聘糕点师1名。要求熟练掌握各类糕点制作工艺,工作认真负责、讲究卫生,服从后厨管理安排,有相关工作经验者优先。负责各类点心、糕点、甜品制作出品,严格把控食材卫生、口感品质,配合后厨日常运营工作。薪资为4700元/月,提供包吃住、缴纳五险、每月公休4天。工作地址位于铜仁市江口县太平镇给嘟组梵净山大隐度假村。
铜仁 江口县
7月16日 00:25拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待5名。要求形象端正、沟通良好,工作认真细致、责任心强,服从工作安排,服务意识佳。负责宾客入住、退房办理、登记录入、咨询接待、订单核对、前台日常值守及客情服务等工作。薪资为基本劳动报酬2900元/月。福利包括包吃住、缴纳五险、每月公休4天。工作地址位于铜仁市江口县太平镇给嘟组梵净山大隐度假村。
铜仁 江口县
7月16日 00:25拨打电话
保洁经理包吃社保包住1-2人月结
招聘保洁领班1名。要求工作认真负责、责任心强,服从管理安排,具备良好的服务意识与团队协作能力,有相关保洁管理经验者优先。负责公共区域保洁团队日常管理、工作安排、卫生检查、人员统筹,保障园区公共区域干净整洁,配合完成部门日常运营工作。薪资为3500元/月,提供食宿,缴纳五险,每月公休4天。工作地址位于铜仁市江口县太平镇给嘟组梵净山大隐度假村。
铜仁 江口县
7月16日 00:25拨打电话
销售经理
6000-10000元/月
销售经理社保交通补助包吃生日福利大专电话销售网络销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB
有销售地坪漆,塑胶跑道,硅pu球场等销售经验的优先
经营部副部长
5000-6000元/月
销售经理包住包吃五险一金1-2人5-10年本科5年以上混凝土行业销售或管理经验区域销售渠道销售较多外勤回款提成TOGTOB弹性工作制国内院校优先房地产建材对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验
部门:经营部 岗位:副部长 薪资:面议 岗位职责: 1.贯彻执行国家和各级地方政府关于经济建设的方针、政策、法令和法规。 2.贯彻执行公司经营策略、经营思路,传达执行经营工作决定和意见,在经理办的领导下开展日常经营及客户服务工作。 3.熟悉市场行情,积极开拓市场,努力扩大市场份额,建立良好的客户关系,努力做好商品混凝土的营销工作。 4.对本公司所有销售业务进行监督审核,避免经营风险,保障公司经营持续、健康发展。 5.提高服务意识和服务质量,保持与客户的密切联系,随时关注、掌握和反馈工地情况,协助生产部、品质部充分满足客户对产品的合理需求。 6.拟定经营计划,落实并监督各项工作计划的执行情况,努力完成公司下达的各项营销任务。 7.组织本部门认真学习商品混凝土生产、产品营销和施工的业务知识,不断提高本部门的整体素质和业务水平。 8.定期向上级领导和相关部门汇报经营工作状况。 9.加强联系,完成上级领导交付的其他任务。 基本要求: 1.熟悉商品混凝土行业政策法规、市场动态及竞争格局; 2.精通商务谈判及合同管理,确保回款率与客户满意度; 3.责任心强,具备风险意识和决策能力; 4.沟通协调能力突出,能应对突发问题并维护客户关系; 5.5年以上混凝土行业销售或管理经验,3年以上团队管理经历; 6.大学本科及以上,经验丰富者可适当放宽要求; 7.市场营销、企业管理或土木工程相关专业; 8.持有相关职业资格或职称者优先。 三、上班时间:单休,8:00-12:00、14:00-18:00 四、福利待遇:包吃包住,五险一金
高端房产销售经理
1.1-2.5万元/月
销售经理生日福利6-10人1-3年大专电话销售网络销售团购销售区域销售基本坐班销售额提成TOB弹性工作制房地产房地产销售经验
1、资源我有,让你动动手动动嘴实现财富自由,有效投流:抖音、直播、视频号、高德、百度。 2、有无房产销售经验均可,无经验可邀约,有经验可邀约可带看。 3、想赚多多的钱,不想打谷子的均可 4、销售提成与公司四六开,签单公司即马上5、固定的转化团队,保证人人月月开单 6、团队晋升,支持内部创业
市场营销
4000-10000元/月
销售经理1-2人1-3年高中
子公司 招市场营销经理 岗位职责:有独立策划品牌活动的能力、执行线下活动内容、物料准备整理、汇报工作内容,对接各项流程,因岗位需求,有外勤和内勤。 年龄:25-40岁(能力出众者可放宽)有营销策划和活动执行经验优先,细心负责,执行力强,能独立落地活动 有驾照优先-待遇面谈
销售主管
8000-13000元/月
销售经理交通补助保险五险一金6-10人1-3年大专电话销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技互联网金融企业服务医疗/大健康金融产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程,具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确,抗压能力强,结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配者优先,有成功从0到1搭建团队经验者加分
