四害消杀

18-45周岁 学历不限 兼职时间自由，轻松简单 不压工资，一天200-300 下班兼职，学生兼职 小时工 临时工 名额有限

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五一假期工

1。负责短视频平台(抖音，快手，视频号等)的日常运营

1. 负责屠宰操作与监督，确保流程符合卫生安全标准 2. 做好宰前减应激与肉检，严防病害猪肉流入市场 3. 保持环境工具清洁消毒，规范记录并及时上报情况

招聘驻校教官 【招聘岗位】驻校教官、教官队长 【招聘人数】数名 【岗位职责】 1、驻校教官岗位主要协助学校政教处、班主任负责学生日常学习生活管理军事化，维护学校正常教学秩序，督促检查学生宿舍内务统一规范。 2、负责学生思想品德教育，规范学生日常行为养成，培养学生良好的组织纪律性和为人处事能力。 3、与学校协调工作及完成学校和公司临时的交待办事项。 【任职要求】 1、23-45岁，身体健康，无违法犯罪记录； 2、思想健康，积极努力，工作负责任； 3、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力； 4、退伍军人，警校毕业生优秀者优先考虑。 【工作地点】河池市环江毛南族自治县 【福利待遇】 综合工资：面谈，国家规定节假日休息。 【联系方式】 韦教官 （微信同号）

可居家视频分发兼职 170/天 日结 岗位：视频分发员（小白也可做） 内容：转发 漫剧、品牌种草切片素材，无需剪辑，手机可做； 日薪：40-170元/天 日结 优势：多劳多得，时间自由，居家可做 要求：有责任心，服从安排，长短均可 保障：正规无费用，结算准时，有意联系

招聘住校教官数名 工作职责:  组织跑操、课间巡查，集队集会组织，培养住校学生养成准军事化生活起居习惯、思想政治教育，校园安全巡查等校内工作。 地点：崇左市区 要求：168CM以上年龄22到40岁 （1）性格活泼开朗、形象气质佳、普通话流利； （2）交际、管理能力强，有责任心、上进心；身体健康，无纹身，政审无劣迹；（3）退伍军人，或具备有教官证的警校生，作风过硬、服从安排。 （4）待遇3300月，队长副队长增加相应岗位津贴。 联系方式: (微信同号)

你需要做什么？ 动手发视频。素材直给，不用你拍，不用你剪，不用你露脸 专业运营手把手带，5分钟就能上手，一部手机在哪都能做 适合谁？ 学生、宝妈、上班族、自由职业，不管什么身份，0经验照样能来 时间完全由你定，想做就做，想停就停，没有任何约束 你最关心的问题： 日薪100-150元+，每天下午五点准时到张，绝不拖欠 可走平台节算，每笔Q都有记录可查，踏踏实实 这3个放心： 入职不花一分钱，免费培训 不需要你投钱，纯出力就行 不想做了直接停，没有违约金 互相平等，双向选择~

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邹城教子有方特色托管 晚托校区｜运营校长招聘1人 本校区专注中小学晚间托管服务，主营中小学学生作业辅导、课业查漏补缺、学习习惯培养，舒适办公环境，和谐团队氛围，定期团队建设活动。现面向社会诚聘运营校长，欢迎热爱教育、踏实肯干、想长期稳定发展、共享校区收益的伙伴加入！ 一、岗位职责 1、统筹校区全运营，制定业绩目标，对营收利润负责，完成招生、续费指标。 2、开拓市场渠道，策划引流活动，负责校区招生获客。 3、统筹教职工招聘、培训、考核，搭建管理团队。 4、监管教学与家校服务，处理客诉，维护校区口碑。 5、管控运营成本，复盘经营数据，优化运营效率。 二、任职要求 1、大专及以上学历，完整操盘过招生、教学、团队全流程者优先； 2、沟通流畅、做事踏实细心、执行力强、有责任心； 3、热爱教育、喜欢孩子，有服务意识，熟练基础办公软件； 4、有长期发展心态、愿意一起做事业。 三、福利待遇 1、极具竞争力的薪资，薪资面议。含绩效、年终奖金，业绩突出者另有奖励。 2、带薪培训、节日福利、团队氛围轻松、晋升通道清晰。 3、丰富内外部培训，畅通晋升渠道。 联 系 人：朱老师 联系方式： 工作地址：邹城市润德中心A座五楼

