
客户经理
5000-25000元/月
客户经理社保年终奖20人以上1-3年高中电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成非银行金融机构企业服务沟通能力社群运营能力电话销售经验信用卡商务渠道相关经验消费金融相关经验客户开发客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析对接银行渠道渠道销售对接非银行金融机构
岗位职责:
1根据公司提供的优质客户资源通过电话、微信等形式与客户交流,了解客户的真实需求,解答客户的提问,负责客户的邀约;
2开发客户市场并核实客户信息,提供相应的银行金融融资服务方案;
3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4具备相关销售经验(无经验均可教),有良好的销售技巧及较高的抗压能力
任职资格:1学历不限;
2性格开朗、思维敏捷、普通话标准;
3.热爱销售工作、勤奋、耐心、积极主动、乐观向上、能承受一定的工作压力;
培训制度:新员工入职统一化专业培训,技能、技巧、专业知识您所需要的我们这边都会一一培训、让您在成长中开单,不会让你的努力白费啦。薪酬待遇:
1无责任底薪2500+全勤500+高提成10%-45%(有能力者提成可谈)+ +奖金上客开单100 综合工资8000~25000以上
2上班时间:朝九晚六点;大小周;法定节假日正常放
3丰富的团队活动:每周五下午茶+不定期团建+节假日礼品等福利;
4带薪休假:享受国家法定节假日(清明节、劳动节、端午节、中秋、国庆、元旦等)
大客户经理/助理/跟单/文员
7000-15000元/月
客户经理社保3-5人1年以下大专电话销售区域销售渠道销售直销基本坐班阶梯式提成TOB互联网/O2O地产教育培训旅游银行非银行金融机构企业服务服务意识电话销售经验对企业/机构(To B)销售经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力不良资产处置相关经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访广告/媒介商务渠道对接银行渠道银行信用卡中心商务渠道对接非银行金融机构
1、入职无责保底6900K,高提成,综合薪资15-20K,优秀销售能达50K,上不封顶;
2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训;
3、公司配备工作电脑,工作生活两不误;
4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金;
5、外出拜访客户,配备行政专车接送;
6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期;
7、 多姿多彩的员工拓展活动(国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等)
【晋升通道】:
1、提供完善的内部竞聘机制,销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理,优秀人才6个月可晋升经理,销售管理均内部晋升,不外招
2、公司内部各岗位进行技能评定,颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。
3、不定期开展进阶培训(商务礼仪、高情商管理、大客开发等),不断提升您在职场内外的竞争力;
【岗位职责】:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户,新员工会分配部分优质客户资源加快成长;
2、有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘潜在的客户,建立良好的长期合作关系;
4、月底客户款项跟进。
【任职条件】:
1.大专及以上学历;
2.熟练使用基本办公软件;
3.性格活泼、外向,有较强的沟通表达能力;
4.思维敏捷,积极向上,责任心强,有较强的学习能力和抗压能力;
5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿
工作地置:
珠海市斗门区红旗镇南裕丰大厦605室
客户经理学历不限
岗位职责:
1.负责金融相关业务的日常运营支持与流程执行,确保合规高效
2.协助开展市场调研、数据分析及客户信息管理,为决策提供基础支撑
3. 参与金融产品推广、客户咨询响应及基础业务对接工作
4. 配合完成监管报送、档案整理及跨部门协作任务
5.持续学习行业政策与业务知识,提升专业服务能力
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、管理类相关专业优先
