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销售主管
2-7千/月
销售经理/主管1-3年高中电话销售门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务家具建材销售网络销售无经验要求电话销售经验网络营销经验
按照公司及部门的销售目标推进销售工作,达成各项销售考核指标
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年大专食品零碳产业园商铺招商商铺出租的相关工作按单提成代理商销售招商加盟团购销售区域销售地推销售直销门店销售基本坐班TOCTOGTOB企业服务医疗/大健康房地产电子商务建材其他产品/服务招商/商户拓展类服务课程/培训类产品房地产销售经验金融产品销售经验酒店销售经验
岗位职责: 1. 负责拓展与客户关系维护,挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导谈判、合同签订及后续执行协调,确保合作条款有效履行 3. 分析行业与市场动态,制定并优化策略,提升公司市场份额与品牌影响力 4. 协同产品、技术、运营等部门,推进跨部门合作项目高效实施 5. 定期输出复盘报告,评估合作效果并提出改进建议 任职要求: 1. 具备管理、市场营销或相关领域工作经验,经验要求不限 2. 最低学历大专,本科及以上优先 3. 工作地点灵活,适应多地协作或驻点需求 4. 具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向,有行业资源或B端客户拓展经验者优先
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责: 1. 主导家装市场部门的营销策略制定与实施,提升品牌市场竞争力。 2. 策划并落地各类营销活动,提升客户参与度与品牌影响力。 3. 研判行业市场走向,为产品及服务升级提供可行性策略建议。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,具备团队管理经验。 2. 能独立完成营销方案的规划与执行,思维活跃,富有创意。 3. 熟悉家装领域业务模式,对市场变化具有敏锐的洞察力。
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限广告个人(To C)金融产品销售经验网络营销经验信用卡,网贷债务重组招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜网络销售金融产品电话销售经验法催解除,法律服务
薪资构成:底薪+高提成+开单奖,综合薪资8000起 工作时间:10:00—19:00,午休2小时,工作氛围轻松压力小 员工福利: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利 奖励“债务规划师”学习培训考证 内部员工折扣 带薪年假 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 公司主营业务: 1:各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2:互联网金融 /网贷平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 3:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录),信用修复(商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类),担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离) 4:法催解除一站式解债综合服务:担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离)、撤诉服务(诉前保全解除、仲裁撤诉)、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、公安银行卡冻结解冻)、法拍房权益救济 企业信用修复全国海量接单: 1.企业征信五级分类调整 2.行政处罚公示撤销修复 3.裁判文书申请撤销下镜 4.失信被执行记录全网下架 5.企查查天眼查三方平台记录撤销 个人债务领域: 一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会!有绝对的市场竞争,万亿级的蓝海市场,覆盖全国业务范围! 