本公司由于业务发展需招聘3名文员 要求，，年龄20岁～50岁，有相关文职工作经验，应届生没有经验也可以，最主要是做事认真负责，电脑打字要快

兼职文员，工作轻松，跑工商，银行等办手续 看清楚，位置在珠海横琴，不是珠海香洲。由于系统的选项里不能改横琴

前山某公司招文员1名 要求：，30岁以下，中专/高中以上学历，懂办公软件，会打字，有驾驶证，会开车者优先。 上班时间：8:30-12:0014:00-18:00 待遇：试用期5000元，月休4天，买社保，法定节假日 有意者请联系黎老师

工作职责： 1. 按照系统发布的订单任务，准确完成相应物料的查找与核对； 2. 完成主管安排的日常辅助工作，包括数据汇总、表格编制及协助开展物料查找等相关事务。 任职要求： 1. 中专或以上学历，有1年以上仓储、物流或相关领域工作经验者优先考虑； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据整理和表格制作技能； 3. 工作认真负责，执行力强，能够胜任需频繁走动的工作模式； 4. 遵守管理安排，具有团队合作精神，能接受加班及轮值夜班安排。

，年龄：30岁左右，身体健康，熟悉各类办公软件，有驾驶证优先。

**招聘文员** **岗位职责：** -负责日常文职工作，包括跟单、资料整理及记录。 -熟练使用办公软件，完成文件编辑、数据录入等任务。 **任职要求：** -熟悉电脑基础操作，熟练使用Word、Excel等办公软件。 -工作认真负责，细心踏实，具备良好的沟通能力。 -有文员或跟单经验者优先。 -工作时间：每天12:00-20:00 -休息安排：每周六日双休 **工作地点：** 珠海市保税区富力优派广场

1. 数据处理与分析：熟练运用Excel进行复杂数据处理，包括但不限于使用数据透视表、VLOOKUP、SUMIF等函数公式，完成数据录入、整理、汇总及可视化报表制作，确保数据处理的高效与精准。 2. 数据异常监控与跟进：对日常运营数据具备高度敏感性，定期核查数据完整性与合理性，及时发现数据异常（如数值偏差、逻辑错误等）；建立异常跟进机制，主动追溯问题根源，推动相关部门解决并记录处理结果。 3. 后台信息维护与管理：负责公司后台系统（如客户信息系统、订单管理系统等）的日常信息录入、更新与维护，保障后台数据与实际业务情况一致，为业务部门提供准确的数据支持。 4. 文档整理与归档：整理各类后台业务相关文档（如数据报表、异常处理记录、系统操作手册等），按规范进行分类归档，确保文档的可查性与安全性；定期梳理归档资料，优化文档管理流程。 5. 跨部门协作与支持：配合业务、财务等部门的数据分析需求，提供后台数据查询、报表导出等支持；及时同步数据异常情况与处理进展，协助跨部门解决数据相关问题，保障业务顺利推进。

工作职责: 1、负责ERP合同的审核工作，确保信息录入符合规范，数据真实准确。 2、负责待签署合同的管理工作，做好合同原件的归档与保管。 3、落实开票相关事宜并及时提交财务部门，跟进发票寄送情况，防止遗失。 4、执行货款催收任务（包括电话提醒、编制结算书及付款申请）；处理逾期账款（发送催款通知、律师函，必要时配合启动法律程序）。 5、核对回款记录与合同条款的匹配性，保障账目清晰一致。 任职资格: 1、本科及以上学历，工商管理、财务管理、统计学、商务等相关专业； 2、具备两年以上文职类岗位经验，熟悉销售或销售助理相关业务流程； 3、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于每分钟50字； 4、有电力系统行业从业经历者优先考虑。

