1、负责区域政企客户开发与客情维护，拓展渠道资源； 2、执行区域市场开拓，调研分析行业信息，制定区域营销计划，完成公司下达的年度销售指标； 3、维护外部公共关系，开展品牌营销推广，深耕核心客户、挖掘潜在商机； 4、负责项目技术交流、商务谈判、投标、方案编制、合同洽谈及签约等全流程商务工作。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、市政管网行业，特种机器人行业相关经验，具备良好商务谈判能力； 2、有 3 年及以上市场开拓、区域营销相关工作经验； 3、沟通表达良好，工作主动性强，思路清晰； 4、有政府对接经历、有市政管网项目实操经验优先。 5、熟练使用办公软件，Word、 Excel、 PPT。

岗位职责： 1、客源管理：负责客户邀约、洽谈、签单、跟进设计周期、合同转化、产品销售及分单等全流程客户需求服务，达成个人业绩，提升客户满意度； 2、客户到店接待、产品讲解、做报价及后期工地的对接跟进。 3、数据管理：协助部门内部数据管理与分析，并提供改善建议和执行落地； 4、协助进行设计部各项日常管理。 上班地点：广州/中山可选

1、负责区域政企客户开发与客情维护，拓展渠道资源； 2、执行区域市场开拓，调研分析行业信息，制定区域营销计划，完成公司下达的年度销售指标； 3、维护外部公共关系，开展品牌营销推广，深耕核心客户、挖掘潜在商机； 4、负责项目技术交流、商务谈判、投标、方案编制、合同洽谈及签约等全流程商务工作。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、市政管网行业，特种机器人行业相关经验，具备良好商务谈判能力； 2、有 3 年及以上市场开拓、区域营销相关工作经验； 3、沟通表达良好，工作主动性强，思路清晰； 4、有政府对接经历、有市政管网项目实操经验优先。 5、熟练使用办公软件，Word、 Excel、 PPT。

岗位职责 1、维护老客户，利用公司资源拓展新客户； 2、完成公司业绩目标和各项工作指标； 3、耐心回复客户咨询，处理货物运输中的异常； 4、月底协助财务部回款，完成公司安排的任务； 5、协助加盟网点大客户开发、商务洽谈、招投标等工作； 任职要求： 1、25-36周岁以内，全日制大专以上学历，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2、一年以上销售工作经验，对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉； 3、性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责大客户开发与维护，深度挖掘客户需求，制定个性化合作方案 2. 主导谈判与合同签订，推动项目落地与回款执行 3.协调内外部资源，协同售前、交付、售后团队保障客户满意度 4. 定期复盘客户合作情况，提出优化建议并推动服务升级 5.收集市场及竞品信息，为产品迭代与营销策略提供一线支持 任职要求： 1. 具备大客户销售或B端业务拓展经验，行业背景不限 2.沟通表达能力强，具备出色的谈判能力与抗压能力 3. 目标导向，结果驱动，能独立完成从线索到成单的全流程 4.具备基础商务文档撰写与PPT汇报能力 5.学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.负责大客户开发、维护与深度服务，挖掘并转化高价值商机 2.制定个性化客户解决方案，推动合同签署及项目落地执行 3.定期拜访重点客户，收集需求反馈，协同内部资源提升客户满意度 4. 分析行业趋势与客户需求，参与制定大客户年度合作策略 5.管理客户全生命周期，确保回款及时性与长期合作稳定性 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验，行业背景不限 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立应对高层对话 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度和方案整合能力 4. 具备良好的抗压能力与团队协作意识，适应高频出差 5.学历不限，有成功服务过行业头部客户者优先

岗位职责: 1、对弱电行业，安防产品，综合布线及数据中心的行业发展进行了解、分析。 2、挖掘目标用户，建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系，不断建立更多优质用户的合作，实现共赢、持续的目标。 3、根据公司的业务目标及开拓计划，完成团队销售指标。 4、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度。 5、完成公司交办的其他事项。 岗位要求： 1、大专以上学历，性别不限，年龄在28-33周岁，4年以上销售工作经历，2年以上管理经验，有弱电行业及相关行业经验。 2、具有良好的职业素质，有较强的沟通、协调与商务谈判能力，拥有一定的荣誉感与团队协作精神，品质端正，勤奋敬业。

