有年后找工作的可以看过来了 ​1、岗位不需要经验，只要你会打字会说话能努力； 2、日常工作主要是电话、信息开拓维系客户； 3、每天上八个小时，月休6天，每周五准时三点下班，周六固定休息，法定节假日放假（带薪）； 4、薪资待遇：底薪3000（满一个月转正3500）+全勤400+提成5%，平均薪资4500-10000元； 5、每周不定时下午茶、小甜水，每月外出团建等； 6、工作地点在普宁广场附近 ​有兴趣的小伙伴找我哈，期待您的加入！

当你还在观望选择工作时，有人已入职并实现全方位提升。 1、【薪资福利】 底薪+提成+目标完成奖+目标过半奖+个人销冠奖+团队销冠奖，月均收入可达2万以上！！业绩越突出，提成阶梯越高。销售岗位，发展空间无限。 客单价：几万元至数百万元不等。 福利待遇：社保+下午茶+生日礼金+节日礼品红包+日常聚餐、团建出游 2、【晋升通道】 普通销售→业绩精英→团队主管→部门经理→分公司总经理 培训机制：部门经理每周开展专项辅导培训。 聚辉科技实行扁平化管理模式，能者居上，平者让位，庸者淘汰。公司成立14年来始终坚持关注员工绩效与成长的管理理念，为优秀人才打造收入与发展的快速成长路径。 3、【岗位职责】 1、无需担忧客源问题，公司提供高质量客户资源。 2、通过电话、微信等方式沟通客户需求，邀约到公司面谈或远程视频完成签约，持续维护客户关系，深度挖掘客户潜力，建立长期稳定合作。 3、公司口碑佳、实力强，成单率高，提成优厚，只要愿意学习、踏实执行，月薪过万轻而易举。 4、【任职要求】 大专及以上学历，具有一年以上软件销售工作经验，有相关行业背景者优先； 有梦想、有热情，具备出色沟通能力及团队协作精神；（此项最为关键） 有明确目标、强烈进取心，抗压能力强。 5、【团队氛围】 工作中，我们是彼此支持、共同进步、公平竞争的精英集体。 生活中，我们是一起吃饭、运动、登山，充满活力的伙伴家人。 毕竟，在深圳这座国际化都市，我们怀揣共同理想，并肩前行。 6、【工作时间】 工作日：上午9:00~12:00；下午13:30~18:30（每日工作8小时）。 节假日：按国家法定节假日休息。 总部官网链接：http://www.juhuiwangluo.com/gywm/qywh.html 公司介绍： 公司专注于APP开发、小程序开发、微信商城开发、微信公众号开发、企业软件开发、钉钉开发、物联网系统、智能大屏导视系统、企业ERP、OA、进销存等业务，拥有超15年软件行业积累，配备十年以上经验的技术研发团队。在移动互联网领域，具备丰富的实践经验和成功案例，项目覆盖政府、教育、金融、医疗、餐饮、房产、汽车、传媒、农牧等多个行业，已为全国1000多家大中型企业及政府事业单位提供专业的一站式解决方案。