债务重组合伙人,以前有过负债的,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,二手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 公司扶持: 1. 多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手创业成功; 2.一对一帮扶系统:合似人的一对一扶持,从小白到大咖的路径扶持; 3. 纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持。 4. 售后客服体系:无忧操作,及时指导; 5. 有多家律师所做强大的后台,以专业,靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目,保证业务不断。 岗位要求: 1. 有自己独有的资源; 2.深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中; 3.热爱销售行业,善于与人打交道; 4.有目标感,能够为达目标善于思考; 5.勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬,能吃苦,顶得佳压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望,那么我们的故事可以开始了
生产副厂长
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 协助厂长全面负责工厂生产运营管理工作,统筹生产计划制定、落地与复盘,优化生产流程,提升生产效率、降低生产成本,保障厂区生产工作有序高效开展。 2. 主导危险化工工艺、复杂化工生产流程的管控、优化与技改工作,熟练把控新材料化工生产全流程,精准解决生产过程中的工艺难题、设备匹配、流程衔接等各类技术问题,保障工艺稳定性与生产连续性。 3. 严格落实危化品生产安全管理规范,主导生产现场安全巡检、隐患排查、工艺风险评估,监督安全生产操作规程落地,杜绝安全事故,筑牢厂区安全生产防线。 4. 负责生产团队搭建、管理与培训,统筹车间人员排班、绩效考核、技能提升培训,规范生产作业标准,提升团队整体作业水平与执行力。 5. 对接技术、质检、设备、安全等部门,协调解决生产、质检、设备运维、物料供应等衔接问题,保障生产各环节闭环运转,确保产品质量达标、产能达标。 6. 负责生产数据统计、分析与上报,梳理生产台账,总结生产问题并制定整改优化方案,持续推进生产标准化、精细化、规范化管理。 【岗位要求】 1. 学历专业:化工工程与工艺、应用化工、精细化工等相关专业,大专及以上学历,具备扎实的化工专业理论基础。 2. 从业经验:5年以上危险化工、化工新材料行业生产管理经验,3年以上同岗位或生产车间核心管理岗位经验,熟悉化工工厂整体生产运营模式。 3. 核心技能:精通各类危险化工工艺、复杂连续化化工生产流程,熟悉危化品生产安全法规、行业标准及技改优化流程,能够独立处理复杂生产工艺故障、解决生产技术难题,具备丰富的复杂化工生产线统筹管控经验。 4. 能力素养:具备较强的生产统筹、团队管理、问题研判及应急处置能力,熟悉化工生产质量管控、成本管控、安全管控体系,执行力、责任心强,能落地各项生产管理制度。 5. 资质与品行:持有化工安全相关证书者优先,无重大安全事故追责记录,遵纪守法、品行端正,能适应工业园区厂区工作环境,可长期稳定任职。 【福利待遇】 薪资12000-25000元/月,根据个人能力、从业经验面议,定岗定薪,待遇从优,享有厂区完善福利体系。厂区包吃住、环境舒适,缴纳相关社保,享有节日福利、带薪年假、绩效奖金、定期团建、技能晋升培训等,晋升通道清晰,发展空间广阔。
销售经理/主管5-10年学历不限
岗位职责: 1.制定销售策略,推动公司销售目标的实现; 2.研判市场走向,掌握行业信息,明确产品定位并开展推广工作; 3.维护客户关系,运用高效沟通方式及时处理客户反馈与需求; 4.策划并落实各类营销活动,增强品牌影响力与市场占有率; 5.跟踪销售数据,按时提交分析报告,支持团队完成业绩指标。 任职要求: 1.具备敏锐的市场洞察力及良好的团队管理能力; 2.能快速应对市场变动,具备较强的判断力与问题应对能力; 3.拥有出色的表达与谈判能力,善于建立并维系客户合作关系; 4.具备较强的统筹与执行能力,可独立推进销售方案落地; 5.热爱销售工作,能带动团队积极完成销售任务。
销售经理
1-1.5万/月
