【双休】津贴3600央企限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：普才：25-50周岁，不限学历 优才：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～10：30，下午2：30～4：00，时间短、工作轻松。 薪资待遇：普才：津贴1800+绩效 优才：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：王经理（微信同号）

【双休】津贴3600央企限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：普才：25-50周岁，不限学历 优才：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～10：30，下午2：30～4：00，时间短、工作轻松。 薪资待遇：普才：津贴1800+绩效 优才：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：王经理（微信同号）

中国人寿梅江支公司招聘： 保单售后服务专员： 岗位职责： 负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、协助办理理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作，不需要自己额外寻找客户。 二、任职要求 1.年龄25-45岁，男女不限 2.大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽) 3.学习能力强，愿意学习新知识，语言表达顺畅，具备良好的沟通能力 4.心态良好，能承受一定的工作压力，有团队合作意识，品行端正，无不良记录(个人征信良好，无犯罪记录) 5.有同业经验或从事法律/金融等方面工作及有团队管理经验者优先 6.丙村有中国人寿网点，丙村/雁洋的人群有想找工作，可来丙村网点咨询 三、薪资福利 1.工作时间:周一至周五，上午8:30到11:30,下午2:30到5:30,周末双休，按法定节假日放假 2.薪资待遇：基础工资（3600元）+绩效提成+津贴+奖励，综合月薪6000-12000元（上不封顶） 3.福利待遇:购买医疗、意外、养老等综合保障，优秀者享有特别养老津贴；团队团建活动，节日活动及旅游，工作娱乐两不误 四、发展前景 1.专业培训:终身免费的专业化培训体系，从新人→上岗→晋升，优秀者额外分配游学名额 2.职业规划:不用找后台，不用走关系，没有任何套路，公开透明的晋升机制和多样化的职业发展路径及专属荣誉体系 联系人：孙女士 联系电话： 地址：梅江区彬芳大道裕安路裕安大厦三楼

中国人寿梅江支公司招聘：保单售后服务专员：岗位职责：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、协助办理理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作，不需要自己额外寻找客户。二、任职要求1.年龄25-45岁，男女不限2.大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽)3.学习能力强，愿意学习新知识，语言表达顺畅，具备良好的沟通能力4.心态良好，能承受一定的工作压力，有团队合作意识，品行端正，无不良记录(个人征信良好，无犯罪记录)5.有同业经验或从事法律/金融等方面工作及有团队管理经验者优先6.丙村有中国人寿网点，丙村/雁洋的人想，可来丙村网点咨询三，薪资福利1、工作时间:周一至周五，上午8:30到11:30,下午2:30到5:30,周末双休，按法定节假日放假2.薪资待遇：基础工资（3600元）+绩效提成+津贴+奖励，综合月薪6000-12000元（上不封顶）3.福利待遇:购买医疗、意外、养老等综合保障，优秀者享有特别养老津贴；团队团建活动，节日活动及旅游，工作娱乐两不误四、发展前景1.专业培训:终身免费的专业化培训体系，从新人→上岗→晋升，优秀者额外分配游学名额2.职业规划:不用找后台，不用走关系，没有任何套路，公开透明的晋升机制和多样化的职业发展路径及专属荣誉体系地址：梅江区彬芳大道裕安路裕安大厦三楼

年龄：25-45岁 上班时间：周一至周五 上午：8点30分~11点 下午：2点30分~5点 福利待遇: 1、享受医疗保险和养老保险福利 2、不定期的公司旅游 3、荣誉表彰 4、双休 5、有一定的上升的空间 薪资待遇:3500上不封顶 有意者联系：曾经理可以先电话咨询

