2026广州链家精英招募令——深耕羊城沃土，成就安居梦想 链家，深耕房产服务25载的国民直营品牌，在广州布局300+直营门店，覆盖天河珠江新城、番禺长隆万博、海珠琶洲、越秀北京路等核心商圈，6000+专业经纪人扎根社区。依托贝壳找房大平台流量赋能，AI工具与线上客源双加持，稳居广州房产交易头部地位。2026年，福利体系全面升级、晋升通道更透明，诚邀怀揣梦想的你，深耕羊城11区，用专业守护万千家庭安居理想！ 一、热招岗位（广州全城就近分配） 核心业务岗：房产经纪人/置业顾问（二手房/新房/租赁方向） 二、岗位职责 1. 深耕所在商圈，熟悉广州购房政策、税费与贷款规则，精准匹配客户租房、置业、资产配置需求： 2. 维护链家、贝壳找房平台房源信息，通过线上渠道开发客源与房源，打造个人专业服务口碑； 3. 提供一对一置业咨询，定制方案、陪同带看，协助买卖/租赁双方谈判、签约； 4. 跟进贷款、过户、交割全流程，依托链家十六大服务承诺保障交易安全； 5. 深耕社区服务，积累长期客户，建立信赖关系，实现老客裂变与持续成交。 三、我们期待这样的你 1. 20-45周岁，大专及以上学历（销售精英/行业熟手可破格），应届生、职场新人均可； 2. 沟通表达良好，有服务意识与责任心，认同“付出即收获”的职业理念； 3. 目标感强、能抗压，渴望高薪，愿意长期在广州房产行业深耕； 4. 诚实守信、团队协作，愿意持续学习提升专业能力。 四、2026升级福利·诚意拉满 薪资待遇：上不封顶，多劳多得 保障底薪：3000元。新人前三月额外保障补贴； 高额提成：20%-77%阶梯通提，业绩越高提点越高；二手、新房、租赁、家装多线创收； 新人激励：姐姐专享6个月化妆补贴，月度现金奖励、家电、旅游等多元激励； 收入参考：新人半年平均8K-15K，入职2年以上核心员工普遍20K+，高薪无天花板。 福利保障：全方位护航 七险四金+补充商业险，200万企业互助金，覆盖员工及直系亲属重疾支援； 生育礼金、年度免费体检、内部购房/租房专属折扣； 弹性上班（周一至周四10:00到岗）、带薪年假、姐姐每月1天专属假期； 90后年轻团队、下午茶、团建、年度国内外旅游，精英可携家属出席人民大会堂荣誉晚宴。 成长路径：零门槛起步，晋升透明 带薪培训+贝壳学堂海量课程+师徒一对一全程带教，零基础快速上手； 业务通道：A0-A10等级进阶，每升一级提成同步提升； 管理通道：经纪人店经理商圈经理区域总监城市总，无空降、全竞聘，每季度开放晋升； 可横向转岗：签约经理、行政、培训师、运营支持等，多元发展不设限。 五、三大方向·精准发展 二手买卖经纪人：对接业主、盘活存量房，全流程操盘，收入上限高； 租赁经纪人：高频快开单、周期短、复购高，适合新人快速起步； 新房经纪人：对接开发商、资源充足，谈判简单，易出大单

