招聘电销经理，销售员若干，男女不限，25-35岁.月薪4000-6000

岗位职责 1.通过电话方式与银行委托案件中的逾期客户进行联系，协助提醒其及时处理逾期账款，帮助客户维护个人信用记录，规避信用风险； 2.负责跟进逾期客户的贷后管理事务，实时了解并记录客户的还款进展； 3.工作内容简洁明了，无需外勤，非销售性质。 任职要求 1.年龄在20至35岁之间，无论有无经验均可报名，入职前提供系统培训； 2.普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧，能适应一定工作压力； 3.掌握基础电脑操作技能，能熟练使用常用办公软件； 薪酬福利 综合收入约7000-8000元，表现优异者可达10000-20000元以上。 欢迎有意者提交简历或主动联系了解详情！

南方国讯全称深圳市南方国讯科技有限公司，成立于2007年12月，注册资金1000.008万，是一家专注于通信领域整体解决方案的技术资源型企业。 历经十年发展，公司已由最初的业务外包逐步拓展为集设备研发、设备维修、ICT一体化支撑、网络优化、网络维护、工程施工、呼叫中心及线上线下运营为一体的综合性服务商。 公司自主研发了智能语音机器人、大数据应用分析平台、医疗专科联盟系统、健康监测预警服务平台等多项产品与系统，并与运营商建立了长期稳定的合作关系。 目前公司员工规模超1000人，从2G到5G时代，积累了十余年移动通信服务经验与项目交付能力，已成为运营商及设备厂商“最具价值的协作伙伴”。 我们可为客户提供涵盖网络“工、优、维”全流程及ICT一体化支撑、业务运营、市场调研、客户服务等全方位解决方案。现面向社会诚招优秀人才，待遇优厚。 特别说明：接受实习生，可开具实习证明。 【工作内容】 纯接听热线，无外呼任务，实行弹性排班制 1.接听客户来电，解答咨询并协助办理相关业务； 2.受理客户投诉事项，配合上级完成问题处理流程； 3.整理客户咨询记录，协助解决客户提出的问题。 【任职要求】 具备基本电脑操作能力，打字熟练，性别不限 *******（有客服从业经历者条件可适当放宽），欢迎应届生应聘，可接收实习生并提供实习证明。 【薪资待遇】 1.月薪范围：4000-6000元，表现优异、勤奋踏实者收入上浮空间大； 2.休息安排：每月休6-8天，日均工作约8小时； 3.社会保障：依法缴纳五险一金； 4.出勤奖励：每月准时出勤奖励200元； 5.办公便利：公司配备冰箱、微波炉，支持自带餐食； 6.法定假期：依法享受婚假、产假、陪护假等带薪休假权益，保障工作生活平衡； 7.年假政策：入职满一年后享有带薪年休假； 8.节日福利：定期开展端午节、中秋节、生日会、茶话会、下午茶等员工关怀活动； 9.零基础可入职，提供带薪岗前培训，无需顾虑经验问题，机会难得，欢迎加入团队； 10.其他收益：包含年终奖金、星级奖励、技能津贴、专职早晚班岗位补贴等。 【个人成长&晋升通道】 1.能力提升：培训期间将由专业讲师指导沟通技巧，有效增强表达能力与逻辑思维水平； 2.晋升机制：在职满六个月即可参与公司组织的内部竞聘，晋升方向包括班组长、培训讲师、运营管理、数据管理、质量管理等岗位。 工作地点：河源源城区铭铖商务大厦13楼

有电话销售经验者优先 一、岗位职责： 1、通过电话及微信与客户沟通，办理增值业务、号码认证、彩铃等相关服务； 2、工作地点固定，在办公室内完成任务；使用公司提供的统一号码进行电脑外呼，配备耳麦接听，由智能系统辅助提升效率。 二、任职要求： 1、年龄22－****，中专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作，具有良好的服务意识和服务能力； 热情主动，耐心细致； 3、有电销相关工作经验，入职后公司将安排带薪业务培训； 4、虽然工作内容无需外出、节奏较轻松，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力、乐观向上的工作态度。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：试用期保底薪资3500元；转正后底薪+提成+奖金，月综合收入6000-8000元； 2、培训机制：公司定期邀请专业讲师开展技能培训，涵盖业务技巧、管理方法等内容； 3、依法享受节假日休假，春节假期较法定时间更长； 4、员工福利：节日惊喜不断、生日派对、丰富团建活动及团队旅游机会，全力以赴，收入过万不是梦，欢迎你的加入。

