岗位职责：工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉

岗位优势 1、提供行业内具有竞争力的薪酬水平 2、校区生源稳定，入职后可立即接手学生进行辅导管理 3、配备系统化培训体系，助力快速成长 4、师资团队专业扎实，广受家长与学生信赖 5、团队氛围融洽，同事多为90后，沟通协作轻松高效 薪资待遇 1、依法缴纳五险一金； 2、试用期平均月薪6000元以上； 3、课程单价高，提成比例优厚； 4、高端办公环境，配备工作电脑及手机，无需外出拓展客户。 工作内容 1、跟踪学生各阶段学习进展，了解其性格特点并引导改善学习习惯； 2、定期向家长沟通反馈学生的学习情况与课堂表现； 3、监督并检查校区教师的备课执行情况； 4、及时掌握本校区覆盖学校的基本动态与日常安排； 5、完成校区设定的续费目标。 晋升体系 1、设有公开透明的晋升通道，入职满半年可参与竞聘，最快半年晋升至校长岗位 2、晋升路径：学习管理师→主管→校长→总校长→部门总经理 上班时间: 晚班:14:00-22:00(17:00-18:00用餐时间) 白班（寒暑假及周末）:8:00-18:00(12:00-14:00午休时间) (统一休息时间为周一全天及周二白天，周二晚18:00-22:00为晚班时段)

岗位优势 1、提供行业内具有竞争力的薪酬水平 2、校区生源稳定，入职后即可开展学生管理工作 3、配备系统化培训体系，助力快速成长 4、教学团队专业扎实，深受家长与学生信赖 5、办公环境融洽，团队成员以90后为主，沟通协作顺畅 薪资待遇 1、依法缴纳五险一金； 2、试用期月均收入6000元以上； 3、课程单价高，提成比例优厚； 4、高端办公场所，配备工作电脑与手机，无需外出拓展客户。 工作内容 1、跟踪学生各阶段学习进展，掌握其性格特点并引导优化学习习惯； 2、定期向家长汇报学生的学习状态与课堂表现； 3、检查并指导校区教师的备课执行情况； 4、动态了解本校区覆盖学校的基本信息及日常安排； 5、完成校区规定的续费目标。 晋升体系 1、设有公开透明的晋升通道，入职满半年可参与竞聘，最快六个月晋升至校长岗位 2、晋升路径：学习管理师→主管→校长→总校长→部门总经理 上班时间: 晚班:14:00-22:00(17:00-18:00用餐时间) 白班（寒暑假及周末）:8:00-18:00(12:00-14:00午休时间) (统一休息时间为周一全天及周二白天，周二晚上18:00-22:00为晚班时段) (1)东中校区：梅江区学海路泰丰综合楼305-2 (2)江南校区：广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号 (3)五洲城校区：梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号 (4)新县城校区：梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米 (5)嘉应校区：广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧 (6)梅园校区：广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼（大森林药店旁）

岗位要求： 1、热爱教育事业，具备一定的教育行业理解与认知； 2、性格积极乐观，富有亲和力，易于与人建立良好关系； 3、具备较强的沟通表达能力，拥有基础的组织协调能力及服务营销意识； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的条理性和抗压能力，服务导向明确； 5、******大专或以上学历； 薪资待遇 1、无责任底薪2600-4200 2、入职满半年熟悉教培业务后，综合收入可稳定过万 3、提供舒适办公环境，配备工作用电脑及手机，无需外出拓展客户 岗位职责： 1、学员管理：负责新生入学流程跟进，合理安排课程进度，持续跟踪学生各阶段学习表现，及时与学生交流互动，全面掌握其性格特点、学习需求、习惯及遇到的困难。 2、教师管理：配合学科主管开展校区教师磨课培训，监督教师备课质量，跟踪所在区域学校考试动态并做好分析反馈。 3、家长对接：定期向家长反馈学生学习进展，收集家长意见与建议，汇报孩子在校表现，并做好沟通记录留存。 4、续费管理：为学生制定长期学习规划，推动课程续报工作，达成既定续费目标。 晋升体系 1、设有公开透明的晋升机制，入职半年即可参与竞聘，最快半年可晋升至校长岗位 2、晋升路径：初级学习管理师→高级学习管理师→学习管理师主管/运营校长→总校长→监管总监→大区经理 上班时间 周一至周五14:00-21:30（含17:00-18:00用餐时间） 周六日7:45-18:10（含12:10-13:45午休时段） （固定休息时间为每周一全天及周二白天，周二晚上18:00-21:30为值班班次） 工作地点： (1)东中校区 (2)江南校区 (3)五洲城校区 (4)新县城校区 (5)嘉应校区 (6)梅园校区

