工作职责 1. 持续关注人工智能方向的国家政策、技术发展与市场变化，形成行业洞察分析成果，为技术路线规划提供决策依据。 2. 主导多模态生成式AI算法的研发与实现，承担大模型的预训练、微调及性能调优任务，推进模型在人机交互、工程内容解析等场景的实际应用。 3. 建立规范化的多模态数据处理流程，包括数据清洗、标注和增强策略，提升训练数据质量，增强模型泛化性与场景适应能力。 4. 面向工程实际需求开展算法探索与原型系统开发，设计创新的机器学习或深度学习方法，从效果、效率与稳定性多维度持续优化模型性能。 任职要求 1. 计算机科学、人工智能、数学与应用数学、统计学等相关专业，硕士及以上学位。 2. 具备深度学习、自然语言处理、概率统计领域的扎实理论功底，掌握主流模型结构与训练方法。 3. 熟练使用Python，掌握PyTorch或TensorFlow至少一种主流深度学习框架。 4. 具有良好的软件工程素养，熟悉Linux开发环境，具备大规模数据处理、分布式训练或高性能推理优化实践经验。 5. 在大语言模型、对话系统、多模态学习、强化学习、信息检索、知识图谱中至少一个方向有深入项目经历。 6. 具备出色的技术文档编写能力，能够输出逻辑清晰、表述准确的解决方案与研发文档。

入职后配备专职导师指导学习，每月开展考核评估，6-8个月后出具综合考核结果，达到班长岗位能力标准者，直接任命为生产班长（月薪约1万元） 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、积极进取，踏实肯干，具备较强的学习与抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力，对生产管理领域有浓厚兴趣。 薪酬待遇：税前6500元/月，享有年终奖金。 工作地点：长泰 其他福利：五险、包吃住、节日福利、工龄补贴等。 岗位职责： 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划：配合生产主管推进生产任务，跟进物料供应、设备运行及人员安排，保障各环节按进度推进，例如统筹车间各工序的物料配送，防止因缺料造成停产。 2、维护现场秩序：监督车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）执行情况，推动现场环境标准化，如定期巡查工位工具摆放是否规范，消除潜在安全风险。 3、质量与效率控制：协助监控关键质量数据（如不良率），记录产能、能耗等生产指标，发现异常及时上报并参与处理，例如某工序废品率上升时，协同技术团队查找原因并改进。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进：参与流程优化项目，收集一线操作数据，提出提升效率的可行性建议，例如通过观察作业流程，提议简化某一操作步骤以节省时间。 2、设备与安全管理：协助开展设备日常点检与保养工作，配合处理突发故障；参与安全培训和检查活动，严格执行安全操作规定，如定期组织车间安全隐患排查。 三、团队协作与基层管理 1、协调基层团队：协助管理一线员工，传达生产指令，促进班组间协作配合，例如在紧急订单情况下，协调各班组加班安排并确保信息传递准确。 2、员工沟通反馈：收集一线员工的意见与建议，向管理层汇报实际需求（如工具更换、流程改进建议），发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门协同：与采购、质检、技术等部门联动，解决生产过程中出现的物料供应不足、质量争议等问题，例如联合质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急事件处理：面对突发状况（如订单调整、重大设备故障），协助主管制定临时应对方案，最大限度减少对生产的影响。 3、个人成长与储备发展：主动学习生产管理知识及行业新技术，积极参与企业组织的储备干部培养计划，为晋升管理岗位夯实基础。

岗位职责： 1、参与饮料产品的开发与创新工作，负责产品配方设计、生产工艺及产品标准的制定； 2、参与新饮料产品在生产工厂的试生产及规模化量产过程； 3、参与新技术引进后的测试、评估、验收及相关成果申报工作； 4、配合市场部门开展市场调研，并跟踪新产品上市后的销售表现及市场反馈信息。 岗位要求： 1、硕士学历，食品工程、茶学、蛋白工程等相关专业，具有海外学习经历者优先； 2、具备扎实的饮料研发能力，熟悉食品饮料领域相关法规及研发流程； 3、工作积极主动，责任心强，动手能力强，具备良好的创新意识和思维能力； 4、熟练使用办公软件，有意愿在饮料行业长期发展。

