
技术战略规划专家
2-4万元/月
技术总监经验不限本科电子/通信/半导体
岗位说明
1. 深入理解公司业务战略,开展技术趋势研究,识别核心技术方向,推进专项技术评估与分析。
2. 主导制定中长期技术发展战略与目标,规划技术发展路径及演进方案,明确关键技术布局。
3. 组织实施技术规划的年度、季度评审工作,开展项目投资组合评估与优先级排序,推动重点技术研发项目的立项与落地执行。
任职要求
1. 具备8年以上工作经验,其中至少3年在中大型企业从事技术规划、产品管理或研发相关工作。
2. 具备物联网领域项目实践经验,熟悉软件与硬件技术者优先。
3. 全日制本科及以上学历,机械、电子等相关理工科专业背景,硕士学历者优先考虑。
硬件总监
5-8万元/月
技术总监10年以上本科硬件总监家用电器
岗位职责:
1、主导创新研究院硬件方向的日常研发工作;结合产品发展规划及公司战略,开展竞品、市场与技术趋势研究,制定并输出硬件技术解决方案;
2、推动硬件团队执行研究院整体规划,针对项目中的关键技术节点及研发过程中的疑难问题,组织相关方进行技术研判与对策落地;
3、指导团队完成从方案设计到量产导入的全流程硬件开发,把控项目进度、成本控制与技术质量,确保项目按期高质量交付;持续跟踪行业前沿技术与新型产品,牵头制定研究院在硬件领域的技术创新方案、平台架构及技术发展路径,提前识别并应对技术风险;
4、负责硬件团队的人才建设工作,包括人员招聘、能力培养;合理安排工作任务,实施绩效评估与激励机制;
5、与公司各业务单元高效协同,推动研发成果的转化应用;配合管理层开展与外部科研机构、合作企业的技术对接与评估工作。
任职要求:
1、具备10年以上电源、工业变频控制、电机驱动或嵌入式硬件系统(如高性能计算平台、智能座舱等)的设计与开发经验;
2、拥有5年以上硬件技术团队管理经历,掌握APQP、IPD等规范化研发流程或类似研发管理体系;
3、具有高压电源、无电解电容设计、大算力SOC平台、特种电源、激光电源等相关产品开发背景者优先;
4、精通多种开关电源拓扑结构(如反激、BUCK、BOOST等),熟悉各类电子元器件特性,具备参数计算、磁性元件设计及热仿真分析能力;
5、或精通复杂系统高速信号设计,掌握SI/PI完整性、DC/DC、AC/DC、DC/AC基础理论,了解IGBT、MOSFET、SiC等功率器件的应用特性;
6、具备优秀的沟通协调能力,能与多方高效协作;学习能力强,自我驱动力强,富有团队合作意识;
7、具有创新意识与创新能力,能在研究思路和技术方法上实现突破;
8、具备卓越的领导力与团队管理能力,有带领大型研发团队的成功经验;
9、985/211院校全日制本科及以上学历,具备良好的英语或日语听说读写能力。
先进钢结构技术总监
3-5万元/月
技术总监5-10年博士光伏支架钢制设备博士学历
【岗位职责】
1. 承担钢结构工程的方案设计与优化工作,制定科学合理的钢框架、大跨度结构、桁架等结构体系,完成荷载计算、结构建模、构件选型及节点构造设计,确保设计方案安全可靠、满足行业规范要求;
2. 推进技术革新,积极应用新型材料、先进工艺与创新技术,实现降本增效,提升产品市场竞争力;
3. 开展全生命周期可拆卸式钢结构的研发与设计工作。
【任职要求】
1. 博士学位,工程力学、结构工程等相关专业背景,具备注册结构工程师资格者优先考虑;
2. 拥有新材料开发、新型结构体系设计的实际经验,具备相关课题研究经历并取得成果;
3. 熟悉国家钢结构设计相关标准规范,能熟练使用SAP2000、PKPM、MIDAS等结构分析设计软件;
4. 具备良好的团队协作意识和抗压能力,沟通协调能力强,能够高效对接团队成员与客户。
产品技术总监/研发管理专家
2.5-5万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责
1. 协助集团对被投的电商业务产研体系进行全面治理与过程管控,建立标准化研发管理流程与质量规范,保障产研交付效率与稳定性。
2. 统筹产研团队日常管理、资源协调与效能提升,主导研发计划制定、里程碑跟踪、风险识别与闭环管理,推动组织能力建设。
3. 负责产研数据体系搭建,通过数据化运营持续优化研发流程、迭代效率与交付质量,输出定期治理报告与改进方案。