中国最大美业全闭环集团，全国23家子公司，2个生产工厂，4大售后服务中心，全国6000多人团队准上市企业，2025年中最后一次招聘： 职位：客户成长顾问（共情销售方向） 部门：客户成功中心 坐标：广州市（可远程/线下） 我们不寻找“标准化销售”。我们需要的是能够“感知情绪”、善于“换位思考”的伙伴——你无需精通各种话术套路，但要有静下心倾听客户真实声音的诚意；你不必急于推动成交，但要能从一句“最近压力有点大”中捕捉到背后的困境与期待；你可能不擅长施压促单，但始终坚信：当客户视你为“值得信赖的人”时，合作自然会发生。 你要做什么？ 做客户的“情感解码者”：通过电话、线上或面对面交流，以倾听取代推销，以引导代替灌输，帮助客户厘清模糊的需求，甚至挖掘他们尚未意识到的深层问题（例如：“您提到客户流失变多，是体验环节出了差错，还是沟通频率不够及时？”）。 做价值的“传递桥梁”：将产品功能转化为客户业务场景中的实际解决方案，用他们熟悉的语言讲清楚“这为什么重要”。 做关系的“持续耕耘者”：成交只是起点，不是终点。你会持续关注客户经营动态，在他们遇到挑战时主动提供支持，在特殊时刻送上真诚的关怀（非群发内容），让客户一想到你就感到安心和可靠。 我们需要这样的你： 共情力是基本素养：你能快速察觉对话中的情绪波动（比如语气低沉时的疲惫、谈到机会时的微小兴奋），并灵活调整沟通方式； 探索欲强于功利心：比起“这个季度要完成多少业绩”，你更关心“这家门店背后面临的真实运营难题是什么”； 厌恶技巧，崇尚真实：你不喜“套路化逼单”，更习惯说“我明白你的担心，我们可以一起看看怎么解决”； 持续进阶的学习者：愿意深入了解美业的政策走向、服务模式演变与获客逻辑，努力成为客户眼中的“外部参谋”。 我们能给你什么？ 无高压KPI机制：我们重视客户净推荐值（NPS）与长期合作关系，拒绝“限期冲量”的强制考核； 成长型组织氛围：每周举办“客户实战复盘会”，你可以分享“如何用理解化解一次质疑”的经历，也能从他人案例中提升共情能力； 坚实的后盾支持：入职即配备资深导师，面对复杂情况时，永远有人为你兜底、出谋划策； 有温度的激励体系：除具竞争力的薪酬外，设有“客户点赞奖励金”（当客户评价你“像家人一样懂我”时）、年度“暖心顾问”荣誉及专属带薪假期。 这不是一份单纯“促成交易”的岗位，而是一份“助力他人成长”的事业。如果你也认同：最成功的销售，是让客户回头说“选择你，是我最不后悔的决定”——那么，我们期待与你携手，用共情重塑销售的本质。

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场拓展与销售工作，达成设定的业绩指标； 2. 开发新市场区域，挖掘潜在客户资源，维护既有客户关系，提高客户满意度； 3. 搜集行业及市场信息，研判竞争格局，为销售策略优化提供支持； 4. 参与商务洽谈，协调解决客户需求，保障合同顺利签署与后续执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与谈判水平，可独立推进销售流程； 2. 热爱销售岗位，拥有较强的市场拓展意识和客户开发能力； 3. 适应高强度工作节奏，具备明确的目标达成导向； 4. 富有团队协作精神，能与团队成员紧密配合，合力完成销售目标。

1. 多渠道拓展客户资源，无论是日常电话沟通、AI智能获客，还是短信批量触达，系统全面赋能，让客户获取更高效便捷。 2. 微信端开发支持：实现自动加好友功能，每日精准获取10+优质线索， （支持个性化群发与快速响应，提升互动效率） 3. 培训管理体系：入职即由主管一对一指导，并结合系统化的背诵、模仿、演练等多种培训模式，助力新人快速成长，培训过程更智能、更高效。 4. 智能化客户管理功能，精准匹配客户需求产品，依托强大数据库与成熟客户跟进机制，有效锁定存量客户，降低流失风险。 【薪资待遇】 1、工作时间：9:00-18:00，午休两小时，入职即缴纳五险一金 2、底薪8000+五险一金+高比例提成+年终奖金，员工平均稳定月收入达1.5w以上 4、学习发展：新员工享有系统培训，定期开展线上线下结合的专业课程 岗位职责： 1、业务咨询：公司提供高质量客户资源，通过电话或线上方式与客户沟通，解答咨询并维护客户关系（无需外出，全程室内办公，环境优越） 2、跟进有意向客户，根据需求推荐合适方案； 3、主动完成回访任务，邀请客户到访，推动成交转化 【任职资格】 1、不限学历，年龄18岁-32岁 2、普通话流利，具备亲和力与幽默感，性格开朗，表达能力强； 4、乐于分享，对个人发展有清晰目标，热爱金融行业 5、具备销售经验者优先考虑

