工作内容： 1、协助法务团队整理案件资料，协调与客户之间的信息传递； 2、与客户沟通以明确需求，并介绍相关法律服务内容； 3、跟进客户案件进展，做好客户与法务部门间的对接工作。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作办公软件； 2、无需法律行业工作经验，入职后公司将提供系统化岗前培训。

非法学专业但有志于法律行业发展的求职者欢迎投递简历；入职后公司将提供全面的法律专业知识、管理技能等系统化培训，以及清晰长远的职业发展路径！ 无需法律背景，入职后由专业培训讲师一对一指导，学习全流程案件处理知识，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件材料，通过线上与线下方式对接客户； 2、负责客户案件资料的跟进与处理； 3、配合完成客户回访及相关后续工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，具有较强的团队协作意识； 4、不要求法律相关工作经验，公司统一安排岗前培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②完善的晋升体系，公开透明的考核机制，表现优异者最快三个月即可晋升； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励模式，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀福利：享有各类带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均配备活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等多种团队活动； ⑥优越办公条件：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置便捷，临近公交站、地铁口、共享电动车站点； ⑦以90后、00后为主体的年轻团队，氛围轻松活跃，目标明确富有激情；扁平化管理模式，领导亲和力强，沟通无障碍~~ 拒绝虚假宣传，真实有趣的团队难能可贵，快来加入我们吧！

工作内容、 1、协助法务进行案件资料的归集与整理，通过线上及线下方式与客户保持对接； 2、负责客户案件材料的处理与进度跟进； 3、配合开展客户回访，持续跟踪后续进展； 岗位要求: 1.具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件 2.无明显纹身、无犯罪记录 3.学习态度积极，具有较强的团队协作意识 4.可接受无法律行业从业经验者，公司提供免费岗前培训

工作内容、 1、协助法务进行案件资料的归集与整理，通过线上及线下方式与客户保持高效沟通； 2、负责客户案件材料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访，持续推动后续工作衔接； 法立正人专享福利： ①上班时间：9点至18点，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、平衡生活，拒绝无效加班！ ②广阔晋升平台，公司设有公开透明的晋升评估体系，表现优异者最快三个月实现职级跃升； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日激励、周激励、月激励+晋升后底薪同步提升+每月个人与团队奖金、礼品等；公司推行薪酬自主机制，收入高低由你掌控，底薪不与业绩挂钩； ④节日关怀满满：享有各类带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均有专属活动与礼品，节日仪式感拉满~ ⑤丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会盛典、生日庆祝、茶话会等多样团队互动； ⑥办公环境优越：配备微波炉、冰箱、休闲区，地理位置便捷，临近公交站、共享电动车站点； ⑦以90后、00后为核心成员的年轻团队，氛围轻松融洽，协作作战，目标明确、充满干劲；管理扁平化，领导亲和力强~ 不玩虚的，有活力的团队千中难寻，快来加入我们吧~

非法学专业但有志于法律行业发展的人员欢迎投递简历；入职后提供免费的法律专业知识、管理技能等系统化培训，以及广阔的职业成长机会！ 无需法律基础，专业内容由资深培训讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人士加入） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件资料，通过线上线下的方式与客户对接； 2、负责客户案件材料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访及相关后续工作； 二、岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，富有团队协作精神； 4、不要求具备法律从业经验，公司统一安排岗前培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②完善的晋升体系，考核机制公开透明，表现优异者最快三个月实现晋升； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪提升+月度个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励模式，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀：享有多项带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均有活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等多样化团队活动； ⑥舒适办公条件：配备微波炉、冰箱、休息区等设施，地理位置优越，交通便捷，临近公交站、地铁口、共享电动车点位； ⑦以90后、00后为主体的年轻团队，氛围轻松融洽，目标明确充满干劲；管理模式扁平高效，领导亲和力强~ 拒绝虚假宣传，真正有趣有活力的团队可遇不可求，快来加入我们吧！

