岗位职责 技术趋势洞察与规划：持续跟踪AI领域的最新进展，涵盖大模型、多模态、智能体（Agent）等方向，结合行业动向与公司发展战略，牵头制定AI技术的中长期发展蓝图及实施策略。 技术路线图制定：根据业务发展目标与技术研判，明确关键技术布局，规划AI研发的重点方向与演进路径，保障技术战略兼具前瞻性与可执行性。 技术评估与创新推动：开展新兴技术的可行性分析，主导前沿技术的预研探索，提升公司在核心技术上的储备水平，保持技术竞争力处于行业前列。 跨部门协作与支持：协同算法、工程、产品等相关团队，推进技术规划与实际业务场景深度融合，确保新技术高效落地并产生实际价值。 行业生态构建与合作：与国内外知名高校、科研机构及产业伙伴建立合作关系，推动技术协同创新与资源联动；积极参与行业会议与技术交流活动，定期输出具有洞察力的技术研究报告。 任职资格 学历背景： 毕业于全球一流高校，硕士及以上学位，博士（PhD）优先，专业方向为计算机科学、人工智能、电子工程等相关领域。 从业经验： 具备8年以上AI相关领域工作经验，其中至少5年聚焦于技术战略、研发管理或技术规划方向；有消费电子或智能手机行业的AI技术规划与研发背景者更受青睐。 核心能力： 扎实掌握AI基础理论与前沿进展，具备将技术趋势转化为商业应用的系统化思维能力。 能基于公司业务与市场环境，制定切实可行的技术发展战略与实施方案。 拥有出色的跨团队沟通与组织协调能力，善于推动技术成果在复杂业务体系中的落地应用。 国际化视野与行业资源： 了解全球AI技术与产业的发展格局，尤其关注中美两国的技术演进与生态差异，在学术界、产业界或投资圈具备优质人脉资源。 语言能力： 精通中文和英文，能够流畅进行专业技术讨论，并独立撰写高水平的英文报告。 加分项 曾在NeurIPS、CVPR、ICLR等国际顶级会议上发表论文者优先考虑。 具备在字节跳动、阿里巴巴、百度、Kimi、Minimax、阶跃星辰、智谱等AI企业从事算法研发工作的经历。 曾主导关键技术实现商业化落地并产生显著业务影响。 熟悉智能手机技术架构，包括芯片设计、操作系统、AI算法集成及应用生态体系。

岗位职责： 1.制定储能Pack业务的长远技术发展规划及年度研发方案，确保与公司整体战略方向保持一致。 2.关注行业前沿动态与市场变化，研究竞争格局，为产品发展方向和技术路径提供有力支持。 3.搭建并带领储能Pack研发团队，明确团队目标与执行计划，监督工作进展，提供指导与能力提升支持。 4.优化部门管理制度、流程与标准体系，提升团队运作效率和协作水平。 5.主导储能Pack核心技术研发，涵盖结构、电气、热管理等方面设计，保障产品性能与品质处于行业前列。 6.推进技术革新，应用新型材料、工艺与方法，降低制造成本，增强产品市场竞争力。 7.全面负责储能Pack项目生命周期管理，从立项、方案设计到样机制作、测试验证及量产落地，确保项目准时高质量交付。 8.统筹协调内外部资源，识别并应对技术风险与挑战，保障项目高效推进。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关专业背景。 2.8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验，深入了解行业技术演进趋势与市场需求。 3.具备深厚的理论基础和丰富的实战经验，精通储能Pack的设计开发及生产工艺流程。 4.拥有出色的团队领导力与项目管控能力，能有效整合资源，推动项目高效执行。 5.具备优秀的沟通技巧与客户导向意识，善于与客户、供应商及内部部门协同合作。 6.富有创新精神和问题解决能力，能在复杂技术与业务场景中快速判断并提出有效对策。

