
零经验要求+就近分配+五险一金+新媒体营销+置业顾问+12项带薪假期
5000-8000元/月
新媒体运营1年以下学历不限
薪资待遇
1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。
新手培养期(最长3个月):薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,深圳统招本科及以上学历最高6300元,大专学历最高5300元。
发展期:新手培养期满3个月通过考核后进入发展期,薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,深圳底薪+补贴+绩效最高11000元,另享有超高业绩奖核算比例55%-80%。
其他城市薪资可投递简历后了解!
【岗位职责】
1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营,含房产类短视频内容策划与制作,利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等,提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率;
岗位职责
2、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
3、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
任职资格
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房
五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!
明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专企业账号运营拍摄剪辑视频短视频运营抖音后台运营流量投
岗位职责:
1.负责企业抖音社交平台的内容规划及日常运营管理
2.协同团队协作,提升账号影响力与用户参与度
3.监测数据表现,根据反馈持续调整和优化运营方案
任职要求:
1.具有优秀的文案撰写能力与内容创作功底
2.能独立推进工作,具备良好的责任心与执行能力
3.熟悉短视频拍摄与剪辑,掌握抖音账号运营、后台数据分析及投放流程
运营总监
6000-10000元/月
新媒体运营高中
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉趋势等),定期输出运营报告并优化策略
4.配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升品牌曝光与转化
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求:
1. 对新媒体生态有敏锐感知力,熟悉各主流平台规则与用户偏好
2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力,能独立完成内容生产
3.具备数据分析意识,熟练使用Excel及基础数据工具,会使用剪映、Canva等优先
4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作与项目推进能力
5.经验不限,欢迎有潜力、有热情的应届毕业生或转行新人
新媒体运营兼职
100-500元/天
新媒体运营经验不限学历不限兼职小红书抖音运营居家办公接受居家办公接受无经验牛人
小红书/抖音/快手多平台可做,在评论区截流或自主发帖引流,类型:婚介,引导添加销售微信即可。
周结结算,一周内阶梯式计薪:
≤20人:4元/人
21-60人:8元/人
>60人:12元/人
引流方便无门槛,流量大
年前婚介流量大、受众广,抓紧年前机会,多劳多得
急招短视频剪辑运营,合伙人
3000-8000元/月
新媒体运营1-3年学历不限弹性工作制接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性
2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容质量与传播效果
3.分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉数、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标
5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新内容形式与传播路径
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美,能独立完成内容创作
4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳
海外社媒运营
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年本科
岗位职责:
1、负责公司旗下各品牌在海外主流社交媒体平台(如TikTok、Facbook、Instagram、YouTube等)的日常运营,包括内容规划、策略执行、原创内容生产与多渠道分发;
2、持续监测社交媒体账号动态,及时、专业地回复用户评论、私信及咨询,维护品牌形象并提升用户互动体验;
3、定期分析社交媒体关键指标与数据表现,洞察行业最新趋势与优秀实践,持续优化运营策略以提升账号表现与营销效果;
岗位要求:
1、本科及以上学历,英语6级,具有社交媒体运营相关经验者优先;
2、优秀的内容创作能力与审美水平,能够独立策划高质量图文及视频内容;
3、具备良好的沟通协调和跨团队协作能力,工作责任心强,能够高效推进项目执行与落地;
4、思维敏捷,乐于接受新事物,具备持续学习和适应快速变化环境的能力。
运营
2000-3000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度
2.结合产品或服务特点,制定内容传播策略,完成选题、文案撰写、视觉设计及发布全流程管理
3.跟踪热点话题与行业动态,策划互动活动,增强粉丝粘性与品牌曝光
4.分析运营数据,定期输出报告并优化运营策略,提高转化率与传播效果
5.协同市场、销售等相关部门,推进线上线下整合营销项目落地
任职要求:
1.对新媒体运营有浓厚兴趣,具备良好的文字表达能力和创意策划能力
2.熟悉主流社交平台的运营规则与用户行为特点,有成功案例者优先
3.具备基础的数据分析能力,能熟练使用办公软件进行数据整理与呈现