不想‬进厂！ 不想‮孩带‬子！！ 不想照‮老顾‬人！！！ 不想‬熬夜！！！！ 不‮做想‬饭搞‬卫生！！！！！ 统统‮过看‬来[勾引][勾引] 来‮圳深‬和‮一我‬起做‬同事[微笑]，坐‮公办‬室，心态好，肯‬努力，沟‮能通‬力强，做过销‮优售‬先，男女‬均可，20-55岁，综‮工合‬资8000—30000，早九‬晚六，午休2小时，包吃包住每月‮团有‬建，做我‮弟徒‬我‬来宠，有‮者意‬私信面试[拥抱][拥抱][拥抱][玫瑰][玫瑰][玫瑰] 联系我

注：广州区暂无办公室，可居家办公， 岗位职责： 1、完成公司系统集成领域的销售任务；负责公司项目销售，信息收集、筛选、跟踪； 2、在公司给定的市场范围内，管理和维护客户关系达成长期合作； 3、快速响应全面解决客户需求，保持良好的客户满意度； 4、配合其他区域或行业的销售同事完成销售项目。 任职资格： 1、专科以上学历，做过系统集成类销售，熟悉智能化相关工程运作流程优先； 2、有3年以上信息系统集成销售经验，或3年以上金融行业产品销售经验，金融行业、系统集成领域有稳固的人脉资源； 3、熟悉服务器存储、网络交换机、私有云部署、大数据、智慧金融领域优先； 4、对市场有前瞻性、对销售工作有较深刻认知、具备商务谈判的能力与技巧； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力强、有团队合作意识； 6、可接受出差，能吃苦，有个人目标。

【福利待遇】 1、具有竞争力的薪酬：高底薪+业绩提成+多项激励奖金，奖金无上限，综合月薪8-13K； 2、健全的员工保障：缴纳五险一金、话费补贴、带薪年假、带薪培训、定期开展羽毛球与篮球活动、下午茶点、团队建设、节日关怀等，充分践行Sweet，Strong，Smart企业文化； 3、多元化的激励机制：设立优秀个人奖、卓越团队奖、销售竞赛、团队对抗赛等激励形式； 4、系统的成长支持：重视新人培养，无论是否有经验，只要加入我们，即安排专人指导，全程帮扶，助力快速适应岗位，提升业务能力，无需担忧开单问题； 5、公司提供高质量意向客户资源，主要通过电话及微信方式与客户沟通，高效对接需求，签约成功率高； 6、轻松的工作环境：团队年轻有活力，工作氛围开放融洽，同事间互帮互助，感受如家庭般的温暖； 7、全面的休假制度：依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等多项假期权益； 【岗位职责】 1.利用公司提供的客户资源，深入了解客户需求，精准推荐匹配的无人机培训课程方案，达成销售目标； 2.负责客户关系管理与维护，完成业务跟进、客户信息记录及相关后续服务工作； 3.准确分析客户实际需求，为客户量身定制专业的无人机培训课程解决方案； 【我们的优势】 1、精准推广——面向已具备意向的客户群体开展电话及线上销售； 2、无需拓客——客户线索由公司统一提供，无需自行外出开发，无需依赖人脉资源，减轻销售压力； 3、办公环境优越——高端写字楼办公，白领化工作场景，同事友善，氛围轻松和谐； 4、收入可观——高比例提成+阶梯式底薪（随业绩增长上调）+多重奖金（团队、季度、年度），收益空间广阔； 5、资源优质——公司分配精准客户资源，转化率高，成单效率高； 6、保障齐全——依法缴纳五险（养老、医疗、失业、生育、工伤）； 7、员工关怀丰富——每周两次球类活动、定期团建、零食茶歇等福利持续供应； 8、培训体系完善——涵盖入职培训、岗前带薪培训、专业技能提升、晋升培训及管理能力培养； 9、晋升机制公平——职业发展路径清晰：课程顾问→销售主管→销售副总监→销售总监（如有院校、行业等大客户资源或相关经验者，可直接应聘销售经理岗位）； 10、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，大小周休息，每月享6天休假； 【任职资格】 1、不限性别，大专及以上学历优先考虑，无人机、市场营销、心理学、工商管理、师范类等相关专业优先； 2、有1-2年销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受； 3、思维敏捷、表达流畅，具备良好的沟通说服力与逻辑分析能力，抗压性强，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强； 5、渴望挑战高收入，踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作精神。

