岗位职责： 1. 全面负责口腔医疗店面的销售管理工作，达成月度、季度及年度销售目标 2. 带领销售团队开展客户咨询、方案讲解、成交转化及售后服务全流程 3. 协同第四军医大口腔博士团队，精准传递专业诊疗价值，提升客户信任与满意度 4. 分析市场与客户需求，优化销售策略与话术，持续提升团队专业服务能力 5. 负责销售数据统计、业绩复盘及人员带教，推动团队成长与业绩稳步提升 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有医疗、口腔、医美或高端服务行业背景者优先 2. 具备良好的沟通表达与团队协作能力，抗压能力强，结果导向 3. 认可专业医疗价值观，愿意长期深耕口腔健康服务领域 4. 学历不限，有成功带团队经验或业绩突出者更受青睐 5. 诚信务实，形象气质佳，具备较强的服务意识与职业素养

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，独立完成销售目标及回款任务 2. 主动通过电话、面访、线上平台等多渠道挖掘潜在客户，建立并长期维护高质量客户关系 3. 深入理解客户需求，提供个性化解决方案，推动签约落地与持续复购 4. 及时整理客户反馈与市场动态，协助优化销售策略与产品服务体验 5.规范完成日常销售数据录入、周/月度报表提交及跨部门协作支持工作 任职要求： 1.热爱销售工作，具备优秀的沟通表达能力、抗压能力及目标感 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，学习能力强，适应快节奏工作环境 3. 诚实守信、责任心强，具备良好的团队协作意识与服务意识 4.销售经验不限，欢迎应届毕业生及有志于销售发展的转行人士加入 5. 学历不限，行业背景不限，公司提供系统化带教与成长路径

广告行业具备相关经验者优先，熟悉广告领域所涉及的各类软件、技术及配套设备操作者可优先考虑

核心职责 • 客户开发：线上（微信/抖音/社群）、线下（商圈/朋友/老客转介绍）拓客，订台/开卡/开包厢 • 酒水销售：推啤酒/洋酒/红酒/鸡尾酒/套餐，冲个人/团队月度业绩 • 客情维护：接待、陪玩、敬酒、处理投诉、生日/节日关怀、建客户档案 • 现场服务：带气氛、玩游戏、配合DJ/驻唱、帮点单/开酒/清理桌面、送客安全 • 配合运营：执行活动（派对/节日/套餐）、反馈客户意见、遵守考勤/工装/纪律 任职要求 • 年龄：18–35岁为主 • 性格：外向、开朗、善社交、会聊天、脸皮厚、抗压强 • 能力：沟通强、会察言观色、懂基本销售 • 学历：不限，初中/高中/中专均可 • 经验：无经验可；有夜场/销售/服务经验优先 • 其他：形象干净清爽、无不良嗜好、服从管理、团队合作 • 奖金：月销冠奖、全勤、开瓶奖、客户复购奖晋升路径 销售专员 → 销售组长/主管 → 销售经理 → 营销总监 → 店长/合伙人

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5.诚信务实，责任心强，认同企业价值观

任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.行业背景匹配者优先，学历高中及以上

负责公司旅游产品的市场销售与团队管理工作，制定并执行销售策略，开拓国内外旅游市场，维护客户资源，带领销售团队完成公司制定的销售业绩目标，提升公司旅游品牌的市场占有率与客户口碑，推动旅游业务持续稳定增长。 岗位职责 1. 销售目标管理 根据公司整体战略规划，制定年度、季度、月度销售目标与销售计划，拆解目标至销售团队成员，监督目标执行进度，及时调整销售策略，确保团队及个人业绩指标全面达成。 2. 市场开拓与客户开发 深度调研旅游行业市场动态、竞品情况及客户需求，挖掘境内外跟团游、自由行、定制游、企业团建、研学旅行、康养旅游等各类旅游产品的潜在客户，拓展旅行社、企业单位、学校、社群、线上旅游平台等合作渠道，建立多元化客户体系。 3. 客户关系维护 负责核心客户、大客户的对接与维护，定期回访客户，收集客户反馈与需求，优化服务流程，解决客户旅游过程中的问题，提升客户满意度与复购率，建立长期稳定的合作关系。

