
高中物理老师
2-3万元/月
物理教师经验不限本科二级乙等教师教育学专业背景大型教育机构经验毕业班经验坐班小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育二级甲等一对一教学
1、承担初高中物理课程的教学任务;
2、认真完成备课工作,主动参与个性化辅导方案的制定以及教学、教研与培训等相关事务。
3、积极投身教研活动,参与教案设计,及时与家长沟通学生学习情况,定期组织家长会。
二、任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,持有高级教师资格证,具备相关教学经验者优先,有高一高二带班经验者优先考虑。
2. 个人能力:普通话标准,思维灵活,应变能力突出,善于激发学生积极性,授课富有感染力;熟悉高中物理教材体系,重视解题思路引导与技巧点拨;准确把握中考命题趋势,能深入剖析历年典型考题;
3. 其他要求:具备亲和力,责任心强,耐心细致,能够应对课堂中来自学生最严苛的质疑与挑战;
4. 特别要求:能切实落实教研组为学生量身定制的个性化辅导计划,并在实际教学过程中根据学生表现及时与教研辅导团队保持联动沟通。
物理教师
5000-8000元/月
物理教师经验不限本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
岗位职责:
1. 依据高中物理课程标准,认真开展各年级物理学科教学工作,结合学校办学特点,重视实验教学与科学思维训练,全面提升学生物理核心素养;
2. 承担物理学科的备课、授课及作业批阅等日常教学任务,准确掌握学生学习动态,持续提高教学实效;
3. 积极参与物理教研活动,探索符合高中生认知规律的教学模式,助力学科教学特色建设;
4. 协助开展班级教育管理工作,支持德育及相关学生活动的组织实施;
5. 遵从学校教学统筹安排,完成各项教育教学相关工作任务。
岗位条件:
1. 热爱教育工作,关心学生成长,具有较强的责任心,具备优秀的语言表达、团队合作能力及教学创新能力;
2. 本科及以上学历,物理类相关专业(如物理学、应用物理学等),具备高中物理教师资格证;
3. 有高中物理教学经历,能够胜任学科竞赛指导工作的应聘者优先考虑。
福利保障:
1. 工作时间:早7:50—晚17:00,周末双休;
2. 校内食堂供餐,餐品多样、营养均衡;
3. 享有带薪寒暑假及国家规定节假日。
高中俄语任课教师
5000-10000元/月
高中教师1-3年本科高三教师小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育一级教师重点高中一线教师经验教育学专业背景大型教育机构经验坐班高一高中教师资格证大班教学(25人以上)
工作地点:
全国
需求专业:
所有与俄语相关的专业
岗位职责:
1、依据俄语高考考试要求,使用公司配套教学资料开展高中阶段俄语课程授课工作
2、组织并执行俄语课堂教学,落实教学方案,保障授课质量,参与教学评估、学生成绩评定及课程宣传推广
3、负责学生日常学习辅导,批阅作业与试卷等教学辅助工作
4、参与俄语教学研究活动,为优化教学方式、提升教学效果提供可行性建议
5、完成教学主管交办的其他相关工作任务
岗位要求:
1、俄语相关专业本科及以上学历,取得俄语专业四级及以上证书者优先,师范背景者可适当倾斜,性别不限
2、具备俄语授课经验者优先;拥有三年以上俄语教学经历者,薪资可另行协商
3、性格温和,富有亲和力,热爱教育行业,具备较强的责任意识
4、能够接受周末及寒暑假期间的工作排班安排
5、服从工作安排,踏实肯干,对待任务严谨认真
福利待遇:
综合薪资7K-12K
另外:
1、承担额外课时的教师,将根据实际增加课时数量享受相应课时补贴
2、年度表现突出的教师,可于寒暑假期间带队赴俄罗斯开展研学活动,往返机票、住宿等基础费用由公司承担
3、年终奖金将结合教师教学绩效评分结果进行发放