一、岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备三年以上教育行业相关工作经验，深入了解教育培训领域的教学与运营体系，涵盖招生、学员管理等核心环节； 2. 热爱教育事业，持续关注行业发展趋势，熟悉少儿编程、STEAM及素质教育领域，持有教师资格证者优先考虑； 3. 拥有丰富的市场开拓与销售推广经验，市场洞察力强，服务执行细致到位，具备良好的计划、组织、协调及应对挑战的能力； 4. 具备出色的沟通能力、应变能力和团队领导力，能高效统筹并带领团队达成各项任务目标； 5. 具备基础的数据分析与问题解决能力，能基于数据反馈制定优化策略，了解常用数据分析工具与方法； 6. 形象得体，自律性强，工作认真负责，态度积极进取，具有强烈的事业心和团队协作意识，认同公司教育理念与运营模式； 7. 能适应教育机构弹性工作时间安排。 二、福利待遇 1. 弹性工作时间，有效避开早晚交通高峰； 2. 入职即办理五险一金； 3. 享有生日福利、不定期下午茶、节日礼品及调休等员工关怀政策； 4. 月度团队建设活动、年度旅游福利（依据校区业绩表现，提供国内或国际旅行机会）； 5. 提供专业岗前培训、晋升进阶培训、职业发展软技能课程及管理层MBA基础课程支持。 三、岗位职责： 1. 统筹校区整体规划与日常运营，保障教学质量、客户满意度、销售目标及后勤管理等关键指标的达成； 2. 制定并落实所辖校区的市场推广与招生计划，推进业务拓展、销售执行及客户关系维护，确保稳定生源，持续提升品牌影响力与市场份额； 3. 负责收集、整理与分析校区运营数据，及时向上级汇报运营情况，提出问题反馈与改进方案，推动运营效率与管理水平不断提升； 4. 对课程顾问团队进行业务指导与技能培训，并实施监督与绩效考核；统筹本校区人员的考勤管理、工作安排与任务分配； 5. 定期收集学员及家长的意见建议，主导策划并执行校区活动，持续优化门店运营模式与服务体验； 6. 协调本校区与公司总部、其他校区及外部供应商之间的合作关系，建立高效协同机制，保障校区利益最大化； 7. 主动践行主人翁意识，积极参与公司品牌宣传，传播企业文化，提升企业社会认知度； 8. 按时参加公司组织的培训、会议等相关活动，完成上级交办的其他工作任务

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略与年度目标 2.组织制定并落实教学管理制度、师资队伍建设方案及学生发展支持体系 3.协调家校社协同育人机制，提升学校社会声誉与办学质量 4. 主持校务会议，指导中层干部开展工作，强化团队执行力与组织凝聚力 5.落实教育主管部门政策要求，保障校园安全稳定与合规运行 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德与教育情怀 2.具有相应学段校长资格证或高级教师职称者优先 3. 熟悉现代学校治理模式，具备较强的统筹协调与决策能力 4.具备优秀的沟通表达能力与危机处理能力 5. 有民办学校或集团化办学管理经验者优先

职位详情 岗位职责： 1，综合年薪15-30w+年底分红，能力优异者薪资可上浮，不限性别，需具备一定销售背景； 2，统筹校区日常运营工作，涵盖教学品质把控、招生推广、学生管理等相关事务； 3，期望稳定长期发展，对教育行业有热情，愿意长期深耕。 任职要求： 1，本科及以上学历，教育学、管理类等相关专业优先考虑； 2，五年以上教育培训行业管理经验，具备独立带领校区达成运营目标的成功经历； 3，拥有优秀的团队管理能力、跨部门协作能力及突发事件应对能力； 4，认同教育事业价值，具备创新思维与市场洞察力。 上班时间：13:30-21:30（时间弹性安排），单休 福利：底薪+提成（年薪15W+），享有稳定合作院校资源，年终奖金，节日福利等