【岗位职责】 1. 艺人日常管理： · 统筹规划艺人的训练计划、行程安排及工作任务，确保各项事务高效有序推进。 · 关注艺人的身心健康与情绪变化，及时沟通引导，激发其积极性，保障团队氛围和谐稳定。 2. 资源对接与商务拓展： · 充分运用自身行业资源（包括媒体、品牌、平台、制作单位等），积极争取演出机会与商业合作项目。 · 主导商务洽谈、推进谈判进程，并协调合同签署及相关流程，维系长期稳定的合作关系。 3. 沟通协调职能： · 扮演公司与艺人之间的关键沟通角色，准确传达公司决策方向，同步反馈艺人的合理意见与需求。 · 高效联动内部声乐、舞蹈、形象等支持团队，整合专业力量，共同助力艺人成长与出道目标达成。 【任职要求】 1. 情商与沟通能力：具备敏锐的人际感知力和共情能力，能灵活应对不同性格的艺人，擅长人际协调，可在高压环境下妥善处理复杂问题。 2. 强烈的自驱意识：目标感强，具有主动担当精神，能够自主识别问题、整合资源并推动落地解决，不依赖指令驱动。 3. 管理与执行能力：擅长多任务并行处理，时间管理能力强，工作逻辑清晰、注重细节，执行力突出。 具备良好协作意识，可作为核心节点调动内外部资源协同运作。 4. 抗压能力与保密意识：适应高强度、快节奏的工作模式，严格遵守公司及艺人相关信息的保密规定。 【我们提供】 · 核心岗位：您将直接负责一个具备潜力的新晋团体，全程参与其从起步到成型的发展历程。 · 明确职责：无需独立完成前期包装策划，公司已配置专业运营团队，大幅提升成功概率。您只需聚焦于核心管理与执行工作。 · 发展空间：提供清晰的职业发展通道与晋升机会。 如果您是拥有资源、富有激情且具备战略眼光的实力人才，渴望在具备丰富实战经验、高成功率的平台上施展您的组织与协调才能，我们诚挚邀请您的加入。

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成日常招聘、入职、员工关系等基础人事工作 2.整理并维护招聘渠道及候选人信息，确保数据准确、及时更新 3. 协助组织面试安排、背景调查及录用跟进，提升招聘效率与体验 4.配合开展员工培训、考勤统计、档案管理等支持性事务 5.保持与业务部门良好沟通，快速响应用人需求及临时性人力支持任务 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2. 有招聘或HR助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与执行力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同节奏 5. 具备服务意识和团队协作精神，认同企业文化价值观

我们“伙伴集团”，国内领先的产业地产O2O平台！255+线下服务中心，5000+招商团队，线上招商网平台（APP-选址易），业务遍布珠三角，高提成，高收入，公司系统培训，没经验也不怕，只要你不怕吃苦耐劳，有一颗拼搏的心，最最最重要的是你想要赚钱，只要肯努力，月入过万很轻松！！！！ 岗位职责： 1. 负责厂房、仓库、工业园、工业用地的客户开发与维护 2. 对接企业选址需求，带看、洽谈、促成成交 3. 收集、整理、更新工业房源信息，建立资源库 4. 跟进客户全流程服务，维护长期合作关系 任职要求： 1. 男女不限，年龄18岁以上，学历不限 2.沟通能力强，勤奋踏实，有赚钱欲望 3. 有销售、房产、中介、招商经验者优先，无经验可培训 4. 能吃苦耐劳，愿意跑现场、开发客户 薪资待遇： 1. 高提成67%+开单奖+业绩奖+现金奖励，收入上不封顶 2. 线上培训/线下一对一师徒带教（培训形式：理论/市场培训，培训内容：知识/技能培训） 3. 工作时间灵活，团队氛围好，晋升空间大 4. 月入8000–30000+，大单提成高，回报快 5.年会，团队聚餐，月度/季度现金奖励 有意者直接联系： 卢生，当天安排面试

岗位职责 1. 运营BOSS直聘等招聘渠道，负责岗位发布、刷新、简历筛选与主动触达候选人 2. 与求职者线上沟通、电话邀约，清晰介绍岗位信息，协调安排面试时间 3. 整理招聘数据，登记候选人信息，跟进面试到场与入职转化情况 4. 协助跟进新员工入职手续，维护基础人事档案 任职要求 1. 大专及以上学历优先，接受应届生、零经验求职者 2. 会基础电脑操作与Office办公软件，能熟练打字、整理表格 3. 性格开朗有耐心，沟通表达顺畅，做事认真负责 4. 想往人事招聘方向发展，学习能力强，有责任心 薪资福利 • 试用期薪资4000元＋面试提成，转正后根据能力与业绩调薪，具体面议 • 缴纳社保，享有带薪年假、节日福利、生日福利 • 年轻团队，氛围融洽无内卷，入职即有专人带教上手 • 定期团建、日常下午茶，办公环境舒适 工作时间 8:30-17:00，午休2小时，周末双休，节假日正常休息