非法学专业但有志于法律行业的人员欢迎投递简历；入职后将享受免费的法律知识、管理技能等全方位专业培训，并拥有广阔的职业发展平台！ 无需法律背景，专业课程由资深培训讲师一对一指导教学，法务律师团队全程提供专业支持（接受零经验者加入） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上与线下方式对接客户； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访及后续服务工作； 二、岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积可见纹身，无犯罪记录； 3、学习能力强，具有较强的团队协作意识； 4、不要求法律相关工作经验，公司统一安排岗前系统培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午6点，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②清晰的晋升路径，公司设立公开透明的晋升评估体系，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会； （晋升通道：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励机制，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀福利：享有多项带薪假期，春节、妇女节、七夕节、端午节、中秋节等均设有节日活动及礼品，公司节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富多元的员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等精彩团队活动持续上线； ⑥舒适现代的办公环境：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置优越，交通便捷，临近公交站、地铁口及共享电动车停放点； ⑦以90后、00后为主体的年轻团队，氛围轻松活跃，目标明确，充满干劲；扁平化管理模式，领导亲和力强，沟通无障碍~ 拒绝虚假宣传，真正有趣有活力的团队可遇不可求，快来加入我们吧！

工作内容： 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上及线下方式与客户进行沟通对接； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访，推进售前及售后事项的落实； 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积visible纹身，无犯罪记录； 3、可接受无法律行业工作经验者，入职前将安排系统培训。

【工作内容】 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上与线下方式协同对接客户； 2、联动各部门完成客户案件资料的传递与处理； 3、采用售前售后一体化工作模式，配合开展客户回访及后续跟进事宜； 【任职要求】 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积可见纹身，无违法犯罪记录； 3、学习能力强，具有较强团队协作意识； 4、不限法律相关工作经验，公司提供系统岗前培训； 【工作时间】 9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、平衡生活，不鼓励加班！ 【岗位晋升】 提供广阔晋升平台，公司建立公开透明的晋升评估机制，表现优异者最快三个月实现晋升，管理岗可享管理分红及提成奖励！ （晋升路径：专员-主管-经理-总监-独立分公司负责人） 【培训】 配备专业培训流程与完整培养体系，理论与实践相结合，主管全程一对一指导；公司业绩领先者定期传授实战经验，确保业务开展有方法、有支持。

工作内容： 1、协助法务团队整理案件资料，协调与客户之间的信息传递； 2、与客户沟通以明确需求，介绍相关法律服务内容； 3、持续跟进客户案件进展，做好客户与法务部门的对接工作。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、不要求具备法律行业经验，公司提供入职前培训。

工作内容： 1、协助法务团队整理案件资料，协调与客户之间的信息对接； 2、通过有效沟通了解客户需求，向客户讲解法律服务相关内容； 3、持续跟进客户案件进展，搭建客户与法务部门之间的对接桥梁。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无需法律相关工作经验，公司提供入职前培训。

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招重卡司机4名

见习监理 薪资福利:底薪+提成(4000以上) 工作地址:金和镇金南路金和饭店隔壁

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招聘：食堂厨师 薪资：3-3.5K元/月 工作要求 1、负责买菜、煮饭、做菜，及厨房卫生管理。 2、、傍晚各一餐，每顿1-2桌，共10-15人左右。 3、每餐3个菜，有菜单。 4、午餐十二点、晚餐六点。 5、正常一餐1-2小时能完成。 联系电话:

岗位职责： 1.负责案件开庭期间的全面记录工作，完整准确记载当事人陈述、证人发言、调解员提问等内容，确保文字记录真实无误，熟练掌握法律术语及案件信息系统的录入、流转与更新操作； 2.配合调解员开展庭前准备工作，核实当事人身份资料，告知其相关权利义务等程序性内容； 3.根据调解员指示起草调解协议、司法确认申请书等法律文件； 4.对正式文书进行校对、打印、用印及送达，确保文书格式与内容符合规范要求； 5.负责案件材料的整理归档，包括起诉书、答辩书、证据目录等文档的系统化管理； 6.案件办结后，对接法院对应审判庭法官完成司法确认流程，汇总全部案卷材料并装订成册，移交至档案管理部门归档保存。 任职资格： 1.具备基层法院审判庭书记员岗位一年以上实际工作经验，有金融商事庭或立案庭窗口工作经历者优先考虑； 2.法学专业大专及以上学历，取得法律职业资格证书者优先； 3.年龄在22至45周岁之间，具有中华人民共和国国籍，无任何违法犯罪记录； 4.身体健康，做事认真严谨； 5.打字速度需达到每分钟100字以上，熟练操作Word、Excel及法院案件管理信息系统； 6.熟悉民事诉讼法、民法典及相关司法解释等基础法律法规； 7.具备较强的责任心和保密意识，严格遵守司法工作纪律，能够与法官、当事人、律师等多方有效沟通，语言表达清楚流畅。

