岗位职责: 1.负责二手车的收购与销售，涵盖车辆鉴定、定价及交易执行等工作 2.担任门店负责人，统筹店铺日常运营管理，优化服务流程，提升客户满意度 3.利用直播渠道开展二手车推广与销售，拓展线上营销通路 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与销售技巧，善于维护客户关系 2.拥有团队管理经验，能有效组织团队达成业绩目标

岗位职责： 1、负责新客户拓展及老客户关系维护 2、负责公司产品的宣传与销售工作 3、负责客户合同的洽谈签订及回款跟进 任职要求： 1、***以上 2、经验不限，接受无经验者 3、具备强烈的赚钱动力，抗压能力佳 4、提成待遇优厚，薪资无上限

岗位职责： 1.制定并执行汽车产品的销售策略，推动销售业绩增长； 2.维护客户关系，强化客户服务理念； 3.研判市场变化，明确产品定位，制定合理价格策略； 4.编制销售方案，跟踪目标完成情况； 5.协同团队成员合作，提升团队整体销售水平。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察、营销策划及谈判技巧； 2.拥有良好的服务意识，能妥善处理客户关系与客户反馈； 3.具备优秀的团队管理能力，能够带动团队实现销售任务； 4.具备出色的计划与组织协调能力，可有效安排销售工作。

招聘汽车销售 年龄要求20周岁以上 宝妈可考虑，兼顾带娃与工作 欢迎有意者咨询了解

适合宝妈的工作机会来了 招聘销售经理10名 底薪+提成，月薪5000以上 全国连锁直营门店 工资每月18号准时发放，绝不拖欠 弹性工作时间：8:30—11:30，14:00—18:30 月休4天，时间灵活，方便接送孩子

空气能防冻液销售，汽车玻璃水销售

招聘销售经理5名，销售主管2名 底薪加提成，月收入5000以上 全国连锁直营门店，工资每月18日准时发放，绝不拖欠 上班时间灵活弹性：8:30—11:30，14:00—18:30 每月休息4天，时间安排自由 工作地点：万福源酒店楼下

面销防冻液，玻璃水

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制个性化的保险方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，定期跟进客户保单状况并提供后续服务 3.准确讲解各类保险产品的保障范围、理赔流程及相关条款，提升客户保障意识 4.协助客户完成投保、续保、理赔等全流程手续，确保服务高效顺畅 5.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有保险销售或客户服务经验者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，责任心强 4.持有保险从业资格证书者优先，可接受无经验但愿意学习成长的求职者

岗位职责：1.线上发掘客户，介绍汽车产品与服务。2.解答客户咨询，提供专业建议。3.维护客户关系，确保客户满意度。

绿地广场金润国际一餐饮店招聘服务员，工资2800-3500两班倒电话☎

市内招烤肉师傅，配菜师，服务员、

招聘 静宁西拓朱红麻辣烫聘寒假工一个，工资面议，联系电话

平凉市内招聘烤肉大师一名，会简单烤菜。联系方式：

平凉市崆峒区招工地力工

岗位职责： 1.负责公司市场推广与销售工作 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度和复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略以增强竞争力 5.协调内部资源，推动跨部门协作，确保项目顺利落地 任职要求： 1.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年销售工作经验，有团队管理经验者优先 3.具备较强的沟通协调能力与抗压能力，目标感强 4.熟悉销售流程与客户开发技巧，能独立策划销售方案 5.工作地点需服从公司安排，适应短期出差

薪资福利: 1.竞争力的薪资（年薪60-200W左右）：无责底薪20~30k（根据面试结果定职级）+阶梯式提成+绩效奖金+战役专项奖金+年度期权机会 2.高速的成长与发展：清晰的职业晋升通道（每年至少1-2次调薪/晋升机会）+股权激励机会； 岗位概述: 0-1搭建并统筹四层级（大组长-中组长-小组长-组员）ToB/tob(面向企业)的电销招商团队的全面管理工作，以数据驱动招商/销售流程优化为核心，兼顾战略客户商务谈判、团队能力迭代及人才建设，带领团队达成月度、季度及年度业绩目标，推动团队长期稳定发展。 岗位职责： tob销售、至少50以上团队管理经验，熟悉电销模式，非市场地推岗，base北京/杭州/广州均可。 （一）每日核心工作 1.组织组长复盘会议：基于销售数据分析，精准锁定销售流程中的堵塞点，输出可落地的解决机制（要求具备良好的数据分析习惯）； 2.战略客户商务谈判：每日投入2-3小时，负责高客单战略客户的商务谈判工作； 3.迭代销售工具库：结合团队能力弱项，梳理并优化销售相关工具，形成标准化工具库（要求具备优秀的文档撰写能力）。 （二）每周核心工作 1.召开周复盘会议：基于数据分析度量月度目标（O）的达成差距，挖掘数据背后的业务现象及核心原因； 2.开展定向分层培训：围绕团队人效提升目标，针对组长、组员不同层级的能力需求，设计并落地分层培训； 3.人才招聘与带教：推进优质销售人才招聘工作，建立标准化带教体系，实现团队人才的良性流动与迭代。 （三）每月核心工作 1.参与月复盘会议：全程参与组长级月复盘会议，选择性参与组员级月复盘会议； 2.主导月启动会议：负责调动会议氛围，传递月度目标，凝聚团队共识，驱动团队全力冲刺月度业绩； 3.分析战役进度与CRM漏斗：跟踪每四个月一场的对比战役进度，拆解客户CRM漏斗转化问题，明确次月攻坚重点并推进定向攻破。 任职要求: 1.学历与经验：大专及以上学历，5年左右ToB销售经验，必须具备电销经历及高客单（30万及以上）销售经验； 2.管理经验：近5年至少拥有一段管理50人以上全职非外包销售团队的经历； 3.专业能力：具备使用文档进行数据分析的能力，需在CEO面试环节现场演示；团队契合度：认同并践行“真实、简单、强目标感”的团队文化； 工作地点（以下城市均可） 1、杭州市滨江阿里中心2号楼6层 2、北京朝阳区阿里中心望京A座7层 3、广州市海珠区阿里中心北塔7层