岗位类型： 全职 薪资构成： 底薪 + 高额提成 + 绩效奖金（综合薪资可观，上不封顶） 招聘部门： 营销中心 岗位亮点 & 我们为您提供 · 资源支持： 公司提供海量精准客户资源，无需自行盲目外呼或陌拜获客。 · 团队环境： 年轻活力团队，氛围开放融洽，定期组织团建活动，协作互助成长。 · 发展路径： 明确晋升通道（电销专员 → 销售经理 → 销售主管），配套系统培训，助力快速提升能力。 · 收入激励： 高比例提成机制，业绩优异者收入无上限，每月设有现金奖励及实物激励。 核心工作职责 1. 电话沟通与开发： 通过电话方式联系潜在客户（如新楼盘业主、旧房改造需求者等），介绍公司装修服务内容、核心优势及当前优惠活动。 2. 客户需求挖掘： 深入了解客户装修意向、预算范围、房屋现状及开工计划，准确评估客户购买意愿等级。 3. 成功邀约到店或量房： 运用专业销售话术和技巧，推动意向客户到店面谈或预约设计师免费上门勘测，并做好预约信息登记。 4. 客户跟进与维护： 对潜在客户进行初步持续跟进，建立良好互动关系，增强信任度，提升转化成功率。 5. 达成个人及团队销售目标。 我们希望您具备 · 经验不限： 热忱欢迎有销售热情和高收入追求的应届生加入！具备电话销售、客户服务、房产、金融保险、教育行业经验者优先考虑。 · 表达流畅： 普通话标准，语言表达清楚，富有亲和力，具备良好倾听能力。 · 抗压能力佳： 心态积极向上，面对拒绝不退缩，能在压力中保持动力与目标感。 · 结果导向： 渴望财富与成就，具有强烈进取心和竞争意识。 · 协作精神： 认同团队价值，愿意与同事交流经验，共同达成目标。 · 基础技能： 熟悉基础办公软件操作（如Word、Excel）。 薪资福利 · 有竞争力的底薪： [请在此处填写具体底薪范围，例如：3000-6000元] + 高额提成（5%）。 · 多重奖金机制： 月度/季度销售冠军奖、超额完成奖、团队激励奖等。 · 全面福利保障： 带薪岗前培训、节日礼品、团建旅游、日常零食茶歇供应。 · 工作时间： 朝九晚六 如果您志在挑战高收入，勇于承担压力，坚信“每一次通话都有可能改变未来”，欢迎立即提交简历，加入我们的队伍！ 岗位充足 欢迎咨询！！！

岗位职责: 1.负责新产品的需求调研与方案设计，确保产品定位契合市场实际需求并提升用户使用体验； 2.协同各职能部门推进产品落地，保障功能实现与整体战略方向保持一致； 3.全程跟进产品研发进度，把控关键节点，确保项目高效交付且质量达标； 4.持续跟踪行业动向与竞争格局，为产品迭代和创新提供数据支持与策略建议； 5.主动对接客户及内部团队，收集使用反馈并推动产品性能持续优化。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，善于跨部门协作，推动团队高效配合； 2.拥有较强的逻辑分析能力，能准确识别问题并提出有效解决方案，敏锐洞察市场变化； 3.熟悉产品设计流程，对用户体验有深刻认知和实践积累； 4.可独立主导产品项目管理，合理规划资源与时间，保障项目按期完成； 5.富有创新意识，能够主动发掘优化点并提出可行的产品升级思路。

招聘启事诚聘厨师一位，要求会做家常菜，大众菜品，口味稳定，日常后厨操作熟练。身体健康，做事踏实就行，长期干优先，薪资面议，靠谱的朋友速联系！电话：

金昌市永昌县招挖机/钩机司机

金昌永昌招挖机/钩机司机

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找铲车司机一名，电话李总

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常办公管理、会务接待、固定资产及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度、流程及标准，提升运营效率与服务品质 3. 协调内外部资源，高效完成大型会议、活动策划与执行，维护良好企业形象 4. 管理行政预算，控制办公成本，确保各项支出合理合规 5. 指导并培养行政团队，推动跨部门协作，支撑公司战略目标落地 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限（根据实际填写） 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，熟悉综合办公事务全流程 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位任职要求（精简版） 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验； 做事细心严谨，主动勤快，眼里有活，具备较强统筹执行力； 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄，独立负责新媒体日常运营； 品行端正、责任心强，沟通处事稳重，综合素养全面。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

主要负责项目人员招聘、员工管理、入离职手续办理、薪资计算、组织员工活动及培训等任职要求:年龄:20-35岁。 学历:大专及以上学历，应届生优先(可招实习生)。专业:人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业 大专以上学历，有经验者优先薪资:4000-6000元 福利:五险一金、带薪年假。 工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 月休8天 工作环境优四季恒温

岗位职责： 1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。 2.负责行政资产的盘点和管理。 3.负责印章管理和用印处理。 4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。 4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。 岗位要求： 1.本科学历 2.有同岗经验3年及以上 3.具备数据统计工具使用技能 4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力 该岗位单休，适应加班，介意勿投！！

运营策划3人，业务经理3人，销售骨干20人，工程监理20人，

任职要求： 1. 男女不限，有销售经验者优先 2. 学历要求：中专及以上学历，市场营销等相关专业优先 3. 熟悉行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力、谈判能力与抗压能力 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，责任心强， 5. 工作地点：根据企业实际填写，接受区域内出差

