驾校校长招聘启事 一、公司简介 [华升集团]是一家享有良好声誉的专业驾驶培训机构，自创立以来始终坚持高品质教学与安全为本的宗旨，致力于为广大驾考学员提供专业、系统的培训服务。我们配备先进的教学设备、经验丰富的教练队伍以及标准化训练场地。为进一步提升管理水平，现诚邀优秀人才加入，公开招聘驾校校长岗位。 二、岗位职责 1.主持驾校全面运营工作，组织制定并落实发展战略及年度经营目标。 2.统筹教练团队建设与管理，保障教学规范与服务质量持续处于行业前列。 3.牵头开展市场拓展与招生推广，策划实施有效营销方案，增强品牌影响力和生源规模。 4.优化内部管理体系与业务流程，推动管理制度化、规范化，提升整体运行效率。 5.协调对接主管部门及相关单位，确保各项运营活动依法依规开展。 6.跟踪行业发展趋势，适时调整发展策略，积极应对市场环境变化。 三、任职要求 1.本科及以上学历，具备多年驾校运营管理或相关领域管理背景。 2.精通驾培行业政策法规与运作流程，具有较强的市场洞察力与营销策划能力。 3.具备出色的组织领导力、团队协作能力和跨部门沟通协调能力。 4.工作责任心强，职业素养高，能适应高强度工作节奏。 5.持有有效驾驶证，熟悉各类车型驾驶操作。 四、福利待遇 1.提供具有竞争力的薪酬结构及绩效激励，具体细节面谈确定。 2.健全的福利保障，涵盖五险一金、带薪年休假、节日慰问等。 3.多元化的职业成长路径与晋升机制，助力个人长远发展。 4.和谐融洽的工作氛围与现代化办公环境，激发潜能与创造力。 五、应聘方式 1.请将个人简历发送至指定邮箱。 2.邮件标题请标注“应聘驾校校长+姓名”。 3.简历投递后我们将及时审核，并安排后续面试事宜。 若您拥有丰富管理实战经验，志在驾培领域实现更高价值，欢迎加入我们！携手共进，共创驾驶培训事业新篇章！

1）制定并实施培训学校的中长期发展规划，涵盖教学品质优化、业务扩展路径及市场运营策略等内容。 2）教学管理：统筹教学方案的执行，把控课程体系设计、教材选用与教学质量，定期开展教师绩效评估，确保教学团队符合学校标准要求。 3）招生与学生服务：主导招生规划与执行，策划招生活动，维护学生数据信息；同步推进学生支持服务，协调处理学习反馈与诉求，跟踪学业进展。 4）全面负责学校财务运作，包括年度预算编制、支出管控及营收管理，保障财务健康运行。 5）团队建设与人力资源管理：牵头组建并领导学校管理队伍，落实人员招聘、培养、考核与激励机制，同时协调员工相关事务，如薪酬福利、职业发展与工作氛围营造。 6）品牌推广与市场运营：主导学校品牌形象塑造与宣传推广，探索提升教学成效以增强学员满意度的路径，优化财务管理与团队协作机制。

岗位职责： 1、负责校区招生、续费等相关工作，确保季度与年度销售、收入及利润指标的顺利完成； 2、结合招生实际及公司下达的任务，进行学科教师及其他岗位人员的需求预估、离职风险预警及人员补充申请； 3、提升服务品质与客户满意度，有效控制退费率； 4、统筹管理教学、客服及销售团队，保障校区各项运营工作高效有序开展； 5、维护校内外合作关系，协调与周边学校、教育机构、家长及学员的良好互动。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有5年以上教育培训行业从业经历，其中至少3年管理岗位经验； 2、熟知行业运作流程及核心管理环节，具备较强的组织与管理能力； 3、具备全局视野和独立承担工作的能力。 薪资待遇： 基本工资+业绩提成+绩效奖金+年终奖，年薪15-20万

