公司概况： 本公司经营九牧卫浴洁具、俊朗电工照明、通风、电线电缆、等五金建材批发，覆盖全汕尾区域。 岗位职责: 1. 负责五金建材产品的渠道开发与客户维护 2. 协同团队完成销售目标，推动业务增长 任职要求： 1. 熟悉五金建材行业，熟悉渠道销售 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.C1驾照，有良好的驾驶习惯

诚招空调安装、维修学徒工2名，工作空调技术工，主要辅助师傅小工，年龄18到45岁，工资待遇6000元左右一个月，计件制多劳多得，200到300元一天，包吃工作餐，住宿自理。地址:佛山市顺德区容桂街道，小黄圃市场附近。

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工

河源市东源县招工地小工/杂工、园林养护

梅州市五华县招铲车/装载机司机、工地小工/杂工

惠州市招光伏板安装小工2名 有力气，勤快就行，投机耍滑的不要，主要工作搬运光伏板，年龄不行，每天工作9小时，260元 一周左右的工期，

广东肇庆广宁县需要多名泥工师傅！小工多名工作地！招聘电话

汕头市龙湖区招工地小工/工

广州市黄埔区招工地小工/杂工、长期做，短期勿扰

深圳市福田区招工地小工/杂年龄 55 以下，50 以下，要求体验

汕尾市城区招管道安装/维修、建筑木工 做雨水管， 雨水管检查井现浇 主要会关模， 需要联系 ，一两个师傅都可以了

汕尾海丰招塔吊司机和指挥各一名顶班，一星期起步，10小时后算加班费，有想法的联系

岗位职责：没有在核电站干过 勿扰 1.负责核电站内建筑墙面、顶棚的腻子批刮、打磨及大白/墙漆涂刷作业 2. 严格按核电项目施工规范及质安标准进行油漆施工，确保涂层平整、无流挂、无色差 3.熟练掌握腻子批刮、打磨、滚涂、喷涂等工艺，能独立完成高标准饰面施工 4.身体健康，无职业禁忌症，适应核电站封闭管理及定期体检要求 需要有核电经验

汕尾市城区招架子工

汕尾市陆河县比亚迪试车试验场路面水磨及刻槽

石材公司，对接门店

岗位名称： 医疗渠道经理 薪资范围： 面议（高提成，综合收入8000-15000元/月） 工作地点： 沈阳及周边城市（抚顺、铁岭、辽阳、鞍山、盘锦等） 公司性质： 医疗信息咨询（高端医疗资源对接） 合作形式： 1. 前期兼职，三个月内达成3单以上合作，可申请转正 2. 转正后待遇：底薪5000元 + 高提成 + 六险一金 + 周末双休 + 法定节假日休息 3. 兼职期间：高提成 + 差旅费全额报销 + 购买意外伤害险 4. 工作时间灵活，无需坐班 岗位职责： 1. 负责辽宁省内地市级医院（抚顺、铁岭、辽阳、鞍山、盘锦等）的渠道开拓 2. 拜访目标医院普外科、乳腺外科、骨科等重点科室，建立合作关系 3. 维护合作关系，完成业务目标 4. 收集医院需求与市场信息，及时反馈公司 任职要求： 1. 有医药代表、医疗器械销售、医院渠道拓展经验者优先 2. 熟悉医院流程 3. 沟通能力强，能独立开发客户 4. 能适应频繁出差 5. 退伍军人、退休医护人员、大厂转型人员等，有相关资源或能力者欢迎加入！ 我们提供： 1. 高提成 + 差旅费全额报销 + 意外伤害险 2. 三个月内达成3单即可转正 3. 灵活兼职，不坐班，时间自由 4. 与北上广顶级专家合作的机会 5. 表现优秀者可晋升区域负责人 关于我们： 我们是一家专注于高端医疗资源对接的专业咨询服务机构，核心业务是为地市级医院对接北上广顶级专家资源，为有高端医疗需求的患者提供从专家评估到手术安排的全流程信息服务。公司处于快速发展期，欢迎有医疗行业资源的人才加入。