岗位职责 1. 负责企业流程自动化的需求调研、RPA解决方案设计及开发落地 2. 熟练运用主流RPA工具完成流程构建、测试、上线及日常运维 3. 参与项目需求对接、技术方案撰写、实施交付以及后续技术支持 4. 协同商务与项目团队完成交付材料准备、客户验收协调等工作 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、自动化等相关专业背景 2. 具备1年以上RPA开发与实施经验，掌握至少一种RPA平台（如影刀、艺赛旗、阿里云RPA、UIPath等） 3. 熟悉SQL语句及Excel高级功能，具备流程分析与数据处理能力 4. 思维条理清晰，实践能力强，可独立开展开发工作并解决技术问题 5. 具备良好沟通能力，工作积极主动，能适应项目交付进度要求 加分项 1. 拥有政府或企业级IT服务类项目实施经历者优先 2. 具备基础前端/后端开发能力，熟悉Python或数据库操作者更佳 3. 有编写项目文档、技术方案经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 多模态大模型训练与微调（核心主责） 负责视觉编码器、推理型语言模型的多模态融合建模； 针对业务场景数据，完成大模型SFT微调、增量预训练、数据清洗与数据集构建； 优化视觉-文本跨模态对齐效果，解决场景理解偏差、语义匹配不准、识别泛化弱等问题。 2. 模型强化学习训练&对齐优化（核心重点） 负责引入强化学习（RL）、RLHF/RLAIF等对齐算法； 针对场景决策、逻辑推理、行为判断任务，通过强化学习训练优化模型输出策略； 提升模型自主推理、因果判断、场景决策、逻辑推演能力，打造具备高阶推理能力的端侧多模态模型。 3. 视觉理解与智能推理算法研发 研发目标检测、特征理解、场景语义分析、行为逻辑推理算法； 结合语言模型的逻辑能力，实现「视觉感知 + 语言推理 + 智能决策」的多模态闭环。 4. 模型轻量化适配与效果验证（次要、最简） 根据边缘算力平台要求，配合完成模型轻量化、精度保全优化； 保障训练后的大模型可适配、可验证、可落地，不负责重度算子开发与工程部署。 【岗位要求】 1. 至少1年以上工作经验。计算机、人工智能、大模型、深度学习相关专业，硕士及以上学历。 2. 扎实的大模型基础，熟悉LLM推理逻辑、多模态架构（CLIP、LLaVA、Qwen-VL等）。 3. 精通大模型SFT微调、增量训练、强化学习训练，有RL/RLHF多模态对齐实战经验优先。 4. 熟练使用PyTorch，熟练数据集构建、模型训练、评估、迭代全流程。 5. 熟悉计算机视觉基础算法，具备视觉+文本多模态融合、语义推理、场景决策项目经验。 6. 具备极强的模型逻辑拆解、推理能力、算法迭代与实验复盘能力。 【优先条件】 1. 有多模态大模型、视觉语言模型（VLM）训练微调、对齐优化完整项目经验； 2. 有大模型强化学习训练、推理能力优化、决策模型研发经验； 3. 熟悉主流开源多模态框架，独立复现、迭代过开源多模态模型； 4. 有顶会论文、大模型开源项目、模型对齐优化成果优先； 5. 了解模型量化、轻量化原理，能在保精度前提下完成模型适配者优先。 【发展方向】 1. 专家线：多模态算法专家、大模型训练专家、强化学习推理算法专家 2. 管理线：算法核心骨干、算法项目负责人、AI算法团队负责人