【岗位职责】 1. 客户邀约与接待：负责通过线上/线下渠道获取的装修意向客户邀约，邀请客户到店参观效果图、样板间及材料展厅，提供专业的接待与咨询服务。 ​ 2. 需求沟通与方案介绍：深度挖掘客户装修需求（户型、风格、预算、功能偏好等），针对性介绍公司整装套餐、定制家具、系统门窗、窗帘等全品类产品，清晰讲解材料细节、工艺标准与价格体系。 ​ 3. 样板间与展厅讲解：带领客户参观小区样板间及公司展厅，结合不同装修风格、工艺细节、空间利用案例，传递公司整装优势与品牌价值，提升客户信任感。 ​ 4. 客户跟进与转化：建立客户档案，定期跟进客户进度，解答客户疑问，处理客户异议，推动意向客户转化，完成签单目标。 ​ 5. 市场与客户维护：配合公司市场活动（如展会、小区推广），维护老客户关系，做好口碑转介绍，协助收集客户反馈，为业务优化提供建议。 【任职要求】 1. 学历不限，1-3年销售经验优先，欢迎有销售意愿的伙伴加入。 ​ 2. 有家装/房地产/建材/家居行业销售经验者优先，熟悉整装、定制家具、门窗、窗帘等产品者加分。 ​ 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，亲和力强，能快速建立客户信任。 ​ 4. 有较强的目标感和执行力，抗压能力强，愿意主动学习产品知识与销售技巧。 ​ 5. 有电销、面销、陌拜、门店销售、会展销售经验者优先，会基础网络营销（短视频/社群运营）者加分

服装辅料销售

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定的合作关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，提升品牌影响力 5.及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能承受一定工作压力 3. 学习能力强，愿意持续提升销售技巧与行业知识 4. 具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有相关行业经验者优先

招会用手持激光焊，和氩弧焊，有意者电话联系地址:横栏镇中横大道121号

中山市招地坪/自流平/固化

薪资13000左右(生熟手均可)(持证上岗满一年奖励3000)(免费考证)，急招30名焊工，招工年龄18-45。

惠州伟志厂｜正式工长期招聘 上市高新企业，订单稳定、常年留人，正式工同工同酬，福利全面升级！ 招聘要求 男女不限，16–43周岁，识字会普通话、手脚灵活、视力正常 无大面积纹身，无不良嗜好（部分民） 岗位优势 背光车间大量招人：纯长白班、全坐班、加班多 其余车间两班倒，夜班补贴18元/晚，无尘车间环境好 薪资待遇 底薪全新上调（计时2040/计件2360） 综合月薪 5500–8000元 底薪+加班费+全勤+工龄+绩效+各类补贴 每月月底准时发薪，绝不拖欠 9月入职专属福利（限时） 1. 满1个月 2. 全勤无旷工额外补贴200元 3. 稳岗补贴升级：每月500元（持续3个月） 4. 内推奖励最高200元/人 食宿福利 每日10元餐补，，无需垫钱 免费住宿，水电平摊，宿舍空调、独卫、热水、衣柜齐全 外宿每月补贴60元 额外福利 、法定节假日带薪休假 生日福利、团建活动、免费技能培训，厂区上门，入职省心

本公司招喷油工2名，工作地点:广东中山市

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，提出产品与营销策略优化建议 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地与销售转化 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2.具备较强的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向，抗压能力强，能适应阶段性出差或驻点支持 4.具备行业相关背景者优先，有成功带队达成业绩案例者优先 5.学历不限，具备良好职业素养与责任心

岗位职责： 1. 负责B端大客户的开发、维护与深度服务，挖掘客户需求并推动长期合作 2. 制定个性化客户解决方案，协调内外部资源完成项目落地与交付 3. 定期拜访重点客户，收集市场及竞品信息，反馈至产品与运营团队 4. 达成所辖区域/行业客户的销售目标与回款指标 5. 参与招投标、合同谈判及售后服务协同，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备B端销售经验，熟悉企业级客户服务流程 2. 沟通表达能力强，具备优秀的商务谈判与关系构建能力 3. 目标导向，抗压能力强，能独立开展客户全流程管理 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有行业资源或成功大客户案例者优先

