岗位职责： 1、依据生产计划组织均衡作业，确保安全运行，按期达成各项生产目标； 2、加强车间基础管理，推进班组规范化建设，落实执行各项管理制度； 3、协助制定各工序标准定额，并监督实施与执行情况； 4、负责车间人员的日常管理及技能提升培训； 5、参与车间布局规划，推动5S管理落地，检查优化各环节流程，评估班组长工作绩效； 6、管控车间物料消耗，有效控制生产成本； 7、持续推进车间改善项目，优化产品质量与生产工艺，提高生产效率； 8、每日跟踪生产进度，及时处理各类生产异常并协调沟通； 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类或工科类相关专业，具备三年以上制造企业生产管理经验； 2、具有良好的沟通协调与团队领导能力，逻辑清晰，执行力强； 3、具备较强的自主学习意识，工作责任心强，能承受较大工作压力

岗位职责: 1、确保厂务设施设备安全稳定运行，落实预防性维护措施，持续优化改进，保障单位能耗达标。 2、实施设备性能升级与技术改造。 3、统筹公司能源管理工作，推动节能降耗措施落地。 4、提升厂务设施维修响应速度与处理效率。 5、及时应对并处置厂务设施突发状况。 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历。 2、专业要求：机电一体化、暖通工程等相关专业。 3、经验要求：具备5年以上厂务公共设备维修工作经验，熟悉暖通系统、电力系统、压力管道等。 4、技能要求：掌握水、电、气系统知识，了解厂房设施TPM管理流程。 5、语言要求：无特殊要求。 6、其他要求：具备良好的组织协调能力、项目管理能力及资源调配能力。

工作职责: 1、全面负责SMT贴片与保护板的生产运营统筹，制定并落实生产计划，保障产品交付准时、质量达标、数量准确； 2、统筹调配生产所需资源，优化生产作业流程，提升产线运作效率，有效控制制造成本； 3、健全生产管理制度与标准流程，强化现场管控力度，确保安全生产与产品品质稳定受控； 4、主导生产团队的组织建设与日常管理，涵盖人员培训、绩效评估、激励机制等方面，增强团队专业能力与工作热情； 5、与相关部门紧密协作，及时应对并解决生产过程中出现的各类问题，保障生产流程顺畅运行。 任职资格: 1、专业要求：熟悉SMT贴片工艺及相关生产流程； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、经验要求：具备5年以上SMT贴片及成品测试出货环节的生产管理经历，有制造行业生产主管背景者优先考虑； 4、技能要求：熟练操作常用办公软件，能借助相关工具完成数据整理与分析报告编制； 5、其他要求：具备良好的沟通协调能力。

岗位职责 1、负责图形、贴压合工序的日常组织与协调管理； 2、负责图形、贴压合生产任务的计划制定与执行落实； 3、负责所辖区域内人员的日常培训及技能提升管理； 4、对人员及设备单位时间内的产出效率进行管控，并推动持续稳定优化。 任职要求 1、年龄30-45岁； 2、高中及以上学历； 3、具有FPC行业主管岗位三年以上工作经历； 4、熟练操作常用办公软件； 5、工作认真负责，具备良好的抗压与自我调节能力。

工作内容 1.负责车间生产运营的全面管理，涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作； 2.组织并协调各车间职能单元间的协作，保障生产环节高效衔接与顺畅运转； 3.快速响应并处理生产过程中出现的异常情况，持续优化生产方案并提出可行性改进建议。 任职要求 1.具备5年以上FPC生产管理经历，精通FPC从原材料投入至成品产出的全流程工艺； 2.拥有出色的组织协调能力及现场问题分析与解决能力；

1、高中以上学历，要求2年以上生产现场管理相关工作经验。 2、有组装车间管理经验优先考虑。 3、有较好的沟通协调能力。 4、具体薪资面议，（在7000-9000之间）。 26天工作制，单休，不能接受勿扰！

1、依据生产指令，统筹班组人员落实生产计划，确保按时完成生产任务单规定的工作内容； 2、编制装配作业标准，参与部门规范及工作流程的制定与优化； 3、组织车间相关人员分析并解决生产过程中出现的工艺与质量相关问题； 4、推进车间生产现场5S管理工作的实施与持续改善； 5、负责车间班组长及一线员工的工作分配、协作协调及劳动纪律管理； 6、主动开展本车间生产设备、机械的维护保养工作，保障设备正常运转，支持稳定生产。