【主要职责】 1.参与智能决策模型研发：在导师指导下，研究与实现适用于电商决策场景的算法，包括但不限于：预测性决策基础：运用时间序列模型（如Prophet,ARIMA）进行精准的销量预测，为后续决策提供核心输入。 2.优化决策算法探索：学习并尝试使用运筹优化算法（如线性规划、进化算法），解决“在成本约束下实现利润最大化”的自动定价、自动补货等问题。 3.规则与模型融合：参与构建混合决策系统，将基于专家经验的规则与基于数据驱动的模型预测结果相结合，输出可靠决策建议。 4.决策服务与评估： 将决策算法封装为高可用的决策服务API（如使用FastAPI），供业务系统调用。参与构建决策效果评估体系，通过回溯分析等方式评估决策收益，并持续迭代优化决策逻辑。 5.数据洞察与协作： 深入分析业务数据，从用户评论、销售趋势等数据中挖掘洞察，为决策逻辑的优化提供依据。 与数据开发、商品运营等团队紧密协作，确保决策链路畅通。 【职位要求】 必备条件（我们看重你的基础和潜力）： 1.学历与专业：拥有1-2年相关经验或24/25届优秀应届毕业生，计算机科学、统计学、数学、工业工程/运筹学、数据科学等相关专业本科及以上学历。 2.编程与数据基础：熟练掌握Python编程和常用数据科学库（如Pandas,NumPy,Scikit-learn）。熟练掌握SQL，能独立进行数据提取与分析。 3.算法基础：扎实的机器学习与数学基础，理解常见机器学习算法（如线性模型、树模型）的原理。对优化算法（如梯度下降、线性规划）有基本概念者优先。 4.思维与能力：具备出色的逻辑分析能力和系统思维，能够理解复杂业务背后的决策逻辑。拥有强烈的求知欲和出色的解决问题的能力。 5.沟通协作：良好的沟通能力，能清晰表达自己的想法。 加分项（会让你脱颖而出）： 项目经验：拥有数据科学项目/竞赛经验（如Kaggle），或在课程/项目中接触过决策优化、预测模型等内容。请务必在简历中附上GitHub链接或项目描述。 技术视野：接触过以下任何一项： ●时间序列分析库（如statsmodels,fbprophet） ●优化求解器（如PuLP,Gurobi,CVXPY）或遗传算法库 ●Web服务框架（如FastAPI,Flask） ●业务兴趣：对电子商务、供应链管理、博弈论等领域有浓厚兴趣。 ●语言能力：具备良好的英语阅读能力。

招聘：（1）花岗石、大理石厂大切管理、排料！要求（干活细心、吃苦耐劳、执行力强、好沟通、配合管理安排）！（2）机加工（熟练工）要求：吃苦耐劳、勤快、执行力强、配合管理安排！杂工（多名）要求：熟练工、勤快、耐劳、会包装！地址：石井延平路下房！联系：

招聘招大学食堂后厨大姐，工资4500—4800，包吃住有意向电话联系

南平市延平区招道路施工员 乡村给水管施工

建阳区招聘小时工。

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劳务公司招聘木工工长一名，要求能够管理直属木工，具备在大劳务公司从事管理工作的经验。安康籍、十堰籍人员优先考虑。

项目工程师岗位，月薪12-16K，购买五险。

宝泉岭明天招聘替班人员。 岗位职责： 1. 完成工作后自行检查，发现问题及时修改，再交付验收。 2. 交接下一道工序时，说明注意事项及遗留问题。 3. 配合监理和业主检查，进行整改，整改完成后再次验收。 4. 油料、配件领用需核对清楚，并做好记录。 5. 如实汇报进度、质量和用料情况。 6. 跟进验收整改直至闭环。

内蒙古赤峰林西县林泉招聘班长一名，薪资800。要求技术熟练，二把刀勿扰。提供民房住宿，有水电。

总工期为6个月，年龄要求18至40周。

【岗位职责】 1. 到生产一线熟悉加工工艺流程及标准操作，了解各岗位工作内容和流程。 2. 参加工厂安排的内部培训与外部学习，不断提升工作经验和技术技能。 3. 深入了解企业的产品生产流程和技术标准，熟悉操作规程和安全要求；参与现场管理和调度，处理突发事件。 4. 参与产品质量检验，发现质量问题及时采取措施，确保产品符合标准要求。 5. 协助上级处理紧急任务或其他临时性工作。 6. 通过3-6个月的学习培养后定岗。