4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作意识和团队精神
5.学历不限,有相关经验者优先,欢迎优秀应届毕业生应聘
经理
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年学历不限不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性
2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容质量与传播效果
3.分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉数、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标
5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新内容形式与传播路径
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美,能独立完成内容创作
4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳
广东中山登堂推板窑中边盆厂招聘:、中边盆高压成型工(双胞胎模具,)[玫瑰]地址登堂三乡
其他陶瓷类
登堂推板窑中边盆厂招聘:、中边盆高压成型工(双胞胎模具,)[玫瑰]地址登堂三乡桥附近,有意联系
广东中山招临时工2名,18元/小时,日结。摸鱼勿扰,放飞机勿扰。地址:三沙,电话:。
18元/时
临时工1-2人日结
招临时工2名,18元/小时,日结。摸鱼勿扰,放飞机勿扰。地址:三沙,电话:。
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广东中山注塑部招临时工白班一个人。夜班一个人,20元一个小时,白班算11个小时,夜班算12
注塑工
注塑部招临时工白班一个人。夜班一个人,20元一个小时,白班算11个小时,夜班算12小时,中创云谷,
【学生兼职】当天做完 当天结
150-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限学生接受居家办公
居家线上兼职大量招募时间自由
碎片化时间即可操作
主要负责抖音内容分发
流程简单、绿色正规
长期稳定合作
单条作品仅需3分钟,上手快、无压力
前厅接待新媒体运营
【招聘一:前台接待+网络营销专员】
诚聘:前台接待兼新媒体运营(5名)
工作地点:淮安经济技术开发区徐杨街道邱圩社区综合服务中心(黄元小区旁)
工作内容:前台接待、来访登记、电话咨询
负责群、、快手等平台的日常运营与推广
拍摄剪辑短视频,发布活动信息、健康知识、食堂菜单等
薪资待遇:
底薪 4000元/月
免费工作餐(食堂健康餐)
表现优秀另有绩效奖励
要求:
性格开朗,善于沟通,有服务意识
会玩手机、会拍短视频、会用剪映等基础工具
有社群运营或销售经验者优先
年龄、学历不限,只要肯学肯干
联系电话/:
新媒体运营兼职
2000-3000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
核心工作:种草短视频脚本撰写,提供脚本模板参考,文案可用ai仿写。
任职要求:
(1)会写简单文案、看过种草类视频优先;
(2)喜欢短视频,了解基础新媒体规则者优先(有无经验均可,公司免费培训【带薪】)
薪酬标准:阶梯提成,综合2000元左右每月,多劳多得,月结
流程:宣讲→培训→正式入职
出勤时间:不限制
福利:所有工作成果可纳入个人作品集,优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。
新媒体编辑
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年本科
岗位职责:
1。负责新媒体平台(微信公众号,视频号)的内容策划,编辑,发布与日常运营
2。独立完成图文,短视频等内容创作,
3。分析平台数据(阅读量,转化率,涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告4。策划并执行线上活动
5。关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式
任职要求:
1。新媒体运营相关工作经验至少1年,具备政府工作案例者优先
2。熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力
3。具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题,脚本,剪辑等全流程者更佳
4。思维活跃,网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5。学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
新媒体运营
2000-4000元/月
新媒体运营5-10年学历不限弹性工作制
工作内容
1. 视觉物料设计制作:根据品牌和运营需求,完成海报、宣传图、短视频及封面等视觉物料的设计与制作,需适应高频、短周期的输出节奏,保证物料质量与交付时效。
2. 平台运营与维护:负责新媒体平台的功能优化、新功能新产品上线部署及日常运维,并及时处理平台运营中的各类问题,保障平台稳定运行和不断优化。如CP、美团、小红书、抖音、小程序。
3. 内容创作与发布:承担社交媒体账号的内容输出工作,包括文案撰写、图文排版、短视频脚本策划视频编辑等,完成常规内容更新任务,维持账号活跃度。公众号每周一篇,小红书每天精选视频1条,抖音给各门店每天剪辑一条视频并督促检查各门店上传自己视频。每个门店每周一篇高质量蓝V笔记。
4. 合作、活动线上执行:协助开展跑团线上合作项目的招募和对接,参与各类线上活动的执行,保障活动全流程顺利推进。
中山电子厂坐班白班月7K
6000-7000元/月
长白班贴标签电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
小时工:18-22/小时
正式工:底薪2300-2850/月+(0-1500)绩效(保底)平时加班费1.5倍+周六日全天2倍+节假日全天3倍+全勤奖+五险一金+吃住免费,月收入6000-7500
在招岗位:包装,扫描,质检,入库,折盒子,扫描员,贴标签!
大量长白班,部分岗位两班倒(两班倒有补贴)
上班时间:08:00~20:00
(中间休息两个小时)
空调宿舍4-6人间,包吃包住!
