岗位职责： 1、协助上级做好综合、协调各部门工作和处理日常事务； 2、及时收集和了解各部门的工作动态，协助上级协调各部门之间有关的业务工作情况； 3、遇突发事件，紧急联系相关负责人，协助解决； 4、负责公司文件档案的管理工作及各部门资料收集归档管理工作，进行业务指导； 5、完成上级管理层交付的其他工作。 任职要求: 1、具备一定的灵活性及应变能力,承受工作压力的能力; 2、熟练操作办公软件，需要具备良好的协调、组织和沟通能力、有英语基础； 3、做过有关工作及有船务类工作经验者优先. 工作/休息时间： 9.00-18.30 大小周休息 节假日 福利：五险一金 期待你的加入。

1.负责公司日常行政事务的管理，确保办公环境的有序运作； 2.组织和安排公司会议及活动，保障会议及活动的顺利进行； 3.管理公司固定资产和办公用品，做好物资采购与库存管理； 4.处理员工考勤、请假等人事行政事务，维护员工档案； 5.协助处理来访接待及对外联络事务，负责招聘事宜，还要有运营经验，负责在各大平台发布公司企业文化信息，提升企业形象。

一、职位描述 1、结合公司招聘需求，制定招聘方案与执行目标 2、发布岗位信息，收集并筛选简历，组织面试邀约及安排 3、全流程跟进招聘环节，跟踪面试反馈，协助offer沟通与入职对接 任职要求 1.性格开朗，具备良好沟通能力，善于人际交流 2.热衷招聘工作，工作积极主动，能承受一定工作压力 3.负责办公用品采购及办公环境的日常维护管理 4.完成上级交办的其他相关事务 5.工作时间：早九晚六，午休两小时，每周日固定休息 请注意：周日固定休息！请确认可接受再投递简历 【我们需要这样的你】 1.充满热情：待人真诚，乐于沟通，愿意分享 2.掌握基础行政管理与文档整理知识 3.具备良好的语言表达能力，能高效进行人际沟通 4.熟悉计算机操作，熟练运用各类办公软件 5.年龄20-30岁，大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生，有财务知识背景者优先 【福利待遇】 1.不定期组织团队活动，如聚餐、K歌等，团队氛围融洽 2.法定节假日如端午、中秋等，统一发放节日慰问礼品 3.有机会接触优质资源圈层，提供多样化培训学习课程 4.提供丰富下午茶福利 5.多样化部门团建、户外拓展、国内旅游，表现优异者享国外旅行奖励及现金激励

主要岗位职责： 1.宿舍与饭堂管理： 负责员工宿舍的日常管理，包括入住、退宿、卫生检查、维修协调等； 监督饭堂运营，确保食品安全、卫生达标，收集员工反馈并协调改进； 接待食材的采买及安排。定期核对宿舍与饭堂相关费用，确保账目清晰、费用合理。 2.员工问题对接与处理： 作为员工与公司之间的沟通桥梁，及时响应并协调处理员工的行政类问题与诉求； 跟进问题处理进度，确保问题闭环，提升员工满意度。 3.月底数据盘点与分析： 每月汇总行政相关数据（如宿舍入住率、饭堂用餐人数、费用支出等）； 进行数据分析，输出报告，为行政优化提供决策支持。 4.公司车辆与驾驶证管理： 负责公司车辆的使用登记、调度安排、保养维护等； 管理员工驾驶证信息，确保公司驾驶人员资质合规。 5.绿化与环境管理： 监督办公区域及厂区绿化养护工作，确保环境整洁美观； 协调绿化工作，定期评估服务质量。 6.员工活动对接与安排： 协助策划、组织员工文体活动、节日庆典、团建等； 负责活动物资采购、场地安排、人员协调及后期总结。 7.其他行政事务支持： 完成上级交办的其他行政后勤相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源、公共管理等相关专业优先； 2、3年以上行政相关工作经验，有工厂或大型企业行政经验者； 3、具备良好的沟通协调能力，服务意识强，能独立处理员工问题； 4、熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT），具备基础数据分析能力； 5、持有效C1驾驶证，能熟练驾驶者优先； 6、工作细致、责任心强，具备一定的抗压能力与多任务处理能力；

