岗位职责： 1、了解产品研发的完整流程 2、掌握整体业务逻辑，熟悉系统在线与离线运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作方式，具备基于图谱进行故障分析的能力 4、了解2-3类机组的结构组成、工艺特点及其常见问题 5、负责现场动设备的巡检工作，提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告和记录表格，参与相关会议及培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求： 学历：本科及以上年龄：22-32 经验：3年及以上工作经验，具有机械诊断领域从业背景者优先；持有故障诊断分析师资质证书者优先 专业：机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检

岗位职责： 1、协助开展充电桩设备的硬件装配、元器件调试及功能检测工作； 2、参与充电桩设备的常规巡检、故障诊断与基础维护作业； 3、整理装配与运维过程中出现的问题及处理方法，助力流程优化； 4、协同团队完成设备更新测试及客户现场技术支持任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息、电气工程、自动化、机械制造等理工类相关专业； 2、工作态度严谨，具备较强的责任意识； 3、有主动学习意愿，动手能力强，乐于实践操作； 4、持有C1驾驶证及电工证，能独立驾驶，可保证连续实习6个月以上者优先考虑； 5、能力突出者学历要求可适当放宽。 岗位福利： 1、实习津贴起薪2000元/月，表现优异者有机会调薪； 2、加班、出差期间提供相应补贴； 3、提供岗前培训，并配备专人指导带教； 4、表现优异者具备转正录用机会； 5、可开具实习证明，签订实习协议或三方协议。 工作地点： 崇左

岗位职责： 1、参与产品开发与技术研究工作。 2、参与技术文档整理及产品交付流程。 3、参与优化产品性能相关工作。 4、负责实验操作及数据结果分析。 5、配合所研发产品的售后技术支持。 6、协助生产环节，保障工艺标准落实。 7、协助解决产品质量相关问题。 任职要求： 1、具备分析化学、生物化学等专业知识，并能应用于检测试剂的研发。 2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。 3、了解免疫学原理，掌握抗原、抗体等蛋白质特性及分离纯化方法。 4、熟悉基因检测相关技术流程。 5、具备独立开展项目研发工作的能力。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利

工作内容： 负责射频产品的设计开发及量产实施，保障项目顺利落地； 岗位要求： 1、具备公办本科及以上学历，专业不限，具有3年以上相关领域工作经验； 2、熟悉高频射频类天线、电路的设计流程，或具备整机调试能力； 3、有ETC产品开发经历者优先考虑； 4、具备80G雷达产品研发经验者优先录用； 5、有射频类产品实现批量生产并成功落地经验者优先

工作内容： 负责射频产品的设计开发及规模化生产，确保项目顺利实施与落地； 岗位要求： 1、具备公办本科及以上学历，专业不限，需有3年以上相关领域工作经验； 2、熟悉高频射频类天线、电路的设计流程，或具备整机调试技术能力； 3、具有ETC产品开发经历者优先考虑； 4、具备80G雷达产品研发经验者优先录用； 5、有射频类产品实现批量生产并成功落地经验者优先

岗位职责： 1、协助开展充电桩设备的硬件装配、元器件调试及功能验证工作； 2、参与充电桩设备的定期巡检、故障诊断与基础维护作业； 3、整理装配与运维过程中发现的问题及处理方法，助力流程优化； 4、协同团队完成设备更新测试及客户现场技术支持任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息、电气工程、自动化、机械制造等理工类相关专业； 2、工作态度严谨，具备较强的责任意识； 3、具有学习主动性，乐于动手实践； 4、能稳定实习6个月以上的优先考虑。 岗位福利： 1、实习津贴2000元/月起，表现突出者可上调； 2、加班、出差均享有相应补贴； 3、提供岗前培训，并安排专人带教指导； 4、表现优异者有机会转正； 5、可开具实习证明，签订实习或三方协议。 工作地点： 南宁

岗位职责： 1、了解产品开发的完整流程 2、掌握业务全貌，熟悉线上与线下系统的运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作界面，具备依据图谱进行故障研判的能力 4、掌握2至3类机组的构造特点、工艺流程及典型问题处理方法 5、承担现场动设备的巡检任务，提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告与记录表格，参与例会及相关培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求： 学历：本科及以上年龄：22-32 经验：3年及以上，具有机械检测与诊断领域工作经验者优先 专业：机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检

1、熟练运用AltiumDesigner、KICAD，具备4层及以上多层板设计能力 2、可与软件工程师配合完成联合调试，具备独立开展硬件调试工作的能力 3、具有高速信号处理、射频电路设计、视频接口开发相关经验者优先

