
新媒体置业助理+零经验+就近安排+五险一金+培训带教+团队氛围好
5000-7000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
【岗位职责】
1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营,含房产类短视频内容策划与制作,利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等,提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率;
2、参与直播讲房,通过新媒体渠道展示楼盘信息,吸引潜在客户;
3、借助公司AI工具,全程参与整合社区楼盘及商圈信息,智能匹配房客源信息,为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案,高效促成交易。
【任职资格】
1、学历和专业不限,有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先;
2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧,具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑(剪映/PR等)能力;
3、有责任心,团队协作能力强,喜欢挑战新事物,拥抱变化,学习能力强,抗压能力强。
【薪酬待遇】
1、薪酬:
①培养期(最长6个月):底薪补贴4500-7300,具体面议!
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上小红书运营小红书投放引流电商
1、负责新媒体平台内容的创意策划、制作及发布执行;
2、负责公司新媒体账号日常内容更新与推广运营;
3、对接达人博主,协同产出优质种草类内容;
4、推进品牌及产品在电商平台与新媒体渠道的整合推广;
5、结合热点策划营销话题,持续提升品牌曝光度与影响力;
6、落实新媒体各项运营策略,达成用户引流与转化目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,传媒、设计类专业优先考虑;
2、具备出色的内容策划能力,思维清晰且富有创意;
3、掌握小红书平台推荐机制与高效推广引流方式;
4、网络敏感度高,积极进取,有责任心和强学习能力;
5、2年以上相关工作经验,有成功案例者优先录用。
新媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营大专及以上
岗位职责:
1.负责企业抖音社交平台的内容规划及日常运营管理
2.协同团队协作,提高账号曝光度与用户参与度
3.监测数据表现,及时调整并优化运营方案
任职要求:
1.具有优秀的文案撰写能力与内容创意能力
2.能独立推进工作,具备良好的责任心与执行能力
3.熟悉短视频拍摄与剪辑,掌握抖音账号运维、后台数据分析及投放操作
引流运营岗(带教培训)
4000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上矩阵营销短视频运营公众号/朋友圈运营口播主播
任职要求:
粤语熟练,可进行流利的粤语交流,形象良好,性格开朗外向。
岗位职责:
负责抖音短视频账号矩阵的运营工作:
1、剪辑:添加字幕(有专人带教)
2、发布:完成抖音作品的上传与发布
3、文案收集:无需原创,仅需整理和搜集相关文案素材
4、出镜拍摄:需配合出镜录制视频,单条视频时长约一分钟,无需参与剪辑及脚本撰写
岗位福利:
底薪3800元+200元全勤奖+提成
工作时间:
10:00-12:30,14:00-19:00,每天工作7.5小时
每周一固定休息,法定节假日正常休假
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限TikTok亚马逊不接受居家办公不接受无经验牛人
有TikTok跨境北美/东南亚/欧洲小店等运营经验,全盘操作,有0-1搭建优先
7k起招聘新媒体置业助理+五险一金+就近安排+有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先
7000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
【岗位职责】
1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营,含房产类短视频内容策划与制作,利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等,提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率;
2、参与直播讲房,通过新媒体渠道展示楼盘信息,吸引潜在客户;
3、借助公司AI工具,全程参与整合社区楼盘及商圈信息,智能匹配房客源信息,为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案,高效促成交易。
【任职资格】
1、学历和专业不限,有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先;
2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧,具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑(剪映/PR等)能力;
3、有责任心,团队协作能力强,喜欢挑战新事物,拥抱变化,学习能力强,抗压能力强。
【薪酬待遇】
1、薪酬:
①培养期(最长6个月):底薪补贴4000~5000元,绩效基数3000~5000元,合计最高可达10000,具体面议!