销售经理生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限高中阶梯式提成电话销售区域销售渠道销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责销售团队的日常管理、培训与绩效考核 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地,支持业务持续增长 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,有成功带队达成业绩目标案例 2.熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.沟通协调能力强,责任心强,抗压能力突出 4. 具备良好的数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 行业背景匹配者优先,学历不限,经验要求视实际岗位配置而定
产品经理
1.2-2万/月
产品经理经验不限学历不限全职
办公环境舒适,交通便利,工作内容简单易学,不限经验,新手也可快速入门。 【工作内容】 与客户沟通联系,安排客户邀约,并根据客户需求匹配相应的银行金融产品 【薪酬待遇】 底薪+提成+绩效奖金+带薪年假+节日福利
销售经理/主管
7千-1.2万/月
销售经理11-20人经验不限高中销售额提成区域销售渠道销售
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
金昌金川区招腻子/大白/墙漆
200-300元/天
腻子工大白工1-2人
金昌市金川区招腻子/大白/墙漆
金昌 金川区
11月2日 19:17拨打电话
甘肃金昌明天栽桦棒需要两人,工资120元。
120元/天
种植工
明天栽桦棒需要两人,工资120元。
金昌
11月2日 19:16拨打电话
甘肃金昌招聘挖机师傅,明天在双湾有活干,使用75型号的小挖机。
挖机司机1-4天
招聘挖机师傅,明天在双湾有活干,使用75型号的小挖机。
金昌
11月2日 19:14拨打电话
甘肃金昌招聘挖掘机司机,要求长期工作。
挖机司机长期
招聘挖掘机司机,要求长期工作。
金昌
11月2日 19:13拨打电话
甘肃金昌招聘钢筋工一名。
钢筋工1-2人
招聘钢筋工一名。
金昌
11月2日 19:07拨打电话
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
生产计划主管
1-1.1万/月
主管
外企车间生产计划主管,协调、组织、执行力强。懂所有的办公室软件应用,负责车间日常生产,上下对接等工作。有意者私聊
主管10年以上学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
工程主管 工作地址:惠州市栐丰包装材料有限公司 14000-17000元,有社保,有年终奖。 主导工艺、量产品工艺技术成本管控。必须10年及管理人数达到30人行业实操经验。专业从事珍珠棉、EVA、IXPE内托行业!,懂刀模、排板、冲型、热压、复合、深加工整套内托生产工艺,能独立看图纸、算料、打样、现场调机改工艺;熟悉各类发泡材料特性,清楚不同密度EPE、福蓉棉、EVA、IXPE的加工难点、收缩、变形、粘合痛点;会CAD,能看懂2D图纸,会排料排版,有成本核算、良率改善、工艺降本成功案例;有工程团队管理经验,能带技术员,抗压,能下车间蹲现场解决问题;人品踏实稳定,拒绝纸上谈兵,要能上手处理车间真实异常。
主管1-3年大专
钢结构生产部长全面负责钢结构加工厂生产运营管理工作,直接对总经理负责,统筹工厂生产、安全、质量、设备、工艺、成本、现场及团队管理等全部生产体系工作。 主要工作内容:根据公司年度经营目标,组织制定并落地执行年度、月度生产计划,合理调配人、机、料、场地等生产资源,统筹构件加工、生产排产与交付进度,确保订单按期保质完成。全面负责工厂安全生产管理,建立完善安全管理制度与操作规程,常态化开展隐患排查、安全培训与现场监管,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故。 统筹生产质量管理工作,监督下料、组立、焊接、铆工、埋弧、成品验收等全工序质量管控,落实质量标准,整改质量问题,持续提升产品合格率。负责生产设备、工装的日常管理、点检、维保及技改工作,保障设备正常运行、提升设备利用率。主导生产工艺优化、工序改良、作业标准化建设,解决生产技术瓶颈,提升整体生产效率。 全面管控生产成本,严控钢材损耗、辅料消耗、人工及能耗成本,优化用料管理与余料利用,持续降本增效。负责生产现场标准化、5S管理,规范现场作业、物料摆放、工序流转,维持整洁高效的生产环境。 负责生产管理制度、流程体系的建设、修订与落地实施,建立完善监督考核机制,对生产部门及班组的产量、质量、安全、纪律、成本指标进行日常监督、考核与管理,打造稳定、高效、规范的生产管理体系,全面完成公司下达的各项生产经营指标
主管助理
5-6千/月
销售经理20人以上经验不限学历不限MBTI:estj