岗位要求： 1、热爱教育事业，具备一定的行业理解与认知； 2、性格积极乐观，富有亲和力，易于与人建立良好关系； 3、具备较强的沟通协调能力，拥有基础的组织管理能力及服务营销意识； 4、工作细致踏实，责任心强，条理清晰，能适应一定工作压力，具备良好的客户服务意识； 5、******本科及以上学历；有相关经验者可放宽至大专 薪资待遇 1、提供五险一金 2、无责任底薪2600-4200元 3、入职满半年熟悉教培业务后，综合收入普遍过万 4、办公环境舒适，配备工作电脑与手机，无需外出拓展客户 岗位职责： 1、学员管理：负责新生入学对接，合理安排课程进度，持续跟踪学生各阶段学习状态，及时与学生交流，全面掌握其性格特点、学习需求、习惯及遇到的困难。 2、教师管理：配合学科主管开展校区教师磨课培训，监督教师备课执行情况，跟进所在区域学校考试动态。 3、家长对接：将学生学习进展及时反馈给家长，倾听并收集家长意见，定期汇报学生学习表现，并做好相关信息记录。 4、续费管理：为学生制定长期学习规划，推动课程续报工作，达成既定续费目标。 晋升体系 1、设有公开透明的晋升机制，入职满半年可参与竞聘，最快六个月有机会晋升为校长 2、晋升路径：初级学习管理师→高级学习管理师→学习管理师主管/运营校长→总校长→监管总监→大区经理 上班时间 周一休息，周二下午半天上班（18:00-21:30） 周三至周五14:00-21:30（含用餐时间17:00-18:00） 周六日7:45-18:20（含休息时间12:20-13:45） 工作地点（可就近分配）： (1)东中校区：梅江区学海路泰丰综合楼305-2 (2)江南校区：广东省梅州市梅江区江南街道梅江一路24号 (3)五洲城校区：梅江区五洲城五洲路东顺梅商业城栋34号 (4)新县城校区：梅县区公园南路南馨雅苑东南门西南60米 (5)嘉应校区：广东省梅州市梅江区新中路365连锁酒店侧 (6)梅园校区：广东省梅州市梅江区梅园新村D区D2-5栋3楼（大森林药店旁）

岗位要求： 1、热爱教育事业，具备一定的教育理解与认知； 2、性格积极乐观，富有亲和力，待人真诚热情； 3、具备较强的沟通表达能力，具有一定组织协调能力及销售思维； 4、工作细致严谨，责任心强，条理清晰，能适应快节奏工作环境，服务意识突出； 5、年龄20-35岁，本科及以上学历；有相关经验者可放宽至大专 薪资待遇 1、每周固定双休，依法缴纳五险一金 2、无责任底薪2600-4200元 3、入职满半年熟悉教培运作后，综合收入普遍过万 4、办公环境舒适，配备工作用电脑与手机，无需外勤拓展业务 岗位职责： 1、学员管理：负责新生入学全流程跟进，合理安排课程，持续跟踪学生各阶段学习进展，及时与学生交流互动，全面掌握其性格特点、学习需求、习惯及遇到的困难。 2、教师管理：配合学科主管开展校区教师磨课培训，检查监督教师备课质量，跟进所在区域学校考试动态。 3、家长对接：定期向家长反馈学生学习情况与课堂表现，收集家长意见与建议，做好沟通记录并形成闭环。 4、续费管理：为学生制定长期学习规划，推动课程续报工作，达成既定续费目标 晋升体系 1、拥有公开透明的晋升机制，入职半年即可参与晋升竞聘，最快半年可晋升为校长 2、晋升路径：初级学习管理师→高级学习管理师→学习管理师主管/运营校长→总校长→监管总监→大区经理 上班时间 周一至周五14:00-21:30（含17:00-18:00用餐时间） 周六日7:45-18:10（含12:20-13:45休息时间） 每周休息两天，非固定周末，具体由校区统筹安排 工作地点： 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】泰丰综合楼三楼 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】新中路365连锁酒店侧 （优先结合个人意愿进行分配）

