【岗位职责】 1. 资产全周期管理：负责公司固定资产从采购、领用、调拨到报废的全流程管理，确保账、卡、物一致。 2. 财产安全与风控：建立资产安全防护体系，落实保管责任，定期排查安全隐患，防范资产流失。 3. 盘点与效能分析：定期组织资产盘点，出具盘点报告；分析资产使用效率，盘活闲置资产，优化资源配置。 4. 合规与审计配合：完善资产管理制度，配合内外部审计，确保资产管理合规。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上，工科类专业优先。 2. 工作经验：3年以上资产管理经验，有资产风控统筹经验者优先。 3. 专业技能：精通Excel，熟悉资产管理系统操作。 4. 核心素质：数据敏感，原则性强，具备良好的沟通协调与应急处理能力。 5. 证书要求：持有CPA、资产评估师或注册安全工程师等证书者优先。

1、诚信正直，有强烈的责任心和进取心；抗压能力强，能适应加班、出差的行业要求。 2、专职从事评估工作满3年且取得资产评估师资格满1年。 3、在企业价值评估及中小型项目的组织与管理等方面具有较丰富的实践经验；具有独立组织评估项目及指导助理人员的能力；具有较强的管理协调能力和风险控制能力。 4、综合素质佳，具备良好的沟通协及协调能力，敬业爱岗，具有良好的服务意识和团队协作精神。

【岗位职责】 1. 负责对各类房地产项目进行市场价值评估； 2. 收集并分析房地产市场数据，撰写评估报告； 3. 与客户沟通，理解评估需求并提供专业建议； 4. 参与评估项目的现场勘查，确保评估结果的准确性； 5. 跟踪房地产市场动态，持续优化评估方法和

职位描述： 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格： 1. 具备5年以上工作经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等相关专业背景； 2. 熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3. 工作态度严谨、勤奋务实，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 持有资产评估师资格证书。

工作内容： 1. 对企业价值、不动产、设备及知识产权等资产开展评估工作； 2. 参与资产清查与盘点相关事务； 3. 编制工作底稿并出具评估报告。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，资产评估、财务、经济等相关专业优先考虑； 2. 持有评估师资格证书者优先； 3. 具备1年以上资产评估领域工作经验； 4. 熟悉资产评估相关的法律法规； 5. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。

薪资待遇： 社保类型:五险 奖金补贴:餐补、房补、绩效奖金、全勤奖 职位详情 岗位职责 1、独立完成机动车鉴定评估报告撰写、编辑、校对、 出具全套文书，熟悉司法鉴定报告规范； 2、参与涉案车辆现场勘验、拍照取证、信息采集， 能够接受省内、省外出差； 3、负责现场查勘，对标的资产（如车辆、房产、设备、货物等）进行实物勘验、信息采集与数据核验； 4、依据相关法律法规、评估准则及市场行情，独立完成价格评估 / 鉴证工作，出具专业的评估报告； 5、与客户、委托方（如司法机关、行政单位、企业等）沟通评估需求，解释评估方案与结果，处理业务相关咨询； 6、维护评估项目档案，确保资料的完整性、规范性与保密性。 任职要求 1、大专及以上学历，车辆工程、汽车维修、机电相关专业优先；有修理厂或4s店资深经验优先； 2、双证(机动车鉴定评估证硬性要求):机动车鉴定评估证、价格鉴证师证； 3、能够独立完成整套鉴定评估报告，无需他人指导，具备成熟独立办案经验； 4、熟练使用Office办公软件，文字严谨，逻辑清晰 5、持有驾驶证，适应不定期外勤出差； 6、工作细致负责，恪守行业职业道德。 薪资福利 1、薪资结构:底薪+项目提成+差旅费补助入职缴纳五险 2、业务来源稳定 3、正规鉴定评估机构，平台成熟 快来加入我们吧，期待你的到来！！

1、负责估价相关资料的搜集与归类； 2、配合评估师完成报告编制工作； 3、整理并归档评估报告的原始材料。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为资产评估、房地产估价、土地资源管理或相关领域； 2、具备评估行业实习经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧及熟练的计算机操作水平； 4、学习能力强，能快速适应工作环境； 5、需保证连续实习5个月以上，要求全职实习，表现优异者有机会转正。

1、配合项目负责人开展不动产、动产、无形资产、企业价值、资产损失及其他经济权益的评估与价值估算工作； 2、参与评估项目的实地勘查及后续调查，完成相关估价任务； 3、协助编制、整理和归档工作底稿，在接受相应培训后可独立撰写评估报告，并支持评估师完成交办的各项任务； 4、协助编制并出具评估业务报告及相关法定业务文件。