城市经理6-10人经验不限学历不限区域销售销售额提成弹性工作制开城经验
招聘 【铜仁浪浪鲸畅饮空间有限公司】 浪浪鲸精酿原浆啤酒—— 加入智能新零售,开启高收益事业! 关于我们: “浪浪鲸”是专注于智能精酿啤酒设备的创新品牌。我们通过“设备+原浆啤酒”的模式,赋能餐饮终端,为消费者提供更新鲜、更优质的精酿体验。现因业务扩张,急需寻找5位志同道合的城市督导,共同开拓本地餐饮市场。 岗位职责: 1. 市场开拓(BD):男女不限年龄不限,主动拜访中高端餐饮门店老板,沟通“浪浪鲸”智能啤酒机的合作模式与优势,完成铺货目标。 2. 运营维护(CRM):.定期巡查合作商家,确保设备正常运行,管理啤酒库存,及时补货,处理突发问题。 3. 酒水服务(Marketing):男女不限,18至35岁(性格开朗)协助商家进行产品推广,策划试饮活动,提升终端销量,建立良好的客情关系。 任职要求: · 基础素质:男女不限 · 核心能力:具备优秀的沟通表达能力,有强烈的目标感和赚钱欲望。 · 加分项:熟悉当地餐饮市场,有餐饮渠道销售、酒水地推或快消品从业经验者优先。 薪资待遇: · 收入模型:管道收益 + 运营中心分红 + 高额提成。 · 收益说明:铺设成功,将享受持续性的销售分成(管道收益),管道铺设越多,收益越稳健;同时参与区域运营中心的整体业绩分红,真正实现“上不封顶”,多劳多得。 · 职业发展:表现优异者可直接晋升为区域运营合伙人,共享品牌发展红利。 我们提供: 系统的岗前培训、明确的晋升通道、极具竞争力的分成模式 地址:八里岗铂晶酒店隔壁。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技数据统计内勤/后勤
1. 数据统计与报表:负责每日禽类加工生产相关数据(如屠宰量、分割产量、成品率、损耗率等)的采集、复核及系统录入,按要求完成生产日报、周报和月报的编制与提交。 2. 单据与档案管理:对生产工单、领料单、入库单、出库单等各类单据进行分类整理、归档与保存;建立并更新车间人员考勤、排班安排及计件工资核算台账。 3. 物料与库存协助:配合仓库人员完成包装材料、辅料及备品备件的出入库登记工作,定期参与车间盘点,确保账目与实物一致。 4. 现场行政支持:负责车间办公耗材、劳保用品(如手套、围裙、口罩等)的申请与分发;协助办理员工入职、离职流程及日常考勤异常处理。 5. 跨部门协调:作为生产部与质检部、仓储部、财务部之间的信息对接人,及时反馈生产进度及异常情况;协助完成质检报告的收集与归档。 6. 其他事务:执行上级交办的临时任务,包括会议纪要整理、通知发布、5S检查记录填写等工作。 任职要求: 1. 学历专业:高中/中专及以上学历,行政管理、财务会计、物流管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:条件优异者可放宽至应届毕业生;具备1年以上工厂文员、统计岗位或生产助理工作经验者优先;有食品加工、冷链物流或禽类屠宰行业背景者更佳。 3. 技能要求: ● 熟练使用 Office 办公软件,尤其擅长 Excel(需掌握常用函数如 VLOOKUP、SUMIF 及数据透视表功能)。 ● 有 ERP/MES 系统操作经验者优先。 ● 具备较强的文字表达能力,能够撰写基本的通知和工作报告。
业务经理
3000-8000元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班其他产品/服务无经验要求
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
设备主管
1.3-1.7万元/月
生产设备管理员5-10年本科维修保养设备管理生产设备
岗位职责: 1、日常工作的统筹与管理; 2、保障所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施的正常运行与安全状态; 3、分析月度OEE数据,针对设备停机情况开展深入评估,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件进行根因分析并实施技术改进,降低停机频率; 4、制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期监督执行效果; 5、负责设备类固定资产及备品备件的规范管理; 6、主导投资类、工艺优化及节能降耗等专项项目工作; 7、组织新设备的安装、调试与验收验证工作; 8、参与、组织或主导新设备引进、新项目投入以及现有设备设施的技术改造; 9、承担节能减耗、减排目标的管控任务,推进相关技术改造及过程监控措施落实; 10、推进团队建设,激励员工成长,提升团队技能水平与整体绩效表现。 职位要求: 1. 本科及以上学历,工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业; 2. 熟悉制造业生产流程,掌握生产设备及公共设施的技术特性与运行原理; 3. 8年以上生产设备维修与管理经验; 4. 具备5年以上维修主管或部门管理经验,拥有良好的领导能力,擅长团队协作统筹,具备危机应对、灵活应变、沟通协调及处理复杂人际关系的能力,具有丰富的工程类问题解决经验; 5. 熟练使用MS-Office及CAD软件,性格积极向上,能适应高强度工作,敢于面对挑战并解决问题。