岗位职责： 1、协助开展充电桩设备的硬件装配、元器件调试及功能验证； 2、参与充电桩设备的定期巡检、故障诊断与基础维护作业； 3、整理装配与运维过程中发现的问题及处理方法，助力流程优化； 4、协同团队完成设备更新测试及客户现场技术支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息、电气工程、自动化、机械制造等相关专业优先； 2、做事严谨细致，具备较强的责任意识； 3、具有学习主动性，动手实践能力强； 4、能保证连续实习6个月以上者优先考虑。 岗位福利： 1、实习津贴2000元/月起，表现突出者可上调薪资； 2、加班、出差均享有相应补贴； 3、提供系统岗前培训，并安排专人指导带教； 4、实习期间表现优异者有机会获得转正资格； 5、可出具实习证明，签订实习协议或三方协议。 工作地点： 南宁

岗位职责 1.开展病理诊断试剂（包括免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等）的配方设计、工艺改进及稳定性测试工作。 2.制定实验计划以攻克关键技术难题（如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统灵敏度）。 3.主导开展试剂性能评估（涵盖特异性、灵敏度、重复性）及临床样本验证，确保产品满足诊断规范要求。 4.撰写相关技术文档（原料质量标准、生产工艺文件、稳定性研究报告），支持ISO13485体系审核及产品注册申报（NMPA/CEIVDR）。 5.联动生产团队推进试剂中试放大，解决产业化过程中的技术瓶颈（如批间一致性控制、冻干工艺参数优化）。 6.关注病理领域前沿动态（如多重荧光标记技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发），促进技术迭代升级。 任职要求 1.学历专业： -硕士及以上学位，生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。（本科学历者需具备3年以上病理试剂研发工作经验） 2.技术能力： -熟悉病理试剂研发全链条流程：从原料筛选（抗体、酶、染料）到配方调试、性能验证及工艺放大。 -具备关键实验操作能力： -免疫组化与免疫荧光方法开发及问题排查 -分子病理类产品（FISH探针、PCR/测序建库试剂）性能分析 -生化检测体系构建（显色法、荧光法、化学发光法） -了解医疗器械质量管理规范（ISO13485、GMP）。 3.行业经验： -至少1年体外诊断（IVD）试剂研发经历，有IHC、特殊染色、原位杂交等病理类试剂开发经验者优先。 -具备I类医疗器械试剂产品注册申报成功案例。 优先条件 -熟知病理实验室质量控制标准（如CAP/CLIA认证要求）。 -具备病理试剂与仪器系统协同开发经验（如染色设备与试剂匹配性调优）。 -英语水平达六级以上，可独立阅读FDA/EMEA技术指导文件

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1. 负责手机信号放大器、屏蔽器及相关射频设备的现场安装、调试与参数校准，确保设备符合2G/3G/4G/5G频率标准及性能要求。 2. 开展设备常规检测、故障排查与维修，快速定位问题根源并实施有效解决方案，记录故障处理全过程。 3. 准确记录调试数据、设备参数及测试结果，编制规范的调试报告，为后续维护提供参考。 4. 协助客户进行设备操作培训，提供技术支持与咨询，跟进使用反馈并优化设备性能。 5. 维护示波器、信号发生器、频谱仪等调试工具，确保其正常运行。 任职要求 1. 熟悉射频电路原理，具备手机信号放大器、屏蔽器或直放站调试经验者优先。 2. 能熟练操作网络分析仪、频谱仪等专业调试设备，掌握基础焊接技能者加分。 3. 了解通信基础协议，具备较强的故障排查能力和问题解决意识，抗压能力强。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，能适应阶段性出差或现场作业。 5. 电子信息、通信工程等相关专业优先，有相关行业证书者优先考虑。

岗位职责： 1、负责毫米波接收机及无源电路模块的设计、验证，以及生产过程中相关技术问题的解决； 2、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电磁场与微波技术、无线电物理等相关专业； 2、掌握微波有源与无源电路设计方法，熟悉常用器件的应用特性； 3、熟练操作至少一种射频微波仿真工具、制图工具、PCB设计软件及办公软件，了解自动化测试系统； 4、具备模块级调试与测试能力，能独立开展工作，并对技术问题进行归纳总结； 5、具备较强的分析判断能力与沟通协作能力，具备良好的英语读写听说水平。 成长空间： 1、可向技术骨干或专业带头人方向发展； 2、具备成长为高级管理人才的机会。

企业名称：重庆爱特纳科技有限公司 岗位：调试员人数：1人 工资：4000+ 年龄：30岁以上 要求：两年以上相关职位工作经验，熟练操作网络分析，频谱仪等设备 福利待遇：社保、带薪年假等 联系人：梁 地址：平山产业园区