岗位职责: 1. 在饲料加工事业部负责人的指导下，全面主持生产和仓储管理工作，带领团队成员高效完成各项生产任务。 2. 人员管理：统筹团队组织架构的规划与优化，推进团队建设，组织实施岗位操作培训，提供并审核绩效考核相关数据，保障人员稳定，降低人员流动率。注重员工效率与成本节约意识的培养，持续提升生产能力、生产效率、产品品质并控制生产成本。 3. 安全管理：落实团队安全责任，组织开展安全培训与应急演练，严格执行公司各项安全制度，营造安全作业环境，及时发现并纠正现场不安全行为和隐患。 4. 品质管理：主导生产过程中的质量管控工作，降低质量事故发生的频率，强化与品管部门的协作沟通，对生产环节引发的质量问题承担管理责任。 5. 生产管理：组织召开班前会议，总结前日生产情况，部署当日工作任务。负责生产计划的编排与执行，确保按时达成生产目标，保障饲料稳定供应。 6. 成本控制：科学调度生产运营流程，对电力消耗、蒸汽使用、维修支出、机物料消耗及各类损耗进行有效管理和控制。 7. 库存管理：负责原材料、成品、零配件、清洁工具及劳保用品的申购、入库与出库管理，确保账、卡、物相符，加强与采购部门协同，保障物资供应连续性。 8. 现场管理：维持生产区域整洁有序，确保环境安全，物料标识清晰，工具与物品按指定位置存放。 9. 财产管理：维护公司资产安全，快速应对各类财产损失事件，坚持恢复优先、赔偿为辅的原则，最大限度保护公司利益。 10. 推动岗位标准操作规程、岗位职责、安全操作规范等制度的落地执行，全面落实公司各项规章制度，及时纠正和处理违规违纪行为。 11. 复核当日生产报表，确保各岗位记录准确真实，发现问题立即协调解决。 12. 高效完成上级交办的其他工作，在主管外出或休假期间，依授权代行其职责。 任职要求: 1. 动物营养、畜牧兽医、饲料加工或机械电气类相关专业，大专及以上学历，具备5-10年饲料厂生产管理经验，有带领20人以上团队的能力。 2. 具备出色的组织协调能力和良好的职业素养，能适应较高强度的工作压力。 3. 熟悉饲料加工设备、工艺流程、生产运作及关键工艺参数。 4. 熟练操作计算机及常用办公软件。 5. 具备独立分析和解决生产过程中各类异常问题及设备故障的能力。 6. 工作作风严谨、细致认真，具有强烈的责任心。

工作地点在福建南平（政和，浦城，光泽），介意者请勿投递，谢谢！！！！ 工作职责 1、深入生产一线学习加工工艺流程、标准作业规范，掌握各岗位的工作内容与操作流程； 2、参加工厂组织的内部培训及外部学习机会，持续提升实践经验和专业技术能力； 3、全面掌握企业产品生产工艺和技术规范，熟悉操作流程与安全生产要求，参与现场管理与协调，应对突发情况； 4、参与产品质量检测过程，识别潜在质量问题，及时实施改进措施，保障产品达标； 5、应急事务协助：配合上级完成紧急事项或临时交办的其他工作任务； 6、经3-6个月培养期后，根据表现定岗并确定薪酬待遇。 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好沟通能力，性格积极向上，具有一定的问题分析与处理能力

产品接单、下单、排单、派单、跟单文员； 常用办公软件，用ERP系统。

岗位职责： 1、负责半成品及成品的质量控制与监督，对生产现场的卫生状况及环境条件进行检查与监管 2、对已完成检测的产品实施批间质量检验，并编制相应的检验报告 3、与相关生产车间保持有效沟通与协调，保障产品质量的持续稳定 4、负责收集并处理产品质量异常信息，并迅速向有关部门传递反馈 5、协助生产部门分析并解决生产过程中出现的质量或工艺问题 6、根据上级安排，配合完成其他与本职相关的临时性工作 备注：本岗位为现场质检岗，需长期在生产车间作业 26天/月工作制 任职要求： 1、具备大专及以上学历，食品科学、生物技术、应用化学等相关专业背景 2、工作认真负责，积极主动，心理素质良好，具备较强的抗压能力 3、具备良好的人际沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力 岗位福利：五险一金，定期体检，年终奖，包吃包住，节假日福利