2.经验不限,具备基础金融常识或客户服务意识者更佳
3. 具备良好的沟通表达能力、责任心强,能适应快节奏工作环境
4.熟练使用办公软件,具备基本的数据处理与文档撰写能力
5.诚实守信,无不良从业记录,认同公司合规文化
汽车金融客户经理
8000-15000元/月
客户经理1-3年大专
1、负责新能源商用车客户与市场信息的搜集,推进金融产品销售工作,确保完成贷款投放目标;
2、对渠道进行培训与指导,使其熟悉公司金融方案及业务操作流程,保障业务高效运转;及时传达公司产品政策,做好日常客户关系维护;
3、负责所在城市经销商渠道拓展,收集客户资料,签订分期贷款合同,并通过业务系统完成放款操作;
4、按规范移交权证资料,办理车辆抵押手续,完成权证归档管理;
5、跟进已投放金融项目的回款进度,办理结清手续及资产处置;积极配合集团贷后管理中心开展催收、拖车等措施,保障公司资产安全。
工程大客户经理
1-1.5万元/月
客户经理3-5年大专渠道销售
岗位职责:
1、负责央类客户的商务接待与订单开拓,确保业绩指标完成;
2、维护客户关系,开展日常接洽,并对接总部平台资源提供支持;
3、协助推进区域公司项目签约、回款及收入实现;
4、快速响应并解决客户提出的需求,保障客户满意;
5、主导客户投标评审工作,全程参与投标、议标策划与执行,确保项目中标及后续实施的顺利推进;
7、完成上级领导交办的其他工作任务;
8、重点聚焦橱柜、木门、卫浴、门窗、幕墙工程、室内装修工程等领域的大型客户营销业务。
岗位要求:
1、具备建筑装饰或相关领域(如工装、部品部件、房地产)从业背景者优先;
2、曾系统跟进或与地产行业前20强中至少2家企业有深入合作经历者优先;
3、拥有3年以上装修行业工程渠道营销经验,具备自有客户资源,熟悉市场体系构建及项目施工运营管理;
4、深刻理解建筑装饰行业现状、发展趋势及竞争格局,掌握大型地产客户运作模式与流程,具备行业信息获取与优质资源整合能力;
5、具备出色的团队管理与资源协同能力,认同企业价值观,能有效推动战略目标落地执行。
工程大客户经理
1.2-1.8万元/月
客户经理3-5年大专渠道销售
岗位职责:
1、负责客户订单的开拓与业绩目标的实现;
2、负责收集并跟进客户项目预算等相关信息,确保信息及时更新;
3、维护客户关系,开展日常接洽,并协调对接总部平台资源提供支持;
4、协助推进区域公司项目的合同签订、回款及收入确认工作;
5、快速响应并处理客户需求,保障客户满意;
6、主导客户投标评审工作,全程参与投标、议标流程的策划与执行,确保项目中标及后续实施的顺利推进;
7、完成上级领导交办的其他工作任务;
8、重点承担橱柜、木门等家居产品在工程领域的大客户销售职责。
岗位要求:
1、具备橱柜、木门、建筑装饰或相关行业背景(如工装、部品、房地产)者优先考虑;
2、曾系统跟进或合作过不少于2家地产前20强企业者优先录用;
3、拥有3年以上装修行业工程渠道营销经验,具备自有客户资源,熟悉市场体系建设及项目施工运营管理;
4、熟知建筑装饰行业现状、发展趋势及竞争格局,掌握大型地产客户的基本运作模式和业务流程,能高效获取并整合行业资源;
5、具备出色的团队管理与资源整合能力,认同公司文化,能够推动战略目标的落地执行。
客户经理,青年干部,客服专员
1-1.5万元/月
客户经理保险生日福利五险一金高温补贴3-5人经验不限大专基本坐班按单提成TOCTOGTOB银行非银行金融机构服务意识沟通能力消费金融相关经验客户关系维护客户开发
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,深度挖掘客户需求,提供定制化解决方案,提升客户满意度与复购率
2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进,确保销售目标达成与项目顺利落地
3.定期开展客户拜访与市场调研,收集行业动态与竞品信息,为产品优化与策略调整提供支持
4.协同售前、技术、运营等内部团队,高效推进项目执行与交付,保障服务质量
5. 建立并维护客户档案,系统化管理客户生命周期,提升客户留存与价值转化
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,有较强的责任心和抗压能力
2.具备客户服务或销售相关经验,熟悉B2B业务流程者优先
3. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者更佳
4.学历不限,专业不限,有行业资源或客户积累者优先
5.工作地点灵活,适应短期出差,具备主动学习与持续成长意愿
客户经理
7000-15000元/月