​深耕国际物流赛道多年，聚焦亚马逊美国、加拿大站核心市场，手握优质航线资源、成熟报关清关体系与海量精准客户池，是跨境电商卖家信赖的“物流伙伴”！公司正处高速成长期，行业红利持续释放，现诚邀敢闯敢拼的你，共拓千亿市场，共享发展成果～ 【主要岗位职责】： 1、一站式物流解决方案输出：为亚马逊美加站商家提供全链路服务——国际运输（海运/空运/铁运灵活选）、专业报关清关（高效通关零阻碍）、优质航线资源匹配（时效+成本双优化），解决跨境物流全流程痛点；​/ 2、多元化客户开拓：依托公司沉淀的海量精准客户资源，结合电销、面销、陌生拜访、渠道合作等多元模式，低成本开拓新客户，高效促成合作签约，新手也能快速起量；​ 3、定制化需求满足：深度沟通挖掘客户核心诉求（时效、成本、稳定性、合规性等），精准匹配资源，为客户量身打造专业、高效、高性价比的跨境物流方案，打造专属竞争优势；​ 4、全周期客户经营：从合作签约到履约交付全程跟进，实时同步物流状态，及时响应解决异常问题，保障回款及时到位；凭借优质服务提升客户满意度，依托ToB货运40%+高复购率，实现长期稳定合作，躺着赚复购佣金 【职要求】 我们希望你：​ 1、年龄22-38周岁，高中及以上学历，有ToB大客户电销/面销经验优先，跨行销售精英热烈欢迎（只要你有冲劲、会沟通，行业经验我们手把手教）；​ 2、1年以上销售经验者加分，若有国际物流、货代、跨境电商、国际贸易相关从业背景，直接优先录用；​ 3、优秀应届毕业生也可投递！只要你对销售行业充满热情，渴望挑战高薪，具备出色的学习能力、沟通表达能力，我们愿意给你全方位成长支持；​ 4、有强烈的进取心和成就导向，目标感爆棚，擅长解决实际问题，享受“付出即有高额回报”的成就感；​ 5、抗压能力强，勇于挑战自我，能快速适应快节奏、高激励的工作氛围，敢于突破业绩天花板 【薪资要求】： 1、新人小白友好：无责底薪5000元（行业经验大佬面聊）+20%-35%高比例个人业务提成（行业***水平）+行业年底双薪！！带薪年假，综合薪资15K-40K常态，业绩突出者月薪破50K不是梦！​ 2、稳定收入保障：ToB货运大客户复购率超40%，一旦合作，后续持续赚佣金，月月薪资稳定，告别“吃了上顿没下顿”；​ 3、行业红利加持：国际物流赛道持续上涨，跨境电商需求旺盛，风口上的岗位，赚钱更轻松！ 【福利补贴：工作生活双平衡，关爱不重样】​ 弹性作息：早9晚6，月休6天，告别***，兼顾工作与生活；​ 硬核保障：缴纳五险+带薪年假，生活无忧，工作更安心；​ 现金激励：月度奖金、季度冲刺奖、丰厚年终奖，每一份付出都有看得见的回报；​ 快乐氛围：定期下午茶（奶茶、甜品、水果不限量）、月度/季度团建（聚餐、露营、桌游、旅行任选），工作之余放肆嗨；​ 细节关怀：扁平化管理，无职场***，老板重视个人能力，优秀上进小伙伴成长更快速，伙伴互帮互助，拒绝内耗，沟通高效，工作氛围轻松愉悦。​ 【成长支持：从新手到精英，我们全程托举】​ 完善培训体系：入职即享“行业知识+产品资源+销售技巧”全方位培训，从物流小白到行业专家，快速上手；​ 一对一导师带教：资深行业大咖手把手指导，陪访客户、复盘话术、解决问题，少走弯路，快速成长；​ 清晰晋升通道：销售代表→销售经理→分公司/区域负责人，业绩说话，不看资历，优秀者3-6个月即可晋升，能力越强，舞台越大！​