负责日常一些文职工作，考勤，报表。跟单

设计兼跟单 岗位职责 1. 承担燃气管道安装项目的技术方案设计工作，涵盖管道走向规划、管径确定及设备选型等内容，确保设计成果满足行业标准与客户实际需求。 2. 与客户及现场施工团队保持有效沟通，掌握项目具体要求与现场条件，及时对设计方案进行优化与调整。 3. 负责设计图纸的绘制及相关技术文件的编制，为施工实施提供完整、准确的技术支持。 4. 做好现有客户的维护与服务工作，具备较强的抗压能力，适应阶段性高强度任务。 任职要求 1. 具备燃气管道设计相关规范知识者优先考虑。 2. 熟练操作CAD软件，可独立完成压力管道施工图的设计与出图。 3. 持有驾照且驾驶技术熟练，熟悉珠海地区路况。 4. 薪资待遇面议。

我司因业务量增加，招聘岗位如下： 1.折弯师傅3名，学徒5名。 2.数控冲床工3名，学徒工数名。 3.工程师拆图2名。 4.激光师傅/操作员5名。 5.机械手激光焊2名。 6.喷粉师傅2名。 待遇丰厚， 联系：（） 地址：珠海市金湾区三灶镇

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

珠海夜宵店招川湘菜师傅一名，联系电话

珠海粉店招厨师一名，主要负责粉面浇头制作，炒不多的快餐，工资8000，房租补500，要求做事认真负责，好相处。

新年好 年后有的可以关注珠海前山片区保洁工作 前山片区清华十二郡小区招保洁员，年龄55岁左右，身体健康，有相关保洁工作经验可以前来面试。 张先生

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动筹备及跨部门沟通协调工作 5.

工作内容 一负责日常快递收发，包装 二负责客户关系维护，需要产品推广，有销售工作内容。不是纯文职 三报表数据统计 四负责办公区域的卫生整洁与保持 五交代的其他工作内容 要求 一中专以上学历 二办公软件操作熟练 三工作有责任心做事勤快，有耐心，人品好，学习能力强有主观能动性做事积极 四性格开朗有良好的沟通能力，情绪不稳定，脾气大的，事情特别多的勿扰，谢谢 五服从管理，不需要经验。头脑要灵活。 应届生，实习生可以考虑。有能力薪资可谈，素质差的勿扰。有电商运营经验的薪资另算 本公司是做led灯的销售公司。小公司工作早9点到中午12点下午14点到晚上18点半。双休。有提成，有绩效，工资准时发放

招聘文员会办公软件会做标书者优先，工资面议，

布料档口文员销售还有接日常接待 最好接触过的 不会愿意学也是可以的

文员 懂管家婆软件。负责电话与客户沟通，开单 薪资福利:工资面议，月休3天（交五险） 招工人数:1名 工作地址:水阁物流商贸城

1、跟进前台各班次员工的工作进展，确保人员保持良好工作状态； 2、推动并指导前台员工落实分店各项经营指标，保障经营目标顺利达成； 3、监督前台服务与销售执行情况，确保公安旅业系统上传及发票使用合规； 4、负责房态及订单的实时监控，科学合理安排派单工作； 5、组织实施前台员工接待标准与操作流程的培训及考核； 6、配合店长推进分店各项日常运营工作的开展； 7、按时参加各类会议与培训，积极完成上级交办的其他工作任务。

天猫淘宝垂类TOP1教育品牌 小红书外教类目头部品牌 雅思官方指定白金合作机构 口碑、品牌信誉度第一 600多名优质的外教老师团队 多年经验总结出一套高效的英语老师成长体系 经过数十万学生验证过的教学方法 可快速学习如何培养出高质量老师 我们永不满足，不断迭代与创新 打造行业领先的教学水平 期待有志者的加入！一起壮大成长！ 职位内容： 1.团队搭建与招聘：主导外教教师的全周期招聘流程，涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调、试讲评审及最终录用，保障师资供给与业务增长节奏匹配。 2.培训设计与实施：规划并落地外籍教师入职培训方案，统筹开展常态化在职培训、专题工作坊及教研交流活动，强化教学技能、跨文化适应力及组织归属感。 3.团队运营与优化：建立并完善外教管理机制、操作流程与绩效评估体系，结合日常巡课、学员评价、教学数据等多维度信息，动态优化人员配置与表现。 4.教学成果提升：设定明确的教学运营指标（如：课堂评分、续课率、到课率、家长满意度等），通过数据分析定位问题，推动策略性改进措施落地执行。 5.跨部门协作联动：担任外教团队与内部各部门（包括教研开发、课程顾问、客户服务等）之间的核心对接人，确保信息高效流转，协同处理教学相关事务。 岗位需求： 3年及以上教育领域教学管理经验或教育服务后端运营管理经验 热爱教育行业，具备良好的教师团队领导能力 具有提升教学质量或服务效能的实际经验 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 1.211/985院校背景优先 2.本科及以上学历，专业方向为法学、语言类、管理类相关 3.英语能力突出者优先

