岗位职责: 1、负责人员招聘、培训组织及员工关系维护等工作 2、负责猪场内部人力资源与后勤保障相关事务 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源、工商管理等专业，校招 2、需驻场工作，每两个月可休假外出一次 3、工作地点位于广西桂北地区，包括来宾、柳州、桂林等地

工作内容： 1、负责员工关系的日常管理，包括员工入职、离职等相关手续的办理及流程跟进； 2、参与人力资源政策与流程的制定及优化工作，提升人事管理的规范性与执行效率； 3、协助开展员工福利相关事务，如社会保险办理、员工关怀项目落地与日常维护。 岗位要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2、能独立完成人事相关事务的处理与问题解决； 3、熟悉人力资源管理基本流程，具备一定的理论基础或实践经验； 4、有相关工作经验者优先考虑。

招聘岗位：人事专员 岗位要求：年满17 薪资待遇：无责底薪2100包吃住 工作内容：负责公司人员招聘，每天邀约面试及接待 工作时间：下午3点到晚上11点（8小时）月休四天

招聘办公室文员2位 （实习期为三个月） 一、岗位要求： 1、长期定居柳州市 2、要居住（柳北区胜利街道）附近 3、要已婚人士（45岁以下） 二、薪资待遇 实习三个月工资为3000元。 三、三个月内熟练公司流程，第四个月工资4000元（结合自身经验，每年上涨工资） 四、工作每6个月奖1200元。 五、其他待遇：每个星期六当天休一天，法定节假日休一天。 六、工作时间上午8:00-下午6:30，包中餐。 七、能吃苦耐劳，沟通能力较强，有责任心，服从管理安排

工作时间自由，无需打卡上班，收入上不封顶

工作内容： 1、以电话等方式，依据合规标准，协助处理蚂蚁集团委托我司管理的逾期账户，进行逾期提醒，并指导客户完成正确还款操作； 2、核对并完善客户基本信息，及时将沟通情况准确记录至系统中。 （无需外出拓展客户，纯办公室岗位，接受零经验人员，提供岗前培训） 任职要求： 1、不限专业背景，年龄范围为18-40周岁； 2、个人信用状况良好，无违法犯罪记录； 3、具备中专或高中及以上学历，掌握基本电脑打字及操作技能； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力，有催收从业经历或客服、销售相关工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+绩效提成+奖励奖金+工龄工资，试用期新人平均收入4000-6000元，转正后月均收入稳定在5000-8000元，整体水平显著高于同行业基准！ 福利待遇： 五险一金、带薪年休假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有系统化培训机制，定期组织专业化技能提升课程； 广阔晋升空间：为每位员工搭建清晰职业发展路径，业绩优异者每年享有晋升机会； 晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理

职位描述： 1. 负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3. 负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5. 负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 6. 掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法； 7. 领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1. 大专以上学历，不限专业； 2. 有1年以上人事行政工作者优先； 3. 具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5. 接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 8. 有责任心，可以独立开展工作

工作内容：开具客户销售单据 要求：******，熟练掌握电脑操作，工作细致认真者优先，能配合团队管理安排 上班时间：凌晨05:00-09:00 14:00-18:00 岗位福利：五险、法定假日、生日补贴、团建活动

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业的咨询与支持服务； 2. 整理并记录客户反馈及具体需求，确保服务品质符合客户预期； 3. 持续与客户保持联系，及时解答疑问，并传递相关服务信息。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2. 能在高压工作环境中保持耐心与专注； 3. 富有团队协作精神，能与团队成员协同达成工作目标。

纯接听客服岗招人啦！月薪5000+不内卷真的香！！！ 负责接听广西区内86人工台热线电话，比如业务办理、查话费、查流量等，不含销售性质，无需外呼 任职要求 1、学历要求：高中/中专及以上 2、性别不限。 3、善于沟通，表达流利，有同理心，热爱客服行业 4、打字要求：20-30字/分钟，掌握电脑基本操作，学习及理解能力好 薪资超实在： 1.、无责底薪+交补+全勤+绩效+奖金+三薪，综合薪资2800-5000，试用期2个月 2、15日发薪 3、法定节假日上班有三倍哦 （五）员工福利 1.全面保障：包吃，缴纳五险一金，养老、医疗、失业、工伤、生育保险、公积金，带薪年假~~~给你稳稳的安全感！ 2.为员工提供专业的业务知识培训，享有培训补贴；快速晋升机制及构架完善的发展平台； 3、公司不定期团建，不扣押工资，按时发放 4、发展情景好，晋升空间大，团队年轻化，都是内部晋升不空降，来了就有机会 工作超舒服： 1、8小时行政班次，8:00-18:00或者9:00-18:00，无通宵班到点下班！！月休6-8天，休息自由不加班； 2、不内卷，无通时要求，有经验直接上手 3、带薪培训，培训完新手小白3天就能独立工作，有老人带新人，不懂的直接问 4、办公室坐班（不接受居家办公哈）到点下班 5、办公环境轻松无压力，都是90后、00后多，工作氛围朝气蓬勃 工作地址：南宁西乡塘罗赖路6号（安吉万达广场附近，三号线创业路B出口800米）

