岗位职责： 1.负责公司产品在目标市场的销售推广，完成销售任务指标，持续提升业绩表现 2.深入了解客户需求，提供专业技术解决方案，为客户提供售前技术支持与咨询 3.维护现有客户关系，开拓新客户资源，建立长期稳定的合作关系 4.与技术及生产团队紧密协作，跟进项目实施进度，确保交付质量与客户满意度 5.定期收集市场反馈和竞品信息，协助优化产品定位与销售策略 任职要求： 1.学历不限，理工科背景或市场营销相关专业优先考虑 2.有销售工程师或技术型销售经验者优先，具备一定客户服务意识 3.具备良好的沟通表达能力和学习能力，能快速掌握产品技术知识 4.工作积极主动，抗压能力强，适应短期出差或客户现场拜访 5.熟练使用办公软件，具备基本的文档撰写与方案呈现能力

一、任职资格 1、具备化学、材料、物理、市场营销、机械等相关专业背景，本科及以上学历，理工科专业优先考虑； 2、具备较强的市场敏感度、应变能力、组织协调能力及独立开发市场的能力，学习能力突出，思维清晰，语言表达流畅； 3、性格积极向上，富有事业心，精力充沛，身心健康，心态乐观，具备良好的抗压能力和开拓精神； 4、能接受出差安排； 二、岗位职责 1、负责福建区域内产品的销售推广与订单跟进工作，达成公司制定的销售任务目标； 2、主动维护区域内代理商及客户关系，与核心客户保持高效沟通，持续提升市场占有率和销售业绩。

负责安装完成的工地售后事宜，做事认真负责，管理安装师傅，负责验收

岗位职责： 负责公司产品软硬件的部署、配置与功能验证。 岗位要求： 1.具备基础的计算机操作及网络知识； 2.持有驾驶证者可优先考虑； 3.能够接受短期外出工作安排。

岗位职责 1.设备安装与调试 -依据客户实际需求及现场环境，完成高端吸顶音响系统的安装、布线及整体系统调校，确保音质表现最优并满足安全规范。 -负责预埋线路处理，协同客户、装修施工方及销售团队，合理规划安装位置，兼顾声学效果、空间美观与客户偏好。 2.故障诊断与维修 -快速响应客户报修请求，通过远程支持或上门服务排查设备问题（如功放异常、音响线路故障、信号传输中断等），及时完成修复或部件更换。 -运用专业仪器（如示波器、万用表等）进行电路检测，定位并解决硬件或软件故障，保障设备稳定运行。 3.预防性维护与技术支持 -定期开展设备巡检，实施清洁保养、参数优化和连接状态检查，提升系统稳定性并延长使用寿命。 -面向客户提供操作指导，编制简易使用说明及常见问题处理指南，增强客户自主运维能力。 4.客户沟通与反馈管理 -受理客户技术咨询与投诉，完整记录服务过程并形成总结报告，定期整理满意度数据，助力产品与服务优化。 -主动识别客户潜在需求（如系统升级、配件增配），提出专业建议并配合销售推进后续合作。 5.内部协作与文档管理 -在ERP/OA系统中准确登记服务信息、耗材使用情况，输出故障分析报告及维保计划，为管理决策提供数据支持。 -参与新员工带教工作，传递实操经验与专业技术知识。 任职要求 学历与专业：电子技术、机电一体化、声学或相关领域大专及以上学历。 经验要求：具备1-3年音响设备维修或现场技术支持经验，了解高端音响品牌（如B&O、功放系统）运行原理者优先考虑。 技能要求： -熟练掌握电子电路分析方法，可独立查阅技术图纸及英文维修资料。 -熟悉示波器、信号发生器等工具的操作，具备焊接及硬件调试实操能力。 -熟悉ERP系统应用，能撰写技术文档和服务报告。 软性素质 -沟通能力：擅长跨部门协作与客户交流，能够通俗化解释技术问题并有效疏导客户情绪。 -抗压能力：适应频繁出差及突发任务安排，接受灵活工作时间。 -职业态度：工作认真负责，关注细节执行，严格遵守服务流程（如保护客户装修成品）。 加分项 -持有低压电工证或其他相关职业资格证书。 -具备智能音频系统（如Dante网络音频协议）配置经验。 -有B&O、JBL等高端品牌售后技术服务经历者优先。

