搜索
登录注册
OpenMini
光伏项目监理
1-1.5万/月
总监理工程师10年以上大专项目承包注册监理工程师监理工程师培训证
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作。
技术总监5-10年本科散热器液冷散热器热仿真电子/通信/半导体风冷散热器水冷
职位要求: 1、本科及以上学历,年龄35-45岁,具备深厚的产品研发经验与技术战略视野,掌握散热器及相关领域的技术发展动态与创新路径; 2、精通散热模块的设计原理与系统架构,具备扎实的热系统/组件及其生产工艺理论基础与实践能力,能够系统开展热流分析、设计优化与成本评估; 3、具备突出的创新意识与问题解决能力,能独立应对复杂散热技术难题,高效制定并执行产品散热开发与验证方案,主导项目进度与质量管控; 4、熟练运用主流热设计计算软件及仿真工具,如Creo、Icepak、Flowtherm、Ansys等; 5、具备优秀的领导力与抗压能力,擅长沟通协调与团队组织,具有良好的协作意识与团队管理经验; 6、具备较强的英语听说读写能力; 7、十年以上散热器研发领域工作经验,其中至少六年从事研发团队管理相关工作。 岗位职责: 1、全面负责公司研发管理工作,推动研发成果有效支撑企业战略实施,牵头技术突破,确保产品设计与技术水平持续领先; 2、统筹各类产品的研发、测试及量产落地,把控开发节奏,并对研发全过程的质量进行监督与管理; 3、主导研发体系搭建与完善,持续改进研发流程与项目管理机制,提升整体研发效能; 4、负责研发团队的人才梯队建设与日常管理,推进核心技术人才的培养、考核与激励机制落实; 5、组织面向生产、技术支持等职能部门的技术支持与培训工作,推动研发文档及其他技术资料的规范化管理与知识沉淀。
技术负责人
2-3万/月
技术总监10年以上本科
一、职位描述 1、架构规划与设计 (1)主导远程数字医疗SaaS平台的整体技术架构与数据治理体系设计,推动研发项目全周期落地,构建符合行业规范的高可用、可拓展、安全稳定的系统架构。 (2)结合AI技术发展方向,制定医疗信息领域人工智能应用的技术架构路线图,明确算法适用场景及系统集成方案。 2、区块链及AI算法研发与优化 (1)开展医疗相关算法的研发工作,涵盖设计、实现、调优及实际业务场景中的部署应用。 (2)持续追踪前沿技术进展,基于医疗数据特征与业务需求,迭代优化现有算法模型,提升预测精度与处理效率。 3、技术选型与团队协作 (1)参与核心技术选型决策,提供专业评估与建议,确保技术方案科学合理。 (2)推进架构设计与算法成果的工程化落地,攻克关键技术瓶颈,保障开发进度与交付质量。 (3)联动业务与市场变化,确保技术研发与公司战略方向一致;负责研发团队管理,组织技术培训与能力提升。 4、数据管理与安全 (1)制定医疗数据存储、容灾备份等管理策略,确保数据完整、准确、可访问;构建合规的数据安全防护体系,满足监管要求与行业标准。 (2)开展医疗数据的深度分析与价值挖掘,为AI模型训练提供高质量数据支撑,增强系统的智能决策能力。 二、任职要求 1、教育背景 本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息、生物医学工程等相关专业优先。 2、工作经验 (1)具备5年以上医疗信息化领域从业经历,其中至少2年担任架构师或技术主管岗位,有主导大型医疗信息系统架构设计与实施的成功案例,熟悉医疗业务流程及相关行业规范。 (2)拥有3年以上AI算法研发经验,熟练掌握主流机器学习与深度学习框架(如TensorFlow、PyTorch),具备医疗场景下的算法落地实践经验,能独立完成从建模到优化的全流程工作。 3、技术能力 (1)精通Java、Python等开发语言,熟悉分布式架构、微服务设计及容器化技术(Docker、Kubernetes),具备大规模分布式系统开发与运维实战经验。 (2)了解医疗信息交换标准(如HL7、DICOM),掌握数据挖掘、分析与可视化方法,善于通过数据分析驱动架构与算法优化。 4、其他要求 (1)具备良好的团队协作意识、领导力与管理能力,学习能力强,富有创新精神,能够推动技术体系持续演进; (2)对互联网医疗行业发展充满热情,理解行业核心挑战与发展机遇; (3)具备优秀的沟通表达与技术文档撰写能力,能清晰传递技术思路并提供有效支持。
