
生产主管
5-7千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产现场的整体管理,确保生产任务按时保质完成;
2. 组织制定并落实生产计划,合理调配人力与资源;
3. 监督生产过程中的安全、效率与质量,推动持续改进;
4. 协调各生产环节之间的衔接,保障生产流程稳定运行;
5. 对生产数据进行分析,为管理决策提供支持。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
2. 具备较强的组织管理和问题解决能力;
3. 熟悉生产管理流程及相关作业规范;
4. 能够适应生产现场工作环境,责任心强;
5. 具备一定抗压能力,能应对突发情况。
品质管理负责人
1.5-2万/月
厂长/主管10年以上大专8D报告IATF16949内审员
任职资格:
1. 教育背景:须具备工程、化学、质量控制或管理等相关专业学士学位,部分企业可能要求硕士及以上学历。
2. 工作经验:需有10年以上相关领域工作经验,包含质量管理或质量控制实践,并具备团队管理经历。
3. 专业技能:熟悉ISO 9001等质量管理体系标准,熟练运用FMEA、SPC等质量分析工具与技术。
岗位职责:
1. 领导管理:全面负责品质部门的运作,制定并执行质量战略、目标及实施计划,监控与评估质量绩效指标。
2. 问题解决:及时发现质量异常,组织根本原因分析,推动纠正与预防措施落地,并跟踪验证改善成效。
3. 沟通协作:与生产、工程、采购等部门以及供应商和客户保持高效协同,确保质量要求有效贯彻与执行。
4. 持续改进:主导开展各类质量改进项目,持续提升产品与服务的整体质量水平。
5. 法规遵从:确保公司质量体系运行符合所有适用的法律法规及相关行业标准。
6. 报告汇报:定期向高层管理团队提交质量状况报告及改进成果总结。
设备主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责公司所有动力设备的管理,确保设备生产运行正常。
2. 负责填写、审核设备材料零配件请购计划单或配件委托加工报告,跟踪并验收设备材料及零配件质量,负责领用审批;编制机械设备管理制度。
3. 负责检查、督促、指导维修班日常工作;指导检修人员编制机械设备检修计划,负责实施、预算及审核决算。
4. 负责部门机修岗位人员的培训与辅导执行;积极推动开展学习与创新;负责组织进行月中、月底设备检查并总结考核。
生产主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验其他
薪资:12000–15000元/月
年龄:35–45岁
【岗位要求】
1. 核心擅长管理:有油墨/涂料化工车间现场管理经验,会带团队、排班调度、抓生产纪律、提产能、控品质,落地执行力强。
2. 熟悉油墨生产流程:精通配料、分散、研磨、调色、过滤、灌装全套油墨生产工艺,懂批次管控、制程异常处理、损耗管控。
3. 懂设备优先:熟悉砂磨机、分散机、搅拌机等油墨生产设备日常操作、点检保养及简单故障判断,能规范设备管理、降低停机率。
4. 服从管理,责任心强,能适应化工车间生产节奏,抗压能力强,擅长现场问题处理与人员管理。
【岗位职责】
1. 全面负责油墨车间日常生产管理,根据订单计划合理排产、调配人员物料,确保按时、按质、按量完成生产任务。
2. 负责生产班组人员管理、培训、排班、考勤及现场纪律管理,稳定团队、提升生产效率。
3. 全程管控油墨生产工艺、产品质量、生产进度,及时处理色差、细度、粘度、批次不稳定等生产异常,持续优化生产流程。
4. 监督车间生产设备日常点检、保养、规范操作,减少设备故障,保障生产顺畅运行。
5. 负责车间生产成本、物料损耗、5S现场及安全生产管理,排查安全隐患,杜绝违规作业及安全事故。
6. 做好生产数据、批次记录、日报汇总,配合跨部门工作,完成上级交办的各项生产管理工作。
管理储备干部(工艺方向)
6-8千/月
厂长/主管经验不限本科生产管理
1、负责工艺流程的管理、参数的优化以及现场监控,保障肥料生产过程的稳定性与可控性,确保产品品质符合标准;
2、主导生产工艺优化、生产环节控制及突发异常情况的应对处理;
3、开展生产数据的收集、分析与持续改进工作;
4、具备本科及以上学历,化学、化工、材料类相关专业背景;
5、具有肥料行业工作经验者优先考虑,优秀应届生亦可胜任;
6、熟练操作常用办公软件,期望在制造型生产企业发展并长期成长;
7、具备良好的抗压能力,踏实肯干,拥有强烈的学习意识和进取精神。
生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理化工库存/仓储管理
【岗位要求】
1. 从事车间管理工作3年以上。
【岗位职责】
1. 负责车间生产计划安排,生产物料管理及生产人员管理。
2. 负责单双螺杆挤出机、注塑机、高混合料机等车间设备的生产维护和保养。
