
蜜饯研发技术员
1-1.5万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上制盐果类食品添加剂/香料食品加工及制品制糖及糖制品
1、新品研发:
负责蜜饯及果脯类新产品从立项到量产的全流程开发工作(包括配方设计、小规模试验、中试验证及规模化生产),近五年内独立主导并成功推出不少于3款上市产品;
紧跟行业发展趋势(如低糖、健康、无添加等方向),提出具备市场竞争力的创新方案,开发具有差异化特征的新品(如功能性蜜饯、特色风味果干等)。
2、工艺改进:
识别现有生产流程中的技术瓶颈(如糖渍效率低、干燥环节能耗高),制定优化措施并实施验证,实现生产成本降低10%以上的目标。
3、技术支持与生产协作:
生产现场支持:
建立标准化操作规程(SOP),组织一线员工培训,确保关键工艺参数(如糖液浓度控制、杀菌条件)有效执行;
及时处理量产过程中出现的技术异常(如产品霉变、颜色不均等问题),将生产损耗率控制在2%以内。
质量体系配合:
协助品质部门制定原材料验收规范(如果品成熟度、含糖量标准)及成品质量检测项目(如微生物指标、水分活度);
4、技术资料与合规管理:
撰写研发过程文档、工艺技术文件,持续关注国家食品法规动态(如GB 14884蜜饯类标准),确保产品配方、标签标识符合现行法规要求。
要求大专及以上学历,具备食品科学相关专业背景,年龄45岁以下,熟练运用常用办公软件;需具备3年以上休闲食品、蜜饯或果脯行业研发或工艺岗位工作经验,其中至少5年蜜饯类产品研发经历,并有独立主导项目经验者优先,熟悉大规模生产线运作者更佳。
联系电话:***********
邮箱:****************
健康项目研发主管
2-3万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上
岗位职责:
1.承担大健康方向的研发任务,保障项目按计划推进并如期交付
2.与团队成员高效协作,协同推动项目各阶段顺利实施
3.不断完善研发工作流程,提高整体作业效率
任职要求:
1.本科及以上学历,食品工程、生物科学或相关专业背景
2.具备良好的团队意识,能快速融入团队工作氛围
3.具有持续学习与自我提升的能力,助力个人与团队共同进步
纺织工程/轻化工程储备干部(J10063)
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
工作职责:
在织造中心/染整中心/技术研发部进行轮岗实习
任职资格:
1.面向全国纺织类、化工类相关专业的应届本科及专科毕业生;
2.专业范围包括纺织、高分子材料、服装设计与工程、轻化工程等相关领域;
3.热爱纺织行业,愿意在宇邦长期发展并投入职业成长;
4.具备积极向上的心态,富有理想与追求的青年学子。
便当菜品研发经理
7000-12000元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上
岗位职责:
1、参与规划公司自有品牌鲜食工厂年度产品开发方案,统筹开展新产品信息的搜集、市场调研与初步筛选;
2、依据公司战略及客户需求,独立主导新品研发全流程,涵盖产品构思、配方设计、样品试制、中试验证及生产落地;
3、持续优化现有产品的配方结构、生产工艺及成本控制,并推动实际执行;
4、具备独立承担或带领团队完成产品开发项目的能力;
5、协助并指导生产工厂进行菜品改良及新品种研发工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,食品类相关专业,年龄30-45岁,具备8年以上食品研发工作经验,有鲜食便当爆款产品/即食餐品/多品类开发成功经验;
2、热爱产品研发工作,具备良好的味觉判断力、主流消费趋势洞察力和市场感知能力;
3、抗压能力强,可同时推进多个项目并高效交付,富有创新精神,乐于接受挑战。
生产管理助理
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专及以上全职
岗位要求:
一、硬性技能与知识
1、熟练操作办公软件
2、了解基本制造流程,熟悉常见生产管理术语,了解基本的质量管理概念
3、有基本的数据分析与报告能力,收集生产数据并运用表格等工具进行初步数据整理、计算和分析
4、高效管理生产相关文件、记录、图纸、标准作业指导书等,确保版本准确易于查找
二、软技能与个人素质
1、细致、准确:生产数据是决策的基础,对数字需要有一定的敏感度,处理信息一丝不苟
2、条理性与计划性:能同事处理多项任务(如数据录入、报告、沟通协调等等),工作繁忙时能按轻重缓急有条不紊的逐项完成
3、沟通协调能力:有良好的书面和口头表达能力:
清晰理解领导指令,准确汇报工作进展和问题;
与平行同事紧密协助确保信息畅通、有问题及时解决;
对下耐心、清晰的传达工作信息;