技术总监5-10年本科Golang区块链WEB3分布式技术公链跨链桥cosmos
岗位职责: 1、根据公司战略方向,拟定信息化建设总体规划,制定IT基础设施发展策略与总体技术方案,并推动落地实施; 2、主导技术团队搭建,全面统筹技术管理事务,涵盖技术架构设计、研发进度管控及项目执行,持续提升团队工作效率与交付质量; 3、负责系统整体架构规划与关键技术选型,牵头核心模块设计与质量审核,指导并参与重点代码开发,带领团队攻克技术难题,开展系统性能分析与优化; 4、建立高效、规范的技术管理体系并持续迭代升级,结合公司战略需求完成系统架构设计、行业解决方案制定与技术路线选择; 5、统筹公司内部IT系统的建设、开发及运维管理工作; 6、监控部门关键运营指标,定期输出技术运行报告、流量数据、客户增长分析等,为管理层决策提供有效数据支撑; 7、协调跨部门协作与信息互通,发挥管理引领作用,促进多部门协同联动,助力各业务板块协同发展; 8、紧跟金融领域技术变革与运营趋势,组织技术评估工作,推动运营模式与客户服务机制的优化调整; 9、主导前沿互联网技术的研究与跟踪,确保公司技术体系具备长期演进能力。 任职要求: 1、计算机或信息技术相关专业本科及以上学历;具备7年以上相关工作经验,其中至少5年互联网金融行业经验及5年技术管理经历; 2、熟练掌握JAVA、GO、C++等主流区块链开发语言中的至少两种; 3、具备全栈开发能力,精通前后端Java、GO语言,深入理解SOA、微服务、云计算架构,熟悉可复用架构的设计机制与模式,拥有大型网络项目架构实践经历,了解分布式缓存、消息队列、搜索引擎等核心技术原理; 4、具备出色的沟通表达与逻辑思维能力,富有创新精神与强烈责任感,适应高强度工作环境; 5、擅长技术架构规划,能从业务视角进行前瞻性技术布局,具备敏捷开发、微服务架构、大数据处理及推荐系统开发实战经验; 6、深入掌握Bitcoin、Ethereum、Hyperledger、Cosmos、Filecoin等主流区块链技术及其底层机制; 7、具有金融行业背景或精通区块链技术者优先考虑。 薪资福利: 1)提供高于行业基准的薪酬待遇,包含高底薪+绩效奖励+项目激励+股权分配; 2)员工依法享有婚假、丧假、产假、工伤假等国家法定假期; 3)连续在职满一年的员工可享受5天带薪年休假; 4)入职即为员工缴纳五险一金; 5)关注员工身心健康,倡导工作生活平衡,定期开展篮球、羽毛球等文体活动; 6)每逢端午、中秋等法定节日,发放节日专属礼品; 7)每月举办员工生日庆祝活动,并赠送定制礼品; 8)设立专项团建经费,支持团队拓展训练及市内外短途旅行; 9)每年举办年度盛会,发放年终奖金与开工红包; 加分项 具备以下领域经验者优先:证券/期货·互联网金融·投资/融资
研发总监
3.5-5万/月
技术总监5-10年本科
【岗位职责】 1. 技术战略与路线规划 制定公司半导体自动化、面板(FPD)自动化设备中长期技术战略与产品路线图(Roadmap)。 跟踪行业前沿(晶圆厂 / 面板厂自动化、AMHS、搬送、检测、视觉、精密运动控制),输出技术预研与专利布局规划。 2. 研发团队管理与建设 搭建并带领电气 / 控制、软件算法、机械结构、视觉系统多学科研发团队(30–80 人)。 负责招聘、绩效、培养、梯队建设,建立技术培训与能力认证体系。 塑造高效、创新、严谨的研发文化,提升交付质量与效率。 3. 核心设备研发与项目交付 主导半导体(Wafer/Chip)自动化设备、面板(LCD/OLED)自动化产线设备整体方案设计与关键技术攻关。 统筹项目全流程:立项、方案设计、详细设计、样机开发、调试、FAT/SAT、量产导入,对进度、成本、质量、可靠性全面负责。 重点攻克高精度运动控制、高速同步、洁净环境控制、视觉定位 / 检测、多轴联动、电控稳定性等行业核心痛点。 4. 