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化学教师
5000-10000元/月
化学教师经验不限本科及以上教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构
全职晚辅老师(数学优先) 岗位要求: 1、年龄:22**** 2、学历:本科及以上应届毕业生 3、有家教或培训机构工作经历者优先考虑 4、性格:耐心细致、责任心强、富有爱心 职责: 担任晚托班全职教师,主要负责小学生各科作业的检查、批改、答疑讲解,并配合完成教室日常清洁维护工作 5、工作时间:16:00-21:00 6、薪资待遇:8000以上
化学教师1-3年本科及以上教师教育工作经验重点学校一线教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师三级教师二级甲等竞赛相关经验正高级教师教师资格证大型教育机构经验高级教师毕业班经验二级教师
【岗位介绍】 说明:以下年薪为最低年薪,若超出,按实际发放 初级老师:年薪8-12W,掌握高中知识体系,具备班课授课能力 中级老师:年薪15-18W,精通高中教学内容,拥有至少两轮初一升初二教学经历 高级老师:年薪18-25W,了解佛山本地教学特点,能指导学生构建系统化知识并参与强基计划培养 【工作内容】 1、依照教学安排,落实各项授课任务 2、遵循服务规范,与家长保持有效沟通,助力学生成长,并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研进度,积极参与集体教研活动 4、根据续费规划,推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准,学科基础牢固,熟练运用班课教学方法 3、富有亲和力,善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识,执行力突出 【工作地点】 就近分配校区:桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一:休息(不安排加班) 周二:休息(不安排加班) 周三:9:00-18:00(总部开展教研、备课及培训) 周四:9:00-18:00(总部进行教研、备课及培训) 周五:14:00-21:00(在所属校区授课,不跨区) 周六:7:50-21:00(在所属校区授课,不跨区) 周日:7:50-16:00(提前下班,陪伴家人共度周末) 说明:每日设有午休与晚休,每周工作时长不超过40小时 【加入我们,您将享受】 1、薪酬待遇:具有行业竞争力的稳定收入(写入协议,无需担忧生源问题),对持续表现优异者提供年度薪资上调机会 2、带薪年假:在法定基础上增加校方福利假期,春节可享15天休假 3、部门团建:按季度为每位教师提供不低于400元的部门活动经费 4、五险一金:依法为每位教师缴纳社会保险和住房公积金 5、报班优惠:教师子女报读课程享3折优惠,非直系亲属报读可在折扣基础上再享7折 6、生活福利:总部设员工食堂,保障饮食健康卫生;校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金:为遇到困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍:有需求的教师可申请入住员工宿舍,免租金、免押金 佛山多个校区可就近安排:桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区
初中教师1-3年本科及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育
在最开始,先回应几个大家关心的问题: 1、学校生源情况如何? 学生数量多,师资紧缺,现阶段正处于快速发展阶段,迫切期待您的加入! 2、入职后的收入如何? 我们采用“教研工资+课时费+续课奖金+福利补贴”的薪酬结构,不讲空话,底薪面议,教师平均月收入超10K,且包吃包住!所得即所赚! 其他细节,我们当面详谈。接下来介绍一下岗位具体信息。 您需要负责哪些工作? 1、按照校区教学计划,承担日常授课任务; 2、与学生及家长保持良好沟通,协同促进学生成绩提升; 3、积极参与教研会议,落实上级安排的各项教研工作。 面试流程安排: 笔试(考察专业能力)→试讲(评估授课表现)→面谈,全程高效推进,一次性完成,避免多次奔波。 此外,我们还提供以下福利支持: 1、食:免费提供午、晚餐,每周水果供应,不定期安排下午茶 2、住:免押金、免房租入住,仅需承担水电杂费 3、行:往返分校区由公司班车统一接送 4、心:工作氛围轻松融洽,节日关怀不断,子女报班享2折优惠 5、休:固定双休,每日2小时午休,年度团建经费1600元/人 ……更多惊喜福利,等您亲自体验……
初中教师1-3年本科及以上教师初二初三培训机构初一初中教师资格证正高级教师大型教育机构经验高级教师毕业班经验坐班一级甲等小班教学(3-25人)线下教育一级教师二级甲等三级教师一级乙等初中教育