4、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力
5、积极主动有责任心:主动发现问题、提出改进建议
6、解决问题的能力:遇到问题能主动思考寻找原因和解决方案
三、职业素养
1、有保密意识:对于接触到的生产数据、成本信息及工艺参数等重要数据,需严格保密
2、有团队合作精神
3、基本的商业意识:理解成本、效率、质量、交付对生产部门和企业的重要性
上班时间:7:30-12:00,13:30-18:00
上班地址:南安市官桥镇锦溪大道20号(泉隆石业内)
西点研发厨师
9000-15000元/月
食品/饮料研发5-10年学历不限西式面点师证书五险一金全勤奖金工龄奖金
一、岗位职责
1、主导公司新产品的研发与配方设计;
2、负责现有产品配方的优化与升级;
3、持续改进产品配方,有效控制生产成本;
4、调研市场动态,研判行业趋势并制定研发策略。
二、任职要求:
1、具备5年以上酒店或西餐厅相关工作经验;
2、熟练掌握烘焙、西点、沙拉及三明治制作技艺;
3、具有较强的创新能力和追求卓越的工作态度;
4、熟悉各类食材特性,掌握原辅料的合理搭配与应用;
5、具备良好的沟通协作能力,乐于倾听并接纳不同意见;
6、富有创新思维,能持续推动新产品开发落地。
26届(福建石狮)-质量管理培训生(J118)
5000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科及以上五险一金不需要出差包吃住接受无质检经验两班倒化学类专业双休食品类专业
工作职责:
深入理解并践行食品行业质量理念,通过专业能力输出,持续推动生产效能与业务发展,成长为质量领域的技术骨干与管理人才,助力企业及行业迈向更高品质水平。
【广阔的工作区域】
华南:广东(清远)、福建(石狮)
华东:浙江(杭州)
华中:湖北(武汉)、河南(漯河)
西南:四川(资阳)、云南(玉溪)
华北:北京
西北:青海(格尔木)
【定制化的培养】
1.双轨制职业发展路径:支持管理与专业技术双向成长;
助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年)
2.健全的人才培养机制:①由企业高层管理者亲自指导,加速成长进程;②分阶段设计个性化培训方案,融合理论学习与实践应用,夯实专业基础;③提供多元化岗位锻炼机会,实现价值贡献最大化;④建立完善的人才储备体系,突破职业发展瓶颈;⑤提供充足晋升空间,助力长远职业规划。
【有竞争力的薪酬】
1.月薪:5000元-5500元/月并提供食宿;
2.激励金:设有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→发放OFFER
任职资格:
我们期待这样的你:
1.2026届本科及以上毕业生,食品工程、中药学、生物工程等相关专业;
2.具备以下素养:工作细致严谨、善于沟通协作、执行力强;
3.能适应倒班安排。
食品专业应届管培生
3000-5000元/月
食品研发
食品专业管培生
一、招聘对象
1、遴选对象2024、2025年应届毕业生,本科以上学历(食品工程方向);
2、品学兼优,具备优秀的沟通能力及团队合作能力,有责任心,能承受工作压力,热爱零售行业,热爱食品工艺行业;在校学生会、学生社团任学生干部者优先考虑。
3、形象管理
二、培养方向
见福集团旗下鲜食工厂岗位:1、食品研发方向,2、食品质量检测方向,3、食品体系工程师方向,4、食品生产现场品控管理方向
三、大体情况
一年的培养期,可以安排单个或者多个模块进行学习培养,双休。周末加班的话,加班费另算
饮料产线工程师
1000-1500元/天
生产运营1-2人日结兼职日结工资
招聘短期饮料产线调试工程师,产线包含(吹瓶机,灌装机,套标机,杀菌机,CIP清洗,熔糖罐,调配罐,均质机,胶体磨,水处理设备,喷淋杀菌机,膜包机,激光打标机)
肉制品研发经理
1-1.5万元/月
食品研发5-10年大专及以上肉类食品加工及制品国内院校优先ISO内审员证食品安全管理员证食品相关专业配方开发
公司产品介绍:面点类包子、馒头、鸡肉制品等
岗位职责:
1.负责食品新产品的研发,包括市场调研、概念验证、配方设计、试验优化及量产支持;
2.指导并推进现有产品的改良工作,提升产品竞争力与品质
3.协调跨部门合作,确保研发项目按时按质完成,包括与生产、销售、市场等团队的沟通;
4.持续关注行业动态,引入新技术、新材料,保持产品创新与领先
5.管理研发团队,指导团队成员成长,提升整体研发能力
任职要求:
1.对食品研发充满热情,具备扎实的食品科学或相关专业背景;
2.至少3年以上鸡肉制品研发相关工作经验,有成功产品上市案例者优先;
3.具备良好的项目管理能力,能够高效推进项目进度;
4.优秀的沟通协调能力,能够跨部门有效合作;
