
水产品加工厂厂长(鲈鱼黑鱼叉尾)
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验水产品加工厂食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 负责水产品加工厂的日常管理和运营工作
2. 监督和确保鲈鱼、黑鱼、叉尾等水产品的加工质量和效率
3. 组织和实施生产计划,优化加工流程和工艺
【岗位要求】
1. 具备良好的组织和管理能力,能够有效地领导团队
2. 注重细节,有较强的质量意识和安全意识
3. 能够与相关部门协作,确保生产目标的达成
生产副总
6-10万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责HDI工厂的生产运营,统筹制程、品质、计划、设备等部门,确保产能、交期、质量、成本等指标达成。
2. 监督各工序工艺、质量、成本、设备运行,协调异常处理,对工厂整体经营绩效负责。
3. 推进精益生产、六西格玛等改善工具,优化流程,降本增效;主导新工艺/设备/材料的评估与导入。
4. 搭建高效团队,负责人员规划、培训、考核与激励,提升组织能力。
5. 推动工厂技术水平与智能化建设,保持行业竞争力。
面包工厂厂长
2.5-4万/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
1. 大专及以上学历
2. 具有3年以上烘焙行业工厂生产与管理经验
3. 具有良好的专业技能
4. 具有良好的管理能力
5. 有高度的责任心与抗压与适用能力
6. 对市场趋势及行业行业发展有一定的洞察能力
技术副主管
1-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专
任职要求:
1、大专及以上学历,机械电气自动化或机电一体化相关专业优先考虑
2、五年以上技术维修工作经验,可独立开展设备故障排查、检修及日常维护,实践操作能力突出
3、能独立制定设备年度维保计划,具备良好的问题分析与自主学习能力
4、具有较强的团队协作精神和组织协调能力,听从安排,工作认真负责,积极进取
5、具备一定团队或项目管理经验
生产部长
1.2-1.3万/月
主管10年以上大专机加行业有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械自动化等工科专业背景;
2、5年以上CNC以及机加生产管理经验,至少3年以上同等岗位工作经验;
3、熟练操作brother系统和fanuc系统,熟练掌握CNC装夹、程序输入等操作,熟悉产品加工品质和加工周期提前进行程序优化等程序操作。
4、熟悉产品加工工艺,有精密零部件加工经验优先考虑。
职位描述:
1、负责主持生产部全面工作,组织并督促生产部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务和工作目标;
2、根据排产计划安排,按时、按质、按量的完成日/周/月生产任务;
3、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产使用的原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产作业、设备维修计划;
4、负责组织生产工艺质量改善、作业方法革新、作业效率提升专项活动,推进改善项目落地;
5、负责组织生产基层管理人员的业务指导及培训工作,通过建立及完善人才培养机制,促进人才梯队建设;
6、负责确保作业人员安全、文明生产,杜绝人身伤亡事故的发生,制定重大事故的应急预防预案;
7、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
新手也要260/天包吃住
5-7千/月
打包分拣贴标签包吃包住20人以上月结全职
首先感谢大家在众多招聘信息当中点进我们公司,我们公司大量招聘临时工,社会工,都可以大量要。
年龄:18-45岁
一、工作内容:在招岗位众多,有化妆品包装、贴标签、有生活快递分拣、扫描、小件商品电商打包、小电子产品包装,统统都是不要求经验,没做过新手也可以,一看就会,非常简单轻松。
二、上班时间:有白班、有晚班、也有两班倒,看自己喜欢的选择。
上班地址:金鼎、翠微、前山、横琴、南屏、拱北,夏湾、金湾小林斗门等地都有工作可以就近安排!!
三、待遇:综合220-260元/天,月综合收入6500-7500元/月,包吃包住的。
四、工期:一个月也可做长期,不收任何费用
相信我们众多岗位有您心怡一岗。我们皆用热情友情接待您的到来,负责任为您安排岗位。
工作地址
珠海金湾区招通风安装/维修,工地小工/杂工200—300
300-400元/天
小工打螺丝通风安装1-2人
珠海金湾招通风安装/维修,工地小工/打螺丝,擦胶水,200—300长期,要有责任心。服从工作安排
保洁开荒保洁绿化
招聘保洁员和绿化工各10名。保洁员月薪4500元,绿化工月薪5500元。两个岗位均缴纳五险,提供住宿,不包吃。吃饭由员工集体集资开火做饭,平均每月300-400元。工作地点位于海岛上,包括桂山岛、东澳岛和外伶仃岛。工作内容为马路、公厕、公园的保洁和绿化。男女不限,男性年龄58岁以下,女性年龄53岁以下。上班时间为8-9小时,月休四天,享有法定节假日。有意者可报名。
厂长1-3年学历不限有生产管理经验
招聘石材厂厂长一名,有过石材相关经验,主要负责厂里生产,包含厂里一切加工事项和装送安排,会开叉车,有责任心的来.......