我们正在寻找一位经验丰富的校长，负责管理学校的整体运营和教学质量。 工作内容： 1.负责校区全面管理工作,制定并实施校区销售年、季度、月计划,并完成业绩; 2.监督和管理招生、教学团队，确保业绩完成和教学质量； 3.与家长、学生和教职工进行有效沟通，维护良好的关系； 4.校区经营全面数据的收集、汇总和分析等工作; 5、定制并实施系列校区活动,提升客户满意度、提高续班率、转化率、降低并及时处理、解决学校客户投诉事件; 1.教育背景：大专及以上学历； 2.工作经验：3年以上教育行业管理经验，熟悉南宁k12行业； 3.具备良好的组织、协调和沟通能力； 4.对教育事业充满热情，有责任心和使命感； 5.具备创新思维和团队协作精神。

岗位职责: 1.负责校区日常教学运营，保障教学工作的有序开展与质量达标； 2.策划并参与各类教学教研活动，推动教学团队专业能力持续提升； 3.对教学流程进行监督与指导，确保各项教学计划有效落实； 4.搭建家校沟通桥梁，及时了解学生及家长反馈，提供针对性的教育建议与支持。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队引领能力，能有效推进教学任务达成； 2.拥有出色的沟通技巧和协调意识，妥善处理校区内外各项教学管理事务； 3.热爱教育事业，主动追求教学优化与创新； 4.富有协作精神，善于激发团队潜能，助力成员共同进步； 5.具备独立分析和应对教学中突发问题的能力。

【岗位职责】 1.学员排课：分析学员信息，为其匹配合适的授课教师及上课时段； 2.学员服务：每周与任课老师、学习规划师沟通确认上课时间，统筹安排学员课程计划； 3.业绩职责：落实新学员签约、续费、扩科及转介绍等相关工作； 【岗位要求】 1.年龄22-32岁，本科及以上学历，熟练操作办公软件，具备教培行业学管经验者优先； 2.工作细致负责，具备较强条理性和逻辑思维能力； 3.具备良好的沟通表达与协调能力，性格开朗，处事灵活； 【薪资待遇】 基本工资（3000-3500）+个人业绩提成+奖金-退费扣款，综合月收入5-8K 【在星火，您可以享有】 1.基础保障：五险一金、提供住宿； 2.日常福利：兴趣俱乐部、生日福利、团建活动、下午茶、节日福利； 3.假期福利：年假、产假、婚假、病假、奖励假等； 4.培训体系：新员工培训、技能培训、1对1带教、项目制培训、阶段式培训； 5.旅游团建：省内游、省外游、出国游；丰富的户外拓展、团体旅游; 6.心基金：帮助个人、家人度过难关的互助基金; 7.分红激励：根据年度个人绩效考核发放年度分红； 8.调薪：每年根据员工个人表现可享受2次调薪机会； 9.工作环境：明亮开阔，市中心位置，交通便利，环境优美； 10.预备党员福利：公司设有党员之家，可发展正式党员。 【工作时间】 1.寒暑假工作时间：8:00-18:00（月休6天，调休）； 平时：周一休息，周二18:00-21:30，周三~周五14:30-21:30，周六8:00-21:00，周日8:00-18:00 2.法定节假日按国家规定调休 【面试流程】 面试地址：总部青秀区金湖广场文德大厦北楼 二轮面试：初试（人事初面）+复试（校区主任复试）

岗位职责： 1、负责校区招生、续费等相关工作的组织实施，确保季度与年度销售目标、收入及利润指标顺利完成； 2、结合招生实际与公司下达的任务，进行学科教师及其他岗位人员的需求预估、离职风险预警及增员申请； 3、持续优化服务流程，提升服务质量与客户满意度，有效控制退费比例； 4、统筹管理教学、客服及销售团队，保障校区各项运营工作高效有序推进； 5、维护校内外合作关系，协调与周边学校、教育机构、家长及学员的良好互动。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有5年以上教育培训行业从业经历，其中3年以上管理岗位经验； 2、精通行业运作流程与核心管理环节，具备扎实的组织管理能力； 3、具备全局视野和独立承担重要工作的能力。 薪资待遇： 基本工资+业绩提成+绩效奖金+年终奖，年薪15-20万

