职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

服从甘肃区域分配一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到货验收、现场组装、调试及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风机运行数据、技术资料的记录整理及安全隐患的识别整改，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场负责人开展安全、质量、进度与成本管理工作，并及时反馈执行情况。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询验证）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域内调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天享8天休息，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保参照杭州市缴费基数执行，公积金亦按杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀； 3.3、结婚礼金：员工成婚时，根据司龄发放相应标准的结婚贺金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司依规发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬老金； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等补助项目； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目实施成效发放，属于非固定性收入。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

本公司从事风力发电机组大部件更换、风场运维、检修、维护及技术改造等相关业务，近年来业务持续增长，工作需求不断加大，现面向社会公开招聘以下岗位： （1）风机运维工程师，招聘人数20人。 （2）风机运维技术人员，招聘人数80-100人。 （3）会计，招聘人数2人。 （4）办公室文员，招聘人数3人。 二、工作地点：全国有项目分布的风场区域。 三、工作性质：全职。 四、招聘要求： 1、需持有登高作业证及低压/高压电工操作证，工作经验不限。 五、面试流程：通过面试并体检合格后，安排入职培训。 六、薪资福利： 1、员工入职后，公司统一购买人身意外伤害保险。 2、公司负责提供食宿安排。 3、正式录用人员可享受国家规定的各项福利，包含五险一金。 4、对外地录用人员，公司给予报销首次到岗及合同期满返程的交通费用。

公司急需拍卖师一名，有意者请联系

一、岗位职责： 1. 负责项目中主流品牌服务器与存储设备的日常运行维护工作。 2. 对接上层应用厂商，开展Linux操作系统的运维支持，涵盖系统部署、配置管理、性能优化、安全防护及问题诊断等任务。 3. 编写各类运维技术资料，如操作手册、故障处理指引、问题分析报告及运维工作总结等。 4. 承担项目内网络基础设施（含路由器、交换机、防火墙）的基础运维职责。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为计算机科学、信息技术、通信工程或相关领域。 3. 具备3年以上IT基础架构领域工作经验，尤其在服务器、存储及视频监控相关场景中有实际积累，熟悉华为、中星电子、戴尔、中兴、浪潮、联想等品牌设备的硬件结构、性能参数及调优策略。 4. 熟练掌握Linux系统运维管理，具备Shell脚本编写能力。 5. 掌握基本网络原理，熟悉TCP/IP协议栈、路由机制与交换技术。 6. 具有良好的沟通协作能力及团队意识。

岗位职责: 1、负责税务相关的业务系统的日常运维、监控保障工作； 2、负责服务器的部署、更新、扩容、监控等日常维护； 3、负责系统的定期备份、升级发版和测试验证工作； 4、面向用户业务系统的问题咨询和问题分析处理； 5、熟悉mysql，postgresql数据库，sql编写熟练; 6、定期出具运维报告，保障客户满意度。 岗位要求： 1、熟悉linux操作系统的日常操作和管理； 2、熟悉nginx、docker、mysql或postgresql等系统组件安装部署操作； 3、熟悉使用zabbix等监控软件； 4、熟悉信创云、阿里云等一种云平台的基础使用； 5、具备较强沟通能力、协调能力和口头表达能力； 6、具有税务相关的业务系统运维经验的优先考虑。 工作经验: 1年以上相关工作经验。 专业要求：计算机相关专业 学历要求：统招全日制本科以上学历、公办（学信网可查）以第一学历为准 合同形式：签第三方

岗位职责： 1、掌握常见操作系统与数据库的使用，熟练运用相关操作指令，可完成系统部署、配置管理、日常维护及故障处理等工作。 2、理解网络基本原理及网络设备的配置方式，具备网络问题分析与解决能力，保障系统网络稳定运行。 3、具备基础编程能力，能够参与系统的二次开发、脚本编写及运行异常排查等相关工作。 4、了解电力调度业务流程，熟悉D5000系统的架构原理及其运维方法。 任职要求： 1、年龄35岁以下，本科及以上学历，计算机、通信、电力或相关专业背景，掌握电力系统、通信网络、继电保护、综合自动化等基础知识。 2、有1-3年电力系统运维经验，熟悉国家电网相关业务流程，知晓电力调度领域相关法规与规范。 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各职能部门高效对接与配合。 4、工作态度严谨，责任心强，拥有较强的学习能力和问题处理能力，能迅速掌握并应用新技术于实际工作场景。 5、熟练操作办公自动化工具，精通常用办公软件的使用。

岗位职责： 1. 配合完成风机机组的现场装配作业； 2. 承担风电机组各部件的静态与动态功能检测任务； 3. 负责风电机组并网运行期间的实时监控工作； 4. 负责风电机组故障排查、问题整改及技术优化升级； 5. 执行风电机组磨损件及达到使用期限的常规部件更换； 6. 协同开展大型部件的更换作业； 薪资待遇： 1、综合收入：5100-15000元 2、福利：司龄工资、高温补贴、生日福利、重要节日福利、六险一金等 3、劳动合同统一签订3年，试用期3个月 岗位要求： 1、能接受全国范围工作调配； 2、学历要求：大专及以上； 3、专业范围：风电、机械、电子、电气、机电一体化、新能源、汽车检测与维修技术、电气工程系、动力工程系、供用电技术、电力系统、智能制造等相关专业

1. 负责公司产品在客户现场的安装、调试及日常运维工作。 2. 外派至嘉峪关工作，派驻周期为3至5年。 3. 初期签订劳务派遣协议。 4. 月薪资范围为7500元至9000元。 5. 提供统一住宿安排，工作现场设有员工食堂。 6. 需具备本科学历，专业要求为机械设计制造及其自动化、自动化、电气工程及其自动化等机械电气类相关专业。

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需要登高证作业，年龄不超45，工资高，具体电话联系

1、岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试 运行等。 二、任职要求: 1、大专及以上学历;电气、机电、机械、自动化、装备技术、数控、工业机器人、汽修、电子、计算机、建筑等理工类相关专业优先;需持有高压电工证、低压电工证、登高证。 2.职业健康体检合格，非色盲、色弱，无恐高、无噪声、高温、高处作业、电工作业等职业健康禁忌症; 3.具有风电调试、故障检修、安装指导、维护经验优先; 4.风电行业特殊，需长期驻外工作，需听从领导安排，服从片区分配，敢于挑战。 入职五险一金

急招6名有电工证，高空作业证，20一45岁以内且身体健康，且对风电有一定的基础优先。 工资在9000一12000元，

要求 有高空作业证 身体健康 45周岁以下 有相关工作经验的优先

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

现招分练员一到两名，上班地点北五里坡，上班时间8点到下午2点左右，工资2300一个月，只限长期

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