客户经理交通补助生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年高中电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成TOB企业服务项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发产品/服务定制客户信息搜集客户拜访
【薪酬福利】:
1、入职无责保底6.9K,高提成,综合薪资15-20K,优秀销售能达50K,上不封顶;
2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训;
3、公司配备工作电脑,工作生活两不误;
4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金;
5、外出拜访客户,配备行政专车接送;
6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期;
7、 多姿多彩的员工拓展活动(国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等)
【晋升通道】:
1、提供完善的内部竞聘机制,销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理,优秀人才6个月可晋升经理,销售管理均内部晋升,不外招
2、公司内部各岗位进行技能评定,颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。
3、不定期开展进阶培训(商务礼仪、高情商管理、大客开发等),不断提升您在职场内外的竞争力;
【岗位职责】:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户,新员工会分配部分优质客户资源加快成长;
2、有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘潜在的客户,建立良好的长期合作关系;
4、月底客户款项跟进。
【任职条件】:
1.大专及以上学历;
2.熟练使用基本办公软件;
3.性格活泼、外向,有较强的沟通表达能力;
4.思维敏捷,积极向上,责任心强,有较强的学习能力和抗压能力;
5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿。
有意向加微信
珠三角区佛山东莞珠海,业务主任、销售经理
5000-8000元/月
销售经理社保交通补助五险本科区域销售直销回款提成销售额提成TOB
无责任底薪:经理5-6K,主任8-10K
1.大专及以上学历;(年龄:25岁至30岁)
2.具有大企、电网、冶金或同行业照明销售经验。
3.热爱销售职业,3年市场拓展工作经验,有同行LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先;
4.负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护,承担所负责区域市场的产品销售服务工作;
5.具有培养员工、带领团队的能力;有很好的表达能力,上进心强,富有团队合作精神。
销售主管
1.3-2.6万元/月
销售经理/主管3-5年本科新客户开发
岗位职责:
1、密切关注市场变化,及时收集并向上级汇报新产品相关信息;
2、积极拓展新客户资源,保障公司持续获得新增客户支持;
3、维护现有客户关系,深入挖掘客户的订单潜力与需求;
4、审核所负责客户的订单价格及规格参数,确保订单顺利执行交付;
5、审核客户发货单据,协助客服处理客户投诉,全面掌握并定期更新客户信用状况;
6、管理客户日常应收款项,确保货款按时足额回收;
7、统筹大客户Supply管理,协调各方资源以满足客户合理诉求。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备电子行业销售相关工作经验;
3、有TP、OGS、CTP、SENSOR、LCD、TFT等显示屏或汽车零部件领域从业背景者优先;
4、熟练掌握英语读写能力。
备注:
深圳莱宝高科技股份有限公司是专业研发和生产平板显示上游材料及触控器件的龙头厂商,成立于1992年7月21日。2007年1月12日在深圳证券交易所上市(股票代码:002106),注册资本70581.616万元。
公司的主导产品包括中小尺寸(10英寸以下为主)平板显示器件用ITO导电玻璃、彩色滤光片(CF)、TFT-LCD面板和电容式触摸屏(目前以中大尺寸产品为主,10-27英寸),可提供完整的平板显示材料的技术解决方案,产品规格品种齐全,广泛应用于平板电脑、触控笔记本电脑、一体化计算机等消费电子应用领域及车载仪器仪表、家电、办公、医疗、工业控制面板等专业应用领域。
