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PMC主管/经理
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理PMC管理采购
【岗位职责】 1、掌握生产计划与物料计划的流程及管控方法; 2、具备计划制定与执行跟踪的实操经验,能够统筹管理PMC、采购、仓储等关联职能; 3、对生产部门具有指导与推动作用,保障物料供给满足生产运行需求,协助各生产环节按计划推进,确保订单按时交付; 4、负责与外协加工单位及公司内部各部门在生产任务安排、物料交付周期方面的对接与协调 【岗位要求】 1. 具备五年以上制造企业PMC相关工作经验,统招本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专学历; 2. 熟悉产品物料控制体系,工作积极主动,踏实认真,学习能力强,富有进取心和责任感; 3. 了解生产运营流程及供应链运作机制; 4. 具备良好的数据分析整合能力,抗压性强,擅长跨部门协作沟通 【上班时间】 早九晚六,上六休一,表现优异者薪资可面议 【公司优势】 1、公司每年参与10场以上国内外专业展会,积累大量精准客户资源,新入职业务人员可获得部分资源支持; 2、深耕日化快消领域十余年,行业积淀深厚,拥有广泛的行业人脉与资源网络; 3、在珠海高新区设立自有配套生产基地,厂区面积达14000平方米,配备十余条生产线,实现研发与生产一体化,产品供应稳定、品质可靠,市场竞争力强; 4、主营产品属于日常生活必需品,属高频消耗品类,客户需求刚性,客户粘性高,复购率稳定; 5、重视员工成长与人才梯队建设,管理类岗位优先考虑内部选拔晋升 内部发展愿景:助力每位同事成长为日化、彩妆、医药包材领域的专业人才,以及专业的外贸业务骨干 公司致力于为员工打造优质的工作平台、良好的学习环境、广阔的发展空间和具有吸引力的薪酬回报 TPI期待您的加入
仓储主管/经理
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专中大型供应链管理经验库存建设/管控熟练使用WMS系统跨部门沟通/协作团队搭建/管理
岗位职责: 1.负责夜班生产计划的制定、人员调配、进度管理及现场执行,确保生产效率达标; 2.统筹生鲜商品在收货、拣选、上线、领料等环节的现场运作节奏与流程管控; 3.及时协调并解决收货、拣货、投线、领料各环节中出现的突发问题; 4.针对现有业务流程提出优化建议并推动落地实施; 5.推进仓库6S管理,落实可视化作业标准与执行监督; 6.建立夜间作业管理制度与操作流程,定期组织培训与绩效评估,提升团队专业能力与作业效能; 任职要求: 1.大专及以上学历,物流管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上物流或仓储配送生产管理经验,有团队管理实践经历。 3.熟悉生产作业流程,具备较强的沟通协作与问题处理能力。 4.责任意识强,结果导向,能高效应对突发事件与工作压力。 岗位福利: 1.提供良好的职业发展通道; 2.拥有稳定且专业的运营团队
生产主管(J12510)
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
岗位职责: 1. 负责提升工序整体运作效率并降低生产成本; 2. 确保工序生产计划按时达成; 3. 推动车间产品一次良率持续改善; 4. 优化工序员工稳定性,降低人员流失率; 5. 落实工序安全生产管理工作; 6. 提升工序产品质量控制水平; 7. 提高工序生产相关数据的准确性和完整性; 8. 开展工序人员能力培训及人才梯队搭建; 9. 持续优化工序管理制度、作业流程及系统应用。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历; 2. 拥有3年以上锂电行业生产管理相关工作经验。
SMT工艺主管
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专SMT设备工程师SMT工艺工程师SMT设备AOI设备丝印机贴片机贴片工艺印刷工艺组装工艺焊接工艺AUTOCAD