岗位职责 1. 负责工厂普工、临时工、长期工招聘工作 2. 线上发布招工信息、沟通求职者、邀约面试 3. 跟进入职、回访、维护求职者资源 4. 整理招聘数据，完成日常招聘任务 任职要求/ 1. 年龄18-40岁，男女不限 2. 会使用微信、抖音、招聘群等线上渠道 3. 性格外向、沟通顺畅、做事踏实稳定 4. 有劳务招聘、人事经验优先，无经验可带 薪资待遇 1. 无责底薪：3500元/月 2.  综合月薪：，多劳多得 工作时间： 长白班，月休4天，工作轻松简单

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

【人事助理//周末双休/轻松】 28-45岁，高中或以上学历，有招聘网站运营经验优先； [玫瑰]【工作内容】 1、招聘网站运营，简历筛选 2、面试接待，入职全流程跟进； 3、领导交办其他工作； [玫瑰]【岗位要求】 非销售岗，保底+面试奖金+入职绩效。转正后收入有提升 [玫瑰]【工作时间】 上班时间5天6小时 上午9点-12点，下午2点-5点，周末双休；

工作认真服从管理，没有不良习惯，食堂吃的好，住宿热水器全自动洗衣机

招附近水电师傅 水电杂活收尾 一天活 400元 需要带烙铁 7.5cm开孔器

广州市南沙区招开槽/切割

肯德基/麦当劳驻店骑手配送难度低，跟专送外卖骑手不一样，驻店骑手只需要在固定的门店拿肯德基/麦当劳送到客户手上即可，不需要到处跑商家，站点直招，可当天入职报道，有需要可安排住宿 1，送餐员接单--到店取餐--送餐。 2，配送物品：外卖肯德基/麦当劳食品。 3，配送范围：三公里之内 4，及时，准确将餐品送到客户手中。 [职位要求] 1，18-45周岁，男女不限 2，没有案底，身体健康 3，会骑电动车,会用智能手机，会看导航 [薪资待遇] 1，公司可提供，交通工具； 2，系统派单，单量充足，无需手动抢单，每趟6-8单，日均40-80单，一天赚个300-400元没问题，新人6000-9000，熟手人均9000-13000，上不封顶 3，基础单价：每单平均单价6元-10元/单，(宵夜阶段每单补贴2元)，距离补贴 4，可以提供住宿 [工作时间] 上午10:00-14:00，下午17:00-21:00.8小时， 其余时间可接单也可不接单， [工作地点]：广州天河，越秀，白云，黄埔，海珠，花都，南沙各大区均有工作站点就近安排 有意向可直接打电话联系或者投递简历联系何小姐 现场解答你的任何疑惑，合理进行职业规划。没有套路，了解清楚再入职

广州市从化区招氩弧焊。加微信。电话有时听不到。高压焊工。蒸汽管道 碳钢和压缩空气 不锈钢

经验不限，年龄18周岁以上，欢迎有主播/公会运营、娱乐行业、销售经验者和转行也可培训。 2.擅长与人沟通，清晰沟通表达能力，社交软件重度使用者，健谈爱交际。 3.网感强，熟悉社交软件平台规则，对直播行业、网红经纪有热情。 4.具备抗压能力想挑战高薪，社牛优先考虑。 【薪资待遇】 无责底薪5000，主播流水提成另算，月综合7000起~提成：1K-5K上不封顶。（招募越多提成越多，上不封顶。） 福利：缴纳五险，享受行业内具有竞争力的激励政策，所有节假日正常休。 【工作时间】 周一至周六：10：00-19：00，午休一个小时，节假日正常休。 我们拒绝一切形式画大饼，期待对主播招募有热情的你加