公司已与包括联想(Lenovo)、惠普(HP)、戴尔(DELL)、华硕(ASUS)、华为(HUWAI)、小米(MI)等在内的全球知名消费类电子产品品牌厂商以及已与包括美国伟世通、德赛西威、法国弗吉亚、航盛、长江电子等海内外知名汽车总成一级(Tier 1)厂商建立起业务合作关系,市场需求前景广阔。
公司自1995年起被评为深圳市“高新技术企业”,2010年起连续被评定为“国家级高新技术企业”,2019年荣获“第三届中国电子材料行业 五十强企业”,还被认定为深圳市第一批自主创新行业龙头企业、“广东省战略新兴产业骨干企业”。
目前公司有以下子公司:重庆莱宝、成都莱宝、浙江莱宝、莱宝光电、香港莱宝、莱宝显示。
公司发展空间大、机遇多,欢迎有志者加入莱宝公司。
指挥工1-2人月结
珠海金湾需要指挥7000一个月,早六晚十点,十点以后加班20,包住不包吃,证件不限只要官网能查(非诚勿扰)
砸墙拆除完工结算
珠海市斗门区招拆除,开挖店铺排水沟十几米20×20,拆墙几个平方,400元包干,自带工具。明天早上9点钟开工,说的很清楚了,不要打电话过来问要做什么,,半桶水,半路加价勿问,要求多的一边去,找实在人钱爽快
货物配送包住保险高温补贴餐补6-10人月结兼职假期工全职
咱这儿急缺 2 个送菜的师傅!一天 380,就送周边 3 公里的超市,不用瞎跑冤枉路。电动车咱给配,吃住也管,说白了 —— 会骑电车、能看手机导航就中,当天来当天上工,工资日结,绝不压你一分钱,想赚现钱的赶紧联系!
普工/长白班包吃住6800每月
6000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结新能源恒温车间坐班熟悉26个字母健康证
【公司招聘,不收取任何费用】
有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复
急需大量员工,直接【投递简历】,公司招聘,新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住
新公司订单增加,各岗位都可以安排,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。6500-8000/月,符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您!
一、【工作环境】
长白班,坐着上班,包吃包住,24小时中央空调,恒温空调。
1、长期工:综合工资6500-8000月。缴纳五险一金。,(工资不押不扣)
2、小时工:24/小时,268/天,6000-7500每月。
二、【工作时间】
1、正常班5天8小时(8:00-17:00),
2、超出算加班计算(平时1.5倍,周六周日双倍,节假日3倍)
三、【工作内容】
包装,组装,贴标签,扫码,QC质检,注塑开机,涂装组立,终端检验,上料下料,仓管叉车,(坐着上班)
1、工作轻松简单易上手
2、坐着上班不穿无尘服
四、【招聘条件】
1、18-45周岁。身体健康。
2、能吃苦耐劳,服从安排。
五、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4~6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
需入职的员工,请点击下方【申请职位】投递简历
房地产销售/区域合伙人
1.5-3万元/月
客户经理3-5人5-10年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售门店销售较多外勤地产房地产沟通能力
65%高佣提成!无绩效考核,需要你有超强自驱力!如果你有地产经验,并想深耕地产行业,又不想被繁重的绩效约束,那么就来我们店里!
中原地产改制店
- 薪资结构:高额提成佣金的65%,多劳多得,上不封顶!
- 办公便利:工作地点:龙华区民治街道民塘路中原地产。
二、工作内容:买卖、租赁,轻松开单
公司自带优质资源,你的核心工作就是高效转化:
- 负责邀约业主,开发房源,不需外面推广跑店,有内部房源系统,依托公司品牌影响力,快速与客户建立合作信任,自有美化房源推广;
- 公司直接分配优质客户资源,精准对接需求,大幅提升开单效率,轻松实现高业绩!门店人流量大,主动上门咨询多!
三、任职要求:有经验敢拼搏,我们都欢迎
只要你符合以下条件,就是我们要找的创富伙伴:
- 具备二手房中介相关工作经验,熟悉地产行业逻辑,上手更快,优先入职;
- 勤劳务实,执行力强,对工作有责任心,能高效推进业务;
- 年龄在21-45周岁之间,精力充沛,有强烈的赚钱欲望和目标感;
- 有无管理经验均可,公司提供完善培训,助力快速成长!
门店离地铁口近,上下班方便。门店自来客多,每天都有,地理位置佳!
赶紧加入我们吧!期待与你并肩,共创更高业绩,共享行业红利!