岗位职责： 1、通过提供全面的教学支持服务（无需授课），树立良好服务形象，推动转介绍及续费等二次转化目标的达成； 2、负责线上系统信息的录入与核对，包括当日课时表、考勤记录、合同审核等工作，完成班级创建、课时登记及新学员信息更新； 3、课前落实教师与学生的出勤情况，课中进行班级巡视，课后检查教室设备运行状况； 4、承担家长、学生与教师之间的沟通桥梁角色，协助开展学生心理引导工作； 5、完成上级安排的其他任务，配合相关部门推进各项工作。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，专业不限； 2、年龄******，普通话流利，仪态端正，性格开朗，富有亲和力； 3、热爱教育行业，有志于长期从事教育服务相关工作； 4、熟悉青少年心理特点，具备较强共情能力，愿意助力学生实现学习与成长进步； 5、拥有良好的沟通协调能力，执行力强，能适应业绩考核压力和高效工作节奏，具备主动思考意识，认同团队协作价值，工作认真负责。 薪资福利： 1、综合收入6000-15000元/月； 2、五险+奖金+带薪年假+节日福利+各类培训+外出学习机会+其他补贴； 3、丰富多彩的企业文化活动、户外拓展等员工活动。 晋升空间： 学管--学管主任--一对一校区校长---事业部负责人---公司副总 工作地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（公交金凯壮锦路口站） 滨湖校区：青秀区金洲路11号金旺角B座3层（地铁金湖广场站C1出口）

1.管理学生的课时、续费。 2.简单对孩子进行辅导。 3.定期的回访。 4.按月汇总班主任的有关数据。

岗位职责： 1、通过提供优质的教学支持服务（无需授课），维护客户关系，提升用户满意度，推动转介绍及续费等二次转化目标的达成； 2、负责线上系统的信息录入与核对工作，包括当日课时表、考勤记录、合同审核等资料整理，完成班级创建、课时登记及新学员信息更新； 3、课前落实教师与学生的出勤情况，课中进行班级巡视，课后检查教室设备运行状况； 4、搭建家长、学生与教师之间的沟通桥梁，协调三方关系，协助开展学生心理关怀与学习引导； 5、完成上级安排的其他工作任务，积极配合各部门协作推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、年龄******，普通话流利，形象气质良好，性格开朗，具备较强亲和力； 3、热爱教育行业，有志于长期从事教育服务类岗位； 4、熟悉青少年心理特点，富有同理心，愿意助力学生实现学业进步与成长发展； 5、具备良好的沟通协调能力，执行能力强，能适应业绩考核压力和高效工作节奏，具备主动思考意识，拥有团队协作精神与职业责任感。 薪资福利： 1、综合收入6000-10000元/月； 2、五险一金+奖金+带薪年假+节日福利+各种培训+外出学习+其他补贴； 3、企业文化活动、户外拓展活动等各种活动。 晋升空间： 学管--学管主任--一对一校区校长---事业部负责人---公司副总 工作地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（公交金凯壮锦路口站） 滨湖校区：青秀区金洲路11号金旺角B座3层（地铁金湖广场站C1出口）

全职岗位 1、高速公路桥梁劳务队招聘安全员一名，需持有安全员交安C证，有一定现场经验，有责任心，有上进心，不懒惰不拖延工作。待遇面议，包吃住。工作地点：广西融水县 联系人：赖总

全友家居西环店招4名兼职：工作内容是扫码把全友家居优惠活动转发好友就送伴手礼一份。日薪资：80十提成。提成和工作时间要到西环全友家居店跟店长面谈清楚。想做的打电话：谢经理报名