南方国讯全称深圳市南方国讯科技有限公司，成立于2007年12月，注册资金1000.008万，是一家专注于通信领域整体解决方案的技术资源型公司。十年历程，公司已从单一的业务外包发展成为集设备研发、设备维修、ICT一体化支撑、网络优化、网络维护、工程施工、呼叫中心+线上线下运营于一体的综合服务商，拥有自主研发的智能语音机器人、大数据应用分析平台、医疗专科联盟、健康监测预警服务平台等一系列的产品和系统，并和运营商建立了深度的合作关系； 南方国讯现有员工1000+，从2G到5G时代，我们具有10年以上的移动通信服务经验沉淀和交付能力，成为运营商和设备厂家“最具价值的合作伙伴”。能够为客户提供网络“工、优、维”及ICT一体化支撑、业务运营、市场调研和呼叫业务等等一系列的解决方案。现向社会广纳贤才，待遇丰厚； 特别说明：接受实习生，可以开实习证明 【工作内容】纯接听，不外呼，弹性工作制 1.接听客户来电，回答客户咨询的问题，帮客户办理业务； 2.负责客户投诉的受理，协助领导开展投诉处理工作: 3.收集客户咨询的信息，解管客户疑难问题； 【任职要求】 会使用电脑打字，男女不限 *******（有客服经验可放宽），可接收实习生，可提供实习证明； 欢迎应届毕业生； 【薪资待遇】 1.薪资：4000-6000/月左右，能力强，肯吃苦，多劳多得。 2.休息：每月休息6-8天、平均工作8小时左右 3.五险一金：购买社保，住房公积金 4.遵时奖励：每月遵时奖200元， 5.公司提供冰箱、微波炉，可以带饭到公司 6.依法享有婚假、产假、看护假等有薪假期，使生活工作更有保障. 7.入职满1年，即可享有带薪年假； 8.享有端午节，中秋节，生日会，茶话会，下午茶等各项节日福利. 9.接受小白，可以带薪培训，完全不用担心，心动不如行动，快来加入我们的大家庭 10.其他收入：年终奖、星际奖、技能补贴、专职天地班岗位补贴 【个人成长&晋升空间】 1.个人成长：培训过程中，会有专业讲师教沟通技巧，可以很好的提升个人的沟通表达能力，锻炼自己的逻辑思维能力 2.晋升空间：在职6个月以上即可参加公司举行的各类内部竞聘选拔机会，晋升岗位有班组长、培训讲师、运营管理、数据管理、质量管理等. 工作地点：河源源城区铭铖商务大厦13楼

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-17 陕西分部正在招人（有餐饮或销售经验优先） 1，提供业内最低供货价，售价超出底价部分全归个人（底价7.3-14元/斤，市场售价15-20元/斤）。通过走量模式拓展市场，利润空间让利给执行者（客户终端利润可达10%-50%）。公司免费授予经销资格及底价权限，无需资金投入，销售所得即为个人收益，相当于执行销售任务，享受经销商分红。 2，面向B端餐饮客户，全国范围均可操作，无需垫资、无需囤货，由工厂直接发货（所有业务人员统一底价） 3，工厂为每位优秀销售人员赋予负责人身份，并配备专属客户服务团队支持对接 4，提供免费线上与线下系统培训，安排专业导师带教，每周定期组织新人培训，涵盖理论讲解与实操演练，入职即匹配专属师傅指导 5，产品线涵盖200余种底料（适用于火锅、串串、麻辣烫、美蛙鱼等各类餐饮场景） 6，开放平台下单调价权限 全国各地区均可开展业务 前期统一安排线上与线下培训，无需坐班，不要求每日到厂报道

1、工作内容：学习开发新客户并维护好现有客户关系 新客户开发：通过促销活动、产品推介及老客户推荐等方式进行！我们为有意向的客户免费提供鲜羊奶试喝，客户满意后即可下单订购！ 2、薪资待遇：有责底薪4500元+客户维护补贴+高比例提成+绩效奖金 3、任职要求：年龄在18至45周岁之间 4、工作时间：上午约2小时，下午约6小时，无固定打卡时间，可根据个人安排与客户协商沟通！工作时间灵活自主！ 5、员工福利：父母养老补贴、不定期团队建设活动、随机发放红包奖励、商业保险保障！