姐妹们摘蓝莓数据！孰能生巧 离家近，八小时，一天200不是梦 周一继续搞，有意

本人想组建一个30多人的砍伐队伍，要求年龄18-60岁，不限男女，政治面貌好，无服刑记录，性格好，心境善良，服从管理。业务范围覆盖广西境内。活多，都是几百亩上千亩的林地待砍伐，价格合适。有意向加入本人团队的个人或小组可以电话联系我，或者加我微信 YYZN详聊（备注来意），大家有钱一起赚，一起发发发

明天找一个顶工锯木，要求会开夹车，联系电话

现有哪个姐妹有空吗？金色世纪要个保洁清理垃圾，有的联系

来宾市兴宾区招泥瓦工

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，确保人事信息准确、及时、合规 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限（如未注明，默认为“不限”） 2. 具备基础人事实操经验，熟悉劳动法律法规及常规HR流程 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习意愿强，可接受基础性事务性工作

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.处理日常人事咨询，维护员工关系，保障基础人力资源服务支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限（如未注明，默认为“不限”） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，无经验者可带教培养

岗位职责: 1. 负责全流程招聘，一线岗位交付； 2. 与业务部门沟通，准确理解招聘需求和岗位画像的勾兑； 3. 管理和扩展招聘渠道，以提高招聘效率； 4. 优化招聘流程，提升候选人与组织的匹配度； 5. 负责新员工的入职及初期体系培训。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与不同背景人士有效互动； 2. 拥有相关的招聘工作经验，有责任心，能在变化的工作环境中保持工作质量和效率； 3. 对招聘流程有良好的理解，能够运用市场分析指导招聘决策； 4. 具有团队合作精神，能与团队成员有效合作。 岗位福利： 1.薪资：基本工资+全勤奖+绩效，五险一金、 2.上班时间：9：00-18：00，午休时间12：00-14：00；大小周；

工作内容：根据公司标准进行简历筛选、电话初试沟通、安排面试邀约及办理入职相关面试流程 工作时间：9:00-17:30，午休一个半小时，周末固定休息，法定节假日正常休假 岗位福利：3000底薪+提成+五险

负责公司招聘邀约及面试安排 3000提成，综合收入4500-7000 工作时间早九晚五点半，午休一个半小时 节假日正常休息，每周单休 接受无经验者，性格开朗大方 入职即缴纳五险

1年以上综合主管岗位经验，具备猪场综合管理经验者优先，有对外联络相关经验者优先； 能力要求：熟练掌握常用办公软件操作； 岗位职责：1、负责外部关系的维护及外部事务的协调处理；2、政府类项目申报、证照办理及荣誉资质申领；3、综合成本的统筹与管控。4、监督场区安全生产工作的落实；5、监督后勤服务运行及员工满意度提升工作；6、监督团队建设活动的组织实施。

一、岗位职责： 利用公司提供的资源对接客户，挖掘潜在需求，邀请客户到店了解装修服务，销售环节由设计师负责，工作内容简单易上手，适合新手入职！ 二、岗位要求： 1、语音清晰，表达准确，具备积极向上的性格； 2、具备良好的沟通能力和学习能力，能适应一定程度的工作压力； 3、有电话客服相关经验者优先考虑。

1、负责食堂运营、员工宿舍管理及6S现场执行监督 2、负责本地物资采买及场区安全生产管理工作 3、协助场长落实考勤制度、薪酬政策等人力资源相关事务 4、主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、组织生产人员培训安排及团队文娱活动开展 6、能够适应封闭管理模式，集中工作2-3个月后统一休假，年龄20*****，具备行政工作经验者优先考虑

工作要求: 一、性别不限，年龄18~25岁 二、品格端正，有责任心，具备良好的服务意识。 三、性格外向，性格内向的不考虑，态度良好，形象气质佳 四、不会电脑基本操作及短期工勿扰，接受不了，夜班勿扰

招聘信息 武宣伟晟商贸招：文员一名（具体详细工面议）有经验者优先！ 公司主营：酒水饮料等！ 工资面议电话

招五个人，男女皆可

工作职责 1、负责场区物资运送、消毒、浸泡 2、场区区域采样及物资搬运 3、服从场区工作安排 任职要求 1、有C1驾驶证 2、不对消毒水过敏 3、吃苦耐劳

售后跟车客服：（：18/45岁）：主要工作内容：贴标、拍照片、接单、收钱、维护客户关系。固定工资200元一天（日结）。本区域不管住。如可以外出別县加入公司培训部可以包吃包住。额外加提成奖金每天。工作时间早上8点到下午7点。中午有工作餐和休息时间。

招聘岗位：移动客服 一、工作内容： 依据公司统一规范，面向中国移动客户开展主动服务维护，完成用户拓展、关怀回访、调研反馈，以及移动产品的营销策划与推广等相关工作。 二、岗位要求： 1、全职，需具备高中或中专及以上学历，能力突出者可放宽至初中学历； 2、普通话标准，具备良好表达与沟通能力，能熟练使用电脑；具有一定的交流技巧和应变能力； 3、性格积极乐观，待人热情，工作态度端正，责任心强，具备良好的职业操守和团队协作意识。 三、工作时间： 行政班制。 四、工作环境及待遇： 管理人性化，办公标准化，工作环境舒适，团队氛围融洽轻松。

工作内容：通过手机在线推广并回复客户私信，享受高比例提成，提供一对一指导，工作时间朝九晚六，午休两小时，节奏轻松。 适合宝妈群体，方便接送孩子，周末可携带子女上班。 办公室固定岗位，无需加班，无外勤要求。 岗位福利：业绩提成、节日奖金、每月团队建设活动。