本公司是楼盘房地产销售公司，现因业务发展需要，招聘楼盘房地产销售总监，要求对房地产销售有一定的经验和管理能力

要求：男女不限，对楼盘房产销售有一定的经验和管理能力，月薪6000至1万2。

1.具备金融（如投资、贷款）或地产（如二手房、豪宅）行业从业经验或相关资源者优先 2.认同不良资产、法拍房、债务纾困、保房等业务方向，看好高客单价、高佣金的发展模式 3.熟悉深圳房地产市场及财经动态者优先考虑 4.具备较强的学习能力，能迅速掌握岗位所需的基础知识与实操技能 5.年龄要求25至45岁，有创业背景，或曾从事知识付费、招商推广等工作经历者更佳 深圳法拍在线配备专业律师事务所及不良资产处置团队，主营业务涵盖法拍房、不良资产处置、债券投资、债务优化、法律咨询及金融服务。截至目前，公司已协助客户在172家法院成功竞拍资产达1500宗，累计成交金额逾20亿元，在深圳地区助力超1000个家庭顺利入住法拍房，客户满意度持续保持100%。 未来三到五年，不良资产领域将迎来广阔发展空间，被视为极具潜力的蓝海市场，诚邀志同道合者共同加入，携手发展！

我们是一家已拥有千万用户规模的企业（小蚕惠生活app），当前聚焦于到店业务，主要通过电梯/地铁广告置换套餐的方式，为本地商家提供推广支持。商户无需支付前置费用，即可实现品牌曝光与客流增长，这一合作模式预计将在2025年及未来持续释放巨大潜力，诚邀同样看好此方向的你，与我们携手共进。 岗位职责 1、负责拓展本地餐饮、休闲娱乐类商家，推进公司产品和服务的线上线下推广； 2、深度挖掘客户实际需求，输出个性化解决方案，推动合作落地； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与后续合作频率； 4、达成既定销售目标，按时反馈业务进展及客户动态。 任职要求 1、经验背景：熟悉餐饮及休闲娱乐行业市场环境；具备美团、抖音、再惠、分众、新潮、探探糖、DT生活等相关平台从业经历者优先考虑； 2、能力要求：能够独立运用电话或上门拜访方式开发本地生活服务类商家； 3、勇于突破，以结果为导向，用高效行动赢得优异成果。 其他要求： 1、大专及以上学历； 2、责任心强，目标感明确，抗压能力出色，具备良好的团队带动能力。 薪资待遇：无责底薪8000+2000绩效+个人提成+团队提成（12%-20%） 处于开城扩张期，晋升通道畅通：可向团队管理-城市经理-大区经理方向发展 新业务赛道发展空间广阔，期待有强烈赚钱动力的伙伴加入～

岗位职责： 1、负责对目标酒店的经营状况进行评估，并签订客户预订合同，与合作酒店洽谈、签约； 2、负责进行价格比对，尤其是与竞争对手的价格对比，找出差距及原因，并与酒店沟通，争取以最优价格赢得客户； 3、熟悉区域内酒店市场，维护与酒店的长期合作关系，提升酒店产品利润率； 4、收集、分析当地市场竞争情况，掌握星级酒店签约技巧，制定相应的合同谈判策略。 任职要求： 1、大专以上学历，一年以上星级酒店销售或旅游代理或旅行社相关经验； 2、优先考虑互联网平台或旅游（携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等）酒店行业工作经验者，酒店销售等经验更佳； 3、拥有较强的分销能力、数据分析能力、学习能力和沟通协调能力。

岗位职责: 1. 拓展新市场，借助高效的商务洽谈建立并维护客户关系； 2. 深入理解客户需求，提供专业化的解决方案与支持服务； 3. 定期与客户保持联系，获取市场反馈，动态优化销售策略； 4. 整合内部资源，保障客户订单高效执行并提升客户满意度； 5. 跟踪分析销售数据，制定相应计划，确保销售目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能与客户进行有效交流； 2. 拥有较强的市场洞察力和客户运营能力，可精准捕捉市场变化； 3. 具备良好的团队协作意识，能在集体中发挥积极作用； 4. 具备较强的统筹规划与执行能力，能有序管理客户订单流程； 5. 热爱销售工作，能在压力环境中持续保持积极的工作状态。