1、熟悉工业品及客户群体 2、了解步进电机、伺服电机、六轴机械手、直线导轨、滚珠丝杠、环形导轨和磁悬浮系统、直线电机 3、懂产品推广、客情维护、收款 4、要有3年以上销售经验（非兼职） 5、要有C1以上驾照和1年的开车经验 6、征信良好 7、有PLC编程经验条件可以适当放款，可面谈 8、年龄小于28岁优先

春沐源  招聘：    洗碗工：09:00-16:00（有经验优先）6人 要求:积极主动，吃苦耐劳，服从安排 计费方式：平日19元/时 结算：帮工结算到个人银行卡（按周期：15号兼职前月底前发放，15号后兼职次月17号前结算），岗位包餐，意向人员尽快联系报名，先到先得！ 电话：☎（） 地址：河源市埔前镇春沐源小镇

招聘：技术员 薪资：6000.0-8000.0 职位详情： 1、有工作经验均可，本岗位有人带教，属于学技术的岗位，每隔半年考核一次，考核通过调整薪资，1-2年能独立操作成为主操，可以实现月薪过万元。 2、协助制瓶主操及时处理生产过程中的产品质量问题，包括设备调整，模具的更换、烤模、交接班工作，确保机台正常生产。 3、按要求填写和自查当班质量记录，并查阅了解上一班质量记录。 4、负责当班期间的设备运行看护。 5、负责当班期间的现场卫生清理工作。 6、负责当班期间备用模具的检查准备工作。 7、完成上级交代的其它工作。

招聘刨板工人一组4人，刨127杉木，要求熟手，广东河源

翔丰奥莱 高薪招聘  好工作，等你来！ 【招聘职位】  店长/副店长（1 名）—— 高薪+团队管理  营业员（多名）—— 无经验可教  服装主播（多名）—— 高提成+流量支持 【福利待遇】 ✓ 购买社保， ✓ 底薪+提成+奖金 ✓ 员工内购价，买买买更省钱 ✓ 免费培训，升职加薪快 电话： 地址：翔丰YEC年轻力中心3F

招聘：汽车技术运用与维修专任教师 薪资：11000.0-15000.0 职位详情： 从事汽车技术运用与维修类专业教学，主讲汽车构造、故障诊断与维修技术，强化学生新能源汽车及智能网联汽车检测、维护等实操能力培养。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，向客户介绍公司业务（人力外包、劳务派遣等业务），维护跟进，积累客户资源人脉 2、了解客户的需求，为客户介绍公司的品牌和服务产品的优点及特色 3、客户群体为企业老板，素质较高，可为你提供广阔的人脉积累 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优秀可放宽学历 2、口齿清晰，具备良好的应变能力和承压能力 3、责任心和积极的工作态度 4、有电话销售、电话客服经验的优先，上手快 5、残友应聘需持有有效期内残疾证 6、适合人群轻度肢体残疾、轻度视力残疾，沟通流畅、口齿清晰 ------------------------------------------------------------------------------- 福利待遇： 1、无责底薪4000+绩效+邀约提成/月+客户服务提成/月（积累签约的客户越多持续收入越高），综合月收入5~8k 2、朝九晚六中午休息一个半小时，双休、享受法定节假日，带薪年假，福利多多，体检和节假日福利等 3、公司的伙伴都是90后、00后，沟通无障碍，相处无代沟，来到这里不会让你感觉很孤单，欢迎各位小伙伴的加入

月薪过万不是梦，保底3000，只要你有能力上不封顶 工作轻松，上手快3天内必出单，手机办公，接受小白 1、我们属于网络信息部，主要负责在运满满平台（跟货拉拉一样的长途运输平台）联系货主发布订单 2、被动型工作，司机主动来电联系我们，然后对接货主洽谈合适价格赚信息差 3、年龄18岁以上男女都行 4、薪资保底3000提成50%综合薪资8000上下，不压工资每月月初结算上个月 5、上班时间8:30-12：00——1:00--5:30不加班，公司环境优美氛围好，福利不断 联系人：微信同号 招个人，招团队，招合作 地址：开阳路新华路交叉口向南50米路东开心公寓2楼 ，在北京现代4s店与大阳电动车中间

