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鞋履设计师
7000-9000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限童鞋男鞋女鞋
职位职责要求: 1. 具备3至5年运动品牌鞋款设计经验,熟悉运动、休闲及跑鞋领域的设计流程与需求 2. 掌握运动品类流行趋势,熟悉新型大底结构、材料应用及制作工艺,能独立前往材料商及生产工厂进行信息采集与对接 3. 具备良好的判断力、决策力、规划与执行能力,拥有团队协作精神以及出色的创新思维能力 4. 投递简历时请注明薪资期望。优先考虑可接受在晋江工作安排的候选人
其他生产营运人员经验不限博士新药注册
岗位职责: 1. 密切跟踪全球药品注册法规、政策变化以及国际市场动态与竞争态势,评估其对项目推进的影响,制定并持续优化注册策略; 2. 深入掌握各目标市场注册技术要求,主导注册策略的规划与实施,识别并解决注册过程中的关键技术难题与潜在风险,提供专业的策略支持与指导; 3. 统筹国内外注册申报工作,负责相关技术资料的撰写与审核,构建并完善注册资料体系及标准化模板,与境内外监管机构开展专业对接与沟通; 4. 为注册项目全程提供专业技术支撑,参与技术能力建设及业务流程的持续改进; 5. 参与部门内部及跨部门间的组织协调与管理工作 任职要求: 1. 博士学历,生物制药、生物工程、制药工程、药学、临床医学、药理学或相关专业背景; 2. 英语六级水平 3. 有主导临床或非临床模块注册资料撰写经验者优先; 4. 有主导生物制品IND或NDA注册申报项目经验者优先; 6. 熟悉全球药品注册相关法律法规,具备较强的风险识别与管理能力; 7. 具备优秀的报告撰写能力,逻辑思维清晰,系统性强,富有探索精神与创新能力
箱包设计助理
4000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限本科箱包
岗位描述 1.结合品牌风格与市场流行趋势,依据设计需求,配合设计师完成相关设计工作; 2.协同设计师推进产品研发进程,整理设计图稿,并根据产品上市节奏协助安排版师制版及样包制作,跟进全过程; 3.配合设计师开展面辅料选样与资料归档,全程跟踪工艺细节与材料搭配,确保开发工作顺利推进; 4.围绕既定设计主题,搜集相关信息,系统整理所需面辅料资源; 5.定期开展市场调研,掌握最新流行动态,收集款式、面料等相关资料; 6.落实设计师安排的其他工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,工业设计、服装设计相关专业毕业; 2.具备前瞻性的设计理念,对时尚有敏锐感知,能准确把握流行趋势; 3.熟练操作CorelDraw、Al、PS、Rhinoceros等设计软件; 4.工作责任心强,具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。
吸塑结构设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专吸塑AutoCAD冲压工艺免费吃住SolidWorks
岗位职责: 1、负责与客户对接项目的开发工作,提供技术支持与沟通服务,开展产品结构及工艺评估,完成成本核算,制定并输出设计方案及相关技术文档; 2、跟踪新项目执行进度,确保各阶段按计划推进; 3、解决产品开发及生产过程中出现的技术问题,提出改进措施与应对方案; 4、对现有产品或成熟工艺流程进行分析,评估其优劣,提出可行的工艺优化建议及设备开发方向,并推动项目落地实施; 5、协同公司相关部门完成IATF16949、ISO9001及客户相关体系审核工作,准备并提交所需文件资料; 6、统筹责任小组日常任务分配与协调管理,监督工作进度,推动团队目标与关键指标达成,同时提供必要的技术指导与支持。 任职要求: 1、机械类或相关专业背景,掌握机械原理、机械加工工艺与制造、自动化控制等基础知识; 2、熟练操作办公软件,精通SolidWorks、PRO/E、CAD等主流设计软件; 3、了解吸塑类产品结构设计及常用材料特性,具备CAE分析能力者优先考虑; 4、熟悉吸塑模具构造设计及其常用材料与加工方法; 5、掌握吸塑产品及模具的报价流程与核算方式; 6、了解吸塑成型生产工艺,知晓设备工艺参数设置,具备现场调机经验者优先; 7、掌握五大质量工具应用,有参与IATF16949和ISO9001体系审核的实际经验; 8、具备五金冲裁模具及工装夹具设计经验者优先录用。