岗位职责 1.负责超市项目日常行政事务，包括办公用品采购、分发与库存管理，确保各部门物资供应及时。 2.统筹超市会议安排，涵盖会议通知、场地布置、纪要撰写与跟进，保障会议高效推进。 3.处理超市项目行政文件，包括起草、审核、归档合同、制度等资料，确保文件规范有序。 4.协调超市与外部（如集团、物业和商业公司等）的沟通对接，协助处理场地、合规类行政事务。 5.负责协助店长开展各项工作及各部门费用申请与报销等基础工作，配合财务部门完成费用报销流程。 6.协助超市综合管理部完成人事行政相关的其他交待事项，保障部门日常运转。 7.支持采购部门工作，协助进行合同跟进、报销单录入等业务类协助工作。 任职要求 1.本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先。 2.具备1年及以上行政相关工作经验，有零售或超市行业行政经验者更佳。 3.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础公文写作能力。 4.具备较强的沟通协调能力与执行力，能高效处理多线程行政事务。 5.细致严谨，有责任心，能适应超市项目快节奏的工作环境。

企业亮点： 国企平台，稳定有保障，深耕行业多年，资源雄厚、发展空间广阔，助力个人职业长期成长。 任职要求： 年龄22–50岁，大专及以上学历； 不限专业，零基础可投，无需相关工作经验；沟通表达流畅，有责任心，耐心细致。 薪资待遇： 底薪6K+绩效提成+丰厚奖金，月到手约7500–10000元。 工作时间： 09:00–17:00，中午休息2小时，不加班；周末固定双休，法定节假日正常放假，平衡工作与生活。 公司福利： 入职即缴五险，保障齐全；5A级舒适办公环境，团队氛围融洽，平台大、起点高；享有带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建等福利。

负责公司日常运营资料整理及维护 定期进行人员招聘 年龄要求：18~25岁 工作时间：10:30~19:30 薪资结构：底薪4000+提成

一、岗位职责： 1、办公环境管理 （1）负责日常办公区域卫生监督、保洁与绿植检查； （2）管理办公设备（灯光、空调、门窗等）的开关与维护； （3）节假日或特殊天气时进行安全检查及封门处理。 2、快递与收发管理 （1）每日分拣、分发快递，确保前台整洁，快递分类准确送达。 3、费用管理与结算 （1）每月处理房租、物业、水电、绿植、停车等费用账单，对接财务完成付款流程； （2）统计行政费用，编制《行政费用月统计表》，分析费用变动原因。 4、差旅与会务支持 （1）协助预订机票、酒店及接机服务，严格执行差旅标准； （2）负责会议前中后的全程服务，包括物资准备、茶水服务、会场整理等。 5、宿舍管理 （1）每月更新《员工宿舍押金更新明细》《租房信息更新表》等宿舍相关台账； （2）协调分店提交住宿登记表，跟踪未交情况，完成房租付款申请。 6、印章与合同管理 （1）负责公司印章使用、归档与变更流程； （2）管理合同编号、扫描、归档及外借登记，维护《合同管理总表》。 7、证照与档案管理 （1）办理营业执照的注册、变更、注销及年检申报； （2）管理荣誉证书、奖牌等公司证照，建立电子与实物档案。 8、采购与仓库管理 （1）每月盘点文具、易耗品库存，完成采购申请与收货核对； （2）更新《仓库管理表》，确保物资有序管理。 9、保险与餐补管理 （1）协助办理公众责任险、食品安全责任险的新签与续签； （2）统计餐补支出与充值名单，按月报送相关负责人。 10、活动组织与其他行政事务 （1）协助组织季度生日会等员工活动； （2）完成上级交办的其他行政支持工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先； 2、1年以上行政相关工作经验，有团餐、餐饮或连锁行业经验者优先； 3、熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力； 4、工作细致、责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 5、能适应多任务处理，具备较强的执行力和服务意识。 三、加分项：了解营业执照、工商年报等证照办理流程； 四、福利： 1、免费食宿（三人间，电梯房，离公司2个公交站） 2、五险一金齐全 3、年度调薪、年终奖、年度体检