岗位职责: 一、岗位职责 1、生产计划执行与流程管理； （1）协助厂长制定月度 / 周生产计划，根据订单需求、产能负荷分解具体生产任务，下达各生产线作业指令，确保生产进度符合交期要求； （2）实时监控生产流程，协调原料供应、设备运行、人员调配等环节，及时解决生产中出现的设备故障等突发问题，保障产线顺畅运行； （3）每日统计生产数据（如产量、合格率、设备效率），对比计划目标分析偏差，提出调整建议并优化生产排程，应对临时订单或工艺变更。 2、质量控制与标准落地： （1）贯彻工厂质量管理体系（如 ISO9001、HACCP），监督工序按标准操作，对原料验收、加工过程、成品检验等环节进行日常巡检，杜绝不合格品流入下一道工序； （2）牵头处理生产中的质量异常，组织班组分析原因，制定纠正措施并跟踪整改效果，定期汇总质量数据供厂长决策； （3）推动一线员工执行质量规范，组织岗位技能培训（如操作流程、质量隐患识别），提升全员质量意识。 3、成本控制与效率优化： （1）落实区域成本控制目标，监控原料损耗、能源消耗（水、电、蒸汽）及人工效率，统计每日生产成本数据，对超耗环节提出改进措施； （2）推动生产线效率提升，通过优化工序衔接、推广精益生产工具等方式，提高人效； （3）收集一线员工对工艺改进的建议，开优化工艺，降低生产成本； 4.安全管理与现场监督：执行工厂安全生产制度，每日车间安全防护装置及器材、员工劳保用品穿戴及动火 / 用电规范，消除安全隐患；组织班组开展安全例会，传达安全事故案例，培训应急处置流程（如火灾、机械伤害），配合安全部门完成定期安全演练；监督车间环境卫生，确保加工区域符合食品卫生标准，落实垃圾分类与污染物处理要求，配合环保部门检查； 5.团队管理与基层协调：负责生产班组人员调度、考勤管理及绩效初评，根据员工技能分配岗位，协调班组间工作衔接，解决基层员工工作中的矛盾与需求；收集员工反馈的生产问题（如设备故障、工艺难点），及时上报厂长并跟进解决方案，提升团队凝聚力与执行力； 6.跨区域协作与信息传递：与采购部对接原料到货进度，与销售部沟通订单变更需求，与质检部同步质量异常信息，确保生产与各部门信息同步； 7.向上级汇报每日生产情况（产量、质量、安全），提交生产报表及改进建议，协助厂长完成生产目标复盘。 任职要求: 1、教育背景：食品科学与工程、动物科学、畜牧兽医、工业工程等相关专业大专及以上学历； 2、工作经验：具有 3 年以上肉鸡加工或食品生产行业经验，其中至少 2 年以上生产现场管理岗位经验；熟悉肉鸡屠宰、分割、包装等工艺流程； 3、专业技能：掌握肉鸡加工工艺流程，能独立分析生产数据并优化流程；熟悉基础生产管理工具（如看板管理、PDCA 循环），了解精益生产 的基本理念及应用方法；具备基础质量管理知识，能执行 HACCP 关键控制点监控，识别常见质量风险；了解食品生产安全法规（如《食品安全法》）及环保要求，能落实车间安全操作规范； 4、管理能力：具备较强的现场组织协调能力，能快速调配资源解决生产突发问题；好的沟通表达能力，能与基层员工、技术部门及上级高效协作；具备基础数据分析能力，能通过生产报表识别效率与成本优化点；有团队管理意识，能带动班组完成生产目标，具备基础员工培训与激励能力。 5、其他要求：责任心强，适应车间现场工作环境，具备抗压能力；有快速学习能力，能跟进行业新技术、新工艺并应用于生产实践。