岗位职责:爱岗敬业 任职要求:有过销售经验 岗位福利:意外险，公积金，长期服务奖教育背景:大专及以上学历

一、职位介绍 1、健康财富规划师（HWP）是泰康打造的全新职业，国家认证。依托泰康大健康生态体系，定位于服务中高净值人群提供全生命周期、全财富周期的一站式长寿、健康、富足解决方案，打造从摇篮到天堂的全面化服务方案！ 2、岗位涉及金融，医学，养老，健康等多个领领域，未来职业发展空间大！收入水平高，社会地位高，福利待遇好，对于个人成长潜力巨大，公司拥有强大平台资源，客户资源源源不断 二、岗位工作内容 1、负责公司现有客户的梳理与信息维护，意向客户的跟进与开发 2、带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单 3、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 三、任职要求 1、年龄：25-45周岁 2、学历：大专及以上学历 3、优秀的沟通协调能力。具备良好的应变能力和承压能力。自主学习力强，责任心强、有团队合作精神。能够坚持长期主义，工作稳定性高。有想法，有创新、自控力强。 四、薪资待遇 1、享受新人18个月高底薪、高提点，薪资构成，底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 2、综合新资范围：12000-60000/月 3、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 4、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 5、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 六、上班时间 1、早8：30-早10:30（不强制坐班） 2、双休，法定节假日休 入司即签合同，优秀者可宽放条件、欢迎推荐身边闲置人才、有志青年等朋友应聘！

招聘岗位：“大爱疆”惠民保险推广专员 职位描述： 1.负责公司“大爱疆”普惠医疗保险项目的宣传与推广工作； 2.为客户提供专业的咨询和投保服务； 3.参与公司组织的各类惠民宣传活动。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具有良好的表达、沟通能力，有亲和力； 3.有责任心，有上进心，认可保险行业的意义； 4.公司提供系统培训，经验者可报名。 薪资福利： ·薪资构成：底薪+高额提成+奖金，综合收入3000-8000元，能力强者收入上限； ·工作时间：上午8:30-11:00，下午14:00-16:00； ·福利保障：完善的培训体系+团队氛围佳+广阔晋升空间。 工作意义：不仅是一份工作，更是一份传递爱心与保障的公益事业！ 欢迎有志之士加入我们，携手为市民的健康保障护航！

上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日享受带薪休假。 岗位要求：年龄26-45周岁，大专及以上学历，学信网可查，具备销售或金融行业相关经验。 工作内容：主要负责服务平安存量客户，每位运营专员管理两至三个社区，公司提供400+客户资源，初期以售后服务为主，后续在服务过程中根据客户需求开展产品二次销售，涉及平安金融贷款、银行理财、信用卡、平安健康等全系列业务，成交后享受对应产品佣金。 工作模式采用“线上+线下”结合方式，公司将配备一名专属线上客服支持，日常以1对1协作形式开展，线上专员通过电话联系客户，协助提供服务支持及销售线索。 员工福利：①五险一金 ②带薪年假 ③定期体检 ④员工旅游 ⑤全勤奖+年终奖 ⑥各类节日福利

招裁床2名大埔9社18栋

招服务员阿姨3800一个月要求会认字，吃苦耐劳要洗碗，上班时间6点半到凌晨3三点，月休两天，包吃宵夜一顿

招聘：本店招长期工人一名，要求40岁以下。上班时间下午5:00~7 本店招长期工人一名，要求40岁以下。上班时间下午5:00~7:00。8:30至凌晨3点。

招聘：潮客隆江猪脚饭招打杂洗碗啊姨，有工作经验者优先 潮客隆江猪脚饭招打杂洗碗啊姨，有工作经验者优先

招聘 平兴高速公路养护队 招聘岗位：文员 1 名+养护员工多名 任职要求： 文员:高中以上学历，熟练运用office办公软件，男女不限，年龄18-35岁，可接受应届生；能吃苦耐劳，工作态度积极。       员工：男女不限，五官端正，吃苦耐劳，服从安排，工不超55岁，工人不超50岁 2、上班时间： 上午07:00-11:00 下午14:30-18:30 薪酬： 文员底薪 3500 元（试用期 3 个月），，包吃包住。 员工底薪3300元+高温补贴+全勤+加班=约3800元 待遇：每月上满28天有两天带薪假期，包吃住，帮购买保险 3、公司地址：叶塘镇教礼收费站旁， 有意向请联系：罗先生：