5.对市场趋势敏感,能够快速响应市场变化,推动产品创新;
薪资待遇面谈
涵江电商长白班提供住宿当天安排
6000-8000元/月
打包分拣包住11-20人月结全职
涵江电商仓库招包装工
【工作内容】主要负责产品的封箱、分拣及整理,工作简单易学,需要一定的体力。
【要求】18-45以下,
【薪资】月结18元/小时+2元餐补/小时,合计20元/小时,日结17元/小时+2元餐补合计19元/小时
【工作时间】10-12小时,月休2-4天,长白班。
【福利待遇】提供住宿,水电费平摊。
【薪资结算】每个月10号结算工资,可直接发放银行卡或者微信。
【面试地址】涵江江口四十米路
【其他】入职工作满七天可预支300-500。每个礼拜可借支。
客车司机
21号漳浦---湄洲岛,22号漳浦--湄洲岛,需要55--56座,
21--22号三明尤溪2天,需要55-56座,现付,有车联系
莆田涵江区涵江梧塘鞋面厂招:单针1名手工喷胶1名。工资准时,免费食堂。收满即止,联系电话
缝纫工包吃1-2人
涵江梧塘鞋面厂招:单针1名手工喷胶1名。工资准时,免费食堂。收满即止,联系电话
食品研发工程师
4000-7000元/月
食品研发1-3年本科及以上肉类食品加工及制品国内院校优先食品相关专业成本控制配方开发
岗位职责:
1、负责公司主营品牌产品等的开发工作;
2、负责制定产品标准、原料标准、工艺流程、设备操作指导等文件;
3、指导新产品/改良品完成产品小试、中试,进行全面生产;
4、及时完成上级交代的其它任务。
岗位要求:
1、食品相关专业,本科及以上学历,熟悉食品原辅料特性;
2、一年以上工作经验,有肉制品生产或开发经验优先;
3、能够独立组织开发和新技术开发,熟悉相关食品生产流程和工艺要求;
4、负责项目的规划与实施,完成公司交代的任务;
5、具有强烈的责任心,勇于创新。
保健食品工程师
6000-15000元/月
食品研发1-3年大专及以上食品加工及制品制糖及糖制品食品添加剂/香料饮料特种食品食品相关专业成本控制安全性测试原材料评估采购配方开发保健食品
岗位职责:
1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化,确保产品安全、稳定、可量产
2.开展原料筛选、小试中试验证、感官评价及稳定性测试,输出完整研发报告
3. 跟踪行业技术动态与竞品信息,参与产品创新立项与可行性分析
4.协同生产、品控、供应链等部门完成新品导入(NPI)及上市支持
5.遵守食品安全法规及企业质量管理体系要求,配合完成相关认证与合规审查
任职要求:
1.食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业背景
2.具备食品/饮料研发实操经验,熟悉常用添加剂、乳化稳定体系及常见加工工艺
3.熟悉GB、ISO22000、HACCP等食品安全标准,具备良好实验记录与文档管理能力
4. 具备较强的问题分析与解决能力,责任心强,注重细节与团队协作
5.有成功主导或参与上市新品项目者优先
食品原料研发工程师
8000-25000元/月
食品研发3-5年本科及以上食品添加剂 、乳化剂 、胶体、果冻、乳品国内院校优先
岗位职责:
1、负责果冻布丁、乳品、冰淇淋等复配食品添加剂的应用研发和目标样的分析比对;
2、负责具体项目的开展,配方开发、测试、原料收集筛选、合法性等进行实验工作;
3、按客户要求提供产品方案及样品并提供上机调试等相关技术服务工作;
4、处理客户投诉,进行实验、对比、分析,并及时反馈结果或意见;
5、负责终端产品的市场分析及调研,有能力开发具有竞争力的产品;
6、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品、生物化工等相关专业;
2、3年以上果冻布丁、乳品、冰淇淋等研发工作经验,熟悉多种增稠和及乳化剂特性;
3、具备自主学习能力和分析总结能力;具有良好的沟通能力,有较强的工作责任心。
4、有产品卖点宣传材料编写和图片、视频处理经验尤佳。
食品研发工程师
9000-15000元/月
食品研发5-10年本科及以上乳及乳制品烘培类食品加工及制品中级职称及以上冷食茶及茶制品
岗位职责:
1. 负责奶油及乳品、馅料等相关新产品的研发与配方优化。
2. 主导产品试产、口感测试与稳定性评估,确保品质达标。
3. 协同生产、品控部门,推动研发成果顺利转化并量产。
4. 跟踪市场趋势与消费者反馈,为产品创新提供方向支持。
任职要求:
1. 具备相关领域专业知识背景。
2. 拥有丰富的食品研发经验,熟悉产品开发全流程。
3. 具备出色的项目管理能力,能高效推进多个研发项目。
4. 对食品品质与创新有高度热忱,注重细节,严谨务实。
文员助理
8000-10000元/月
工厂文员包吃3-5人月结经验不限学历不限
工作内容
1.负责生产线上的普通工作,包括产品生产、组装和检测等工作;