4. 深度应用AI 工具赋能产研全流程,推动团队 AI 化转型与能力升级。
5. 具备较强心理素质与集团管控意识,能独立推进跨部门、跨层级复杂事项,有效平衡业务发展与合规管控要求。
6. 负责产研人才梯队建设、能力评估与关键岗位管理,提升团队整体专业能力与组织凝聚力。
任职要求
1. 本科及以上学历,5 年以上互联网 / 电商产研管理经验,有集团管控被投企业经验优先。
2. 熟悉产研全流程管理,具备团队搭建、流程治理、效能提升的实战经验,数据思维强,擅长用数据驱动决策。
3. 对 AI 技术高度感兴趣,熟练使用主流 AI 工具,能将 AI 能力融入日常工作并推动团队应用。
4. 学习能力极强,能快速掌握新业务、新工具、新方法论,适应快速变化的业务环境。
5. 具备极强的心理素质与抗压能力,沟通协调能力突出,能妥善处理复杂关系与突发问题,立场坚定、原则性强。
6. 结果导向,具备良好的战略理解能力、跨部门协作能力与汇报能力,能独立推动重点工作落地。
7. 工作地点:厦门。
储能技术总监(电气工程方向)
2.5-4万元/月
技术总监3-5年本科逆变器变流器BMS储能电气系统
【岗位职责】
1、关注行业变化与市场发展方向,研究竞品情况,为产品规划及技术路径制定提供支持;
2、推进技术革新,导入新型材料、工艺与技术方案,优化成本结构,增强产品市场竞争力;
3、主导公司储能产品(户用储能、小型工商业储能)研发管理,覆盖从前期构想、系统整合至量产落地的全流程,牵头电气核心关键技术问题攻关;
4、开展微电网及新型电力系统相关领域的研发与设计工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历,电子、电机、电气工程、自动化等相关专业背景,硕士优先考虑;
2、具备3年以上电力电子类产品(如DC/DC、PCS、BMS等)开发或数据处理经验,掌握DC/DC电路拓扑及控制原理;
3、熟练进行电气原理图绘制,精通CAD/CATIA/EPLAN等电气设计软件,深入理解储能系统架构以及PCS、BMS、EMS的工作机制与电气接口匹配关系;
4、了解基本通信调试流程,能使用常见调试工具者更佳;
5、具备较强的逻辑分析能力、市场洞察力,良好的表达沟通与组织协调能力;
6、抗压性强,具有良好的职业操守和强烈的责任意识。
自建房设计
300-800元/天
设计师长期3-5年大专
岗位职责
● 上门测量:携带专业测量工具(如激光测距仪等),精准测量房屋尺寸,确保数据无误。
● 需求沟通:现场与客户深入沟通居住需求、功能规划及初步构想,提供专业建议。
● 手绘草图:现场手绘平面布局草图,快速呈现初步设计思路,与客户确认方案。
● 平面深化:根据现场沟通结果,绘制CAD平面布置图,明确功能分区与动线规划。
任职要求
● 经验门槛:3年以上室内设计工作经验,熟悉施工工艺与材料,能独立完成量房到平面图全流程。
● 工具配备:,确保测量精准、出图高效。
● 沟通能力:具备优秀的现场沟通能力,能快速引导客户需求,建立专业信任感。
● 服务意识:责任心强,守时守信,能配合平台调度,确保服务质量。
合作优势
● 高单价回报:单笔订单报酬700-1000元(含上门费+平面图设计费),多劳多得,收入可观。
● 海量订单:平台年均2万+订单资源,稳定派单,解决客源焦虑。
● 双向合作:您可承接平台派单;若有自有设计订单,也可交由平台全国设计师资源库执行,实现资源共享、互利共赢。
● 灵活模式:支持兼职/全职,时间自由安排,适合工作室、独立设计师或寻求额外收入的从业者。
光耦研发主管
4.5-5万元/月
技术总监5-10年本科电子/通信/半导体
岗位职责:
1、负责研发中心团队的统筹管理,保障团队围绕事业部战略目标高效推进各项工作;
2、优化研发流程与运行机制,确保项目实施过程顺畅并实现有效管控;
3、结合市场动态与行业趋势,制定产品开发方向及技术发展规划,主导团队完成新产品研发与技术创新;
4、持续推进产品技术升级与工艺改进,增强企业在行业内的竞争力;
5、牵头组织研发与工艺、质量部门协作,解决关键技术与生产问题;
6、协调研发与销售、市场团队联动,支持市场拓展并助力订单落地;