岗位职责： 1. 统筹生产部门的整体运作，组织制定部门发展规划、工作计划及总结报告； 2. 建立并完善生产管理体系与规章制度，监督落实现场管理各项要求； 3. 参与生产排程的制定，科学调配人力与设备资源，保障生产任务按计划推进，并按时完成清尾作业，确保交付节点达成； 4. 对生产过程中的产品质量实施全程监控，重点跟踪关键及复杂工序，确保制程品质稳定受控； 5. 合理安排现场人员配置与调度，优化人力结构，降低人工成本，提高生产效率； 6. 组织对生产物料使用情况进行管控与监督，防止物料遗失，减少主辅材料损耗； 7. 及时处理各类生产异常（如品质、物料、设备等），协调相关责任部门反馈沟通，跟进改善措施落地，保障生产顺畅和产品品质； 8. 推动、监督并执行生产现场5S管理，持续提升现场规范化管理水平； 9. 参与推动产品工艺优化、品质提升及作业流程改进，有效降低制造成本，提高产品质量； 10. 组织开展员工在操作技能、作业标准、安全规范、品质意识及职业素养等方面的培训，提升员工综合能力与作业效率，降低操作风险； 11. 组织或参与员工关怀活动，增进与员工的互动交流，协助解决实际困难，倾听建议并提供支持，增强团队凝聚力，降低人员流失率。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，理工类专业背景； 2. 具备5年以上大型生产团队管理经验；有光通信无源器件生产管理经验或多品种、小批量定制化生产管理模式经验者优先考虑。

岗位职责： 1、全面负责车间日常运营，组织并推进生产计划实施，确保生产任务按期高质量达成； 2、统筹人员调配与工作任务分配，监督各环节操作流程，提高生产效率与执行规范性； 3、对接相关部门工作衔接，快速响应并解决生产过程中出现的各类异常情况； 4、推进现场管理机制完善，严格执行安全生产制度，保障车间有序安全运转； 5、持续改进生产工艺流程，减少资源损耗，增强班组执行效能与团队协作能力。 任职要求： 1、具备生产车间现场管理经验，了解车间运行机制及生产组织模式； 2、熟悉生产排程、品质管控和安全管理相关内容，能熟练操作常用办公软件； 3、具备较强的落实能力、沟通协调能力以及团队管理意识； 4、工作认真负责，能适应制造现场工作节奏，具有良好的承压能力和职业素养。

珠海市香洲区招工地小工/杂工，帮忙搬货，打杂。

260-280一天，长期勤恳的，20-58岁，要体检，工资总包发放，

珠海地区有几天的工作机会，有意者可报名。

光联通信科技 新人入职奖励1800 薪资待遇 普工：底薪2800，加班费（平时24.14元，周末32.18元，法定48.28元）+技能津贴400-800元+绩效400-1500元+夜班补贴30元/晚+特岗津贴400-800元，月综合7000‑9000元 技术员：有相关经验大专起，月6500‑9000元 生产班长：熟手管理岗，月7000‑9000元 岗位核心优势 80%坐班，独立岗位，普通工衣 包吃包住，豪华4‑6人间宿舍，空调洗衣机WIFI齐全，水电费平摊 饭卡入职即发，享有餐补，每月饭补约400元 外地入职满3个月最高可享（需凭证） 购买五险一金、带薪年假、年度体检，享有13薪福利 新员工入职奖励合计1800元，分6个月发放 工作班次 两班倒，月倒班一次 上班时间：7:30‑19：30 午休45分钟 工作内容：组装、打包、质检、开机等（生产光纤通信电子产品） 应聘条件 1.18‑40岁，身份证原件，无大面积纹身，着装规范 2.接受两班倒，手心多汗、酒精过敏不接收 3.认识26个字母，会简单算数、单位换算 4.需要中国银行银行卡，没有可统一办理，每月15号发薪