岗位职责： 1、生产计划与统筹管理：结合订单、库存及市场情况，制定生产计划，合理调配旋切单板、木片、颗粒三条生产线产能，保障订单按时按量保质交付。 2、工艺优化与品质管控：熟悉松木加工全流程，管控单板、木片、颗粒等各类产品品质指标，全程监控关键生产工序。 3、成本管控与生产：管控原料、能耗、耗材、人工等生产成本。通过优化生产工艺、合理排产、提升原料利用率等方式降本增效。 4、现场与设备管理：负责车间现场管理，规范作业流程、工位摆放及厂区环境，实现标准化生产。统筹旋切机、颗粒机、烘干设备等全厂生产设备的巡检、保养、维修工作，建立设备台账及维保制度，降低设备故障停机率，保障生产线稳定高效运行。 5、安全合规管理：完善工厂安全生产管理制度，落实木材加工行业安全规范。定期开展安全培训、隐患排查，重点管控机械操作、防火除尘、用电、粉尘废料处理等关键环节，杜绝安全事故，保障厂区合规、安全、平稳运营。 任职要求： 1、年龄30-48岁，高中及以上学历，身体健康，能适应工厂生产管理节奏。 2、行业经验：3年以上松木木材加工行业管理经验，3年以上同岗位生产经理/车间厂长管理经验，熟悉旋切单板、木片、生物质颗粒任生产工艺，精通木材烘干、旋切、粉碎、制粒全流程工序。

负责本班组： 1. 落实月度生产计划，确保订单按时完成 2. 依据标准对生产流程进行质量控制 3. 推进团队人员管理，提升员工工作积极性 4. 管理20人以上班组，独立负责车间运作（相当于其他工厂的车间主任） 任职要求：具备一年以上班组或车间管理经验，无相关经验者请勿投递

工作职责 负责辅料、包材、劳保用品等供应链资源及OEM生产单位的统筹管理，同时承担食品原料组人员管理与团队发展建设工作。 任职资格 具有大型食品企业供应链管理实践经历，具备带领团队达成既定目标的能力与经验。

岗位职责： 1、参与新产品设计阶段的可行性分析，提出优化建议，确保产品具备良好的可制造性与品质稳定性。 2、负责新产品生产工艺开发，核定标准物料用量、生产产率及良品率目标。 3、组织新产品样品试制，及时反馈试样过程中的问题至研发团队，并跟进问题闭环处理。 4、主导新产品量产前的承认流程（PPAP），包括制程流程图、PFMEA、工程变更等相关文件及样品准备。 5、牵头已量产品项的规格变更管理，涵盖工程验证、ECR、PCN等技术流程。 6、推动在产型号的产品性能优化，提升阻值一致性及整体良率水平。 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料、电子等相关专业背景。 2、具备扎实的理工科基础知识，掌握常用材料特性，熟悉基本机械结构与电路原理。 3、熟练使用二维及三维设计软件进行绘图操作。 4、具有3年以上同类岗位工作经验，有电子行业研发经历者优先考虑。

岗位职责: 1、具备2年以上CCS研发相关工作经验； 2、负责3D转2D图纸绘制及材料选型与定义； 3、开展CCS可制造性（DFM）评估分析； 4、熟悉连接器行业产品，能根据不同应用区域完成选型与报价； 5、参与项目前期客户对接，主导TR、QTR、DFM、SOR流程及样品交付工作； 6、在PLM系统中搭建和维护BOM结构； 7、编制OTS、PPAP、APQP等项目开发资料文件； 任职要求: 1、熟练使用主流3D设计软件； 2、具备良好的客户沟通协调能力； 3、具有扎实的设计功底和问题分析能力，逻辑性强，可独立完成失效原因排查； 4、了解连接器类产品特性，能依据区域需求进行合理选型与成本估算； 5、具备持续优化产品性能与质量的意识； 6、积极参与新技术导入及现有工艺技术升级； 7、通过CET-4，具备日常英语听、读、写应用能力