初高中化学教师
1.2-1.6万元/月
高中教师1-3年本科初中高中一对一授课线下授课授课老师
岗位内容:
1. 负责初高中阶段化学课程的教学工作;
2. 营造积极互动的学习氛围,助力学生理解与掌握化学知识;
3. 结合实际生活场景,讲解化学知识的应用实例。
任职要求:
1. 具备化学或相关专业本科及以上学历,硕士学历者优先考虑;
2. 热情耐心,具备良好的沟通能力和亲和力;
3. 熟悉化学实验操作流程及实验室安全管理规范;
4. 能灵活运用多样化教学方式,包括创新性与互动性强的教学手段,适应不同学生的学习特点。
初高历道生地教师+福田南园+科学馆地铁
1-2万元/月
生物教师1-3年本科教师政治历史地理初中高中线下授课一对一授课授课老师
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入区间为10000-18000元,表现优异者可达18000-25000元。每年至少提供两次薪资上调机会。
2、福利:缴纳五险,配备日常药品,享受带薪年假及节日关怀福利。
3、教师不涉及任何销售类工作任务。
二、岗位职责:
1、针对学生科目情况开展“一对一或一对多”教学辅导,结合学生的学习状况与个性特征,制定个性化学习方案与教学策略;
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与授课质量;
3、与学习顾问协同配合,保持有效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。
三、任职条件:
1、具备本科及以上学历,有教学实践经验,师范类院校毕业者优先考虑;
2、形象良好,言行举止稳重得体,普通话表达标准;
3、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,抗压能力强,富有耐心与责任感。
4、在当地居住者优先录用。
四、职业发展通道:
公司设立专业成长与管理晋升双通道,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。
1、管理路径:
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业路径:
普通教师—优秀教师—金牌教师
工作地址
深圳市福田区上步祠堂村40栋1楼金学优教育(南园校区一校区)
深圳市福田区锦峰大厦A座16楼16A金学优教育(南园校区二校区)
职位福利:带薪年假、节日福利
职位亮点:一年多次调薪
资深高中数理化英教师(晋升清晰/环境佳)
1.5-3万元/月
高中教师1-3年本科
【薪酬待遇】
1. 固定薪资+绩效奖金+学费提成+其他奖励!春秋季15-25k,寒暑假30-50K!资深高中教师年薪20-40W,收入上不封顶!
2. 生源保障:优先安排至大校区,确保稳定生源
3. 晋升机制清晰:每年至少2-4次晋升窗口
4. 年度调薪:教师岗每年享有4-6次调薪机会;
5. 相关福利:定期组织大型团建及部门活动;缴纳五险一金;双休;提供住宿
【岗位情况】
1. 学科要求:承担高中相应科目小班授课及教学服务工作
2. 学历要求:本科及以上学历,985、211、双一流院校毕业者优先
3. 经验要求:具备1~3年或以上教学经验
4. 发展方向:
名师路线(高课酬提成,优先承接优质学生,执教大班课,口碑积累,凭能力获高收入)
校长路线(参与分校合伙机制,收入增长迅速,无上限,实现买房买车目标)
总部教学管理路线(进入职能管理岗位,统筹学科团队发展,综合能力全面提升)
5. 面试流程:笔试 → 试讲 → 面试 → 发放offer
【加入我们,您将能体验】
优质成长平台:成立于2007年,立足深圳教育行业前列,公司超半数员工毕业于国内外知名高校,与优秀者同行共进;
我们提供的不仅是一份职业,更是一项可长期发展的事业,有机会成为企业合伙人!