需要与明星和公司旗下明星和艺人剧组/节目组工作人员、媒体、粉丝、酒店、航空公司、司机等多方沟通协调。 *沟通要清晰、准确、高效、有礼貌。 *情商要高，懂得察言观色，了解艺人情绪和需求，处理人际关系要圆融得体，能化解小矛盾。 *面对突发情况或他人情绪化时，能保持冷静，妥善处理。

沉浸式交互剧场，演员规模40人，行政后勤20人，招聘总人事主管，经纪人，需要有经验！工资7-8k

不搞套路！不画大饼！娱乐直播经纪人急招，能招主播、想搞钱的来！ 同行业顶流提成，多招多赚、多带多拿，主播700元/人，收入上不封顶，赚多少全看你能力！ 自带主播资源？直接解锁高薪绿色通道，面谈秒定待遇，不用熬资历！ 有管理潜力？公司重点倾斜培养，直接往组长方向冲，晋升不设天花板！ 拒绝混日子、摸鱼党，只招有执行力、有野心，真心想靠自己赚大钱的狠人！ 划重点：有百万主播招募/孵化经验者，待遇直接拉满，面谈可谈！ 核心岗位职责（聚焦主播招募，简单直接） 1、弹性办公超自由：13:00-22:00工时，单休不内卷，节假日正常放假，告别无效加班，工作生活两不误；也可以兼职招募不坐班 2、核心任务：负责娱乐类主播的挖掘、招募与筛选，拓展各类招募渠道（线上+线下），高效完成主播招募指标 3、主播对接：精准对接意向主播，清晰讲解公司合作模式、扶持政策，协助完成签约、入驻全流程，维护良好合作关系 4、主播赋能：结合主播自身特质，协助规划个人发展路线，配合运营团队，助力主播快速起号、实现变现 5、业绩导向：维护现有主播关系，提升主播留存率，完成上级交办的各项招募及相关工作，对个人招募业绩负责，多劳多得无上限 6、优先录用：有娱乐直播经纪人相关经验、擅长主播招募、自带主播资源者，简历直接优先审核，快速入职！ 7、薪资福利｜实打实兑现，不玩虚的 7.1：薪资构成：700元/人，上不封顶，能力越强，薪资越离谱，面谈解锁专属待遇！ 7.2：专属福利：每日下午茶、生日专属红包+主题party、年度团队旅游、节假日定制礼品，还有定期职业晋升培训，助力你快速成长，福利拉满不缺位！ 8、团队优势｜年轻人的聚集地，上班像搭子聚会 8.1：90%都是00后，扁平化管理，没有繁琐上下级流程，沟通轻松无压力 8.2：拒绝内卷、拒绝内耗，主打“搞钱为主，快乐为辅”，玩着就能把钱赚了 8.3：定期团建、业绩激励，同事都是志同道合的搭子，上班不孤单，搞钱更有劲儿 我们不辜负每一份野心，不埋没每一份能力！ 如果你擅长挖掘主播、有执行力、想靠自己赚高收入，不用犹豫，加入我们，一起靠招募主播实现财富自由，解锁职业新高度！

山西星禾文化传媒有限公司创立于2020年，专注于网红孵化、唱片经纪、直播经纪、模特推广、影视剧拍摄、活动策划、新品发布及商业演绎等广告及相关领域。在广告传播行业，我们更注重“市场与服务”的结合，为客户提供定制化策划方案，持续追求创新与卓越，助力更多合作伙伴实现突破。公司始终坚持“员工利益最大化，艺人利益最大化”的理念，致力于为员工打造优质的工作环境、轻松的团队氛围和具有竞争力的回报，吸引富有才华与梦想的青年人才加入。 工作要求：负责主播的招募与日常管理，具备良好的艺人沟通能力，能有效协助艺人完成每日工作任务，后期转向专职运营岗位。

