工作内容： 1、负责电商平台商品的统筹规划与资源调配； 2、结合销售数据及市场动态反馈，运用专业分析方法制定季度商品企划方案，明确季节定位、推广策略及产品系列结构与需求计划； 3、主导全年主推款、次推款和平推款的选品工作，制定产品销售结构布局； 4、配合开展流行趋势调研与竞品分析，持续收集同类品牌或高端品牌的款式、色彩、定价等信息，输出品类市场分析报告，为产品开发提供决策支持； 5、优化商品开发流程体系，完善部门标准化操作流程（SOP），推动跨部门高效协作； 6、组织并主持商品相关会议，协同设计、买手及运营团队定期开展商品数据复盘； 7、制定并跟进年度、季度及月度销售计划，完成阶段性复盘总结； 8、实施库存全流程管理，包括进销存监控、畅销款补单及滞销品清仓策略制定； 9、执行价格策略管理，输出各阶段活动到手价方案，并监控商品毛利率等核心指标。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备较强的数据敏感度与分析能力； 2、有1年以上服装企划领域工作经验； 3、沟通表达良好，富有团队合作意识，心态积极开放； 4、能够洞察目标客群需求，擅长归纳畅销与滞销商品特征，并及时反馈至新品开发环节； 5、熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，能独立完成数据分析表格与汇报材料制作。 福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金； 2、提供系统化培训课程，涵盖运营、市场、产品等多个维度，助力岗位能力全面提升； 3、工作满一年可享5天带薪年休假； 4、享有婚假、丧假、产假、看护假、孕检假、哺乳假及国家法定节假日； 5、节日期间发放节日礼品，包括元宵节、六一儿童节、端午节、中秋节、圣诞节等； 6、举办员工生日庆祝活动； 7、定期组织多样化的团队活动，如羽毛球、篮球、登山、旅游、烧烤、野炊及其他户外拓展项目。

【岗位职责】 负责公司产品在KA系统、BC店、连锁便利店的渠道开发、维护及销售目标达成； 制定年度/季度渠道策略，谈判进场、促销、陈列等合作条款，提升终端销量； 管理现有重点客户（如商超总部、区域采购），挖掘增量机会，维护长期合作关系； 协调公司内部资源（市场、物流、财务），确保订单交付、费用核销等流程高效执行； 收集市场竞品动态，反馈渠道需求，推动产品优化及政策调整。 【任职要求】 5年以上KA/BC/便利店渠道经验，熟悉商超系统运作规则（合同谈判、费用管控、档期规划等）； 有成熟渠道资源：至少主导过1-2个全国性或区域性KA系统合作（需面试时提供案例）； 具备较强的商务谈判能力，能独立完成年度合同签订及促销方案落地； 目标导向，抗压性强，适应高频出差； 食品/快消行业背景优先，有调味品、休闲食品经验者更佳。

【诚聘】 因公司业务发展需要，现诚聘如下岗位：销售顾问5名，年龄17-40岁，保底4千加提成奖金制，提供吃住，签劳动合同[太阳] 月薪8000-20000。薪资没有上限，另招，业务主管一名，文员二名，工资待遇面议，，负责驾校招生，线上线下推广，老员工一对一带，服从公司安排，有团队精神，积极主动，有责任心，接受无经验培训上岗，有个人销冠奖，激励奖，团队奖，小组PK奖。佛系做6000，认真做1万，努力做。2～3万 拼命做5万以上。 月休4~5天。欢迎加入[握手][勾引][勾引]