2.在生产过程中,及时发现并反馈问题。
任职要求
1.身体健康,能够适应长时间站立工作;
2.具备踏实能干的工作态度;
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。
印刷主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 负责印刷车间的日常运作与管理,保障生产效率与印刷品质稳定;
2. 依据生产排程落实印刷任务,跟踪生产进展,确保产品准时交付;
3. 指导并监督印刷工艺实施过程,严格执行质量标准与安全生产规范;
4. 统筹管理印刷团队,开展人员培训、技能培养与工作分配,增强团队协作效能;
5. 推进生产流程优化,控制运营成本,落实持续改善举措,提升整体产出效益;
6. 与设计、物流等相关职能协同配合,确保信息高效传递,提高客户满意度;
7. 管理印刷物料库存,科学调配资源,防止材料浪费或供应不足;
8. 及时应对生产中突发问题,迅速响应并有效处理,保障生产连续运行。
任职要求:
1. 精通印刷工艺及设备操作,拥有扎实的印刷行业实践经验;
2. 具备出色的团队管理能力,能有效激励成员达成既定目标;
3. 具有较强的问题分析与解决能力,能在高压环境下冷静判断并决策;
4. 工作责任心强,关注细节,坚持高标准的产品质量要求;
5. 拥有良好的沟通协调能力,能够与跨部门人员高效协作;
6. 具备成本管控意识,可提出并推动实施降本增效方案;
7. 适应高强度工作节奏,乐于迎接挑战并积极参与流程优化。
钢结构生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年高中及以上钢结构
生产车间主任
1、车间主任向总经理汇报工作,在公司副总经理的指导下,全面主持车间各项管理工作
2、负责统筹车间生产运营、质量管理、安全生产及设备维护,确保各项目标顺利达成。牢固树立“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的管理理念
3、落实公司下达的生产计划安排,保质保量完成各项生产任务
4、贯彻执行公司会议决议及相关管理制度、管理措施,推动落地实施
5、落实车间人身安全与设备安全管理责任,保障生产过程安全有序、文明规范
6、负责在制品、生产设备、附件、工具、量具及工位器具的保管、使用、维护与保养工作
7、组织开展车间员工日常管理工作,持续提升员工专业技能与综合素养
8、监督本车间工艺纪律的执行情况,确保生产流程合规
9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任
10、根据生产需要,有权调整车间内部劳动组织并进行人员调配
11、依据公司相关规定,有权提出对车间员工的奖励或处罚建议
12、对上道工序转入的不合格品,有权提出质量异议
生产跟单
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上生产跟单展示道具CAD
1.按照部门生产计划执行任务
2.监控并跟进生产各环节进度
3.负责订单排程及出货安排
4.对产品质量进行全程把控
5.熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PPT等
6.具备良好的沟通协调能力,统筹包装车间发货及各生产车间协作
7.具备一定的CAD操作基础
加弹车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上车间管理加弹有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1、全面负责加弹车间的日常运营,保障生产计划如期达成;
2、把控生产各环节,确保产品品质达到规定标准;
3、及时处理生产中出现的各类问题,持续改进工艺流程;
4、组织员工培训与团队管理,提升人员专业水平与工作效率;
5、落实上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上化纤领域从业经历;
2、精通加弹车间生产工艺及质量管控要点;
3、具有较强的组织协调与沟通交流能力;
4、能适应现场工作条件,具备良好的抗压与应变能力。
包装主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1.也招包装普⼯,不会可以免费培训,期间有工资的
2.会接电,打胶熟练,铰链、抽屉之类的都会安装
3.安排包装车间具体事项,协调⼯作中的⼈员安排。
4.对货物清单有系统的整理和归纳。
5.有较好的⼈际沟通能力。
6.有责任心,遇到问题及时反馈解决。
栏目概述
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