【岗位介绍】 薪资结构=课时费+岗位工资+续班奖金+分红 【工作内容】 1、依据教学安排,落实授课及相关教学任务 2、遵循服务规范,与家长保持有效沟通,助力学生进步,同时收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划,参与教学研究与课程开发工作 4、根据续费目标,推进学生后续课程报名工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准,学科基础扎实,熟练运用班课授课方法 3、具备亲和力,善于激发学生积极性 4、拥有团队协作意识,执行能力强 【工作地点】 以下工作地点就近分配:桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一:休息(不安排加班) 周二:休息(不安排加班) 周三:9:00-18:00(在总部开展教研、备课、培训) 周四:9:00-18:00(在总部开展教研、备课、培训) 周五:9:00-21:00(在所属校区授课,不跨校区) 周六:7:50-21:00(在所属校区授课,不跨校区) 周日:7:50-16:00(提前下班,陪伴家人共享周末时光) 说明:每日设有午休与晚休,每周工作时长40小时 【加入我们,您将享受】 1、薪酬待遇:稳定且具行业竞争力的薪资保障(写入协议,无需担忧生源问题),持续表现优异者可获得年薪调整机会 2、带薪年假:在法定基础上额外提供校方补贴假期,春节享满15天休假 3、部门团建:按部门配置团建预算,每位教师每季度不低于400元 4、五险一金:为每位教师缴纳五险一金 5、报班优惠:教师子女报读享受3折优惠,非直系亲属报读在折扣基础上再享7折优惠 6、生活福利:总部设有员工食堂,保障饮食健康,避免外卖;校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金:为遇到困难的教师提供一定金额的经济支持 8、学校宿舍:有需求的教师可申请员工住宿,前6个月免租金、免押金入住
物理教师经验不限本科及以上教师高中物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程排满且课时报酬高,首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪培训 2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科教学内容,具有一年以上实际教学经验 3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,责任心强 4、普通话标准流利,性格亲切,具备较强的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习进取 工作职责 1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2.参与教研活动,依据自研教材备课,制定合理的教学方案 3.指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4.保持与学生及家长的良好互动,开展教学引导与心理关怀工作 5.及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排校区
学科一对一辅导
100-200元/天
化学教师大专及以上
学科一对一辅导,巩固提升。
初中教师3-5年本科及以上
1、丰富的初中数学/物理教学经验 2、参与教学内容的准备和教材的选择,以适应学生需求 3、与学生和家长保持良好沟通,关注学生学业进展和个人发展 4、应用数学/物理或理科专业本科以上学历 5、有义务教育大班教学经验优先 任职要求: 1、对教学充满热情,能够激发学生兴趣 2、具备良好的课堂管理能力和创新教学方法的能力 3、能够与学生建立积极互动,关注他们的个体差异
小学英语教师
8000-13000元/月
初中教师经验不限本科及以上教师教研学科带头人一对一授课教师资格证全职K12教育
1.为中小学生提供专业且高质量的教学服务,合理规划学生课程安排,激发学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯; 2.针对学生知识薄弱环节进行系统性辅导,查漏补缺,助力学业成绩快速提升; 3.积极参与学科教研及教学培训活动,持续提升授课能力,为机构研发优质教学资料与教案。 任职要求 1.本科及以上学历,普通话标准,仪容得体,举止大方,富有亲和力; 2.具备良好的教师职业道德与服务意识,热衷教育事业,关爱学生,以身作则; 3.表达与沟通能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学; 4.责任心强,具备较强的抗压能力与执行能力。 晋升通道 学科老师-学科带头人-学科组长-教学副校长-校长
化学教师1-3年本科及以上培训机构
东凤镇1对1高中化学老师招聘 全职 高中化学教师(优先考虑可兼带初中物理者) 东凤镇校区教学需求旺盛 现诚聘全职化学教师 (同时招聘少量兼职,需在每周六日、法定节假日及寒暑假期间安排授课) 全职福利待遇: 周一周二固定休息五险一金 底薪+课时费+学生留存奖励 转介绍提成奖金 学业进步激励金(每年发放4次) 教师资格证专项补贴(每年2400元) 优秀教师评选奖金 学科组下午茶经费支持 节日慰问礼品(涵盖春节、中秋、端午等) 岗位职责: 1、负责课程讲授、教案准备、课后学习反馈及持续授课工作; 2、帮助学生提升学业成绩,推动在读学员续费报读; 3、激发学生学习热情,引导建立良好学习习惯; 4、参与学科教研活动,提升教学质量 要求: 1、本科及以上学历,专业不限 2、有志于长期投身教育领域,乐于与青少年互动交流 3、具备爱心、耐心与责任感 4、擅长倾听沟通,语言表达能力良好