协助举办社区活动。 协助上司负责整理客户保单，回访客户，收集审核理赔资料等 招募社区政策保险专员，驻点社区服务政府街道理赔客户（包括穗岁康、银龄安康项目等，具体项目可自行网上查询） 年龄：25-55岁 工作时间9:00-17.00 午休2小时 法定节假日休息，周六日双休

定位服务于中高净值人群，提供全生命周期的健康和财富解决方案。

岗位介绍： 1．高端养老规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2．高端养老规划师职业创建于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求： 1﹣年龄：24-50岁 2﹣学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-80000／月 2﹣底薪：20000、40000、80000、160000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 4﹣完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制： 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴 工作时间： 朝八晚四，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开 发。 高端养老社区简介： 1﹣全国35个城市布局42家，实现全国候鸟旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

岗位介绍： 1．高端养老规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2．高端养老规划师职业创建于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求： 1﹣年龄：24-50岁 2﹣学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-80000／月 2﹣底薪：20000、40000、80000、160000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 4﹣完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制： 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴 工作时间： 朝八晚四，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开 发。 高端养老社区简介： 1﹣全国35个城市布局42家，实现全国候鸟旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

售后专员，给客户做保单服务

岗位职责: 1. 提供专业客户服务，及时回应客户疑问，保障客户体验满意度； 2. 熟悉产品特性，准确传递产品相关信息给客户； 3. 配合处理客户反馈与投诉，提升问题解决效率； 4. 持续维护客户关系，推动客户长期稳定合作。

【任职要求】 1、具备基本的互联网操作能力，熟悉电脑使用，打字速度较快。 2、年龄30岁以下者优先录用 【薪资待遇】 无责任底薪3500元 + 提成 + 奖金 月综合收入6000元以上 工作时间：8:00-18:00，中午休息2小时，每月休息4天

上班时间：周一至周五，上午8：30～11：00，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。 薪资待遇：面议 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 联系电话：杨经理 地址：五华县水寨镇华兴南路817号中国人寿五华支公司 有意愿者欢迎联系面谈。

打字回复客户咨询的相关问题。工作轻松稳定！！ 我们需要你： *******，中专或高中学历~ 打字速度每分钟55字以上~ 综合收入4k+，表现优异者可达6k！ 缴纳社保，节日休息七天~ 工作时间：八小时轮班制。

兼约招聘泰康集团健康理财规划师岗位，感兴趣的期待和您进一步沟通。方便时可以过来公司咨询了解

岗位职责: 1. 负责售前售后团队的日常运营统筹；完成每日数据整理、基础服务指标的后台监控与督导； 2. 审核客服沟通记录，输出质检周报并向上反馈，结合典型案例组织话术培训，提升售前客服的服务能力与接待水平； 3. 持续优化售前服务流程及团队话术体系；设计活动促销应答话术，迭代智能机器人回复内容，确保活动目标顺利达成； 4. 参与本部门人员招聘，统筹下属员工的培训发展、绩效考核、考勤管理及奖惩执行，落实各项人事管理制度，推进团队人才建设，并建立标准化售前培训资料； 5. 协调本部门与公司其他职能部门（如运营部等）的工作对接，提升客服团队与其他业务单元的协作效率； 6. 配合完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. ****内，全日制本科及以上学历（优秀者条件可适当放宽），专业不限； 2. 具备2年以上客服团队管理经验，团队规模不少于10人，有家电/3C行业背景者优先考虑； 3. 具备良好的表达、沟通、协调与应变能力，性格积极外向，具备较强的服务意识和团队协作精神； 4. 目标导向明确，执行力突出，能从客户与公司双重视角推动问题解决，助力订单转化； 5. 具备利他心态，乐于帮助他人成长，尤其关注团队成员的能力提升； 6. 勇于发现、揭示并解决工作中的问题，适应性强，思维灵活； 7. 工作认真踏实，抗压能力强，富有工作热情，勤奋进取，愿意挑战高收入目标；