银行电话销售岗位 银行电销（不是贷款） 岗位职责： 1.外呼意向客户，为客户办理相关业务，提高客户满意度； 2．提供意向有效名单，不用自己找客户。 薪资待遇：试用期两个月底薪6000，，如果底薪+提成>7000取其高 上班时间9-7点，银行岗位不加班，8点系统关闭，电话打不出去，月休5天，周末单休，法定正常休息，入职当月缴纳上海本地五险一金，公积金按照上年平均收入缴纳，入职享受积分落户政策，符合要求人员可协助落户帮助，提供可持续发展的的岗位晋升机制，带薪培训，享受法定节假日，带薪年假 【作息时间】 9:00-19:00不加班，晚上银行系统会关闭，无法联系客户 无需加客户微信，下班后不用再管工作了，可以做到工作与生活的平衡 法定节假日正常休息(元旦、春节、清明、端午、五一、中秋、国庆) [福利待遇] 1.晋升空间广泛最快三个月可以参与竞聘 2.根据当年度绩效表现发放丰厚的年终奖励、年度明星员工表彰等 3.入职即缴纳上海五险一金 4.带薪年假，工龄越长享受越多的年假 5.员工活动:定期举办各类精彩活动:如烘焙、健身、萌宠、K歌、电子竟技等 工作内容：公司提供筛选好的精准客户（都是近半年还最低客户和多次点选我们备用金申请客户）每天的新名单100个左右，成功客户一天15-25个左右，日均交易额度30-45万左右，帮客户分期1万块提成20元左右，一天提成基本在400-800，一个月提成大概在8000-15000元，收入比较稳定，浦发不是催收，不是催人还钱，他是分期，比如用户刷信用卡购买了一部手机，想分期还款，我们只需帮忙办理好分期业务就行，客户不懂，我们教他办理的流程，每办理好一笔都会根据金额获得提成

招电销客服，无责4-6k，综合8-12k，朝九晚六，工作轻松 一、岗位职责： 负责建立、维护客户关系，做好所辖区域客户的业务拓展、产品服务推广等工作，简单轻松！ 二、岗位要求： 男女不限，大专及以上学历，35周岁以内，半年以上电销经验，语言表达及沟通力较好。 三、薪酬福利： 1、薪资标准:无责底薪4000-6000+绩效提成，月综合8000-12000以上; 2、工作时间：9:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休息，交社保。

1、不限销售经验 2、性格积极主动，有较强目标感 3、能够通过电话跟客服建立良好沟通

招聘业务员5名，男女不限，25-45岁，月薪4500-6000

在医院产科做疫苗接种异常反应政策的宣讲

岗位职责： 1、作为4S店驻点质保经理，主要推广汽车延保服务，向客户讲解延保产品的优势及相关保障内容； 2、维护4S店销售与售后团队的良好关系，搭建高效沟通桥梁，提升客户服务对接效率； 3、定期组织店内业务分享会，推动延保业务持续稳定增长； 4、负责每月相关业务数据的整理与上报工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，具备优秀销售业绩者可放宽至中专或高中学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有面对面销售经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识，乐于接受新挑战； 4、形象端正，性格积极，工作踏实负责，对销售岗位充满热情； 福利待遇： 1、无责任底薪3000-3500元+提成+额外激励，月综合收入10-15K，收入上不封顶； 2、缴纳五险一金，入职满半年可享带薪年假； 3、提供系统化职业培训，配备导师一对一指导，助力快速成长； 4、拥有广阔的发展平台和清晰的晋升通道（销售顾问—销售经理—分公司总经理—区域总经理）； 工作时间： 9:00-17:30，无需加班，月休4天+法定节假日（可根据个人需求灵活调休，包含法定假期）