高薪!!!高级客户经理-月薪10000+
1-2万元/月
客户经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年中专/中技面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB互联网/O2O教育培训非银行金融机构先进制造企业服务服务意识沟通能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户信息搜集客户数据分析渠道销售对接非银行金融机构
岗位职责
1.开发有电子加工需求的 B 端客户(线上 / 线下)
2.商务洽谈、推动打样及批量订单合作
3.跟进订单全流程(打样 / 量产 / 交付)
4.合同签署、对账及回款管理
5.收集市场动态与客户需求,助力业务决策
任职要求
25-45 岁
高中 / 中专及以上学历,电子 / 市场营销专业优先
有 SMT、PCB、PCBA 等行业销售经验者优先
性格开朗,沟通力强,目标感强,能承受业绩压力,适应出差及外出拜访客户
熟练使用办公软件及微信沟通
客户服务经理 底薪+周末双休+季度奖
8000-12000元/月
客户经理3-5人经验不限大专季度奖、双休销售客服公司提供养老年金
一、工作职责及福利待遇
1、服务公司老客户,提供家庭养老规划。资产配置。保单整理。理财建议等金融服务;
2、学习津贴。底薪。销售佣金。季度绩效津贴。续期佣金等,多劳多得,上不封顶,下有保底;
3、根据基本法,达标考核即可晋升,公正透明,凭能力赚钱,不用看领导脸色;
4、三年成长规划,四证一师体系化认证培训,致力于打造金融行业综合性人才;
5、提供定期团建。旅游等福利活动,补充养老,医疗大病等保障福利。
6、行业顶尖大咖MDRT级别师傅,一对一辅导并陪同展业,助力成长;
7、有保险经验及优秀管理者,可申请蓝洋合伙人项目,享受晋升绿色通道,同时还有最高36万筹备政策支持;
二、入职要求
1、年龄24-55周岁,大专以上学历,优秀者可适当放开;
2、有良好的沟通协调能力。学习能力。认真负责。勇于进取;
3、身体健康。品行端正。有良好的服务意识。有提高收入的想法;
4、良好的亲和力与团队合作精神,能按时完成公司安排的客户服务工作。
客户经理
6000-8000元/月
客户经理社保年终奖五险3-5人经验不限学历不限直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成公关/传媒企业服务服务意识沟通能力较强的商务谈判能力客户关系维护客户活动组织客户资料整理客户数据分析客户拜访
岗位职责:岗位职责:
无责任保底六千,六千底薪不多保证你简单衣食住行,你才会慢慢给公司带来利益,从一个不会到会,需要时间的,包住不包吃,住宿是小高层老小区,可以住可以不住的,不住没有住房补贴,有提成,有补助,客户通过提供不需要自己打电话找客户,也不需要自己出去找客户,通过公司客户发展维护新老客户团队,不会有人带,自己能力多大,待遇越高,都是相互的。
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4.学历不限,专业不限,欢迎优秀大家加入
客户经理
5000-6000元/月
客户经理包住社保包吃20人以上1-3年初中及以下网络销售
岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责:
1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标;
2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进;
3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。
4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。
5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。
任职要求:
1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力;
2.有旅行社/政企渠道销售经验优先;
3.工作主动负责,能熟练使用办公软件;
4.认同酒店管理,服从工作安排。
岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有;
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率;
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度;
4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准;
5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求:
1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先;
2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境;
3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况;
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。
岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责接待客人,提供优质服务;
2. 处理客人入住、退房等相关手续;
3. 协助客人解答问题,提供相关信息;
任职要求:
形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。
岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责:
1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标;
2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进;
3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。