辅导学生完成作业，预习课文内容

大小周休息！此岗位是大行政！ 岗位职责： 1. 战略规划与预算管理：牵头编制部门发展规划及年度预算方案，保障各项工作有序推进 2. 制度建设与执行监督：建立完善行政管理制度体系，监督各项制度落地实施并定期检查执行效果 3. 活动组织与外部对接：统筹公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议的组织协调，负责对外联络及公司证照办理工作 4. 后勤支持与日常运营：全面负责公司后勤事务，包括车辆调度、安全保卫、食堂管理、接待安排、差旅票务、办公物资采购等 5. 危机应对与公共关系：协调内外部合作关系，妥善处理突发事件，代表公司与政府机构及相关单位保持良好沟通 6. 文件归档与信息管理：统筹公司档案系统建设，做好各类文件、资料的整理、归档与保密管理 7. 费用管控与预算执行：严格执行行政经费控制标准，开展成本核算与费用预提申报，优化行政支出结构 8. 三标体系管理：主导质量、环境、职业健康安全管理体系的搭建、推行及日常运行维护 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业 2. 具备、或世界500强、大型集团企业工作经验者优先 3. 3-5年行政管理工作经验 4. 年龄28-40岁 5. 具备较强的原则性和执行力

职位内容： 1. 统筹管理中外教师团队，提升团队整体运作效率 2. 加强团队在服务方面的专业能力与响应水平 3. 提高教学实施的质量与课堂交付效果 4. 协调处理教学过程中出现的授课问题及学生意见反馈 5. 梳理优化团队配置，落实总部下达至教学部门的各项任务 岗位需求： 3年或以上教育领域教学管理经验，或三年及以上教育类售后服务管理背景 热爱教育行业，具备良好的教师团队管理能力 拥有推动教学水平或服务能力提升的实际经验 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识 公司有完善的晋升机制，不看资历只看能力，是金子总会发光的！ 【我们可以提供】 1、五险一金+10天带薪年假； 2、每年员工公费健康体检，家属可同期享受； 3、岗前培训：完善的新人岗前带薪培训，教您全面掌握工作技能技巧； 4、晋升途径：不论年龄资历，纵横晋升方向为你规划好； 5、法定节假日：放假时间自由选择，让你追寻诗和远方； 6、不定期组织出外旅游、团建活动（各种球类活动、BBQ、打卡美食店.....） 7、美食体验：花茶、咖啡奶茶、下午茶、小零食随心搭配~随便吃 8、免费提供健身卡：游泳、瑜伽、健身一条龙服务； 9、试用期期间公司包晚餐（公司有专门请人做饭，饭菜可口呦~） ——————分割线—————— “如果你现在的工作很没劲，不妨来了解下同桌教育！” 同桌教育是一家什么公司？ 同桌教育2011年成立，是国内最早一批在线教育品牌，核心业务是留学语言培训，截止2021年1月31日同桌已帮助135,131位学生追求留学梦。 同桌教育的文化氛围如何： 一群充满正能量和友爱互助的小伙伴们； “队友”：没有等级森严的上下级制度，没有密闭的各种隔间，大家坐在一起办公，时不时去水上司请喝下午茶。在这里你无需害怕给别人反馈，也不用担心没人告诉你哪方面可以提升，不用害怕失误会挨骂，我们期盼能共同拿到NBA总冠军的队友。 “终生成长”：学习是反人性的，而同桌的学习氛围非常棒，2020年12月-2023年3月我们成员自主平均学习时间约为23小时/月。

