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天竺纺机招聘CNC数控操作与编程技术员
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年中专/中技MasterCAM要求CNC/数控经验其他不需要夜班数控加工中心经验PowerMill操机调机经验法兰克数控系统经验UG自动化零件加工经验电脑编程经验数控车床经验非标准件加工经
加工中心数控车床 编程、设备调试、车间5S管理、生产进度管控、机床维护保养等生产相关管理工作
厂长/主管3-5年本科化学药原料药生产管理GMP认证
岗位职责: 1. 参与制定及修订各类设备的操作规程与清洁标准文件; 2. 参与生产流程的搭建,保障本班次生产作业按既定流程有序开展; 3. 参与项目前期审核工作; 4. 负责班组交接班管理,确保交接内容完整、信息准确及现场安全状态可控; 5. 组织人员参加项目或验证测试相关的培训,确保参训人员充分理解并掌握相关操作流程; 6. 主持班组会议,推进本班组在工艺执行、安全规范、环境保护、质量控制、纪律要求及制度落实等方面的“三级”培训,并定期评估培训成效,确保班组成员严格遵守各项操作规程和公司规章制度; 7. 负责本班组区域内的定置管理、物料标识清晰、设备及环境清洁卫生、设备日常维护等现场管理工作,组织员工参与每周例行卫生清扫任务; 8. 在车间主任指导下合理调配人员至相应岗位,保障项目运行质量、安全及进度; 9. 组织开展各操作区域的安全隐患排查,对发现的不安全行为进行记录、上报并推动整改; 10. 抽查现场各项操作记录的完整性与规范性,及时反馈并纠正不符合项; 11. 督促班组成员正确佩戴劳动防护用品,及时制止车间内的违规操作行为; 12. 对关键操作实施前的放行审批、执行过程中的监督以及完成后复核,防止误操作发生; 13. 在关键设备启用前再次确认放行状态并完成检查,确保设备处于清洁可用状态; 14. 监督本班次内物料(含废水、废液)的流转、使用、临时存放及处理过程,确保符合安全管理要求; 15. 监督本班次动火作业、受限空间作业等特殊作业,确保各项安全措施落实到位,作业期间全程有人监管并做好交接,全面负责特殊作业的事前准备、事中监控和事后闭环管理; 16. 协助推进车间设备维护计划的实施; 17. 参与偏差事件的调查与处理工作; 18. 制定本班次人员调休安排并提交上级审批; 19. 组织本班次操作人员的技能培训,并定期评估培训成果; 20. 负责本班次操作人员转正考核工作,组织实施本班组人员及管理人员的绩效评定; 21. 完成设备维修工单的填写工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,具备3年以上生产车间操作经验,担任班长或同等管理职务不少于1年,具有CRO或CMO行业原料药或中间体生产管理背景者优先考虑; 2. 熟悉生产车间各单元操作流程,能熟练操作生产设备,具备较丰富的规模化生产现场管理经验; 3. 熟知车间安全规范,具备较强的安全意识和风险识别能力,具有一定突发事件应对能力; 4. 具备良好的质量意识,了解相关质量法规的基本要求; 5. 责任心强,具备出色的沟通协调能力和现场组织管理能力; 6. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备一定的英文读写能力。
厂长/主管1-3年大专机械设备/机电/重工
一、工作内容: 1、负责生产设备台账的管理,统一进行编号,建立设施管理档案卡,并及时归集设备相关资料; 2、开展生产设备的故障诊断、检修与维修工作,如激光切割机、折弯机、电焊机、角磨机、喷塑设备等,确保设备稳定运转; 3、编制设备维护检修计划,并落实执行; 4、按周期对设备实施维护与保养作业; 5、承担设备操作人员的培训及日常技术指导工作。 二、任职要求: 1、了解制造型企业常用设备及其管理部门的相关制度与操作流程; 2、掌握常见设备的性能特点与构造原理,具备一定机械维修与现场管理经验; 3、具有大专及以上学历,工作认真负责,态度积极,无不良习惯。
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责生产现场的组织与管理,确保生产计划顺利执行 2. 指导并监督技术操作流程,提升生产效率与产品质量 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
厂长/主管5-10年学历不限焊接工艺装配工艺钣金工艺全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系质量管理设备管理安全管理
我们正在寻找一位充满热情与能力出众的厂长,共同推动工厂迈向更高目标! 你将全面负责制造工厂的运营管理,统筹生产计划制定、团队建设及流程优化等工作。 我们期待你带领团队实现运营效率与产能水平的双重提升! 任职要求如下: 本科及以上学历,机械、电子、管理等相关专业优先; 具备5年以上制造工厂管理经验; 擅长团队组织与领导,拥有出色的沟通协调及问题处理能力; 熟悉制造领域业务,掌握生产流程与工艺技术。 诚邀你的加入,携手开创发展新篇章!