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上企业账号运营拍摄剪辑视频短视频运营抖音后台运营流量投
岗位职责:
1.负责企业抖音社交平台的内容规划及日常运营管理
2.协同团队协作,提升账号影响力与用户参与度
3.监测数据表现,根据反馈持续调整和优化运营方案
任职要求:
1.具有优秀的文案撰写能力与内容创作功底
2.能独立推进工作,具备良好的责任心与执行能力
3.熟悉短视频拍摄与剪辑,掌握抖音账号运营、后台数据分析及投放流程
(助理)社交媒体与内容运营经理-小红书
2.2-2.8万元/月
新媒体运营1-3年本科及以上短视频运营
工作职责:
1.结合品牌调性、产品特点、用户需求及市场竞争情况,规划并执行小红书平台的内容策略,涵盖达人合作筛选、内容创意设计、广告投放管理及销售转化引导,保障内容输出质量;
2.精通爆款内容与热点事件的拆解分析,提炼可复用的方法论,并基于数据反馈快速调整投放策略,提升内容表现与转化效率。
职位要求:
1.核心能力:具备2年以上小红书运营相关经验,深度理解平台机制与用户行为,具备良好的网络敏感度和市场敏锐度;
2.数据分析能力:能够运用数据指标(如内容互动率、投放回报率等)评估项目成效,识别优化空间并提出改进方案;
3.沟通能力、执行力与项目管理能力:具备出色的沟通协调能力,能高效联动达人、第三方机构及内部跨部门团队,目标导向强,确保项目高效落地。
——
工作时间:
8:45-17:30|周末双休
暖心福利:
住宿:提供优质员工宿舍
餐饮:免费公司食堂
班车:免费班车往返中山市区-公司&广州-公司
新媒体助理+薪资最高7300+入职快+社保
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
【岗位职责】
1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营,含房产类短视频内容策划与制作,利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等,提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率;
2、参与直播讲房,通过新媒体渠道展示楼盘信息,吸引潜在客户;
3、借助公司AI工具,全程参与整合社区楼盘及商圈信息,智能匹配房客源信息,为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案,高效促成交易。
【任职资格】
1、学历和专业不限,有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先;
2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧,具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑(剪映/PR等)能力;
3、有责任心,团队协作能力强,喜欢挑战新事物,拥抱变化,学习能力强,抗压能力强。
【薪酬待遇】
1、薪酬:
①培养期(最长6个月):底薪补贴4000~5000元,绩效基数3000~5000元,合计最高可达10000元(深圳),具体面议!
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
运营
2000-3000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度
2.结合产品或服务特点,制定内容传播策略,完成选题、文案撰写、视觉设计及发布全流程管理
3.跟踪热点话题与行业动态,策划互动活动,增强粉丝粘性与品牌曝光
4.分析运营数据,定期输出报告并优化运营策略,提高转化率与传播效果
5.协同市场、销售等相关部门,推进线上线下整合营销项目落地
任职要求:
1.对新媒体运营有浓厚兴趣,具备良好的文字表达能力和创意策划能力
2.熟悉主流社交平台的运营规则与用户行为特点,有成功案例者优先
3.具备基础的数据分析能力,能熟练使用办公软件进行数据整理与呈现
4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作意识和团队精神
5.学历不限,有相关经验者优先,欢迎优秀应届毕业生应聘
B2
B2冷藏车驾驶员招聘
招聘人数:2名
准驾车型:B2驾驶证
驾驶车辆:冷藏车
核心要求:熟练操作手机App(如运单接单、温控调节、路线导航类软件)
联系电话:
广东中山招聘,成件平车多名,抄更到年底结清,振辉科技园D栋六楼恒泰时,2号电梯,电话
平车工
招聘,成件平车多名,抄更到年底结清,振辉科技园D栋六楼恒泰时,2号电梯,电话
运营虚拟
1000-2000元/月
新媒体运营10年以上本科及以上
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度
2.策划并执行短视频、图文等内容创作,把握内容风格,确保内容质量和传播效果