国企双休一一行政助理 年龄要求:25岁~45岁。 工作氛围好，工作强度不大。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。 上班时间:（周一至周五）9：00-18:00，其余跟国家法定节假日一致。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。

【岗位职责】 （一）行政类工作 1、办公事务管理：安排办公用品、节日礼品或其他行政用品的采买与分发、派送，做好办公设备、固定资产、办公用品及公司其他资产的储存保管、维护保养，确保办公区域整洁有序。 2、后勤保障：组织公司内部活动，如年会、生日会、团建、外出活动等，做好活动策划、执行及后勤保障工作。 3、制度执行与优化：协助执行公司行政管理制度（如考勤、办公纪律），收集员工对行政服务的反馈，提出流程优化建议，提升行政效率。 4、资质证照与工商事务管理：办理公司资质证照、资格认证、注册登记、补贴申领及其他工商事宜，在授权范围内做好资料信息的收集、递交、复核工作。 （二）人事类工作 1、招聘支持：根据公司业务需要，协助人事组进行人才招聘，发布招聘信息，初步筛选简历，安排面试，跟进结果，及时反馈。 2、员工关系管理：做好员工关系处理，协助办理员工入职、离职等手续，维护员工信息档案，解答员工关于人事政策的疑问。 3、完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1．统招全日制本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先； 2．至少2年行政人事相关工作经验，熟悉行政事务流程与人力资源基础模块，有中小型企业行政人事综合岗位经验者优先； 3．具备基础的公文写作能力，能独立撰写通知、报告等行政人事文档，熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； 4．具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，能妥善处理行政人事工作中的细节。 【您能获得】 1、基本保障：常规上班时间周一至周五09:30—12:30,13:30—18:30，周末双休，公司没有加班文化，提倡高效工作，享受国家法定假期、加班费补贴或调休，入职可买五险一金，保障齐全。 2、薪酬激励：按岗位提供绩效奖金、项目奖励、出差补贴、月度补助、合理建议奖励、员工荣誉奖励、人才内推奖金等。 3、员工福利：节日福利、定期团建/聚餐/零食、年度体检、生日会及礼金、年度旅行、司龄假、额外假期、带薪年假等。 4、发展前景：定时进行专业技能培训、分享会，每年都有调薪机会，优秀者可得期权奖励，晋升为合伙人。 5、办公环境：靠近地铁5号线五羊邨站C出口，舒适的办公环境，设备齐全，团队年轻有活力，气氛友爱，且有性格超好的可爱猫猫陪您共同办公。 期待您的加入！

） 4、招尾部大烫：多名 邓师傅

5、招梭织车位：多名 卢师傅

裁片外发，简单裤子衬衣，针织也有，， 另招车位多名都是简单款

找杂。白天八个小时270，要会用手电钻，用卷尺，会点木工活的，晚上加班三个小时半工，天天加班，不包吃住，明天早上八点之前可以上班，可以上班地方，一个多星期活，干完结帐，