业务销售人员

聚合快递平台，平台集合了大家熟悉的圆通，申通，中通，韵达等9家快递公司，客户只需选择自己喜欢的快递公司寄件即可，蓝海项目，无竞争、不租房、不坐班、不雇人，一部手机轻松搞定！永久管道收益，不限区域，面向全国。 无业或者想做副业的朋友这是个不错的选择，不卖货，不做售后，只需分享出去，有人寄快递你就有佣金。 1.在快递行业当前运营模式下不存在竞争对手，国内独一份。 2.自己寄快递省钱，5元就可寄全国上门取件，另外分享赚米。 3.分享注册简单，寄快递价格比线下便宜，超有优势。 假设你分享了10人，这10人又分享了10个人，就是100人，这100人又分享10个人，是1000个人，这1000人每人又分享10人，是1万人，那这1万人下单寄快递，每单你都有几毛到几块的收益。 想进一步了解的朋友，欢迎私信！

【工作内容】：公司有自己的微信小程序商城，主要经营自主品牌成人类产品，提供客源和新人培训，主推一两款产品。不电销，不外出，私域打法，用户量大，成交率高。 【薪资待遇】： 30天试用期2000底薪+15%提成， 转正3000薪资（2500底薪+200全勤奖+300餐补）+20%提成+晋升空间+每月固定团建+不定时下午茶。综合工资不过万说明太懒。 【工作时间】：八小时制（上午9点至12点-下午13点至18点），4天假期，固定星期日休假，有法定假期。 【任职要求】：要求身为一名销售用不上公司条条框框的要求，但可以通过借鉴公司的方法一同成长，自己能清楚为何工作为何奋斗，求机会、谋发展，只为收获高收入。这里没有狗血和鸡汤，更不喂大饼。只看业绩不听借口。有网销经验优先，极度缺钱优先，情商中上优先，自备微信工作号。 公司四不要：传播负能量，不服从管理，无团队精神，无赚钱欲望。

向自配送商家推广抖送运力平台

公司主营业务（法律业务细分赛道）： ①银行卡异常（被叔叔反诈冻结） ②个人逾期（信用卡、网贷）债务和解协商 ③法律咨询、诉讼指导 ④企业法律顾问、工程款催缴 ⑤房贷延期、保房（房子断供）业务

1，有智能手机 2、会开三轮车 3、有送快递经验的优先 4，多劳多得6000以上

你不甘于朝九晚五的固定薪资，相信自己的口才和努力值得更高回报。 混迹于各大社交平台，懂得如何用文字和语言与用户“撩”出火花。 通过微信、电话、在线平台等渠道，开发新客户，维护老客户

岗位职责： 1.掌握公司产品特点及市场方向，通过陌生拜访、电话沟通、线上渠道、项目投标等形式开展产品推广与新客户开发，实现销售目标。 2.聚焦行业客户拓展，挖掘客户需求，提供适配方案，推动成交落地。 3.主导商务合同签署，并跟进产品交付与客户使用情况，确保流程顺利完成。 4.按时回收销售回款，确保零坏账，保障年度业绩指标达成。 5.维护客户关系，定期进行客户回访与关系经营，提升合作黏性。 6.保持主动学习状态，持续完善知识结构，增强专业素养与综合能力。 任职资格： 1.年龄18-28岁，大专及以上学历，专业不限； 2.具备短信行业销售经验者优先安排面试； 3.了解企业短信服务类产品，熟悉通信领域相关政策法规； 4.熟练操作常用办公软件； 5.具备出色的市场开拓能力、人际沟通能力、商务谈判技巧及协调配合能力； 6.具有良好的客户意识、成本控制意识、目标导向、职业精神、积极主动性与抗压能力； 7.有面对面销售经验，能接受出差安排。 【特别说明】 1.工作时间：8:30—18:00，中午休息一个半小时； 2.公司将对拟录用人员开展背景核查，请确保所提供信息真实有效。 福利待遇： 1、具有竞争力的薪酬体系：无责任高底薪+提成+激励政策+大小周； 2、完善的员工保障：入职即缴纳社保，享受带薪年假及年终奖金； 3.节日关怀：法定节日（元旦、春节、端午、中秋等）发放统一节日礼品； 4.学习成长：可参与业务培训、行业知识学习，持续提升个人能力； 5.多元发展通道：为员工提供灵活调薪与晋升机会； 6.舒适办公环境：配备冰箱、微波炉等便利设施； 7.丰富团队活动：不定期组织聚餐、旅游等团建活动。

非诚勿扰工作面谈有提成