公寓宿舍,宿舍有热水器和空调
民众230元/天(面试简单)
5000-6000元/月
组装工包住包吃20人以上月结
实体公司招聘普工,想找靠谱稳定工作,月工时稳定300以上
招聘岗位:组装、插件、打包装、测试、质检等简单活,有两班倒也有长白班(任你选择)
薪资待遇:17-25元小时,包吃包住,每个月7号准时发工资,辞职当天结清工资,
年龄16-55岁,每周可借支300到500元
信任无价,诚信为主,每天以最新招聘信息为准,欢迎咨询
工厂杂工
5000-6000元/月
工厂搬运工餐补社保包住1-2人月结
岗位职责:
1、备货、拉货、装货
2、跟车送货
3、整理货物区
任职要求:
1、服从工作安排
2、工作手机灵活
3、能接受加班
试用期工资3000-3200元,后3500--3800元,加班在每月的预算工时范围内另计加班费;一般加班90小时,转正总收入5500左右
聘请产品拍摄视频运营专员
6000-8000元/月
视频运营大专
短视频运营人员岗位
一、岗位名称
短视频运营专员
二、岗位职责
(一)内容策划与生产
结合平台特性(抖音、快手、小红书、视频号等)与品牌定位,制定短视频内容选题规划,输出贴合用户喜好的内容方向,确保内容兼具趣味性、实用性与品牌关联性。
协同文案、拍摄、剪辑团队完成短视频制作,把控脚本撰写、拍摄画面、剪辑节奏、字幕配乐等全流程,保证视频成片质量与发布时效。
收集用户反馈与行业热点,及时调整内容策略,打造爆款短视频内容,提升内容传播度与互动率。
(二)平台运营与推广
负责短视频平台日常运营,包括视频发布、标题/封面优化、话题标签配置、评论区互动、粉丝私信回复等,维护平台账号活跃度与粉丝粘性。
制定短视频推广策略,合理运用平台流量工具
三、任职要求
(一)基础要求
年龄20-40岁,大专及以上学历,新媒体、广告、传媒、市场营销等相关专业优先。
1-3年及以上短视频运营相关工作经验,有成熟的短视频账号运营案例者优先,需具备团队管理经验。
熟悉抖音、快手、小红书、视频号等主流短视频平台的规则、算法与运营逻辑,掌握平台各类功能操作。
(二)专业能力
具备优秀的内容策划能力,能精准把握用户喜好与行业热点,独立输出选题与脚本思路,有爆款内容策划经验者优先。
具备一定的视频制作认知,能把控拍摄、剪辑全流程,熟悉剪映、PR、AE等剪辑软件者优先。
具备敏锐的数据分析能力,能熟练运用平台后台数据工具,解读数据并制定优化策略。
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接跨部门团队与外部合作方。
具备较强的执行力与抗压能力,能适应短视频行业快节奏的工作模式,及时响应平台变化与工作需求。
(三)职业素养
对短视频行业充满热情,关注行业趋势与热点,具备创新思维与学习能力。
具备良好的品牌意识与营销思维,能平衡内容传播与商业转化。
责任心强,注重细节,具备较强的问题解决能力与舆情应对能力。
拥有良好的文案功底与表达能力,能独立撰写标题、文案、评论回复等内容。
四、工作内容场景
日常办公:选题策划、脚本审核、数据复盘、方案撰写、团队沟通、平台运营操作。
现场工作:跟随拍摄团队参与视频拍摄,把控拍摄进度与画面质量。
对外对接:与达人、MCN机构、合作品牌沟通合作事宜,洽谈合作细节。
活动执行:策划并执行短视频挑战赛粉丝互动活动、直播联动活动等。
五、薪资待遇
(一)薪资构成
基本工资+转化提成+年终奖
6000起
(二)福利保障
基础福利:五险一金、带薪年假、法定节假日休息、节日福利。
自媒体方向:积累运营经验后,自主运营个人短视频账号,成为自媒体博主
临时工
招小时工,年龄限制在18至60岁之间,男女不限,工作地点位于古镇利和写字楼,工作时间为一个半小时,报酬为45元,下午二点半必须到达现场,报名需提供身份证,提供接送服务,联系人罗小姐。
短视频运营专员
4000-8000元/月
新媒体运营3-5年高中专业拍摄后期剪辑职场短视频运营社群运营矩阵营销公
拍摄/剪辑/运营
基础文案撰写
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中山媒体招聘在线招聘信息,主要招聘中山新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。