1、负责SMT工艺文件的编制与优化,包括流程图、FPMEA、PMP、SOP等; 2、主导新材料及新工艺的技术导入与验证; 3、承担钢网与治具的设计及持续优化工作; 4、参与新产品导入阶段的设计评审,开展DFM与NUDD识别; 5、跟进试产物料生产过程中的问题分析、改善及总结; 6、在新产品或制程变更时,组织实施DOE实验验证; 7、执行新客户QPA自评并配合审核,推动不符合项的整改闭环; 8、持续推进量产工艺优化,提升产线产能与产品良率; 9、处理客户端投诉问题,并完成8D报告的撰写与改善落实; 10、承担新人入职培训及相关技能指导工作; 11、参与专项改善项目并推动落地实施; 任职资格 1、具备5年以上SMT新产品导入及量产工艺相关工作经验; 2、熟练使用办公软件、AutoCAD、Minitab等工具软件; 3、掌握质量五大工具(PFMEA、SPC、MSA、PPAP、QPAP)及PMP管理方法; 4、抗压能力强,富有团队协作精神,具备积极的创新思维; 5、本科及以上学历,通过英语四级或具备韩语能力。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验饮料酒水经验成型工艺经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 主导乳制品新产品的研发工作,涵盖配方设计与工艺方案制定,关注行业技术动态(如功能性乳品、低糖/低脂产品、发酵乳等),持续推进产品升级与创新。 2. 熟悉液态奶加工流程,提升产品质量与生产效能,探索先进工艺并推进其在实际生产中的应用,解决产线运行中的关键技术问题。 3. 编制年度及月度生产计划,保障产能与市场需求相匹配,监控生产执行过程,优化排产安排,提升设备运转效率。 4. 搭建并持续完善质量管理体系,确保符合国家乳品安全规范,实施全过程质量监管,减少不合格品产生,应对质量问题并配合政府监管检查,保障合规运营。 5. 改进现有生产工艺,降低原材料、能源及人力成本,推进自动化与数字化改造,提升产线效率,通过数据分析实现生产绩效的持续优化。 6. 组建并带领技术团队(包括食品工程师、工艺技术人员等)及生产管理队伍,制定培训方案,强化团队专业技术水平。 7. 掌握乳品生产设备(如均质机、巴氏杀菌设备、无菌灌装系统、发酵罐等)的工作原理,负责设备维护、故障诊断及技术升级工作。 岗位要求: 1. 年龄不超过40岁,具备食品科学、乳品工程、生物技术等相关专业本科及以上学历。 2. 拥有5年以上乳制品领域研发与生产管理经历,且具备5年以上同级别岗位工作经验。 3. 熟知乳品加工核心技术(如发酵、灭菌、干燥等工艺)及相关行业法规标准。 4. 具备突出的研发创新能力,能够牵头完成新产品开发及关键技术攻关。 5. 精通生产运营管理,掌握精益生产、6Sigma等先进管理工具与方法。 6. 有意在珠海长期发展者优先,提供具有竞争力的薪酬待遇。
注塑厂厂长
2-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验汽车经验
一、岗位职责: (一)战略与全面经营: 1.制定并推动执行注塑厂年度、季度经营计划和预算,对工厂的销售额、毛利率、净利润等核心财务指标负全面责任。 2.主导产能规划、效率提升、自动化升级等战略性项目,确保注塑厂技术能力和竞争力持续领先。 (二)阿米巴体系推行: 1.对阿米巴独立单元核算有一定认知或实践基础,负责持续深化注塑厂在公司整体阿米巴经营核算体系中的运行维护。 2.业绩分析与改善: 定期组织注塑厂业绩分析会,通过财务提供的经营报表,发现问题,指导注塑厂各部门负责人进行持续改善,提升“单位时间附加值”,培养团队管理者的独立事业单元的经营意识和成本意识。 3.负责注塑厂成本预算,分析盈利或亏损原因,并进行成本管理。 (三)生产运营管理: 1.对注塑全厂的生产运作管理、品质管理、人员管理、设备管理、技术提升负责。 2.制定注塑部年度工作目标、年度改善目标,分解目标至各个主管,并组织团队完成计划。 3.推动并与团队共同制定注塑部每周生产计划(包含试模以及打样)保证出货计划执行,监督计划实施。必要时给与下属相关协助,提高生产计划体系的有效性。 4.推动制定模具保养/维修月计划,制定审核设备保养/维修月计划,并监督执行。 5.主导生产体系优化,全面提升OEE(设备综合效率)、降低报废率、缩短生产周期。 6.严格管控原材料、能耗、人力等各项成本,实现降本增效。 7.建立并维护符合ISO9001、IATF16949等标准的质量管理体系,确保产品品质零缺陷。 8.负责注塑厂ISO/IATF16949体系的建立执行,不断完善体系建设,每月要对体系执行情况进行检核,组织相关人员纠正偏差。 9.