1、年龄：25岁到50岁（男女不限）2、懂简单操作电脑输入资料3、有地产中介工作经验着优先，工作时间可弹性安排薪资待遇：底薪4000元/月、奖金丰厚

岗位名称：写字楼招商专员工作职责：1.负责写字楼项目的招商工作，包括客户需求咨询、接待、洽谈、签约等环节，具体如下：-接待潜在客户，了解客户的需求和预算，提供专业的咨询服务。-根据客户需求，展示写字楼项目的优势，包括地理位置、配套设施、物业管理等。-安排客户参观写字楼，提供详细的楼层分布、租金价格、付款方式等信息。-与客户进行商务洽谈，就租赁条款、合同细节等进行协商。-负责合同的起草、审核和签订工作，确保合同内容的准确性和合法性。-跟进合同执行情况，确保客户顺利入驻，并提供后续服务支持。2.维护和拓展客户关系，通过定期沟通和活动策划，提升客户满意度和忠诚度。3.定期收集市场信息和竞争对手动态，为招商策略的调整提供数据支持。4.参与制定和执行写字楼的营销推广计划，提升项目知名度。5.协助团队完成其他与招商相关的任务，如市场调研、招商活动策划等。6.与其他部门（如物业管理、市场营销、财务等）紧密合作，确保招商工作的顺利进行。7.定期向上级汇报招商工作进展，分析存在的问题，并提出改进建议。

年龄25岁到50岁（男女不限），懂简单电脑输入资料，有地产中介工作经验着优先，工作时间可弹性安排。

岗位职责：1、了解项目园区的布局，拓展、维护招商渠道，并根据产业园规划开发可租赁客户，完善项目园区的招商计划及后期服务；2、熟知政府对产业园的政策导向，为入住企业提供资质、税收等优惠政策的解读；3、配合招商运营经理，执行园区推广工作方案。4、定期分析、总结招商情况，及时优化招商策略。5、负责收集、调研、统计周边园区招商信息，为招商提供决策依据。6、负责协助对租户的整体管理与协调。7、负责来访客户的接待及客入企业的档案建立工作。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销、销售相关专业，有1年以上产业园招商工作经验，有资源者优先。2、形象气质佳，具备良好的沟通表达能力、团队合作精神及出色的客户服务意识；3、熟练使用office办公软件。4、诚信正直，工作积极主动，抗压力强。职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、交通补助、餐补、房补、通讯补助、员工旅游

1、 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历； 2、工作经验：3-5年写字楼招商经验； 3、综合素质：能吃苦耐劳，五官端正，具有拓展第三方招商渠道的意识； 4、能力要求：具有较强的业务拓展能力及商务谈判能力。薪酬福利：1、底薪6-8K+高提成，月综合工资在15K以上；2、入职就购买五险一金、有员工食堂、享受生日福利、节假日福利；3、工作时间：9:00-18:30，大小周。

岗位职责（纯销售岗位）：1.负责南头城莲花广场AB两栋写字楼项目的招商工作，包括客户开发、洽谈、签约；2.制定招商策略，分析目标客户群体，拓展租赁渠道（企业客户、中介机构、行业协会等）；3.组织并参与招商推广活动，提升写字楼品牌知名度；4.跟进客户需求，提供专业租赁方案，协调解决客户入驻前后的相关问题；5.定期分析市场动态、竞品信息及客户反馈，优化招商策略；6.完成招商目标及上级交办的其他任务。任职要求：1.学历与经验-大专及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先；-3年以上写字楼、商业地产或高端物业招商经验，有成功案例者优先；2.核心能力-熟悉写字楼租赁流程、合同条款及行业法规；-具备优秀的市场洞察力、客户谈判能力及抗压能力；-擅长客户关系维护，能独立开发并管理客户资源；-熟练使用Office办公软件。3.职业素养-形象气质佳，沟通表达能力强，具备商务礼仪意识；-目标导向，执行力强，适应快节奏工作；-有团队协作精神，能配合跨部门完成项目目标。4.加分项-熟悉本地写字楼市场及企业客户资源者优先；---公司提供：-行业竞争力的薪资结构（底薪+提成）；-完善的培训体系及职业晋升通道；-优质办公环境，交通便利（深圳南山中山公园地铁站B出口100m）-免费三餐免费员工宿舍、五险一金、带薪年假、节日福利等。公司优势-平台资源：依托南头城科技产业园的产业聚集优势，对接科技、金融、创新型企业资源。-项目定位：聚焦城市更新与产业升级，打造智能化、生态化高端写字楼集群。-团队文化：扁平化管理，注重员工成长，提供开放协作的工作环境。

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岗位要求:1.男女不限，有销售经验，吃苦耐劳2.了解并熟悉光伏行业3.具备较强的语言表达能力，能够维护好客户关系。4.工作地点:肇庆范围5.年龄25-45岁薪资待遇（无责任底薪+油补+高提成）团队成员月收入1万—3万兼职全职均可

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招商专员（3名）工作职责：1、协助部门经理负责公司商铺的招租工作。2、按照公司下达的招商任务编写年度、月度招商计划书并负责具体实施。3、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告，为公司领导决策提供参考。4、定期汇报工作情况及客户跟踪情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性。5、负责招商的洽谈和出租手续办理，并负责出租的后期管理及租金收取工作。6、建立客户数据库，负责客户资料的管理、归类、整理、建档及保管工作。7、负责各类经营指标的月度、季度、年度统计报表和报告的编制、编写，并能随时答复租赁动态情况。8、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、有较强的业务拓展和人际交往能力，并有一定的谈判技巧和实践经验。2、有良好的服务意识和团队合作精神，能娴熟使用各种办公软件。3、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业。4、高中以上学历年龄:30岁以下福利:五险一金，年底绩效，带薪年假，高温补贴，节日福利。工作时间:26天8小时。

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岗位职责：1、有无经验亦可，优秀应届生、退伍军人和有销售经验优先考虑，本公司提供完整的房地产相关知识，只要你有积极的学习心态，勇敢开拓事业的决心，那就欢迎你加入我们的销售精英团队；2、敬业，这是对我们高素质的业务员最基本的要求，尊重自己从热爱工作岗位开始；3、自信：心中时刻怀着100％的自信，主动走出去寻找客户，主动去和客户沟通，那你离成功不远了；4、心细：关注细节、做好细节、我们的服务才能事半功倍；5、受挫力：当遇到问题和难关时，要正确认识挫折和失败，有不折不挠的勇气，谁笑到最后，谁才会是赢！

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