高中各科教师(兼职)
60-65元/时
高中教师经验不限本科高三教师小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育助教不坐班高一一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-09-18
岗位要求
1、具备全日制本科及以上学历,持有教师资格证者优先;
2、了解高中阶段各学科课程体系,有相关教学经验者优先,无经验者可提供培训;
3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,具备责任心和敬业精神;
4、普通话表达清晰流畅,性格亲切,具备较强的沟通与表达能力;
5、具备团队协作意识,工作积极热情,主动学习并不断提升自我。
工作职责
1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务
2.参与教学研讨,依据自研教材备课,制定符合学生特点的教学方案
3.指导学生掌握科学的学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务
4.与学生及家长保持有效互动,开展学习引导与心理关怀工作
5.主动收集学生与家长的建议,持续优化教学过程与服务质量
工作地点:麦地、江北、下角、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
1对1初高中物理辅导(中山区域 社保 双休)
6000-11000元/月
高中教师经验不限本科数学一对一授课线下授课授课老师
岗位职责
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,提供教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,进行有效的学习方法指导,并开展必要的课后跟进服务;
4、与学生及家长保持密切沟通,及时了解并回应反馈,持续提升教学质量与服务水平;
5、积极参与教研活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求
1、具备本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、对所教学科有深入理解,在学科教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和服务意识;
高中物理教师
1.2-2.4万元/月
高中教师1年以下本科小学初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师小学教师资格证书初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
岗位内容:
1. 教学工作:采用多样化的教学方法,激发学生对学科的兴趣,帮助其掌握核心知识与解题技巧;授课形式为班课教学;
2. 课后监督:及时跟进学生课后学习情况,推动学习效果落地,助力学生持续进步;
3. 家校沟通:定期向家长反馈学生学习进展,让家长清晰了解孩子的成长轨迹;
4. 成就自我:与优秀人才协作,参与教研建设、课程设计,表现突出者可承担教师培养、产品打磨及学科管理等拓展职责。
任职资格:
1. 学历背景:本科及以上学历,数学或理工类相关专业优先考虑;
2. 讲解能力:思维缜密,表达流畅,擅长将复杂内容条理化,帮助学生高效理解知识点;
3. 教学智慧:具备化难为易的能力,能用通俗方式解析知识难点,引导学生掌握学习方法;
4. 沟通能力:善于换位思考,能灵活运用沟通策略与学生和家长建立良好互动;
5. 抗压能力:能高效统筹多项任务,保持积极心态,专注目标达成;
6. 团队协作:与教学团队及业务前端紧密协同,共同提升教学品质与品牌口碑。
喷漆工油漆工
喷漆师傅
工作地址:址山
8:00至20:00
试用期300元/天,综合薪资8000-10000元
需要3年及以上喷漆经验
20-45岁
打磨
打磨
工作地址:址山
8:00至20:00
综合薪资:7000-10000元、熟手工资可面谈
生熟手均可
18-45岁
广东江门招聘:QE工程师薪资:8000-120000元大专或以上学历,2年以上QE工作经验
8000-120000元/月
质量管理月结
招聘:QE工程师
薪资:8000-120000元
大专或以上学历,2年以上QE工作经验,对工作认真、有较强的责任心
线上地理生物老师
60-300元/天
生物教师经验不限本科培训机构教育学专业背景线上教育不坐班视频拍摄与录制
薪资待遇
薪资结算:55元/小时起(具体按老师能力分等级结算),一课一结,多劳多得。
工作形式:线上办公,时间灵活(可自主设置可授课时间,平台智能排课)。