根据生产经验总结,督促工艺标准的制定,保证工艺标准严格执行。推动完善作业指导书以及标准工艺参数卡。 10.依据公司整体目标,以及实际情况修订注塑厂生产流程,以及制定作业标准。 11.根据每周、每月、每季生产加工异常情况,组织相关人员进行分析,找出改善方案并监督执行。 12.负责全厂月申购以及外发事宜的申请审批。 13.负责本厂安全制度的审定和组织实施并跟踪检查,按公司规章制度处理安全事故。 14.负责注塑厂5S管理的贯彻和推行。 15.负责制定设备管理制度和组织实施并跟踪检查制度执行情况。 (四)团队建设与人才培养: 1.打造高绩效管理团队,尤其注重培养具备经营意识的中层干部。 2.完善与阿米巴模式相匹配的绩效考核与激励体系,激发团队活力。 3.负责全厂人力资源管理工作,包括任免,晋升,培训,以及面试。指导、培训和监督下属的工作,管理他们的绩效,以提升他们的技能,发挥潜力。 4.制定注塑厂年度培训计划,并督促执行,寻找合适培训方式与教材,任命合适培训指导老师辅导团队成员成长。 5.负责根据公司年度战略目标制定注塑厂的绩效考核方案,以及开展月度各岗位绩效考核评价及面谈,保证绩效效果。 (五)客户维护: 1.能与市场部共同对接关键客户,确保订单准时交付,提升客户满意度。 2.愿意以客户为中心,以结果为导向,正向积极解决客户提出的各项生产与质量问题。 3.对客户投诉负责,凡客户投诉,与品质部共同组织8D会议,并监督完成情况。 4.客户来访时,做好现场解答,接待,安全等工作。 二、任职要求: 1.大专及以上学历,高分子材料、机械制造、工业工程、电气自动化或企业管理等相关专业。 2.5-8年以上注塑行业生产管理经验,其中至少 3.必须具备阿米巴经营模式的实战推行经验,对阿米巴核算方式、组织划分和运营哲学有一定基础。 三、核心能力与素质: 1.经营者思维:强烈的利润导向和成本意识,能像企业家一样思考和处理问题,对工厂的整体经营结果负责。 2.运营能力:精通注塑工艺、模具、自动化设备管理,精通精益生产(Lean Production)、TPM、5S等工具和方法。 3.领导与影响力:出色的团队领导、沟通协调和变革管理能力,能够推动组织转型,凝聚团队共识。 4.数据分析能力:擅长利用财务和数据指标进行经营分析、决策和问题诊断。 四、优先考虑 1.5年以上全面管理年销售额1.5-3亿元人民币以上注塑工厂的成功经验。 2.对阿米巴经营有经营实践经验者优先。
洗消中心负责人
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验服装/纺织经验工装设备经验肉制品经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
【工作内容】 - 负责公司洗消中心的日常运营,统筹人员调度、设备维护与检修等相关管理工作; - 制定并执行作业计划及设备保养方案,确保生产流程高效稳定运行; - 配合完成公司交办的其他工作任务。 【任职要求】 - 大专学历,机械、电气、自动化类相关专业者优先考虑; - 有设备维修背景,熟悉餐具清洗消毒设备或洗碗机操作者优先; - 具备团队管理经历,拥有良好的沟通与组织协调能力; - 有生产运营管理经验者优先。
珠海金湾区招压铸品检3名,品质主管一名,压铸主管一名,长白班五险,包吃包住,有压铸行业经验验,45岁以
6000-10000元/月
主管3-5年学历不限
招压铸品检3名,品质主管一名,压铸主管一名,长白班 五险,包吃包住,有压铸行业经验验,45岁以下
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001集成电路
一、工作内容 1、负责抛光清洗车间的日常生产运作及人员统筹管理; 2、推动抛光清洗车间实现成本控制与效率提升; 3、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、职位要求 1、具备大专或以上学历,且有3年以上生产管理岗位工作经验; 2、具备良好的组织协调、沟通表达及团队管理能力,执行力强,计划性佳; 3、具有半导体加工相关经验者优先考虑。 三、工作时间 1、每日工作时间为8:00-17:00,中午享有60分钟休息时间; 2、提供餐食补贴、住房补贴、交通补贴、全勤奖励、绩效奖金、年终奖金及年度健康体检等福利; 3、按照国家法定节假日规定安排休假,享受带薪年假、陪产假、产假等各类法定假期。 期待您的加入,携手并进,在奋斗中共同成长,共创辉煌未来!