运反衣领抄更一千多件，发达岭集英路3号

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、办公用品管理及来访接待 2. 协助各部门进行信息录入、资料归档与客户信息维护，确保数据准确及时 3.配合开展员工活动组织，如节日福利发放、旅游安排及内部团建支持 4.协同处理客户相关基础服务工作，包括信息变更登记、业务咨询转达及资料收集 5.维护办公环境秩序，保障行政流程高效运转，提升团队协作体验 任职要求： 1. 学历要求：高中及以上学历（含中专/技校），有客服或行政类工作经验者优先 2.年龄要求：22-50周岁，责任心强，具备良好沟通与服务意识 3.熟练使用办公软件，具备基础文字处理与信息录入能力 4. 工作时间：8:30-11:30、14:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 5.性格亲和，细致耐心，能适应多任务协同的工作节奏

【温州航展机械有限公司】✨公司提供住宿，8.5小时，加班另算 ➡招聘：人事专员/行政专员1名，4500-6500元，2年以上相关工作经验 ➡招聘：车间调度排单计划员2名，4000-6000元，安排车间生产计划制定与排单 ➡招聘：普车学徒工、车床学徒工、数控学徒工数名 ➡招聘：车床老师、数控车床老师数名 ➡招聘：外贸业务员、销售业务员、销售文员数名，底薪+提成，单休 ☎联系电话：

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助客户接待、来访登记及办公环境协调维护 3. 支持客服团队基础运营工作，如信息录入、资料归档、业务单据流转等 4. 配合开展节日活动、员工关怀及团队建设相关事务 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历要求：高中及以上学历（含高中、中专/技校、大专、本科） 2.年龄范围：22-50周岁，责任心强，服务意识佳 3.具备良好沟通能力与基本办公软件操作能力 4. 工作细致耐心，能适应8:30-11:30、14:00-17:30弹性坐班制 5. 接受轮岗支持售后客服、客服专员及区域管家等客户服务类岗位协同工作

【岗位名称】事务专员（文员方向） 【岗位职责】 1. 负责公司各类文件、合同、档案的整理、分类、录入与归档管理，建立规范的档案检索体系，确保资料安全可追溯； 2. 协助处理日常数据统计与报表编制，核对财务票据、考勤记录、报销凭证等，保障数据准确无误； 3. 负责办公流程合规性监督，跟进各类审批事项的流转，及时反馈进度，确保流程符合公司制度要求； 4. 对接外部机构（如社保局、税务局、银行等）的基础事务办理，整理并提交相关材料； 5. 维护办公区域环境整洁与办公设备日常维护，协调维修事宜，保障办公秩序规范。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，有档案管理、财务助理、行政合规相关工作经验者优先； 2. 熟练操作Office办公软件，精通Excel数据筛选、函数运用（VLOOKUP/数据透视表等），具备基础公文写作能力； 3. 性格沉稳细致、耐心严谨，对数字敏感，具备极强的责任心与原则性，杜绝工作疏漏； 4. 熟悉基本办公事务流程，了解档案管理规范或财务基础常识者优先； 5. 具备良好的保密意识，能严格遵守公司数据安全与保密制度。 【福利待遇】 -薪资：3800-5500元/月，绩效奖金+年终奖金，薪资稳定无浮动； -保障：，周末单双休+法定节假日 -福利：年度体检、节日补贴、带薪培训、办公环境舒适 -优势：工作内容稳定、压力适中，侧重专业能力沉淀，适合追求稳定发展的求职者。 ​ ​地址：青铜峡铝厂西一路宁夏瑞茂人力资源服务有限公司 ​联系人：杨先生 ​联系电话：

负责公司的人事财务工作

岗位名称：店长;穿版销售 岗位要求：1.店长：a.具有老意法店长经验3年以上b.管理能力强c.高薪，高提成2.穿版销售：a.皮肤白皙b.身高在160到165之间c.有市场经验两年以上。 薪资待遇：具体薪资和待遇面议，待遇好。