研发体系与质量管控 建立标准化研发流程、BOM 管理、版本控制、文档规范、测试与验证标准。 推行 DFMEA/PFMEA、可靠性测试、失效分析,确保设备满足半导体 / 面板厂高稳定性、高 MTBF、低故障率要求。 管理研发预算、成本控制、供应商技术评审与关键器件选型。 5. 客户与跨部门协同 对接中芯国际、华虹、京东方、TCL 华星等头部客户,深度理解工艺需求,提供定制化自动化解决方案。 协同销售、产品、工艺、生产、供应链,保障研发成果顺利量产与交付。 【岗位要求】 1. 学历与专业 本科及以上,电气工程、自动化、控制工程、机电一体化、微电子、机械电子等相关专业。 2. 行业经验(硬性) 10 年以上半导体自动化 / 面板(FPD)自动化设备研发经验,5 年以上研发总监 / 技术负责人管理经验。 熟悉半导体前段 / 后段自动化、AMHS、晶圆搬送、测试分选、面板曝光 / 显影 / 检测 / 贴合自动化设备完整开发流程。 3. 优先条件 有头部半导体设备厂、面板设备厂核心研发或项目管理经历优先(如 ASML、应用材料、东京电子、京东方 / 华星设备自研团队等)。 4. 技术能力(电气 + 控制为主) 精通电气控制系统设计:PLC(西门子 / 三菱 / 贝加莱)、伺服运动控制、多轴联动、IO 通信、安全回路设计。 熟悉自动化软件与算法:C/C++、C#、Python。
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师土木建筑工程水利工程
1.年龄45岁以下 2. 持有中华人民共和国注册监理工程师资格证书(必备) 3. 具备房建、市政、水利等相关专业背景,熟悉行业技术规范与标准 4. 具备扎实的工程管理能力与现场协调经验,能独立承担总监理工程师职责 5.福利待遇和薪资,沟通后面谈。
工地厨师1-2人月结
韶关招聘厨师1名,主要负责工地项目部管理人员食堂,以湘菜为主。目前食堂就餐人数约六七十人,已配备1名主厨和1名帮厨,需负责一日三餐。薪资为第一个月7500元,第二个月8000元。可在韶关或深圳试菜。有食堂工作经验者优先考虑。
韶关
9月29日 09:13拨打电话
韶关武江区找专业打磨80平方200,现在过来的联系,
290-400元/天
打磨1-2人
找专业打磨80平方200,现在过来的联系,
韶关 武江区
9月29日 09:12拨打电话
韶关武江区招空调安装/维修
170-300元/天
空调安装长期1-2人月结
韶关市武江区招空调安装/维修
韶关 武江区
9月29日 09:08拨打电话
韶关翁源县安装三套木门带辅料,
430-460元/天
木门安装1-4天1-2人日结包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
安装三套木门带辅料,
韶关 翁源县
9月29日 09:06拨打电话
韶关南雄市招管道安装/维修
200-230元/天
管道安装1-2人
韶关市南雄市招管道安装/维修
韶关 南雄市
9月29日 09:05拨打电话
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师土木建筑工程
招聘监理工程师总监 项目地点昌都, 要求:持建设部监理工程师证书,项目经验五年以上 项目1000多万 海拔3600左右 工资11000一个月工期一年左右,合作的好,长期都有项目 农村改造,房建市政项目 有空闲的朋友联系:陈
安全监理工程师
7-8千/月
总监理工程师1-3年本科
有意者请致电
总监理工程师学历不限
岗位职责: 1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工 5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验 5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师5-10年大专