3.分析平台数据,优化运营策略,定期输出运营报告,提升粉丝增长与转化效果
4.跟进行业热点,结合品牌调性进行内容创新,增强用户互动与品牌曝光
5.协同市场及推广团队,整合资源开展线上活动,提升整体营销效果
任职要求:
1.学历不限,具备新媒体、市场营销或相关专业背景者优先
2.有新媒体运营相关经验,熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性
3.具备良好的文案撰写能力和审美能力,能独立完成内容策划与制作
4.熟练使用剪辑软件(如剪映等)及办公软件,具备基础的数据分析能力
5.思维活跃,创意丰富,具备较强的责任心和团队协作精神
新媒体运营
6000-10000元/月
新媒体运营大专及以上
岗位职责:
1.负责公司新媒体平台(微信公众号、微博、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升品牌曝光度与用户互动率
2.结合跨境电商品牌出海素材需求,策划并执行短视频、图文等内容营销活动,推动TAP带货及素人网红孵化项目传播
3.分析各平台数据表现,持续优化内容策略,提升粉丝增长与转化效果
4.挖掘自由模特资源亮点,打造个性化人设内容,助力一站式商业拍摄解决方案的市场推广
5.跟进行业热点与竞品动态,创新内容形式,强化公司在跨境电商内容生态中的专业形象
任职要求:
1.学历不限,具备新媒体、市场营销、传媒等相关经验者优先
2.熟悉主流社交平台运营机制和算法推荐逻辑,有成功账号运营案例者优先
3.具备优秀的文案撰写与创意策划能力,能独立完成选题、脚本到发布全流程
4.具备良好的数据分析意识与网感,善于捕捉热点并转化为传播内容
5.工作地点位于深圳,需具备较强沟通协调能力,适应快节奏创业型团队工作模式
新媒体运营
6000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上Tiktok海外社媒拍摄剪辑内容创作弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
【岗位职责】
1、负责公司海外社交平台的日常运营与维护;
2、策划并执行TikTok、YouTube、Facebook、LINE、Instagram等海外社交媒体的内容发布与广告投放;
3、独立完成创意内容输出及活动策划,提升品牌影响力和用户互动;
4、分析运营数据,优化内容策略,提高转化率;
5、协助品牌推广,推动产品在日本及其他海外市场销售增长。
【任职要求】
1、本科及以上学历,有海外留学或工作经历优先;
2、熟悉海外社交媒体平台规则及用户行为习惯;
3、具备优秀的文案撰写能力和创意策划能力;
4、学习能力强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
5、对新媒体行业充满热情,能适应快节奏的工作环境。
年前面试年后到岗+00后自媒体营销+提供宿舍+00后团队+CBD办公环境
3000-8000元/月
新媒体运营中专及以上
不勾心斗角,你可以做自己善于且乐于做的事;
不论资排辈,如果你才华出众,那么下一个晋升的就是你;
没有烦人的酒局,我们做业务只讲实力;
这里所有同事都是工作伙伴,帮你学习、成长、晋升、完善自我!
岗位职责:
1、经公司培训掌握和研究产品的亮点和卖点;
2、负责自媒体账号运营,学会制作营销内容,吸引客户流量,转化客户量,促成交订单;
3、定期维护客户,建立良好的长期合作关系;
4、办公室办公为主,无需外出跑业务;
岗位要求:
1、18-24岁中及中专以上学历,经验不限;
2、有团队合作精神,对工作有较的热情,具备良好的学习能力、沟通能力和抗压能力;
3、能顺应电商趋势,热爱办公室工作环境,熟悉电脑操作。
福利待遇:
1、薪资福利:
底薪+绩效+提成+奖金+激励奖+评优奖+年终奖,前期新人综合薪资3k-8k,提成上不封顶
丰盛的下午茶,带薪年假,年终奖~
2、轻松愉悦的工作氛围,一对一的带教和不定期的专业培训,多次外出交流学习机会,无限的进步空间
3、每年优秀员工外出旅游&高业绩丰厚的奖励。
晋升透明:
前期扎实业务基础,中期步入管理阶段带新人成长,后期组建团队实现创业!
基础业务员一业务精英一业务组长一业务主管一合伙人(0成本创业,公司有创业基金)
00后青睐的微信运营职位(包住宿+社保)
5000-6000元/月
微信运营经验不限中专及以上
百人团队诚邀你的加入,一起拼搏创收
距离远也不用担心,我们提供住宿!三房一厅小区房(临近公司)
可签三方协议、实习协议、实习证明(不接受暑假工、兼职、短期工哦~)
欢迎小白加入
可接受08年及以后出生的小伙伴
岗位职责:
1.在互联网平台完成文字沟通,线上维护现有资源;
2.主要通过线上交流,建立并巩固信任关系;
3.根据实际情况与需求进行合理匹配;
4.通过打字沟通维系关系并解决相关问题;
任职要求:
如果你是00后,那就和我们一起全力以赴吧;
具备团队协作精神,执行力强,善于学习;
性格外向,乐观向上,有拼劲、肯付出;
掌握基础办公软件操作,熟悉互联网使用;
经验不限;
岗位福利:
#上班时可以听音乐放松心情!