月工资4-8K按时发工资
地址:西乡县白龙塘镇石材工业园
联系电话:
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
设备部经理
1-1.2万/月
生产设备管理员月结3-5年中专/中技
工作内容:
负责公司各类设备的维修与检修,保障设备稳定运转。
主要职责:
-承担公司设备的日常维护与故障修理,确保运行安全可靠并按期完成任务;
-定期巡检设备运行状态,及时发现并处理异常情况,防止设备非计划停机;
-负责维修工具及设备的保养管理,确保其处于良好可用状态;
-遵守安全生产规范,落实各项维修作业的安全防护措施;
-完成上级安排的其他工作任务,配合相关部门解决技术问题。
职位要求:
-中专及以上学历,具备压缩机、双螺旋等设备的维护经验,持有电工证者优先;
-具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门顺畅对接;
-工作认真负责,具备基本的职业操守,注重作业过程中的安全与质量控制;
-熟悉电气系统原理,掌握常用电气设备操作,具备初步故障分析判断能力;
-具备较强的自主学习能力,愿意持续提升专业技能水平。
设备开发主任工程师(叠片方向)(J11787)
1.5-2.5万/月
生产设备管理员月结1-3年本科
工作职责
1)牵头开展叠片技术的调研与核心问题识别,制定叠片技术发展路径与研发计划;
2)全面管理叠片相关新技术的研发推进、量产落地进程及技术风险控制,确保项目目标顺利实现;
3)主导叠片工艺环节的设备研发及整体项目管理工作;
任职资格
1.专业要求:机械设计及自动化、机电一体化
2.学历要求:本科及以上
3.经验要求:具备3年以上叠片设备开发或优化相关工作经验
4.技能要求:1)熟练掌握锂电池叠片设备的设计原理与工艺流程;2)了解6 sigma工程方法,精通尺寸链分析、结构受力分析等;3)熟悉至少一种主流绘图软件者优先
车间生产主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限车间生产管理5S管理
1、依据生产指令,统筹班组人员推进生产计划,确保按生产任务单规定时间节点完成任务;
2、编制装配标准,制定部门规范及作业流程;
3、组织车间相关人员分析并解决生产过程中出现的工艺与质量难题;
4、落实车间生产现场的5S管理工作;
5、负责车间班组长及一线员工的工作分配、协调管理及劳动纪律监督;
6、主动开展本车间生产设备的维护与保养,保障设备正常运转以支持稳定生产。
厂长/主管3-5年本科生产管理英语听说读写流利
岗位职责
1、全面主持公司生产管理事务,拟定部门及车间工作规划与目标,统一组织实施、监督执行与考核评估,确保生产体系高效运行;
2、建立并持续优化生产、设备、安全、统计等方面的管理制度,设计生产流程与运营模式,推动制度落地与执行监督;
3、主导安全生产管理工作及内外审应对,全面推进6S现场管理实施,严格防范与控制生产安全风险;
4、统筹订单转化与生产排程计划编制,保障交付周期,推动精益生产实践,实现降本增效目标;
5、组织编制生产、设备、安全等相关计划与报表,完善生产数据台账体系,保证信息真实准确;
6、联动技术、采购等职能部门,推进产品质量提升、工艺优化及新产品试制,增强产品市场竞争力;
7、管控生产成本与库存水平,定期召开生产例会协调解决异常问题,组建生产团队并落实人员培养与绩效考评;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求
1、本科及以上学历,管理类或机械工程类相关专业背景;
2、10年以上制造业从业经历,具备3年以上生产经理岗位经验,熟悉生产全流程运作管理;
3、英语听说读写熟练,掌握精益生产、6S管理及安全生产管理体系;
4、具备出色的统筹协调能力、成本控制能力及团队管理能力,抗压能力强,执行力优异。
维修技术员
6-8千/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住月结经验不限学历不限电气设备维修机械设备维修生产设备维修
一、招聘要求:
1、维修技术员(两班倒岗位):欢迎机电一体化、机械制造与设计、电子电气等相关专业应届毕业生报名,主要承担设备的日常保养、安全巡检及综合性维修工作。
二、薪资结构:
底薪范围为2200-2560元/月(入职首月即享2200元底薪,加班费以2200元为基数计算;转正后年资计入加班基数,基数升至2320元;年资较高者可达360元,对应加班基数最高2560元),月均收入普遍在4500-7500元以上。公司保障充足的加班工时。
平时加班:18.97-22.07元/小时
周末加班:25.29-29.43元/小时
法定节假日加班:37.93-44.14元/小时
全勤奖励:30元/月