工作职责 1. 深度挖掘渠道合作机会，独立完成谈判、合同签订及后续服务跟进，确保销售目标达成。 2. 定期分析渠道数据，优化合作策略，提升渠道转化率与ROI。 3. 配合市场团队完成品牌推广活动，助力渠道端的用户增长与销售转化。 任职要求 1. 大专及以上学历。 2. 具备1年以上渠道销售或商务拓展经验，熟悉电商行业渠道生态者优先。 3. 拥有较强的沟通表达与谈判能力，能独立开发新渠道并推动合作落地。 4. 具备良好的数据分析能力，能基于数据调整渠道运营策略。 补充说明 1. 工作制度：8小时工作制，法定节假日休息 2. 薪酬结构：包含无责底薪

公司老客户及渠道客户维护

工作内容： 上手简单，工作不用外出，公司会提供有需求客户资源，通过电话邀约客户上门谈判签约，其他岗位合适也在诚邀各路英才加入!!! 新人收入:前2个月新人均薪8K-1.5W+，正式员工薪资3W左右，部分优秀者月收入5W+以上。 [公司福利] 1、无责7000+15%-40%+奖金，有额外激励方案，奖品丰富，法定节假日正常休 2、有完善的岗前培训和晋升平台; 3、公司90后00后，气氛活跃，公平晋升空间，入职后表现优秀者即可晋升主管，大区总监，分公司负责人 4、企业文化活动:每年定期组织旅游、省内外游、出国游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等; [您的顾虑] 1.没有接触过这个行业，担心做不好? 公司90%新进伙伴都是没有经验的，公司有专业的产品知识和销售技巧方面的培训，我们更希望其他行业人员加入我们。不需自己找客户，不用出去跑业务，公司会提供有意向的客户，比较容易出单。只要用心做，肯定没问题的! 2.压力大，赚不到钱怎么办? 我们提供专业的知识及技能培训，有培训老师和现场主管会带领你的每一步，全程陪跑促单【交通方便，地铁口附近写字楼]

招聘：【大量工地小工要求】 1、18~55周岁，无犯罪记录，无基础病，工人要体检（） 2、以，但占比不能超6% 3、工资待遇如下： 1）. （2）三个月内为试用期220元/天。 2）.干满3个月，从第4个月开始，工资为240元/天 PS：每个月要求最少干够26天 4、工资发放方式： 工资由甲方直接发放到工人卡上； 第二个月付第一个月的生活费，按每天180元计算，其余的视为绩效工资，在第四个月发放完第一个月的绩效，以此类推…… 5、时长：每天8个小时 6、包住，不包吃，工地有饭堂 7、工地有买员工保险 8、工人要。如果。 9、工期：长期做，可以干几年 10、地址：汕尾陆丰 备注：如果是用人单位问题导致工人到了干不了活，，由我们负责； 如果是工人培训不合格导致到了干不了活，，由工人自己负责 11、杂工工作内容如下—— 一、工地就两个大工种，木工和钢筋工，杂工要干的活就是辅助木工和钢筋工。 二、辅助木工方面，杂工就是帮忙拆下木板，递下辅材，拿下工具，清理一下材料，把材料摆放整齐，打造卫生，做下准备工作 三、辅助钢筋工方面，杂工要协助递下钉子，拿下工具，做下准备工作，搞搞卫生，把地上的钢筋堆放整齐，偶尔要抬下钢筋，一根钢筋3米长，工地规定要两个杂工一起抬，不允许一个人拿 四、总的来讲，杂工要做的活，连工人都能干（现在工地上已经有女工在干杂活），说明没什么大的劳动强度和技术难度。联系电话.