牛媒数据是国内领先的媒体画像与评价大数据平台，现面向社会公开招募技术负责人，期待有志之士加盟！ 职位描述 【岗位职责】 负责媒体垂直行业大数据平台项目，技术高手且能够带团队开发。 1.负责技术规划与运筹实施，新技术的调研、论证、开发及设计工作，参与软件工程系统的需求、设计、开发、测试、部署、维护等全过程； 2.负责研发项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理，参与核心功能的架构与代码实现； 3.负责解决项目中的技术难点，把关开发人员的系统设计和代码质量，参与制定开发规范； 4.参与系统性能优化，安全加固，保证系统的安全、稳定、快速运行； 5.负责各项研发规范制度的实施推动，完善优化工作流程，提升开发效率； 6.负责研发团队负责技术攻关与团队技术指导，管理、培养、业绩评估和激励，提升研发团队技术水平和工作能力； 7.编写系统各类技术文档； 8.协助提供重要客户及项目的售前技术支持； 【任职要求】 1.全日制重点本科或普通本科硕士以上学历优先，1988年后出生，计算机/软件工程等相关专业，拥有知识图谱、AI平台、大数据项目经验优先（纯互联网移动端、系统集成类产品不考虑）； 2.至少5年以上大数据技术领域/人工智能/软件产品研发团队工作经验；有参与大数据公司数据架构设计与部署、数据采集与逆向工程的实战经验者优先； 3.有扎实的系统分析及架构设计能力，能对复杂业务进行解构并设计高扩展性架构及推动其落地实现，有高性能、高并发、高可用架构实施经验者优先； 4.良好的技术布道经验，至少精通前端/后端/数据库/AI模型设计/运维部署之其中两项，精通JAVA/Python/React其中任意一栈； 5.技术素养扎实，熟练使用Linux、SQL语言,对网络编程、多线程有相当的了解，具备清晰的编程思路和良好的代码规范； 6.有大中型系统架构设计从0-1架构经验（后台）、熟悉算法基础，掌握一个算法方向（NLP/深度学习/强化学习）优先； 7.管理过6人以上团队，具备优秀的团队协调组织能力，显著的项目协调能力、抗压能力，有持续性团队管理的经验，认可公司产品价值，与公司技术、行业领域发展理念契合。 待遇面谈，非常合适的考虑作为合伙人培养。

一、岗位描述 作为CEO未来核心的产品&技术研发伙伴之一，期待你能承担以下职责：（重要提示：因岗位特性，故更倾向******求职者，敬请理解） 1.产品策略&落地优化：主导产品研发与迭代的整体框架规划、架构设计及具体实施方案，带领团队达成研发目标，结合市场反馈持续优化调整，打造契合行业场景的技术产品解决方案； 2.行业前瞻&技术积累：敏锐捕捉新产品机会并实现关键突破，跟踪前沿技术动态，输出前瞻性技术构想并沉淀技术能力，推动高价值技术方案实际落地； 3.产品维护&风险处理：牵头应对项目或产品在实施与运行中的各类问题与潜在风险，妥善解决产品运维过程中的技术挑战； 4.团队协同：与产品团队高效协作，确保产品方向与目标用户需求保持一致，按阶段推进产品设计与实现进程； 6.团队管理与培养：持续提升团队专业水平、执行效率与协作氛围，构建可持续成长的技术团队。 二、任职要求 我们期待你具备以下特质： 1.具备3年以上相关领域工作经验，计算机、人工智能、通信、电子、大数据、数学等相关专业背景，熟练掌握Python、C++、Java等编程语言，熟悉主流LLM、AI算法及相关技术框架； 2.硕士及以上学历优先，但我们更看重实际能力——在卓越的业务表现、职业成就与个人潜力面前，学历并非决定因素；若毕业于985/211/QS100/重点院校，则为加分项； 3.具备创新思维与能力迁移能力、技术钻研精神、强烈自驱力以及深度复盘与迭代能力，擅长跨团队沟通协作； 4.有IT互联网、AI应用、科技硬件、机器人、云计算、区块链、大数据、SaaS等行业背景者优先考虑； 5.拥有可验证的成功项目经验，完整参与过产品生命周期，或具备团队管理经历者更佳。 三、您的收获： 1.获得CEO创始人直接指导，深入接触行业顶尖资源与人脉网络； 2.广阔的技术施展空间与个人成长平台； 3.具备竞争力的股权期权激励，共享公司成长带来的长期回报； 4.参与公司核心战略决策的机会； 5.无上限的职业发展空间与未来可能性。 创伙圈是专注于新型人力资源咨询服务的企业，致力于为高成长性、已获融资、处于细分赛道领先位置的公司精准对接合伙人级/高管层级人才。 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能·互联网·计算机软件