岗位职责
1. 通过公司教学系统给中小学进行线上授课;
2. 按学生情况备课;
3. 遵守上课时间,不随意旷课,保证课堂稳定性。
工作亮点
1. 线上办公,时间灵活,兼顾学习/生活;
2. 课时费55r/h起,能力高者多得,付出有回报,。
我们期待这样的你:
1. 专科及以上在校大学生(理科专业优先),需用电脑/平板上课(数位板或平板需支持书写);
2. 学科基础扎实,表达清晰,有耐心、责任心,擅长引导式教学;
3. 有电脑、网络稳定,能按时稳定上课;
4. 有家教、代课、辅导经验者优先~
初高生物老师 五险一金 提供住宿
5000-9000元/月
生物教师经验不限本科高中初中线下授课一对一授课小班授课授课老师
职责范围:
1. 为学生提供“一对一”教学服务,结合学生的学习状况与性格特征,量身定制个性化的学习规划与实施方案;
2. 按照公司标准完成授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整教学策略;
3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通,全面掌握学生的学习与成长情况,实施针对性教学,提升教学服务质量;
4. 根据学生的学习进展和课程内容,按月组织知识测评,并结合实际推荐相关科目学习建议;
5. 积极参与教研活动及教师月度考核,持续提升教学能力与专业素养。
任职要求:
1. 本科及以上学历,所授学科或相关专业背景者优先考虑;
2. 具备一定教学实践经验,能胜任高中阶段教学任务,持有中级及以上教师职称者优先;
3. 熟悉历年中高考题型结构,精准把握知识点与考试重点,了解相关政策动态;
4. 富有耐心、细致认真、责任心强,具备良好的分析归纳、规划指导及观察能力;
5. 形象良好,行为举止得体,普通话表达清晰标准。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、补充医疗保险、双休、试用期全额
生物老师
6000-9000元/月
生物教师经验不限本科初中高中授课老师生物学科教学个性化教学方案学生学习进度跟踪
工作职责
1. 承担生物学科的教学任务,依据学生实际学习情况制定个性化教学计划,保障教学目标顺利实现。
2. 深入分析生物学科考试重点与出题规律,结合教学大纲规划课堂教学内容、练习题目及阶段测评方案。
3. 持续跟踪学生的学习进展与知识掌握程度,动态优化教学方法,激发学习积极性并提升学业表现。
4. 保持与学生及家长的顺畅沟通,定期反馈学习成果,及时解答疑问,构建稳固的教学互信关系。
任职要求
1. 具备本科或以上学历,不限专业背景。
2. 熟知中学阶段生物课程结构(初中/高中),掌握考试大纲及命题方向,有教学或辅导经历者优先考虑。
3. 具备较强的课堂管理能力和语言表达能力,能够将复杂的生物学概念讲解得通俗易懂、生动有趣。
4. 富有责任感和耐心,善于洞察学生学习状态,能因材施教帮助学生克服学习困难。
生物教师 休双
5000-9000元/月
生物教师经验不限本科高中初中线下授课授课老师一对一授课小班授课
职责范围:
1. 为学生提供“一对一”教学服务,结合学生的学习状况与性格特征,量身定制个性化的学习规划与实施方案;
2. 按照公司标准完成授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整教学策略;
3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通,全面掌握学生的学习与生活情况,实施针对性教学,提升教学服务质量;
4. 根据学生的学习进展,按月组织知识测评,并结合结果给予跨科目学习建议;
5. 积极参与教研活动及教师月度考核,持续提升教学能力与专业素养。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,所授学科或相关专业背景者优先考虑;
2. 具备一定教学实践经验,能胜任高中阶段课程教学,持有中级及以上教师职称者优先;
3. 熟悉历年中高考考试题型,精准掌握知识点与考点,了解相关政策动态;
4. 富有耐心、细致与责任感,具备较强的分析归纳、规划指导及观察能力;
5. 形象良好,言行举止得体,普通话表达清晰标准。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、补充医疗保险、双休、试用期全额
生物教师,地理教师
4000-6000元/月
生物教师经验不限本科地理老师,生物老师
招聘高中生物、地理教师!!!
本校五大优势:
1. 两个月快速成长为优秀教师(资深教师带教)
2. 校区分布广,支持返回户籍地工作
(河南郑州,河北石家庄、邯郸、保定)