其他生产营运人员月结5-10年大专健身器材
岗位职责: 1、全面负责专案项目的统筹规划,制定项目进度方案并向上级汇报;审核产品结构设计及相关技术文件,确认产品报价,审定新产品在结构、技术文档、定价等方面的输出内容。 2、对接需求部门提出的新品研发任务,依照项目排期推进预研阶段的设计工作,完成样机结构的测试与验证。 3、负责新品发布所需的技术资料编制,包括图纸、三大件文件、说明书、BOM清单、爆炸图及包装相关文档。 4、响应需求单位的样品开发请求,按要求完成结构设计并下发制样图纸,组织新物料采购,跟进样品制作全过程,并主导评审流程。 5、结合市场端反馈及产线工艺实际,持续优化现有产品,提升品质表现,控制制造成本;落实产品设计变更事项,完成相应的确认与验证,并同步更新技术资料。 6、跟踪新产品首单生产现场执行情况,协调处理技术难题与异常状况;负责新物料的核验与签样工作;根据客户及其他职能部门需要提供技术支持与服务;承担旧产品图纸维护工作;完成专利材料的整理与申报。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械类或相关专业背景; 2、熟练掌握二维、三维设计软件及常规办公应用工具; 3、具备4年以上技术研发设计工作经验,含2年团队管理经历,且至少有3年专注于健身器材行业; 4、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力和项目推动力。
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级大学英语六级
(一)专业要求 自动化、智能制造工程、工业智能、智能科学与技术专业 (二)职位描述 1、参与生产中心多岗位轮岗,熟悉生产全流程及运作模式; 2、加入带线干部培养计划,提升管理能力与沟通协调技巧; (三)任职要求 1、具备良好的逻辑思维、沟通表达能力,能适应高强度工作环境; 2、在校期间综合表现突出,有学生干部经历者优先录用; 3、通过大学英语六级或同等水平; 4、专业不限(智能化、自动化相关专业优先);
其他生产营运人员3-5年本科零件设计
岗位职责: 零件设计开发方向包括(具备其中之一即可):压铸件、BDU、注塑件、钣金件 1、承担客户项目及电池包系统的结构方案设计,完成整体方案制定与图纸输出; 2、开展产品的FMEA分析,针对潜在风险提出改进措施并进行有效性评估; 3、对供应商的零件生产工艺进行可行性评估,并协同推进新技术零件的开发,解决开发过程中的技术难题; 4、主导产品异常问题的分析工作,从FTA入手,完整执行8D流程实现问题闭环管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械类相关专业背景; 2、具备2年以上结构设计开发工作经验,掌握常见零部件成型工艺,可独立承担零部件或系统级的设计任务; 3、具有独立负责项目经历,熟悉项目开发全流程,能按时高质量完成交付任务,具备开发问题处理能力并及时向上汇报进展; 4、有电池包系统产品开发经验者优先考虑; 5、掌握FMEA工具应用,具备现场失效分析及8D问题解决经验者优先录用。
生产储备生/干
5000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专现场管理
工作职责 1、深入生产一线,掌握加工工艺流程及标准化作业,熟悉各岗位工作内容与运作环节; 2、参加公司组织的内部培训及外部学习机会,持续提升个人技术能力与实践经验; 3、全面了解企业产品制造过程和技术规范,掌握操作规程与安全规定,参与现场管理与协调,应对突发情况; 4、参与产品质量检测工作,识别潜在质量问题,迅速实施改进措施,保障产品达标; 5、应急事务支持:配合上级完成紧急事项或临时交办的任务; 6、经3-6个月培养期后,根据表现确定具体岗位及薪酬标准。 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限,理工类专业优先考虑; 2、具备较强的责任意识,态度积极,心理素质良好,能承受一定工作压力; 3、拥有良好的沟通能力、团队合作精神以及一定的组织协调能力。 薪资待遇: 1、薪资可面议,依法缴纳五险一金,享有生日、节日福利,每月休息4天; 2、提供住宿安排,房型为2-4人间,配备空调、洗衣机等生活设施。