初中教师3-5年本科及以上教师初二初三坐班培训机构初一线下教育
【岗位介绍】 说明:以下年薪为最低标准,超出部分按实际发放 初级老师:年薪8-12W,掌握初中学科知识体系,熟悉班课授课流程 中级老师:年薪15-18W,精通初中教学内容,具备至少两轮小升初带班经验 高级老师:年薪18-25W,了解佛山本地教学方向,能指导学生构建系统化知识并参与强基培养计划 【工作内容】 1、依据教学安排,完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范,与家长保持有效沟通,助力学生成长,并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划,参与集体备课与教学研究活动 4、落实续课目标,推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准,学科基础扎实,熟练运用班课教学方法 3、富有亲和力,善于激发学生积极性 4、具备团队协作意识,执行力突出 【工作地点】 就近分配至以下区域:桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一:休息(无加班安排) 周二:休息(无加班安排) 周三:9:00-18:00(总部开展教研、备课及培训) 周四:9:00-18:00(总部开展教研、备课及培训) 周五:9:00-21:00(在所属校区授课,不跨校区) 周六:7:50-21:00(在所属校区授课,不跨校区) 周日:7:50-16:00(提前下班,方便陪伴家人共度周末) 说明:每日设有午休与晚休时段,每周工作时长不超过40小时 【加入我们,您将享受】 1、薪酬待遇:具有行业竞争力的稳定薪资(写入协议,无需担忧生源波动),并对持续表现优异者进行年度调薪 2、带薪年假:在法定基础上增加校方假期,春节可享15天完整休假 3、部门团建:按季度为每位教师提供不低于400元的部门团建经费 4、五险一金:依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠:教师子女报读享受3折优惠,非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利:总部设员工食堂,保障饮食健康;校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金:为遇到困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍:有需求的教师可申请员工宿舍,享受免租金、免押金入住 佛山多个校区可就近安排:桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区
江门开平市麦谷鲜生招过年临促,电话
促销员
开平麦谷鲜生招过年临促,电话
江门 开平市
1月15日 01:56拨打电话
广东江门招后工打枣电话
缝纫工
招后工打枣电话
江门
1月15日 01:42拨打电话
装卸工包住包吃月结
鹤山沙坪物流仓招聘 岗位如下 上下架 。 年龄:16~40岁 主招岗位: 调控拉车 上下架 具体现场安排。 不查征信 不用体检,认识26个字母 ,包住提供吃,;。能接受上夜班, 薪资:计件+补贴,多劳多得,工资上不封顶,综合保底5500 以上。自然月满勤补贴1550元/月(,按天折算),,只有纯计件工资,新入职员工前15天实习期。 --------- 薪酬待遇:每月20号发上月工资! 报名接人电话吕小姐 地址:鹤山市珠西物流中心
江门 鹤山市
1月15日 01:41拨打电话
广东江门小泽响水桥高价招开料帮手一名,做到这个月月底,有意者打电话面谈:
开料1-2人
小泽响水桥高价招开料帮手一名,做到这个月月底,有意者打电话面谈:
江门
1月15日 01:41拨打电话
广东江门美嘉华超市附近车间打边抄更到底现金结账
缝纫工
美嘉华超市附近车间 打边抄更到底 现金结账
江门
1月15日 01:33拨打电话
初高物理老师
1.2-1.5万元/月
物理教师经验不限本科及以上
1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求,制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择
理综教学主管
2-3万元/月
物理教师5-10年本科及以上大型教育机构经验中学生