7、推动团队人才梯队搭建与团队凝聚力提升。
任职要求:
1、具备五年以上半导体元器件研发领域工作经验;
2、拥有带领5人及以上研发团队的实际管理经历;
3、对市场变化及热门行业具备敏锐洞察力,掌握各类半导体元器件的应用场景与技术发展方向;
4、具备创新意识、创造性思维以及开拓进取精神;
5、熟悉APQP、FMEA等研发管理体系与方法论;
6、具备出色的沟通表达能力与人际交往技巧,富有团队协作意识,能够在压力环境下保持高效工作状态。
空压机技术研发负责人
2-3万元/月
技术总监10年以上本科空压机研发干式无油螺杆
一、战略规划与研发管理
1、依据公司发展战略,制定中长期研发规划,明确技术发展路径,并细化分解年度研发任务目标
2、主导空压机整机设计方向把控,涵盖机械结构、控制系统及软件系统的优化升级
3、牵头技术架构建设,全面监管研发项目各阶段执行,把控开发进度、成本投入与质量风险,保障项目高效推进与落地
二、技术研发与创新
1、牵头核心技术难题攻关,突破研发过程中的关键技术瓶颈,推动产品性能提升与技术创新迭代
2、组织编制技术方案、可行性分析报告及标准化文档(如BOM表、技术规范等),确保技术文件齐全并符合规范要求
3、负责新产品技术预研与导入实施,结合市场应用反馈持续优化现有产品性能
三、团队建设与资源协调
1、负责研发团队组建与日常管理,开展技术培训、绩效评估及员工职业发展指导,提升团队整体专业水平
2、推动跨部门协作联动(如工程、生产、销售等部门),协同供应商解决产品制造过程中的技术问题
加分项
具备以下行业背景者优先:通用设备·专用设备·自动化设备
技术总监
1.8-2.5万元/月
技术总监5-10年本科
工作内容:
1、主导公司技术方向的规划与战略布局;
2、结合公司产品特点,逐步构建并优化技术支持体系,不断提升公司的技术实力与核心竞争力;
3、统筹技术团队的人才培养、梯队搭建及日常管理工作。
任职资格:
1、机械、电气或相关专业,本科及以上学历;
2、五年以上电力设备行业或相关领域技术管理岗位经验,具备成功的新产品开发或产品升级、优化实践经历;
3、具备优秀的逻辑思维与问题分析解决能力,技术基础扎实,能为产品或项目的商业化落地提供关键技术支持;
4、拥有较强的领导能力和执行能力,善于沟通协调并有效推进项目进展;
5、具有突出的团队管理意识与组织能力,能够带领技术团队实现持续提升;
6、英语能力良好者优先考虑。
厦门大龄工二保焊18-50周岁360-400/天长白班/管吃住/不要证
8000-11000元/月
二保焊高温补贴包住包吃加班补贴6-10人月结无纹身无伤疤
联系我直接到工厂面试
18-50周岁
会焊平焊可以来上班
月薪8000-11000
管吃住
活长期
保安1-2人月结
莲前龙山桥附近招聘固定夜班保安1人,要求年龄56岁以下,持保安证。月工资4000元,月休4天,防暑降温补贴等各种福利。联系电话:李
服装设计总监
1.3-2.8万元/月
设计总监10年以上本科服装
岗位职责:
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2. 结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5. 整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator或Photoshop等设计软件
3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4. 学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5. 沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
设计总监
2000-3000元/月
设计总监3-5年大专
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5. 配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4. 沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3D模型设计总监