岗位职责： 1. 全面负责教培机构的教学管理、团队建设与日常运营，确保教学质量与服务品质持续提升 2. 制定并落实年度发展规划、招生策略及绩效目标，推动机构稳健增长 3. 统筹师资招聘、培训与考核，打造专业化、高凝聚力的教学与管理团队 4. 维护家校沟通机制，处理重大客户反馈与危机事件，提升品牌口碑与用户满意度 5. 协同市场、教务、财务等部门，优化流程与资源配置，保障机构合规高效运行 任职要求： 1. 具备教培行业校长或副校长岗位经验，熟悉K12或职业教育运营管理逻辑 2. 有较强的领导力、决策力与跨部门协同能力，能独立承担经营责任 3. 具备良好的教育理念与客户服务意识，认同机构办学价值观 4. 具备基础财务分析与数据复盘能力，能基于业务数据驱动改进 5. 最低学历不限，优先考虑本科及以上学历且持有教师资格证或相关管理资质

招聘临时工，要求积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力，熟手优先。薪资为10元/小时。招聘人数为50人。工作地址位于平果市新安镇工业区电子信息产业园二栋三层。

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【百色田阳区光正课外培训学校有限公司】联系电话：韦老师-▷招聘：教官▷薪资：3500-6000元▷工作地点：广西百色田阳区点击链接投递简历：↓↓↓查看更多岗位井号:

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广西百色招聘人员，薪资为400元一天。有意者请联系苏总。非诚勿扰。

招聘管理人员，负责导医工作及管理、监督工作。薪资为2800-3000元/月。

招聘学校教官。岗位要求：拥护中国领导，遵纪守法，品行端正，三观正向，热爱青少年教育事业，无政治问题及不良政治倾向。优先考虑退伍军人、武警、消防退役人员、公安/警校及体育院校毕业生，需持有退伍证。年龄22至38周岁，条件优秀且有多年带训管理经验者可适当放宽至40周岁。男性身高168厘米以上，女性身高160厘米以上，体态端正，气质硬朗，精神面貌佳，全身无明显纹身、无疤痕、无染发。初中及以上学历，口齿清晰，普通话流利，能正常开展训话、班会及思想教育工作。身体健康，无传染病、心脏病、高血压、心理疾病，无酗酒、博、斗殴等不良嗜好，心理素质稳定，情绪可控，不暴躁、不极端。无违法犯罪记录、无治安处罚记录、无失信记录，政审合格，可出具无犯罪证明。岗位能力与素养要求：熟悉部队一日生活制度，可独立带队列训练、体能训练、内务整理及纪律作风纠偏，能规范落实学生封闭式军事化管理。有耐心、爱心、责任心，擅长叛逆青少年行为引导、情绪安抚及日常习惯矫正，禁止简单粗暴体罚或辱骂式管教，懂得科学育人方式。具备突发事件处理经验，能妥善处理学生冲突、闹情绪、逃跑风险及突发伤病等校园突发情况，反应敏捷，执行力强。服从学校管理制度与领导安排，团队协作意识强，善于和学生、同事、家长沟通，能按时完成学校德育、安全、训练各项工作任务。能适应封闭式驻校、轮班值守及夜间查寝工作，自律性强，纪律性强，在岗不松懈、不玩手机渎职。优先录用条件：服役2年以上，当过班长、骨干、士官、党员者优先。有励志学校、特训学校、军训基地或中小学德育管理相关工作经验者优先。具备散打、格斗、急救、拓展训练或国防教育讲课特长者优先。有心理疏导基础，持安全员证、急救证或体育相关证书者优先。能长期稳定在岗、服从外派、能吃苦耐劳者优先。绝对不予录用条件：有纹身、染发、怪异造型或社会习气重者。有刑事拘留、治安拘留、失信被执行人或网贷记录者。脾气暴躁、冲动易怒、有暴力倾向或打骂学生习惯者。主要工作职责：负责全校学生队列、体能、内务及纪律军事化训练与日常管理。落实封闭式校园安全管理、查寝值守、隐患排查及纪律巡查。配合老师开展思想教育、行为矫正、主题班会及德育活动。调解学生矛盾，引导学生端正心态、改正不良习惯。完成学校安排的安全、训练、执勤及应急演练等各项工作。