招徒弟，多个 朝9晚6午休2小时 8000-30000看能力上不封顶，月休4天，每年2次旅游 有能力者培养成店长经理 18-59岁

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.带领团队完成各项考核指标，组织员工培训与绩效辅导，打造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，提升门店服务质量与口碑 5.配合总部政策落地，及时反馈市场信息，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，有较强的责任心和团队管理能力 2.能适应快节奏的零售环境，具备一定的抗压能力与问题解决能力 3.有志于在零售或服务行业长期发展，认同企业文化与价值观 4.持有健康证者优先，具备同岗位经验者优先考虑 5.学历不限，专业不限，公司提供完善的带薪培训与发展通道

岗位职责： 1。负责公司前台接待工作，为客户提供专业的咨询服务； 2。处理客户信息，确保畅通无误； 3。负责日常前台区域的清洁维护，保持环境整洁；4。协助解决客户的投诉和问题，提供客户满意度调查； 5。负责基本的文书工作，包括资料整理，信件分发等。 任职要求： 1。形象良好，普通话流利； 2。性格热情，具有良好的沟通能力和服务意识；3。能够熟练使用办公软件和办公设备；4。有责任心，能够承受工作压力。 年龄18-30岁之间

Apm招兼职 要求：销售能力强销售能力强！ 时间充裕可以上到年底的 手脚勤快能做业绩的快来 非常需要！档口清货人气旺 薪资：底薪➕提成 早10晚7 工作室招全职：有拍版能力（实拍或者上身都可以） 要求：能沉下来做事 长期稳定工作的 有审美有较强搭配能力 26年万佳大码女装档口招店长/ 模特：销售能力强 有相关工作经验 勤快肯干 身高162以上 皮肤白净 穿版好看 会打扮有时尚感会搭配

福利待遇: 1.底薪4500+绩效月综合5.5-6.5k 2.上班时间下午1点-晚上9点中间休息一个小时 3.月休4天可个人自主调休可连休 4.公司包住宿水电个人自理 5.有晋升考核制度小白带岗前教学 岗位职责 1.负责公司各部门工作衔接及行政管理流程监管 2.督促落实各行政管理流程完成人员之间的协调 沟通资料对接以及问题解决

1-英语六级熟练掌握英语收发邮件或沟通 2-接受应届生

有两年以上餐饮行业工作经验，财会专业毕业，有食安员证优先

招聘 连锁超市招分割师傅2名 工资6500 －8000元月，月休2天（包吃住）提诚，奖励见面谈 招中工2各工资5500一6500元月 月休2天，包吃住 招水产养殖师傅一名 工资6500 －7500月 月休2天，包吃住 招刹鱼师傅2名，工资5500元月 休息2天，包吃住 招店长一名，工资电话联系谈 要求：勤劳，服务好，会叫卖 要在超市经营3年以上优先 联系：叶生 地址：广州南沙

岗位职责： 1、负责对客户进行回访及预约邀请。 2、负责接待客户咨询、预约安排、到店接待及相关业务办理。 3、协助客户完成诊疗流程指引，提供优质的客户服务体验。 4、负责日常收费操作及文件收发管理。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、身高1.60cm以上，会粤语，形象良好。 2、具备较强的服务意识和同理心。 3、熟练掌握Word/Excel等常用办公软件。 ***该岗位薪酬结构为：基础工资+岗位工资+餐补+其他福利 工作地址：德仁口腔亚运城（总院）。 在德仁，您可以享受到： 员工培训：公司定期举办内部研讨会及专家授课，拥有完善的培训体系，服务满规定年限可获得集团内训或外派学习机会； 工作环境：舒适宜人的办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围； 员工食宿：提供员工宿舍（配备空调、热水器等）+餐补； 社保福利：入职即缴纳五险一金； 带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、年休假等； 节日福利：春节、三八节、端午节、中秋节等传统节日发放礼品或节日补贴； 员工折扣：医院项目享受员工及亲属专属优惠价格，关爱您与家人的健康美丽； 员工活动：定期开展团队建设活动及年度旅游等集体活动。 德仁是一家富有仁爱与责任的企业，若您积极进取、心怀梦想，欢迎加入德仁大家庭！ 期待与您携手共创美好明天！