8000-9000元/月
设计总监经验不限本科珠宝设计带薪假期年终奖包吃住车补周末双休饰品
日常负责工厂新品3D设计研发、修图、模型打印等协助起版起模工作
设计师总监
7000-8000元/月
设计总监3-5年大专室内设计
岗位职责:
1. 负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程
3. 配合结构、机电等专业完成多专业协同设计
4. 对接甲方需求,及时响应设计修改与现场问题处理
5. 遵守国家及地方建筑设计规范,确保成果合规、可实施
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历
2. 具备建筑设计相关工作经验,熟悉设计全流程
3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4. 具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5. 责任心强,注重细节,有团队合作意识
电气设计工程师
9000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科
岗位职责:
1、依据流体设备工艺流程,独立开展西门子PLC、触摸屏HMI及上位机WinCC的组态编程与仿真优化工作,涵盖安全联锁、PID调节、通信、报警、配方等功能模块的程序开发。
2、根据项目需求,完成电气与自动化控制方案设计,包括低压动力系统一二次回路控制,绘制电气原理图,编制IO点表,选型电气元器件,制定电气材料清单、电缆清册及施工图纸。
3、指导现场电气安装与接线,负责设备厂内整机联调及客户现场调试,按需调整程序与工艺参数,及时排查并解决设备运行中的电气与程序故障。
4、归档整理技术资料,包括图纸、程序文件、操作说明书等,面向客户开展设备操作与故障处理培训,协助完成项目验收工作。
5、建立标准化电控程序模板,提供售前技术支持以及售后远程或现场服务支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,自动化或电气相关专业,具备2年以上过程控制系统中独立完成PLC编程与调试的经验,有流体设备自控系统经验者优先。
2、熟练应用西门子博图软件,掌握梯形图与SCL语言编程,能够独立完成HMI人机界面及WinCC监控界面开发,熟悉Modbus、Profinet等通讯协议。
3、精通泵阀联锁控制、PID调节、安全保护机制、报警逻辑等程序开发,可独立承担图纸设计及厂内、现场整机调试任务。
4、具备CAD电气图纸绘制能力,拥有现场故障诊断与程序优化的实际能力。
5、了解气动阀门、执行机构、电磁阀、气源处理组件、阀岛等配套元件的电气控制逻辑及相关设计规范。
6、掌握电气防爆安全要求及相关设计标准。
7、能适应短期出差,具备标准化程序开发经验者优先。
软件总监
5-6.5万元/月
技术总监10年以上硕士电子/通信/半导体
岗位职责:
1.规划并落地公司软件研发与维护方案,确保技术路线与企业战略方向协同一致。
2.统筹管理软件开发团队,保障项目按期高质量交付。
3.持续优化现有系统架构,增强平台性能与运行稳定性。
4.推进技术创新与技术预研,助力业务流程优化与产品升级迭代。
5.负责团队能力建设与人才培养,提升团队整体技术水平与专业能力。
任职要求:
1.具备扎实的软件开发经验,熟悉软件开发生命周期及相关行业规范。
2.拥有较强的项目统筹能力,能够高效组织和带领技术团队推进工作。
3.具备出色的沟通协调能力,善于跨团队协作,推动多方高效联动。
4.对主流软件技术有深刻认知,能指导团队开展新技术应用探索。
5.具备优秀的分析与应变能力,可在高压环境下持续输出有效成果。
服装技术主管
1.2-2万元/月
技术经理5-10年大专服装设计、服装制版
岗位职责:
1、依据业务部门提供的版单信息,准确把握前端开发计划的时效性与品质标准,制定出版排期并推动执行落地;
2、根据设计图稿及客户样件,统筹安排制版工作与样衣打样流程;