职位详情 【我们是什么行业?】→美业 [职位内容是?】→对接全国美容院沟通「项目招商」（前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚了钱以后再谈合作） 【每日工作流程是什么?】 公司提供全国美容院资源→我们以「电销和微信」对接美容院老板娘即可（公司后续会安排2次「售后老师」先帮店家启动拓客和体验收现一店里做出业绩赚了钱后→再谈55分成或者2.98万加盟合作） 【为什么好开单?】 ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险!②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发展互惠互利! 【收?】 ①收店率/优秀的同事单月收店可达20家598以上；②加盟率/启动的店：目前70%的加盟率；例如：当月A业务员收10家启动店，7家加盟：卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上! 从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在职同事，目前优秀的同事月收入稳定30万+还有很多月入20万+、10万+【可查证】 新人入职6个月买卡宴/入职8个月买帕拉梅拉/努 力千年薪100万!【可查证】 我们分公司负责人95后1年半买911卡雷拉[我们团队长98车开帕梅公司员工奔驰、宝马遍地都是!【可目睹】 【重点!】如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不同、不争不辩，选择大于努力。 【为什么可以这么赚钱?】 因为全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决眼部衰老问题。但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。 【常见问题】 ①岗前培训：入职后我们销冠团队会对新入职同事进 行1对1培训： ②行业经验：我们佰草大部分同事基本都没有相关的行业经验，都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以 【工作时间】 ①早上09:30-下午18:30； 【岗位要求】 ①需要有电销经验，年龄满25-40岁； ②有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养!!! )追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚 钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人!

岗位职责: 1、推广公司DHL、UPS、FEDEX、ARAMEX、欧美海运、空运、中欧铁路专线等国际物流优势产品，面向物流同行、工厂及跨境电商客户开展业务对接； 2、通过电话、线上平台、官网及实地拜访等方式，积极拓展有出口物流需求的潜在客户，推动达成合作； 3、根据客户需求提供询盘回复、报价方案及全程沟通服务，完成个人销售任务指标； 4、收集所在区域市场动态信息，分析同行业竞争情况，为业务策略提供支持； 5、维护客户关系，推动建立长期稳定的合作模式，落实战略合作规划。 任职资格: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1-2年国际物流领域相关从业经历； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场洞察与判断能力，注重客户体验与服务品质； 5、工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作压力。 薪酬福利： 1、底薪5000+提成（按渠道划分，具体面议）+分红（包含渠道加收分红、产品加收分红等）+各类补贴。 2、办公环境优越，团队氛围融洽，上级主管重视员工成长与发展，给予充分支持与指导。 3、公司提供食宿保障：自有食堂距离办公区仅5分钟，菜品现炒，营养卫生；宿舍为2人间，配备空调、热水器，步行10分钟可达，生活便利且成本低。 4、入职即办理社会保险。 5、享受学历补贴、全勤奖励、工龄津贴、带薪年休假、企业人才房等多项福利待遇。

【岗位职责】 1. 通过微信、电话、面谈等多种方式与客户高效沟通，深入挖掘客户需求，积极推介公司1688课程及各类增值项目，推动课程方案的顺利成交； 2. 借助公司提供的阿里系客户资源，完成潜在学员的邀约工作，组织参与免费公开课，并协同讲师实现付费课程的转化引导； 3. 公司精准分配客户资源，无需自主拓客，工作高效不加班！！！ 【任职要求】 1. 零经验可培养，欢迎应届生投递~ 2. 性格外向，具备亲和力，擅长交流，做事细心有耐心 3. 执行力强，能承受一定工作压力，具备良好的服务意识 4. 热衷于销售岗位，渴望高收入，对未来职业发展有明确目标和进取心 5. 具备电销结合面销经验者优先考虑 【薪资福利】 1. 试用期无责任底薪4k-4.5k，另享提成；转正后底薪5k+9%~16%提成+奖金+开单激励+团队奖励，综合月收入0.8k-5w 2. 按国家规定享受法定节假日，提供带薪病假、婚假、年假、产假等福利，入职即购五险 3. 定期安排下午茶、零食供应、团建活动及外出旅游等员工关怀项目 4. 拥有健全的晋升通道，内部公平竞岗，杜绝空降管理 【上班时间】 9:00-12:00 13:30-18:30；每周日固定休息，每月休息4天，节假日按国家安排执行 【公司背景】 阿里巴巴官方商学院广州校区（点上校区汕头分校），隶属于阿里巴巴集团，是一家以实战型讲师团队为支撑，立足企业需求、依托教育体系打造的电商培训企业。自2016年成立以来，持续稳居全国行业榜首