【岗位职责】 1. 负责各类资产的估值工作，包括固定资产、无形资产、企业价值等； 2. 根据项目需求进行现场勘查、资料收集与分析，编制资产评估报告； 3. 遵守国家相关法律法规及行业准则，确保评估过程的独立性、客观性和公正性； 4. 与委托方及相关机构沟通协调，提供专业咨询意见； 【岗位要求】 1. 具备良好的职业道德和责任心，工作严谨细致； 2. 熟悉资产评估流程及相关技术方法，能独立完成项目任务； 3. 具备较强的书面表达能力和数据分析能力； 4. 持有资产评估师资格证书者优先； 5. 五年以上经验。 【福利待遇】 工作清闲，配备评估助理，外出勘察包车、包住、包吃。

广州花都地铁工地招聘维保焊工，薪资9000元，包吃住，掘进奖另算。持有住建厅或应急局颁发的证件均可。中铁工服直招。

黄埔区华南混凝土有限公司招聘搅拌车司机。要求：1、年龄18至45岁，初中及以上学历，有搅拌车驾驶经验者优先。2、身体健康，无不良嗜好。3、负责执行并完成出站混凝土的运输任务。4、自觉遵守车队各项规章制度，服从领导调遣。5、熟悉搅拌车性能及操作知识，熟练掌握驾驶技术。6、积极主动承接运输任务，准时出车，准确送货到位。7、爱护车辆，做好日常维修保养，保持车内外清洁及良好技术状况，节约油料，延长机件使用寿命。8、工作中车辆出现异常应及时解决，无法解决则上报处理。9、增强服务意识，提高服务质量，维护搅拌站形象和车队利益。

7-装卸直板上班地点东莞茶山和广州花都年龄35-48之间，负责装卸货物，需跟车搬运，适应白班及夜班轮换。薪资福利：月薪5000-8000元，包住（宿舍配空调），提供饭补，每周休息1天。-招聘性质：长期岗位，欢迎踏实肯干者加入！有意者请联系

地面总组、上建总组及合拢作业，作业空间大，工作内容简单。现招聘船体装配工、电焊工、管工共10人。薪资为240（学徒）至430（师傅）元，8小时工作制，加班费按1:1另算，除周末及节假日外，每日加班1至2小时。工资于月底发放。工作地址位于广州市黄浦区黄埔文冲造船厂，长期有活。要求年龄50岁以下，身体健康，需通过岗前体检及岗前培训。有意者可联系现场班组长。

广州市天河区招装修木工专业安装木饰面350元/天加班3小时为半天，2天工 要1个师傅能独立干活那种，半桶水莫扰 今天开工

岗位职责： 1.负责企业固定资产、无形资产、股权及各类抵质押物的价值评估与分析 2.编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与尽职调查、资产清查及市场调研，提供客观、公允的估值建议 4.配合审计、税务、融资等业务需求，提供评估技术支持与解释说明 5. 持续跟踪评估行业政策动态，优化评估模型与方法 任职要求： 1.熟悉资产评估相关法律法规及执业准则，具备扎实的财务与估值理论基础 2. 具备资产评估师资格证者优先，或正在备考并计划一年内通过 3.逻辑清晰、数据敏感，熟练使用Excel、Wind、同花顺iFinD等工具 4.良好的沟通协调能力与书面表达能力，能独立完成报告撰写 5. 责任心强，恪守职业操守，无不良执业记录

【岗位职责】 1. 负责不良资产、抵债资产、法拍资产、闲置资产的盘点、核查。 2. 跟进资产查封、解封、过户、办证、处置流程。 3. 对接法院、律所、中介、业主，推进资产清收与盘活。 4. 制定处置方案，组织招商、推介、拍卖、转让。 5. 跟进回款、资料归档、台账更新，完成资产保值变现。