招聘：HWP健康财富规划师 薪资：20000-25000元/月 我们能给你： 1. 头部保险大品牌平台，品牌认可度高，客户信任度强 2. 成熟精英团队，氛围纯粹，没有内耗，行业TOP大咖亲自带教，手把手带你开发高净值客户 3. 赛道优势：银发经济、养老社区、家庭财富规划，市场需求持续增长 4. 完善培训体系，专业的养老、医疗、财富传承全套课程，零基础也能系统成长 岗位职责： 1. 为高净值家庭，提供养老规划、健康保障、财富保全的综合方案 2. 维护存量高客，经营客户关系，挖掘客户长期家庭保障需求 3. 学习行业专业知识，依托平台资源，做长期的家庭财富顾问 任职要求： 1. 有B端销售/大客户销售/高端客户服务经验优先 2. 学习能力强，善于沟通，认可大健康、养老赛道，想长期深耕 3. 目标感强，愿意沉淀，追求稳定高薪，想做可持续的事业 岗位亮点： 不是传统单纯卖保险，是家庭健康财富综合顾问；依托泰康养老社区资源，谈单素材丰富，客户接受度更高。

【公司现状】探迹（TUNGEE）是专注于企业增长的人工智能服务提供商，连续5年荣登胡润全球独角兽榜，目前公司估值超过10亿美元，获得红杉资本、启明创投、软银愿景基金、阿里巴巴、凯辉基金、GGV纪源资本、九合创投等顶级资本的投资。 【产品软件】Futern（外贸拓客AI智能体） 【客户群体】工贸一体的企业，或者需要拓展海外客户的企业 【产品作用】帮助企业精准拓客，管理客户，全面提升销售效率 【客单价】4-7W不等 【成单周期】一周到半个月 一、岗位职责 1、负责电+面软件销售工作，与国内外贸公司进行沟通和跟进 2、电话讲解+邀约客户+线上演示或者下拜访沟通，最终促成交； 3、分析市场动态，制定有效的销售策略； 4、与企业客户建立深度合作关系，解决销售过程中的问题，提高客户满意度； 5、定期回访，做好客情维护。 二、任职资格 1、有一年或以上的电销或者面销经历； 2、对销售工作有较高的热情，具备良好的沟通表达、人际关系处理和谈判能力； 3、热爱销售工作，乐于挑战，善于学习，执行力强，结果导向，有上进心，抗压性强； 4、能适应B端销售的工作节奏，投入高，有自驱力，喜欢挑战高薪。 三、福利待遇（超同行水平！！！） 1、底薪+高提成（10-20%）+激励奖金，综合月收入15K-45K，当月月底发当月薪资！ 2、入职有完善系统的带薪培训，下部门主管一对一专业带教，手把手带你快速上岗！ 3、入职即购买五险一金； 4、行业内头部企业，快速发展期，晋升空间大，季度调薪； 5、管理层和同事大多是阿里、百度、字节、IBM等互联网管理骨干及销售精英，有实力、用心培养团队！ 6、上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，大小周。 四、晋升空间 1、晋升频率：每年2次晋升机会，业绩优秀者最快5-8个月晋升主管岗； 2、专业路线：初级销售——中级销售——高级销售——资深销售 3、管理路线：销售专员——储备主管——销售主管——销售经理——区域负责人 五、公司简介 探迹科技是专注于销售的人工智能服务提供商，致力于用大数据和AI人工智能技术帮助企业全面提升销售效率。服务客户超过50000家，其中包括阿里巴巴、字节跳动、美孚石油、汉高乐泰、中电光谷等行业巨头。全国30+城市都有服务网点，在北京、上海、深圳、杭州有分公司。 六、企业文化 探迹愿景：打造全球商业连接方式 探迹使命：让天下没有难做的销售 探迹价值观：成就客户、创新进取、正直诚信、团队合作、激情奋斗

岗位职责： 1，负责开拓与服务学校、教育系统、大型企事业、部队等大型机构客户；制定个人销售计划，达成公司下达的月度，季度及年度销售目标。 2，深入挖掘客户需求，主导完成从需求调研、方案设计、招投标、合同签订、回款的全流程销售工作。 3，建立并维护与关键客户决策层的长期战略合作关系，实现客户深度经营与持续增值。 4，协调内外部资源，推动定制化项目落地，确保服务交付质量与客户满意度。 5，跟踪行业政策与招投标信息，进行市场分析，为公司战略布局提供决策支持。 任职要求： 二，岗位要求 1，本科及以上学历、具备出色的商务素养与职业形象。 2，具备3年以上销售经验，有教育、心理、健康或To B/G行业资源者优先；有政府、军队、教育等系统内项目成功运作经验者优先。 3，熟悉B/G端采购流程与招投标规则，具备优秀的方案讲解、商务谈判与高层对话能力。 4，具备出色的项目策划、资源整合与跨部门协同能力，能承受较高强度的工作压力。 薪酬规则：高额的底薪+业绩提成