岗位要求： 1、热爱教育事业，具备一定的教育行业理解与认知； 2、性格积极乐观，富有亲和力，易于与人建立良好关系； 3、具备较强的沟通表达能力，具有一定组织协调能力及销售思维； 4、做事细致认真，责任心强，条理清晰，能适应一定工作压力，服务意识突出； 5、******大专及以上学历； 薪资待遇 1、无责任底薪2600-4200 2、入职满半年熟悉教培业务后，综合收入普遍过万。 3、提供舒适办公环境，配备工作电脑与手机，无需外勤拓展客户。 岗位职责： 1、学员管理：负责新生入学跟踪，合理安排课程，持续关注学员各阶段学习进展，及时与学生交流，全面掌握其性格特点、学习需求、习惯及遇到的困难。 2、教师管理：配合学科主管开展校区教师磨课培训，检查监督教师备课执行情况，跟进周边学校考试动态。 3、家长对接：将学员学习情况反馈给家长，收集并了解家长意见，定期汇报孩子学习成果与课堂表现，并做好相关记录。 4、续费管理：为学生制定长期学习规划，管理课程续报流程，达成既定续费目标。 晋升体系 1、拥有公开透明的晋升机制，入职半年即可参与竞聘，最快半年可晋升至校长岗位 2、晋升路径：初级学习管理师→高级学习管理师→学习管理师主管/运营校长→总校长→监管总监→大区经理 上班时间 周一至周五14:00-21:30（17:00-18:00为用餐时间） 周六日7:45-18:10（12:10-13:45为午休时间） （统一休息时间为周一全天及周二白天，周二晚上18:00-21:30为晚班时段） 工作地点： (1)东中校区 (2)江南校区 (3)五洲城校区 (4)新县城校区 (5)嘉应校区 (6)梅园校区

岗位要求： 1、热爱教育事业，具备一定的教育理解与认知； 2、性格积极乐观，富有亲和力，待人真诚热情； 3、具备较强的沟通表达能力，拥有基础的组织协调能力及服务营销思维； 4、做事细致严谨，责任心强，条理清晰，能适应快节奏工作环境，抗压性好，服务意识佳； 5、年龄20-35岁，大专及以上学历； 薪资待遇 1、无责任底薪2600-4200元 2、入职满半年熟悉教培业务后，综合收入普遍过万 3、提供舒适办公场所，配备工作用电脑与手机，无需外勤拓展客户 岗位职责： 1、学员管理：负责新生入学流程跟进，合理安排课程，持续跟踪学生各阶段学习进展，及时与学生互动交流，全面掌握其性格特点、学习需求、习惯及遇到的困难。 2、教师管理：配合学科主管开展校区教师教研培训，监督教师备课质量，协助跟踪周边学校考试动态。 3、家长对接：定期向家长反馈学生学习情况，收集家长意见与建议，汇报孩子阶段性表现，并做好相关记录留存。 4、续费管理：为学生制定长期学习规划，推动课程续报工作，达成规定的续费目标。 晋升体系 1、公司设有公开透明的晋升机制，入职半年即可参与晋升竞聘，最快六个月可晋升至校长岗位 2、晋升路径：初级学习管理师→高级学习管理师→学习管理师主管/运营校长→总校长→监管总监→大区经理 上班时间 周一至周五14:00-21:30（含17:00-18:00用餐时间） 周六日7:45-18:10（含12:10-13:45午休时段） 统一休息时间为周一全天及周二白天，周二晚上18:00-21:30为值班时段 工作地点： (1)东中校区 (2)江南校区 (3)五洲城校区 (4)新县城校区 (5)嘉应校区 (6)梅园校区