夜班补贴:10元/天
环境补贴(特定岗位适用):30-200元/月
餐食补助:310元/月
技能津贴:根据等级发放,标准为1000-5000元不等;
转正后额外享有:
年资奖励(纳入加班费计算基数):满3个月:120元/月,满6个月:150元/月,满9个月:180元/月,满12个月:210元/月,满18个月:240元/月,满24个月:300元/月,满30个月:330元/月,满36个月:360元/月
绩效奖金:50~500元/月
优秀员工奖励:500元/月
三、食宿安排:
1、住宿由公司免费提供,为空调房,每间住6-8人,配备风扇、中央直供热水系统等设施,水电费用按人均摊。
2、餐饮方面:享受餐补政策,自主选餐,每餐最低仅需5元。
四、其他福利:
1、入职无需缴纳任何费用,免费配发工作服两套、工作鞋一双、水杯一个等基本劳保用品;
2、自入职起即统一办理社会保险及住房公积金;
3、在职满一年可享受5天带薪年休假,并依法享有国家规定的各类法定节假日;
4、企业具备广阔的发展空间,设有完善的内部晋升机制,员工可通过竞聘晋升为各工序组长、文员、实验员、技术员、工程师或主管等职位;
5、每月组织生日庆祝活动,并赠送生日礼品;
6、定期开展丰富多彩的文体活动,包括趣味运动会、三八妇女节特别活动、篮球赛、拔河比赛、乒乓球赛、羽毛球赛等;
7、每年举办春节联欢晚会及年度评优颁奖典礼;
8、年度免费健康体检全覆盖,厂区内部设有员工健身房。
图形主管
1-1.3万/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验自动化设备经验冲压工艺经验
岗位职责
1、负责图形、贴压合工序的日常统筹与协调管理;
2、负责图形及贴压合生产计划的制定与执行达成;
3、负责所辖区域人员的日常培训及技能提升管理工作;
4、对人员与设备的单位时间产出效率进行管控,并推动持续稳定优化。
任职要求
1、年龄30-45周岁;
2、高中及以上学历;
3、具有FPC行业主管岗位三年以上工作经历;
4、熟练操作常用办公软件;
5、工作认真负责,具备良好的抗压与自我调节能力。
2026年应届生-产品研发岗、评估岗
1.3-2.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士材料研发医疗耗材研发三类医疗器械无源医疗器械
岗位职责:
产品研发岗:
1. 参与新产品立项阶段的市场调研、资料搜集及数据整理分析;
2. 参与确定新产品核心性能指标、结构设计要点及制造工艺方案;
3. 根据质量体系与相关法规要求,参与产品设计开发全过程,并编制相应技术文档;
4. 参与新产品的工艺验证工作,涵盖关键工序、特殊过程确认以及包装系统验证等;
5. 参与新产品工艺转移及技术文件编制,确保生产流程具备可执行性与一致性;
6. 在新产品转化过程中提供必要的技术支持与指导;
7. 协助完成新产品注册检测、临床试验及相关注册申报的技术支持工作;
8. 参与新产品规模化生产前的技术团队建设与能力培养。
评价岗:
1. 构建适用于医用材料类产品的动物体内生物相容性评估方法与判定标准;
2. 建立产品体外生物相容性测试体系与评价规范;
3. 实施产品相关的生物相容性测试并形成合规评估报告。
任职要求:
高分子材料、材料科学与工程、材料化学、化学、生物医学工程(材料方向)、生物材料、生物工程
面包生产基地负责人
2.5-4万/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
1、大专及以上学历
2、具备3年以上烘焙行业工厂生产及管理相关经验
3、专业技能扎实,操作熟练
4、具备较强的团队组织与管理能力
5、责任心强,能承受工作压力并适应快节奏环境
6、对市场动态及行业发展趋势具备一定敏感度和判断力
生产厂长助理
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验烘焙食品经验
岗位职责:
1. 参与生产现场的日常运作管理,涵盖乳品研发与质量管控、生产流程监督、产品品质检验等工作;
2. 配合团队完成各项生产任务,保障生产环节高效运转及产品品质达标;
3. 及时发现并处理生产过程中出现的异常情况,确保生产效率与产品质量稳定;
4. 参与生产流程及作业规范的制定与持续优化,提升整体生产效能;
5. 定期向上级领导及相关职能单位汇报生产进度与质量控制结果。
任职要求:
1. 具备三年以上乳品工厂工作经验,熟悉乳制品生产管理流程,学习能力强,具备良好的团队协作意识,能快速掌握生产工艺与产品知识;
2. 拥有一定液态奶生产线管理经验,可独立应对和解决生产中常见问题;
3. 具备良好的沟通与组织协调能力,能够与团队成员及其他部门顺畅协作;
4. 工作责任心强,积极进取,能在生产一线主动发挥作用;