工地长期招收木工小工，钢筋小工，混凝土小工。主要协助技术工完成辅助工作，现场设备管理，场地清洁等。无重体力活。包住不包吃。有食堂，吃饭便宜，可充值就餐，超过9小时有加班费。实行计日工资制 日收入=日基础工资+考核绩效。固定为（180 基本工资+72 考核绩效）即 252 元/9 小时，每月按实际出勤天数计算（以项目制度刷脸考勤记录为准），不允许补卡。 目前采用农民工专户发放基本工资，不可以代领。和。 例：1 月份上班根据当月上班出勤天数核算工资 252 元/9 小时，加班另计，第 3 个月由甲方进行发放 1 月份的工资。

招聘招聘，工地招聘杂工普工，主要工作扫扫地，码码木方等杂货，地址在广州，55周岁以下，无犯罪记录，主要是服从管理安排，240一天，工资好拿！

公司发展需要聘请话务员两名，底薪+提成，有一定的工作经验，电话销售技巧，户口不限，公司直聘中介勿扰。工作地点汕尾市

广东陆丰核电浙江火电项目部年后招聘： 1.管工30人：400-500元/天 2.小工100人：230元-240 元/天，（配合组长干活，听从工作安排。） 4.以上工种均会考核定岗，年龄要求50岁以下，各个工种八小时工作制，加班18元/小时，工资需提供无犯罪记录证明，报告。。 5.公司提供住宿有空调，工服，上下班有大巴车接送，，（培训一个星期）考试合格授权上岗 ，考试不合格者 可以连续考三天 再不过的 上岗人员满半年 。征信无不良记录，广核拉黑者不收。 电话： 微信同号，有意者联系。 非诚勿扰 监护180一天 不干活 餐补25元每天

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大工中工小工 7000-12000 岗位职责： 1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作，确保符合国家特种设备安全技术规范 2.支架安装、导轨校正等前期准备工作 3.进行电梯机械部件（轿厢、门系统、曳引机等）及电气控制系统安装与接线 4.协同维保团队完成试运行测试、故障排查及整改，提交完整安装资料 5. 严格遵守高空作业、用电安全及特种作业操作规程，落实现场安全管理要求 任职要求： 1. 具备电梯安装相关工作经验，熟悉主流品牌（奥的斯）安装工艺 2.持有有效《特种设备作业人员证》（电梯安装维修T证）及高处作业证 3. 中专/技校及以上学历，机电、电气自动化、机械制造等相关专业优先 4.能适应项目制出差，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.无恐高症，身体健康，责任心强，能承受一定工作强度1天9个半小时。

广东汕尾陆丰核电招钢筋小工，只要小工不要师傅，11小时351，天天有班上长期点工，8小时270，包住不包吃。年龄最大72年，55以下，只要长期，短期兼职勿扰，需要体检培训。自己班组招人用人广东汕尾陆丰核电，每天都有班上351一天，长期点工，打卡上下班，只要长期，不要短期兼职！老员工都是几年的老员工，打雷下雨只要过去打卡休息都有工资拿。平时就给钢筋师傅打下手或者扫一下地，不需要技术门槛都是小工，不需要任何技术。只招长期需要稳定工作的人，短期勿扰，只要三十五岁以上长期稳定上班的人 要求：最大年龄限制1972年以后身份证为准，无案底，需要认识字，体检培训考试，至少做半年以上长期稳定工作不要短期只要35岁以上肯吃苦做长期的，每天有活做短期的不要，包住不包吃 一，工资直接由项目部发到工商银行帐户，自己本人班组招人用人不是中介，平时也会请工人们聚餐，没钱了可以找我们借资只要不超过工资就行。月月打卡 二，工期还有最少十年，72年进来可以做到60岁，适合需要长期稳定工作的人。自己班组老员工都是做了五六年的，里面两万人在做事，近两年班组只招这一次人。老员工平均月薪9000左右，勤快可干上万，每月打卡。 三，上班时间，白班上午6点30到10点30，下午14点30到18点30下班，正班270一天，中午可以选择加班，中午加班三个小时工资351一天，天天可以选择加班，也可以选择休息加班工资就高一点。自由加班不强制到点就下班，白夜班轮班 中建二局招人，国家特级重点工程，工资稳定，不是私人工地，需要培训三天安全教育考试体检，里面两万工人有相应规章制度不是需要稳定工作的就勿扰

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