我们在马尔贝什附近新开了一家酒店，现招聘15名服务员。包吃住，月薪从5000到9000元不等，联系电话：

雅洋内衣 招聘 查货计划10名 地址：溪北雅洋内衣，电话：

招聘搬运工一名.厂在普宁印染工业园鸿骏8楼，有意联系

招熟练织布工，3名看螺纹，单面做牛奶丝，包吃住，厂在占陇

渔湖榕东招聘稳定日班职位多名，第一条件就是要稳定！稳定！稳定！ 内容:电商打包.配货.补货 要求:工作稳定（喜欢请假不要）工作认真，工作勤快. 年龄：17周岁-45周岁 工资：15天一结，17/ 上班时间: 中午一点至清仓….（包午餐和晚餐） 地址: 鱼湖卢头街道 渔湖白班大量要人，男女不限，16-55周岁 分拣16，卸货18，文员，派件员 上班时间7-12 1-6 工资月结，

负责滨江区及杭州市其他区县双碳领域相关项目的推进，协助项目实施单位完成技术方案、政策文件的起草及项目亮点的提炼。 要求2年及以上相关工作经验，环保类专业硕士及以上学历，环境科学、环境工程、化学等相关专业优先，熟悉废水、废气、固废、噪声等环境污染防控领域的技术标准、规范、法规及政策规定。 （1）掌握环境、双碳、节能、能源等方面的技术规范、标准、法律法规及相关政策； （2）具备良好的语言表达与书面表达能力，逻辑清晰，文字功底扎实，善于学习并具备创新意识； （3）具有较强的数据分析与信息处理能力； （4）有环境咨询、低碳咨询服务经验者优先考虑； （5）持有有效机动车驾驶证，具备熟练驾驶能力； （6）能独立撰写各类前期方案、技术报告、规划文本及政府公文，熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件

岗位工作内容： 1. 通过电话、在线平台等渠道，为纳税人及缴费人提供财税政策方面的咨询服务与解答。 2. 对无法即时处理的复杂问题或需转交办理的服务请求，依照服务标准进行流转，并在规定时间内依据处理结果及时回应。 3. 收集并整理纳税人通过12366热线提出的各类意见和建议，做好信息反馈工作。 4. 负责投诉与举报事项的受理引导。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业方向为工商管理、财税、经济等相关领域，具备税务申报实操经验者优先。 2. 热心投身客户服务工作，拥有良好的沟通能力与服务意识。 3. 普通话标准，表达清晰，具备良好的倾听习惯和信息传递能力。 4. 有意愿在税务咨询行业发展，积极学习，勇于面对工作挑战。 我们为您提供： 1. 健全的福利保障，包含五险一金（适用于全职人员）。 2. 实行每周双休制度，科学安排工作时间。 3. 宽敞舒适的办公环境，营造积极进取的团队文化。 4. 提供多样化培训资源及清晰的职业成长路径。