更多订单详情，请投递简历了解！！！ 更多订详情，请投递简历了解！！！ 更多订单详情，请投递简历了解！！！ 加急订单： 【订单类型】不住家陪伴师 【上户日期】随时 【工作地址】深圳侨城东或竹子林地铁站附近 【工作内容】2岁半国际托班男孩 【雇主要求】 1.本科及以上学历，了解国际幼儿园体系，英文口语流利，有同龄孩子的陪伴经验，教育相关专业最好，亲和力强，懂手工绘画或音乐鉴赏 2.引导性陪伴，有耐心，最好懂儿童心理学 3.不住家工作时间周一到周五15:30-21:00周六全天 【薪资要求】2.4w以内 【上户日期】随时 【工作地址】深圳 【工作内容】1岁9个月女孩 【雇主要求】 1、能稳定长期优先 2、有早教经验 3、能和小孩相处，学习成长，习惯养成，有计划安排学习，为进入国际幼儿园做好铺垫 4.本科以上，英语需要六级，专四以上 【薪资要求】18k 【订单类型】住家陪伴师 【上户日期】随时 【工作地址】深圳 【工作内容】4岁国际男孩 【雇主要求】 1.本科及以上学历，英语口语流利，没有口音，有同龄孩子的陪伴经验，教育相关专业最好，亲和力强 2.引导性陪伴，有耐心，最好懂儿童心理学 【薪资要求】1.5-2w 【订单类型】住家陪伴师 【上户日期】随时 【工作地址】深圳 【工作内容】8岁女孩 【雇主要求】 1.40以下本科及以上学历，英语口语流利，没有口音，有同龄孩子的陪伴经验，教育相关专业最好，亲和力强 2.引导性陪伴，有耐心，可接受与孩子一起住 【薪资要求】1.5-2w 单一： 地址：深圳龙华 工资：20000+/月休4天 住家是否：住家陪伴师 工作内容：辅导4年级和2年级女童全科作业，家校对接，生活习惯引导 陪伴要求：本科以上学历，有耐心，爱心，能全英交流 单二： 【地址】南山华侨城 【薪资】20000-30000休四 【孩子情况】4岁男孩 【老师要求】全英交流，会挖掘孩子的兴趣爱好，陪上兴趣班，懂得规划时间以及孩子的课外辅导，会多一门外语的老师优先考虑，会讲广东话（硬性要求） 【上班时间】周一到周五17：00-21：00 周末全天 单三： 【订单类型】住家/不住家陪伴师 【上户日期】随时 【工作地址】深圳南山 【工作内容】9个月大女宝全英文陪伴及日常照料 【雇主要求】1、AMI认证0-3或3-6(不是必须的） 2、工作时间：早七点半到晚八午休2小时左右。不用带睡，有独立公寓（家中有家务做饭阿姨辅助带孩子） 【薪资要求】可谈 单四： 【地址】宝安会展 【薪资】1.5w-3w（休4） 【孩子情况】 姐姐4.5岁（国际学校） 哥哥2岁8月（半托班） （家中有育儿嫂） 【老师要求】能熟练驾驶接送姐姐上下学，口语流利，熟悉国际学校教育体系，贴合国际学校ib或者al的成长环境，全科辅导，懂早教启蒙工作。（主要以陪伴姐姐学习生活为主，兼顾弟弟两小时早教工作） 单五： 深圳南山-住家成长陪伴师 【工资预算】：15～22k 【工作时间】：26天制 【工作地址】：深圳蛇口湾夏地铁站附近 【工作内容】：主带3岁女孩，已上幼儿园，负责日常生活及启蒙教育工作，白天配合妈妈做一些孩子相关的资源收集和整理。 【具体要求】： 全日制本科老师，专业不限，有幼儿及小学低龄段教学经验，懂儿童心理，综合素养高，性格性格活泼，能陪孩子玩中学，心中有爱能看见孩子，以鼓励、支持的方式陪伴孩子成长发展。 备注：年轻老师，最好有国际幼儿园工作经验

岗位：儿童陪伴师 宝宝年龄：3岁 工作地点：广州越秀区 家庭构成：三口之家 雇佣时长：长期需求 职责范围：负责孩子日常起居照护，协助培养良好行为与生活习惯 到岗时间：可随时上岗 薪资范围：1.5w-2.5w 休息安排：按照行业惯例月休4天，不休则补 附加说明：需具备大专及以上学历 阿姨要求： 1、年龄：倾向年轻，条件优秀者年龄可放宽 2、籍贯：无限制 3、生肖：无特殊要求 4、语言能力：fluent普通话及基础英语沟通能力 5、专业素养：具备引导幼儿建立规律生活与学习习惯的能力 6、个人特质：做事有分寸，性格干练，积极主动

明天**江要2名老师傅打楼梯350元包一顿，有车接送，半桶水勿扰

招阿姨，招阿姨要求走路快，记性好，有厨房工作经验优先，待遇面议 【时间：9.30-5.00 【地址】水寨红毛桥段：兄弟梅县手工腌面店 （上午联系）

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梅城梅江区江南套房，要1名熟练贴瓷砖师傅，套房贴800地砖和40x80的墙砖，300元一天，工资曰结，能来的联系

“实训室教师、辅导员”(直签/四川绵阳)招聘: 男女不限，统招本科及以上学历，“辅导员”需党员或预备党员，形象与普通话较好，沟通表达能力强，会熟练使用办公软件，有相关工作经验者优先 综合年薪7–15万+五险一金+提供住宿+吃有食堂+其它福利+周末双休（行政班、法定假、带薪寒暑假/“辅导员”需值勤、具体作息时间以学校规定为准）