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计制图设计非标设备特种设备钣金工艺液压工艺压力铸造工艺AutoCADSolidWorksSW6、ANSYS
岗位职责 1. 承担压力容器的设计任务,根据国家及行业标准(如 GB150《压力容器》、ASME 锅炉及压力容器规范等)以及客户具体需求,完成从方案构思到施工图绘制的全流程设计工作,保障设计方案科学合理且安全可靠。 2. 开展压力容器结构的强度校核与应力评估,借助专业分析工具(如 SW6、ANSYS 等)对设备在各类运行条件下的性能进行仿真模拟,确保满足强度、刚度和稳定性的技术要求。 3. 与工艺、生产、质检等相关职能部门密切配合,处理设计实施过程中的技术难题,提供必要的技术支持,推动设计成果高效转化为实际制造产品。 4. 负责设计文档的编制与管理,包括图纸、计算说明书及相关技术资料的整理归档,确保技术文件齐全、规范并具备可追溯性。 任职要求: 1. 本科及以上学历,主修化工机械、过程装备与控制工程等相关专业,具备3年以上压力容器设计相关工作经验。 2. 熟知压力容器设计流程及相关法规标准,持有压力容器设计审批资质(如 SAD、CAD 等)者优先录用。 3. 精通 CAD、SolidWorks 等制图软件,熟练操作 SW6、ANSYS 等设计分析工具,能独立承担设备的设计与核算任务。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够与多部门协同作业,保障项目顺利推进。 5. 拥有较强的学习能力和创新思维,能及时应对行业发展变化及企业业务拓展需要。 6. 工作态度端正,作风严谨细致,具备高度的责任感、质量观念与安全意识。
全站仪放线员主测测量员
房建施工测量主测,负责现场各楼栋一结构,二结构放线,实测实量,水平线,大角线,带领小施工员放线,会使用全站仪,RTK等。
福建漳州招工✨裱花学徒,带薪学艺面包生产,薪资可观联系邱总:
裱花师
招工✨ 裱花学徒,带薪学艺 面包生产,薪资可观 联系邱总:
漳州
6月6日 15:38拨打电话
水电工给排水工1-2人
漳州市龙文区招水电、给排水 包吃包住 每天工作九小时 每天/200-400 要能苦耐劳 工资准时发放
漳州 龙文区
6月6日 15:37拨打电话
漳州长泰区招门窗工,年龄18-55岁,有电工证最佳,做商场门店的维修
290-400元/天
维修门窗长期1-2人完工结算点工技术好专业师傅自备工具
漳州市招门窗工,年龄18-55岁,有电工证最佳,做商场门店的维修
漳州 长泰区
6月6日 15:35拨打电话
做过彩钢瓦光伏的小工
220-260元/天
光伏安装小工3-5人
漳州市诏安县招熟练彩钢瓦光伏安装,找几个做过彩钢瓦光伏的小工。住四都附近的比较方便上班。
漳州 诏安县 诏安县中心城区
6月6日 15:34拨打电话
排版设计
6000-8000元/月
图文排版1-3年学历不限
会排版,会PS,ai CDR 排版文件不多,就是综合性工作。
图文排版1-3年学历不限
会排版设计 日常工作很简单跟跟单 任职要求: 1.熟练使用CoreLDRAWX4sp2等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与创意思维,能准确理解并转化需求 3.有扎实的美术功底和色彩把控能力,注重细节与品质 4.学习能力强,能适应快节奏工作,具备多任务并行处理能力 5.投递请附个人作品集,应届生亦可,需展现设计潜力与热情
ppt设计师
3000-4000元/月
图文排版1-3年大专
全程线上,时间自由,无需坐班。 单量稳定~ 【岗位职责】 1.负责PPT的版面设计、美化排版,提升内容呈现效果。 2.根据客户需求进行视觉优化,按时交付。 3.与客户保持良好沟通,准确理解设计要求。 【任职要求】 1.时间观念强,认真负责,善于沟通,能适应线上协作。
图文排版1-3年大专熟悉印前工艺熟练适用PS、AI软件