早8:30至18:00上班，法定节假日按规定休假 为企事业客户提供专业咨询支持服务 订单提成区间为6%至46%，按单结算

岗位职责： 1.负责客户需求调研与业务诊断，独立完成咨询方案设计与落地实施规划 2. 主导管理咨询项目全流程执行，包括现状分析、问题诊断、策略制定及效果评估 3. 协同跨部门团队推进组织变革、流程优化或数字化转型等专项工作 4.撰写专业咨询报告、管理建议书及可操作的执行手册，确保成果客户化、实用化 5. 维护重点客户关系，挖掘二次咨询机会，助力团队业务持续增长 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、工商管理、经济学、心理学等相关专业优先 2.具备5年以上管理咨询、企业战略、人力资源或运营优化领域实战经验 3.熟悉主流咨询方法论（如麦肯锡7S、波特五力、BLM等），能独立开展诊断与方案设计 4.具备优秀的逻辑分析、结构化表达及客户沟通能力，可适应高频出差与多项目并行 5.持有PMP、CPA、CFA、SHRM-CP等专业认证者优先

【福利待遇】 首月无责保底6000！！！ 1.无责底薪+提成+日/周/月奖金 2.遵循法定假日放假，享受带薪休假 3.节日福利，不定期聚餐 【职位详情】 1.律所坐班不外出，公司提供客源，答疑解惑，提供法律帮助 2.了解客户情况后沟通并达成委托关系，辅助办理委托手续 3.与后期服务团队、后端对接客户情况并移交客户相关资料，处理客户问题 【任职要求】 1.熟悉办公软件基本操作 2.接受无经验小白，带薪培训

1.开发潜在客户资源，推广公司产品，完成销售目标并推动合同签订； 2.协同内部相关部门，高效响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户信息数据，做好客户关系记录、资料归档及信息动态更新； 4.严格执行公司各项规范，积极维护企业专业形象； 任职要求 1.具备一年以上销售岗位工作经验，对销售工作充满热情，具备自我驱动力和挑战意识； 2.学习能力和环境适应力强，能够迅速融入互联网行业节奏； 3.拥有相关销售经验者优先考虑。

1.基本薪资3000~5000+新人津贴1000-10000+业绩提成，综合薪资1-3W 2.周末双休，工作时间灵活自由，国家法定假日休息 3.综合福利保障：六险一金，公司团建，旅游 4.业务多元化，专业培训，广阔成长空间。 【岗位职责】 1.公司会提供区域内高净值的客户资源，负责完成区域内客户售后服务，处理客户售后问题及续期提醒； 2.挖掘客户需求，根据客户需求情况提供综合解决方案； 3.为客户精心组织沙龙活动、高效协助售后跟进； 4.参与公司在售产品的推广活动，并保持对市场动态的关注。

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极拓展客户资源并完成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期服务工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、开展所属区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超过2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品行和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位职责要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬 正式入职后，收入构成为基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇，前两个月享受无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补助、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪休假； 6、企业培训：包含带薪岗前培训、新员工入职训练、部门业务培训、职能提升课程、专业技能培养及“一对一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：建立“自主学习基础知识+属地化掌握业务内容+总部集中提升职业素养”的多元化培养路径，作为“营销铁军养成”系列项目的起点。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面，全面提升营销队伍专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队建设储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，系统提升管理素质与团队整体绩效表现。

光伏销售专员/兼职：1、对惠来各乡镇熟悉且有一定人脉资源，爱岗敬业。 2、销售提成制，多劳多得，时间自由。 3、对接乡镇业主，洽谈房顶安装光伏。 4、安装光伏好处多多：防雨隔热，保护房顶，收益多多。

岗位职责： 1、负责食品机械领域的市场开拓及客户拓展工作，达成既定销售指标。 2、精准把握客户技术需求，依托公司产品特点提供个性化解决方案，主导商务沟通与合同签署。 3、构建并维护重点客户关系，快速响应客户意见，促进产品改进与服务质量提升。 4、全程跟进项目执行进度，协同内部技术、生产部门确保订单顺利交付，保障回款准时完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程或市场营销等相关专业优先考虑。 2、具有2年以上机械行业销售工作经验，了解行业客户采购流程与决策机制。 3、熟悉机械设计基础与产品技术参数，可独立完成技术方案说明与现场演示。 4、具备良好的商务谈判技巧和项目推动能力，能适应销售业绩考核压力。