库房主管-绍兴
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理危险品仓恒温仓ERPWMS
岗位职责: 1. 负责物料安全库存的采购计划与执行; 2. 统计各厂区危险化学品运输车辆的转运情况; 3. 在人员轮休期间,承接并完成其对应岗位的工作任务; 4. 整理现场“货位卡”及“物料管理记录”,按项目分类归档; 5. 开展日常现场巡检,跟进各项工作的实施进度; 6. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1. 教育背景:具备物流、化学、制药等相关专业背景,大专及以上学历,有GMP经验者优先考虑。 2. 经验:需具备3年以上制药企业仓储管理工作经历。 3. 技能技巧: 掌握仓库管理、库存控制、生产计划等相关知识; 了解国家相关行业法律法规; 具备较强的计划制定与落地执行能力; 拥有良好的管理能力,擅长组织、沟通与协调工作; 熟练操作OFFICE办公软件,如Excel、PowerPoint、Word等; 具备良好的英语读写水平,具备一定的听说交流能力。
主管1年以下高中有生产管理经验
招聘:前处理主管 薪资:5000-10000 ,45周岁以下,高中以上学历,有印染相关工作经验者优先
绍兴新昌县招水电
300-400元/天
水电工
绍兴市新昌县招水电
绍兴 新昌县
10月17日 20:40拨打电话
浙江绍兴招聘一名驾驶员。
货运司机B2
招聘一名驾驶员。
绍兴
10月17日 20:38拨打电话
浙江绍兴盖北招聘十名管工,要求技术过硬,能够看懂图纸。有意者可联系。
管道安装6-10人
盖北招聘十名管工,要求技术过硬,能够看懂图纸。有意者可联系。
绍兴
10月17日 20:36拨打电话
浙江绍兴城南晚班来个车。
出租车司机
城南晚班来个车。
绍兴
10月17日 20:36拨打电话
浙江绍兴招聘优秀泥工两名,薪资为370元一天。技术不熟练者请勿联系。工作地址位于沥海。
370元/天
泥瓦工1-2人
招聘优秀泥工两名,薪资为370元一天。技术不熟练者请勿联系。工作地址位于绍兴沥海。
绍兴
10月17日 20:35拨打电话
铝合金门厂厂长
8千-1.1万/月
主管厂长1-3年学历不限车间生产对接-质量把控
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、任务分派与进度跟踪 2.主导产品全流程品质检验,建立并执行质量管控标准,确保合格率达标 3.严格管控产量达成与订单交期,协调资源保障准时交付 4. 监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态,持续优化生产流程 5.带领团队完成绩效目标,开展员工培训与绩效辅导 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力与跨部门沟通能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范 4.责任心强,具备抗压能力与团队管理经验 5.学历不限,有中大型制造企业同岗经验者优先
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。 6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。 7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。 12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴 •餐补,节日福利,年度体检 •发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
金华东阳市招聘厂长一名吊挂组长1名品牌代工男女都可以有经验者优先工资待遇面谈
1-1.2万/月
组长厂长3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验
招聘厂长一名 吊挂组长1名 品牌代工 男女都可以 有经验者优先 工资待遇面谈
厂长/主管
7-8千/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询 任职要求: 1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
操作机台操作工车间电子厂免费培训保险餐补包住6-10人月结
绍兴柯桥电子厂操作工 优势:操作机台 无体力活,工作轻松。 薪资:白班20元/小时,一个月后拿到上岗证22元/小时。 夜班22元/小时,拿到上岗证24元/小时。 吃饭时间,计薪10.5小时 综合月薪6000-6500元/月 要求:男女不限,18-35周岁,初中以上学历 车间不能带手机 ,不能有色盲 、纹身 洁净车间需要穿连体服 吃住:餐补20元/天,住宿4人间免费(水电平摊) 时间:早8点-晚8点 两班倒
生产主管
1.2-2万/月
车间主任月结3-5年大专注塑工艺经验有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产线的日常运行与管理,确保生产任务按计划高效完成; 2、监督生产各环节,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质; 3、统筹协调跨部门资源,及时解决生产过程中的技术难题,保障产线稳定运转; 4、落实安全生产管理制度,开展定期巡查,防范安全风险与事故隐患; 5、汇总分析生产相关数据,制定改善方案,推进生产体系持续优化。 任职要求: 1、具有机械制造或相关专业背景,掌握生产作业流程及质量管控要点; 2、具备优秀的团队领导能力,能有效激发团队积极性并达成工作目标; 3、拥有良好的沟通协作技巧,可顺畅对接内外部协作关系; 4、具备突出的问题应对能力,能在高压环境下保持理性判断; 5、熟练操作生产管理类软件及常用办公自动化工具。