一、核心职责: 1.团队管理 (1)统筹物理、化学、生物学科教研教师的业务管理工作 (2)推动物理、化学、生物教研团队的专业能力提升与产出效能改进 2.学科体系设计 (1)构建适配不同区域及层级的教学内容体系(如针对新高考省份的专项教学方案) (2)牵头物理、化学、生物类教学产品的研发工作(如校本练习、专题训练册、精选试题库等) (3)持续优化教研底层架构(如知识图谱、知识树、内容标签体系等) 3.行业影响力建设 (1)代表企业对接学校及合作伙伴,开展交流、宣讲、专题研讨等活动 4.学科教研及项目交付 (1)深入分析教育政策动态(如新课标、核心素养评估体系),制定教研规范标准 (2)负责教研项目的内容生产管理与成果交付质量把控 二、任职要求: 1.具备物理/化学/生物学科教师资格证,物理专业背景优先;985院校物理/化学/生物相关专业优先,硕士及以上学位优先 2.5年以上本学科教学与教研经历,曾主导过教研项目或教辅资料的研发落地,有学科教研组长/负责人经验者优先 3.能够搭建系统化、多维度的教研产品体系,对学科教学改革趋势具备前瞻判断与独立见解 4.加分项:具有学科竞赛指导经历或相关背景/担任过教研员或命题组成员/在学科教学领域发表过论文或专著
成都彭州市物理老师物理专业及物理教育专业有无经验都可大学本科学历及以上有教师资格证优先薪资
3000-6000元/月
物理教师经验不限本科及以上培训机构教师资格证学科相关专业背景教育学专业背景教育工作经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)初中高中二级乙等
物理老师 物理专业及物理教育专业 有无经验都可 大学本科学历及以上 有教师资格证优先 薪资待遇面谈
物理教师
5000-12000元/月
物理教师
一、岗位要求: 1、本科及以上学历,不限专业和教师资格证(可入职后考),师范类或相关专业优先; 2、热爱教育行业,熟悉学生的生活及学习特点,善于和学生进行良好的沟通交流; 3、普通话标准,有较强的沟通能力,具备创新学习意识; 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 三、福利: 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点: 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校,就近分配。
物理教师
1.5-2.5万元/月
物理教师经验不限本科及以上教师高中教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师三级教师教师资格证教师职称大型教育机构经验学科相关专业背景坐班二级教师教研初中普通话水平测试等级考试
1.负责日常物理授课工作和教案制作 2.完成日常工作数据登记及汇总 3.认真,踏实的学习成长
英语教师
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1、承担小学及初中阶段学生的英语学科教学工作,激发学习兴趣并提高学业成绩; 2、依据学生实际情况,设计个性化辅导方案,指导作业完成并及时解答学习疑问; 3、策划并参与各类英语主题课外活动,拓展学生语言实践机会; 4、定期向家长反馈学生学习情况,给予科学、专业的教育指导建议。 任职要求: 1、英语或相关专业本科及以上学历,具备教学经验者优先考虑; 2、英语口语表达流利,书写规范,语音语调准确标准; 3、热爱教育事业,富有耐心,擅长与青少年互动交流; 4、具备良好的协作意识,乐于接受教学评估并积极优化授课方式。 加入我们,您将获得:1、整洁舒适的工作环境,和谐轻松的团队氛围;2、具有市场竞争力的底薪加绩效提成;3、清晰的职业发展通道;4、完善的社会保险(五险)及带薪年休假;5、系统的岗前培训与持续的在职成长支持;6、年终绩效奖金、团队建设活动、员工关怀福利等……
奥数老师
5000-6000元/月
数学教师经验不限大专及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育
工作内容 1、承担奥数课程讲授任务,引导学生发现数学魅力,培养学习兴趣 2、设计并完善教案与教学资料,保障授课内容的系统性与高质量 3、协助组织校内数学竞赛相关活动,助力学生提升解题思维与应赛水平 任职要求: 1、拥有扎实的数学理论基础和较强的授课能力 2、善于优化教学方式,激发学生的主动学习意愿 3、具备良好的语言表达能力,能与学生及家长进行有效沟通
英语教师
5000-6000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)英语国家
1,负责英语课程的教学工作,确保课程质量和学生满意度; 2,制定教学计划,准备教学材料和教案,适应不同年龄段学生的需求; 3,定期评估学生的学习进度,提供个性化指导和支持; 4,组织英语角,文化活动等,提升学生的语言实践能力和兴趣; 5,与家长保持良好沟通,汇报学生学习情况,共同促进学生成长。
英语教师
4000-7000元/月
英语教师1年以下本科及以上CET6TEM8英语
顾德教育成立于1998年,因校区拓展需要,现面向社会公开招聘全职教师若干名!   期待您的加入为团队注入新鲜力量,我们也愿为您提供宽广的职业发展平台与晋升通道!   任职要求:1.具备扎实的专业基础,有教学经历者优先考虑        2.普通话标准,善于与学生沟通互动,表达清晰流畅        3.热爱教育事业,关爱学生成长        4.具备良好的师德修养及服务意识   招聘岗位:文科教师、语文教师、英语教师、储备校长   工作内容:主要面向小学及初中阶段学生开展文科类课程教学   薪酬福利:1.试用期1-3个月,采用基本工资+绩效奖金模式(在职教师月均收入6000-10000元),缴纳医社保,提供餐补及各类奖金        2.每月组织不少于一次文娱活动,每年安排集体旅游        3.每周休息1天,工作满一年享带薪年假,假期逐年递增        4.重视员工成长,入职后每月开设专业培训课程,助力提升职业竞争力        5.新校区同步招募教师、储备校长及行政管理岗位人员   公司地址: 1.江门市蓬江区丰乐路49号之一3楼 2.江门市保利中汇花园