一、核心任职资格 •学历专业：本科及以上，光学、电子、机械、机电一体化等相关专业。 工资待遇（月薪）：25K～35K，年龄40岁以下，经验丰富者条件可适当放宽。 •行业经验： 1.具备8年以上工程照明或LED照明领域研发背景，拥有3年以上研发团队管理（经理/总监级）经历，曾主导多款工程照明产品完成从研发到量产的全过程并实现成功落地。 2.精通智能路灯控制系统技术，熟悉PLC及4Gcat1应用方案，掌握感知检测、无线通信、智能控制、电源管理以及云平台与大数据集成等关键技术。 •技术资质：了解UL/CE/CCC等国内外照明产品认证规范，持有PMP认证或具备敏捷开发管理模式实践经验者优先考虑。 二、专业技能要求 •技术精通：熟练掌握工程照明灯具的光学系统设计、散热结构优化、防水等级设计（IP65/IP67）、驱动电源选型与整合，对产品外观设计、结构工艺及模具成型技术（如压铸、注塑、冲压）具有深入理解。 •工具熟练：熟练使用CAD、SolidWorks、Pro/E、Dialux、Zemax等设计与仿真工具，具备热学仿真和光学模拟的实际操作能力。 •创新与降本：具备模块化设计理念和产品创新意识，能够构建研发端成本控制体系，通过设计优化、工艺改进与采购协同推动整体成本下降。 •问题解决：能高效应对试产、量产阶段及客户现场反馈的重大技术难题，建立问题闭环与持续改善机制。 三、综合能力 •战略规划：可根据公司整体发展战略制定研发路线图和年度产品开发计划，明确技术演进方向，确保产品布局与市场需求高度契合。 •项目管控：具备多项目并行推进与统筹管理能力，建立关键节点管控机制，保障项目在进度、成本与质量方面的全面达标。 •风险把控：具备新产品技术可行性评估与潜在风险预判能力，有效降低研发过程中的技术与市场双重风险。

精通上位机与下位机开发，具备技术团队带领经验，拥有较强的组织与管理能力 任职要求： 1、具有扎实的技术功底，熟悉多个技术方向，如软件开发、系统架构设计等，具备全面的技术视野； 2、具备良好的团队管理能力，能有效调动成员积极性，推动跨职能协作与高效执行； 3、富有责任感和领导才能，能在复杂环境中冷静判断，果断做出重要决策； 4、具备优秀的表达与沟通技巧，善于将专业技术内容转化为通俗易懂的语言，便于多方理解； 5、保持持续学习的习惯，能迅速掌握新兴技术与行业趋势，带动团队不断提升技术水平

我公司是一家二手数码（手机、电脑、相机、平板、无人机等）上门回收服务公司，承接了各平台（天猫，闲鱼，快手，抖音，拼多多，京东等）上门服务，目前覆盖全国100+以上的城市 主要工作职责：上门质检，与用户洽谈回收价，达成交易 薪酬与要求： 1、底薪3000，提成10% 2、社保五险 3、一周休息一天 4、需要有驾照，有汽车 5、具备一定的销售技巧，对电子产品熟悉，接受外派者优先录用 需要有车，需要做过销售