要求50岁以内, 大专及以上学历, 工程师及以上职称要求, 资质需专业设备监理师及以上, 监造经验5年以上 专业要求:阀门、工业炉、低温球阀、轴流式止回阀、钢格栅、呼吸阀、板式换热器、电气仪表均可联系。 薪资面议
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
技术经理3-5年大专制造业
岗位职责: 1. 主导或参与核心研发项目,推进技术革新与流程优化; 2. 开展产品性能的测试与分析,保障研发输出满足质量与效率要求; 3. 编制技术文档,完整记录研发过程及成果,支撑后续版本迭代; 4. 协同多部门团队协作,攻克关键技术问题,提升整体研发效能; 5. 跟踪行业发展趋势,引入先进技术支持,持续完善研发体系与方法。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,专业方向与岗位相关,理论功底扎实; 2. 熟悉研发全周期流程,具备独立完成技术方案设计与实验执行的能力; 3. 熟练操作常用研发类工具及软件,如CAD、MATLAB等; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能高效整合资源应对挑战; 5. 对新兴技术具有敏锐洞察力,可快速掌握并融入实际研发场景。
ID设计总监
6-8万/月
设计总监10年以上本科五险一金带薪假期年终奖包吃周末双休智能硬件智能家居房补
【岗位职责】 1. 战略规划与设计驱动:承接公司经营战略目标,深度参与产品规划策略的制定,并精准拆解为可落地的设计执行策略。以全流程设计驱动产品创新,敏锐洞察行业趋势、用户行为及竞品动态,挖掘设计机会点,推动产品持续迭代,提升市场竞争力。 2. 体系建设与商业赋能:基于品牌定位,建立并完善产品设计方法论与标准化设计体系,确保设计输出的一致性与高品质。鼓励并带领团队从用户体验、市场趋势、商业变现等多维视角,打造具有行业竞争力的独特产品,将设计价值转化为商业成果。深度关注用户体验设计,严格把控产品在功能性、易用性和舒适性等维度的表现,确保高度契合市场需求。 3. 团队管理与组织发展:负责设计团队的梯队规划与组织建设,营造积极、开放的工作氛围。打造以“主动、自驱、进取”为核心的团队文化,激发团队创新活力,提升整体设计战斗力。 【岗位要求】 1. 专业背景与经验:本科及以上学历,工业设计、产品设计或美术设计等相关专业。具备9年及以上工业设计工作经验,其中包含3年以上设计团队管理经验。在消费电子、智能硬件或家居生活类领域有深厚积累,有主导过成功商业案例者优先。 2. 专业技能与素养:精通现代设计方法论,具备优秀的美学素养与独到的设计理念,能以严密的设计逻辑引导团队决策。对材料工艺、生产制造有深刻理解;对AI、IoT等新兴技术的应用有前瞻性认知与实践经验。敏锐的商业嗅觉,能精准把握市场发展趋势,并有效应用于设计创新中。 3. 综合素质与领导力:具备卓越的决策力与判断力,能高效、准确地应对跨部门协作中的复杂状况。拥有出色的跨部门沟通与协同能力,能有效拉通产品、研发、市场等上下游环节,推动设计方案的高质量落地与商业目标的达成。 【加分项】 头部体系ID设计管理背景,熟悉出海业务或具备国际化设计视野。
监理工程师3-5年大专房建工程
岗位职责: 1. 负责水电工程现场的监理任务,保障项目在质量、进度与安全方面的达标。 2. 巡查施工场地,监督施工团队依循设计图纸及相关规范执行作业。 3. 参与工程项目各阶段的验收流程,提供专业验收建议。 4. 定期向上级反馈工程实施情况,及时协调处理现场突发问题。 岗位要求: 1. 具有水电工程类专业大专或以上学历,持有监理工程师资格证书。 2. 熟知水电工程领域相关法律法规、施工技术规范及验收准则。 3. 具备较强的沟通协作能力与施工现场组织管理能力。 4. 工作认真负责,能胜任长期驻守工地的工作安排。
技术总监1-3年硕士大模型垂类模型开发互联网/AI智能体开发模型产线开发