一、基本信息 1.大专及以上学历，法学、心理学类专业优先考虑。 2.接受过系统的法律专业知识学习，具备一定的法律基础。 3.具备律所、公检法等相关实习经历者优先。 4.为人稳重踏实，能适应频繁外出走访工作，须持有C2及以上驾驶证并具备熟练驾驶能力。 二、专业技能 1.熟练操作常用办公软件，能够独立制作PPT。 三、性格特质 1.沟通能力强，具备一定抗压性，细致敏锐，责任心强，品行端正，作风严谨务实。无不良嗜好。

岗位职责： 1.负责公司各类合同的拟定、审查及法律风险识别，保障公司经营活动合法合规； 2.处理公司相关法律事务，涵盖诉讼、仲裁及非诉事项等各类法律工作； 3.提供日常法律咨询服务，协助各部门应对法律问题，防范潜在法律风险； 4.关注并解读法律法规及政策动态，为公司管理决策提供法律依据与建议； 5.统筹对接外部律师及司法单位，推进相关事务的沟通与协调。 任职要求： 1.法学类专业本科及以上学历，取得国家司法考试资格者优先考虑； 2.掌握国家法律体系，熟悉与企业运营相关的各项法律规定； 3.具备良好的表达与协作能力，能独立开展法律事务处理工作； 4.逻辑思维清晰，具备较强的判断力与问题解决能力； 5.工作严谨、责任感强，能够适应一定强度的工作节奏。

职位诱惑：底薪+奖金+节假日正常放假+带薪年假+五险！！ 公司是运营了12年，公司长久稳定发展工资福利好 各种福利，只要你想赚钱你有能力就来吧！ 【车便利集杰令】 河南车便利汽车租赁有限公司（简称：车便利）创立于2012年，总部位于河南郑州，注册一亿三千万人民币，是国内较早致力于汽车租赁服务的专业机构之一。现已成长为国内最具规模和潜力的汽车服务平台。 自成立以来，始终秉持着“引领汽车共享，让出行更便利”的使命，推出“先享后买，无压购车”的服务理念，公司现运营车辆3500多辆且全部为自有车辆，服务会员达20万人以上。为个人和单位用户提供汽车短租、汽车长租、以租代购、汽车销售、汽车共享、汽车保险等专业化的用车服务。 未来车便利将充分依靠资本市场和互联网的力量，进一步提高汽车租赁服务水平，健全汽车租赁市场营销网络。把线下运营体系与线上强大的网络系统形成O2O封闭式环境，打造新型“汽车+金融+互联网”的综合汽车租售一体化服务平台。 车便利热烈欢迎各位有志之士加入！ 【职位详情】 1、负责公司运营中的各类法律风险的把控，为公司重大决策提供法律保障。 2、负责各类合同，文件，相关制度的起草，审核，把关。 3、代表公司解决相关法律纠纷，处理有关仲裁，诉讼。 4、从公司角度出发，结合法律法规，提出，完善，执行有益公司的法律权利和利益方案。 5、提供法律咨询，完成上级领导下达的其它各项工作任务。 【职位要求】 1.有一年以上汽车金融或融资租赁法务工作经验者优先； 2.执行力强、效率高有较强的事业心； 3.良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力。 【福利待遇】 1.无责底薪（面谈）+全勤+奖金 2.提供五险：养老+工伤+失业+生育+医疗，实现人人有社保 3.自买写字楼，团队氛围轻松，环境优美，周边地铁公交交通便利 4.各类假期制度完善，节日礼品，生日津贴，全勤奖，司龄奖，年终奖应有尽有 5.员工可享受公司内部购车优惠 6.夏季上班时间：早上9点-中午12点下午上班时间：14:00-18:00（不加班），法定节假日正常休息 7.面试地点：郑州金水区楷林IFC-A座6楼车便利 如果有这样一家公司 愿意全凭能力说话，不靠关系，晋升透明； 愿意有你选择两个发展方向，往销售精英或者往管理层培养； 愿意在新人暂时没有业务能力的学习期，毅然把底薪提高为你保障生活； 在这里，我们都为你提供； 无责任底薪+高提成+业绩奖励+带薪年假+人脉资源+透明晋升+专业培训体系 零基础不用怕，我们接受有冲劲敢于拼搏改变生活的应届毕业生年轻人！ 公司年轻化，只要你有能力就来！