珠海临时炒房单 工期：至 地点:广东省珠海市香洲区横琴新区福临道119号珠海雅辰悦居酒店 待遇：保底216元/天，包吃包住。法定节假日双薪，除夕～初七双倍 要求：熟手，健康证 联系方式：李先生，，（同步）

年后招聘 初8开工 招聘：铲官1名 铲员3名 地址：珠海香洲区 待遇：包吃包住，有空调洗衣机， 工资：铲官12000 铲员7000 能服从安排，工作有责任心，做事不用斤斤计较。 联系：

本职位为远程兼职，主要负责在线通过微信群聊或者其他社交平台发布微信优惠券，发放完毕当天结算，一单一结。 本期为水果产品，需求长期有效。 欢迎在校学生，果蔬团长，社区负责人积极报名。

踏实肯干，积极进取。 注重卫生，热爱学习。 仪态端庄，气质出众。

一、岗位职责： 1. 全面负责产业学院的运营管理 1）主导制定并落实产业学院发展战略与年度运营规划，保障学院持续稳定发展及各项经营目标的顺利达成。 2）统筹学院日常运作，涵盖教学组织、学生事务、师资团队建设以及校企协同项目的推进与实施。 2. 推进校企深度融合 1）积极对接企业资源，拓展多元化校企合作模式，推动企业在人才培养、课程共建、实践教学等环节的深度参与。 2）主导校企合作项目的方案设计、商务洽谈、协议签署及落地执行，确保项目高效运行并实现双方共赢。 3）定期策划并开展企业与学院间的互动交流活动，精准掌握企业用人需求，动态优化教学内容与培养方向。 3. 团队建设与组织管理 1）搭建并管理教学与行政管理团队，制定团队发展规划与绩效评估机制，持续提升团队专业能力与执行效率。 2）关注团队成员成长，提供系统培训与发展通道，打造积极进取、协作高效的组织文化。 4. 资源整合与外部拓展 1）统筹整合政府、行业协会、企业等多方资源，为学院发展争取政策与资源支持。 2）积极开展市场推广工作，推进招生宣传与教育培训业务拓展，增强学院品牌影响力与社会认知度。 5. 学生实习与就业服务 1）统筹安排学生实习计划与就业辅导，建设稳定的实习就业基地，拓宽就业路径，提升学生就业率与就业质量。 2）持续跟踪毕业生实习就业动态，收集反馈信息，为教学优化与人才培养改革提供数据支撑。 二、任职要求 1. 学历与专业 硕士及以上学历，教育管理、工商管理、市场营销等相关领域优先考虑。 2. 工作经验 具备5年以上教育行业从业经历，其中至少3年从事产业学院、校企合作或相关管理工作。熟悉产教融合相关政策与实施流程，有成功运作校企合作项目经验者优先。 3. 能力素质 1）具备卓越的团队领导与组织管理能力，善于激发团队潜力与凝聚力。 2）拥有出色的沟通协调能力，能有效联动企业、学校及政府部门等多方主体。 3）具备较强的市场洞察力与项目策划能力，能够准确把握行业趋势，推动业务创新与发展。 4）具有创新意识与应变能力，能够在复杂环境中解决问题并持续推进工作。 4. 其他要求 1）热爱教育事业，具备良好的职业操守与责任感。 2）能适应出差安排及高强度工作节奏。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：提供具市场竞争力的薪酬，结合个人能力与业绩面议，年薪范围20w-40w。 2. 福利待遇 1）健全的社会保险体系。 2）定期组织专业培训与职业晋升支持。 3）丰富的员工关怀活动，包括团队建设、年度旅游、节日慰问等。 4）配备舒适办公环境与和谐协作的工作氛围。