一、岗位基本信息 岗位名称：综合团队管理职 所属部门：广州公司事业部 汇报对象：分公司负责人 工作地点：广州合景金融广场 二、岗位职责 1. 团队搭建与人员管理：负责销售团队的招聘、选拔与配置，建立完善的团队人员档案；制定团队成员培训计划，包括产品知识、销售技巧、合规政策等方面的培训，提升团队整体专业素养。 2. 业绩目标达成：根据公司整体业务规划，制定团队阶段性及年度业绩目标，并分解至个人；跟踪团队及成员业绩进度，分析业绩差距，制定针对性改进策略，确保团队业绩指标顺利完成。 3. 日常运营管理：统筹团队日常工作安排，协调内外部资源，保障团队业务高效开展；监督团队成员展业行为，确保其严格遵守行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险。 4. 团队文化建设：营造积极向上的团队氛围，组织团队团建活动，增强团队凝聚力与归属感；建立有效的团队沟通机制，及时了解成员工作困难与需求，提供必要的支持与指导。 5. 数据统计与分析：定期收集团队业务数据，包括整体收入、客户数量、客户转化率等，进行整理与分析；根据数据分析结果，优化团队运营策略，为公司业务决策提供数据支持。 三、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，创业经验、金融管理、海归等相关优先。 2. 工作经验：具备3-5年团队管理经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例者优先。 3. 我们需要的能力：具备较强的洞察力及创新力、团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。 4. 职业素养：具有强烈的责任心与事业心，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境；具备良好的职业操守，诚实守信，严格遵守行业及公司合规要求。 5.培训发展：提供完善的岗前培训、在职培训及晋升培训体系，助力员工量身定制化职业发展。 6.福利：团队旅游、优秀员工奖励、内部晋升机会等。 7.氛围：纯外企氛围，不内卷，不斗争，不需溜须拍马，结果导向，能者为王。

机器人管线包销售经理、无尘拖链销售经理、静电除尘销售经理持有有效的中华人民共和国机动车驾驶证（C1照及以上），并能够熟练驾驶，用于日常客户拜访。有半导体设备、3C制造、微电子行业；液晶平板、点胶设备；新能源汽车产业链、锂电池制造；医疗器械、无尘室、高端自动化设备等资源最佳。具备强烈的进取心、抗压能力和成就动机，渴望高薪。拥有出色的沟通表达、人际交往和谈判能力。能够独立规划行程，进行高效的客户拜访。具备良好的团队协作精神和服务意识。项目所在地为广东、宁波、苏州、深圳、东莞等地，上班时间是8：30-12：00，下午1：30-6：00，大小周薪资福利:综合年薪15万＋，特别优秀者面谈，收入直接与努力成果挂钩，潜力无限。入职购买五险一金。邮箱：，企业福利：1.购买社保；2.大小周；3.节假日补贴；4.年终奖。感兴趣请直接联系，说明岗位+姓名+来源【佛山招聘工作】，以上招聘信息来源网络，凡证件需谨慎！求职时注意保护自己！工作地址:广东省佛山市顺德区北滘镇莘村荷泽路3号埃斯顿园区3栋3-4层

1、人品端正、美容行业下店拓客爆卡从业经验一年或以上。 2.善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3.能够接受长期出差； 4.具有独立下店培训和拓客爆卡的能力。 爆卡【薪资待遇】 初始底薪4000元 考核标准：每个月不低于15家门店线下爆卡 1.每增加1家门店活动，底薪上调200 2.每减少1家门店活动，底薪下调200 （底薪最低3000） 卖299元体验卡提成机制： 每卖一张卡提20-40元 转介绍店家提成：9000起 合作店无限量供应，500+开发团队让你永远在赚钱的路上 颠覆美业传统模式，提成＋奖励＋组建爆卡团队伯乐奖轻松月入3万＋，努力干月入5-10万+ 【公司福利】 1.每年至少一次的国外旅游度假机会； 2.传统法定节假日，发放礼金和礼品； 3.珍贵的内外部培训机会，良好的职业发展晋升空间，免费带薪培训。 【温馨提示】：必须可以接受长期出差，我们的售后团队最不缺的就是店，最不差的就是钱。

底薪提成可面谈 岗位职责： 1、拟定并落实区域销售策略，达成高通车载方案/海思通信模组及核心元器件的年度业绩指标； 2、拓展行业目标客户，构建重点客户资源体系； 3、洞察客户需求并提供技术性解决方案，牵头商务磋商与合同签署； 4、维系行业头部客户关系，统筹交付与售后支持以提升客户体验； 5、调研市场竞争格局与客户意见，形成行业发展趋势分析材料； 6、协同产品与技术团队完善解决方案，助力产品优化升级； 7、组织策划行业展会、技术研讨会等市场推广活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验； 2、有车载、通信模组或核心元器件领域销售背景者优先； 3、具备基础市场研判能力，服务意识强； 4、沟通协调能力强，能承受工作压力，富有责任心。