5. 愿意在珠海长期发展,适应生产现场工作环境,具备良好的职业操守。
膜材料研发工程师/主管/经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管1-3年硕士材料研发
岗位职责:
1、参与新型膜材料的研发规划与方案制定;
2、开展新膜材开发前的技术调研、资料搜集及信息整理分析工作;
3、主导新膜材配方设计、工艺参数优化、性能测试评估及结构分析,形成完整的研究报告;
4、依据质量体系及相关法规要求,推进新膜材的设计开发流程,并编制相应技术文档;
5、组织实施新膜材的工艺验证工作,涵盖关键工序、特殊过程确认及包装验证等内容;
6、负责新膜材从研发到生产的工艺转化,输出标准化技术文件,确保工艺稳定可控;
7、在新膜材量产导入阶段提供全流程技术支持;
8、支持新膜材在终端产品中的应用开发与技术对接。
岗位要求:
1、材料化工、高分子材料等相关专业硕士及以上学历;
2、3年以上透析膜材料研发经验,具备聚醚砜中空纤维膜开发背景者优先;
3、掌握新型膜材料立项策划、研发实施、性能表征及产业化转化全流程;
4、具备较强的信息获取、技术调研与研发设计能力;
5、具有良好的团队协作意识、责任心及执行能力。
生产组长
4-8千/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技
工作职责:
1、协助生产主管完成日常生产计划的安排与执行;
2、负责生产物料的领取、发放及库存管理;
3、跟进生产进度,确保按时完成生产任务;
4、协助处理生产过程中出现的问题并及时反馈;
5、生产现场管理及沟通协调;监督现场规范;
6、完成上级交办的其他相关工作。
生产部经理(食品)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责生产部日常运营管理,统筹制定月度生产计划并监督执行,确保按时保质完成交付任务;
2. 主导车间现场标准化作业管理,优化工艺流程与布局,持续提升生产效率并严格控制生产成本;
3. 严格把控食品安全与质量关,落实ISO 22000体系要求,组织定期巡检以杜绝质量隐患;
4. 负责设备设施的全生命周期管理,制定维护保养计划,降低故障率并保障生产线连续稳定运行;
5. 组建并培训生产团队,完善绩效...
钣金厂长
1-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责钣金厂的整体运营与生产管理工作,组织制定并实施生产战略规划;
2. 统筹生产计划、工艺流程、质量控制、设备管理及成本管控,确保高效稳定运行;
3. 监督生产进度与产品交付,协调解决生产过程中的重大问题;
4. 推动生产体系优化与团队建设,提升生产效率与管理水平;
【岗位要求】
1. 具备钣金制造领域丰富的管理经验,熟悉钣金加工工艺及行业特点;
2. 精通生产运营全流程管理,具有较强的组织协调与决策能力;
3. 熟悉质量管理体系与安全生产规范,具备较强的风险防控意识;
4. 具备良好的领导力和团队管理能力,能够有效推动跨部门协作;
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先。
2. 5年以上制造企业生产管理经验,3年以上同岗位管理经验。
3. 带过200+或以上生产管理团队,优先考虑。
【岗位职责】
1. 具备生产车间统筹能力,按排产计划做好排产调度与产能规划,保障交期、产量及UPPH值、质量、工单关闭率、盘点准确率的达成。
2. 有精益生产实践经验,能持续推进6S管理提升、工艺优化及效率提升。
3. 具备生产制程质量改善与合格率提升能力,具备生产异常快速处理、瓶颈突破、产能爬坡能力。
4. 有成本控制意识,管控人工、物料、能耗、设备成本等,降低生产损耗。
5. 能熟练操作使用ERP系统,有MES系统使用经验。
6. 抗压能力强,以结果导向,执行力强。
7. 逻辑清晰、沟通协调能力强,责任心强,有持续改善思维,适应企业发展快节奏。
高多层PCB/HDI生产总监/经理
3-6万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责PCB/HDI产品的快速拼板模式生产管理全流程,跟进各类制程异常与品质改善工作,提升产品良率与快速交付订单。
2.监督和管理公司PCB高多层板生产部门的整体运营,确保生产流程的高效、稳定和成本控制,以满足客户需求和公司战略目标。
3. 质量控制:建立并维护严格的质量控制体系,确保PCB高多层板产品的质量和稳定性。
4. 供应链管理:与供应商保持密切沟通,确保原材料的稳定供应,降低库存成本。
5. 安全生产管理。
栏目概述
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