3. 薪酬待遇优厚:基本工资+教学奖金+提分奖励,起薪6万元/年,研究生起薪10万元/年
4. 晋升机制高效:每半年晋升一次,每三个月调薪一次,每次月薪资增加1000元
5. 提供住宿,发放教师餐补
桌游助教
8000-18000元/月
助教经验不限学历不限培训机构一对一教学
职位详情
可兼职
岗位职责:
1。协助开展桌游教学活动,引导参与者了解游戏规则并融入游戏氛围
2。维护游戏现场秩序,确保活动流程顺利进行3。配合团队完成桌游环节的准备与复盘工作
4。为玩家提供基础互动支持,提升整体体验感受
任职要求:
1。性格开朗,具备良好的沟通表达能力
2。有责任心,能积极配合团队完成各项安排3。热爱桌游活动,熟悉常见桌游规则者优先4。具备基础的服务意识和应变能力
员工福利
包住 零食下午茶 餐补 包吃 员工旅游
立即沟通
小学阶段数学思维老师
4000-8000元/月
奥数老师经验不限本科培训机构线下教育教师坐班小班教学(3-25人)
岗位职责:
1.教授小学一年级至六年级的数学课程,确保学生能够理解和掌握数学知识点。
2.采用互动式教学方法,激发学生对数学的兴趣。
3.根据学生的学习能力和理解程度,调整教学方法和内容,以适应不同学生的学习需求。
4.准备和更新教学材料,确保教学质量和学生学习效果。
任职要求:
1.具备扎实的数学专业知识,能够灵活运用于教学中。
2.具有良好的班级管理能力和沟通技巧,能够有效管理学生。
3.能够根据学生和家长的反馈,适时调整教学方法和内容。
4.对教育事业有热情,能够激发和引导学生的学习兴趣。
兼职英语教师
60-80元/时
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
工作周期:2025-07-12~2025-08-27
每周工期:3-4天
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-07-11
具备英语拼读能力,负责指导小升初阶段学生学习音标
晚托班作业指导老师
4000-6000元/月
小学教师经验不限本科小学教师资格证教师集体授课小班教学(3-25人)培训机构教学管理线下教育语文小学教育工作经验英语英语发音标准教育培训全职班主任数学
检查作业
差缺补漏
错题辅导
管控纪律
家长反馈
助教
70-100元/时
助教经验不限学历不限
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:早班、午班、夜班、晚班
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-06-30
鹤山店dd纯绿色不搞擦边
任职要求:全职/兼职
岗位职责:台球助教
工作时间:工作时间根据个人情况灵活安排
岗位薪资:综合10k-30k,月休4天,可自行调配休息
1.时间自由,依据自身节奏规划工作安排
2.环境健康,无外出发单,无强制加班,保障工作安全
3.管理宽松,无业绩考核压力
4.客户资源统一共享,平台覆盖多个球房,持续拓展新场地,发展空间广阔,可逐步积累个人资源;零基础无需担心,配备专业教练指导教学,另有七千元保底薪资
数学老师
4000-9000元/月
数学教师1-3年本科教师大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责:
1. 承担小学及初中阶段数学学科教学任务,运用多样化教学手段激发学生学习热情,增强数学思维能力。
2. 定期开展学生学业水平测评,依据学习反馈优化授课方式,保障教学过程的高效性与针对性。
3. 保持与家长的常态化联系,及时反馈学生学习动态,协助制定个性化学习方案。
4. 积极参与教研活动与专业培训,持续提升教学水平与教育理论素养。
任职要求:
1. 热心投身教育工作,具备优良的职业道德与敬业精神,重视学生的个性化发展需求。
2. 持有教师资格证书者优先考虑,具备扎实的数学专业知识和授课基本功。
3. 具备出色的表达能力与协作意识,能与学生、家长及教学团队实现良好互动。
4. 有实际教学经历者优先录用,能适应托管教育场景下的弹性工作时间和节奏。
加入我们,您将获得:1、舒适、整洁的工作环境,轻松、愉快的工作气氛;2、具有竞争力的底薪和提成;3、广阔的职业提升空间;4、完善的社会保险制度(五险)+带薪年假;5、完善的入职培训+在职培训机制;6、年终效绩奖金、员工团建活动、员工福利等……
理科老师
4000-8000元/月
理科教师1-3年本科
岗位职责:
1. 承担小学至高中理科类课程(数学、物理、化学、生物等)的教学任务,具备多学科授课能力者优先,保障教学效果;
2. 编制教学方案,设计教案内容,开展课堂教学及课后答疑,协助学生理解并巩固核心知识;
3. 定期批阅作业,安排阶段性测试,跟踪学生学习进展,并给予针对性的学习指导;