资产专员岗位，月薪5k到7k福利待遇齐全，要求本科以上，，工商专业或会计专 业，要求学工商管理和学财会专业

1、岗位职责 资质证照管理：统筹公司营业执照、行业许可、体系认证、高新技术企业、软件著作权、专利及荣誉资质等证照的台账管理，记录有效期、年审与续期节点并动态更新；办理证照年检年审、变更、续期、备案全流程，提前梳理临期资质、规避脱审风险，保障投标与合规经营； 资产台账管理：负责固定资产、办公设备、器材物资、项目设备的全生命周期管理，建立动态资产台账，记录采购、入库、领用、调拨、维保、报废、盘点全流程，确保账、物、卡一致；定期组织月度/季度/年度盘点，出具盘点报告并整改优化，降低资产损耗； 保密管理工作：兼顾保密办日常管理——落实公司保密制度，负责涉密文件与涉密载体（存储介质）的登记、收发、传递与台账管理；配合开展涉密人员审查、保密承诺书签订、保密教育培训与保密检查；组织保密自查与年审迎检，监督涉密档案项目现场的保密纪律与作业规范； 项目申报：跟踪政府及行业扶持政策，组织高新技术企业、专精特新、研发费用补贴、科技项目等申报材料的收集、撰写与报送，跟进评审进度与后续验收，维护政企申报关系； 档案资料管理：负责资产资料、资质文件、保密档案、审批记录的归档与电子化录入，规范借阅、调取、复制流程，配合审计、监管、客户核查提供佐证资料； 协同管理：对接各部门资产调配、资质借用、用印资料等需求，定期输出资产汇总、资质有效期、年审进度等报表，为公司成本管控、合规经营与业务投标提供数据支撑。 2、任职要求 学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、档案管理、保密管理、财务等相关专业优先； 工作经验：1 年以上资质管理、行政管理、资产管理、保密管理或项目申报相关经验；有高新技术企业、科技型中小企业或档案数字化行业经验者优先； 业务能力：熟悉企业资质证照年检年审流程与固定资产管理规范，能独立维护台账、撰写申报材料与制度文档； 工具技能：熟练使用 Office 办公软件（Excel 台账管理、Word 材料撰写），具备较强的文字组织能力； 保密素质：政治可靠、品行端正、无违法犯罪记录，责任心强、严守秘密，入职后须通过涉密人员审查并签订保密协议； 软性素质：工作细致、执行力强，具备良好的沟通协调能力与抗压性，能对接政府、监管部门及公司内部多部门。

已经取得资产评估师证书，初始人员即可

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 协助办理产权过户、贷款、交房等后续手续，保障交易顺利完成 4.维护老客户关系，挖掘转介绍及复购需求，持续拓展客户资源 5. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、高效 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看安排 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业操守 5. 学历不限，有地产中介从业经验者优先

1. 受银行委托，对逾期借款客户开展信息核查与分析，通过电话等合规方式与客户协商制定合理的还款方案。 2. 协助团队成员开展谈判工作，参与培训计划制定及相关团队管理工作； 【任职要求】 1. 年龄22-40岁，具备一定管理经验者优先。 2. 个人征信记录良好，无违法犯罪记录（为必要条件）。 3. 具备良好的沟通表达能力，富有团队协作精神。 【福利待遇】 薪酬可根据团队整体情况面议 1. 无责任底薪：（4500-6500）+ 提成 + 激励奖金 + 管理补贴 2. 薪资构成：底薪 + 提成 + 激励 + 管理补助 + 工龄工资 + 社保 + 带薪休假（含劳动节、国庆、清明节、春节、产假、陪产假等） 3. 工作时间：9:00-12:00，13:30-19:00 4. 推荐奖励：成功推荐入职可享1000元/人，上不封顶 5. 工龄奖励：满1年每月增加100元工龄津贴 6. 支持短信及话费报销 7. 提供舒适办公环境，配备独立工位，团队氛围融洽，定期组织团建活动（如下午茶、生日会、团队 outing 等）

个疏导员，谢谢广州南沙雨污管网公路需要一个疏导员，要做到项目结束，做几天就跑的勿扰，电话/

工作职责 1. 构建覆盖研发、生产、供应链全流程的合规管理机制，制定关键制度与操作规范。 2. 持续关注电子制造领域相关法律法规（如数据安全、环境保护、进出口监管等），主导政策解读与实施应对。 3. 统一组织合规风险评估及专项审计工作，负责内外部合规问题的调查与处置。 4. 开展合规宣导培训，强化员工合规认知，推动企业合规氛围建设。 任职要求 1. 本科及以上学历，法律或合规类专业背景，持有法律职业资格证书者优先考虑。 2. 具备8年以上合规领域工作经验，其中至少3年在高科技或电子制造行业（含整机制造）从事合规管理工作。 3. 熟悉国内外合规监管要求，能够独立完成合规体系规划与搭建。 4. 具有较强的合规风险洞察力与处理能力，有主导重大合规事项应对的实际案例。 5. 具备良好的跨部门协作能力和团队领导经验。