岗位职责： 1.根据项目需求，独立完成硬件框图的梳理，明确系统流程图； 2.负责新产品的原理图设计，并对EDALAYOUT进行指导； 3.承担射频类元器件的选型工作； 4.制定射频相关的测试方案、测试工具及企业标准参数审核，撰写测试文档； 5.针对项目中出现的RF射频参数问题，实施整改与优化； 6.对整机的参数、性能和标准进行把控，解决整机调试过程中出现的技术问题。 任职要求： 1.本科及以上学历，微波、通信、电子等相关专业，具备2年以上RF射频相关工作经验； 2.具有数字通信电路（调制解调部分）设计经验者优先考虑； 3.有频谱仪项目、无线UHF段麦克风或红外无线麦克风开发经验者优先； 4.熟悉射频TX、RX电路原理图设计，能指导或审查EDA的PCBLayout，具备电路仿真、样机调试能力，可完成样品开发并满足设计、生产与测试要求； 5.熟知无线通信产品射频测试指标及方法，能够指导生产线射频校准程序的开发； 6.熟练使用至少一种仿真工具，如HFSS、ADS等； 7.具备良好的跨部门及外部协作沟通能力，能及时分析并处理生产和客户反馈的RF问题。

岗位职责： 1.主导并支持新产品导入过程中工厂射频环节的相关工作； 2.具备一定的工厂射频问题分析能力，可独立解决射频类技术问题； 3.能够独立应对中等复杂程度的产线射频相关异常； 4.可指导工厂及生产线优化射频良率与生产效率，推动制程稳定性和产出提升； 任职要求： 1.具有射频领域相关行业背景和实际工作经验，熟悉产线射频测试工位布局及常见问题的应对策略； 2.熟练操作射频常用仪器，如4G/5G综合测试仪、频谱分析仪、网络分析仪等设备； 3.具备基本英语读写能力，能理解射频相关的技术资料与文档； 4.有消费类电子产品在工厂端从事射频工作的实践经验者优先； 岗位福利： 带薪年假，年终奖金，五险一金

岗位职责： 1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划，并组织实施。 2、依据相关验证规范，开展设备与工程项目的验证工作。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化，提升生产作业效率。 4、建立健全设备技术档案，配合各项质量审计工作；负责SOP文件及验证资料的归集与管理。 5、落实厂房设施及各类设备的维护保养，杜绝跑冒滴漏问题，保障生产稳定运行；及时响应并组织处理设备突发故障，避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文档编制，监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档，提交设备月度报表，并承担设备相关培训工作的实施。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.机械类或食品相关专业背景 3.具有3年以上设备维修与管理经验 4.从事过设备管理工作优先，有茶叶加工机械经验者更佳 5.熟练操作常用办公软件

【工作职责】 1.全面负责产品生产过程中的质量管控，依据工艺规范组织生产作业，持续改进并优化生产工艺流程，保障产品质量达标及满足订单需求； 2.根据生产排程统筹安排生产任务，制定具有挑战性的生产目标，确保订单准时交付率达到100%； 3.组织制定年度安全生产计划，严格落实各项安全管理制度与操作规程； 4.严控生产环节各项成本支出，通过工艺优化和技术改进不断降低制造成本，确保实际支出符合公司预算要求； 5.持续推进TPM管理体系建设，实施设备分级点检与预防性维护保养，保障设备稳定运行，不断提升设备综合效率； 6.负责生产团队的组织建设，开展人员培训、绩效评估、劳动关系协调、薪酬福利管理和企业文化落地等工作； 7.严格执行质量管理、安全管理等体系标准，持续推进5S现场管理工作； 8.负责本部门数据的收集、统计与分析，推动PDCA循环管理在日常工作中的应用； 9.完成上级领导交办的其他临时工作任务。 【关键历练】 5年以上食品生产领域工作经验，其中3年以上在大中型食品企业担任生产管理岗位 【任职资格】 5年以上食品生产相关工作经验，3年以上大中型食品企业生产管理经验

岗位职责 1.根据生产计划明确生产任务，并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中； 2.确保生产质量稳定并持续提升，同步优化生产作业效率； 3.传达各项指令，及时发现、汇报及反馈现场问题，维护团队协作与管理规范； 4.负责各类生产报表的填报与记录管理，监督现场工作纪律与秩序执行； 5.提升设备与物料使用效能，推动降本增效。 岗位要求： 1.年龄40岁以下，具备高中及以上学历； 2.拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。