珠海市斗门区招工地学徒工，诚实可靠，确实想学手艺的，非诚勿扰，养家糊口的，指望挣快钱的那种

工厂直招注塑车间主任1名！有社保！有注塑经验优先！ 岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行，落实安全责任制与隐患排查 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 协同质量、采购、设备等部门，推动跨部门问题闭环解决 任职要求： 1.具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作流程 2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强，能承受工作压力，具备良好的沟通表达能力 4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训 4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 5. 协同质量、工艺、设备等部门，推动现场持续改善与问题闭环 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法 3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

生产调度

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

岗位职责: 1.跟踪订单执行进度，确保各环节按时交付。 2.定期与客户对接，保障订单流程清晰透明。 3.及时处理订单执行中的异常情况，维护客户满意度。 任职要求： 特别提醒，此岗位招聘有经验熟手，无对应岗位经验勿扰！ 1.具备较强的统筹与协调能力，可同时推进多项任务。 2.沟通表达流畅，能快速响应并解决客户提出的问题。 3.具备良好团队意识，能与同事高效协同作业。

个人债务领域： 专注提供债务问题一站式解决方案，助力债务人重启履约之路！市场潜力巨大，处于万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 诚邀债务重组合伙人加入，过往曾有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴，可快速实现资源变现！ 企业信用修复全国接单中： 1. 企业征信五级分类优化调整 2. 行政处罚信息公示撤销与信用修复 3. 裁判文书网记录申请下架处理 4. 失信被执行人名单全网清除 5. 企查查、天眼查等第三方平台数据记录撤销 公司主营业务涵盖： 1：银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期还款 2：互联网金融/网贷平台逾期应对：减少催收录入，减免超出法律保护利率部分的利息与罚息 3：企业信用修复服务：提供法律咨询支持，修复企业诉讼公示、行政处罚记录、法律诉讼信息、限制消费令、被执行信息及历史失信记录 公司扶持体系完善： 1. 多维度培训机制：从项目讲解到推广运营与团队管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制：针对合伙人定制成长路径，实现从零基础到专业精英的进阶 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与解答 5. 拥有多家合作律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的法律服务为客户解决问题 6. 持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1. 具备自有独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3. 热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为达成目标主动思考与突破的能力； 5. 勤奋踏实，能承受工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起考验，始终保持信念，若你资源突出或能力出众，敢于拼搏，我们的合作即可开启

【岗位】: 医药代表 【负责市场】: 珠海 【领域&产品】: 妇科&肿瘤：HPV抗体（拥有6项国际发明专利、12项国内发明专利、国家发明专利认证、CNAS国际认证，已完成多中心、大样本SCI临床研究） 【任职要求】: 大专及以上学历，具备较强的专业素养，自我驱动力强；认同行业发展并具备长期发展规划者优先，有两年以上临床推广经验者优先考虑 【福利待遇】底薪+补贴+奖金（激励机制高、上不封顶）+五险一金 【团队文化】销售团队崇尚信任、协作、专业、坚持与知识共享的文化氛围 公司正处于快速发展阶段，晋升通道广阔，产品市场潜力大，加速布局蓝海领域！

食品行业设备维修经验3年以上，有工匠精神，对待工作细致认真，一板一眼，做事有条理，动手能力强。

该岗位需要上夜班，请谨慎考虑再投递。 职责描述：负责组装部生产车间的生产设备,治具的安装,调试,保养点检.确保安全使用设备，并在生产过程中降低DT，进行持续改善，满足生产线的正常生产运作,保证交期。 主要工作内容： 1、架设生产线 2、生产车间的设备/治具的验收、准备； 3、生产车间设备调试、日常简单维护、保养、点检 ①非标自动化设备：切端子模、终压机、折弯模具、CCD等 ②标准设备：镭射机等 4、参与持续改进项目 岗位要求： 1.中专及以上学历，机电一体化专业等机械相关专业及大专以上优秀应届生优先考虑； 2.两年以上工作经验，有Cable行业相关工作经验优先考虑； 3.熟练使用CAD等绘图软件，会CERO优先考虑； 4.了解ROBOT优先考虑； 5.熟练掌握自动化设备相关知识,安装,调试相关经验； 5.具有较强的沟通的能力； 6.工作积极主动，性格外向有强烈的上进心和进取精神;