4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。
5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。
任职要求:
1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力;
2.有旅行社/政企渠道销售经验优先;
3.工作主动负责,能熟练使用办公软件;
4.认同酒店管理,服从工作安排。
岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有;
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率;
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度;
4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准;
5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求:
1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先;
2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境;
3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况;
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。
岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责接待客人,提供优质服务;
2. 处理客人入住、退房等相关手续;
3. 协助客人解答问题,提供相关信息;
任职要求:
形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。
岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责:
1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标;
2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进;
3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。
4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。
5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。
任职要求:
1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力;
2.有旅行社/政企渠道销售经验优先;
3.工作主动负责,能熟练使用办公软件;
4.认同酒店管理,服从工作安排。
岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有;
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率;
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度;
4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准;
5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求:
1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先;
2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境;
3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况;
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。
岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒
工作职责:
1. 负责接待客人,提供优质服务;
2. 处理客人入住、退房等相关手续;
3. 协助客人解答问题,提供相关信息;
任职要求:
形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。
岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:1.熟悉本班组各岗位用人情况,严格按照部门人员编制合理安排工作;
2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作;
3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况,及时给予指导性帮助;
4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策,并在与员工沟通过程中给予正确的引导;
5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议;
6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度;
7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准;
8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作;
9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估;
10.与员工建立良好的工作关系,搞好协调工作;
11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据;
12.根据酒店和部门下达的各项指标,协助中厨厨师长,制定相应的工作计划及管理措施,并带领下属完成任务;