3. 负责车间现场5S管理。
栏杆项目经理-车间生产主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责车间栏杆项目的整体生产管理与协调
2. 制定并优化生产计划,确保生产进度与质量达标
3. 监督生产流程,提升车间运作效率
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
喷涂生产主管
1.2-1.6万/月
主管3-5年高中有生产管理经验自动化设备经验
5年以上自动线/往复机/机器人实操经验,有独立管理车间经验及碳纤维或凯芙拉喷涂经验
作业长
8千-1万/月
主管3-5年高中有生产管理经验
岗位职责:
1.负责轧辊、辊环、试样加工组的日常生产调度,确保按时保质完成任务;
2.合理分配人员、设备,协调跨组作业;
3.监督加工工艺,解决技术问题;
4.落实安全生产,组织安全检查与培训。
任职要求:
1.高中及以上学历,机械、数控/或模具等专业优先;
2.5年以上机械加工经验,其中至少2年机加工班组管理经验;
3.熟悉生产排程、人员调度、5S管理;
4.有轧辊、辊环或钢铁试样加工经验者优先。
食品厂厂长
8千-1万/月
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验饮料酒水经验预制菜经验休闲食品经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3. 领导团队完成产能目标,协调生产、采购、仓储、质检等多部门协作
4.监督安全生产执行情况,落实安全责任制,防范重大风险隐患
5. 推动精益生产与持续改善,优化工艺流程与设备使用效能
任职要求:
1. 有豆制品厂管理经验,熟知豆奶豆花生产流程;
2.熟悉制造业全流程管理及ISO等质量管理体系标准
3. 具备优秀的组织协调能力、决策能力和团队领导力
4. 责任心强,抗压能力突出,能适应生产一线工作环境
5.学历不限,有中高层管理经验者优先
促销员日结
招聘①10月12-14日:韶钢宝莲换购超市②10月26-28日:韶钢717超市,这2日期,招聘促销员1人,,,20-38岁:主要负责协助高露洁推广车开档活动,以及棉花糖派送,。具体上班时间,待定(除了吃饭时间,正常上班8个小时,),工资:130/天。活动结束后一周结束有意者联系,,
工厂焊工氩弧焊年终奖月结
招聘:1、焊工(氩弧焊)年龄50岁以下,学历不限,吃苦耐劳,工作仔细认真,服从安排,有相关经验优先(计件+年终奖+节假福利)2、CAD绘图员,有CAD绘图经验,理解能力强,工作仔细认真(综合工资4000-5000元+五险+年终奖+节假福利)地址:乐昌产业转移工业园金岭七路黄小姐
装配主管
8千-1万/月
主管1-3年大专
生产计划安排,人员分配,督促生产技能培训,品质控制异常处理,运作统筹,生产进度跟进,监督维持5S管理,组织定期维护设备
熟悉排拉、粘胶胶水、底模制作、调封口机、过膜机、超声机,螺丝机打码机
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
猪肉分割主任
1-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专有生产管理经验肉制品经验
工作内容:1.分割技能:精通猪肉全部位分割技术,能规范操作分割设备,把控分割损耗率,确保产品品相与重量达标。
2.产品与工艺认知:深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程,了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求,可快速排查工艺漏洞并优化。
3.管理能力:具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验,能合理排班、分配生产任务,统筹人、料、设备资源,保障每日分割产量与交付效率;同时能落实车间卫生、安全(如刀具使用、用电规范)管理要求。
4.基础要求:高中及以上学历,5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验,有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力,能适应车间生产节奏。
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铆工师傅,氩弧焊工,电焊工
1-1.5万/月
铆工包吃3-5人月结化工能看懂图纸专业师傅吃苦耐劳技术好
有大型不锈钢双层保温储罐制造经验的铆工师傅,氩弧焊工,电焊工,有意者请致电
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