河源东源辉科建材发展公司招二保焊/气焊、大铆工，年后初七开工

招兼职:～ 20/间，要求熟手，生手勿扰！ 联系电话： 工作内容:客房服务员 地址:河源铂悦斯国际酒店

注塑部个人开机岗位 两班倒 17元/小时，2个月，可以长期做 夜补20元/晚 坐班站班都有，看货削披风等衬衫工衣，可以带手机

检查员，5名 20:15分下班，每周日固定休息一天 三个月也可长期做 餐补15元/天 能接受站立作业，视力良好 20-38岁

小时工 两班倒 21元/小时，2个月以上 伙食补10元/天，夜补8元/晚 16-50岁

诚招销售合伙人 零门槛·高回报·易上手 一款集医美效果+康养调理于一体的顶尖抗衰爆款王牌产品， 见效快、口碑炸、复购高，市场巨大！多劳多得 不用囤货 不用经验 不用学历 有人教、有人带、有人帮 一部手机，在家就能做 只要你想赚钱、想改变、想创业， 我们提供： 产品知识+销售技巧+一对一辅导 2026风口项目，早加入早赚钱！ 想做的直接私信我！

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

四川法拍信息技术有限公司是中国法拍旗下省级分公司，专注于司法拍卖不动产及海关罚没财产的专业服务公司，遍布全国各省会城市共有48家法拍分公司，是您施展身手的事业大平台。现诚招法拍服务销售总监，欢迎有志于挑战百分高薪的人来本公司共事。 小伙伴们都是70.80.90后，年轻有朝气，整体素质都很高，相处的非常融洽！团队氛围好，互帮互助经常聚在一起讨论并解决遇到的问题！ 上班时间很宽松。公司每周有两次专门针对新人的培训，新来的同事有主管一对一手把手培训上岗！每月有丰富团建活动！ 欢迎精通新媒体（抖音，快手，头条等）的人才！ 工作时间： 上午上班10.00-12.00，中午12.00~14.00休息，下午上班14.00-17.00，周末双休（不加班） 本公司背景实力雄厚，要求如下： 1.五官端正，形象气质佳，表达能力强 2.有一定开发客户，服务客户，维护客户的能力。 3.自律性强，工作有韧性。 4.热爱自媒体，喜欢抖音和小红书等平台创作的优先考虑

美容销售／提成40%／销冠 手把手带／只招10人 薪资详情 薪资范围：15000-50000元／月 社保类型：五险一金提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、交通补助、全勤奖、高温补 贴、夜班补助、工龄奖、绩效奖金 职位详情 电话销售 医疗／大健康 对企业／机构 (To B）销售经验 面销／陌拜经验 无经验要求 【我们是什么行业？】 一美业 【职位内容是？】 一对接全国美容院沟通「项目招 商」（前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚 了钱以后再谈合作） 【每日工作流程是什么？】 公司提供全国美容院资源一我们以「电销和微信」 对接美容院老板娘，如老板娘有意向，我们 目启动金598即可 （公司后续会安排「售后交付团队」到店先帮店家 做活动策划收现一店里做出业绩，加盟，我们48小 时之内即可收到提成 【好不好开单？】 ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等 风险！ ②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再 和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发 展互惠互利！ 【？】 ①收店率／优秀的同事单月收店可达20家598以上 ②加盟率／启动598元的店：目前70％的加盟率； 例如：当月A业务员收10家598元启动店，7家加 盟：综合收入8-10万以上 从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在 职同事，目前优秀的同事月收入稳定30万＋还有很 多月入20万＋、10万＋【可查证】 新人入职6个月买卡宴／入职8个月买帕拉梅拉／努力 千年薪100万！【可查证】 我们分公司负责人96年911|尊界 迈巴赫 我们团队 长 99年开保时捷卡宴 公司员工奔驰、宝马遍地都 是！ 【可目睹】 【重点】如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认 知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不 同、不争不辩，选择大于努力。 【为什么可以这么赚钱？】 美业是国内毛利率最高的的行业之一，并且国内人 口老龄化严重，女性爱美保养需求激增，女性消费 欲望很强 ①岗前培训：入职后我们销冠团队会对新入职同事 进行1对1培训； ②行业经验：我们佰草大部分同事基本都没有相关 的行业经验，都是在同一零起跑线上，不靠关系、 不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个 月后实现月薪5-8万以上。 【工作时间】 ①早上09:30﹣下午18:30；周天固定休息 【岗位要求】 ①需要有电销经验，年龄满22-38岁； ②有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点 培养！!! ③追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，如果对 赚钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人哪怕你 是小白公司也重点培养你 【预约面试】以上内容看三遍高效沟通，如有意向直接约面试，节约双方时间】