机械设备主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责: 1、全面负责公司各类设备的维护、保养及故障维修,确保设备稳定高效运转。 2、结合设备运行状况,制定设备日常维护的周计划、月计划,并统筹年度大修安排。 3、编制年度设备维保所需费用预算,合理控制维护成本。 4、依据公司业务拓展需求,提出设备采购方案及相关投资预算建议。 任职要求: 1、机械设计与制造、机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历;具备相关经验者可放宽至全日制大专学历。 2、具有3年以上食品行业从业经历; 3、掌握食品加工设备的机械结构原理,熟悉传动机构、气动装置的检修流程; 4、能熟练操作至少一种设计工具(如AutoCAD)及常用办公软件; 5、工作态度端正,作风严谨,具备较强的创新意识和协作能力; 6、有食品包装领域设备维修背景者优先考虑。
组装工包住包吃20人以上月结
珠海香洲光库科技丨正式工 13薪+五险一金+全坐班+包吃包住(70%可以上长白班) 如果上夜班,夜班补贴50/天! 一,企业简介: 光纤激光、光纤通讯、数据中心、无人驾驶、光纤传感、医疗设备、科研等领域 二,薪资待遇:正式工 1,基本工资2320元+加班费(平时20元一小时,周末26一小时,法定假日40一小时)+绩效奖金+特岗补贴+年资+夜班津贴50一晚+年底双薪 2,社保个人部分,水电费平摊 3,每月20号发上月工资 4,综合工资:6000-8000元/月 三,招聘要求: 1,18-39周岁,有身份证原件带磁 2,名族不限 3,能接受两班倒,长白班坐班 四,食宿安排: 1,吃饭:纯包吃 2,住宿:4一6人间,空调、热水)
包装工包住包吃20人以上月结
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客房保洁
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6月23日 01:12拨打电话
全屋定制工厂管理
主管
懂全屋定制工艺制作,管理,下单
钣金厂厂长
8000-10000元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
1.钣金厂日常工作安排, 2.各岗位的工艺制程管理, 3.生产任务保质保量完成。
注塑主管
1-1.1万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验注塑工艺经验精益改善经验
懂注塑机,懂管理,懂技术
主管8000+社保+包吃
6000-7000元/月
主管1-3年中专/中技
公司主营硅胶娃娃,现因发展需求,急需招聘产线领班职位, 工资:保底+包吃+社保+团队绩效, 质检修剪岗位领班:长白班,主要负责产品品质和效率,跟进,人员工作分配,人员工作情况,出货订单跟进把关,配合上级跟处理日常产线问题,员工日常早会组织开展等 倒胶领班,两班倒,主要负责产品品质产量把关,登记反馈处理,定期组织早会跟进解决问题
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产设备管理员月结1-3年本科
工作职责 1)牵头开展叠片技术的调研与核心问题识别,制定叠片技术发展路径与研发计划; 2)全面管理叠片相关新技术的研发推进、量产落地进程及技术风险控制,确保项目目标顺利实现; 3)主导叠片工艺环节的设备研发及整体项目管理工作; 任职资格 1.专业要求:机械设计及自动化、机电一体化 2.学历要求:本科及以上 3.经验要求:具备3年以上叠片设备开发或优化相关工作经验 4.技能要求:1)熟练掌握锂电池叠片设备的设计原理与工艺流程;2)了解6 sigma工程方法,精通尺寸链分析、结构受力分析等;3)熟悉至少一种主流绘图软件者优先
其他生产营运人员5-10年大专微生物方法开发方法验证