工作内容:1、主要工作负责公司产品销售及推广，市场开拓，期间给客户提供专业的贷款服务，帮客户解决资金问题 2、努力干的月入1-3万、用心干的3-5万，薪资丰厚，月月过几万不是梦，高额提成，上不封顶，晋升快速空间大。 3、新人加入免费培训,涵盖销售技巧,师傅带教。 4、绩效奖金，部门奖励公司奖励丰富,提成高,。 5、丰富的员工活动，游戏，现金奖励，下午茶，舒适对的办公环境,快乐的工作氛围 6、开展销售工作,发掘潜在客户跟进老客户,了解客户需求 7.集团公司提供国际化(CFCC)及(CFC)金融证书培训机会，让您的资历更专业也让客户更放心 职位要求:年龄18-45岁，有销售行业方面者优先，或有梦想想挑战高薪的也可择优选择。 工作时间:周一至周五上午8:30-12:00、下午 14:00-18:00，周六休息，国家节假日正常放假。(免费年假长享有8天福利)

岗位职责：东鹏瓷砖销售 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.独立完成客户咨询、需求分析、方案推荐及订单促成全流程 3.维护老客户关系，定期回访并挖掘复购及转介绍机会 4.及时录入和更新客户信息，确保CRM系统数据准确完整 5.配合市场活动开展线上推广，提升线索转化率 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3.目标感强，有责任心，能承受一定业绩压力 4.熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 学历不限，有网络销售、电销或客服经验者优先

招聘电话销售 岗位职责: 1、通过公司呼叫平台致电客户进行产品讲解和推广; 2、对客户进行电话回访沟通，介绍最新的优惠活动; 3、根据客户的实际消费情况，筛选并推荐适合产品。 4、公司背靠中国移动，客户资源不用自己找，移动公司提供客户资源。 应聘要求: 1、需满18岁以上，男女均可，善于沟通，性格外向。 2、有进取心、团队精神、有自信心，敢于挑战高薪。 3、有客服行业经验优先。福利待遇：购买中山社保、节假日礼品、节假日带薪休假、下午茶、团建 上班時間:9:00-12:30、14:00-17:30，每天工作7小时，每周天休息。 薪资待遇：试用期保底3500，转正底薪2500+提成+日常奖励，综合工资6000~10000 公司氛围好环境好，工作轻松，入职提供一对一培训，宝妈小白均可投递简历 公司外呼职场在中山有11家，具体地址欢迎咨询（微信同号）

数控设备工厂招网络销售员，线上直播获客，，工作地点：中山小榄，有意者联系（微信小榄）

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3.具备基础客户服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在快速成长的业务环境中持续精进

工作要求： 1，服从管理，听从安排。 2，仪容仪表，上班必须带上小蜜蜂叫卖。 3，务必带情绪上班！ 4，每天高峰期间必须要用音响叫卖，剪试吃，推广产品。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标。 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案。 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理。 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略。 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率。 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具； 3.有网络销售、电销相关经验者优先； 4.积极主动，抗压能力强，目标感强。

蓝海项目 1，最高提成70% 永久管道收益 2，低客单价，非常容易成交， 目前团队长平均月入5万以上。 适合所有人: 有负债想翻身的人，宝妈 有大量空闲时间的人，学生 有强烈赚钱欲望的人！

养老社区客户经理是养老服务行业中的关键岗位，主要负责客户开发、关系维护及服务协调。 核心职责包括： - 客户开发与咨询 ：通过市场活动或客户推荐，主动寻找并接触潜在客户，详细介绍养老社区的服务内容、收费模式及设施情况。 - 需求评估与方案匹配 ：深入了解客户（多为中老年人）及其家庭的养老需求和偏好，结合社区资源，提供个性化的解决方案。 - 客户关系维护 ：与已入住的客户及家属保持密切沟通，及时反馈社区动态，处理日常生活中的疑问和诉求，提升客户满意度。 - 跨部门协作 ：与社区内的护理、医疗、活动策划等部门紧密合作，确保客户的服务体验顺畅。 - 数据分析与反馈 ：收集客户反馈和市场信息，为社区的服务优化和战略调整提供数据支持。 该岗位要求从业者具备出色的沟通能力、耐心和同理心，同时熟悉养老行业相关政策法规。