#边吃零食边跟进客户,工作氛围轻松自在!
#95后与00后的活力职场,环境舒适,空气流通;
#下午茶品类丰富,劳逸结合,工作更高效,还能一起玩游戏;
#每月举办不同主题的生日会,仪式感满满;
#定期开展团建活动与聚餐,增强凝聚力,传递家文化;
#提供免费带薪培训与学习机会,拓展行业人脉,提升专业能力;
上班时间:早上9点至下午6点,中午12点到1点半为午休时间
每周日休息;享受国家法定节假日;
发展晋升:【成长路径】
蛋蛋(基础员工)→公鸡(团队组长)→大鹏(团队主管)→凤凰(事业合伙人,实力担当……)
商务拓展
200-300元/天
地推6-10人月结学历不限
职位描述:
1.推广:向潜在客户介绍共享充电宝产品,传达其优势和价值,并解答他们的疑问。
2.设备安装:负责在客户店内安装共享充电宝设备,确保设备的正确安装和正常运行。
3.操作指导:向客户提供相应的软件操作指导,确保客户能够正确使用共享充电宝设备和相关软件。
4.与团队合作:与团队成员密切合作,确保良好的协作和信息共享,以提高工作效率和服务质量。
岗位要求:
1.适应能力:共享充电宝行业可能会在夜晚作业,要求BD吃苦耐劳,有较强的适应能力;
2.社交能力:要求应聘者有地推经验,善于沟通与分析客户需求,能够完成地推工作;
3.抗压能力:在任务目标下,BD要有一定的抗压能力,保质保量完成工作;
4.规划能力:熟练使用地图工具规划好路线,同时懂得规划时间,保证工作效率;
5.谈判能力:懂得运用好公司的政策与客户进行谈判,完成业绩的突破。
沟通要点
1,拎包3天:第一天学习,第二天新签1家,第三天要求新签3家
2,入职购买社保
3,无学历要求
4,提前一天简历筛选查重,面试结果当天晚上可反馈
薪资福利
基本薪资
4000/月
综合薪资
6000-8000/月
其他构成
4000无责底薪+500有责+提成+大店开店奖金
广东中山招聘,工作轻松,招聘男女不限,月收入7K~8K,附近,联系人电话
7000-8000元/月
临时工月结
招聘,工作轻松,招聘男女不限,月收入7K~8K,中山附近,联系人电话
临时工
长期工
男女不限,年龄45岁 - 55岁左右,能服从安排,身体健康
薪资福利:计时为主,月休2天,每个月5 - 7号发放上个月工资
招工人数:多名
工作地址:三楼
广东中山找临时员工2名,20元1小时,地址横栏康龙三路,联系方式(),有意向者私聊
20元/时
临时工1-2人
找临时员工2名,20元1小时,地址横栏康龙三路,联系方式(),有意向者私聊
面试通过即安排住宿的销售专员
7000-12000元/月
市场推广/地推免费培训包住有提成月结经验不限学历不限销售岗客户开发
入职无需缴纳任何费用,经验与学历不限,公司免费提供住宿,了解职位详情后欢迎主动联系预约面试!
福利待遇:
3500元无责底薪+20%~45%提成+绩效奖金,月综合收入8000~10000元以上
转正后薪资根据个人能力提升
免费入住公寓式宿舍,配备电梯,设施齐全,proximity公司近
每月举办员工生日会,不定期组织团建活动(团队年轻有活力)工作氛围轻松融洽
要求:
年龄18-27周岁,工作态度认真,不限学历,接受零经验及应届毕业生
上班时间:
上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,弹性安排
每月休息4天(周日固定休息),无需加班,节假日按国家规定正常休假
岗位职责:
1、公司主营SaaS收银系统产品,负责市场推广,根据客户需求推荐合适解决方案并推动成交
2、入职即享带薪培训,由销售主管一对一指导,帮助新人快速上手
3、晋升机制公开透明,公司坚持内部晋升,杜绝关系用人,管理层均从内部选拔
能力突出者可在公司内找到匹配自身发展的岗位
期待你的加入!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中山自媒体运营招聘在线招聘信息,主要招聘中山新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。