主要工作内容是： 1、负责公司合同的全流程管理及合规性审查； 2、统筹公司全质检流程的监督与审核工作； 3、组织开展公司内部法治宣传教育及法律专业培训； 4、提供日常法律咨询服务； 5、开展法律法规政策的研究与解读； 6、处理公司涉及的诉讼案件及各类纠纷调解事务； 7、完成上级领导交办的其他法律相关任务：包括决策层临时指派的法律事务工作。 岗位要求： 性别不限 教育背景：法律专业本科及以上学历 工作经验：具备1年以上法律实务经验，熟悉公司法、民法典、知识产权等相关领域实际操作 专业技能：熟练掌握公司法、民法典、专利等法律法规，具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力、应变处理能力及书面表达能力 资格证书：持有法律职业资格证书或律师执业证者优先

广东省云律法务中心（普宁分理处） 要求：高中以上学历，，25-35岁，有经验者优先。提供法律实务培训机会！待遇面仪！

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-21 薪资： *单次任务报酬50-120元 *走访完成且报告审核通过后，次月底前发放至支付宝账户 *时间自主，可长期参与 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务规范执行实地走访 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成调查及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *领取走访任务 *认真阅读任务指引说明 *实施走访并全程录音 *在24小时内在线提交问卷内容 *及时响应工作人员后续沟通信息

岗位职责： 1.协助法务人员整理案件相关材料，通过线上与线下方式对接客户； 2.负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3.结合售前售后工作，配合完成客户回访及后续服务跟进。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与积极的客户服务意识。 2.无不良从业记录，工作踏实有责任心。 3.学习能力突出，能较快熟悉法律服务相关内容。 4.具备团队协作意识，能与同事保持顺畅交流。 5.愿意参加公司安排的入职培训，对法律服务领域有发展意愿。 薪酬福利： 1.无责任底薪+业绩提成，提供岗前培训； 2.享有带薪年假、团队活动、年终奖金； 3.定期组织下午茶、生日庆祝活动； 4.入职满两个月且达成业绩标准者，可晋升为主任，独立带领小组。 5.福利包含：社保+奖金+年终奖+团建活动+带薪休假+节日福利+员工培训+职业发展空间。 6.工作时间：9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！

工作内容： 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上及线下方式与客户进行对接； 2、负责客户案件资料的处理与跟进； 3、采用售前与售后结合的工作模式，配合完成客户回访及后续跟进工作； 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积visible纹身，无违法犯罪记录； 3、具备较强的学习能力和团队协作意识； 4、可接受无法律行业相关经验者，公司提供入职前培训；

工作职责： 1、公司提供精准客户资源，主要负责从现有客户群体中进行开发，无需自行拓客； 2、面向中小企业推广法律服务项目，为企业提供专业法律支持，完成客户开发与关系维护（客户资源由公司统一提供）； 3、通过多元化的沟通方式与客户建立联系，准确把握客户实际需求； 4、深入理解客户需求，全面讲解公司产品的优势与特点，提供专业化解决方案，推动合作达成； 5、定期跟进客户，持续挖掘潜在需求，深化合作关系，助力长期稳定合作。 岗位要求： 1、年龄18~26岁，学历经验不限，性格热情有礼，耐心细致，积极主动，无不良记录及明显纹身； 2、语言表达清晰，普通话标准，具备基本销售意识与沟通能力，意志坚定，反应灵敏，抗压能力强，应变能力佳；学习意愿强，富有团队精神，具备良好逻辑思维和时间管理能力者更优； 3、持有驾驶证者优先考虑（可根据个人意愿选择外勤拜访客户或办公室内勤岗位，无强制要求）。 福利待遇： 朝九晚六＋奖金＋年终奖+团建＋带薪休假＋节日福利+员工培训＋生日会＋员工下午茶+晋升发展空间 上班时间： 上午09:00-12:00;下午14:00-18:00（不加班） 公司配置： 1、高端舒适的办公场所，配备独立办公电脑； 2、氛围简单直接，管理层以90后为主，实行扁平化管理，YouCan! 3、拒绝虚假包装，拥有独特活力的团队实属难得！ 非法学专业但对法律行业感兴趣者欢迎投递；无销售背景亦可申请，入职后提供系统化职业培训、管理能力提升课程及广阔发展平台