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
生产储备干部
7千-1万/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向生产技术方向
岗位职责: 1、生产现场管理: 协助监督生产计划的实施,确保作业过程符合工艺规程、质量要求及标准操作流程; 参与车间5S管理、安全生产、精益生产等相关活动,持续推进现场作业环境改善; 跟进生产进度,协调解决生产过程中出现的一般性异常问题; 2、生产数据统计分析: 采集并整理产量、效率、良品率、物料使用等基础生产数据; 运用数据分析工具(如Excel)对生产指标进行分析,发现潜在问题并提出优化建议; 协助完成生产日报、周报及绩效相关分析报告的编制工作; 3、技术指标把控: 学习并掌握关键工艺参数、质量控制要点及设备运行规范; 监控生产过程中的温度、压力、速度等技术参数,确保处于规定范围; 配合技术与质量团队开展工艺巡查、偏差分析及改进措施的执行; 4、设备管理: 协助制定设备点检、润滑及保养计划,并推动落实执行; 记录设备运行情况,跟踪故障原因及维修处理结果; 参与设备选型、验收工作,以及简易工装夹具的优化改进; 5、跨部门协作与项目参与: 协助对接生产、质量、设备、工艺等部门的日常事务沟通与协调; 参与成本控制、效率提升、质量改进等专项工作或技术改造项目; 支持新产品、新工艺的试生产过程及标准化文件的编写; 6、团队与安全基础管理: 协助组织班前会议、岗位培训及技能评估工作; 落实安全生产责任,参与安全隐患排查及应急演练活动; 7、完成上级安排的其他生产与技术管理相关工作。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,冶金、化工类相关专业; 2. 具备良好的沟通能力,责任心强,执行力良好; 3. 具有团队协作意识,能与团队成员协同配合,高效完成工作任务; 4. 能够适应生产车间的工作环境,接受阶段性轮岗安排。
区域经理包住交通补助餐补3-5年学历不限销售额提成区域销售较多出差销售经验
招聘岗位: 区域经理 工作地点: 甘肃、宁夏、新疆、内蒙 薪资待遇: 综合收入5K-8K(年收入20万+) 底薪+差旅补贴+奖金+高额提成+车辆补贴 岗位要求: 1.有一年以上的销售工作经验,为人正直,能适应长期异地出差,农药、化肥销售相关经验者优先; 2.有成功开发空白市场的经验,能独立运作一个市场区域的销售工作; 3.负责所辖区域内产品的市场布局和开发; 4.负责所辖区域市场的日常拜访、销售推广、客户维护等工作,并完成业绩指标。 5.有驾照,需自带车辆。
车间副主任
1.2-1.5万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验能源/环保/化工经验精益改善经验
1、具备五年以上富氧侧吹炉、烟化炉生产组织管理经验。 2、具备良好的安全生产意识和环保意识。 3、能独立完成生产计划的安排与组织。 4、熟练掌握富氧侧吹炉和烟化炉生产流程的调整和指标控制。 5、具备掌控生产过程,优化生产工艺,突发事故应急处理能力。 6. 具备良好职业素养,较强的组织协调能力和团队管理能力。 7. 具备团队意识,有良好的沟通、协调、执行能力和问题解决能力。
生产副总
6千-1.1万/月
生产总监3-5年大专
岗位职责 储能pack生产线 1. 统筹全厂生产运营,制定年度产能、交付、成本目标,统筹排产保障订单按期交付; 2. 搭建生产、品质、设备、安全标准化体系,推进精益生产,优化工艺提升产能与良品率; 3. 管控生产成本、物料损耗、设备稼动,落地降本增效方案; 4. 全面负责车间安全生产、现场5S、环保合规,排查整改安全隐患; 5. 管理生产、设备、品质、仓储团队,搭建考核与培训体系,协调技术、采购、销售跨部门配合; 6. 处理批量质量、产线停机、交付延误等重大生产异常。 任职要求 1. 大专及以上,5年以上制造业全盘生产管理经验,3年及以上生产副总/厂长同岗经历; 2. 精通生产计划、工艺优化、品质管控、设备维保、安全生产全流程管理; 3. 熟悉精益生产,具备降本、提产、改善不良率实操落地经验; 4. 能带百人以上生产团队,抗压能力强,擅长统筹解决生产突发问题; 5. 熟悉安全生产法规,无重大安全事故管理记录。
办公室文员包吃1-2人月结3-5年大专全职不需要出差月休四天文员经验仓管物流经验
负责厂区文件起草归档、各类资质证照保管整理;员工考勤统计、办公用品管理;来访接待、来电登记;购销单据整理归档,协助对接政务部门各项报备资料;辅助财务整理单据,完成领导交办其他内勤事务。车间各类物资统计及出入库管理。
设备经理
1.2-1.5万/月
生产设备管理员包住包吃高温补贴餐补社保1-2人月结5-10年大专有设备管理经验只上白班包吃住五险一金AutoCAD电工证特种设备安全管理员证团队管理经验自动化设备经验能源/环保/化工设备经验