13.管理整个班组使之正常运转,定期检查本范围的各项政策、程序,使之保持简洁科学,使客人得到最大的满足以达到预期的效果;
14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作,确保令客人满意;
15.经常与员工进行交流,寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈,形成良好的工作氛围,保证员工的工作激情;
16.在处理员工事务的过程中,要发自内心地关心员工的感觉,理解员工的心情,始终保持微笑,给员工一种亲切的感觉和良好的示范;
17.负责本范围的物资管理,执行节约制度,在不降低服务标准的前提下,努力控制各项成本;
18.负责本班组员工的基础培训工作;
19.不断自我学习提高,不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工;
20.完成既定的培训计划;
21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作;
22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作;
23.担任本案板组消防安全责任人,确保本班次无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序;
24.确保本班组员工均持有或体检合格证明,无传染病流行危害他人健康等事故发生;
25.负责本辖区的清洁卫生工作;
26.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.从事烹饪工作5年以上,一级厨师水平;
2.熟悉原料知识,精通炉口技艺,熟知菜肴规格标准;
3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度;
4.有5年以上厨房工作经历,并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上;
,25-45周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷
岗位五:炒锅主管 月薪:4500元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责:
1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作;
2.履行值班的工作职责和要求,做好每一班岗;
3.牢记相关规定和制度,确保工作范围内无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序;
4.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.从事烹饪工作1年以上,炉灶工作2年以上,三级厨师以上水平;
2. 能熟练掌握炉灶的各项技能;
3. 受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度;
4. 有3年以上厨房工作经历;
5. ,22-40周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷。
以上所有岗位福利待遇:月休6天,包食宿,享受法定节假日,缴纳社保,节日福利等。
销售
1-2万元/月
销售专员五险一金1-2人1-3年大专回款提成TOB
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
职责:
1、负责网约车租赁相关业务;
2、拟定营销方案,达成销售任务目标;
3、拓展市场渠道,开发新客户资源,维护并深化客户关系;
4、搜集行业动态及市场发展信息。
要求:
1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识以及应变处理能力;
2、性格积极乐观,能承受工作压力,执行力强;
3、对销售工作有热情,并愿意长期投入于销售领域;
薪资详情:
5000-12000元/月
五险
按销售额提成
7500饮品品鉴(包吃住)
6000-11000元/月
销售专员包住包吃生日福利经验不限学历不限就近安排接受无促销相关经验提供食宿福利多多不需大声叫卖
【面试上班不收取任何费用】
核心优势:
1. 业务覆盖面广,促销区域稳定固定
2. 提成待遇优厚,收入上不封顶
3. 客户资源稳固,订单周期多为半年或一年
4. 晋升机制透明,全部为直营门店管理,无管理扣费,站长均由一线岗位晋升,成长空间广阔
一、【任职要求】
性别不限,年龄18至45岁
二、【薪资待遇】
新人首月综合收入6000-8000元!老员工月收入8500-20000元不等,
普遍薪资水平在1万至2万元之间,销售冠军最高月入超30万元。
薪资结构:底薪+维护费+新单提成+续单提成+绩效奖金
三、【工作内容】
负责鲜羊奶的推广销售、社区订奶服务、新客户开发、促销活动执行、老客户维护及客户转介绍等相关工作。
四、【上班时间】
每日分早、晚两个班次,灵活安排,无需打卡,法定节假日按公司规定休假。
五、【福利待遇】
公司提供住宿,环境优越,配备空调、无线网络,房间为三室一厅格局,安排1-2人间,具体以站点情况为准,生活便利整洁。
同时提供食材与烹饪用具,同事间可共同做饭用餐,站点定期组织聚餐,每周有集体活动,生日当天还可享受蛋糕庆祝与礼品赠送,氛围温馨融洽。
六、【免费培训支持】
入职前提供系统化培训,涵盖岗前指导、产品知识、销售技巧及实操技能。(欢迎应届毕业生加入)
【地点】业务覆盖广州、东莞、佛山、珠海、中山、清远、肇庆、惠州、成都等地,可就近分配安排
支付宝业务员
7000-12000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限有电动车不接受居家办公
职位详情
任职要求:
主要负责支某宝最新项目NFC台式N5设备,手持N7设备
等产品推广工作
有培训,老带新,上手快,大平台;
通过市场、电话预约、与客户建立联系,达成目标;
支某宝项目客户认可度高,商户免费铺设投放
岗位职责:
1.具备良好的沟通能力,能够有效协调各方资源;
2.能够独立完成任务,具有较强的责任心和执行力;
3.团队合作意识强,能够快速融入团队,共同推进项目进展;
薪资福利
1综合薪资八千至一万;