柳东电池厂高薪岗位 电极/电芯各20名✅男女不限，20-40岁✅中专/高中以上学历 仓管员（1名）✅会电脑、懂手工账，有经验/叉车证优先 叉车维修工（1名） ✅有维修经验者来！ 薪资优厚： 底薪2200-2250元 + 餐补300元/月 加班费：平日19元/小时，周末25元/小时，法定38元/小时 夜班补贴10元/天 ⏰两班倒：白班7:30-19:30 夜班19:30-7:30 月休2-4天，每月倒班1次 免费住宿，水电均摊 面试时间：13:40 ☎联系： 穿无尘服，走动站班，工作简单易上手！快来加入我们吧！（冬）

拉堡附近高中招聘巡逻岗 要求有保安证，25-45岁 工作轻松，待遇3400+ 能力够可提副队，4000+ 上班时间7-19（12小时，主要轻松） 有需要请联系

柳州招聘寒假工，长期工: 【工作岗位】 叉车工20元/小时 拖车工16元/小时 物流工15元/小时 柳东招打包岗位，可以预支工资 【薪资待遇】14+3/小时+每天10块钱餐补（主要是钉木箱）， 综合薪资5000-5800 【工作内容】，钉木箱子，非流水线工作，无需经验，工时稳定、可以摸鱼 【年龄要求】16-45 ，两班倒，每周日休息 【吃饭】有食堂吃饭，每天10块钱餐补，下午免费工间餐（饮料:东鹏、红牛，八宝粥、泡面、水果） 【住宿环境】住宿水电费平摊 进厂联系电话：（）

寻找教育的同行者：与您共建一座理想的学习灯塔 1.深度合伙，共享成长:您将作为校区事业的共同拥有者，共享校区发展的核心利润与期价值。 2.完整赋能，无忧启航: 品牌与体系:我们是连锁加盟品牌，拥有经过验证的成功课程体系与运营 产品与教研:持续迭代的优质课程内容与强大的师资力量作为辅助学习支持， 系统与培训:我们拥有完整配套的校区运营管理体系跟招生团队。老师阶段性进阶培训支持。 资源与支持:总部在国内获得了非常不错的口碑，分校区更是在双流区有教培基地之称的创意山，我们在市场营销、师资培训、管理咨询等方面可持续赋能。 3.价值共鸣，同行致远:加入一个由优秀创业者组成的合伙人网络，交流切磋，彼此照亮。相互赋能，一起开拓更多的校区盈利增长点! 并肩前行的画卷，将由我们共同展开: 共建:主导或参与校区的筹建、团队组建与本地化运营。 共治:负责校区的全面管理与决策，驱动教学品质与服务体验的持续优化。 共享:收获校区发展的经营成果，并共同塑造本地有影响力的教育品牌。

不需要投资，我提供场所

岗位职责： 1.统筹管理区域整体工作，制定区域年度、季度、月度及周度业绩目标，并督导各中心推进实施； 2.管理区域内各中心的日常运营，按照总部规范开展系统化培训，助力中心提升运营能力并达成经营指标； 3.定期策划并实施中心各类激励政策，激发团队动力，营造积极向上的组织氛围； 4.全面主导区域各岗位的人才管理体系，搭建人才储备梯队并推动培养计划落地执行； 5.保持与各中心常态化沟通，结合运营实际提供针对性指导建议及问题解决方案； 6.协调各中心与总部之间的协作对接，协助完成上下级信息传递与任务落实工作；

秦淮、建邺、鼓楼、江宁四个区多家校区就近分配！！！ 岗位职责： 1.全面负责校区招生工作的整体规划与执行，保障招生任务顺利完成。 2.制定并持续优化招生流程与方案，提高服务质量和转化效果。 3.策划并开展市场推广活动，结合实际需求动态调整招生计划。 4.加强与学生及家长的互动交流，确保信息传达及时准确。 5.搭建并带领咨询师队伍，提升团队专业水平与服务效率。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力及团队管理经验。 2.拥有出色的沟通技巧和客户导向思维，能妥善应对咨询与反馈问题。 3.热爱教育事业，具备较强应变能力，可根据市场动向灵活调整工作方向。 4.熟悉数据整理与分析，能依据结果优化招生策略。 5.具备较强的市场拓展意识和协作精神，能在高强度竞争环境中实现突破。 工作时间：周二-周日9:30-18:30，午休12:00-13:30，周一公休 薪资：高底薪+高提成（个人+团队）+奖金 生日会+下午茶+节假日礼品+不定时红包