【任职资格】： 1、本科及以上学历，优秀的可以放宽到大专学历。 2、自动化类、电气工程、机械工程、计算机科学相关专业。 3、知识、技能和经验： ①　精通主流自动化设备，工业自动化设备开发运维技术。 ②　精通硬件知识及结构设计，熟悉软件与编程，对FPC自动化行业发展及内在规律具有深刻的理解。 ③　了解人工智能（AI）和机器学习（ML）在自动化中的应用，有落地经验优先。 ④　具备10年以上FPC/3C模组/SMT/医疗自动化设备行业工作经验，其中至少5年研发总监工作经验。 4、个性特质：用发展和创新的视角看待工业自动化或智能制造行业，对自动化和智能化设备技术发展充满热情和工作激情，具备技术前瞻性。有良好的抗压能力和带团队能力。 5、年龄：年龄30-45岁 【岗位职责】： 在集团总经理领导下，全面主持研发中心的管理工作，负责确定和主导前瞻性产品、行业前沿技术研究和产品实现，推动技术创新和产品开发及现有产品技术升级，主要职责包括： 1、战略规划和技术管理 ①　把握行业技术发展趋势，为公司制定技术发展战略规划。 ②　按照技术发展规划组织制定和实施重大技术决策和技术方案。 ③　参与制定公司产品和解决方案发展战略规划，组织制定和实施技术标准和设计规则。 2、产品开发与管理 ①　组织制定并监督实施公司研发、产品战略规划及与日常运营相关的制度体系、业务流程。 ②　总体协调管理产品研发项目，对各项目的架构设计和落地情况进行评审和检查，保障各项目顺利实施。 ③　制定和完善质量控制标准和研发质量体系，协助分析、解决质量事件及疑难问题。 3、市场和客户关系 ①　根据市场反馈，研究制定并落实升级方案，提高产品性价比。 ②　参与重大项目的售前工作，与关键客户进行有效沟通和引导，对整体技术方案把关。 ③　与市场、销售等部门合作，确保产品满足市场需求。 4、团队管理与建设 ①　组建并管理研发团队，提升团队绩效。 ②　制定团队培训计划，提升专业技能。 ③　营造创新氛围，激发团队创造力。 5、其他 ①　跟踪研发项目进展，确保按时完成。 ②　控制研发预算，确保资源有效利用。 ③　完成上级交办的其他任务。 【薪酬范围】 税前综合年薪60-90万+股权激励+油补+节日津贴+生日礼金。 加分项 有以下行业经验：自动化设备·仪器仪表

工作内容：有害生物防治，消杀消毒 工作要求：身体健康有，四害消杀，白蚁防治，甲醛治理行业经验及马田住家者优先，吃苦耐劳，听从分配和安排。 工作地点不固定，主要是为企业单位做服务，时间弹性大。 工作时间一般在上午八点到十二点，下午两点到七点，无工作安排无需上班 休息可调休，无工作内容安排即休息 月休四天 绩效考核，绩效提成 有意者来聊 任职要求：有消杀行业从业经历，清楚相关工作内容 任职要求：有C1驾，有独力作业能力，有初级从业资格 任职要求： 岗位职责：点对点上门消杀服务，处理客情

居家兼职招募：无需外出通勤，节省时间成本，居家办公超省心；时间灵活可控，可按需安排工作时段，适配宝妈、学生、上班族副业；任务简单易上手，无硬性业绩要求，收入准时结算，轻松增收。

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岗位职责： 1.负责公司整体设计战略的制定与实施，主导品牌视觉风格和产品设计方向，确保设计输出与企业定位高度一致 2.带领设计团队完成各类项目的设计创意与执行工作，包括但不限于品牌VI、包装、宣传物料及数字媒体内容，把控全流程质量 3.协同市场、产品和运营部门深度沟通，理解业务需求，提供专业的设计解决方案并推动落地 4.定期组织设计评审与内部培训，提升团队专业能力，营造创新协作的设计氛围 5.关注行业趋势与竞品动态，持续优化设计规范与流程，提升设计效率与商业价值 任职要求： 1.具备优秀的审美能力和扎实的美术功底，精通主流设计软件，有丰富的实战案例 2.拥有出色的团队管理与跨部门协作能力，能高效统筹多方资源推进项目 3.具备较强的策略思维与用户洞察力，能够将商业目标转化为可视化设计语言 4.对设计创新充满热情，具备良好的沟通表达能力与责任心，抗压性强 5.设计类相关专业背景优先，有知名设计项目经验者优先