食品厂生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年学历不限工厂屠宰加工行业表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验能吃苦耐劳食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责生产流程中产品的质量检验工作,确保各项指标达到规定标准; 2、准确记录质检相关数据,发现异常及时上报,并提出合理化改进意见; 3、配合开展质量问题的原因排查与分析,参与质量管控方案的制定与优化; 4、维护检测区域的卫生状况,保障检验设备处于良好运行状态。 任职要求: 1、了解食品或农牧产品类质量检测的基础理论知识; 2、工作细致,责任感强,具备良好的交流协作能力; 3、能适应制造厂区的工作条件,有同类岗位经验者优先考虑; 4、熟悉常用质检仪器的操作,具备一定的数据整理与分析技能。 温馨提示: 工厂位于思南县板桥镇朝阳村(距镇中心2公里),现有老厂正常运营,新厂正处于筹建阶段,若对工作环境有较高要求,建议慎重咨询
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年大专食品/饮料
1、依据生产计划,合理制定车间物料投入方案及工艺安排,统筹设备维护与配件需求计划,保障生产任务按期完成; 2、负责车间日常运作管理,实时跟进生产进度,及时发现异常情况,分析问题根源并实施有效解决方案; 3、组织并监督各班组落实各项生产前准备工作,确保流程顺畅; 4、监控原辅材料、内包材及外包材的库存水平,维持合理储备,满足连续生产需求; 5、审核各类生产报表,督促各班组按时提交每日生产数据; 6、主持召开每日生产例会,汇总生产中出现的问题,形成决策意见,下达调度指令; 7、准确传达上级工作要求,配合上级问询,如实汇报工作进展,协调处理下级工作争议,开展团队思想引导工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,食品类相关专业; 2、具备3年及以上相关岗位管理经验; 3、具有食品加工领域实际管理操作经验。
储备厂长
5000-6000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 参与规划并落实工厂的近期及中长期发展策略,确保运营目标与企业战略方向保持一致; 2. 主导工厂日常运营工作,涵盖生产流程改进、品质管理及成本控制等方面; 3. 完善工厂管理制度体系,强化团队协作效率,保障运营高效有序; 4. 落实安全生产监督机制,识别潜在风险,妥善处置突发情况,维护生产平稳运行; 5. 统筹协调内外部资源,优化供应链运作,提升整体运营效能。 任职要求: 1. 拥有扎实的生产管理背景和团队管理经验,具备大型农牧或相关制造领域管理岗位经历; 2. 精通农牧行业生产工艺流程、质量管理体系及成本管控手段; 3. 具备出色的沟通协调能力与应变能力,能有效带领团队克服各类挑战; 4. 工作积极主动,责任感强,能在高强度环境下持续高效输出; 5. 具备较强的决策水平和创新意识,能够推动工厂不断优化升级。 温馨提示: 工厂位于思南县板桥镇朝阳村(距镇区2公里),现有工厂正常运营,新厂正处于筹建阶段,若对工作环境有较高要求,建议慎重考虑
主管组长
1、要求在铜仁且能随时上岗 2、有工厂3年以上管理经验,或者3年以上生产主管、组长经验 3、有执行力,说服力、灵活处理各种问题 4、能够识别不良品、熟悉生产线操作流程 5、薪资面议
办公室文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职
阳光箱包厂招聘启示 招聘办公室文员1名 一、要求学历:大专及以上电脑能力:做电子表格熟练(会简单的函数、数据透视表) 二、工作内容 1.处理成品出入库(ERP系统操作,可以学,操作简单) 2.车间生产数量统计 2.算工资 3.管理备用金,负责基本的报销(走钉钉OA审批,操作简单) 三、工作时间 四、待遇 1.试岗5天 2.试用期1个月(底薪3000) 3.转正3500-4000 5.包吃住 6、生日福利、节日福利 五、工作地点 贵州省铜仁市玉屏县大龙开发区麻音塘街道箱包产业园阳光8点 联系人:杨女士
厂长/主管3-5年大专育肥猪厂管理
岗位职责: 1. 负责存栏十万头生猪育肥场的日常运营监督与管理工作 2. 对技术员及饲养员进行指导与培训,保障养殖规范有效落实 3. 持续监控养殖环境条件,维护动物健康与福利水平 任职要求: 1. 具有丰富的养殖行业管理实践经验 2. 能够高效指导并激励团队成员达成工作目标 3. 具备出色的沟通协调与组织管理能力,有大型养殖企业管理工作经历
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