岗位职责： 1.负责苏虎小学贝尔安亲校区的日常运营与统筹管理 2.组织并推进校区教学研究及相关教研活动开展 3.落实校区安全管理制度，开展安全教育工作 4.组织团队培训，实施人员日常管理与绩效指导 5.策划并执行招生工作，维护家校沟通关系 任职要求： 具备良好的沟通协调能力与组织管理能力，品行良好，乐于学习，责任心强，有相关工作经验者优先考虑，拥有幼儿园、托管机构或教育培训行业背景者优先录用。 岗位福利： 年薪6～10万，另享绩效奖励。享受法定节假日休假。签订劳动合同后按规定缴纳五险一金。

招聘：消防中控员 薪资：面议 消防中控员： 岗位职责： 1、掌握监控中心内所有设备的性能、熟练操作及负责日常保养； 2、通过监控设备监视各出入口及人员密集地区，发现可疑情况及时上报； 3、巡视及检查各项消防设备、快速处理消防事故； 4、日常并做好报修维修记录，确保设备正常运行及工作秩序； 5、领导交代的其他事宜； 任职要求： 1、高中/中专及以上学历，视力良好，熟悉电脑操作，工作责任心强， 2、具备中级消防设施操作员证 福利：包住+五险+节日福利+有餐补； 工作地点：柳南区太阳村镇螺蛳粉小镇周边

祟远中学招聘信息旱班一名要求年龄58岁数以下，有保安证无犯罪证明6小时工作时间早班7点上班到13点，月工资1806元个月，节假日国家假期加班费100元有意者联系周队电话

身高170，45岁以下，身体健康，无犯罪行为，月薪4200，月休4天。包住不包吃。

先招消控员一名。 要求:年龄:18~52岁。 工作时间:6小时。早10点到下午4点。月休2天。 工资待遇:2500元。有工作歺。 工作地点:东环大道与西江路口 有意速联系:

急招监控员 因工作的需要，现公开招聘，柳东新区官塘大桥附近，大学监控员1名，应聘者须具备以下条件： 1.政治合格，品行良好，遵纪守法，无犯罪记录，身体健康，配合学校进行巡逻，疏导交通等工作，会用手机打卡。 2.年龄22至53周岁之间，监控岗必须持有中级以上消控证和保安证。 3.工作时间: 夜班:23:30-7:30 8小时， 4.福利待遇，3400/月，中秋过年有福利，节假日有补贴。 5.每个月20-25日左右发放上个月的工资，正式上班后需要提供本人在医院体检的报告，。 6.工作地址:柳东城职院 7.联系人:刘队

负责组建团队，招生，教务管理，-

转发 公司新接岗点，特招监控室值班员3名 (纯监控值班，双人值班) 要求:持有效国考消防操作员中级证 上班地点：柳北柳钢附近 时间：07点-19点-01点-07点， 12小时制，白班夜班都可以安排。 待遇:4000/月+节假日加班费200/天 联系方式：()

1:柳东新区花岭工业园招消防监控室人员2名：上班时间：下午7点到7点12小时固定班，月休2天，买完社保到手工资3800，4800.节假日补贴200一个班，需持中级消防操作员国考证，年龄55以下。 2:柳东铁道职业学院附近，招一名中班消控员，上班时间，1点到下午7点6个小时，工资2300无休，需持中级国考消防设施操作证，年龄55岁以下，有意者联系或报名

招聘，鹿寨售楼部急招一名保安，要求25一45岁，12小时，月休4天，工作认真负责，服从安排，有意者联系

公司直招 早班保安员1名 工作地点:市民广场附近写字楼 条件: 1.年龄:55岁以内 2.净身高:1.7以上 早班7:30-15:30 固定班 待遇2300-2500元/月，休4天。 有保安证或无犯罪记录证明 联系人:(可加，电话午休、夜间休息时段勿扰)