岗位职责： 1.负责公司项目效果图的设计与制作，确保视觉表现符合客户需求及项目定位 2.根据品牌调性完成平面广告、宣传物料的创意设计与优化 3.对拍摄素材或设计稿进行后期处理，提升画面质感与整体视觉效果 4.与项目团队紧密协作，准确理解需求并按时交付高质量设计成果 5.跟踪设计行业趋势，持续优化设计风格与工作流程 任职要求： 1.学历不限，具备相关设计类专业背景或作品集者优先 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、3dsMax等设计软件 3.具备良好的审美能力与色彩感知力，注重细节表现 4.有较强沟通能力和团队协作意识，能承受一定工作压力 5.有建筑设计、室内设计或广告公司相关经验者优先考虑

岗位职责： 1.深度参与量房后的方案设计与客户谈单过程，主导大单、复杂订单的转化攻坚，确保签约率和业绩目标达成。 3.推动公司“数据驱动”营销策略在团队落地执行，提升客户洞察与营销沟通能力，实现从“纯设计”到“设计营销一体化”的转型。 4.熟悉整装业务全流程，协助优化设计方案的成本控制与交付标准，具备基本的成本风控意识与经营思维。nn 任职要求： 1.5年以上家装行业工作经验。 2.对转化率、客单价、利润率等核心经营指标敏感，具备清晰的数据分析与业绩管理思路。 3.兼具出色的设计理解力与营销谈单能力，能精准把握客户需求心理，带队打赢关键战役。 4.具备强烈的事业企图心与抗压能力，认同创业文化，愿意在快速扩张平台中承担重任、实现价值跃升。

岗位职责： 1.负责广告创意构思与视觉设计，独立完成海报、宣传册、展板等平面物料的设计制作 2.根据品牌调性及营销需求，优化广告视觉表现，提升用户关注度与转化效果 3.配合市场推广节奏，按时交付高质量设计素材，确保线上线下活动顺利推进 4.跟踪设计行业趋势，持续优化设计风格，保持品牌形象的时尚感与竞争力 任职要求： 1.具备良好的美术功底和审美能力，对色彩、构图有敏锐感知 2.熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件，能高效输出适配多平台的视觉素材 3.具备较强的理解与沟通能力，能准确把握需求并及时调整设计方案 4.有广告公司或品牌设计相关经验者优先，具备完整项目案例者更佳

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岗位名称：趣味运动会裁判人员、工作人员、道具人员； 岗位要求：1.吃苦耐劳；2.服从安排，不得擅自离岗；3.工作期间非必要不要玩手机，认真负责。 薪资待遇：80元/半天。

招聘：教官 薪资：6000元以上/月 具备军警经历或体校专业背景

岗位职责： 1.主导或参与核心研发项目，推进技术革新与流程优化； 2.开展产品性能的测试与分析，保障研发输出满足质量与效率要求； 3.编制技术文档，完整记录研发过程及成果，支撑后续版本迭代； 4.协同多部门团队协作，攻克关键技术问题，提升整体研发效能； 5.跟踪行业发展趋势，引入先进技术支持，持续完善研发体系与方法。 任职要求： 1.硕士及以上学历，专业方向与岗位相关，理论功底扎实； 2.熟悉研发全周期流程，具备独立完成技术方案设计与实验执行的能力； 3.熟练操作常用研发类工具及软件，如CAD、MATLAB等； 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效整合资源应对挑战； 5.对新兴技术具有敏锐洞察力，可快速掌握并融入实际研发场景。

招聘信息：翁源县芳怡花卉需招工60名，大学生假期可兼职，月薪4000元左右。 工作内容：电商花卉包装。 有意者联系：甘旭华，。

加酸 男女不限、30 - 51岁、有责任心，吃苦耐劳 招工人数:1人

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广东韶关招聘信息：翁源县芳怡花卉需招工60名，大学生假期可兼职，月薪4000元左右。工作内容：电商花卉包装。有意者联系：甘旭华，。

【抖店】 工作内容：协助辅助注册 年龄要求：18岁 薪资待遇：200，一次性结算 辅助要求：没有注册过d店，无违规封禁即可！ ，加她：

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