2.工作时间早九晚六,周日固定休息,法定节假日正常休息;
3.节日福利,五险,团建等
店员(高端商品销售)
4000-9000元/月
销售专员3-5年中专/中技奢侈品21-23点下班服饰鞋包鞋包需要导购经验
品牌:FURLA
岗位职责:
1、服从店长合理的日常工作安排,严格遵守公司及商场的各项规章制度;
2、主动热情接待顾客,积极推介商品,努力达成销售目标,提升店铺整体业绩;
3、依据品牌规范与操作流程,开展客户关系的维护与管理;
4、负责店内商品陈列及安全保障,确保货品与促销物品摆放整齐、干净、有序;
5、认真完成每日交接班时的货物清点与核对工作;
6、积极配合店长及上级交办的任务,共同营造团结协作的工作氛围。
招聘要求:
1、年龄20-45岁,具备良好时尚品味,形象端正;
2、有1年以上零售行业经验,具备奢侈品从业经历者优先考虑;
3、具备优秀的沟通能力与销售技巧,服务意识突出;
4、性格开朗、积极主动,诚实守信、责任心强,具有良好的团队合作精神;
5、综合能力突出者,上述条件可适当放宽。
工作地点:珠海市香洲区银桦路102号优特汇购物中心
斗门助听器销售
4000-7000元/月
销售专员1-2人3-5年高中门店销售
助听器
岗位职责:
1.负责助听器产品的客户咨询、需求分析与专业推荐,提供个性化听力解决方案
2. 开展线上线下销售推广活动,完成个人及团队销售目标
3. 维护老客户关系,定期回访并提供使用指导与售后支持
4. 协同验配师开展听力检测与助听器调试,提升客户满意度与复购率
5. 及时反馈市场信息与客户需求,协助优化产品与服务流程
任职要求:
1. 对听力健康行业有热情,具备良好的沟通表达与共情能力
2. 有医疗器械、健康消费品或高端服务类销售经验者优先
3. 学习能力强,能快速掌握助听器产品知识与基础听力学常识
4.形象端正,亲和力强,具备较强的服务意识与责任心
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人才加入
BD经理/外出销售
9000-11000元/月
BD经理经验不限本科渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络对企业/机构(To B)销售经验企业服务电话O2O/生活服务行业商户拓展经验商户合作互联网/科技O2O/生活服务
【模式介绍】
为宠物门店提供“认养模式”全流程支持方案。
例如:向顾客免费提供一只价值4000元的猫咪,顾客在后续24个月内每月充值300元用于购买猫粮及其他宠物用品。
【薪资待遇】
1、基础薪资6000元+1000元补贴
2、缴纳五险一金
3、享受销售额20%提成
4、工作日双休,上班时间9:00-12:30,14:30-18:30
【客户获得】
1、配备代扣系统、电子合同、纠纷调解与诉讼支持、风险预警提示
2、专属微信商城小程序及200款知名宠物食品的一件服务
3、涵盖门店运营与营销的整体解决方案
【试用要求】
1、试用周期为1个月
2、入职即购买社保,福利待遇与正式员工相同
3、工作日双休,上班时间为8:30-12:30,14:30-18:30
4、每日完成120个电话接听(客户资料由公司提供)
5、试用期内签约3单(每单系统费3800元)即可转正
【销售要求】
1、每周完成1单签约(系统费用3800元)
2、工作时间自主安排,无需坐班
销售服务
6500-13000元/月
电话销售大专
职位描述
【岗位职责】
-通过电话或面销方式拓展客户资源
-维护个人及企业客户关系,完成销售任务
-公司会匹配一些老客户资源,需要外出拜访客户,拜访一个60/元
【职位要求】
-大专及以上学历,不限经验
-具备团队管理、市场、客服、电话销售、创业等相关经验优先
-能接受外出工作
【工作时间】
-08:30-10:30,时间自由,可带娃上班
【薪资福利】
-综合薪资6500-13000元
-周末双休,意外医疗,疾病住院医疗保险,,养老年金
大客户经理
7000-12000元/月
大客户代表3-5年大专软件/信息化服务销售经验先进制造B端市场开发经验面销/陌拜经验业务开拓能力收集分析市场信息客户关系维护新客户开发计算机相关学历商务谈判技巧较多外勤企业服务通信/网络设备电话销
岗位职责:
1、业绩达成:完成个人销售目标及利润指标。
2、客户维度:开展企业客户的开发与日常维护,构建稳定持久的合作关系。
3、项目维度:通过招投标、商务谈判及项目推进,确保项目顺利实施。
4、资源整合:协调厂家资源、售前技术支撑及供应链体系,保障项目成功签约。
任职要求:
1、学历要求:全日制大专及以上学历,专业不限。
2、工作经验:三年以上B端销售经验,有计算、安全、网络、存储类项目落地经历者优先。
3、专业技能:具备大客户开拓与维护能力,熟悉投标流程并具备实操经验。
4、综合能力:具备较强的学习能力、沟通协调能力及进取心。
PS:需常驻珠海
城市经理(网约车/出行服务运营)
8000-10000元/月
城市经理3-5年本科客户/渠道开发及运营
本岗位工作地点为:工作地点在珠海 和中山
岗位职责
1. 负责区域市场运力资源的开发与日常维护,结合城市实际需求提出可行的运营解决方案及优化建议。
2. 采集并分析区域内主流出行平台相关数据,形成反馈报告,并针对各平台提出运营优化策略建议。
3. 与上级领导及运营团队保持高效协同,推动所辖区域各项业务指标顺利达成。
4. 开展辖区内渠道拓展与管理工作,协调处理各平台间的商务合作事项,确保渠道高效运转。
5. 协同总部推进区域市场活动的策划与落地执行等相关支持工作。
6. 配合主管完成其他临时交办的工作任务。
任职要求:
1. 具备3年以上相关行业工作经验;有运力拓展或资源维护经验者优先;具备互联网渠道商管理背景,熟悉互联网出行领域者优先;
2. 具备系统化的业务规划能力,拥有较强的组织、沟通与协调能力;
3. 具备成长型思维,目标导向明确,擅长项目管理与团队协作,能独立推进项目执行;
4. 抗压能力强,适应性强,具备良好的应变与协调能力。
面试地点在深圳福田区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供珠海客户经理招工在线招聘信息,主要招聘珠海客户经理相关人才。作为客户经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解客户经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。