职位职责描述： 1.负责为销售与商务团队提供售前技术支撑，确保技术支持响应及时有效 2.与客户进行技术层面的沟通与业务需求访谈，通过交流明确客户痛点与需求，输出针对性解决方案并提供专业咨询建议 3.编制相关技术方案文档及汇报材料，面向客户展示公司产品能力，清晰讲解技术实现路径与价值优势 4.承担用户项目实施过程中的技术保障工作，具备独立处理常规技术问题的能力 5.参与项目投标支持工作，包括标书技术部分编写、应答文件整理等 6.负责集成类项目的全流程技术管理与协调推进 人员条件需求（请写明岗位所需学历、专业、人员性别、技能要求等） 1.计算机类相关专业本科及以上学历 2.具备良好的学习理解能力和语言表达能力，工作认真负责，能主动承担团队任务 3.熟悉Linux操作系统、数据库及中间件技术，具备国产化软硬件环境经验者优先考虑 4.有政府、教育等行业信息化项目经验者优先

岗位职责： 1.负责氮化铝填料粉（导热界面材料）的销售工作，涵盖市场调研、客户拓展及产品宣传推广等环节。 2.持续跟踪行业市场变化，为公司制定和调整销售策略提供有效支持。 3.与客户建立并保持长期稳定的合作关系，深入挖掘客户需求，提供针对性的产品应用方案。 4.参与各类销售项目的策划与落地实施，助力提升品牌影响力与市场份额。 5.整理并传递市场及客户反馈信息，协同研发部门推动产品性能改进与销售策略优化。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备积极进取的工作态度和高度的职业担当意识。 2.拥有良好的语言表达能力与团队配合意识，能与客户进行高效顺畅的交流。 3.熟悉市场营销基本原理，具有一定的市场判断力和推广执行能力。 4.有相关领域从业经历者优先考虑，熟悉氮化铝填料粉（导热界面材料）者更佳。

工作地点：厦门（需接受出差安排） 汇报对象：技术负责人&业务负责人 职位概述： 我们正在招募一名具有技术背景和良好沟通能力的技术售前工程师，加入公司的售前支持团队。该岗位将作为客户与产品及技术部门之间的纽带，承担技术讲解、方案展示、系统配置与故障排查等职责，助力项目高效推进与落地实施。 岗位职责： -协同销售团队，提供技术咨询、产品功能演示、解决方案设计、技术标书编制及现场答疑； -参与项目初期需求调研，深入理解客户业务场景，并将其转化为可行的技术实施方案； -独立或联合技术团队完成POC测试环境部署、功能验证及成果汇报； -编制各类技术文档、投标文件、产品对比分析报告等材料； -在项目交付过程中提供技术支持，协助处理客户在使用中遇到的技术问题； -根据实际需要参与客户现场会议、技术交流与支持工作，能够适应短期差旅。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件工程、通信等相关专业优先； 2.具备2年以上技术售前、技术支持或相关领域工作经验，有PaaS平台背景者优先； 3.【核心】具备出色的表达能力和逻辑思维，能快速捕捉客户需求并有效对接研发团队； 4.具备较强的应变与抗压能力，能在高压环境下保持稳定输出； 5.掌握前端开发技能（Vue.js、React【核心】等主流框架），熟悉其基本原理与调试方法； 6.熟悉后端开发语言（如Go【核心】、Java、Python等），有实际项目开发或调试经验者优先； 7.具备前后端联调经验，可独立完成接口调试、日志查看与问题定位； 8.学习能力强，具备“空杯心态”，乐于持续学习AI相关技术及其他新兴知识； 9.能接受出差安排，具备良好的时间管理意识和自我推动力。 加分项： -有ToB类项目售前服务经验者； -具备一定文档撰写与PPT制作能力，对文档质量有追求； -对AI技术有浓厚兴趣。

岗位职责： 1、开发行业市场与渠道资源，达成销售指标及回款目标； 2、负责项目全过程跟进、执行与协调，按时提交各项项目文档； 3、维护并深化客户关系，提升公司在行业内的品牌形象； 4、收集并分析市场动态与客户需求，及时整理上报相关数据、报表及报告。 任职要求： 1、电力或电气类相关专业背景； 2、1年以上电力工程领域销售经验，拥有一定行业资源者优先； 3、具备较强的市场拓展能力、沟通协调能力及人际互动技巧； 4、责任心强，积极进取，能适应较高工作压力。 职位福利：六险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、员工体检

售后维修服务

招聘：招夫妻工一对养殖保育猪，年龄30—55岁左右；要求身体健康，工作内容主要负责：打疫苗，消毒，日常卫生，调栏等管理工作，自己开伙食（伙食补贴），工作地点：福建龙岩联系电话：

【东旗特保（福建）保安服务有限公司】急招：【驻校教官人员】 ，身高170以上，高中学历，犯罪记录、需提供征信证明，人品性格信用良好 【薪资待遇】4200元-4500元/月（），具体面谈 【上班地点】永定下洋侨育中学 【联系电话】刘 、 ↓↓了解详情↓↓ 井号://好工作/RS6Pn3gUNBKlCue

