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工作内容： 1、无需电话沟通，采用线上销售模式，主要依托高流量网络平台开展业务 2、客户资源自主开发，公司不提供手机设备，欢迎零基础人员及实习生加入，安排专人指导教学，学习周期短，悟性较高者约半个月即可掌握工作流程，公司技术支持完善，成交周期快 3、负责跟进客户订单物流情况，及时提醒客户签收货物 4、维护现有客户关系，定期回访客户，了解客户对酒品口感的满意度等反馈信息 5、办公室固定工位办公，无加班要求，无需外出跑动，拒绝内卷文化 上班时间： 10:00-13:00；14:00-18:00，午间休息一小时 每日工作7小时，月休4至8天，调休提前一天报备即可 薪资待遇： 1、底薪3200元无责任发放+300元全勤奖+销售提成，综合收入6000-9000元 2、激励机制：设立业绩奖金、销售冠军现金奖励、团队管理津贴 岗位要求： 1、接受无相关经验者报名 2、年龄范围18-36岁 3、具备积极的工作态度，拒绝敷衍懈怠行为，渴望通过努力实现高收入者优先 岗位福利： 发展空间：提供系统化技能培训、清晰晋升通道及人性化管理体系，支持新人成长 法定假期：享受国家规定节假日正常休假，并发放节日福利，定期组织团建活动 办公环境：办公场所整洁舒适，氛围轻松愉悦，地理位置优越，出行便捷

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岗位职责： 1、全面负责企业微信平台的在线客服工作，为客户提供专业、高效、优质的咨询服务体验； 2、准确解答客户关于产品的各类疑问，深入掌握产品知识，清晰讲解产品特点与核心优势，提供个性化的选购建议，助力销售目标达成； 3、建立并维护长期稳定的客户关系，定期开展客户关怀与回访，快速响应并妥善处理售后问题，持续提升客户满意度与忠诚度。 任职条件： 年龄18至30岁，优秀应届毕业生亦可申请，公司配备系统的入职培训及职业成长指导； 具备良好的语言表达能力与服务意识，善于沟通协调，有销售或客户服务相关经验者优先考虑； 工作积极主动，责任心强，具备较强的应变能力，能有效应对各类客户咨询与反馈情况。 薪资待遇： 具有竞争力的薪酬体系：固定底薪3000元+500元全勤奖+行业领先的高比例提成（提成政策极具优势）； 收入上不封顶，业绩突出者月综合收入可达6000-10000元； 提供双轨制职业发展路径，涵盖专业线与管理线晋升通道； 享受带薪培训、节日福利、团队活动等多元化员工福利。 微信客服通过文字与客户建立情感链接。 岗位强调真诚服务与专业建议，拒绝强制推销。 配备完善的岗前培训支持体系。 享有稳定底薪叠加高额提成机制。 提供明确的职业成长晋升方向。

岗位职责： 接听10086客服热线，协助用户办理业务并解答相关咨询 岗位要求： 1、年龄18-36岁 2、具备高中或中专及以上学历 3、普通话表达清晰 4、掌握基本电脑操作，打字速度不低于30字/分钟 工作时间： 每日8:00-22:00，实行三班轮换制，每天按8小时排班 每月休息7-8天 提供带薪岗前培训、带薪年休假，五险齐全

工作内容： 1、负责解答医院线上咨询问题，接听并处理电话咨询，做好相关解释与信息登记工作 2、引导患者准确了解就诊流程，协助其顺利到院就医 3、按时完成客户后续跟进及回访任务，确保服务连续性 4、熟悉本医疗机构的具体位置及交通路线，便于为患者提供出行指引 任职要求 1、中专及以上学历，医学、护理等相关专业优先 2、具备清晰流畅的语言表达能力，沟通顺畅，富有亲和力 3、不限经验，欢迎应届或无经验者加入 4、有医疗领域咨询背景者优先考虑，薪资可协商 5、具备较强的目标意识，能适应一定强度的工作节奏 6、本岗位属线上咨询服务性质，不接受者请勿投递！