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

岗位职责: 1、对学生进行个性化的学习管理和服务，指导和帮助学生学习，培养学生良好的学习习惯，提升学习能力和学习成绩； 2、积极与家长沟通，反馈学生学习进度，形成家校教育合力，有效帮助学生成长，与家长建立良好的粘合度，维护学生在校区上课，亦师亦友； 3、辅助和监督教师的个性化教学，确保学生学习计划的事实，保证个性化辅导的良好效果; 4、跟进学生上课过程中，深度了解家长及学生需求，促成续费签单，进行学员扩课，加频，转介绍等工作； 5、系统排课，教师选配，上课通知及反馈，回访学情反馈沟通，家长会沟通，考试分析，后台录入，学生的学习轨迹记录清晰； 6、保持前台卫生工作，做好接待。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、热爱个性化教育行业，具有教育行业工作经验优先。 3、具备良好的沟通能力和语言表达能力;责任心强，富有亲和力，具备良好的团队合作精神

你将负责： 1、通过微信群、朋友圈等渠道开展班级运营，与家长保持良好互动，及时反馈学员学习进展，提供学习建议，维护家校关系，不断提升客户体验； 2、承担日常教学支持工作，对学员的完课率、续报率及推荐转化等核心指标负责。通过跟踪和分析运营数据，优化运营策略，及时发现并解决问题，推动目标达成； 3、结合用户需求设计社群互动活动，增强用户参与感与归属感，提高社群活跃度与长期粘性，持续提升服务满意度； 我们希望你具备： 1、统招大专及以上学历； 2、具备良好的服务意识，富有同理心，沟通表达能力强，能准确捕捉家长需求，高效解决实际问题； 3、对数据有敏锐洞察力，习惯以数据为依据分析问题，提出可行方案；目标清晰，清楚当前所处阶段与未来发展方向； 4、执行力强，坚信“计划不落地等于无效”，坚持任务闭环，拒绝拖延与空谈； 5、自我驱动力强，抗压能力佳，真心认同教育事业的价值，相信自己能在教育实践中为孩子创造更多成长机会，并勇于面对过程中的各种挑战。 工作时间 周一周二休息，周三至周五下午1点至晚上10点，周末早9点至晚6点 薪资待遇 无责底薪4500元+每月300元交通补贴+新员工入职前3个月享1000元绩效保障+提成

有销售属性，团队业绩consistently表现优异，诚邀渴望挑战高薪的教育从业者加入！ 一【工作时间】： 依据每周排班确定具体班次： 8:30-16:30 9:30-17:30 10:30-18:30 13:30-21:30 周一至周二休息，寒暑假期间单休 二、【岗位职责】： 1.负责学生档案维护、课程安排及到课提醒，保障教学计划顺利执行； 2.及时掌握学生学习进展与成效，搭建学生、家长与教师之间的高效沟通桥梁，协调处理学习过程中的各类问题； 3.以提升学员学习成果、成长体验及校区声誉为核心服务目标； 4.推进学员续费及口碑推荐等相关服务工作。 三、【任职要求】： 1.大专及以上学历，具备1年以上K12文化课类班主任工作经验； 2.性格积极，富有责任感与亲和力； 3.具备良好的语言表达与沟通能力，擅长与孩子及家长互动交流。 四、【薪酬福利】： 1、底薪+课时费+业绩提成，月薪8k-3w，收入上不封顶 2、五险一金+丰厚绩效奖金 3、节日福利：涵盖春节、端午、中秋、教师节等节日礼遇 4、生日关怀：生日礼品+专属生日假期 5、超长休假：享有双休、法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等多项假期 6、团队活动：年度集体旅游及其他多样化团建安排 五、【工作地址】： 天府新区华阳三利广场4号楼501

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.按照教学计划开展小学或初中数学课程授课 2.积极与学生互动，营造良好学习氛围，激发学习积极性 3.根据学生实际情况灵活调整授课方式与教学内容 任职要求: 1.具备良好的表达能力与授课能力 2.适应小班教学模式，可承担一对一、一对二及一对多课程任务 3.热爱教育事业，愿意持续提升教学水平 4.本科及以上学历，有教学经验者优先考虑，持有教师资格证者学历可放宽至大专 薪酬面议

