5年以上自动线/往复机/机器人实操经验，有独立管理车间经验及碳纤维或凯芙拉喷涂经验

任职资格： 1. 教育背景：须具备工程、化学、质量控制或管理等相关专业学士学位，部分企业可能要求硕士及以上学历。 2. 工作经验：需有10年以上相关领域工作经验，包含质量管理或质量控制实践，并具备团队管理经历。 3. 专业技能：熟悉ISO 9001等质量管理体系标准，熟练运用FMEA、SPC等质量分析工具与技术。 岗位职责： 1. 领导管理：全面负责品质部门的运作，制定并执行质量战略、目标及实施计划，监控与评估质量绩效指标。 2. 问题解决：及时发现质量异常，组织根本原因分析，推动纠正与预防措施落地，并跟踪验证改善成效。 3. 沟通协作：与生产、工程、采购等部门以及供应商和客户保持高效协同，确保质量要求有效贯彻与执行。 4. 持续改进：主导开展各类质量改进项目，持续提升产品与服务的整体质量水平。 5. 法规遵从：确保公司质量体系运行符合所有适用的法律法规及相关行业标准。 6. 报告汇报：定期向高层管理团队提交质量状况报告及改进成果总结。

岗位职责： 1.负责轧辊、辊环、试样加工组的日常生产调度，确保按时保质完成任务； 2.合理分配人员、设备，协调跨组作业； 3.监督加工工艺，解决技术问题； 4.落实安全生产，组织安全检查与培训。 任职要求： 1.高中及以上学历，机械、数控/或模具等专业优先； 2.5年以上机械加工经验，其中至少2年机加工班组管理经验； 3.熟悉生产排程、人员调度、5S管理； 4.有轧辊、辊环或钢铁试样加工经验者优先。

1、负责工艺流程的管理、参数的优化以及现场监控，保障肥料生产过程的稳定性与可控性，确保产品品质符合标准； 2、主导生产工艺优化、生产环节控制及突发异常情况的应对处理； 3、开展生产数据的收集、分析与持续改进工作； 4、具备本科及以上学历，化学、化工、材料类相关专业背景； 5、具有肥料行业工作经验者优先考虑，优秀应届生亦可胜任； 6、熟练操作常用办公软件，期望在制造型生产企业发展并长期成长； 7、具备良好的抗压能力，踏实肯干，拥有强烈的学习意识和进取精神。

岗位职责： 1. 全面负责竹片厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 熟练操作并指导维护铲车、地磅、切片机、磨刀机等核心设备，保障高效稳定运行 3. 制定并落实设备保养计划，及时排查故障，降低停机率与维修成本 4. 带队开展员工技能培训与安全生产教育，提升团队专业能力与规范意识 5. 协同采购、仓储、质检等部门，优化生产流程，控制损耗，提升出品合格率 任职要求： 1. 有竹木加工或类似制造业生产管理经验者优先 2. 熟悉重型机械操作与基础维修保养，持相关特种设备操作证者优先 3. 具备较强的组织协调能力与责任心，能适应生产一线工作环境 4. 学历不限，踏实肯干，具备带班或储备厂长经历者优先 5. 身体健康，无不良记录，服从公司统一管理安排

我们是一家拥有十多年经验的化妆品展示柜制造企业，专业生产各类陈列架、珠宝展示柜、铁木结合柜等产品，现因发展需要，诚聘五金主管一名，全面负责五金车间的生产计划安排与质量提升工作，监管本部门高效完成各项生产任务。