要求：高中以上学历，25-35岁，工作细致谨慎，表达能力强，有经验者优先。法务助理，法务经理，提供法律实务培训机会！待遇面仪！

【工作内容】 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上与线下方式协同对接客户； 2、联动各部门完成客户案件资料的传递与处理； 3、按照售前售后流程开展工作，配合客户回访及后续跟进任务； 【任职要求】 1、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积可见纹身，无违法犯罪记录； 3、学习适应能力强，具有较强的团队协作意识； 4、不要求具备法律行业经验，公司提供系统化岗前培训； 【工作时间】 上午9点至下午18点，中午休息2小时，每日实际工作7小时，倡导高效作业，拒绝无效加班，平衡工作与生活！ 【岗位晋升】 提供清晰明确的晋升路径，公司实行公开透明的考核机制，表现突出者最快三个月即可获得晋升机会，管理岗可享分红及提成奖励！ （晋升路径：专员-主管-经理-总监-独立分公司负责人） 【培训】 配备专业培训流程与完整培养体系，理论与实践同步推进，安排主管全程一对一指导；公司业绩领先者定期传授实战经验，确保业务开展有方法、有支持、有成长！

工作内容： 1、协助法务完成案件资料的归集与整理，衔接售前售后环节并对接客户需求； 2、负责客户案件材料的处理及进度跟进； 3、采用售前售后联动模式，配合开展客户回访及后续服务跟进工作； 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件； 2、无大面积外露纹身，无违法犯罪记录； 3、具备较强的学习能力和团队协作意识； 4、不要求具备法律行业从业经验，公司提供系统岗前培训；

工作职责： 1、公司提供精准客户资源，主要负责从现有客户群体中进行开发，无需自行拓客； 2、面向中小企业推广法律服务类产品，为企业解决法律相关问题，完成客户开发与后续维护（客户资源由公司统一提供）； 3、通过多元化的沟通方式与客户建立联系，准确把握客户需求； 4、深入理解客户需求，全面讲解公司产品的优势与特点，提供专业解决方案，推动合作达成； 5、定期跟进客户关系及业务进展，挖掘客户潜在需求，打造稳定持久的合作模式。 岗位要求： 1、年龄18~26岁，学历经验不限，待人热情有礼，耐心细致，积极主动，无犯罪记录及大面积纹身； 2、表达清晰，普通话标准，具备基础销售思维和沟通能力，性格坚强，反应灵敏，能适应压力环境并灵活应对；学习意愿强，自我驱动力高，具备团队协作精神，做事有条理、有规划者更佳； 3、持有驾驶证者优先考虑（可根据个人意愿选择外勤拜访客户或在公司内勤办公，无强制性要求）。 福利待遇： 朝九晚六＋奖金＋年终奖＋团建活动＋带薪休假＋节日福利＋员工培训＋生日会＋下午茶＋晋升发展通道 上班时间： 上午09:00-12:00；下午14:00-18:00（不加班） 公司配置： 1、高端舒适的办公空间，配备独立办公电脑； 2、人际关系简单，管理团队均为90后，实行扁平化管理，倡导开放沟通； 3、拒绝虚假包装，团队氛围轻松有趣，难得一遇的活力型组织！ 非法学专业但有志于法律行业者欢迎投递；无销售背景亦可申请，入职即享系统化职业培训、管理能力提升课程及广阔成长平台

一、律所基本概况 地理位置：位于琶洲CBD的TCL大厦，地处核心商务区，交通及办公环境优越。 核心业务：以企业法律顾问服务为主要方向，专注于为企业提供专业法律支持。 平台特色： 聚焦青年律师成长，搭建专业发展平台，助力律师职业进阶。 提供稳定优质案源，减少律师案源开拓压力，支持专注业务能力提升。 办公环境稳定，团队氛围融洽，定期组织多种文娱活动，平衡工作与生活。 二、岗位类型及详情 律所设置提成、等多种岗位，满足不同阶段律师的需求，具体如下： 提成律师 定位目标：为非独立律师向独立律师过渡提供支持，助力律师逐步实现职业独立，与律所共同成长。 案源支持：律所提供案源，降低转型阶段的案源开拓压力。 税点政策：，为律师提供有竞争力的税收支持。 业务方向：不限制业务领域，律师可根据自身专业兴趣或优势选择方向（如民商事、知识产权、公司业务等）。 团队模式：采用团队协作模式，鼓励年轻律师组建各类拓展案源团队或加入各类团队，促进交流与共同发展。