1. 具备较强的组织协调能力和问题解决能力; 2. 熟悉设备管理相关流程与技术标准; 3. 具有良好的团队管理意识和沟通表达能力; 4. 能够承受一定工作压力,责任心强; 5. 具备持续优化设备运营效率的意识与能力。
生产储备干部
7千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践 轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握工艺流程及设备操作要点; 协助采集与分析生产数据(如回收率、能耗、产能),提出提升运行效率的可行性建议; 参与标准化作业流程(SOP)编制,保障生产安全与环保规范执行。 2. 技术与管理能力培养 学习金属成分检测方法(如光谱分析)、废料分类准则及再生金属市场趋势; 参与精益改善项目,推动废料损耗或成本控制优化; 协助应对和解决现场突发性生产异常。 3. 跨部门协作 联动采购团队,开展废料供应商质量评估;与销售团队沟通客户具体需求; 配合研发部门开展新型回收技术或金属提纯工艺的试验支持工作。 任职要求: 2026年应届毕业生,本科及以上学历; 冶金工程、环境工程、化工、工业工程等相关专业优先; 通过英语四级; 具备金属材料基础知识; 熟练操作常用办公软件; 能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排; 思维条理清晰,具有主动解决问题的意识。
研发技术员
8千-1.1万/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 负责富氧侧吹熔炼、电热前床沉淀分离制备冰铜等火法冶炼工艺的研发与优化; 2. 参与配料方案设计(低镍高硫阳极泥、含铜镍固危废),跟踪炉况运行数据,优化熔炼技术参数; 3. 开展火法工艺小试/中试及工业试验,分析金属回收率、渣含金属等关键指标,编写试验报告; 4. 参与火法系统技改项目(炉型结构、耐火材料、燃烧与供氧系统等),解决现场工艺技术问题; 5. 支持余热回收、炉渣无害化利用等资源化延伸技术的研发; 6. 完成上级交办的其他工作。
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售快消品销售经验会展销售
工作周期:3个月 每周工期:2-3天 工作时间:09:00-11:00、14:00-18:00 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2024-03-30 会操作手机即可 上班时间灵活,兼顾家庭与孩子照看 零首付购车,线上提交材料,线下完成提车
销售经理社保五险6-10人经验不限大专回款提成电话销售网络销售地推销售渠道销售基本坐班互联网金融金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验
公司直招!!! 不要在进厂啦,不要在去找包吃住啦!!! 兰州分公司高薪诚聘销售经理,无责4500+3000奖金+15%-40%的高提成(额外每天还有现金红包) 工作内容很简单就是通过公司提供的资源打电话邀约客户,客户上门谈客户(没有经验有师傅带),公司每月投入上百万推广费用,都是资源精准,不用盲目疯狂打电话,也不用大海捞针,公司提供真实需求客户,都是意向客户 不采用任何理由方式!!!无任何套路 福利政策: 1.带薪培训 2.购买五险 3.每周1-2次咖啡奶茶盛宴 4.每月15号生日party 5.公司有冰箱微波炉 6.公司配备零食柜 公司大多都是00后、95后,年轻人氛围很好,好相处,还有不定时小零食哦! 任职要求: 1.有干劲的求职者来公司应聘,混日子和混底薪者请绕行 2.性别不限,经验不限 3.沟通能力强,性格外向,善于与人沟通、交流,工作积极主动,乐观开朗,有一定的抗压能力,有强大的挣钱欲望 4.接受小白无经验者,接受应届生,欢迎投递。 工作时间:9:00-18:30,午休一个半小时,法定节假日休息(周末单休,介意勿扰) 集团性企业,金融公司,不画饼,入职会签订薪酬协议,让你明明白白入职,各位精英快来加入我们吧!!!
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鱼泡直聘为工人提供金昌软件产品经理招聘在线招聘信息,主要招聘金昌产品经理相关人才。作为产品经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解产品经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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