任职要求: 1、QS前50高校全日制硕士及以上学历,计算机、人工智能等相关专业背景,具备顶刊论文发表经历; 2、熟练掌握大模型全栈技术,具备模型集群搭建、模型蒸馏、垂直领域模型开发与优化实践经验; 3、拥有AI结合行业应用从0到1落地的项目经历,具备较强的商业洞察力,能够适应产品初期发展阶段的要求; 4、在AI领域积累丰富从业经验,业内认可度高,自我驱动力强,具备出色团队管理能力,并有可验证的成功项目案例; 加分项 具备以下领域相关经验者优先:人工智能、云计算、计算机软件
监理工程师5-10年本科专业监理工程师安全监理员见证员房建工程工程监理
岗位内容: 1. 负责对建筑施工过程中的质量、进度、安全等环节进行监督与管理,确保各项工作按既定计划推进并顺利完成。 2. 承担施工现场的日常管理工作,包括现场巡查、各方协作协调,统筹现场人力与资源调配,并定期向上级及客户反馈工程实施情况。 3. 参与各类工程会议,负责图纸会审、施工方案初步审核以及材料设备进场时的质量验收等相关工作。 4. 针对施工过程中出现的进度滞后或质量问题,及时上报并推动解决,协同相关单位沟通处理,同时做好全过程记录。 5. 负责项目技术资料档案的审查、监管及考核管理,确保文件完整合规。 6. 定期开展现场管理工作的组织、指导与检查,监督施工单位对发现的问题落实整改措施。 7. 协同项目总监履行合同相关权利与义务,监督施工方全面履约。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,土木工程或相近专业背景者优先。 2. 拥有至少5年建筑工程领域工作经验,熟悉施工规范与质量标准,具备大型项目监理经历者优先考虑。 3. 工作严谨认真,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识,具有较强的组织协调能力、问题应对能力和细节把控能力。 4. 熟悉工程建设相关法律法规和技术标准,兼具扎实的理论基础与丰富的实操经验。 5. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件,掌握建筑信息模型(BIM)工具的基本应用。
技术主管
4-7万/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责 1. 负责公司前端、后端、数据等技术团队的统筹管理与研发推进,主导技术战略规划,带领团队达成公司设定的技术目标 2. 紧密围绕公司业务需求,高效把控项目节奏,组织技术团队完成系统架构设计、技术分析、产品开发、平台建设及性能调优等工作,确保产品按时交付 3. 攻克研发过程中的关键技术难题,通过平台化、工具化、智能化手段,持续推动产品迭代与技术升级,从技术维度提升用户体验 4. 有效开展团队管理,培育核心技术骨干,打造执行力强、目标一致的高效技术团队 5. 主导AI相关业务场景的技术对接,解决实际业务中的技术瓶颈问题 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,具备7年以上互联网行业开发经验,3年以上管理20人以上技术团队的经历 2. 深入理解架构设计的方法论、实践流程与相关工具,熟悉多种架构模型、架构机制与设计模式,能够主导Web+Wap+App+Sdk等全栈技术方案落地 3. 精通数据结构、算法、系统架构、Linux系统、多线程、网络编程或数据库开发中的一项或多项,掌握主流PHP、JAVA、GO、Python开源框架、设计模式、微服务架构及高并发系统的架构设计,具备快速学习并应用新技术的能力 4. 具备大型技术团队组织架构设计与管理能力,有互联网头部企业技术团队管理背景者优先 5. 具备前瞻性的技术视野,能够紧跟AI领域发展动态,将前沿技术融入公司技术体系,切实解决业务问题
技术总监10年以上本科电气机械/器材