岗位职责： 1.参与服装、广告、电商等各类拍摄工作，准确传达产品特点与品牌调性 2. 配合导演、摄影师完成造型、表情、肢体语言等表现要求 3.参加品牌发布会、展会、直播等线下或线上推广活动 4. 维护良好形象与职业素养，按时完成试镜、彩排及正式演出任务 5. 根据项目需求进行基础形体训练与镜头感提升 任职要求： 1.形象气质佳，五官端正，身材比例协调，具备镜头表现力 2. 热爱时尚行业，有良好的沟通能力与团队协作意识 3. 具备基本的台步、表情管理及临场应变能力 4. 无不良从业记录，服从工作安排，适应短期出差与灵活排期 5. 学历不限，有模特培训经历或相关从业经验者优先

高薪诚聘主播｜礼物分成60%，福利奖励全覆盖 想做直播增收的看过来！平台稳定扶持，直播间所有礼物收益主播直接到手60%，无暗扣、结算透明准时，各类开播激励、达标奖励全部额外发放，不占用基础分成。 不限经验，新人一对一全程带教，话术、流量、运营全程扶持，时间自由可兼职可全职，不用囤货不用线下奔波，在家就能开播赚钱。 性格开朗敢表达，空余时间多、想提升收入的优先安排，靠谱团队长期稳定招人，有意速私信咨询详情！

我们是深耕专车车品领域的专业团队，主营高品质专车适配产品。现因直播间扩容，急寻热爱车品、擅长镜头表达的带货主播，有无经验均可，专属培训体系助你快速成长为车品直播达人！ 岗位职责 1.负责每日20:00-24:00的专车车品直播，清晰讲解产品适配车型、功能亮点、安装方式，通过场景化演示激发观众购买欲，达成销售目标。 2.2-3天一次配合团队完成出境短视频拍摄（拍摄时间独立于直播4小时，可根据你的时间灵活协商），内容涵盖车品实测、装车效果展示、使用技巧分享等，打造有传播力的短视频内容。 3.直播前深入熟悉车品参数、优惠活动规则；直播中主动与观众互动，解答“是否适配我的车型”“安装是否复杂”等问题，维持活跃的直播间氛围。 4.参与直播后的数据复盘，根据观众反馈和销售数据，优化直播话术与产品讲解逻辑，提升直播转化效率。 任职要求 年龄18-35岁，形象大方，镜头感强，敢于在镜头前自然表达，不怯场。 对汽车用品有基础认知或浓厚兴趣，愿意主动学习车品知识，了解特指车型的适配需求者优先。 性格开朗，沟通能力强，具备一定应变能力，能从容应对直播中的突发状况（如设备故障、用户质疑等）。 能严格遵守直播时间，确保每晚20:00-24:00准时开播，且能配合团队的短视频拍摄安排。 薪资福利 薪资待遇：底薪[4000-8000]元+高额销售提成（阶梯式提成，卖得越多提得越高）综合月薪[5000-9000]元，能力突出者月薪可破万。 福利保障：缴纳五险一金，法定节假日正常休息，节日福利（如春节、中秋礼品）、定期团队团建活动。 成长福利：提供免费的车品专业知识培训、直播技巧培训、短视频拍摄指导，新人配备专属带教老师，从零教你做直播。 工作优势：直播时间固定且仅4小时，短视频拍摄时间灵活协调，拒绝无效加班，兼顾工作与个人生活。

岗位内容: 1.负责职培设计/短视频专业学员在读管理，就业推荐； 2.负责学员职业素养课程授课； 3.负责广深地区企业招聘需求开发，对接； 4.负责老学员转介绍口碑报名。 岗位要求： 1.1年以上职培教育行业班主任、就业指导老师或IT互联网行业hr猎头工作经验； 2.大专及以上学历，沟通能力强，抗压能力强，有责任心但不内耗。 薪资待遇： 底薪6-8k+绩效，绩效包含带班津贴、就业绩效（一个班3-4k）、业绩提成。转正后综合收入10-15k 入职购买五险一金。全勤奖。大小周休息。