广东梅州古鲁特梅州万达店和锦发广场店的寒假工兼职机会，寻求求职者联系，薪资标准为每小时15元，春节期间初一到初三提升至每小时25元并需守店上班，郑经理负责招募。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 招聘信息 具备良好的亲和力，授课富有感染力，课堂氛围轻松活跃，知识储备丰富。性格乐观、积极进取。 岗位职责： 1.按照学校教学计划，承担学生日常教学任务； 2.结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、习惯养成及必要的课后跟进服务； 3.与学生及家长保持有效沟通，开展教学辅导、心理关怀以及课程续报相关工作； 4.主动收集学生与家长的建议，持续优化教学质量与服务水平； 5.积极参与教研交流，落实上级安排的各项教研工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，有教学经验者优先，持有教师资格证者更佳 2、热爱教育事业，态度真诚认真，具备足够的耐心和高度的责任感，拥有良好的沟通能力和语言表达能力

岗位优势 生源充足，入职即满班授课，课时费高，首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、公司承担费用组织大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位，持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中数学课程体系，具有一年以上实际教学经验 3、具备良好职业素养，热爱教育行业，有较强的责任心 4、普通话标准流利，性格亲和，具备优秀的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识，工作积极热情，主动学习与进取 工作职责 1.按照公司教学规划，承担本学科本年级学生的日常授课任务 2.参与教研工作，依据自研教材备课，制定符合学生需求的教学计划 3.指导学生掌握学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4.保持与学生及家长的密切沟通，开展教学引导与心理关怀工作 5.及时收集学生与家长的反馈，持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理发展路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】客家梦工厂 【新城校区】华侨中学门口 【可优先根据个人意向安排工作校区】

岗位优势 生源充足，入职即排满课程，课时费优厚，首月收入轻松过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的公费大型团体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等国家法定休假 岗位要求 1、具备全日制本科及以上学历，持有教师资格证者优先 2、熟悉初高中英语学科课程体系，具有一年以上教学经验 3、具备良好职业道德，热爱教育行业，有强烈责任心 4、普通话标准流利，性格亲和，具备较强沟通与表达能力 5、具备团队协作意识，工作积极主动，富有热情与进取心 工作职责 1.按照公司教学计划，负责本学科本年级学生的日常授课工作 2.参与教研活动，依据自编教材备课，制定科学合理的教学方案 3.指导学生学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4.与学生及家长保持有效沟通，开展教学引导与心理关怀工作 5.及时收集学生与家长反馈，持续优化教学服务品质 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、运营管理路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】客家梦工厂 【新城校区】华侨中学门口 【可优先根据个人意愿就近分配】

下午城央首府要一个熟手阿姨，有空的联系我。

公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务，是一家以医药护行业人才培训为主导，推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。 【公司产品为：医药护相关课程+成人学历提升+药店赋能培训课程等】 课程顾问岗位职责: 1、【市场推广】根据分校长制定的市场计划，执行市场宣传和推广活动，做好新的招生市场拓客; 2、【大客户合作及拜访】完成分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作，确保业绩达成; 3、【学员服务】 （1）执行学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展； （2）学习进度跟踪、学习情况分哲，提升学员体验感和教学通过率;根据学员的学习情况； （3）定期有效回访并解决学员问题，形成服务闭环 （4）完成二次成交及转介绍 【薪酬待遇】 底薪+绩效+提成+奖金，薪酬平均是7000-12000，具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断，谈offer的时候会详细说明。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有1年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【发展方向】学习管理师——战队长——分校长——项目副校长——省校长 【股权激励】公司筹备上市中，全体员工一年有2次晋升机会，晋升到管理层有机会拿到公司股权，参加每年分红及股东权益 【公司福利】 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行一至二次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。

具备良好的亲和力，授课富有感染力，课堂氛围轻松活跃，知识储备丰富。性格乐观开朗，充满正能量。 岗位职责： 1.按照学校教学计划，承担学生的日常教学任务； 2.结合学生实际学习情况，制定合理的教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3.保持与学生、家长的顺畅交流，开展教学引导、心理关怀以及后续课程报名工作； 4.主动收集学生及家长的意见建议，持续优化教学质量与服务水平； 5.积极参与各类教研活动，落实上级安排的教学研究任务。 任职资格： 1.大专或以上学历，有相关教学经验者优先，持有教师资格证者优先考虑； 2.热爱教育事业，工作认真投入，具备足够的耐心和高度的责任感，同时拥有良好的沟通能力和语言表达能力。

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岗位名称：粄子制作员（酿粄类） 岗位要求：1.年龄45岁以内；2.身体健康，手脚勤快；3.能够按时上下班，如有需要接娃娃上下来的情况可商议。 薪资待遇：计时工资，具体面议。