岗位职责: 1.主导公司技术方向的整体规划与管理,制定清晰的技术发展战略及实施路径; 2.带领技术团队,全面负责团队的搭建、日常运作与人才培育,保障团队高效协同; 3.负责企业技术架构的构建与持续优化,提升系统的稳定性与可拓展性; 4.统筹技术项目的执行与推进,确保项目按计划高质量交付; 5.开展技术风险的识别与管控,快速响应并解决各类技术难题; 6.推动技术研发与创新工作,助力公司在技术领域不断突破与进步。 任职要求: 1.本科及以上学历,自动化相关专业背景,掌握扎实的自动化理论基础; 2.拥有10年以上技术管理经历,精通机械自动化、机器视觉及相关行业技术发展方向; 3.具备出色的团队领导与沟通协调能力,能有效组织和激励技术团队; 4.熟悉主流技术架构设计方法,具备较强的系统架构优化能力; 5.具备优秀的项目统筹能力,能够高效推动项目落地执行; 6.拥有强烈的创新意识和自主学习能力,持续驱动技术革新与业务发展。 加分项 具备以下领域经验者优先:仪器仪表/工业自动化·自动化设备·机械设备/机电/重工
监理工程师经验不限大专安装工程洁净厂房监理机电设备安装管理
工作职责 1. 负责洁净厂房机电设备安装全过程的监理任务,涵盖设备到货检验、安装实施及最终验收各阶段。 2. 全程监督施工操作,确保设备安装满足国家标准、行业规范及项目具体技术条件。 3. 动态把控现场安全、质量与工程进度,及时发现并协调处理技术偏差与潜在风险。 任职要求 1. 具有机电安装类相关专业基础,熟悉洁净厂房设备安装监理实际操作流程。 2. 熟悉洁净室建设标准(如GMP、ISO14644)及机电安装工艺,具备独立审查技术方案的能力。 3. 具备良好的现场沟通与组织协调能力,可高效协同施工团队与业主单位解决多部门技术协作问题。
技术总监
2.2-2.4万/月
技术总监1-3年大专
1.負責團隊在通渠技術上的管理和指導,確保技術解決方案的有效實施 2.不斷深入改善通渠技術的創新,提升通渠服務的技術水平和效率 3.解決各個項目中遇到的技術難題,保障項目的順利完成 4.主要管理技術團隊,包含技術人員,維修人員等;其團隊直接支撐通渠服務的技術執行與質量保障。
技术总监10年以上本科
【岗位职责】 1. 技术战略与创新规划: 1.1 负责扩展坞数据类、存储类、网络类、影音类等核心产品线的技术规划,制定 3 年技术路线图和关键技术布局,明确各品类技术路标和指标,分阶段实施并监控,为经营结果负责。 1.2 持续跟踪 USB4、Thunderbolt 5、MST、PCIe Gen4/5、Wi-Fi 7 及 AI PC 相关外设技术趋势,判断技术机会并推动产品化落地。 1.3 建立技术预研机制,形成预研项目池、技术验证路径和产品化转化计划,推动前沿技术从预研、样机验证到量产落地的商业化闭环。 1.4 主导关键技术攻关,沉淀核心设计规范、专利布局、关键 Know-how 和共性技术平台,提升技术壁垒和多品类复用效率。 2. 产品开发与交付管理: 2.1 统筹多品类研发项目,搭建领域系统技术平台架构,为开发、测试验证、生产各环节技术结果负责。 2.2 在性能、成本、可靠性、兼容性和用户体验之间做技术取舍,提升产品竞争力和量产成功率。 2.3 建立研发效能与质量管理机制,缩短开发周期,提升首次设计成功率和问题闭环效率。 3. 质量改进与技术沉淀: 3.1 建立基于客诉、售后、市场反馈的设计改进机制,推动问题反哺到下一代产品定义和技术方案中。 3.2 搭建设计规范库、失效案例库、技术评审 checklist 等知识沉淀体系,提升团队复用能力和研发质量。 4. 团队建设与管理: 4.1 管理90人+研发团队,负责组织架构优化、人才梯队建设、核心骨干培养与关键岗位招聘,打造具备行业竞争力的技术平台和研发团队。 4.2 推动技术评审、技术分享和跨团队协作机制,提升团队技术深度、交付效率和创新能力。 4.3 在高速接口、存储、网络通信、音视频、固件等方向识别和培养核心技术专家,打造面向未来产品线的关键人才梯队。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电子、通信类专业优先; 2. 10年+消费电子硬件研发经验,3年以上50人硬件团队管理经验(有软硬件团队管理背景更佳),有成熟的团队管理方法论和管理技巧; 3. 对行业主流芯片平台(视频类/Wi-Fi类/PCIE类)、技术协议标准(USB协议栈/视频传输标准/网络协议等)、供应链、测试标准非常熟悉; 4. 擅长复杂技术问题拆解与定位,能建立并推行硬件产品标准化流程; 5. 具备技术前瞻性,持续学习新技术和工具,推动技术创新,优化产品性能和用户体验。 【加分项】 1. 全球化产品经验(有面向欧美日等海外