岗位介绍 我们专注于居家适老化服务推广与养老保障产品销售，立足养老刚需市场，为中老年群体提供专业、贴心的养老保障与居家安全解决方案。 1. 策略与计划制定：结合养老市场需求与公司业务方向，制定贴合适老化宣传、养老产品推广的销售策略与阶段性工作计划； 2. 团队搭建与带教：负责销售团队的组建、日常管理与分工安排，手把手带教新人，分享养老产品销售经验，打造有凝聚力、有战斗力的销售小队； 3. 业绩跟进与落地：跟进团队每日/每月销售进度，合理拆解个人业绩目标，实时辅导团队成员攻克客户难题，推动团队稳步达成养老产品销售任务； 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、养老服务相关专业优先； 2. 拥有1年及以上销售相关工作经验，1年及以上团队管理经验，熟悉养老类、保障类产品销售者优先； 3. 具备良好的沟通表达、客户谈判能力，熟练使用线上销售工具与平台，认可养老服务行业，有耐心、有责任心。 我们为你提供 1. 稳定底薪3000元+业绩销售额提成，收入上不封顶； 2. 完善保障：全额缴纳，给你满满安全感； 3. 带薪年假、定期团队团建、节日福利、行业培训等多重福利； 4. 深耕养老刚需赛道，市场需求大、客户群体稳定，晋升空间清晰，职业发展有保障。

岗位职责：能承受工作压力，积极进取，踏实学习。 任职要求：年龄30-55岁，学历高中及以上，具备销售或管理相关经验者优先考虑。 岗位福利：五险二金+旅游福利+季度奖金+年终奖励

线下寻找生鲜超市邀请商家做线上平台，美团饿了么京东需要满足蔬菜水果，调味品，肉类，鱼类等商家才能上平台，产品以及运营推广不需要商家参与平台全权负责业务员需要扩展商家开一家店开户奖加长期流水提成！做得好一天可以开两到三家店做两三个月一个月稳定流水就有9000至15,000！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： - 开展医药领域销售工作，推动公司业务市场扩展 - 独立开拓新客户资源，同时做好现有客户的持续维护 - 完成既定销售任务，提高公司产品在市场的覆盖水平 岗位要求： - 具备5年以上医药行业销售从业经历 - 拥有较强的客户开发与关系维系能力 - 具备良好的沟通协调素养及团队协作意识

高薪诚聘办公室综合业务主管 **岗位职责：** 1.**行政支持**：承担日常文档归档、会议纪要撰写、信息录入等常规行政工作； 2.**差旅协调**：统筹安排管理人员及团队成员的出差事宜（含票务、住宿、行程衔接），视情况提供随行协助； 3.**接待服务**：负责客户来访接待，组织会议、用餐及交流活动，展现企业专业形象； 4.**后勤保障**：统筹办公耗材、固定资产的采购与登记，配合推进跨部门协作事项； 5.**驾驶任务**：持有C1驾照并能熟练操作公司车辆，保障管理层或客户在市区及近郊的出行需求； 6.**弹性工作**：接受阶段性加班或临时指派任务，积极响应公司突发性工作安排。 **任职要求：** 1.学历：大专及以上，行政管理、文秘、商务等相关专业优先考虑； 2.经验：具备1年以上行政或助理岗位经验，可同时处理多项工作任务； 3.技能：精通Office办公软件操作，具备基本英语交流能力； 4.素质：仪容整洁，服务意识强，具备良好的沟通协调能力和较强抗压性； 5.年龄：20-30岁； 6.驾驶：持有有效C1驾驶证，实际驾驶经验满2年； 7.态度：工作踏实认真，注重细节，能适应灵活的工作节奏。 **薪资福利：** -**薪资范围**：5k-8k/月（具体面议，表现突出者待遇可提升）； -五险+节日福利； -定期培训+团队活动； **应聘方式：** 1.简历投递：****************（邮件标题：姓名+应聘办公室助理）； 2.联系电话：***********

岗位职责： 1. 负责产品线的市场调研工作，深入了解甘肃省内通信行业的产品发展动态及客户实际需求。 2. 针对当前主推产品，系统收集并分析竞品信息，输出具有决策参考价值的市场研究分析报告。 3. 开展市场趋势研判，制定市场发展路径与竞争应对策略，为管理层提供产品上线及优化建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1年以上通信或互联网领域产品或运营相关经验； 2. 逻辑思维强，善于开展需求挖掘与数据整理分析； 3. 能够适应驻场工作模式，具备较强的自主驱动力和抗压能力； 4. 对新兴技术与创新产品保持高度关注，拥有创新思维和良好的商业洞察力。

岗位职责： 1.商品介绍及销售服务，提升顾客满意度 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识， 2.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作 4.工作认真负责，具备团队协作精神与基础抗压能力