主要汕尾全区办公隔断材料业务销售，可兼职可专职，工厂在海丰城东，欢迎洽谈。

不接受居家办公 职位详情 需具备销售背景，有相关经验者优先，普通话标准清晰 不加班！不加班！非电话销售岗位！无需自行开拓资源！ 平安集团新设部门——社区金融运营岗： 工作时间朝九晚六，周末双休，工作内容简单轻松，节假日依法休假，福利优厚，以客户接待与服务为核心职责，职业成长路径清晰。 当前面试地点：能源大厦17层 一、福利待遇： 薪酬结构包含底薪+新人津贴+职级补贴+绩效提成+节日补贴+生日礼金+多元激励计划。 入职满六个月进入熟练期后，月收入可达1w以上。 二、工作时间： 每日上午8:30至下午17:30，中午休息两小时。 周一至周五正常出勤，周末固定双休，严格禁止加班，保安人员准时清场。 三、发展通道： 提供多元化晋升机会，内部设立三条职能发展路线，支持跨岗位灵活调动，全面助力员工成长。 晋升路径：高级专员→分区主任→区域主管→经理→总监 公司配套平安大学培训体系，赋能个人长期发展，平台优势显著。 四、带薪培训机制： 无需担忧经验不足—— 1、新员工入职即享带薪系统培训，快速掌握公司制度与产品知识，内容易学易懂，轻松上手； 2、培训结束后，配备专属导师、组长及团队主管，全程一对一指导实操。 五、团队氛围： 管理亲和，同事友善，整体工作环境融洽温馨 1、建立多渠道反馈机制，针对工作或生活难题，可通过圆桌交流会、线上答疑等形式获得支持； 2、对家庭经济困难员工提供必要帮扶，体现组织关怀； 3、每月组织团建活动，每周安排下午茶时光。 六、办公环境： 5A级写字楼办公场所，配备冰箱、微波炉等便利设施，舒适便捷。 硬性要求： ①大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查； ②年龄范围25-45周岁。 其它信息 所属部门：社区金融服务部

岗位职责： 1、公司提供稳定的老客户资源，无需自行开拓客户；室内办公，无外勤要求 2、通过电话或微信联系即将到期的客户，进行报价沟通，推动续约成交，流程清晰易上手；（属于必需消费） 3、积极提升个人业绩，实现收入增长，收获成就感与满足感； 4、公司统一配备工作所需的手机及微信账号 年龄要求：18-30周岁 福利待遇： 1、薪酬结构为无责任底薪+提成+奖励+绩效奖金 2、公司定期举办聚餐、游戏、体育运动等多样化团队文娱活动； 3、每年组织全员参与集体拓展训练； 4、无相关经验者入职后由资深员工一对一指导带教 工作时间：早9:00—晚18:30，午休时间12:00-14:00 行业优势： 1. 销售产品为刚需类目（国家规定必须购买） 2. 客户均为到期续费类型（无需重新推广产品，类似宽带服务续约模式） 3. 操作便捷高效（与客户确认后，下单缴费仅需3分钟） 4. 无需外出跑动（全部流程线上完成，无外勤任务） 5. 成交周期短（所有客户均在30天内完成跟进并成交） 如您加入我们，公司将为您带来： 1、具有行业领先水平的薪酬福利体系及广阔的职业发展空间 2、健全的内部晋升机制，为有能力的优秀人才和培训骨干提供可持续发展路径 3、始终秉持“助力企业发展，成就员工梦想”的使命，稳步前行中广招英才，携手共赢！诚邀热爱销售的您加入团队！ 有意向者可直接提交简历，我会尽快与您联系！！！ 薪资详情 薪资范围：5000-10000元+/月 社保类型：五险

核心：接待客户、介绍面料、开单、跟单、报价、理货、维护店面整洁…… 要求：勤快踏实、有责任心、会说话、细心、会电脑、形象端正……

西裤厂扩大生产诚招；开后袋，车前袋布，车袋贴，上围，订裤耳各1名。 ☎

养老丙一g二副 8000/月 要求 55 岁内，，满 3个月报500 东莞采砂船，汕尾项目，工资固定每月15日 潇潇：

招兼职百威地推促销员 需要：陆丰地区！ 因公司业务发展需要～招聘地推兼职2名！ 主要负责在公司指定便利店/商场门口执行地推活动，需要有商超促销经验，会叫卖，灵活，有促销过饮料经验者优先，无相关经验勿扰！ 上班时间：4小时，20:30-00:30 日薪+奖金=180元。 要求：年龄25-36岁，口齿伶俐，勤快，能干，需要等通知随时开展活动，有意者联系电话