岗位职责: 1、负责微生物实验室的日常运行管理与技术把关,确保各项检测工作满足GMP规范及《中国药典》相关规定; 2、主导开展微生物领域的各类验证任务,涵盖检验方法开发与验证、消毒剂效力验证、灭菌程序确认、仪器设备校验等; 3、组织并审核原辅料、包装材料、中间体、成品的微生物检测,以及制药用水系统和洁净区域环境的监控工作; 4、牵头处理检验过程中出现的偏差(OOS/OOT)及异常数据,开展调查分析,撰写报告,并推动根本原因追溯与纠正预防措施落地; 5、负责菌种、培养基、试剂及实验耗材的全流程管理,保障使用合规、记录完整、来源可溯; 6、主导编制和更新微生物相关标准操作规程、检验记录表单及验证文档; 7、指导团队完成样品采集、实验操作、数据复核及报告出具,确保检测效率与结果准确性; 8、参与厂房设施(如空调净化系统、纯化水系统)及生产工艺/清洁验证中的微生物技术支持工作。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,微生物学、药学、生物工程或相关专业背景; 2、经验要求:具备5年以上制药行业微生物QC岗位工作经验; 3、熟练掌握无菌检查、微生物限度测定、细菌内毒素检测等关键技术及其方法学验证流程; 4、熟悉《中国药典》、GMP法规及相关指导原则,了解微生物领域各项监管要求; 5、工作积极主动,责任心强,具有较强的文件编写能力、数据分析能力和实际问题解决能力。 工作地点:珠海市金湾区健福制药
领班(上市公司)
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 负责团队人员的管理,包括培训实施、工作安排、人才选拔与培养留存 2. 负责组内设备管理,涵盖设备及工装夹具的准备、日常点检、维护与保养作业 3. 负责组内物料管控,包括原材料/半成品/成品的领取使用、在制品管理、工单执行、盘点作业 4. 推行班组管理方法,注重执行力落实,具备良好的沟通协调能力以及问题识别与解决能力 5. 持续推动现场环境的优化与改善提升 6. 有意愿在生产管理领域长期发展; 7. 具备较强的适应能力,能够接受倒班及加班安排
设备主管
8000-15000元/月
生产设备管理员5-10年大专设备安装维护保养设备升级改造机械设备维保机械设备采购机械设备验收
岗位职责: 1、熟悉食品生产过程中的卫生与质量管理要求,掌握各类食品加工设备的性能及操作规范。 2、具备食品机械设备的日常维护、检修及安装经验,建立并执行完善的设备保养制度,能够组织开展生产线设备的操作培训,拥有5年以上设备管理团队工作经验。 3、全程参与过机械设备的选型采购、商务沟通、安装调试、试运行及售后服务对接,具备实际问题识别、调整与解决的成功案例。 4、须持有电工证、健康证方可上岗。 5、性格沉稳,耐心细致,工作态度严谨认真。 任职资格: 1、大专及以上学历,具有5年以上食品行业设备管理经验者优先。 2、踏实肯干,能及时发现并预防生产中潜在的设备故障,持续推动设备效率优化与改进。 3、入职即购买社保,提供食宿,每月休息4天。 职位福利:五险、绩效奖金、节日福利、年休假、商业保险、包吃、包住
包装工包住包吃20人以上月结长白班空调车间电子电器坐班无纹身
南屏新开小厂 (暑假工同步招聘) 不挑人 大量要人 岗位:普工/操作工(生手,熟手都要) 手工轻松手工活(长白班,两班倒任选,空调车间) 月收入 5500-7000 左右 薪资待遇:包吃包住,2-4 人间宿舍,24小时空调热水提供. 上六休一 岗位福利: 人性化管理,管理不严 上班可带手机 任职要求:年龄16 岁以上,免体检。 (穿短袖遮不住纹身的勿扰) 且欢迎各位临时工长期工 实习生!! (可开实习证明) *若岗位不满意可一直调配到满意为止
要两个干杂活的,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结人走账清
新厂新能源常州包吃包住,300一天,年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
车间包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结可预支