AI工程师 石狮 5-10k 岗位职责： 1. 负责AI模型（大模型、CV、NLP、推荐系统等）的调研、设计、训练、优化与落地部署，保障模型性能与效果； 2. 参与业务场景AI需求分析，完成算法选型、数据处理、特征工程及模型迭代； 3. 搭建AI训练与推理环境，优化模型推理速度、降低算力成本，实现工程化落地； 4. 跟踪业界前沿AI技术与论文，完成技术预研与创新落地，提升产品核心竞争力； 5. 与产品、研发、数据团队协同，推进AI项目从0到1落地，解决研发与落地中的技术难题。  任职要求 ： 1. 本科及以上学历，计算机、人工智能、软件工程、数学、电子信息等相关专业，3年及以上AI相关研发工作经验； 2.熟练掌握Python/C++，精通TensorFlow/PyTorch/MXNet等至少一种深度学习框架； 3. 具备扎实的算法基础，熟悉机器学习、深度学习经典算法，有大模型微调、训练、部署经验者优先； 4. 有实际AI项目落地经验，熟悉数据处理、模型训练、量化压缩、服务部署全流程； 5. 具备良好的逻辑思维、问题解决能力与团队协作精神，对AI技术有极致追求，善于学习与创新。 美工运营 厦门 5-8k 岗位职责：  1. 负责公司产品在电商平台及宣传渠道的视觉设计与优化；  2. 参与产品图片处理、主图及详情页的美化与排版设计。任职要求：  1. 熟练使用剪映图像处理软件 ；2.有较强的学习能力和责任心；3.沟通能力良好，能与团队成员高效协作，按时保质完成任务。 机械技术员 厦门 6-7k 岗位职责：1.负责公司产品的安装培训工作；2.处理客户现场的技术问题，负责机台维修保养；3.能接受出差并享有出差补贴；4.定期总结存在的问题并反馈至公司。任职要求：1.有1年以上设备维护保养经验；2.具有设备问题分析和处理能力；3.吃苦耐劳，爱岗敬业，公正廉洁，身体健康，具有良好的职业道德及无私奉献精神。 机械工程师 厦门 7-12k 岗位职责:  1. 负责机械设备的设计与开发工作；  2. 负责机械部件的材料选型、图纸绘制及制作；  3. 参与设备的装配、调试及现场技术支持；  4. 根据项目需求完成机械方案的优化与改进；  5. 完成上级交办的其他相关任务。  任职要求：  1. 具备良好的机械专业知识基础，熟悉常用机械结构与原理；  2. 能熟练使用CAD、Solidworks等机械设计软件；  3. 具备较强的动手能力和问题解决能力；  4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识；  5. 能够适应项目进度要求，按时完成各项工作任务。

岗位职责： 1. 到生产一线加工工艺流程，标准操作，了解各岗位内容和流程； 2. 工厂安排内部培训与外部学习，不断提升自己的工作经验和技术技能； 3. 深入了解企业的产品生产流程和技术标准，熟悉操作规程和安全要求，参与现场管理和调度，处理突发事件； 4. 参与产品质量检验，发现质量问题，及时采取措施，确保产品符合标准要求； 5. 紧急任务处理：协助上级处理紧急任务或其他临时性工作。 6. 通过3-6个月的学习培养后定岗定薪 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 专业不限 【福利待遇】 五险一金，定期体检，年终奖，包吃住，节假日福利

硕士学历，英语过六级。 需学过染整相关课程或具有染整相关实习经验。 工作时间：5.5天工作制，每天8小时。 缴纳五险。 【福利待遇】 1. 食堂：包吃三餐。 2. 宿舍：配备有空调、热水、液晶电视、独立卫生间，席梦思床垫免费供应。 3. 工龄补贴：工作满半年每月50元，1年100元，2年200元，3年300元，4年400元，5年500元。 4. 学历补贴：中专/高中学历每月50元，专科100元，本科150元（公司提供免费学历提升机会）。 5. 节日福利：端午节、中秋节、尾牙等国家民俗节日，公司均发放一定礼品；举办生日会；提供高温补贴。6. 年终奖：成为正式员工可获得年度总工资5%-15%的年终奖金。 7. 忠诚奖：为公司服务满5年起颁发金牌。