工程经理（1 名） 1. 汇报对象：加拿大总部 2. 职责 • 首年负责从零组建团队，主导关键岗位招聘并评估文化契合度。 • 识别、评估和认证供应商，推动供应商达到北美质量和合规标准。 • 弥合中加工作文化和沟通风格差异，确保总部战略意图在本地准确实施。 • 对全资子公司运营、损益和供应商关系全面负责。 • 领导产品开发、工程和技术运营。 • 监督模具、自动化、研发和质量举措。 • 就生产、采购和流程改进做出战略决策。 • 与总部协调预算、预测和绩效关键绩效指标。 • 监督子公司所有员工。 3. 任职资格 • 机械/汽车工程或同等专业本科或硕士学位。 • 8 - 12 年汽车零部件制造或研发经验。 • 有管理跨职能团队的领导经验。 • 精通生产、模具和供应链流程。 • 有管理中国外商独资企业（WFOE）经验者优先。 • 有从零组建团队经验者优先。 • 精通普通话，具备良好的书面和口头沟通能力（用于与加拿大总部日常交流）。 • 英语非必需，但具备更好。 • 熟悉中国劳动法、税务法规和外企合规要求。 • 具备强大的跨文化沟通和协调能力。 • 有启动和运营 30 人左右工程、制造相关公司的经验者优先。

主要生产∶生产音响、喇叭、车载功放等产品 班次：长白班、坐班、普通工衣 【工作岗位】操作工、听音（听音每月岗位补贴500元，有一定要求） 【需求人数】10人 【招聘单价】 长白班：15元/小时     【男女比例】男女不限 【年龄要求】25-45岁 【工作期限】60天至长期 【员工福利】工作满7天借支：300—500元   【薪酬发放】【吃住情况】包吃包住！水电平摊[玫瑰]（全新园林宿舍，干净卫生整洁） 【薪资细节】必须正常办离职手续 每月15号左右发上个月工资 员工有全勤奖[玫瑰] 满1个月，100元全勤 满2个月，150元全勤 满3个月，200元全勤 面试带上身份证原件，身份证复印件一张，不要穿拖鞋短裤裙子。 染发和大面积纹身不安排 ！！ 1.小时工 15元/小时 薪资：5000左右，2.正式工买五险一金 岗位：普工 薪资：4300～5000左右 工作地点：肇庆高要金渡工业园

工作认真仔细负责，有上进心，有团队协调的心态和能力。

招聘工种：包装工、组装工、注塑工、装配工，等基本普工开机员等个人岗位 招聘岗位：贴标签、扫描员、质检员，打螺丝，组装，检测，看外观等手工活 仓管物料员、普工（多岗位可选，无需经验也能 做） 岗位职责 1.按生产计划完成产品组装、包装、质检等基础 工作，流程简单易上手； 2.遵守工厂规章制度和操作流程，保障生产安 全； 3.保持工作区域整洁卫生，共同维护舒适环境。 任职要求 1.年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，能适应 基础工作强度； 2.无需工作经验，生手可享带薪培训，手把手教 到会； 3.能识别基本汉字，会使用简单工具即可； 4.有责任心、能吃苦耐劳、服从管理安排。 四、薪资待遇（多劳多得，上不封顶) -综合月薪：6000-8000元，努力干薪资更可 观; -基础工价：18-22元/小时，入职满2个月工价升 至22-24元/小时； -丰厚奖金：岗位津贴+绩效奖金+全勤奖+工龄 奖，夏季有高温补贴、夜班有夜班补贴; -推荐奖励：成功介绍新员工入职，奖励600元； -免费食宿：提供免费工作餐，4-6人间宿舍配空 调、热水器、洗衣机，拎包入住。 五、工作时间 -长白班：08:00-12:00，13:00-17:00，加班 18:00-20:00; -长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休 4天，兼顾工作与生活。 18:00-20:00; -长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休 4天，兼顾工作与生活。 六、温馨备注 1.可带手机上班，管理人性化，工作氛围轻松； 2.夫妻可申请夫妻房，结伴入职可安排同宿舍、 同车间，互相有个照应； 3.入职需携带本人有效身份证原件，当天面试当 天可安排住宿。 赶紧联系我们报名，开启稳定高薪工作！