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【岗位职责】 1. 负责银行信用卡、信贷等逾期账户的合法合规提醒、沟通回款； 2. 通过电话与客户友好沟通，告知还款流程、解答疑问，记录沟通情况； 3. 跟进客户还款进度，完成团队基础回款任务； 4. 纯室内办公、合法合规文职类工作，无外出、无上门、无暴力催收。 【岗位要求】 1. 年龄18–40周岁，男女不限，有无经验均可，新手带薪培训； 2. 普通话流利，会基本电脑打字，工作认真。

1，配合项目经理完成评估报告的编制； 2，负责项目现场的踏勘及基础资料的采集； 3，独立撰写相关评估报告内容； 4，整理并归档报告原始材料； 5，完成与评估相关的其他事务性工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，财会、资产评估、房地产开发与管理、土地资源管理等相关专业毕业； 2、具有团队协作意识，能够接受出差安排； 3、具备较强的沟通与协调能力； 4、工作态度端正，责任心强，进取心强，对评估行业有较高热情，愿意在实际工作中不断提升自我； 5、遵守职业规范，具备良好的自主学习能力。

有房地产销售经验

请提供完整简历，非诚勿扰 【岗位要求】： 1、具备两年及以上催收管理相关经验，无行业背景者谢绝投递； 2、熟悉金融领域催收业务，有信用卡、消费金融、小额贷款等相关从业经历； 3、具备良好的谈判技巧与组织协调能力，有团队管理经验者优先考虑； 4、具备较强的数据分析能力，掌握不良贷款外包处置及司法诉讼等催收手段。 【职位描述】： 1、统筹并带领催收团队完成公司下达的各项业绩指标； 2、负责团队成员的日常培训、指导及现场管理工作，确保作业规范有序； 3、提升团队工作积极性与专业技能，推动整体绩效持续优化； 4、协调内外部资源，保障业务流程高效顺畅运行； 【福利待遇】： 1、薪酬结构：无责任底薪（4500-6000）+团队提成10%+个人提成+奖金激励+五险一金。综合收入1.4W-3W，可面议 2、工作时间：上午9:00-12:00；下午13:30-19:00，中午休息90分钟，享受法定节假日

岗位职责： 1、统筹管理所辖部门/区域的业务绩效，保障团队催收工作高效推进并达成既定目标。 2、主导团队人才的培养与梯队建设，为组织输送优质的催收及管理类骨干力量。 3、跟踪团队成员业绩完成情况，及时组织开展沟通指导与专项培训。 4、制定所辖团队/区域的工作规划与运营方案，并按时准确向上级反馈目标执行进展。 5、有效管控客户投诉问题，妥善处理相关事务。 职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限（综合能力优异者可适当放宽条件）； 2、具备三年以上催收领域工作经验，其中至少两年团队管理经历，特别优秀者可酌情考虑； 3、精通催收流程与实操技巧，能够独立分析判断并解决实际问题； 4、具备扎实的数据分析能力，能根据催收报表优化作业策略； 5、具备较强的应急反应能力，能快速应对突发状况； 6、责任心强，拥有良好的抗压素质； 7、积极主动，具备出色的谈判协调能力和团队协作意识； 8、无征信异常记录，无违法犯罪记录； 正常工作时间： 9:00-12:00；14:00-18:30（单休，交通便利） 薪酬福利：面议 其他福利待遇： 1、五险一金 2、完善的晋升通道：主管--经理 3、年终奖金 4、带薪年假 5、节日慰问 联系人：黎小姐 ***********

公司在永泰B2地铁口旁边，欢迎带团队一起加入~ 【岗位职责】 1、进行电话调解、电话谈判等相关工作 2、运用专业知识合理和谐处理纠纷，配合当事人顺畅沟通 3、主要是负责公司相关案件，进行债务调解，协商还款期限 4、公司安排的其他相关工作 【任职要求】 1、学历不限，工作经验不限 2、能按质按量完成公司下达的各项工作任务 3、具有优良的服务意识和敬业精神 4、工作态度端正，能吃苦耐劳 【岗位待遇】 1、薪资架构;转正范围绩效底薪3600+项目提成 2、良好的晋升空间(晋升;专员-组长-主管-经理助理-分公司经理) 3、员工培训：为员工提供包括新人培训、进阶培训在内的各种培训机会 4、工作时间;9:00-12:00,13:30-18:00 5、周五固定有下午茶，带薪年假等，福利齐全