公司主要是做电力优化，就是给各行各业的商家节电， 能节约9%-20%，产品有国家专利，我们第一个月给免费 商家试用，工作简单好上手，公司福利待遇比较好 福利架构：底薪+提成+日结现金红包(100-500元/天) 不等，保底5000以上，上不封顶，综合薪资行业TOP 免费培训+老员工1对1陪访讲解，公司不定期提供客户资源 每日车费补贴+开单奖励+不定时双倍奖励+提成任职要求： 1，具备较强的市场分析及客户沟通能力； 2，拥有良好的销售技巧及谈判能力，能独立开展业务； 3，熟悉电力产品或相关行业知识，有相关行业销售经验者优先； 4，具备团队协作精神，能承受工作压力；5，具有良好的职业道德和客户服务意识。岗位福利：五险

智能厨具设备销售

岗位职责: 1.全面负责销售团队的运营流程，持续优化工作机制，保障销售任务顺利完成。 2.组织开展团队培训与日常辅导，提高成员的专业能力与服务品质。 3.研判市场动态，及时调整销售方案以应对行业环境变化。 任职要求： 1.拥有出色的团队管理经验及良好的沟通协调能力。 2.可独立完成销售计划的规划与执行落地。 3.具备较强的市场敏感度，能迅速响应行业发展趋势。

岗位职责: 1.开展市场及客户调研，制定切实可行的销售方案。 2.搭建并维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业的产品讲解与选购指导。 3.参与销售团队的组织与管理，推动团队整体销售水平提升。 4.跟踪分析销售数据，根据市场动态及时优化销售策略。 5.协同团队成员协作推进工作，保障销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与商务洽谈能力。 2.热爱销售岗位，能在高强度竞争环境中保持主动进取心态。 3.可独立应对客户问题，具备较强的客户导向服务意识。 4.富有团队协作精神，能与同事高效沟通，合力达成业绩目标。 5.学习能力强，能迅速适应新环境与新挑战。

招聘汽车销售5名 底薪2000加提成 上班时间灵活，方便接送孩子 工作时间：早上8:30上班，中午11:30下班，下午2:00上班，6:30下班 有意向者请联系我***********

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招聘销售经理十名 底薪加提成，月薪5000以上 全国连锁直营门店，工作稳定 工资每月18号准时发放，绝不拖欠 弹性工作时间：8:30—11:30，14:00—18:30 每月休息4天，时间灵活，方便接送孩子或兼顾家庭

招聘销售经理5名‍♂️无责底薪2000综合薪资6000+时间自由(接送孩子，做饭两不误)宝爸宝妈的好工作，【招聘要求】20—45岁的都可以来试试，男女不限（早8.30—11.30下午2.00—18.30 地点：平凉市庄浪县南城区如意小镇a区，

招聘销售经理5名，销售主管2名 底薪加提成，月薪5000以上 全国连锁直营门店，工资每月18日准时发放，绝不拖欠 弹性工作时间：8:30—11:30，14:00—18:30 每月休息4天，时间安排灵活 工作地址：万福源酒店楼下

岗位职责: 1.负责门店日常运营，保障销售任务顺利完成 2.策划并落实销售方案，推动门店业绩增长 3.监控并改进二手车销售环节，提升客户体验 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力与团队合作意识 2.能够科学规划销售目标，并推动落地执行 3.熟悉二手车行业动态，具备销售策略制定与执行能力

平凉花生好车招聘岗位：销售经理5名、团队主管2名 岗位要求：年龄20至45岁，不限学历与经验，入职提供系统培训，男女均可报名，欢迎宝妈加入，便于接送子女 上班时间：08:30-11:30，14:00-18:30 薪资待遇：无责任底薪2000元，综合收入7000元以上 工作地址：崆峒大道金江名府隔壁，万福源酒店楼下

只要有经验的 1.负责开拓新车及二手车金融按揭业务 2.公司已稳定运营8年，合作资金方资源广泛 目前对接融资租赁类产品，产品竞争力强 更多主机厂金融方案及银行产品正在陆续接入 3.工作灵活自主，享受无责任底薪，提成比例高 4.只要踏实肯干，无不良习惯，月收入2万以上可期