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 保证真实工价28一天,月综合薪资7000+ 【工资待遇】: 288元一天,月综合薪资7000+ 长短期均可。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作10个小时,一个月正常工作26-28天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月15号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前7-10告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
项目技术专员
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
1、根据客户需求及产品特性,牵头开展新技术/工艺的可行性分析与评估。 2、制定技术实施路径与工艺方案。 3、编制开发计划,明确各阶段时间节点,进行任务分解、职责划分与资源调配,合理统筹开发周期。 4、组织销售、质量、生产、采购等跨部门协作,或对接客户,定期召开项目评审会议。 5、把控项目进度与潜在风险,监控关键里程碑,及时识别延期隐患并制定应对措施。 6、负责信息整合与变更管理,统一发布变更内容,确保信息同步准确。 7、实施成本与质量管控,优化设计方案,推进质量问题闭环处理(如设计缺陷、工艺异常等)。
跟单
6-8千/月
生产跟单交通补助1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验
要有责任心 吃苦耐劳 懂染色 懂涂层工艺
10月11日 14:21拨打电话
包装工包吃20人以上日结服装纺织熟悉26个字母
绍兴纺织厂 免费包吃 长白班 一天一发部分 1.招聘要求: 工人负责包装完毕的产品进行装箱、粘贴标签与标识、质量控制、装箱辅料管理 ①年龄18-50岁 男女不限 ②学历小学以上,识字,会写字.认识26个英文字母 工作时间:8:00-17:30(长白班)可加班到20:30 2.薪资待遇: 19元/小时 3. 福利待遇:免费提供工作餐 公司地址:浙江省绍兴市柯桥区
其他生产营运人员经验不限本科设计研发嵌入式软件研发嵌入式硬件研发电路设计PCB设计消费电子产品汽车电子产品
【岗位职责】 1. 依据产品规格书与设计指南,撰写立项可行性报告与设计规格书。 2. 完成原理图设计与PCB Layout,输出可量产的设计方案。 3. 编写嵌入式程序并进行软、硬件联调与调试。 4. 调整样板元器件参数、制作BOM元件清单。 5. 对接客户需求,推动产品设计的更改与迭代。 6. 参与项目相关技术资料、认证资料的审核。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历,电子工程、电子信息工程、通信工程、自动化、计算机科学与技术、机电一体化等相关理工科专业优先。 2. 通过英语四级(CET-4)及以上。 3. 具备基础的模拟电路和数字电路分析能力,能看懂电路原理图。 4. 了解嵌入式C语言编程基础,熟悉Keil、IAR等开发环境者优先。 5. 有Altium Designer、PADS、Protel等PCB设计软件基础者优先。 6. 会使用示波器、万用表、LCR电桥等基础测试仪器者优先。 7. 动手能力强,热爱电子技术,对软硬件结合的产品开发有浓厚兴趣。 8. 逻辑思维清晰,遇到技术问题能主动查阅资料、分析原因并寻求解决方案。 9. 责任心强,做事认真细致,具备良好的团队协作意识。 10. 学习意愿强,愿意在电子制造研发领域深耕发展,有志于向硬件工程师、嵌入式软件工程师、项目工程师等方向发展。 工作地点:浙江省绍兴市越城区
国际注册工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科国际注册医疗器械耗材注册MDR
1. 参与MDR产品注册工作; 2. 编写MDR相关程序文件; 3. 与技术沟通一起编写MDR法规下的CER文件; 4. 主导部分海外地区国家产品的注册; 5. 收集相关法规和标准; 6. 完成上级交代工作。
工厂搬运工月结
招聘:化工厂包装工薪资:5000-8000元/月【岗位职责】搬运原料及成品(产品较重,需力气大);遵守车间安全规定,佩戴劳保用品;保持工作区域整洁。【任职要求】身体健康,力气大,能搬重物;吃苦耐劳,踏实肯干;有化工厂经验优先;安全意识强,遵守安全规范。【工作时间】长白班,8点00-16点00,无需倒班;
绍兴
10月15日 16:44拨打电话
振磨车间主任
1.2-2万/月
车间主任3-5年高中
【岗位职责】 1. 负责振磨车间的日常生产管理,确保生产任务按时完成 2. 组织车间人员开展作业,监督操作规范与安全生产执行 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动现场工作进展 2. 工作认真负责,能够承担一定的工作压力 3. 熟悉振磨、热处理设备和车间运作流程,具备良好的问题分析与解决能力
生产厂长
8千-1万/月
厂长3-5年大专
金属不锈钢领域,负责设计、拆分、统筹及生产计划安排
厂长
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验善计划懂品控机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
主管生产进度,现场管理,品控的落实到执行,精加工产能日报,
仓库主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 全面负责仓库日常运营管理工作,统筹入库、验收、上架、存储、出库、盘点、发货全流程作业,确保仓库运作高效、准确、有序。 2. 负责库存数据管理,做好账实核对、出入库登记、单据审核,保证库存准确率,及时处理呆滞料、破损料、过期物料,控制库存损耗。 3. 制定并优化仓库管理制度、作业流程、5S现场管理标准,规范仓储操作,提升整体作业效率。 4. 对接采购、销售、财务、生产等部门,及时处理备货、退换货、调货、异常订单问题,保障业务顺畅运转。 【岗位要求】 1. 2年以上仓库主管/仓储管理经验,有纺织、电商、贸易、制造业仓储经验优先。 2. 熟悉仓库进销存流程,熟练使用电脑办公软件、ERP/进销存系统,会做台账、报表、盘点分析。 3. 具备良好的统筹能力、沟通协调能力、执行力,能带队、懂管理、责任心强。 4. 做事细心严谨、抗压能力强,服从公司安排,无不良从业记录。
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