居民户用光伏推广、收集客户资料、合同签署，欢迎有资源的业务及团队加入

岗位职责： 1、开展市场开发及客户关系管理，保障各项业务指标顺利实现； 2、策划并落实销售方案，增强产品在目标区域的市场覆盖； 3、研究行业趋势与竞争格局，动态优化业务策略； 4、整合内部协作资源，完善客户服务机制，提升服务体验； 5、主导重点客户的商务接洽与谈判工作，推动项目落地。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能快速应对和解决实际问题； 2、具有敏锐的市场感知力和较强的业务开拓实力； 3、具备良好的团队协作意识与主动进取精神； 4、了解门窗行业市场运作，有同行业从业背景者优先考虑； 5、能适应高强度工作节奏，抗压能力强。

农村自建房项目经理 1、兼职；单个项目周期合作（4个月） 2、项目制结算。 3、统筹项目施工管理，对现场人、材、机做好施工安排，对现场的进度、质量、成控负责。 4、每日统计施工人数及已完成工程量编制日报报送工程部。 5、做好现场与业主协调工作，做好服务。 6、做好公司核心产品的推广工作。 7、急招广东省市县村，全国其他城市均可

招销售经理微信

一、岗位基本信息 1.岗位名称：物业工程管理负责人 二、岗位职责 1.项目统筹管理 负责公司消防工程、工程项目全生命周期管理，从前期立项、图纸会审、施工组织，到竣工验收、交付运维的全过程把控。 制定项目总进度计划、阶段性目标及专项施工方案，分解任务至各班组，确保项目按工期、质量、成本要求交付。 协调设计、施工、验收等多方单位关系，解决项目推进中的技术、资源、沟通类问题。 牵头处理项目技术难题，针对工程项目关键环节组织技术论证，确保工程符合设计及验收标准。 3.成本与进度管理 参与项目合同谈判，审核工程量清单、工程变更、现场签证，控制项目成本在预算范围内。 跟踪项目进度，对比计划与实际进度偏差，及时调整资源配置（如人员、设备、材料），确保节点目标达成；定期编制进度报告上报管理层。 监督工程材料、设备的进场验收，确保材料规格、参数符合设计要求，避免不合格品投入使用。 4.安全与合规管理 落实安全生产责任制，建立项目安全管理体系，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生。 负责项目合规性管理，确保施工过程符合规范性，牵头组织消防验收、竣工验收等工作，办理相关备案手续。 5.团队与文档管理 负责工程管理部团队建设，制定人员培训、绩效考核计划，提升团队专业能力与协作效率。 监督项目资料的收集、整理与归档，包括施工图纸、技术资料、验收报告、签证文件等，确保资料完整、规范。 三、任职要求 1.学历与专业：高中及以上学历，消防工程、土木工程、建筑环境与能源应用工程、工程管理等相关专业。 2.工作经验： 5年以上建筑安装、消防工程项目管理经验，具备2个及以上中型项目统筹管理经历。 熟悉各类工程项目管理 3.专业技能 精通工程施工规范、验收标准及项目管理流程，能独立编制施工组织设计、专项方案及项目管理计划。 具备较强的成本控制、进度管理能力，能熟练使用Project、CAD、广联达等工程管理软件。 4.综合素质 具备优秀的统筹规划、组织协调能力，能有效解决项目推进中的复杂问题。 具备较强的责任心、抗压能力，能适应项目现场驻场工作。 具备良好的沟通表达与团队管理能力，能带领团队高效完成项目目标。 四、薪酬福利 1.薪资结构：税前6000-8000元 2.福利保障：

招聘：建材销售经理2名，待遇面议。 要求：有行业经验优先考虑，C1驾照，年龄35岁以下。

要求：1.有相关安全资质、暖通专业，二级建造师证者优先。 2.有丰富的实际现场安全管理经验。 3.有大型机电安装工程的现场实际的安全工作经验者优先。

有当地卫生系统及医院资源者优先，在医院做医保类政策宣讲。

销售经理五名男女不限

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、终止罚息与违约金累积，最长支持60期分期偿还 2、网络金融平台债务协商：减少催收干扰，降低不合理利息与罚息，依法减免超出司法保护利率的部分 3、房产相关综合解债服务：断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务骨干 3、深度赋能系统：向下延伸支持链条，全面提供运营支撑 4、客户服务保障：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国 Top10 律所，以专业精神高效解决客户法律难题 6、持续创新机制：不断拓展新业务模式，确保项目生命力与长期发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备韧性，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可按个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 常态化开展技能提升与专业课程培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书