岗位职责: 1. 负责曜坤文旅年票/套票产品在属地范围内的业务运营与日常管理； 2. 带领直属团队，保障服务品质并提升客户满意度； 3. 推动销售策略落地执行，促进业务增长及区域市场拓展； 任职要求： 1、年龄35~60岁，性别不限，专业背景不限； 2、具备归零心态和创业意识，自律性强，有创业经历者优先考虑； 3、拥有较强的资源整合能力，并能亲自参与项目执行与推进； 4、具备本地各类商会、行业协会、银行分行/支行、汽车品牌总代理等资源者优先； 5、拥有本地工商联、老干局、工会、企业服务机构、展会主办方等渠道资源者优先； 曜坤文旅主要产品：全国旅游景区年票套票。 广东地区产品： 广东省标准版 （30个景区，其中5A景区5个，4A景区25个，窗口总价1716元，售价128元； 【更适用于To B端促销场景，如银行业/汽车销售业/高端电器/高端家具/酒类销售企业等】 广东省PLUS版 （30个景区，其中5A景区7个，4A景区15个，3A景区5个，窗口总价2034元，售价268元）； 【更适合自由行、亲子出游、周末休闲游、员工福利发放（涵盖更多网红景点/位置更集中/类型更丰富）】 全国标准版 （100个景区，其中5A景区55个，4A景区45个，窗口总价9489元，售价498元）； 【适合各类企业作为VIP礼品、全国性旅游用户使用】 全国各省份均设有年票套票产品，窗口价约1500元，售价128元； 支持各类企业个性化定制需求。 全国合作景区超3000家，近八成为国有运营景区，所有发行产品均由中国人民保险公司提供保障。 本岗位无押金、无加盟费用，年综合收入区间为60W~130W，处于同行业同类岗位平均水平。

主要工作：招募浩宁苏品牌系列羊乳制品的城市合伙人，市场处于红利阶段，可直接面向消费者销售，也可拓展商超、便利店、士多店等多元零售渠道，经营模式灵活无限制。产品种类齐全，覆盖客群广泛，主要通过渠道分销、电商平台、直播带货、短视频推广等方式开展业务。公司配备系统的培训支持，助力合伙人高效落地、快速见效。利润分配机制完善透明，公司郑重承诺：业绩达成即兑现回报。

1、掌握铜铝管成型加工工艺； 2、了解焊接原理，具备制冷行业火焰操作经验1年以上； 3、熟练使用常用办公软件； 4、逻辑清晰，具备较强的责任意识

岗位职责： 1、根据销售部、营销总部及销售区域市场规划，制订所负责市场的年度营销规划； 2、根据市场发展状况、竟品推广活动等情况实施调整阶段性管理规划； 3、负责经销商绩效管理的整体策划、过程跟进及结果评价，指导经销商的市场运作行为； 4、检查所负责市场的产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况； 5、加强团队建设，完成对团队成员的培养、日常管理、考核、招聘、安排。 岗位要求： 1、大专及以上学历，三年以上销售管理经验，市场营销、企业管理、财务管理等相关知识经验； 2、具有良好的团队管理和协调能力，善于培养下属； 3、优秀的市场敏感度和执行能力，良好的抗压能力和快速反应能力，良好的沟通能力及团队合作能力； 4、拥有国内一线快消品行业，从业经验者优先。

岗位职责： 1. 负责生产现场的日常运作管理，保障生产流程有序高效推进。 2. 熟练应用6S管理、人机料法环分析及PDCA循环等现场改善工具，持续优化生产工艺。 3. 跟进生产计划落实情况，确保各阶段生产任务按时完成。 4. 组织员工排班与技能培训，提升团队专业能力与协作水平。 5. 协调处理现场突发状况，推动各类异常问题快速闭环解决。 岗位要求： 1. 具备高中或以上学历。 2. 拥有3-5年制造业生产组长或领班工作经历，具备义齿生产制造管理经验者优先考虑。 3. 精通6S管理、人机料法环及PDCA等现场管理方法并能有效实施。 4. 具备良好的沟通协调能力与较强的工作承压能力。 5. 工作态度积极主动，充满正能量，可适应白夜班轮值及排休安排。 薪资待遇：月薪6-8千，包吃包住，培训及学习机会多。

自动化标准件采购及跟单