【岗位名称】 印刷设计排版专员 【岗位职责】 1. 负责公司各类印刷品的前期设计、图文排版、拼版制版工作,涵盖画册、宣传单、包装盒、手提袋、书刊、票据等各类纸质印刷产品,严格贴合印刷工艺标准完成稿件制作。 2. 对接业务部门与客户,精准理解客户设计需求、尺寸要求、工艺要求及修改意见,独立完成稿件设计、排版、校对、优化工作,确保稿件符合印刷生产规范。 3. 严格把控印刷文件质量,检查稿件文字、图片、色彩、尺寸、出血、分辨率等细节,修正文件瑕疵,规避套印不准、文字模糊、色差、漏字错版等印刷问题,保障后续生产顺畅。 4. 熟悉烫金、UV、覆膜、模切、凹凸、专色等各类印刷后道工艺,在设计排版过程中适配工艺要求,优化稿件结构,提升成品质感与美观度。 5. 负责客户稿件的整理、归档、备份,建立规范的文件资料库,妥善保存设计源文件,方便后续调取、修改与复用。 6. 配合生产车间对接制版、印刷工序,及时跟进生产过程中的稿件问题,快速响应修改调整需求,配合完成生产落地。 7. 持续优化排版设计效果,紧跟印刷行业设计审美与工艺升级,规范排版标准,提升整体出品质量与客户满意度。 【任职要求】 1. 中专及以上学历,平面设计、视觉传达、印刷工程等相关专业优先,1年及以上印刷厂排版设计相关工作经验,熟手优先,优秀应届生可培养。 2. 熟练操作PS、AI等设计排版软件,精通印刷文件制作、拼版、出血设置、色彩模式(CMYK)转换等专业技能,懂印刷工艺流程。 3. 熟悉各类纸张特性、印刷工艺及后道加工流程,精通印刷稿件制作规范,能够独立判断文件是否符合上机印刷标准,有效规避印刷风险。 4. 具备扎实的审美能力、版式设计能力,文字功底扎实,细心严谨,对排版细节、文字纠错、色彩把控敏感度高,杜绝错字、漏版、尺寸偏差等问题。 5. 具备良好的沟通能力和执行力,能够快速对接客户与团队,高效响应需求,抗压能力强,可配合车间生产节奏完成工作。 6. 工作认真负责、踏实稳重,工作仔细严谨,有良好的职业素养和团队协作意识,服从工作安排,有印刷厂从业经验者优先录用。 【薪资福利】 1. 薪资待遇:8000-1000元/月(根据经验、能力定级,熟手薪资可面议)。 2. 员工福利:提供员工宿舍、包吃包住。 【工作时间】26天,能适应加班 【工作地点】东莞市清溪镇莲塘路67号 【联系方式】 联系人:刘经理 我们期待细心专业、热爱设计印刷行业的你加入,携手共赢!
图文排版员
5000-6000元/月
图文排版经验不限大专
岗位职责: 1、协助完成图文排版、素材整理及内容编辑工作; 2、参与公司宣传资料、海报、推文等视觉内容的初稿制作; 3、负责日常设计素材的分类管理与归档; 4、配合团队完成项目相关的设计支持工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、会使用PS/AI等相关设计软件及Office办公软件; 公司福利: 1.工作时间:9:00-18:00,中午休息一个半小时 3.入职购买五险一金,按照国家法定节假日放假; 4.每周都有下午茶,各种节日公司都会发放福利礼品。
生产进度跟进员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结1年以下学历不限生产跟单
缴纳五险一金,长白班,包吃! 岗位内容: 1. 负责订单的处理、跟进、生产进度监控及协助物流调度等相关工作; 2. 对接客户、仓库、物流与工厂,确保各环节顺畅沟通与协作; 3. 跟进产品质量问题并及时反馈,确保产品满足客户需求及公司规范。 任职要求: 1. 有工厂跟单相关工作经验; 2. 工作细致踏实,具备较强的责任感; 3. 具备良好的团队合作意识和沟通协调能力; 4. 年龄要求30-45岁 工作时间: 8:30-12:00,下午13:30-18:00
PU生产总监
2-2.8万元/月
生产总监10年以上大专表面处理工艺经验化工工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
鞋材企业,PU生产部门的团队统筹、生产运作、工艺技术及产能质量等全面管理。 管理能力占比60%,生产实操技能占比40%。 年龄要求38-50岁,决策果断,具备优秀的沟通与协调能力。
电脑订单操作
4000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训月结中专/中技
1.薪资:4500抽成 2.综合薪资:4500-7000 入职有交五险 3.工作时间 早上:9:00-12:00 下午:13:30-17:00 月休五天 4.工作内容:负责帮公司完成赋予的任务,主要在平台完成订单和出单操作。 5.工作要求:年龄20-50周岁,男女不限,有责任心,有团队精神,服从领导的管理。公司包有零食茶水以及会有不定时的团建聚会
干法配料主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中表面处理工艺经验合成皮革有生产管理经验服装/纺织经验皮革其他冲压工艺经验