4. 与家长保持有效互动,及时通报学生表现,协同推动学生全面发展;
5. 积极参与教学研讨,持续优化授课方式与课程内容,提升教学专业水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工科相关专业毕业;
2. 热心教育工作,性格耐心细致,富有责任感,具备良好职业道德;
3. 具备出色的课堂组织能力与表达能力,善于调动学生积极性;
4. 逻辑清晰,分析能力强,能将复杂知识点通俗化讲解;
5. 有实际教学经历者优先考虑,持有教师资格证书者优先录用。
加入我们,您将获得:1、整洁舒适的工作场所,和谐融洽的团队氛围;2、具市场竞争力的底薪加绩效提成;3、清晰的职业发展路径与晋升机会;4、健全的五险保障+带薪年休假;5、系统的岗前培训与持续的在职成长支持;6、年度绩效奖金、定期团建、员工关怀等多项福利……
小初数学老师
4000-5000元/月
奥数老师大专
岗位职责:
1.负责教授小学和初中数学课程,采用创新教学方法激发学生兴趣,提升数学理解力。
2.定期评估学生学业进展,根据学生表现调整教学策略,确保教学质量和效果。
3.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习情况,提供个性化教育建议。
4.参与中心组织的教学研讨和培训,不断提升个人教学能力和专业知识。
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德和责任心,能够关注学生个体差异。
2.有教师资格证者优先,有扎实的数学教学基础功底。
3.优秀的沟通能力和团队合作精神,能够与学生、家长及同事建立有效互动。
4.有相关教学经验者优先,能够适应灵活的工作安排和托管中心的工作节奏。
加入我们,您将获得:1、舒适、整洁的工作环境,轻松、愉快的工作气氛;2、具有竞争力的底薪和提成;3、广阔的职业提升空间;4、完善的社会保险制度(五险)+带薪年假;5、完善的入职培训+在职培训机制;6、年终效绩奖金、员工团建活动、员工福利等……
英语教师
4000-7000元/月
英语教师1年以下本科CET6TEM8英语
顾德教育成立于1998年,因校区拓展需要,现面向社会公开招聘全职教师若干名!
期待您的加入为团队注入新鲜力量,我们也愿为您提供宽广的职业发展平台与晋升通道!
任职要求:1.具备扎实的专业基础,有教学经历者优先考虑
2.普通话标准,善于与学生沟通互动,表达清晰流畅
3.热爱教育事业,关爱学生成长
4.具备良好的师德修养及服务意识
招聘岗位:文科教师、语文教师、英语教师、储备校长
工作内容:主要面向小学及初中阶段学生开展文科类课程教学
薪酬福利:1.试用期1-3个月,采用基本工资+绩效奖金模式(在职教师月均收入6000-10000元),缴纳医社保,提供餐补及各类奖金
2.每月组织不少于一次文娱活动,每年安排集体旅游
3.每周休息1天,工作满一年享带薪年假,假期逐年递增
4.重视员工成长,入职后每月开设专业培训课程,助力提升职业竞争力
5.新校区同步招募教师、储备校长及行政管理岗位人员
公司地址:
1. 江门市蓬江区丰乐路49号之一3楼
2. 江门市保利中汇花园
初高中物理教师(高课时酬金+弹性工作制)
1.5-3万元/月
物理教师经验不限本科教师物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势
生源充足,入职即排满课程,课时费高,首月收入轻松过万
薪酬福利
1、提供正规且系统的免费带薪培训
2、享受公费大型团体旅游(每年至少一次)
3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等国家法定假期
岗位要求
1、具备全日制本科及以上学历,持有教师资格证者优先
2、熟悉初高中物理学科课程体系,具有一年以上教学经验
3、具备良好职业道德,热爱教育行业,有强烈责任心
4、普通话标准流利,性格亲和,具备较强沟通与表达能力
5、具有良好的团队协作意识,工作积极主动,富有热情
工作职责
1. 按照公司教学计划,具体承担本学科本年级的教学任务
2. 参与教研活动,依据自编教材备课,制定符合学生需求的教学方案
3. 指导学生学习方法,培养良好学习习惯,并提供适当的课后跟进服务
4. 与学生及家长保持有效沟通,开展教学引导与心理疏导工作
5. 及时收集学生与家长的反馈,持续提升教学质量与服务水平
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近
【五洲城校区】五洲城汽车站旁
【东中校区】客家梦工厂
【新城校区】华侨中学门口
【嘉应校区】梅江区新中路365连锁酒店侧路儿通教育
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