一、【招聘岗位】语音咨询客服（无销售性质） （1）客服：负责接听滴滴热线，解答客户在订单过程中遇到的问题，并做好相关记录工作 二、【岗位要求】 （1）年龄要求：20周岁至40周岁； （2）基本要求：普通话标准，表达清晰流畅，反应迅速，熟练使用电脑，打字速度达30字/分钟，具备较强的应变能力和抗压能力； （3）学历要求：高中、中专及以上学历，态度积极，责任心强，工作踏实且稳定性高； （4）具备主动服务意识和良好的沟通技巧，乐于为客户提供帮助； （5）有客服从业经验者可优先考虑 三、【工作时间】 7:00-01:00 轮班制，每天工作八小时，月休6天（轮休安排），休息时间充足，工作生活兼顾 四、【福利待遇】 （1）底薪3500元+绩效，综合收入4k～8k （2）培训合格后签订正式劳动合同，依法缴纳社保 （3）享有生日礼品、节日福利、年假、产检假、产假、陪产假、病假补贴、哺乳假等各项人性化福利

【双休】津贴3600央企限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：30，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。 薪资待遇：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：吴经理（微信同号）

一、【招聘岗位】纯打字客服（无销售性质） （1）客服：负责接听滴滴热线，解答客户在订单过程中的各类问题，并做好相关记录工作 二、【岗位要求】 （1）年龄要求：年龄18周岁及以上； （2）基本要求：思维灵活，熟练操作电脑，打字速度不低于55字/分钟，具备较强的应变能力和抗压能力； （3）学历要求：高中、中专或以上学历，态度积极，责任心强，工作踏实且稳定性高； （4）具备主动服务意识和良好的沟通表达能力，乐于为客户提供帮助； （5）有客服从业经验者可优先考虑 三、【工作时间】 7:00-01:00实行八小时轮班制，每月安排7天休息（轮休），工作之外拥有充足时间自由支配，兼顾生活与工作节奏 四、【福利待遇】 （1）具有市场竞争力的薪酬体系：底薪2600元至2800元，另加绩效提成，转正后平均月收入稳定在4000-6000元； （2）完成培训后签订正式劳动合同，并按规定缴纳社会保险 （3）享有生日礼品、节假日福利、年休假、产检假、产假、陪产假、病假补贴、哺乳假等全面员工关怀政策

【薪资待遇】：月薪4500-6000元以上，优秀7000元以上。 【员工福利】：购买社保。生日礼物、年假、产假、病假等福利假期齐全。 【住宿】：提供免费的园区内宿舍5人/间，拎包入住，宿舍有空调、热水器、WIFI、洗衣机等电器，独立阳台，独立洗手间；提供员工食堂。 【岗位职责】： 负责为滴滴客户解决出行问题、疑问、投诉处理等。 （无任何销售性质）办公室空调坐班，不需要外出） 【工作时间】：上班时间：8点-12点，16点-20点、9点-13点，17点-21点，可选择固定班次，月休6天。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制个性化的保险方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，持续提供售后服务与保单检视 3.准确讲解各类保险产品条款，帮助客户理解保障范围与权益 4.遵守行业规范与公司制度，确保销售过程合规、透明、诚信 任职要求： 1.学历不限，具备基本的沟通与理解能力 2.热爱销售工作，有服务意识，责任心强，能承受一定的业绩压力 3.持有保险从业资格证书者优先，无经验可提供专业培训 4.具备良好的学习能力与团队协作精神，积极主动，目标感强