5年以上同行业经历,掌握二液体系干法配料工艺,此项为必备条件 上班时间:长白班 需具备干法配料实操经验,并拥有团队管理能力 一、岗位职责 1、合理规划下达的生产任务,实时掌握生产动态并进行有效调度; 2、监督产线依循工艺标准执行生产作业,提升产品合格率; 3、审核每日生产报表,管控原材料、日常消耗品及劳保用品使用,降低损耗; 4、落实安全生产培训,强化现场安全管控,监督设备维护保养工作; 5、组织现场生产管理工作,指导员工提升操作技术水平; 6、协同其他部门开展工作,确保跨部门沟通顺畅、配合高效。 二、任职要求 1、高中及以上学历,具有三年以上本行业相关岗位工作经验; 2、了解干法配料车间运作流程,具备一定的现场管理能力; 3、具备基本读写能力,掌握干法配料工艺相关技术知识; 4、性格稳重,具备良好的沟通与协调能力。
生产班长后备人才
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
入职后配备专职导师进行带教培养,每月开展阶段性考核评估,6-8个月后形成综合考核结果,达到班长岗位胜任标准者,将直接晋升为生产班长(月薪约1万元) 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力,对生产管理领域有浓厚发展意愿。 薪酬待遇:税前6500元/月,享有年终奖金。 工作地点:长泰 其他福利:缴纳五险,提供食宿,节日福利,工龄工资等。 岗位职责: 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划:配合生产主管推进生产任务实施,跟进物料供应、设备运行及人员安排,保障各环节按进度完成,例如统筹车间各工序的物料供给,防止因物料缺失造成停工。 2、维护现场秩序:监督车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)执行情况,推动现场环境标准化建设,如定期核查操作台工具摆放是否合规,降低安全风险。 3、质量与效率控制:协助监控关键质量指标(如不良率),记录产能、能耗等生产数据,发现异常及时上报并参与处理,例如某工序废品率上升时,协同技术团队查找根源。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进:参与流程优化项目,收集一线作业数据,提出提升效率的可行性建议,例如通过分析操作流程,建议优化某一环节以节省作业时间。 2、设备与安全管理:协助开展设备日常点检与保养工作,配合故障处理;参与安全培训与检查活动,严格执行安全操作规范,如定期组织车间安全隐患排查工作。 三、团队协作与基层管理 1、协调基层团队:协助开展一线员工管理,传达生产指令,促进班组间协同配合,例如在紧急订单情况下,协调各班组加班安排并确保信息畅通。 2、员工沟通反馈:收集一线员工的工作意见和建议,向管理层传递实际需求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门联动:与采购、质检、技术等部门协作,解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否可用。 2、应急事件处置:面对突发状况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对方案,最大限度减少对生产的影响。 3、个人成长与储备发展:主动学习生产管理知识及行业新技术,积极参与企业储备干部培养计划,为后续晋升管理岗位夯实基础。
看护员
6000-11000元/月
缝纫工包吃保险社保6-10人
招工:漳州安广智能家具有限公司(长泰区兴泰开发区锦都路)主营智能家具生产,因业务扩张需补充生产团队,现诚聘以下岗位。 1针车工:数名 负责家具面料的裁剪、拼接、缝制等工作,熟练工优先,计件薪资,月收入6000-12000元/月。 2招聘普工:数名,协助完成家具生产中的基础组装、物料搬运、车间辅助等工作,计件薪资,月收入4000-7000元/月。 岗位福利 1. 所有岗位可招学徒工,试用期时薪16元,上手熟练后转计件,收入随技能提升稳步增长; 2. 公司提供免费工作餐,日常通勤无饮食顾虑; 3. 额外设置满勤奖、年终奖,稳定工作可享多重补贴。
业务跟单
3000-4000元/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限大专全职月休四天