技术总监5-10年本科
【岗位职责】 1. 协助部门管理:协助交付中心总经理做好部门日常管理、人员培养、技术支持流程建设。 2. 保障项目交付:参与重点项目全流程管理,协调内外部资源,解决技术卡点,确保项目按时上线。 3. 负责验收回款:主导项目验收环节的技术保障,确保系统满足客户需求,顺利通过验收并回款。 4. 技术支持:为交付团队提供Java/微服务/数据库/服务器层面的技术支撑,解决生产环境疑难问题。 5. AI提效落地:将AI智能体及AI编程工具(Claude Code/Cursor/ChatGPT)引入交付环节,提升团队效率。 【岗位要求】 1. 经验背景:本科及以上学历,6年以上Java经验,2年以上技术团队管理经验,有医疗信息化行业交付经验(HIS/EMR/LIS/PACS等),有PMP、系统集成项目管理工程师等证书优先。 2. 技术功底:扎实的Java基础,能排查微服务(Spring Cloud)、数据库(MySQL)、服务器(Linux/Docker/K8s)相关故障。 3. AI工具熟练:重度使用Claude Code、Cursor、ChatGPT,能用于代码审查、脚本编写、问题排查、文档生成等。 4. AI智能体了解:知道RAG、Function Calling等概念,能调用大模型API开发内部提效小工具。 5. 软素质:客户导向、抗压能力强、善于跨部门沟通协调。
设计总监10年以上大专小区住宅样板间别墅总监
岗位职责: 全面负责设计部门的统筹与管理工作。 任职要求: 需拥有10年以上家庭装修设计行业从业经验。 薪资福利: 1. 无责任底薪8k加提成,具体可面议,综合年薪30万元。 2. 工作时间早九晚六,每月休息4天,缴纳社保,提供住宿。
创意总监
1-2万/月
设计总监10年以上学历不限包住
薪资范围:10-14K 职位详情: 1. 全面负责设计部门的统筹与管理工作 任职要求: 具备10年以上设计领域相关工作经验 薪资福利: 1. 无责任底薪8k,具体可面议,综合年薪可达30万元
创意总监
1.3-1.7万/月
设计总监3-5年本科视觉设计AI
设计总监 岗位职责 1. 全面负责视觉设计方向,独立规划平面、视觉、短视频、动画等多类型设计策略,确保各类设计成果的质量与实际落地效果。 2. 主导团队运营管理,合理分配工作任务,统筹项目设计全流程,及时应对并解决各类设计执行中的关键问题。 3. 关注行业趋势与新兴元素,熟练使用多种AI设计工具,推动创意生成,提升设计效率与视觉表现力。 4. 负责品牌视觉系统的构建、迭代与维护,主导宣传物料、视频动画及各类创意视觉内容的整体设计执行。 5. 准确对接业务需求,深入理解目标诉求,输出契合的创意设计方案,并协同多方推进项目顺利实施。 6. 严格把控项目时间节点,以身作则完成各项任务,积极承担工作职责,保障项目高效推进。 任职要求 1. 具备多年专业设计领域工作经验,拥有视觉、平面、视频、动画全链路设计实操及团队管理背景。 2. 思维开放,善于学习与尝试新事物,掌握主流AI设计工具,能运用AI完成创意构思、图像生成、剪辑处理与优化输出。 3. 精通平面设计、视觉包装、短视频及动画制作,具备独立分析和应对复杂设计挑战的能力。 4. 责任心强,踏实务实,具备吃苦精神,可适应项目周期内的加班安排,抗压能力强。 5. 拥有出色的审美水平、创意思维、沟通协调能力与项目统筹能力,执行力高,工作细致严谨。 6. 有品牌、商业、文旅类项目设计经验者优先考虑。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供韶关设计总监在线招聘信息,主要招聘韶关设计总监相关人才。作为设计总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设计总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