上杭工地招一名半桶水电焊工。

招一名拉布，创新路3号，

明天要一个砌砖师傅一个小工，要好几天，做点工，半桶水勿扰。。

岗位名称：全盘会计；品质员；销售工程师；开机学徒。 岗位要求：1.全盘会计：需有工厂会计经验有外账经验优先岗位职责及具体操作需符合公司规定2.品质员：有经验优先两班倒工作制能接受;男女不限。3.销售工程师：有3C电子产品经验优先能完成销售任务和客户关系维护;岗位职责及具体工作内容需符合公司需求。4.开机学徒：年龄在1845岁内能接受两班倒工作制;岗位职责简单培训后即可上岗。 薪资待遇：1.全盘会计：薪资78K，包吃住。2.品质员：薪资67K，包吃住。3.销售工程师：薪资6K以上，包吃住。4.开机学徒：包吃住，具体薪资待面试后商议。

岗位待遇: 1.底薪5000,加销售提成 2.公司带薪提供岗位培训。 3.五险一金加年终奖及节假日福利。 4.周末双休，享受带薪年假。 5.享受定期加薪机会。 6.发展空间大，有很大晋升机会 岗位要求: 1.学历及专业:全日制大学本科以上学历，电子、通信、计算机、测控、自动化等相关专业优先. 2.。常用的办公软件。 4.有军工单位工作经验或客户资源优先: 主要工作内容: 军工研究单位及企业 1.主要客户群体， 2.收集客户信息， 联系拜访客户 2.了解客户需求， 匹配客户需求方案 3.完成合同治谈 4.回收货款 5.开拓新市场，维护老客户

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位职责： 1.负责公司润滑油、润滑脂、金属加工液等工业助剂产品的市场推广与销售工作，完成个人销售目标 2.开发和维护客户关系，定期拜访客户，了解客户需求并提供专业的产品解决方案 3.收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈市场变化，协助制定销售策略 4.协调技术与售后服务团队，确保客户在使用过程中获得良好支持体验 5.参与公司组织的展会、推广会等营销活动，提升品牌影响力和产品认知度 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识，能适应短期出差 2.具备基本的工业品知识或相关行业经验者优先，有B2B销售经验者更佳 3.学习能力强，愿意深入了解润滑产品及工业应用场景 4.能熟练使用办公软件进行客户资料整理和日常汇报 5.大专以上学历，有志于在工业品销售领域长期发展者均可报名

【特别注明】公司直聘！！！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入5000-7000！工资属实，老员工80%的工资在7000-12000不等，正常薪酬1-2万。 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【晋升机制】 内部培养：公司重视从内部培养和选拔管理人才，入职满3个月即可报名公司“管培生项目”，作为区域储备人才，通过系统的培训和实践，提升员工的专业能力和管理水平。 双通道发展：公司为员工提供了管理与业务双通道的职业发展路径，员工可以根据自己的兴趣和专长选择适合的发展路线。 公平竞争：晋升过程公开透明，以员工的工作表现和能力为主要考量标准，确保公平竞争。 七、【就近安排】

1、致电全国各地开发客户，新手小白带薪培训，要求热爱电销行业，普通话标准，善于沟通，上班时间09:00-11:30，13:00-17:00，每天工作6.5小时，周末双休，法定假日休，不定期团建，聚餐，下午茶，底薪3300+提成+奖金，轻松做业绩！

近期找工作看过来[勾引][勾引] 待遇： 躺平摆烂可以底薪3500+抽成 拼命三郎可以拼搏35000+ 时间： 全职：朝九晚五 半职：可接送孩子 地址：新罗区富山国际 工作内容：电销 小恩小惠：医社保，下午茶，公司团建 暗号：（微信同号）

岗位职责： 1.按照区域派单计划，高效完成设备的安装、维修及保养任务，确保服务质量达标； 2.针对故障频发设备进行问题排查与分析，并及时提交相关报告； 3.依公司规范执行个人维修配件的清点、记录等日常管理工作； 4.参与公司组织的设备技术培训，并通过相应考核要求； 5.根据区域安排承担新人带教工作，落实指导任务； 6.完成上级交办的其他与岗位相关的临时性工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，具备2年以上设备维修经验，能独立完成设备维修作业，有家电或餐饮厨房设备维修背景者优先； 2.熟悉加热、搅拌、计量、检测等设备中至少两类的机械结构与运行原理； 3.具备较强的责任心，工作积极认真，适应出差及夜班作业安排； 4.表达清晰，动手能力突出，具备良好沟通能力和客户服务意识； 5.能接受福建省内工作调动者优先录用； 6.需自行配备交通工具。 工作地点事宜： 1.工作地点：漳州 2.服务范围：覆盖半个福建省（包括漳州、厦门、龙岩及周边城市）； 3.工作方式为月度排单制：由专人统一规划每月任务，每日按行程驾驶前往各门店处理安装、维修、保养等工作；远程门店任务视作出差（提供住宿补贴），需一次性完成该线路全部工单后返回； 4.出行要求：须自备车辆，自行驾车至门店作业（车辆里程补贴从漳州维修网点起计算）； 5.住房补贴：按当地租房价格的60%给予补助，每月最高不超过500元。