1. 主要经营内容：我们是一家第三方助贷服务机构，专注于正规银行贷款业务，通过邀约客户到公司面谈，由专业的产品经理协助完成贷款放款流程。 2. 薪资结构：无责任底薪3000元+绩效奖金1000元+阶梯式提成（全面保障员工日常开支，涵盖租房、交通及基本生活所需）。 3. 提成机制：按回款金额的12%—35%计提，团队平均月薪约9000元，表现优异者月薪可达近3万元。 4. 工作时间：每日工作时段为9:00-12:00，13:30-18:00，午休时长一个半小时； 周末双休，国家法定节假日正常休假。 5. 真双休，真双休，真双休，重要的事情强调三遍，法定节假日按规定休息。 6. 当前月收入水平普遍在9000元左右，最高记录接近3万，但属个别情况，多数人员收入稳定在9000-10000元区间。 贷款业务整体较易推进，毕竟属于资金支持类服务，但无法实现快速暴富，核心仍在于个人努力与持续积累。

1、会基本的电脑打字，普通话标准 2、及时回复客户信息，邀约 3、不用外出办公，线上回复即可

一、岗位基本信息岗位名称：换电客服专员 招聘人数：1名 工作地点：贵阳市观山湖区金华镇 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 及时响应线上客户咨询，为外卖骑手、快递员等群体解答有关换电套餐、电池租用、费用结算、换电柜操作及设备异常等相关问题。 2. 接收并处理客户投诉与建议，准确记录问题内容，联动售后及运维团队推进解决，持续跟踪处理进展并及时向客户反馈结果。 3. 负责平台工单的执行与管理，完成订单查询、套餐调整、故障上报、退费审核等日常操作，确保工单处理高效且无误。 4. 严格执行客服服务标准，规范填写工作日志，做好数据整理与上报，遇突发情况第一时间向上级汇报。 5. 熟悉掌握公司换电业务流程、产品知识及系统操作，提供专业、快捷的客户服务支持。 三、任职要求 1. 年龄18-38周岁，高中及以上学历，不限经验，应届毕业生或具备电商/售后客服背景者优先考虑。 2. 普通话表达清晰流畅，沟通能力强，具备良好的服务态度和耐心，抗压能力佳，能有效应对客户争议。 3. 掌握基础电脑操作，熟练使用Excel、Word等常用办公软件，打字速度快，可准确完成信息录入。 4. 工作态度端正，细致认真，责任心强，具备团队合作精神，能够配合公司排班安排。 5. 对换电领域或外卖配送行业有一定了解，有相关客户服务经历者优先录用。 四、薪资福利 1. 薪资构成：综合月薪3500-4000元 2. 基础福利：入职即办理五险，提供带薪岗前培训 3. 其他保障：配备良好办公环境与必要办公设备，无销售考核压力 五、工作时间 09:00-18:00 单休，节假日按国家规定休假

工作内容： 1、无需外出拓展客户，通过电话、短信、微信等线上方式，与公司分配的精准客户进行有效沟通，持续维护客户关系。 2、主动热情回应客户咨询，耐心解答各类问题，深入挖掘客户的实际需求。 3、定期或灵活安排客户回访，加强互动与信任，推动客户复购及多频次成交。 4、公司配备：工作用手机、工作微信号，每月提供话费补贴 工作要求： 1、具备强烈的事业心，对收入有追求，个人能力与目标相匹配。 2、热爱客户服务类工作，性格积极，乐于沟通，不抗拒主动联系客户。 工作时间：早9:00-18:30，国家法定节假日正常休息 薪资待遇： 试用期：底薪3200+高提成＋奖金+晋升（新人保护期3个月，无责任底薪3200，无任何业绩考核） 1星客服：底薪2900+高提成＋奖金+晋升 2星客服：底薪3500+高提成＋奖金晋升 3星客服：底薪4000+高提成＋奖金+晋升 4星客服：底薪4500+高提成＋奖金+晋升 5星客服：底薪5500+高提成＋奖金+晋升 提成：3%—13%阶梯式递增 新人首月综合收入约4.5k，第二月可达7-9k 提供清晰晋升通道：客服→组长→主管→经理 坚持内部提拔，拒绝空降，踏实努力就能稳步上升，成长成就感十足 公司福利： 1、法定节假日带薪休假 2、免费水果、下午茶零食、不定期聚餐、团建活动、工龄假、生日福利、社保等，团队以90后为主，氛围轻松，沟通无障碍

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