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. ,年龄40岁以下,大专以上学历,具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5.接受应届毕业生,有相关行业背景更佳
生产组长/拉长月结3-5年大专冷轧机械维护电气维护金属材料
1. 年龄不超过45岁,具备大专或以上学历,主修电气、机械等相关专业; 2. 具有3年以上冷轧带钢相关岗位工作经历;熟悉国内外主流高端冷轧设备,如中常化酸洗、六连轧机、退火及公辅系统等至少一个领域的电气或机械设备与运行系统,专业技术扎实;能独立负责点检安排、运行维护及突发事故处理,具备一定的班组组织管理能力; 3. 综合收入:16-21万元/年。
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理生产物料管理质量管理ISO9001食品安全管理体系
糖浆线生产主管(饮料罐装经验优先) 【岗位职责】 1. 全面统筹糖浆生产线的日常运作,包括人员调配、生产计划执行及现场6S管理,确保产能稳定与效率达标; 2. 精通糖浆配制、熬煮、过滤、输送及对接饮料灌装线的完整流程,能根据灌装需求协调供料,保障生产衔接顺畅; 3. 严格管控生产成本,控制原材料损耗、能源消耗及人工支出,具备强烈成本意识,持续推动降本增效; 4. 负责班组管理,强化纪律性、执行力、安全生产与质量意识,及时处理生产异常、设备基础协调及品质问题追踪; 5. 准确记录并维护生产数据、报表与台账,定期向上级汇报生产进展及关键问题。 【任职要求】 1. 具备食品饮料行业背景,熟悉糖浆线或糖水线生产流程及管理实务; 2. 拥有2年以上生产主管或班组长工作经验,具备团队带领能力,管理经验丰富,执行有力; 3. 成本控制意识突出,掌握物料损耗、能耗管理及工艺流程优化方法; 4. 能适应倒班制度及工厂作业环境,吃苦耐劳,责任心强,具备良好沟通与协调能力; 5. 了解食品SC认证、HACCP体系及安全生产规范者优先考虑。 【我们提供】 - 薪资面议,能力优秀者可协商高薪 - 包吃住或餐补+社保+全勤奖+绩效奖金+年终奖励 - 工厂运营稳定,管理制度健全,晋升通道清晰 - 团队氛围简洁高效,无内耗,付出即有回报
其他生产营运人员月结1-3年大专
一、岗位职责 1. 根据精密零部件的加工图纸、工艺流程及精度标准,独立开展工装、夹具、检具的方案规划、三维建模与二维工程图出图,确保治具满足零件装夹定位、精度检测及高效加工的实际需求。 2. 负责治具材料的选型与成本核算,全程跟进治具零部件的机加工及外协制作进度,把控制造质量与交付周期,完成现场装配、调试及性能优化工作。 3. 针对生产中出现的定位不准、加工偏差、效率不足等问题,持续改进现有治具结构,解决现场技术难题,提升加工效率与产品良品率。 4. 协同生产与品质团队,制定治具使用规范及日常维护制度,建立并管理治具台账,落实入库、领用、维修与报废等全流程管理工作。 5. 熟悉车铣复合机、加工中心等精密设备的运行特性,配合设备调试与工艺优化,参与新产品试制阶段的治具开发工作。 6. 严格执行公司安全操作规程,落实技术资料归档、治具质量控制等相关职责。 二、任职要求 1. 机械设计、机电一体化、模具设计与制造、精密机械等相关专业大专及以上学历,具备1年以上精密零部件领域工装治具设计、制作与调试工作经验。 2. 掌握精密治具的设计原理,熟悉定位与夹紧机构设计,有气动、液压类治具设计经验者优先,具备扎实的机加工工艺知识,了解车、铣、磨、钻等基本加工方式与流程。 3. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD、UG等常用设计软件,可独立完成整套治具图纸输出,具备较强的动手能力,能独立完成治具组装与现场调试。 4. 具备良好的精度控制意识,掌握公差配合、形位公差等机械基础知识,能够针对高精度零件加工需求设计专用治具。 5. 工作态度认真、细致负责,具备较强的问题分析与处理能力,良好的沟通协作能力及团队合作精神,能胜任生产现场技术支持任务。 6. 具备高端装备、半导体、汽车精密零部件等行业治具开发经验者优先考虑。
维修,生产管理,出货,收货管理,管全
8000-9000元/月
主管3-5年学历不限
要会懂设备,会电焊之类简单维修
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