岗位职责： 1.根据工艺标准组织生产作业，确保按时达成生产目标； 2.持续推进工艺流程优化，提升产品品质与产线运行效率； 3.负责班组人员管理与生产排程，做好工序间的对接与协同； 4.落实作业过程中的自检机制，组织开展本班组岗位技能与质量意识培训，持续提升员工操作水平； 5.组织并监督作业人员严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规范执行生产任务； 6.推行安全文明生产，督促员工依规操作，防范工伤及重大安全事故的发生； 7.负责本班组所辖区域的现场卫生管理，包括场地、设备及工具的清洁维护，落实车间5S管理要求； 8.达到“三懂四会”要求：三懂——懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能；四会——会操作、会保养、会判断、会排除常见故障； 9.熟悉产线现场管理要点，能够及时识别问题并提出改进措施； 10.推动班组日常管理落地，确保各项KPI指标高效达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年食品加工领域现场管理经验； 2、年龄22-28岁； 3、掌握食品行业生产流程及相关质量规范； 4、具备较强的沟通协调能力、现场调度能力、问题分析能力及抗压能力； 5、性格独立，表达清晰，善于交流，学习能力强，能适应工厂作业环境及加班/倒班安排，可接受跨区域调配； 6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展方向（聚焦食品制造业）； 年龄：22-28岁

1、全面负责生产部门的管理工作，保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程，提升生产效能，有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况，确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估，增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作，及时处理生产异常问题，定期向上级反馈工作进展并提交优化方案

1.学历背景：要求高中或大专学历即可，部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。 2.经验要求：差异较大。有的公司接受无经验或应届生，有的则要求有1-3年相关工作经验，尤其是中大型企业的行政、文员经验。 3.专业技能： ·熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）和OA系统是普遍要求。 ·具备一定的文书写作能力，能起草通知、纪要等文件。 ·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。 4.个人素质： ·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。 ·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。 ·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。

任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上食品行业管理岗位经验，熟悉现场管理、质量管理等相关基础理论与实践； 2.熟悉食品饮料领域的相关标准规范，掌握生产流程及各环节的质量控制要求； 3.具备良好的管理统筹能力、组织协调能力、沟通执行能力以及较强的抗压素质。 岗位职责： 1.落实生产计划安排，统筹物料筹备及新产品上线前的各项准备工作； 2.监控生产进度、产品需求变动、制程执行情况和产值达成状况，科学调配资源确保生产任务按期完成； 3.针对生产过程中出现的异常情况迅速响应，及时排查问题并提出有效改进建议与应对措施； 4.对所辖人员实施日常管理，并组织开展绩效考核工作； 5.负责后加工车间设备的规范操作与定期维护保养，落实现场管理制度； 6.保障生产区域的环境卫生与安全达标，严格执行各工序质量管控，确保出厂产品品质符合标准。

岗位职责： 1、负责猪场的生产运营统筹与管理； 2、管控生产成本及利润核算工作； 3、组织人员配置并实施绩效考核管理； 4、协调场区周边关系，履行社会责任相关事务 任职资格： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，畜牧兽医类专业优先考虑； 2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验，历史业绩排名位于前50%； 3、具有基层实操经历，有从一线岗位成长的工作背景； 4、具备较强的抗压能力，专业基础扎实，业务水平较高，重视生物安全防控； 5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力 工作地点：广西区域各猪场

月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

工作职责: 1、落实班组早会机制，部署每日工作任务，跟踪执行进展； 2、核查员工出勤状况，组织交接班安排，协调临时人力调配； 3、开展生产人员的激励与绩效评估，提升其操作技能、质量观念、安全意识及协作能力； 4、根据物料特性明确其生产、储存的环境条件、方式及时段要求； 5、定期巡查本区域物料存放状态，掌握物料保管实际情况； 6、严格监控物料使用流程，落实管控与清退措施，保障生产有序进行； 7、识别现场物料管理薄弱环节，分析损耗成因，推动优化改进； 8、核对生产计划内容，向班组传达生产任务，确保生产流程顺畅； 9、监督班组成员的质量控制操作，发现异常及时处置并上报主管领导； 10、强化班组安全培训，并对新入职人员实施岗前指导； 11、持续开展作业技能培训，提升班组成员的操作熟练度； 12、严格执行5S管理标准，落实生产前、中、后各阶段现场清洁工作； 13、依照公司质量体系文件及岗位作业规范进行安全合规操作； 14、按要求准时、准确填写本岗位相关生产记录； 15、精通本岗位工艺流程及所有设备、工具的操作，持续提升专业能力和管理水准； 16、区域内设备发生异常时及时上报上级及相关职能部门，跟进设备定期维护保养； 17、落实本区域关键控制点的执行与确认工作； 18、完成上级交办的其他工作任务； 19、属地管理——主导整改项的自查自纠，防止问题重复发生。 任职资格: 1、具有食品、药品、化妆品行业工作经验满2年及以上，或为相关专业的应届毕业人员； 2、具备食品配料、食品生产线设备、UHT系统等相关经验者优先考虑； 3、有实际工作经验者可适当放宽学历和专业限制。