招聘初中生物兼职老师
3000-4000元/月
生物教师1-3年本科及以上
详情面议
助教
70-100元/时
助教经验不限学历不限
工作周期:1个月 每周工期:无要求 工作时间:早班、午班、夜班、晚班 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-06-30 鹤山店dd纯绿色不搞擦边 任职要求:全职/兼职 岗位职责:台球助教 工作时间:工作时间根据个人情况灵活安排 岗位薪资:综合10k-30k,月休4天,可自行调配休息 1.时间自由,依据自身节奏规划工作安排 2.环境健康,无外出发单,无强制加班,保障工作安全 3.管理宽松,无业绩考核压力 4.客户资源统一共享,平台覆盖多个球房,持续拓展新场地,发展空间广阔,可逐步积累个人资源;零基础无需担心,配备专业教练指导教学,另有七千元保底薪资
小初数学老师
4000-5000元/月
奥数老师大专及以上
岗位职责: 1.负责教授小学和初中数学课程,采用创新教学方法激发学生兴趣,提升数学理解力。 2.定期评估学生学业进展,根据学生表现调整教学策略,确保教学质量和效果。 3.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习情况,提供个性化教育建议。 4.参与中心组织的教学研讨和培训,不断提升个人教学能力和专业知识。 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德和责任心,能够关注学生个体差异。 2.有教师资格证者优先,有扎实的数学教学基础功底。 3.优秀的沟通能力和团队合作精神,能够与学生、家长及同事建立有效互动。 4.有相关教学经验者优先,能够适应灵活的工作安排和托管中心的工作节奏。 加入我们,您将获得:1、舒适、整洁的工作环境,轻松、愉快的工作气氛;2、具有竞争力的底薪和提成;3、广阔的职业提升空间;4、完善的社会保险制度(五险)+带薪年假;5、完善的入职培训+在职培训机制;6、年终效绩奖金、员工团建活动、员工福利等……
数学教师
6000-11000元/月
数学教师1-3年本科及以上教师课程/课件研发能力坐班教育工作经验教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理一对一教学讲义/教纲编写能力
顾德教育成立于1998年,因校区拓展需求,现面向社会招聘全职教师若干名!   期待您的加入为团队注入新鲜力量,我们也愿为您提供宽广的职业发展平台与晋升通道!   任职要求:1.具备扎实的学科知识,有教学经历者优先考虑        2.普通话流利,善于与学生沟通互动,表达清晰流畅        3.关爱学生,热爱教育事业        4.具备良好的师德修养及服务意识   招聘岗位:数学老师   主要职责:负责小学、初中至高中阶段学生的数学教学工作   薪资福利:1.试用期1个月,采用基本工资+绩效奖金的薪酬模式(在职教师月均收入6000-12000元),缴纳医社保,提供餐补及各类奖金         2.每月组织一次团建活动,每年安排集体旅游         3.每周休息1天,工作满一年可享带薪年假,假期逐年递增         4.重视员工成长,入职后每月开设专业培训课程,助力提升职业竞争力   公司地址:江门市蓬江区丰乐路49号之一3楼
助教
7000-12000元/月
助教经验不限学历不限
岗位职责:记录分数摆放球具现场引导
数学老师
4000-9000元/月
数学教师1-3年本科及以上教师大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1.承担小学及初中阶段数学学科教学任务,运用多样化教学手段激发学生学习热情,增强数学思维能力。 2.定期开展学生学业水平测评,依据学习反馈优化授课方式,保障教学过程的高效性与针对性。 3.保持与家长的常态化联系,及时反馈学生学习动态,协助制定个性化学习方案。 4.积极参与教研活动与专业培训,持续提升教学水平与教育理论素养。 任职要求: 1.热心投身教育工作,具备优良的职业道德与敬业精神,重视学生的个性化发展需求。 2.持有教师资格证书者优先考虑,具备扎实的数学专业知识和授课基本功。 3.具备出色的表达能力与协作意识,能与学生、家长及教学团队实现良好互动。 4.有实际教学经历者优先录用,能适应托管教育场景下的弹性工作时间和节奏。 加入我们,您将获得:1、舒适、整洁的工作环境,轻松、愉快的工作气氛;2、具有竞争力的底薪和提成;3、广阔的职业提升空间;4、完善的社会保险制度(五险)+带薪年假;5、完善的入职培训+在职培训机制;6、年终效绩奖金、员工团建活动、员工福利等……
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