轻创业，微投资。 模式跑通，粘贴复制照做即可。 不打卡不坐班居家办公时间自由0负担！ 1．负责养生茶健康产品的销售推广工作，通过线上渠道推广产品； 2．积极维护客户关系，确保客户满意度； 3．完成销售目标，提升销售业绩； 任职要求： 1．具备良好的沟通能力、团队协作能力和销售技巧 2．能够独立操作，理解能力强且具备良好的自我管理能力 3．对居家办公模式适应良好，能够高效的完成工作任务 4．按单提成，简单易上手； 5．有专业人士指导

该岗位主要负责外出拓展市场相关工作。 应聘条件需具备驾驶能力，自有车辆者优先考虑； 性格开朗，具备良好的沟通表达能力； 有销售经历或景区服务经验者更优。 薪资结构为底薪3500元，另享业绩提成及餐补。

工作内容： 1、熟悉产品特性、业务流程并能提出优化建议； 2、负责机场展厅客户的接待，讲解并推广门店产品； 3、依据门店营销方案，达成既定销售目标； 4、负责商品管理，包含入库、出货及陈列布置等工作。 任职要求： 1、形象端正，性格积极，身体健康，具备服务意识，责任心强且富有团队协作精神，具备良好的沟通能力与应变能力，能适应一定工作压力； 2、年龄19-31岁，具备销售工作经验者优先；有家电、手机等电子类商品销售经历者更佳。 一经录用，我们将提供： 1、免费员工宿舍； 2、具有竞争力的薪酬体系，包含基本工资+绩效奖金+提成； 3、入职即签订正式劳动合同，享有6险1金； 4、按国家规定缴纳社保、公积金及意外险； 5、享受国家规定的带薪休假政策； 6、提供系统化的专业培训及清晰的职业发展通道与晋升空间； 7、深入接触并掌握前沿人工智能科技产品。 关于机器时代： AI机器时代致力于打造市场导向的人工智能生态体系，秉持共创共赢理念，坚持利他、开放的核心价值观，以机场体验店为起点，建设全国线下分销网络，搭建实体大数据平台，助力人工智能创业公司实现精准市场定位与高效产品迭代，推动人工智能产业生态繁荣发展。 目前，AI机器时代已与超过1300家厂商建立合作，产品涵盖3000余种，成功助推100家人企实现估值十倍增长，合作伙伴整体估值突破万亿；已在深圳、北京、杭州等多地机场开设13家体验门店，触达消费人群超亿人次。 www.aijqsd.com 联系人陈女士：***********

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.协同团队完成销售流程跟进，包括产品介绍、报价、合同签订及后续服务对接 5.定期汇报销售进展，参与销售数据分析与优化建议提出 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和数据整理能力 5.工作态度积极主动，具有团队合作精神

春光椰汁招聘 招聘岗位：业务销售 年龄：25-45 工作地点：普宁流沙南 任职要求: 1、优先从事快消品（牛奶/饮料）行业 2、熟悉流通市场运作，熟悉产品推广执行及促销活动开展 3、学习能力较强，有责任心，能吃苦耐劳 待遇：底薪+绩效+提成 综合收入：5000-10000/月 联系人:吴先生 手机:

【薪资待遇】∶ 1、底薪5000+高提成（20-60%），目前业务提成均在底薪的2倍以上，本岗位底薪&提成按业绩等级，业绩越多底薪增加、提成比例越高； 2、入职缴纳五险一金。 【岗位要求】： 1、学历不限制！经验不限制！接受新手！无需外出！！！ 2、入职后提供专业知识培训，有团队管理人带； 3、性格开朗、有赚钱的欲望、敢于挑战高薪； 4、有较强的学习能力，善于交际，具有良好的沟通能力和承压能力； 【岗位职责】： 根据公司提供的客户资源，在线开发意向客户，为意向客户提供产品的咨询服务并邀约客户到公司参观咨询。