韶关市南雄市招木模、泥瓦工、工地小工/杂工

韶关市始兴县招工地小工/杂工

韶关市仁化县招抹灰、泥瓦工

韶关市浈江区招水电

韶关市乳源瑶族自治县招，乳源附近人优选，架子上刮抗裂砂浆，熟悉拱包石工艺流程，8个半小时300至350一天，人走账清，不包吃住，偷奸耍滑勿扰。

1、果脯加工厂 2、有管理经验优先 3、季节加工，其余时间杂活。

1. 负责生管部下属各单元（生管部、油墨科、印刷车间、复合车间、成品一车间、成品二车间）的团队搭建、人才储备、人员管理、培训实施、绩效考核及团队优化；制定并落实部门年度、月度工作目标与培训方案； 2. 监督各车间落实环保职责，检查环保措施执行情况，确保指标达标；组织设备与生产车间持续完善无组织排放治理设施，保障各项环保要求符合国家规范； 3. 确保生产计划与订单交付按时完成；协调产、供、销三方运作，指导科学排产，统筹各车间生产安排与人力调配，监督生产进度，保障生产流程高效顺畅； 4. 推动油墨科及各车间标准化建设；监督各车间开展工艺执行稽查，审核稽查记录，评估执行成效；部署并督导各车间落实设备基础维护工作； 5. 主导生产成本管控工作；随机核查ERP系统中生产数据，审阅月度生产统计、成本核算及计件薪酬报表，确保各车间物料使用数据真实准确，达成公司设定的成本控制目标； 6. 组织召开每日生产调度会议及周、月度生产分析会议；依托数据分析识别管理短板，推动各车间和部门持续优化改进； 7. 巡查生产现场运行情况，指导车间负责人及时识别问题，制定整改措施并跟进闭环，确保OEE指标有效达成； 8. 牵头生管部及各车间绩效管理工作；组织制定各部门年度KPI，审定各车间月度重点工作计划并跟踪执行；协助解决车间主管在绩效实施中的实际困难，保障考核机制有效落地； 9. 组织并参与重大产品质量问题或长期未解质量问题的分析、协同处理与根本解决； 10. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

负责生产车间日常管理工作

负责生产车间日常管理工作。

岗位职责: 1. 负责圆形螺旋风管生产车间的全面运营管理，确保生产效率与产品质量； 2. 组织制定生产计划并监督执行，优化工艺流程和成本控制； 3. 协调各部门工作，保障生产任务按时交付。 任职要求： 1. 具备圆形螺旋风管行业生产管理经验（3年-5年），熟悉相关工艺及设备，精通圆形螺旋风管绘图、排版（PM2000），会激光下料异形件生产； 2. 具备激光切割设备操作经验，会CAD绘图、看图； 3. 具备钣金工作经验，会操控数控折弯机； 4. 善于沟通协调，具备较强的团队管理与问题解决能力； 5. 能适应制造型企业工作节奏，注重现场管理与执行力。 岗位福利： 1. 基本工资:10000-12000/月，加班有额外补贴； 2. 包住宿、有用餐补贴、缴纳五险。

广东凤阁铝业有限公司招聘进仓员1名。薪资为计件制，多劳多得，约5000-7500元/月。要求有搬运工作经验者优先考虑，生手可培训上岗，需踏实肯干。

工作内容：1.分割技能：精通猪肉全部位分割技术，能规范操作分割设备，把控分割损耗率，确保产品品相与重量达标。 2.产品与工艺认知：深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程，了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求，可快速排查工艺漏洞并优化。 3.管理能力：具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验，能合理排班、分配生产任务，统筹人、料、设备资源，保障每日分割产量与交付效率；同时能落实车间卫生、安全（如刀具使用、用电规范）管理要求。 4.基础要求：高中及以上学历，5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验，有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力，能适应车间生产节奏。

一、生产管理方向（10人），大专及以上学历，化工、模具、机械、电气等相关专业 二、薪资待遇：4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司储备未来管理人才的核心项目，将通过系统化培训与多岗位轮岗实践，全面培养业务理解与管理能力，积累实际工作经验，逐步成长为具备综合素养的管理或技术骨干，助力企业战略推进与长期发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计类软件； 具有较强的文字撰写与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度，能快速适应并应用于工作场景； 拥有良好的团队合作意识，能够迅速融入集体，协同完成团队任务目标； 为人踏实稳重，责任心强，耐心细致，积极进取，具备较强的自我驱动力和抗压能力 五、晋升路径： 管理路径：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理 技术路径：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利待遇： 社会保险：依法缴纳社会保险 食宿安排：自有食堂，免费提供早、中、晚三餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施 有薪假期：享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等各类带薪休假 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、***改善项目奖、学历提升激励等 其他福利：每月举办员工生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放节日礼金或礼品，开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等 文娱设施：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文化娱乐活动及竞赛项目 公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