3、主导服装开发全过程管理,涵盖纸样开发、样衣审版、工艺单编制、物料用量核算、二次工艺实施等环节,科学管控各阶段的时间节点、质量水平与成本支出,并在技术和流程上给予专业支持与指导;
4、推进工艺技术的持续优化与创新,完善部门标准化作业流程;
5、承担开发环节中的成本控制职责;
6、负责技术类文件与资料的归档与系统化管理;
7、负责技术团队的人才培养与组织建设。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计与工程、服装与服饰设计、纺织工程等相关专业;
2、具备品牌服装企业十年以上从业经历,其中同类管理岗位工作经验不低于五年;
3、精通服装开发全流程,具有时装类产品开发背景者优先,熟练操作各类专业技术软件与工具;
4、具备较强的成本控制意识与工作效率意识,执行力突出。
高级技术规划工程师
1.4-2.5万元/月
技术经理3-5年本科用户研究用户需求技术规划家具/家居
1、负责制定产品领域3-5年技术发展路径,结合产业趋势、用户需求及竞争格局,识别核心技术方向,指导研发团队开展前瞻性技术布局与关键能力储备,支持未来产品体系拓展;
2、依据产品管理规范,参与产品战略规划、用户需求分析、工业设计潮流研判及专利情报追踪,持续关注行业前沿技术动态;
3、在产品结构设计、原理探索、新材料应用、新工艺开发及新技术融合等方面具备深刻洞察与预判能力,能及时优化技术路线并调整规划策略;
4、基于审定的阶段性技术规划,拆解技术蓝图为具体关键技术任务,统筹资源推进项目实施,保障目标达成;
5、按照交付物管控标准,主导技术规划类项目核心成果管理,输出技术项目清单,实现技术文档与知识资产的系统化沉淀;
6、协调解决专项执行过程中的各类问题,形成问题跟踪与异常处理记录,保障技术规划工作高效推进。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械、电子、材料等相关理工科专业背景;
2、8年以上工作经验,具备3年以上技术研究或产品开发经历,有卫浴行业经验者优先,具有技术或产品规划实践经验者优先;
3、掌握相关技术领域的专业知识,熟悉技术管理或研发管理体系,了解卫浴产品特性,具备项目管理基础知识,对价值工程与商业可行性分析有一定理解;
4、熟练运用Excel、PPT、Project等办公工具,具备良好的沟通表达能力,拥有较强的团队协作意识与汇报展示能力。
配电柜组装设计
7000-12000元/月
电气设计工程师1-3年大专
1.负责高低压配电柜的技术设计工作:包括现场勘查、与客户沟通需求,完成初步方案、技术方案及施工图纸的设计
2.绘制系统布局图,编制物料清单(BOM),明确标准件、外购件和自制零部件的分类与规格
3.运用专业软件完成产品零件图、组件装配图以及整体装配图的绘制工作
4.在项目执行过程中提供现场技术支持,签订相关技术协议,并承担售前技术协助及产品后续的技术跟踪服务
任职要求:
1.大专及以上学历,机械工程及其自动化、电力电子、机电一体化等相关专业背景
2.具备配电柜图纸设计能力,熟悉柜体结构设计,有高低压成套设备厂工作经验者优先
3.熟练掌握Office办公软件、CAD、SolidWorks、Creo等绘图及办公工具
4.具备良好的沟通表达能力和心理素质,具备团队协作意识,能高效配合团队完成任务
营建设计经理(酒店领域)
1.3-1.8万元/月
设计经理/主管3-5年大专平面设计包装设计PSAI设计项目管理设计标准建立团队培训
岗位内容:
1. 负责酒店领域各类设计任务的落地实施与过程管理。
2. 优化并规范设计标准与工作流程,提升作业效率与出品质量。
3. 协同市场团队开展项目需求梳理及产品方案策划。
4. 参与团队成员的能力培养与专业训练,推动整体能力进阶。
任职要求:
1. 具备设计类专业基础,拥有较强的美学素养与创意表现力。
2. 熟练掌握Photoshop、AI等主流设计软件,擅长平面或包装方向设计。
3. 具有良好的协作意识与执行能力,能胜任高强度工作节奏。
4. 了解设计行业动态与用户需求,掌握常见设计理念与实践方法。
合伙人
1.1-1.2万元/月
技术合伙人经验不限本科能计算大模型实时成本数据
岗位职责:
1.负责API产品线的战略规划与商业化落地,主导转售模式设计与渠道体系建设
2.深度对接技术供应商与下游客户,完成API选型、集成方案制定及商务谈判
3.搭建并优化API转售的定价策略、合同模板与交付流程,保障合规性与盈利性
4. 协同技术团队完成API文档标准化、沙箱环境搭建及客户技术支持体系
5.分析市场趋势与竞品动态,持续拓展高价值API资源库与行业解决方案
任职要求:
1. 具备API生态、SaaS或云计算领域创业或核心运营经验,有成功转售项目案例者优先
2. 熟悉主流API平台(如阿里云API市场、腾讯云API、Stripe等)及技术集成逻辑
3.具备较强商业敏感度与资源整合能力,能独立构建B2B合作模型
4.本科及以上学历,计算机、信息技术或相关专业背景更佳
5.具备股权合作意识,认同长期共建、风险共担的合伙人机制
外加剂技术经理(驻嘉峪关)
1.2-1.8万元/月
技术经理5-10年学历不限混凝土外加剂房地产/建筑减水剂
工作职责
1、参与项目初期减水剂、砼类产品在混凝土中的试配工作,开展技术交流与现场指导,独立完成技术方案的编制;
2、负责项目现场产品质量的全程跟踪,把控混凝土质量及施工环节,及时应对并上报现场突发情况;
3、详细记录产品在项目中的施工工艺、养护方式及其在不同环境与施工条件下的应用表现,并进行初步分析归纳,建立完整的工程项目资料档案;
4、针对产品在实际工程中出现的技术问题提供解决方案,同时反馈应用数据,为产品优化与研发提供建议方向。
任职要求
1. 具有5年以上减水剂产品技术服经验,能独立解决各类现场技术难题;
2. 掌握混凝土配合比设计基本原理,精通行业相关技术标准与规范;
3. 思维灵活,具备良好的沟通表达能力,责任心强,乐于学习,能承受工作压力;
4. 能够适应长期出差的工作安排。
薪资待遇:月薪12K-18K,14薪,五险一金,包住宿晚餐,探亲假,年终福利,年度体检。
工作地址:常驻嘉峪关市包吃住。
智能马桶高级研发工程师
2-4万元/月
架构师5-10年本科
岗位职责:
1、结合智能马桶的产品特性及实际应用场景,挖掘潜在用户需求与前沿技术发展方向。
2、依据技术规划路径及研发管理流程,把控项目执行过程中的质量、成本与进度,确保研发成果满足输入条件,并进行阶段性复盘与优化调整。
3、按照技术发展规划,为研发过程提供关键技术支撑,推动解决核心技术难题,提升研发效率与问题响应速度。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械自动化、流体力学、给排水等相关专业
2、8年以上电子、机械、流体力学等相关领域工作经验,具备创新意识,对技术创新有浓厚兴趣,有独立主导完成整机产品开发/研发项目的经历
3、熟悉智能马桶相关技术标准(电气、流体、五金、材料等方面)
4、熟练或精通Pro-E、AutoCAD等设计软件,具备出色的项目管理能力和良好的沟通协作能力
信息技术总监
4-7万元/月
技术总监3-5年本科技术决策技术管理研发团队管理
【岗位职责】
1. 负责企业数字化平台的全局规划与系统建设,贯通各环节业务数据流,实现数据的统一标准、安全管控与高效流转,构建支撑业务持续稳定发展的数字化基础体系。
2. 研究AI大模型在教育场景中的创新应用路径,促进技术能力与业务需求深度结合,借助技术突破驱动业务模式升级,助力整体业绩提升。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,拥有3年以上教育领域工作经验,在线教育行业经历者优先考虑。
2. 精通人工智能、大模型训练调优及商业化落地方法论,具备扎实的数字化技术背景;具有良好的业务理解力与创新意识,能以技术手段创造实际业务价值。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供厦门资深设计总监招聘在线招聘信息,主要招聘厦门设计总监相关人才。作为设计总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设计总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。