购买五险一金,收入稳定,新员工入职免费体检, 不是流水线,不是流水线,独立岗位,坐着上班,空调车间,辞职快。 招聘要求:18-45岁 薪资 :(底薪2350元) 平时加班20.06元/小时 周末加班27.01元/小时 节假日加班40.52/小时 全勤奖每月60元 绩效奖金每月280-700元 工龄奖每月100-300元 月薪资6000-8000元以上,购买五险一金,收入稳定,每月15号准时发放薪资 年底双薪,年底双薪,年底双薪 工作时间:每天工作10小时,月休4天,每月15号准时发放薪资 工作内容:主要生产车载变压器,电感,滤波器;岗位有,绕线,整理针脚,剪线尾,外观检查,包装等等;空调车间,坐着上班 吃住情况:包吃包住,空调车间,空调宿舍,冬暖夏凉 带薪休假:产假、陪产假、哺乳假、丧假、法定假、年假,妇女节,青年节等等,晋升快
普工免费培训包吃包住月结轻松月入过万入职就购买五险一金社保长白班坐班空调车间不穿工衣每周可预支工资免费包吃包住
我们厂折合每小时20元-26元 一天可以赚到手200-260元左右 每月可到手工资6000-8000一个月 年底最后一个月还多发一个月工资(13薪) 吃饭免费全包,一日三餐不用自己花钱,住宿4-6人间,配有空调热水,居住干净舒适,上班环境好,免费厂车接送上下班。 年龄满18周岁-39周岁就可以来我们厂,主要岗位就是做质检、组装、测试、技术员等等,我们厂都是坐着上班,没有站班 工作比较轻松 上手快不用经验,过来都是做一下手上活,没有体力活的。
业务跟单员
3000-8000元/月
生产跟单/文员3-5人月结1-3年大专五险一金仓管物流经验绩效奖金工龄奖跟单经验需要出差ERP系统经验文员经验EXCEL经验
跟单业务员(3人) 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限。 2、熟练操作办公软件,具备较强的数据处理与分析能力。 3、工作细致、数字敏感度高,具备良好的沟通技巧和强烈的责任意识。 工作职责: 1、跟进所负责区域工程订单的下达、生产包装、发货安排及货款回收等全过程执行与落实。 2、定期汇总并分析库存状况,跟踪出货进度,并按时向上级提交相关报告。 3、根据客户提供的“供货计划”协调排产进度,监督生产完成后的发货环节,并及时反馈进展情况。 4、协同仓库开展装车监装,核查出货各项细节,对客户所需开具的发票进行初步审核。
主管
岗位职责: 1、全面统筹、管理部门各项工作开展、跟进、落地,全面处理与本部门有关的日常工作; 2、负责本部门人员的培训和考核,根据各岗位的要求制定培训计划,对现场品管进行HACCP原理、SSOP卫生标准操作程序、相关法律法规、产品工艺、卫生要求、产品质量安全、成本意识、以及个人的操作技能等进行培训、考核; 3、对下属部门进行分工和调配,检查其工作的有效性; 4、负责协同业务部完成各客户的验厂审核,处理各种客户投诉,并把客户投诉内容及整改要求传达给生产部等相关部门; 5、审批下属部门所呈送的各类表格文件,并甄别提请直属分管领导议案; 6、组织部门内部会议,在保证部门内部高度和谐统一的同时提高各级人员的工作效率,传达上级领导的指示、任务和解决部门内部的各种问题; 7、对现场品管提请的工艺修改措施做进一步的跟踪实验,经证实后提请HACCP小组和公司领导批准; 8、负责对各种法律法规及要求的学习、掌握,及时应用到公司的管理中,同时对检验检疫部门的相关法规及指令的执行,配合其对公司的监督指导工作; 9、上级安排的其他工作; 任职条件: 1、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力; 2、具备较强的综合管理能力、观察能力和应变能力、组织协调能力和分析判断能力; 3、具备较强的沟通和人际交往能力,性格沉稳、大方,能灵活完成工作又能坚持原则; 4、能承受较大的工作压力; 5、具有良好的质量管理理念,有一定的财务与法律知识; 6、熟悉水产行业或食品行业的生产过程以及质量标准优先考虑; 7、具有团队合作精神,有较强的责任心和抗压能力; 8、品格高尚,道德修养好,作风正派。 提供食宿
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