招聘卸筒工，男女不限，年龄18-55岁，要求身体健康、无基础疾病。工作内容包括配合做好原丝样品的分类与摆放，以及对绕丝筒表面进行剥筒和清洗。薪资范围为4759-5959元。招聘人数为8人。工作时间为12小时两班倒，每月休息5至10天。工作地址位于韶关市始兴县马市镇建滔工业园（忠信宿舍旁边）。

韶关市炉渣厂，破碎工，杂工，工作环境有点脏有点灰，上班9个钟，一个月休息1天，包吃包住，公司有买保险，。三个月试用期，试用期工资5500元，试用期过后，考察个人综合能力，工资范围6500元至7500元。年龄不能超过50岁，望各位有心找工作看清楚条件，诚心致电。

新厂新能源常州包吃包住，310/天，年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

岗位职责 1、接收、核对销售订单并下达生产指令； 2、负责物料库存核对、来料跟进、缺料预警及物料收发登记； 3、每日跟进车间生产进度，把控订单交期，及时处理生产异常； 4、跟进产品检验、不良返工、报废登记等品质相关工作； 5、核对成品库存，制作出货单据、安排发货、跟进客户收货情况； 6、制作生产、物料、出货台账报表，整理单据归档； 7、对接业务、车间、仓库、采购、品质等部门，保障订单顺利交付。 8、员工考勤统计。 任职要求 1、熟悉生产跟单、计划排产流程，有相关工作经验优先； 2、会基本电脑办公操作，细心耐心，有责任心； 3、具备良好的沟通协调能力，能妥善处理生产突发问题。 4、年龄 25-45 岁。

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

【工作内容】 1、负责焊接班组日常生产管理与进度协调，确保按时完成生产计划； 2、监督焊接作业质量及工艺标准执行情况，对焊缝进行自检、互检及专检； 3、 根据图纸和技术规范指导组员操作，解决现场焊接技术问题； 4、统筹安排班次人员分工，合理调配人力物力资源提升效率； 5、 定期组织安全培训与技能考核，落实安全生产责任制； 6、 记录生产数据并反馈异常情况，协助制定改进方案； 7、 配合上级完成设备维护保养及成本控制相关工作。 【任职要求】 1、年龄25-45周岁，中专及以上学历（机械制造/焊接专业优先）； 2、持有焊工职业资格证书或特种作业操作证者优先录用； 3、 熟悉常见金属材料焊接工艺（如碳钢、不锈钢、铝合金等），掌握氩弧焊、CO₂保护焊等至少一种焊接方法； 4、 具备基础识图能力，能看懂结构件图纸及焊接工艺文件； 5、工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。 【公司福利】 1、全勤奖，技能补贴等； 2、免费培训，优先内部晋升； 3、入职即买五险，提供三餐和宿舍，团建、年会、年节礼品等； 4、法定节假日、15天超长春节假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。

岗位职责： 1. 负责产线程序（CNC / 机加工）异常的分析与快速响应，定位根本原因并实施有效解决方案，确保生产连续稳定运行。 2. 主导制程改进工作，制定并推动落实提升效率、降低成本及优化产品质量的实施方案。 3. 编写与更新标准作业流程（SOP）、工艺参数设定及作业指导文件，并对生产线员工进行技术培训。 4. 参与试产及量产导入全过程，识别并解决制程中的关键瓶颈问题，推进持续改善措施落地。 5. 配合完成上级安排的其他工程技术相关任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历，机械、机电、数控等相关专业背景，具备1-3年CNC或机加工作业经验者优先考虑。 2. 熟悉CNC编程操作、加工工艺流程、刀具选用原则及常见加工异常应对方法。 3. 具备较强的故障分析与处理能力，能独立主导并推进改善项目执行。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，可接受两班倒工作安排。