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户信任感与购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术、节奏及促销策略 3.实时响应粉丝提问，处理售后咨询，维护直播间氛围与口碑 4.定期复盘直播数据（观看时长、成交率、互动率等），提出优化建议 5.配合品牌方完成新品推广、主题活动及跨平台内容分发 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备较强镜头表现力与感染力 2.热爱电商行业，熟悉主流直播平台规则及用户偏好 3. 具备基础控场能力与应变能力，能独立完成单场直播 4. 学习能力强，愿意接受产品知识培训与话术迭代 5.学历不限，有带货主播经验者优先

岗位职责： 1.负责直播带货全流程执行，包括选品、脚本策划、直播演示及互动转化 2.熟悉产品卖点与用户需求，精准传递品牌价值，提升直播间停留时长与成交率 3.配合运营团队优化直播话术、节奏与活动玩法，持续提升GMV与粉丝粘性 4. 实时关注直播数据（如观看量、转化率、复购率），参与复盘并提出优化建议 5. 维护直播间氛围，妥善处理用户咨询与售后反馈，保障用户体验 任职

温柔气质套装货盘，一对一开发设计，要求身高155到164，体重不超100斤，深耕女装直播，有上进心，做事有目标

岗位职责： 1. 负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与粘性 2. 策划直播话术与节奏，配合运营完成销售目标或传播任务 3. 维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，处理突发状况 4. 参与选品、脚本撰写及直播复盘，持续优化表现效果 5. 配合团队完成短视频拍摄、社群运营等延伸工作 任职要求： 1. 形象气质佳，镜头表现力强，具备良好的语言表达与应变能力 2. 热爱直播行业，熟悉主流直播平台规则与用户习惯 3. 具备基础控场能力，能独立完成整场直播流程 4. 学历不限，有相关经验者优先 5. 工作积极主动，具备团队协作意识与抗压能力

招手播主播一名，播女装品类 不接小白，要录屏，不要兼职

跟对团队跟对人很重要，因为团队要扩大规模，我们店急需一些想踏实赚钱的，有耐心有韧性有想法的伙伴一起加入我们，门店位置在地铁口，客源多，办公环境好，欢迎来实地参观。 公司优势 1、高收入：主要做市中心天河北学位房，客户群体目标性强，市场更稳定，房源标地大，提佣更高； 2、高提成：高于其他公司的提成，60%起提佣，提成级别最高比例75%，另额外享受年终现金奖励。 3、系统培训:专业课程研发团队，组织线上线下等多类课程，帮助新人熟悉业务流程，提升销售技能。 4、大平台：贝壳找房网平台资源丰富，连续7年成交量广州市排名前列。 任职要求： 1、有强烈的赚钱欲望，不局限不满足于现状； 2、积极向上的工作状态，有合作精神； 岗位福利： 1、入职购买社保； 2、每月有培训，资深店长一对一带教； 3、免费共享大平台流量获客； 4、精英出国游、赢亲情人民大会堂国宴； 5、每个月享受两次团建； 6、春节假期15天+，法定节假日正常休； 7、新人入职即入作战小组，享受小组资源； 8、每个月至少4天以上休息，法定节假日正常放假，不克扣天数； 9、不提倡加班，各级不得以任何理由强制加班，弹性工作时间。

岗位职责： 1.负责公司各岗位人才招聘全流程，包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 2. 拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、校园、社群、猎头等），提升岗位曝光与候选人匹配效率 3.协助优化招聘流程与制度，参与招聘数据分析，定期输出招聘效能报告 4.开展雇主品牌建设相关工作，参与宣讲会、校招活动及线上推广内容策划 5.与业务部门紧密协作，深入理解用人需求，提供专业招聘建议与人才解决方案 任职要求： 1.熟悉主流招聘平台操作及基础HR系统使用，具备招聘实操经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能独立推进多任务并行 3.学习能力强，对人力资源领域有热情，认同招聘工作的价值与挑战 4. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景更佳 5.经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入