衬衣厂诚招 整烫1名

海丰回响西餐厅招聘[烟花][烟花]西餐中工1名。（炸小吃经验者优先），砧板1名，男女不限，工作简单轻松，厨房干净舒适[太阳][太阳]公司发展平台好，要求干净利落，人品好，有团队精神[庆祝][庆祝][红包][红包][红包]基本薪资+奖金，全勤奖，工龄奖待遇：月休三天（节假日另计），过年带薪休假，包食住，宿舍有空调，洗衣机.热水器.宿舍干净整洁.联系方式:（21点后来电）

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

，必须是有经验，3~5年食品行业经验，能吃苦年龄在40岁以上

薪资待遇 底薪+高额提成+团队业绩奖+渠道激励+年终分红，月薪8000–20000+上不封顶 带薪培训+完善晋升+交通补贴+话费补贴+节日福利+团队团建 岗位职责 1. 负责区域房产中介渠道开发、维护、政策落地，搭建高粘性合作网络 2. 推动急售业主委托签约，统筹房源美化、全城联卖、营销开盘全流程 3. 制定目标、抓量化执行、做培训带教与业绩复盘 4. 宣导渠道合作政策：推荐业主佣金、成交额外奖励、带看抽奖。 5. 管控房源VIP服务、数据统计、合规风控，保障区域业绩稳定增长 6. 维护品牌口碑，确保奖励准时兑现，提升渠道合作意愿与转化率 任职要求 1. 25–38岁，大专及以上学历，2年以上房产渠道/中介/销售管理经验 2. 熟悉本地二手房市场，有中介门店资源、带团队经验优先 3. 目标感强、执行力强，能跑外勤、扛业绩、抓过程、拿结果 4. 善沟通、会谈判、懂维护关系，能快速落地政策与激励机制 5. 诚信正直，严守合规红线，有服务意识与团队管理思维 我们优势 - 专注二手房急售赛道，模式轻、成交快、政策透明 - 完整SOP+话术+培训体系，新人也能快速上手 - 渠道激励丰厚、结算准时、口碑好、易推单 - 晋升空间大，管理岗+分红机制，能力越强收入越高 工作地点 陕西西安（按区域分配）

"月薪8K-1.6W，上不封顶,多劳多得 低门槛，统一培训，小白可做，我们是一鞋一价，回收平均 简单易上手，可兼职可全职，线上运营推广线下二手回收，同时进行 要求： 销售/地推/新媒体优先 肯拼想赚钱的来，混日子勿扰！"

招聘二手回收专员，简单易懂易操作上手 主要专对接：洗鞋店、干洗店、洗护工作室、各类门店渠道 我们不同于奢侈品回收，我们是回收普通家庭里的二手物品，你要做的是 • 开发维护各类门店渠道，建立稳定回收来源 • 简单对接、收集信息、提交订单，不用囤货、 你的收益 1. 差价+双重收益 50元/单回收价，你给客户10–20元，差价全拿 再加 15% + 推荐奖励 10元/人 2. 管道收益 客户终身绑定，后续复购、转卖你持续分钱 3. 日入几百很正常，月入轻松过万，上不封顶 我们支持 • 零成本、零风险、零压力 • 统一培训、全套流程、小白也能快速上手 • 公司兜底所有后端环节，你只管开发渠道赚大钱 要求 有地推、销售、门店资源、新媒体能力优先 对赚钱没欲望的勿扰，想拼前程的来！