我们是一家乳制品企业，公司14年成立到现在，目前全国已有300多个直营门店 工作内容： 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.维护好自己区域内的客户跟进后期续订工作(线上线下均可) 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 薪资结构：配送费+高提成+奖金，新人薪资5000-8000，能力强1-2万。 工作时间：早晚两个时间段上班，固定周日休息，国家节假日 福利：包住宿（包水电），每月团建，高工资，晋升快！ 要求：自备二轮电动车 我们公司是全国直营的； 老带新:专业师傅指导，3天内上手 晋升空间大，管理层内部提拔，不外招； 最快半年可参加公司管培生项目，直接上主管管理站点

年龄22-40周岁，表达清晰，普通话标准，具备良好沟通能力。 性别不限，学历不限，无经验者公司提供岗前培训，入职后有专人指导跟进。 [工作内容]： 1.负责客户维护，发掘客户需求与合作机会 2.进行客户回访，维系客户关系，提供专业咨询服务，整理相关信息 [工作时间]： 周一至周四上午9:00-11:30，下午13:00-17:30 周五上午9:00-11:30，下午13:00-16:00 【优势】： 工作时间便于接送孩子，适合宝妈群体！不加班，准点上下班！ 周末双休，客户资源由公司提供，操作简单，无业绩考核压力，工资按时发放，每月15号准时结算。 法定节假日享受带薪休假。 [薪资待遇]： 无责任底薪3300+提成+奖金500-2000 综合收入8000+，能力突出者月薪过万！！团队氛围融洽，定期组织团建聚餐，享有生日福利、年终奖、下午茶，办公环境舒适宜人。

招电话销售 1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务； 2、负责接听客户电话，为客户讲解、推广产品； 3、通过电话负责客户的约谈工作； 4、协助配合销售团队，创造销售业绩。 任职资格: 1、沟通表达能力佳；20-45周岁宝妈优先 2、良好的执行力和团队合作精神。 工作时间:9:00-11:3013:00-17:00周末双休以及国家法定节假日 薪资待遇:底薪3000+300(满勤)+提成10%起+奖金(上不封顶)公司不定期团建、下午茶 地址：万达中心601 联系人

年龄22-45岁，有销售经验者优先考虑，普通话标准，具备良好沟通能力，能适应电话销售工作模式，入职提供带薪培训，无需外出跑客户即可实现月收入过万。 工作时间：上午9:00-11:30，下午13:00-17:00，每天工作6.5小时，周末双休，享有国家法定节假日，办公环境舒适。 待遇：3300元底薪+提成+奖金 地址：长汀县一品国际2幢

【岗位职责】 1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 【任职资格】 1、年龄20-45 2、有相关电话销售工作经验者优先。 【工作时间】 上午8:50-11:30下午13:00-17:00 周末双休，法定节假日带薪休假。 【薪资福利】 1、薪资范围:3000-30000元/月，上不封顶！ 2、首月提成按阶梯式计算，5干起10%,最高20%。次月最高40%提成！！！ 3、奖金补贴:不定期日销售奖+大客户奖 4、薪资结构:底薪+提成+业绩奖+月奖+年终

高薪诚聘农业产品销售员（底薪+提成+奖金，上不封顶） 【岗位职责】 1.负责公司农产品的销售与推广； 2.开发新客户，维护老客户，完成公司制定的销售目标； 3.分析市场需求，积极开拓线上线下销售渠道； 4.与客户建立良好关系，提供专业的售前售后服务。 【任职要求】 1.年龄20-40岁，专业不限，有销售经验者优先； 2.沟通能力强，有亲和力，抗压性好； 3.对销售工作有极高的热情，目标感强； 4.有驾照并能熟练驾驶者优先。 【我们提供】 ·薪酬福利：底薪面谈+提成（上不封顶），综合月薪10k-20k+； ·福利保障：五险、节日福利。月休4天 ·职业发展：完善的培训体系，清晰的晋升通道，为您的职业生涯保驾护航。 ·团队活动：定期团建，工作氛围轻松愉快。 机会就在眼前，敢拼你就来！