【欢迎“0经验”“0学历”，想收入过万的年轻人】 我们提供系统培训 我们提供专人带教 我们提供标准话术 我们提供底薪+高提成+即时激励 你只需踏实执行，月薪过万不是难题！ 1、无需工作经验，不限学历背景，18–24岁优先考虑！ 2、性格开朗，乐于交流，具备基本销售感知力； 3、态度端正，积极进取，抗压能力强，学习反应快； 4、团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松有朝气！ 5、面试当日出结果，最快两天内安排入职！ 【岗位职责】 1、负责客户开拓与持续跟进，达成个人销售指标； 2、依托公司分配的客户资源，完成既定销售任务； 3、掌握并落实公司标准化销售流程与方法； 4、配合团队目标推进，积极参与各类成长培训。 无责底薪3000-5000元，5级晋升机制，表现优异者每3个月可晋升一级！提成比例5%-9%，业绩越高收入越多！ 阶梯奖金500-2000元！2万奖500｜3万奖1000｜……｜5万直接2000！ 单月业绩达4-5万，额外奖励1-2天“躺平假”！ 平均月入8-9K，优秀者可达15K以上，中下水平也有6K保障！ 工作时间： 周二至周五：14:00-21:00 周六： 周日：9:00-18:00 周一统一休息（凭业绩可多休！） 【薪资福利】 1、无责任底薪 + 提成 + 多项奖金 + 躺平假；综合月薪7000+； 2、每月额外奖励500–2000元（含开单奖、业绩奖、能力奖、加码奖）； 3、缴纳五险一金，配备完善培训体系，新人也能快速上手； 4、（凭实力可多休！），科学排班，兼顾工作与生活； 5、团建活动多样：外出旅游、下午茶、聚餐、生日会、节日礼品、现金红包！ 【亮点总结】 1、【低门槛】不看学历，无需经验； 2、【高回报】底薪扎实，提成丰厚，付出就有收获； 3、【速入职】面试当天出结果，两天内上岗； 4、【年轻化】90/00后主力团队，氛围轻松有活力； 5、【福利多】奖金+激励+团建+假期，工作开心，收入有保障。

岗位职责： 1. 线上客户对接： 通过公司指定渠道（如抖音、视频号、微信、电话等）主动联系潜在客户，及时且专业地回应关于房源、价格、配套设施等方面的咨询。 2. 销售与转化： 深入了解客户需求，精准推荐合适房源，运用销售策略引导客户完成看房，并推动线上或线下租赁及买卖签约，实现销售业绩目标。 3. 房源维护与推广： 全面掌握公司现有房源情况，配合各大网络平台进行信息的发布、更新和管理，确保房源内容真实、准确并具吸引力。 4. 客户关系维护： 持续跟进租客动态，做好客户维系工作，建立长期信任关系，提升续租率及客户引荐意愿。 5. 数据记录与反馈： 在CRM系统中完整记录客户沟通进展、意向程度及相关跟进数据，定期汇总常见问题，并向团队同步市场变化与客户需求。 任职要求： 1. 学历经验： 中专及以上学历，具备1年以上线上销售或房地产相关工作经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可接受。 2. 沟通能力： 普通话流利，拥有良好的线上交流能力和表达技巧，打字速度快，能高效处理多位客户的在线咨询。 3. 销售意识： 热爱销售工作，服务意识强，有明确的收入目标和进取心，善于捕捉客户真实需求。 4. 性格特质： ******，性格积极外向，耐心细致，踏实肯干，抗压能力强，具备灵活应对突发状况的能力，富有团队协作精神。 5. 技能要求： 熟练操作电脑办公软件，熟悉各类线上沟通工具的使用。 我们为您提供： · 有竞争力的薪酬： “基础无责底薪+ 高额提成 + 绩效奖金”的激励机制，薪资上不封顶，付出越多回报越高！ · 完善的培训体系： 提供系统的岗前培训、产品知识讲解和销售技能指导，助力你快速上手并持续成长。 · 广阔的晋升空间： 明确的职业发展通道（顾问 → 资深顾问 → 团队主管 → 经理），为高绩效员工提供晋升机会。 · 温馨的团队氛围： 拥有年轻活力的团队成员，实行人性化管理，落实实际的奖金与提成政策，工作环境轻松融洽。 · 健全的福利保障： 享受带薪年假，节日福利，定期组织团建活动等。

职位：华为项目导购员 常驻地点：汕尾海丰 主要工作内容： 1：完成月度销售目标，负责门店的进货、销售与库存管理。 2：落实产品展示规范，维护品牌服务形象。 3：执行门店各类促销活动，做好客户关系维护。 任职要求：中专/高中及以上学历，具有较强的责任意识和进取精神，能适应一定的工作压力。 福利：五险一金，每月组织团队聚餐，季度开展团队建设活动，节假日加班享受加班补贴，年终享有福利待遇。

任职要求: 1、男女不限，有市场推广、销售经验者优先; 2、正直诚信，有较强的执行能力、抗压能力，能吃苦耐劳，具有强烈的成就动机; 3、可接受爱销售、勇于挑战自我、对互联网金融有想法。薪资待遇:15000-30000+ 月休四天+入职六险一金+季度奖+年终奖+节日礼物+每年不定时旅游. 上市公司，中国500强企业，团队年轻有激情，公司福利待遇优厚。

岗位职责： 1. 维护与二手车车商的良好合作关系，向其推介金融方案，突出产品亮点，赢得车商信赖，确保公司与车商之间稳定协作； 2. 面向购车用户讲解金融服务（二手车贷款），协助客户了解并使用公司金融工具完成购车； 3. 梳理客户购车动机，实施基础风控审核，防范虚假贷款行为的发生； 4. 收集客户及车商的反馈意见，为产品优化和迭代提供有效建议。 任职要求： 1. 品行端正，诚实可靠，具备良好的职业操守； 2. 遵从管理安排，敢于承担责任，具备团队协作意识，工作主动认真； 3. 对销售岗位有热情，具备较强的表达与沟通能力； 4. 有二手车行业从业经历，熟悉车商运作者优先；具备金融产品推广经验者优先；有地面推广经验者优先。 福利待遇： 底薪2500到7000加补贴加提成、五险一金、节假日福利、团队激励等

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护既有客户关系，积极开发新客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和表达技巧 2、能独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3、热爱销售岗位，态度积极，行动主动

有三年工作经验，学历本科

招档口小妹销1名 速来！！！ 这是一条诚恳的招聘文案 1公司不卷，不画饼 2具有销售工作经历，纺织行业相关工作经验者优先 3为人诚实守信，踏实，积极乐观，有耐克，敢于挑战。具有良好的心理素质及良好的沟通能力 地址：晓鸿 上班时间：10.30-8.30 月休1天 迟到早退经常请假的勿扰 有意者私 联系人： 陈小姐：

【薪资福利】：薪资 4K-8K，缴纳社保，享节日福利 + 年终奖金； 【工作地点】：汕尾城区、陆丰、海丰及周边乡镇，无需长期驻外出差； 【工作时间】：周一至周六9:00-18:00，周末单休，法定节假日正常休假； 【任职要求】：1.年龄18-40周岁；2.无犯罪记录，个人征信良好；3.具备相关酒水行业经验，有快消品行业经验者优先； 【岗位职责】：负责汕尾城区、陆丰、海丰及周边乡镇，酒类市场业务拓展，开发维护区域市场； 【发展空间】：晋升通道清晰，积极进取者可晋升区域业务主管、业务经理等管理岗位，职业发展空间广阔； 【应聘方式】：电话沟通预约，携带本人身份证、学历证明及相关工作经验材料，现场面试； 【面试地点】：陆丰市东海街道40米大道博润月亮湾--青花郎专卖店

岗位职责：​​ 1、线上销售与服务：​​主要通过天猫、拼多多、抖音等电商平台，承接销售咨询，深度挖掘客户需求，提供专业的隐形矫治解决方案，并促成订单转化。 2、专业咨询与答疑：​​运用培训所学的正畸基础知识，专业、耐心地解答用户关于产品材质、佩戴周期、效果、价格等方面的疑问，建立专业信任感。 3、客户关系管理：​​对意向客户与已成交客户进行系统化跟进与维护（如企业微信、千牛系统），推动从咨询到下单、从下单到复购的全流程转化。 4、收集并反馈客户需求、市场趋势及竞品信息，为产品和运营策略优化提供建议。 ​​任职要求：​​ 1、有​​1年以上电商平台（天猫、抖音等）在线销售或客服经验​​，熟悉平台规则和线上沟通技巧。有​​医疗、医疗器械、口腔健康、高端消费品或教育咨询等行业经验者优先​​。 2、沟通能力：​​具备出色的线上文字/语音沟通能力和共情能力，能通过对话精准把握客户需求。 3、学习能力：​​对医疗健康领域有兴趣，能快速学习并理解隐形正畸的相关专业知识。 4、销售思维：​​结果导向，具备强烈的销售意识和客户说服技巧； 5、抗压能力：​​能适应互联网快节奏和业绩目标压力，保持积极心态。